在意识形态工作会议上的讲话5篇在意识形态工作会议上的讲话 第一篇第一篇:在在2022年意识形态工作会上的讲话 同志们： 厅党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神为指导，充分认下面是小编为大家整理的在意识形态工作会议上的讲话5篇,供大家参考。
同志们：
厅党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神为指导，充分认识新时代意识形态工作的地位作用，全面加强对意识形态工作的领导和管控力度，确保了全系统意识形态领域安全可控，总体态势平稳向好。但是，总体态势平稳向好不代表我们就可以放松警惕，淡化甚至忽视意识形态领域面临和存在的问题，与形势发展相比、与任务要求相比，我们的意识形态领域工作还存在一定地差距，希望大家进一步加深对意识形态工作重大意义的认识和把握，明确意识形态领域是政治安全的前沿阵地这一认识，注重从意识形态工作存在的差距及面临的问题来思考具体工作，不断增强政治意识和政治警觉。
下面，我就做好意识形态领域工作，讲四点意见。
一、要强化“极端重要”的定位思维。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视意识形态工作，将意识形态工作作为党的一项极端重要的工作来抓。习近平总书记反复强调：“能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。”省委就落实意识形态工作责任制、加强和改进意识形态工作也作了全面安排部署，提出了明确要求。从我厅承担的使命任务来看，做好意识
形态工作对推动应急管理事业高质量发展，也具有非常重要的意义。大家一定要强化“极端重要”的思想认识，切实做好当前和今后的意识形态工作，一刻也不能放松警惕，要进一步将意识形态工作与深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神结合起来，与当前工作存在的问题和面临的困难结合起来，认真客观研判、妥善应对把握，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权，凝心聚力，奋发图强，确保今年的各项工作目标任务圆满完成。
二、要树立“坚守阵地”的底线思维。意识形态工作是一项极其重要的前端性和基础性工作。各处室、各单位主要负责人都肩负着开展宣传思想工作的重大政治责任，一定要率先增强“四个意识”，切实提高政治站位，真正把思想行动统一到党中央、省委省政府和厅党组的决策部署上来，要时常研究思考分管领域和本处室、本单位意识形态工作，综合分析研判，排查风险漏洞、弄清薄弱环节，提高防范风险能力，确保分管领域和本处室、本单位意识形态工作可管可控，特别要把网络阵地作为重中之重，规范管理内部微信、QQ 工作群等自媒体，切实加强对党员职工网络行为的教育、引导和管理，确保不发生任何网络意识形态问题。
三、要坚持“全员联动”的协同思维。意识形态工作是一项协同性整体性极强的工作。各党组成员和各处室、各单位主要负责人一定要坚决摒弃意识形态工作是一个人或一个部门
的事情的错误思想，始终坚持大局意识和协同意识，树牢责任意识，随时做好与不良言论和行为做斗争的准备，随时做好应对处理应急管理各类舆情事件的准备，确保任何时候都能够以最快的速度形成合力，协同行动，坚决避免小问题演变为大问题，避免工作矛盾问题向意识形态领域问题传导转化，确保我们始终拥有推动应急管理工作高质量发展的强大动力和良好舆论环境。
四、要发挥“主动作为”的担当思维。厅党组每半年至少分析研判一次意识形态情况，各支部、各处室、各单位也要根据形势任务定期对意识形态工作进行分析，正确认识和分析本处室、本单位意识形态工作的短板，严密关注本处室、本单位倾向性、苗头性问题，有针对性地进行引导，拿出整改措施，做好处置工作，及时向厅党组报告意识形态领域的重大情况，提出建设性意见。
同志们，抓好意识形态工作，是各级党组织和党员领导干部应尽的政治责任，希望大家充分认识此项工作的极端重要性，真正把思想和行动及时统一到厅党组的决策部署上来，同心协力推进意识形态工作再上台阶，为深入实施“五四战略”、奋力推进“一优两高”营造良好的舆论氛围、提供强有力的思想保证。
第二篇 第二篇: 在 在 2022 年意识形态工作会上的讲话
根据上级文件要求，为进一步开展好我乡意识形态工作，现将乡 2022 年上半年意识形态工作职责开展情景总结如下。
一、上半年意识形态工作开展情景
(一)强化组织领导，落实主体职责为进一步加强和改善意识形态工作，我乡成立了意识形态工作领导小组，由乡党委书记任组长、乡长任副组长，其他班子成员为领导小组成员。由党政办具体负责日常工作协调。在工作中，认真履行班子团体意识形态工作的主体职责，坚持“一把手”带头，切实当好“第一职责人”，班子成员各负其责，将分析研判意识形态领域情景纳入重要议事日程，完善谈心谈话制度，始终掌握机关干部和企业职工的思想文化动态，辨析突出问题，分清主流支流，针对性引导重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗头倾向性问题。把意识形态工作纳入党建工作职责制，纳入目标管理，并将班子成员意识形态工作职责制落实情景作为党建工作述职考评的重要资料，确保了意识形态工作职责的落实。
(二)加强理论学习，提升思想认识，以学习型党组织建设为平台，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把意识形态工作纳入学习资料，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。
一是制定乡机关政治理论学习计划，将学习纳入到“三会一课”中，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。
今年以来，组织党员干部专题学习研讨 2 次，撰写心得体会 20余篇。
二是丰富学习资料。干部职工政治理论学习资料丰富，先后开展了学习党的十九大精神、学习习总书记来川重要讲话精神专题研讨和党风廉政教育培训等。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神，广泛组织开展向廖俊波同志学习活动，反复学、扎实学，确保将精神深刻领会，并学以致用贯彻到学习和工作中。
(三)做大做强意识形态阵地，以礼貌乡村创立为抓手，全面推进精神礼貌建设，新增各类宣传标识 10 余幅。与此同时，结合“两学一做”学习教育，深入推进意识形态工作进机关、进农村，结合创立基层党建示范点，利用 qq 群、微信群组织党员进行集中学习，意识形态感染力不断增强;多次在党委会议、党委扩大会议对全面加强“四个意识”进行深入学习。
二、存在的问题和差距
一是加强党员干部理论武装方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够，同时开展政治纪律教育的方式还有待丰富。
二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。
三、下一步工作打算及对策提议
