聚焦疫情防控、经济建设、平安建设三个专项考核工作,对照检查材料7篇聚焦疫情防控、经济建设、平安建设三个专项考核工作,对照检查材料 x县政协：三个结合促进新国发2号文件落地有声有力有效（1） 新国发2号文件提出了贵州省2025年、2035年的发展目标，并部署了七个方下面是小编为大家整理的聚焦疫情防控、经济建设、平安建设三个专项考核工作,对照检查材料7篇,供大家参考。
新国发 2 号文件提出了贵州省 2025 年、2035 年的发展目标，并部署了七个方面的主要任务。x 县政协机关围绕“三个结合”，深入学习贯彻新国发 2 号文件精神，聚焦政协主责主业，发挥政治协商优势，为助推全县经济社会高质量发展展现政协新作为。
结合各类会议反复学习，确保政策落地有声。县政协机关采取督促提醒学、组织领导学、整合资源反复学等方式，确保机关每位干部职工都能做到原原本本、逐字逐句、学深学透文件精神。通过发动大家先行自学，在党组（扩大）会议、主席会议、支部大会、主题党日活动等会议和活动上反复学习，以“熟读”促“精思”，准确掌握新国发 2 号文件的政策导向。
结合分管领域认真谋划，确保政策落地有力。县政协党组班子成员认真结合分管部门和联系领域，利用专题会议、主题党日活动等，认真围绕如何贯彻落实新国发 2 号文件作研讨发言；围绕“四新”主攻“四化”，结合政协职能职责，找准切入点和着力点，想办法、出主意，主动融入、主动作为，扎实有效推进全县经济社会高质量发展。
结合各自工作迅速行动，确保政策落地有效。县政协党组班子成员围绕新国发 2 号文件的战略定位和省委、州委、县委“十四五”规划的总体发展思路，结合各自工作实际迅速行动，深入挂帮镇（村、社区）、企业、农业产业基地和大数据中心，通过实地查看、听取介绍、走访调研，详细了解企业复工复产和生产销售、乡村振兴示范点
建设、招商引资项目落地、农业项目建设等推进情况，结合“我为群众办实事”实践活动，开展“察民情访民意”专题调研，向企业、群众宣传新国发 2 号文件精神，协调有关部门解决企业落地发展面临的困难问题，把新国发 2 号文件带来的发展机遇、政策机遇用足用好，为推进贯彻落实文件精神和助推巩固拓展脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴贡献政协的智慧和力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
x 街道：念好“四字诀”确保新国发 2 号文件精神落地生根（2）
为认真贯彻落实《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》（国发〔2022〕2 号）精神，x 街道精心组织、周密安排，念好“学、宣、讲、干”四字诀，切实把学习成果转化为干事创业的强大动力，确保新国发 2 号文件精神在 x 落地生根、走深走实。
一、“学”字上努力，下好整体谋划“先行棋” 坚持以上率下，充分发挥“关键少数”的示范带动作用，以党工委领导班子带头学、党工委理论学习中心组集中学、机关党支部跟进学、“主题党日”丰富学等方式，组织开展新国发 2 号文件专题学习和集中研讨，通过诵读文件、撰写心得体会和交流发言材料，深刻领会新国发 2 号文件精神实质和内涵，进一步理清发展思路，明确奋斗目标，把感恩之情转化为积极谋划街道经济社会发展新的增长点的强大精神动力，将责任记在心上、扛在肩上、落实在行动上。截至目前，全街道已开展新国发 2 号文件集中学习 x 次，专题研讨 x 次，撰写学习心得 x 篇。
二、“宣”字上下力，下好氛围营造“关键棋” 采取“线上+线下”的方式，多层次多角度打造宣传矩阵，营造浓厚学习氛围，力促新国发 2 号文件精神入脑入心。线上依托“胜境x”微信公众号、学习强国 APP、街道村组三级微信工作群等网络平台渠道，推送新国发 2 号文件相关文章和视频，让广大党员干部随时随地进行“理论充电”；线下依托“村村通”大喇叭、“院坝会”“围炉夜话”等群众喜闻乐见的方式，将新国发 2 号文件精神传达到千家万户。截至目前，已通过“村村通”大喇叭、“院坝会”“围炉夜话”等方式开展宣讲 x 余次。
三、“讲”字上着力，下好党群同心“制胜棋” 一是领导班子带头讲。街道领导班子带头深入各联系村（社区）开展宣讲，推动新国发 2 号文件精神深入群众、深入人心。二是驻村干部深入讲。从驻村第一书记、优秀村支部书记、农民讲师等人群中择优选择组建宣讲组，开展对象化、互动化宣讲。截至目前，街道领导班子共带头宣讲新国发 2 号文件精神 x 次，村级宣讲员共开展新国发 2 号文件精神宣讲 x 场，覆盖 x 余人（次）。
四、“干”字上用力，下好一体推进“践行棋” 紧扣基层群众实际需求，把学习贯彻新国发 2 号文件精神与深化党史学习教育结合起来，深入挖掘基层党建亮点，以办好“开门一件事”为主题倒逼村两委班子履职尽责，着力解决群众“急难愁盼”问题；围绕街道“一核六产多基地”产业规划，挖掘特色优势，发挥项目效益，以高密度养鱼、“两茶”种植、蛋鸡养殖、发展林下经济、乡村旅游等特色产业带动村集体经济持续发展；坚持以人为本，群策
群力抓好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、疫情防控、生态环保、安全生产、平安建设、“两违”整治等工作，切实把新国发2 号文件精神转化为推动全街道各项工作实现跨越式发展的具体实践，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，以优异成绩迎接党的二十大和省第十三次党代会胜利召开！
省自然资源厅全力推动新国发 2 号文件落地落实（3）
为深入贯彻落实《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》（国发〔2022〕2 号）和《中共贵州省委 贵州省人民政府贯彻落实<国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见>的实施意见》（黔党发〔2022〕6 号）精神，省自然资源厅“四举措”切实把文件中的重大部署、各项任务落到实处，全力推动贵州高质量发展不断取得新成效。
一、强化文件学习，加强组织领导 按照省委、省政府的安排部署，迅速传达学习文件精神，厅党委先后多次专题学习研究，在今年全省自然资源工作会上将文件精神传达到各级自然资源主管部门，同时，对全系统贯彻落实文件精神提出了明确要求。建立工作协调机制，成立了由厅主要负责同志任组长的贯彻落实工作领导小组，抽调专人组建工作专班，统筹推进文件落地落实。
二、制定实施方案，全力抓好贯彻落实
根据省委、省政府贯彻落实新国发 2 号文件实施意见，以及省委办公厅、省政府办公厅的通知要求，按照“系统地谋、勇敢地闯、大胆地试、务实地干、积极地争”的要求，制定了厅贯彻落实新国发 2号文件实施方案。对照文件内容，结合职责分工，细化支持政策，进一步梳理列出任务清单，逐条细化落实举措，明确责任领导、牵头处室、责任处室以及工作推进计划，同时，拉出需向上争取事项、相关实施方案编制、有关重大专题研究“三张清单”，层层压实工作责任，确保每一项任务都有人盯、有人抓、有人负责。
三、加强汇报对接，积极向上争取支持 新国发 2 号文件印发后，厅党委高度重视，积极沟通协调汇报对接有关工作，争取相关政策和项目支持。自然资源部表示对我省深化矿产资源管理改革、实施新一轮找矿突破战略行动、开展地质灾害综合防治体系建设、水利工程用地报批工作等方面事项将给予大力支持，并指导我省开展有关工作。