一是以“两学一做”规范化制度化建设为契机，强化理论武装。牢固树立“四个意识”，异常是核心意识、看齐意识，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话异常是来川视察重要讲话精神，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，制定年度学习计划、按季度作出安排、按月落实任务，将“两学一做”学习教育进一步融入“三会一课”;坚持意识形态和经济发展同步抓，克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差，全面开展廉政谈心谈话，稳步构建“亲”“清”的干群关系、规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。
二是完善和督查走访制度，与职工谈心谈话，深入调查研究，及时思想动态;经过开展党课、主题党日等活动，不断提高干部职工的理论知识水平和工作技能;以基层党建示范点创立为契机，打造和培育基层党组织的意识形态阵地模范。
第三篇 第三篇: 在 在 2022 年意识形态工作会上的讲话
同志们：
今天，我们召开全局意识形态工作会，主要任务是学习习近平关于加强意识形态工作的重要论述，深入贯彻落实党的十
九大精神，推动意识形态工作责任落实。刚才，组织大家学习了人民日报评论员文章《建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态》和我局 20-年意识形态工作计划，就做好下一步工作进行了具体安排部署。下面，我就进一步做好我局意识形态工作讲几点意见。
一、提高政治站位，强化责任担当
新时代、新形势对加强和改进意识形态工作提出了新要求，我们要深刻学习领会党中央和习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述，进一步提高政治站位，增强责任意识，切实增强做好意识形态工作的自觉性、主动性和积极性。
一要认真落实意识形态工作责任。加强党对意识形态工作的全面领导，发挥党委（组）意识形态工作领导作用，层层落实具体工作任务，把党委的主体责任、书记的第一责任、分管领导的直接责任、班子成员一岗双责的共同领导责任落实到位。
二要严格意识形态工作措施。坚持把意识形态工作纳入领导班子重要议事日程，结合工作实际不断改进完善意识形态工作责任制实施办法，推动意识形态工作落细、落小、落实。
三要充分发挥支部作用。按照全面从严治党要求，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，各党支部要充分落实工作
责任，教育引导全体党员干部自觉做意识形态工作的参与者、推动者和建设者。
二、抓住重点环节，力争取得实效
一要推进党的政治建设。坚持把政治建设摆在首位，在落实“两个坚决维护”上用心用力，教育引导党员干部不断增强“四个意识”，以实际行动维护党中央的权威。
二要强化思想引领。牢牢把握新时代思想宣传工作的正确方向，聚焦思想建设这个基础，加强理论武装工作，教育引导党员干部提高政治站位，坚定理想信念。
三要分析研判意识形态形势。局党委每年至少分析研判一次意识形态情况，各支部每季度召开一次形势分析会对单位意识形态工作进行分析，严密关注本单位、本部门重要情况倾向性、苗头性问题。同时，各支部专题工作会后要及时召开支部会议研究部署 2019 意识形态工作，并报告工作开展情况。
四要规范党员干部网络行为。切实加强对党员干部网络行为的教育和管理，规范网络行为，引导干部职工明辨是非，正确运用网络，强化网上正面思想舆论。对照党员干部微信使用“八不准”在全局范围内开展一次自查自纠工作。
五要及时处置重大问题。着力帮助党员干部不断提高理论素养，理直气壮地批驳各类错误思潮和言论，有理有力有节地开展思想舆论斗争。
三、强化 措施，狠抓落实
一要明确目标任务。要认真学习贯彻中央和省委关于加强和改进意识形态的部署要求，进一步理清工作思路，切实解决意识形态工作“抓什么”“怎么抓”的问题，把工作抓到点子上，把想法落实到行动上。
二要强化工作落实。各支部要以此次意识形态工作专题会议为契机，做好意识形态工作自查，正确认识和分析本部门、本单位意识形态工作的短板，对上阶段工作进行总结，不断提升工作水平。
三要加强队伍建设。做好意识形态工作，关键在人，各支部、部门要培养思想素质好、政治敏感性强的人员，担任网络舆情监督员，发现问题及时处理和报告。
同志们，抓好意识形态工作，是各级党组织和党员干部应尽的政治责任，希望大家充分认识此项工作的重要性，把思想统一到局党委决策部署上来，同心协力推进意识形态工作再上台阶，建设良好的舆情环境，为全局事业进步做出更大的贡献。
第四篇 第四篇: 在 在 2022 年意识形态工作会上的讲话
党的十九大报告指出，“意识形态决定文化前进方向和发展道路”，“要牢牢掌握意识形态工作领导权”，为我们做好新形势下意识形态工作供给了根本遵循。为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢
把握正确的政治方向，县旅委结合当前全县旅游工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，根据县委宣传部《关于开展意识形态工作职责制落实情景年中督查的通知》要求，现将我委 2022 年上半年贯彻落实意识形态工作情景汇报如下：
一、 半年工作回顾及亮点
(一)强化组织领导
旅委党委高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责，旅委党委会定期分析研判意识形态领域情景，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。多次召开由班子成员、支部书记、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策，揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质，使党员干部充分认识到，一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害，切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里，提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。
(二)狠抓学习教育
坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，牢固树立“四个意识”，异常是核心意识和看齐意识，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题，突出学习宣传贯彻党的十九大这条主线，着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育，综合运用新闻宣传、社会宣传和网络宣传等多种形式，大力宣传十八大以来，以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民走过的不平凡历程、取得的辉煌成就，精心组织党的十九大精神的...