四、加强宣传解读，形成贯彻落实强大合力 一方面，充分利用中央级媒体，贵州电视台新闻联播、贵州日报等省部级主流媒体，以及厅媒体平台全方位多角度宣传解读自然资源支持政策，强化舆论引导，形成强大合力，推动支持政策快速落地实施。另一方面，开展专题讲座，围绕新国发 2 号文件的重大意义、重大机遇、支持举措等方面进行系统深入、全面准确的阐释解读，在全省自然资源系统形成学习贯彻新国发 2 号文件的良好氛围。
x 州：“三个坚持”推动新国发 2 号文件落细落实（4）
“新国发 2 号文件出台的时机非常关键、政策非常给力、内涵非常丰富，是对习近平总书记视察贵州重要讲话精神的项目化、政策化、具体化落实。文件从贵州高质量发展的阶段特征出发，赋予了贵州‘四区一高地’的战略定位，为全省带来了一揽子含金量极高、操作性极强、拉动力极大的重大政策举措，也为 x 州围绕‘四新’主攻‘四化’、大力推进‘两大一高’主基调、深入实施‘五个主战略’、系统落实‘十条主路径’，加快推动经济社会高质量发展带来了极其难得的政策机遇、发展机遇和历史机遇。”x 州发改委主任高振敏表示，新国发 2 号文件出台后，x 州高度重视，坚持不等不靠、不推不拖，系统传达、立即安排、周密部署，迅速掀起了学习贯彻落实文件的热潮。
坚持高位推动、强化多点发力。成立州贯彻落实新国发 2 号文件领导小组，由州委和州政府主要领导担任组长，下设办公室于州发改委，并在各部门分别设置综合协调、政策研究、培训宣传、产业发展、要素保障、民生保障、作风督查等 7 个专班，全面增强贯彻落实的合力。
坚持系统学习，找准切入方向。州发改委多次召开会议，组织各科室全方位、宽领域学习新国发 2 号文件，各分管领导也结合分管实际，带头逐一分领域、分行业系统研究、深入谋划落实的措施和项目，切实找准贯彻落实的切入点和结合点。
坚持不等不靠，加快编制方案。编制完成州级贯彻落实新国发 2号文件的《实施方案》，明确今年争取政策、项目任务清单。将政策导向、项目导向、责任导向贯穿始终，既注重结合当前任务和长远目标，又注重结合系统落实和重点突破，致力于以项目化、实物化、清单化推动新国发 2 号文件落细落实。
下一步，全州发改系统将认真履行新国发 2 号文件领导小组办公室职责，持续完善推进落实机制，建立工作台账、政策清单和滚动推进项目单，加强调度督促，推动新国发 2 号文件的各项政策措施落细落实。同时，加强与国家、省有关部门的汇报对接，精准把握国家和省级层面政策、项目、资金投向，谋划储备一批重大项目，加快完善重大项目前期工作，努力争取更多支持，切实把政策红利转化为推动高质量发展的强劲动力。
x 州全力推动新国发 2 号文件精神落地生根（5）
新国发 2 号文件出台以后，x 州始终把学习贯彻新国发 2 号文件精神和省委、省政府决策部署作为重大政治责任和发展任务，切实以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，全力推动各项支持政策转化为全州上下抓贯彻落实的具体行动，转化为广大干部群众感恩奋进的内生动力，转化为推进经济社会高质量发展的实际成效。
一、高位推进，吹动统筹谋划部署“集结号”
构建组织领导体系。成立由州委、州政府主要领导担任双组长、其他州领导担任副组长、州直各部门和各县（市）党政主要领导为成员的贯彻落实《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》工作领导小组，切实把强化组织领导贯穿在新时代西部大开发上闯新路的全过程、各环节，全面统筹协调解决推进过程中的困难和问题。
搭建向上对接体系。制定《x 州 2022 年上半年向上对接争取重大项目和政策计划》，重点围绕新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化、重大基础设施建设、重大政策支持方面，要求各级行业主管部门负责同志每月至少亲自带队到省主管部门对接汇报两次以上，确保各项工作能够对标先进找差距、补短板、强弱项。自新国发 2 号文件出台以来，各级各部门主动到省行业主管部门对接汇报 x余次。