第一篇:在安排部署意识形态工作会上的讲话
同志们，这次会议的主要任务是传达上级有关文件精神，总结上半年意识形态工作，安排部署下半年意识形态工作，努力开县地方志办公室意识形态工作新局面。为做好当前和今后一个时期的意识形态工作，我想再谈几点意见。
一、抓认识，提高意识形态工作领导力
首先，要深刻认识意识形态工作的极端重要性。意识形态工作是党的一项极其重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党的十九大报告指出：“意识形态决定文化前进方向和发展道路”、“要牢牢掌握意识形态工作领导权”，这为我们做好新形势下意识形态工作提供了根本遵循。县地方志办公室全体干部职工要切实强化主体责任，高度重视，加强领导，重视并发挥好意识形态的重要作用，进一步提高政治站位，从中国特色社会主义事业长远发展的战略高度认识意识形态工作，进一步提高做好新时代意识形态工作的能力，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权，唱响主旋律，坚守主阵地，凝聚正能量，发出好声音。
其次，要深刻认识意识形态领域斗争的严峻性。意识形态决定文化前进方向和发展道路，对一个政党、一个国家、一个民族的生存发展至关重要。美国政府智库兰德公司一教授曾向美国政府建议：我们过去搞垮苏联只用两化：制度西化和版图分化。对付中国,至少还要再加上“四化”：让老百姓对政治淡化、把中国的党政官员腐化、将中共的领袖丑化、令马列主义意识形态溶化。西方意识形态渗透的目的就是破坏我们的信仰。20**年 8 月 19 日，习近平总书记在全国宣传思想工作会议指出：“一个政权的瓦解往往是从思想领域开始的，政治动荡、政权更迭可能在
一夜之间发生，但思想演化是个长期过程。思想防线被攻破了，其他防线就很难守得住。我们必须充分认识意识形态工作的极端重要性，把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中，任何时候都不能旁落，否则就要犯无可挽回的历史性错误。”由此可见，在新形势下意识形态工作在我国显得尤为重要。
再次，要深刻认识抓好意识形态工作的关键。意识形态工作是极端十分重要的工作，班子成员是意识形态工作的领导核心，需要不断强化政治意识，把意识形态工作纳入重要议事日程，密切关注意识形态领域的新情况、新动向，提高意识形态安全建设问题的调查分析能力、洞察预测能力和科学决策能力，持续加强意识形态领域的动态分析，确保对单位思想动态的准时、准确掌握。习近平总书记曾经提出过“四个讲清楚”。对于我们来说也要做到“四个讲清楚”，一要讲清楚镇沅自己的历史传统；二要讲清楚自己的精神追求；三要讲清楚自己的优秀文化；四要讲清楚自己的发展愿景，这样才能牢牢的掌握话语权。
二、抓协调，形成意识形态工作整合力
意识形态工作是党的工作的重要组成部分，也是各股室必须抓好的分内事。班子成员要自觉承担政治责任和领导责任，切实增强抓意识形态工作的履职自觉，主动谋划和推动意识形态工作。主任要履行好第一责任，亲自抓、带头管、负首责；分管领导要履行好直接责任，协助一把手抓好统筹协调指导工作；班子成员要履行好“一岗双责”，抓好职责范围内的意识形态工作。一是做好安排部署。要把意识形态工作纳入年度志办党建工作要点，纳入年度宣传思想文化工作要点，细化具体工作内容。纳入领导班子民主生活会自我检查和年度工作述职内容，增强履职尽责抓意识形态工作的责任感。二是建立制度。根据《县地方志办公室意识形态工作责任制实施细则》，各股室要明确意识形态工作要求、责任、追责等内容。要深入学习贯彻《细则》，领会主要精神，推动本单位意识形态工作各项要求落到实处。三
是开展意识形态专项检查。各股室要及时进行意识形态工作专项自查，及时传导压力，促进工作推动。四是加强检查考核。要把意识形态工作作为县地方志办公室党建工作重要内容，列入年度综合业绩考核，列入追赶超越工作考核月度点评季度考核内容，提升领导干部抓意识形态工作的压力和动力。
三、抓阵地，营造意识形态工作的影响力
抓阵地建设，首先就是要方向上明了。方向涉及根本、关系大局、决定长远。要严格贯彻中央关于意识形态工作的决策部署，坚持什么、反对什么，提倡什么、抵制什么，都要符合重要的要求，有令必行、有禁必止，确保工作不偏向、不走调。对根本的方向性、原则性问题必须心中有数、态度明确。要严格落实上级意识形态工作责任制的实施办法，强化党管宣传、党管意识形态、党管媒体。在政治方向、舆论导向、价值取向上立场坚定，气质鲜明。要提高警惕、加强分析研判，及时发现和处置苗头性倾向问题，切实做到见之于未然，防之于未发，增强工作预见性和主动性。
其次，就是要形成轮动效应，确保统一发声。网站、微信、展板等要形成全方位宣传的效果。拿破仑说过，在这个世界上只有两种强大的力量，即利剑和思想，从长远来看，利剑常常败在思想手下。所以宣传员一定要抓牢阵地建设，以互联网思维和创新举措来做好意识形态工作，解决思想认识问题，为各项工作再上新台阶提供强大的思想保障。当下宣传员要做的工作，就是要为县地方志办公室发展营造强大的舆论环境，为县地方志办公室发声，为县地方志办公室造“势”。
一要明势。要明白外部的大环境，要了解自身的定位和拥有的资源。要充分发挥党的喉舌作用，牢牢的把意识形态工作领导权、管理权和话语权掌握在手里，把中央的要求精神第一时间传达给干部职工，把当前的大环境讲述给干部职工。当前就是要紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大
精神这条主线，积极引导干部群众统一思想、凝聚共识，坚定不移沿着中国道路为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。
二要顺势。就是顺势而为。目前我们启动了《镇沅年鉴（20**-2018）》的编纂工作，这是与意识形态密切相关的一件大事，这是一件功在当前、利在长远、影响极为深远的大事。镇沅发展成为今天的多元化协同发展的县城，发展过程既艰难曲折、跌宕起伏，又披荆斩棘、波澜壮阔，这段历史值得我们好好珍惜，更需要我们用如椽之笔用心记载，立志存史，启迪来者。年鉴编写是广大干部职工十分关心的事情，单位宣传人员要在今后一年年鉴编写的进程中，及时报道，及时发声，使干部职工能够了解镇沅年鉴以及本单位志书的进展情况，起到凝聚人心的作用。
三要造势。要为镇沅志办发展进步再次造势。要抓住时机，抓住舆论导向，在门户网站、微信公众号、QQ 群等各类意识形态阵地积极宣传，要充分发挥“笔杆子”的作用，牢牢的掌握意识形态工作领导权，管理权和话语权，利用阵地，为镇沅志办加油鼓劲，凝聚人心。
四、抓机制，掌握意识形态工作控制力