健全督查调度体系。坚持以督促帮、以督促干、以督促效，明确由州委督查考评局牵头督促各级各部门主动率先作为、抢占发展先机，推动新国发 2 号文件项目化、实物化、政策化落实；由领导小组办公室加强统筹调度，对专项工作台账、政策清单和重大项目库等重要工作实行月调度、季督导、年评估，并定期对有关情况进行通报，推动各县（市）谋划的项目和争取的资金位于全省前列。截至目前，全州 x 个县（市）初步谋划项目共 x 个，总投资 x 亿元。
二、多管齐下，打好学习宣传宣讲“组合拳” 在“学”上着力，下好理论武装“先行棋”。始终坚持把新国发2 号文件精神学习放在首位、贯穿始终，确保在学懂、弄通、做实上
下功夫。先后在州委常委会、州政府党组会、州政府常务会、领导小组会等会议上传达学习和研究部署 x 余次，并同步纳入各级党委（党组）理论学习中心组学习的重要内容，推动各级各部门围绕新国发 2号文件精神开展专题学习和交流研讨 x 余次。
在“宣”上用力，下好氛围营造“关键棋”。认真落实“深挖、提炼、扩面、广传”八字方针，通过多方式、多领域、多渠道开展新国发 2 号文件的宣传报道，不断扩大宣传范围。在州级媒体开设“在新时代西部大开发上闯新路特别报道”专栏，已刊发（播）学习贯彻新国发 2 号文件系列新闻宣传 x 余条（次），在人民日报、央视新闻移动网等平台推送刊发新闻稿件 x 余条。
在“讲”上发力，下好教育引导“制胜棋”。为进一步提高干部群众的知晓率和覆盖面，印发《<国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见>宣传宣讲方案》，通过领导干部带头讲、州委宣讲团集中讲、特约专家解读讲、业务部门精准讲等方式，统筹各级各部门充分用好新时代学习大讲堂、新时代文明实践中心、新时代农民（市民）讲习所等各种平台载体开展全覆盖宣讲，让文件精神家喻户晓、深入人心。截至目前，全州各级各部门开展宣讲 x 余场次，覆盖人数 x 万余人次。
三、抢抓机遇，唱响争资争项争先“主旋律” 围绕新国发 2 号文件精神和省《实施意见》的各项决策部署，紧扣“四区一高地”战略地位和全州区位优势、资源禀赋、发展基础和潜力空间，编制印发《x 州贯彻落实〈国务院关于支持贵州在西部大开发上闯新路的意见〉的实施方案》，最大限度用活、用好、用足政
策，最大力度争取支持、项目、资金，将政策红利转化为发展红利。围绕省级重大政策、重大工程清单，梳理出能够争取的政策事项 x项、重大工程 x 项；围绕省级综合实施方案、专项实施方案、专项...
2022 年，我镇在*市委、市政府的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心，践行新发展理念，引领经济发展新常态，突出抓好重点项目、改革创新、民生事业、从严治党四大重点，聚力创新，聚焦富民，加快建设经济发展更高质量、城镇建设更高水平、民生事业更高保障、从严治党更加有力的幸福*。现将 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下：
一、坚持党建引领，夯实组织基础，助推全面发展 （一）以提升向心力为导向，推动思想建设展现新气象。2022 上半年共开展党委中心组理论学习 6 次，举办 16 次专题培训 800 多人次。举办党史学习教育专题培训班 1 期 80 人次；举办学习党的十九届六中全会专题培训班 2 期 80人次。同时，加强运用线上视频教学，120 名镇村领导干部 100%参与网络培训，实现党员教育全覆盖。
（二）以提升组织力为重点，推动党建示范迈上新台阶。一是党建引领，确保发展党员工作规范化； 二是突出“示范效应”，推动抓党建促乡村振兴示范镇、村； 三是“党建导师”传帮带工作初显成效； 四是协助党建结对共建共谋发展； 五是强基层组织建设，突出堡垒作用。