（一）建立意识形态安全工作的防范机制
一是始终不渝地加强组织领导，在顶层设计、科学谋划上下功夫，二是坚定不移地推进党的建设，在健全组织、凝聚人心上下功夫，三是毫不动摇地提升职工文明素质，在理论学习、搭建平台上下功夫，四是坚持不懈地开展马克思主义理论宣传，牢牢掌握意识形态工作的领导权，在意识形态问题（二）构建意识形态建设的应急机制上，做到防患于未然。
建立意识形态安全监测系统，定期召开干部或职工舆情分析会；根据舆情研判结果，有针对性地做好预案准备；成立危机管理或突发事件处理领导机构，负责处理意识形态的安全危机，牢牢掌握意识形态工作的主导权，科学迅速地处理好意识
形态领域出现的问题。
(三)建立意识形态工作的保障机制
要确保物质投入。根据规模和实际工作，划拨出一定的专项经费用作主流意识形态的宣传工作，做到专款专用，常投常有。要确保人力投入，根据职工数量和单位特点，培养一定数量的意识形态安全工作者。此外，探索建立意识形态安全工作量化考核机制，对各股室参与的意识形态工作进行定性和定量考核，并建立配套的奖惩机制，牢牢掌握意识形态工作的领导权。
同志们，面对新形势、新任务、新挑战，镇沅县地方志办公室将坚定不移地贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，贯彻落实中央、省委、市委和县委关于意识形态工作的决策部署，以更加饱满的工作热情，更加良好的精神状态，更加扎实的工作作风，抓好意识形态工作，为我办快速健康有序发展提供坚强的思想保证和精神动力。
第二篇:在安排部署意识形态工作会上的讲话
同志们：
今天，我们召开全局意识形态工作会，主要任务是学习习近平关于加强意识形态工作的重要论述，深入贯彻落实党的十九大精神，推动意识形态工作责任落实。刚才，组织大家学习了人民日报评论员文章《建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态》和我局 2019 年意识形态工作计划，就做好下一步工作进行了具体安排部署。下面，我就进一步做好我局意识形态工作讲几点意见。
一、提高政治站位，强化责任担当
新时代、新形势对加强和改进意识形态工作提出了新要求，我们要深刻学习领会党中央和习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述，进一步提高政治站位，增强责任意识，切实增强做好意识形态工作的自觉性、主动性和积极性。
一要认真落实意识形态工作责任。加强党对意识形态工作的全面领导，发挥党委(组)意识形态工作领导作用，层层落实具体工作任务，把党委的主体责任、书记的第一责任、分管领导的直接责任、班子成员一岗双责的共同领导责任落实到位。
二要严格意识形态工作措施。坚持把意识形态工作纳入领导班子重要议事日程，结合工作实际不断改进完善意识形态工作责任制实施办法，推动意识形态工作落细、落小、落实。
三要充分发挥支部作用。按照全面从严治党要求，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，各党支部要充分落实工作责任，教育引导全体党员干部自觉做意识形态工作的参与者、推动者和建设者。
二、抓住重点环节，力争取得实效
一要推进党的政治建设。坚持把政治建设摆在首位，在落实“两个坚决维护”上用心用力，教育引导党员干部不断增强“四个意识”，以实际行动维护党中央的权威。
二要强化思想引领。牢牢把握新时代思想宣传工作的正确方向，聚焦思想建设这个基础，加强理论武装工作，教育引导党员干部提高政治站位，坚定理想信念。
三要分析研判意识形态形势。局党委每年至少分析研判一次意识形态情况，各支部每季度召开一次形势分析会对单位意识形态工作进行分析，严密关注本单位、本部门重要情况倾向性、苗头性问题。同时，各支部专题工作会后要及时召开支部会议研究部署 2019 意识形态工作，并报告工作开展情况。
四要规范党员干部网络行为。切实加强对党员干部网络行为的教育和管理，规范网络行为，引导干部职工明辨是非，正确运用网络，强化网上正面思想舆论。对照党员干部微信使用“八不准”在全局范围内开展一次自查自纠工作。
五要及时处置重大问题。着力帮助党员干部不断提高理论素养，理直气壮地批
驳各类错误思潮和言论，有理有力有节地开展思想舆论斗争。
三、强化措施，狠抓落实
一要明确目标任务。要认真学习贯彻中央和省委关于加强和改进意识形态的部署要求，进一步理清工作思路，切实解决意识形态工作“抓什么”“怎么抓”的问题，把工作抓到点子上，把想法落实到行动上。
二要强化工作落实。各支部要以此次意识形态工作专题会议为契机，做好意识形态工作自查，正确认识和分析本部门、本单位意识形态工作的短板，对上阶段工作进行总结，不断提升工作水平。
三要加强队伍建设。做好意识形态工作，关键在人，各支部、部门要培养思想素质好、政治敏感性强的人员，担任网络舆情监督员，发现问题及时处理和报告。
同志们，抓好意识形态工作，是各级党组织和党员干部应尽的政治责任，希望大家充分认识此项工作的重要性，把思想统一到局党委决策部署上来，同心协力推进意识形态工作再上台阶，建设良好的舆情环境，为全局事业进步做出更大的贡献。
第三篇:在安排部署意识形态工作会上的讲话
各位领导，同志们：
意识形态工作作为党的一项极端重要工作，承担引领社会、凝聚人心、推动发展的重要职责。长期以来，我们市属家国有企业始终坚守意识形态高地，多层次探索引领正确舆论导向与企业生产经营发展深度融合的新方法、新路径，为企业改革稳定发展凝聚原动力，主要表现在以下四个方面：
一、担好政治之责，把握意识形态工作主导权。我们始终牢记“国企姓国”、核心在党，认真落实意识形态工作责任制，国资委党委分别与各出资企业签订《意识形态工作目标管理责任书》，坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓。各企业主动将其纳入党委会、工作会等会议的议事范畴，定期分析意识形态形势，
细化任务清单，层层传导压力，推动各级党组织旗帜鲜明站在意识形态第一线，在重大政治原则和大是大非问题上消解“噪音”“杂音”，形成共同做好意识形态工作的强大合力、强劲动力。如公司、公司夯实党建基础，工地在哪里铺开，党旗就插在哪里，支部就建在哪里。党建工作与业务工作同安排，同部署。集团把意识形态工作作为年度党委督查督办重点内容来抓，并将其纳入年终企业考核体系，考评结果与经营业绩兑现、干部选拔使用挂钩，激发干部职工积极性，切实形成了层层分管、人人参与的良好工作格局。
二、借好理论之势，奏响意识形态工作主旋律。我们着力把理论政策学习与“两学一做”专题教育及支部主题党日活动结合起来，深...
今天，学校专门召开意识形态、思想政治工作会议，主要任务是深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的一系列重要论述，学习贯彻中央、省委意识形态工作会议精神，总结过去一年学校意识形态工作中的成绩与不足，并安排部署今后一段时间学校意识形态工作。总体来看，去年以来，全校上下以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神为指导，充分认识新时代意识形态工作的地位作用，全面加强对意识形态工作的领导和管控力度，各单位（部门）做了大量工作，确保了全校意识形态领域安全可控，总体态势平稳向好。但是，总体态势平稳向好不代表我们就可以放松警惕，淡化甚至忽视全校意识形态、思想政治工作面临和存在的问题，从中央、教育部及地方对意识形态工作的要求以及省厅巡视巡察“回头看”检查情况来看，学校意识形态、思想政治工作还存在短板与不足。希望大家会后进一步加深对意识形态工作重大意义的认识和把握，明确意识形态领域是政治安全的前沿阵地这一认识，注重从意识形态工作存在的差距及面临的问题来思考具体工作，不断增强政治意识和政治警觉，自我加压，积极作为，进一步巩固全校意识形态领域、思想政治工作向上向好的发展态势。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视意识形态工作，相继召开了全国宣传思想工作会议、全国高校党建工作会议、文艺工作座谈会、党的新闻舆论工作座谈会、哲学社会科学座谈会、网络安全和信息化工作座谈会、全国高校思想政治课教师座谈会等会议，作出了一系列具有深远影响的决策部署。今天专题会议组织大家集中学习了习近平总书记在上述会议上的重要讲话以及党中央、国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见，三位同志结合自身工作实际做了交流发言。通过学习，大家进一步明确了意识形态工作的地位作用、职责使命、目标任务、方针原则和根本保证，习近平总书记提出了许多富有创见的新思想新观点新论断新要求，丰富和发展了马克思主义理论，是指导做好新形势下意识形态工作的纲领性文献。我们一定要全面系统、持续深入地学习领会，真正做到学深学透、融会贯通，真正贯彻落实到各项工作中去。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是为国家立心、为民族立魂的工作。做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安、政权稳定，事关民族凝聚力和向心力。任何时候任何情况下，我们都不能忽视思想的力量、忽视意识形态的作用。习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上指出：高校思想政治工作关系高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题。做好高校意识形态工作，对于落实高校立德树人根本任务，维护我国意识形态安全、政治安全和国家安全，
具有十分重要的意义。守好高校这一意识形态工作的前沿阵地，关键是要巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，牢牢掌握高校意识形态工作的主导权，领导权，话语权。学校要多措并举全面推进意识形态领域安全工作,确保意识形态领域安全,确保国家长治久安，助推学校事业快速发展。
今年，全校上下继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，认真落实党中央和省委关于意识形态工作的各项决策部署，坚持用马克思主义理论武装广大师生，坚持以问题为导向，坚守底线思维，冷静观察、客观研判、妥善应对。意识形态工作决不能“纸上谈兵”，更不能以文件贯彻文件，以会议落实会议。要消除“会议高调、行动低调、执行失调”，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。构筑思想“防火墙”和行动“主阵地”，抢占意识形态工作制高点，唱响时代主旋律。下面，我就如何做好今年学校意识形态工作讲几点意见：
一要提高政治站位，加强党对意识形态工作的组织领导。要认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和指示精神，保持政治清醒和政治定力，严明政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。加强党对高校意识形态工作的组织领导，牢固树立党性原则，坚持党管宣传、党管意识形态，坚持立德树人，办好人民满意的职业教育。校党委和领导班子对意识形态工作负总责，党委书记是第一责任人。各党总支书记、
各职能部门负责人也是第一责任人，要对本部门意识形态负总责。各级领导干部要始终保持大局意识，围绕学校中心工作，坚持问题导向，勇于深入意识形态工作第一线，定期分析研判意识形态领域情况，分清主流支流，对重大事件、重要情况和师生中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，处理好意识形态领域重大问题，在大是大非问题上要立场坚定、旗帜鲜明。坚持政治家、教育家办学，把正确导向的要求贯穿到教育教学工作各领域，让主旋律和正能量主导所有教育教学环节。善于回答思想领域的难点难题，破解实践难题，敢于同错误社会思潮发声“亮剑”，进行斗争，切实维护国家意识形态安全。加强基层党组织建设，强化基层党组织特别是二级学院党总支在维护主流意识形态中的战斗堡垒作用，发挥广大教职工特别是党员教师在维护主流意识形态中的先锋模范作用。
二要把加强思想理论建设作为根本任务。持续深入推进学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神“进教材、进课堂、进头脑”。进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识和理解，坚决把思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话上来，统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来，不断增强“四个意识”, 坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，要坚持底线思维、战略思维，努力办好人民满意的职业教育，始终做习
近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠 实践行者。校领导班子、各党总支、支部书记要深入教学一线倾听声音，掌握“第一手资料”，拓展意识形态工作的载体与途径，不断完善全员、全过程、全方位育人体制机制。要坚持学术研究讲规矩，课堂教学有纪律的要求，注重价值引领，认真讲好“中国故事”，传递好“中国声音”。要充分利用学校现有新媒体工作室、电子显示屏、学校官网、校园广播、宣传版报栏等平台，宣传好我校师生在抗击新冠肺炎疫情中的感人事迹、典型事例等先进事迹，讲好“工院故事”，传递好“工院声音”。
三要不断推进社会主义核心价值观建设。培育和弘扬社会主义核心价值观，是强基固本的灵魂工程，也是汇聚加快经济社会发展精神力量的基础工程。要发挥马克思主义理论武装“1231”工程学生的辐射带动作用，强化教育引导、创新教学方法、健全制度保障，推动社会主义核心价值观落细落实，达到内化于心、外化于行。要坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的基本方针，有针对性、精准化地开展舆论引导，增强正向效应，提升文明校园水平，让师生有更多的获得感。进一步打造国旗护卫队、藉滨讲堂、“青年习近平研究会”等优秀校园文化品牌，形成协同宣传效应。