（三）以提 升战斗力为目标，推动人才建设实现新突破。一是抓好乡村人才队伍建设，不断扩大农村高层次人才队伍。现已完成我镇专家库、人才库信息平台的搭建，推动人才资源集聚；持续关注大学毕业生就业情况，引导大学生返清就业创业，加强我镇人才储备力量； 二是强队伍建设，突出人才作用。按时完成第一季度、第二季度的公务员平时考核工作，有序组织各级领导干部、中青年后备干部、村党委（党总支）书记的干部教育培训工作。
二、主要经济指标情况。*镇 2022 年第一季度工业总产值 30633 万元，同比增长 71.1%；规模以上工业增加值 9751.2 万元，同比增长 113.9%；1-5 月税收收入 149.23 万元，同比下降 40.77%。
三、全力推进疫情防控及疫苗接种工作 （一）落实大数据推送人员排查。截至 2022 年 6 月 30 日，我镇共收到专班推送落地人员 739 人次，及时高效地对推送任务进行核查，并将核查结果及时反馈专班。
（二）加强返乡人员的排查和登记。今年以来，我镇村自主排查 12451 人次，确保疫情防控各项措施落到实处； 三是推进“场所码”普及使用。目前，*镇辖区内 13 个村委会、112 个“四小场所”及相关公共场所均在入门显眼处张贴了“场所码”。
（三）截至 6 月 30 日，全人群第一针完成率为 93.98%，其中 60 岁以上人群第一针完成率为 101.56%，全人群第二针完成率为 92.19%，全人群加强针完成率为 95.34%。
四、扎实开展安全生产工作 （一）认真开展安全生产日常检查和专项行动大检查，共组织安全执法检查18 次，共有 90 人次参加检查，共检查工业企业和各类“三小”、人员密集场所151 家次，发出整改通知书 70 份。
（二）扎实做好森林防灭火工作。2022 年清明节期间，我镇共设置 16 个森林防火检查站，930 人次到检查站开展森林防火各项工作；镇、村、组三级 190名护林防火队员全员进行全覆盖巡山巡查，确保我镇清明期间“零火情”。
（三）积极做好防汛应急工作。严格执行值班值守制度，克服麻痹思想；加强应急物资储备，确保有效应对；镇基干民兵队伍、派出所民辅警和镇护林员三支应急队伍，80 余人全员待命，随时做好应急准备。
五、扎实做好社会稳定工作 （一）维稳信访工作。2022 年上半年，我镇开展矛盾纠纷排查 350 次，共排查矛盾纠纷 23 宗，已化解 13 宗。
（二）社会治理网格化工作。2022 年上半年，网格员共受理办结网格事件5200 余件，有效推动*镇各项工作稳步开展，营造良好社会治理格局，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。
（三）推进预防电信网络诈骗和打击整治养老诈骗专项行动，积极开展滞留缅北人员劝返管控工作，已从云南接回一名涉诈重点人员，切实维护人民群众财产安全。
（四）扎实开展全民禁毒工作。2022 年，我镇被评为优秀禁毒单位，禁毒社工李庆芳被评为优秀禁毒工作者。
六、全力做好灾后复工复产工作。本次“龙舟水”，我镇共转移 18 户 28人次，农作物受灾面积 203 公顷，倒塌房屋 33 间，损毁公路 7.7 公里，损毁河堤 2.7 公里。目前，我镇正以最大力度做好灾后复工复产工作,推动生产生活秩序全面恢复正常。其中，水利工程受损、削坡建房塌方以及道路塌方等情况，需要等上级部门进行核实和鉴定后，再进行下一步的处理和修复。
七、扎实推进武装工作 （一）完成春季征兵的工作任务。2022 年我镇共有 6 名青年应征服役入围，其中有全日制大学生 3 人，高中往届毕业生 1 人，中职生 2 人，均完成春季征兵的工作任务。
（二）民兵整组工作得到了清远军分区和各级领导的一致肯定和认可，按照“*模式”在清远进行推广。
八、全面做好乡村振兴工作