四要始终守住意识形态主阵地。意识形态阵地没有真空，我们要进一步增强阵地意识，按照“谁主管谁负责、谁主办谁负责”原则，确保网络、课堂、报告会、研讨会、讲座、
论坛等各类意识形态阵地可管可控。各级领导干部经常上网看看，潜潜水、聊聊天、发发声，了解学生所思所愿，收集好想法好建议，积极回应学生关切、解疑释惑，要把善于运用网络了解民意、开展工作作为做好工作的基本功，发挥好网络引导舆论、反映民意的作用，加强网络内容建设和网上正面宣传，培育积极健康、向上向善的网络文化，做到正能量充沛、主旋律高昂，营造一个风清气正的网络空间。学校高度重视信息化建设，各级干部要认真钻研网络信息应用技术并利用好学校现有信息化平台，让其发挥最大效益高效运转起来，助推学校信息化建设。
五要进一步配齐意识形态工作队伍建设。按照“政治强，业务精”的标准和“讲政治，守纪律，有担当”的要求，尽快选优配齐思政课教师和辅导员工作队伍， 确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里。一是要通过校内转岗、教师转型和引进等途径解决好专职思政课教师短缺的问题。二是在全校聘用的青年人才中选择有志于从事学生管理工作的人员补充到辅导员岗位工作中来。三是组织人事部、学工处要抓紧研究建立辅导员职务、 职级“双线”晋升机制,切实解决辅导员职称评聘、工资待遇等问题。
六要 认真落实意识形态工作责任制。一是签订意识形态工作责任书。学校党委与各基层党组织签订意识形态工作责任书,要求基层党组织和所属部门全面落实意识形态工作责
任书各项要求,责任到人，抓好落实，形成一级抓一级的良好工作格局。二是建立意识形态工作任务清单。明确各有关部门意识形态工作要求,通过阶段性的督查和年度考核,推进任务落到实处。三是建立意识形态工作分析研判和定期通报制。要严 格落实意识形态风险防控工作月研判报告制度,特别 在敏感时间节点和重要节日,对意识形态领域可能出 现的问题进行集中研判,梳理风险隐患点，制定预案, 提出防范化解举措,确保校园安全稳定。四是建立健全 意识形态工作推进和落实机制，常抓不懈，认真负责 尽责，严格追责问责，全面提学校意识形态工作的制 度化、科学化水平。
七要推进思政课程与课程思政同向同行，形成协同育人机制。由教务处牵头，马克思主义学院和各二 级学院积极配合，在教育观念、教学手段以及教学内容等方面着手建立“课程思政”的课程改革制度，将“思政课程”育人元素通过“基因式”融入所有课程，将思政教育贯穿于学校教育教学全过程，将教书育人的内涵落实在课堂教学主渠道，让所有课程都上出“思 政味道”、都突出育人价值，让立德树人“润物无声”。
八要加强马克思主义学院建设力度。学校于 2019 年成立了马克思主义学院,按照学校二级机构独立设置。马克思主义学院要充分发挥思想政治理论课在立德树人中的主渠道作用，深化新时代思想政治课改革创新，着力加强对“1231”工程学生成员指导与实践教育，加大与武山县红军长征强渡
渭河纪念馆思想政治教育实践教学活动。马克思主义学院尽快制定马院的建设实施方案，要从师资队伍、学科建设、课程标准、课程体系、科学研究、核心价值引领等六个方面的建设上下功夫。学校要将思想政治理论课作为重点课程建设，确保在发展规划、工作条件、人才招聘、经费投入、公共资源使用中优先保障，在人才培养、教学改革、科研立项、评优表彰、职务评聘等方面优先支持。
九要大力开展劳动教育。根据中共中央、国务院《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》精神，结合我校实际，教务处牵头，学工处、国有资产与后勤处配合，制定切实可行的劳动教育必修课实施方案及如何融入人才培养方案的标准、步骤、措施等。同时宣传统战部和马克思主义学院率先一步，指导“1231”工程学生提早启动，积极参加劳动教育实践，发挥示范辐射带动作用。要有目的、有计划地组织学生参加日常生活劳动、生产劳动和服务性劳动，让学生动手实践、出力流汗，接受锻炼、磨炼意志。要把准劳动教育价值取向，引导学生树立正确的劳动观，崇尚劳动、尊重劳动，增强对劳动人民的感情，报效国家，奉献社会。
统一了思想 。过去一提到意识形态工作，有同志认为这只是宣传文化部门的事情，和自己无关。也有一些同志认为这项工作只是中央的事情，和基层关系不大。甚至有一些领导同志认为自己政治素质高，理想信念坚定，在意识形态方面
没什么可以担心的。现在这些错误认识都得到了澄清，《实施办法》明确规定，“按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，各级党委（党组）领导班子对本地本部门本单位意识形态工作负主体责任”。这说明，一是意识形态工作是党委的事，党委（党组）要负主体责任。二是各部门党委（党组）领导班子要对本部门的意识形态工作负责，其中党委（党组）书记是第一责任人，分管领导是直接责任人。三是意识形态工作是有责任的，出了问题是要追责问责的，《实施细则》规定了11 项责任追究情形。（二）完善了机制。
。《实施办法》不仅明确了责任主体。还把党委（党组）的责任、职能部门的责任、重点领域的责任一一进行了明确，还对检查考核与监督、责任追究做出了一系列制度安排，形成了意识形态工作“全领域、全链条、全覆盖”的责任体系。特别是对于责任追究明确了十一条问责情形，大家一定要认真学习，弄懂弄透。（三）
）
强化了抓手。
。过去我们开展意识形态工作感觉很虚，无从下手。中央出台意识形态工作责任制，这是为我们做好意识形态工作提供了“尚方宝剑”。我们一定要有责任担当，要认真的学习研究，做到敢用、会用、善用这个总抓手，把意识形态工作责任制分解到位，落实到位。同志们，中央实施意识形态工作责任制以来，我们 xx 办事处查履行主体责任，每年两次专题研究题汇报两次意识形态工作，坚持每年召开 4 次联席会议，向区委专题汇报两次意识
形态工作责任制贯彻落实情况。积极推动意识形态工作责任落到实处，可以说，我们的工作取得了很大的成绩，但是意识形态领域的斗争是长期的、复杂的，一旦松懈，就会出大问题，现在，各级党委将意识形态工作责任制相继纳入了巡视，中央巡视组进驻 xx，有专人负责意识形态工作责任制贯彻落实情况，同志们要时刻绷紧这根弦，切实增强责任意识，守好自己的“责任田”，确保我区意识形态安全。二、进一步明确意识形态工作责任制各项职责虽然意识形态工作责任制文件下发已经两年了，区委也组织了各种形式培训、督导，但是，还是发现了一些问题，有的部门主要负责同志重视程度不够，有的干部对文件的理解还不到位。在这里，我们再共同学习，明确一下责任分工：（一 ）
党委 （ 党组 ）
领导班子主体责任 。一是认真贯彻落实党中央和上级党组织关于意识形态工作的决策部署，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律的政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央树权威，在思想上、行动上同党中央保持高度一致，二是定期分析研判意识形态领域情况，及时分析重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性、苗头性问题，有针对性地提出指导性意见。三是加强对意识形态工作的统一领导，统筹协调本部门本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，维护意识形态安全。（二 ）
党委 （ 党组 ）
领导班子成员责任 。党委（党组）书记作为第一责任人，要做到“三个带头”和“三个亲自”，即
带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委（党组）分管领导作为直接责任人，要协助书记抓好统筹协调指导工作。党委（党组）其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作领导责任。（三 ）
各党委职能部门职责 。一是办事处宣传办作为党委主管意识形态工作的综合职能部门，要在党委统一领导下，履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。重点把握正确方向和舆论导向，加强对社会思想舆情的分析研判，加强对各类宣传文化阵地的建设和管理，严格执行哲学社会科学类报告会、研讨会、讲座、论坛等审批制度，会同教委定期督导辖区中小学校意识形态工作情况，二是办事处组织要把意识形态工作情况纳入干部考核，纳入办事处党支部书记抓好基层党建工作述职评议考核等内容，加强对各类培训班的审查。把意识形态工作制作为党员干部教育培训的重要内容，三是办事处统战办事处要加强对各民主党派、工商联和无党派人士的政治引导。坚持保护合法、制止非法、遏制极端、抵御渗透、打击犯罪，依法处置涉及宗教因素的矛盾和问题。四是办事处综合要严密监控境内外敌对势力和敌对分子插手利用群体性事件，加大社会矛盾排查分解力度，整治网络违法犯罪，加强对邪教组织的防范和打击力度。五是办事处其他职能部门，要根据职责分工认真做好相关工作。工会、共青团、妇联等人民团体党组
充分发挥自身优势，动员社会力量支持参与意识形态工作。（四 ）
各重点领域有关部门 、 单位责任 。一是文化、部门要加强对广播影视、新闻网站以及各类出版物、印刷品的管理，加强广播电视播控平台建设和管理，加强出版市场秩序管理，组织协调“扫黄打非”各类专项活动，二是党委要加强学校党建和思想政治工作，推进中国特色社会主义理论体系进教材、进课堂、进头脑。严格执行报告会、研讨会、讲座、论坛制度，加强对各类学校社团组织、各种读书会、学术沙龙、文化交流、校报校刊、校园网等阵地管理。三是经济、科技、民政、人力管资源社会保障以及其他承担社会管理职能的部门、单位要根据职能分工，在出台政策措施、加强社会治理时，应当体现鲜明的政治方向和价值导向，把意识形态工作贯穿于推进实际工作当中。三、切实把意识形态工作责任制落到实处做到意识形态工作，关键在党，关键在党的各级组织。各部门（党组）要从维护政治安全的高度，加强对意识形态工作协作意识，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。（一 ）
敢于担当 ， 履职尽责 。这是抓好意识形态工作的关键。要强化担当意识和斗争精神。习近平总书记指出，“面对新形势新挑战，要发挥斗争精神，既要敢于斗争，又要善于斗争”。意识形态战场上没有开明绅士，也没有中间路线。（党组）主要负责同志必须敢于担当，既要挂帅又要出征，班子其他成员要坚持“一岗双责任”，积极主动抓好分管领域的意识形态
工作。要站稳政治立场，保持政治定力，增强看齐意识，把握正确方向，坚决维护中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，要积极引导干部钔众划清是非界限、澄清模糊认识。对重大政治原则和大是大非问题，支持什么、反对什么，担保什么、抵制什么，必须旗帜鲜明、立场坚定。在关键时刻和关键问题上，（党组）要及时站出来，在关键时刻和关键问题上，（党组）要及时站出来，旗帜鲜明表明态度，勇于同错误思想言论做斗争，决不能含糊其辞、躲躲闪闪、妥协避让，充当绅士。（二）
）
重点排查， ， 预防风险。
。意识形态工作责任制是红线、底线，大家要时刻树立风险防控意识，要敢于担当，各有关部门特别是涉事部门要主动承担责任，发现问题要在向上级报告的同时，注重把握“第一时间”规律，第一时间控制现场，第一时间处置引导，第一时间分布事实真相，及时表明立场、妥善处理，努力把局总地区发生的事件控制和消化在局部地区，最大限度压缩谣言传播空间，决不能把问题层层上交，一报了之、被动等待、贻误战机，同时，还要密切关注外地发生的舆情事件，换位思考、举一反三，提前预防。要加强对重点敏感人物的排查和稳控工作，做到心中有九、精准施策、可管可控。要深入分析重点人员的活动性质和不同情况，找准突破口，实施“一人一策”管理。重要信息及时通报，重大行动统一实施，努力形成齐抓共管工作合力。（三 ）
强化考核 ， 严格问责 。要严格落实意识形态工作责
任制考核督查制度，定期对意识形态工作责任制实施情况进行督导检查，层层传导压力，确保责任落地。同志们，实行党委（党组）意识形态工作责任制是党的十九大安排的一项重要工作，大家一定要要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，勇于担当，主动作为，将意识形态工作责任制落实到位，推动意识形态工作不断开创新局面，为我处“争先进位，走在前列”提供坚强思想保证。谢谢大家！
提纲：
一、认清重大意义，切实增强做好意识形态工作的责任感和紧迫感
一要从属性地位中把握重大意义
二要从服务全局中提高政治警觉
三要从综合研判中保持清醒头脑
四要从正视差距中增强责任担当
二、抓住关键环节，全面落实意识形态工作各项重点任务
（一）抓十项工作基础夯实，提供坚强保障
（二）突出理论武装强化，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”
（三）突出主流舆论壮大，传播凝聚正能量
（四）突出网络舆情管控，掌握主导主动权
三、强化责任担当，牢牢把握意识形态工作的主动权
一要加强党的领导
二要形成工作合力
三要强化督促检查
同志们：
大家上午好。
刚才我们学习了《***党委意识形态工作责任制实施规定》，与会的各位同志结合自身工作发表了意见。下面，我就切实抓好**2022 年上半年意识形态工作讲三个方面的意见。
一、认清重大意义，切实增强做好意识形态工作的责任感和紧迫感
习近平强调，意识形态领域是政治安全的前沿阵地，意识形态领域斗争是没有硝烟的暗战。意识形态工作意义重大、责任重大，是我们任何时候都必须高度重视、全力抓好的政治任务和战略任务。要认清抓好意识形态工作的重大意义，应当从这样几个方面加深认识和把握：
一要从属性地位中把握重大意义。意识形态工作本质上来说是政治工作、是争取人心的工作，回答的是举什么旗、走什么路的重大问题，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。对企业来说，严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，始终把握正确的政治方向、舆论导向和价值取向，是事关企业生存和发展的重要保障。
二要从服务全局中提高政治警觉。今年我们党将召开第二十次全国代表大会，***召开了第*次党代会、2022 年党建
工作会、2021 年党组织书记述职会等重要会议，从党中央到集团公司党委，都对加强党的意识形态工作，促进党建和生产经营中心工作深度融合，服务企业发展大局提出了要求。全公司各部门、各单位要认清新形势下意识形态工作的重大意义，切实把思想和行动统一到中央、上级党委对意识形态工作的分析判断和决策部署上来。从服务全局出发，提高政治警觉，树牢意识、尽到责任，对与主流意识形态有悖的倾向性、苗头性问题要及时发现、及时遏止，全力落实好意识形态工作的各项重点任务。
三要从综合研判中保持清醒头脑。意识形态领域的较量历来都是尖锐复杂的，有时甚至是激烈的。无论从全国的大气候来讲，还是从股份公司到三级公司、工程项目部的小气候来讲，意识形态领域形势总体上是向上向好的，但有时候也并不平静。特别是工程项目部，处在维稳处突、舆论防控的前沿阵地，情况相对比较复杂，也使我们的意识形态工作面临更多的风险和挑战。这样的形势提醒我们，一定要高度重视意识形态工作，思想上不仅要有而且要绷紧这根弦，时刻睁大眼睛，打起十二分精神，坚决不能在意识形态方面出现缺口、出现问题。
四要从正视差距 中增强责任担当。近年来，公司上下认真贯彻落实中央和上级党委关于加强和改进意识形态工作的一系列重大决策部署，为公司发展稳定提供了强有力的思
想保证和良好的舆论环境。但我们的工作中仍然存在许多不足和挑战：一是部分领导干部对贯彻落实意识形态责任制认识不到位，认为意识形态工作只是党群工作部的事，对自身应该履行的职责还没搞清楚，或者是比较清楚但不积极主动去抓，在亲自部署工作和亲自处置重大事件方面，还与中央和上级党委的要求存在一定差距；二是一些领导同志驾驭和应对突发事件的能力不足，预判能力和处突能力有所欠缺，造成个别舆论走偏，造成工作被动，一定程度上影响了公司对外形象；三是网络安全总体形势不容乐观，部分单位网络安全责任意识和忧患意识不强，分公司、项目部运营的自媒体虽然都已注销停用，但仍有部分员工在个人社交平台上发布一些不当言论，存在网络舆情隐患。
面对这些问题和差距，我们一定要高度重视，动员全公司各级各方面都紧张起来、行动起来，自我警醒、主动加压，不断改进和提高意识形态工作水平，争取开创一个新的局面。
二、抓住关键环节，全面落实意识形态工作各项重点任务
意识形态工作既是具有长期性、根本性、全局性的战略任务，也是范围广、内容多、纷繁复杂的系统工程。做好上海公司当前和今后一个时期的意识形态工作，总的要求就是深入学习贯彻习近平系列重要讲话精神和治国理政新理念
新思想新战略，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进总基调，冷静观察、客观研判、妥善应对。按照集团公司文件要求，具体要做到“抓十项基础工作，突出三项重点工作”。
（一）抓十项工作基础夯实，提供坚强保障。加强意识形态工作，不能“空中盖房子”，要先把基础性的工作做扎实，这样我们在面对和解决突发性事件时才不会手忙脚乱。对于《***党委意识形态工作责任制实施规定》要求的，除党校工作外与公司有关的十项基础工作：坚持党的集中统一领导、加强理论武装、加强思想教育、加强企业文化建设、加强定期分析研判、加强阵地管理、切实维护网络意识形态安全、做好对意识形态领域重大问题的处置、做好党外代表人士的团结引导服务、选优配强各级宣传干部队伍。我们一定要认真理解、吃透，不折不扣落实到位。
（二）突出理论武装强化，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强意识形态工作，首要任务就是组织广大党员干部和职工群众认真学习马列主义、毛泽东思想和习近平新时代中国特色社会主义理论体系，不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固团结奋斗的共同思想基础。公司各级理论学习中心组要健全完善集中学习制度，制定好年度学习计划，创新学习方式和方法，不断强化思想和理论武装。
（三）突出主流舆论壮大，传播凝聚正能量。公司各单位新闻宣传工作要始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的基本方针，弘扬主旋律，传播正能量。一要明确宣传重点。要按照中央及上级党委部署要求，认真做好工程节点、身边故事、班组故事、人物典型、管理经验等的宣传，讲导向、重正面，大力弘扬社会主义核心价值观，传播主旋律、正能量。二要改进宣传方式。宣传思想工作引领风气之先，是最需要创新的领域。要在推进理念创新、内容创新、手段创新上下功夫，让宣传思想工作实起来、强起来、活起来。现在，社会大众接受信息的习惯和方式发生了很大变化，按以前的老套路写新闻、发报道，已经不能适应当前主流意识形态的传播需要。各单位主要领导和全公司广大新闻宣传工作者一定要有创新求变意识，及时学习和掌握各类新的宣传载体和形式，要更加注重选题策划质量，多打造一些有思想、接地气的新闻作品，并充分利用当地媒体及中央媒体等平台广泛传播，强化宣传效果。
（四）
突出网络舆情管控，掌握主导主动权。当前，随着传播格局的深刻变化，整个社会进入了“自媒体”时代，博客、微信、微博、论坛等新兴媒介已经成为了舆论传播的重要渠道和意识形态斗争的主战场，这些媒介管不好就会成为弥天大谎和恶意中伤的工具。全公司各部门、各单位要在集团公司党委的领导下，组织力量集中开展好网上舆论环境
专项整治行动，切实维护网络意识形态安全。一要“防范”。要强化源头治理，对时事政治、综治维稳、职工群众矛盾纠纷化解等重点工作，有步骤有计划地进行梳理排查，有漏洞抓紧堵住，有隐患抓紧排除，有苗头抓紧扑灭，确保不出任何纰漏，不给某些人抹黑党和企业造成机会。二要“监控”。要抓住问题人群，对经常发表擦边踩线、影射暗讽言论的人员进行重点防范，坚决管控，同时要防范邪教等组织插手炒作敏感舆情。三要“封堵”。就是抓信息阻隔，把清理整治政治类有害信息放在首位，切断传播渠道，严防各类有损党和国家、企业形象地信息在网络空间散布。四要“处置”。要抓事态控制，防止舆情放大，对监测到的网络舆情信息，各涉事单位及个人要迅速调查核实，并及时向公司党委反馈。
三、强化责任担当，牢牢把握意识形态工作的主动权
意识形态工作是党的工作的重要组成部分，也是公司党委、各党支部、各党员干部必须抓好的分内事。我们要自觉承担起这个政治责任和领导责任，主动谋划和推动各自部门、单位的意识形态工作，努力为党的二十大胜利召开和公司良好发展营造稳定的政治环境。
一要加强党的领导。公司党委、各党支部、各党员干部要认真贯彻意识形态工作责任制，把意识形态工作提上重要议事日程，做到与其他工作同部署、同推进、同考核。党委
书记、各党支部书记要履行好第一责任人责任，亲自抓、带头管、负总责，在关键问题、复杂问题、难点问题上要敢拍板，当断则断，不拖拖拉拉；分管领导要履行好直接责任，协助“一把手”抓好统筹协调指导工作；其他班子成员要履行好“一岗双责”，抓好职责范围内的意识形态工作，谁都不能当“甩手掌柜”，更不能旁观、围观、凑热闹，真正把领导责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。
二要形成工作合力。做好意识形态工作仅靠党群工作部是不够的，我们要牢固树立大宣传的工作理念，动员各个部门、各个单位把意识形态工作同各自领域的日常工作更加紧密地结合起来，加强同党群工作部的沟通和配合，自觉支持意识形态战线工作，努力形成党委统一领导、党政齐抓共管、党群工作部组织协调、其他部门、单位分工负责的工作格局。
三要强化督促检查。要把意识形态工作情况作为基层党组织书记述职、“星级达标、晋位升级”、党群绩效考核的重点内容，围绕十项基础工作，明确督查重点，督促各支部、各单位把工作往实里做、往深处做，防止搞形式走过场、工作浮在表面。开展督查不能蜻蜓点水，必须真督实查，既要发现典型和经验，更要发现问题和不足，提出整改清单，实打实地推动工作，确保各项工作任务真正落到实处。坚持激励问责并举，把意识形态工作情况作为领导班子和领导干部年度政绩考核的重要内容，对干得好的表彰奖励，对干得不
好或对整体工作造成影响的，特别是认识上不去、态度不端正、工作不认真、责任不担当的要严肃问责，在全公司形成重视和抓好意识形态工作的鲜明导向。
同志们，做好新形势下的意识形态工作，责任重大，任务艰巨。我们要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，认真贯彻中央和上级党委决策部署，切实把牢政治方向，增强政治能力，锐意进取、奋发有为，苦干实干、扎实工作，为建设***提供强大的思想和舆论保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
我就讲这些，谢谢大家！
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