（一）我镇根据镇域乡村振兴发展需要，聘请了广州新城建设设计院有限公司，建立产业振兴类（12 个）、生态振兴类（6 个）、文化振兴类（7 个）、组织振兴类（6 个）、人才振兴类（7 个）、民生工程类（7 个）共 6 类项目分类体系，共规划 43 个乡村振兴重点项目。
（二）美丽乡村建设工作。截至 2022 年 6 月，全镇已建成美丽乡村 73 个，其中特色村 4 个，示范村 60 个，整洁村 9 个。美丽乡村建设中有 31 个。
（三）农村人居环境整治工作。2022 年上半年，我镇 13 个行政村通过开展村庄清洁春季、夏季行动和农村人居环境整治逐村过关“30 天集中攻坚”行动，共发动干部群众 2000 多人，累计清理巷道、门前屋后垃圾杂物 300 多处，累计400 多吨；清理水池、沟渠 30 多处，村容村貌得到了明显提升。
（四）污水处理设施建设工作。我镇 154 个自然村中，已完成雨污分流管网建设有 45 个自然村，雨污合流管网建设有 85 个自然村，共建设完成 123 座村级污水处理设施。
九、稳步推进农业农村工作 （一）春耕粮食生产工作。截至 2022 年 4 月 22 日，我镇春种粮食生产进度达到 100.59%，完成 13447 亩春季粮食种植，其中早稻 9550 亩，大豆 579 亩。
（二）撂荒耕地复耕复种工作。已完成图斑内连片 15 亩以上撂荒地复耕复种任务 743 亩。
（三）红火蚁防控防治工作。今年上半年，我镇共实施防治面积 1300 亩，作业人员 526 人次，投入防控资金 7.2 万元，投入防控药物 0.75 吨。
十、全力推进自然资源工作 （一）重点项目征地拆迁。2019-2021 年，受*市国有资产监督管理局委托，我镇共征地 1790.1 亩，共支付征地和拆迁补偿款 5136 万元，为台连科技产业园、菜心产业园和循环经济环保园等重点项目落地奠定坚实基础。
）
（二）“两违”整治工作。截至目前，我镇 2021 年土地卫片应整改面积 17.2亩，已全部完成整改。
（三）补充耕地整改和垦造水田工作。2021 年，我镇实施补充耕地整改共计 166.88 亩，实施垦造水田 69 亩，已全面完工。
（四）拆旧复垦工作。截至目前，我镇立项实施三批拆旧复垦共计 922 亩，实施面积全市第一。
十一、重点项目建设取得明显成效 （一）*市镇区改造提升工程(*镇)已完成工程总量的 96%，农贸市场已经完成总工程量的 95%。
（二）*市城南至水足塘段自来水扩网工程总体形象进度 90%，由于工程一级泵房需要重新选址以及今年强降雨导致部分管网损坏，预计今年 10 月能完成全部主管铺设。
（三）全力推进美丽圩镇建设。我镇已制定《*市*镇美丽圩镇建设攻坚行动方案》，结合创文行动，持续推进整治巩固提升工作。
十二、民生保障不断加强 （一）积极做好特殊困难群体救助工作。农村低收入人口已主动发现 11 户，其中已核对审批符合条件为 3 户。实行对镇内 160 名特困供养对象定期核查、在册 322 户城镇、农村低保家庭动态调整机制。
（二）积极做好殡葬改革工作。2022 年市下达给我镇 179 例火化任务，1-6月完成火化 120 具，占全年任务的 67.04%，目前在*市乡镇排名暂居第一。
（三）做好高龄老人津贴发放工作。我镇领取 80 岁以上高龄津贴的老人共810 人。
（四）积极认真开展残疾人工作。残疾人两项补贴资格认证总数为 758 人，已完成 708 人，完成率 93.40%。2022 年 4 月 27 日率先召开了*镇残联人联合会第八次代表会议，完成了第八届残疾人人联合会主席团的换届选举工作，选举产生新一届领导班子成员。
（五）积极做好退役军人服务工作。投入 18 万元，完成退役军人服务站新站点装修的装修工作；加大走访慰问，扎实推进拥军优抚褒扬工作。
十三、全力推进创文工作常态化。把创文工作列入重要议事日程，对创文办每次检查反映的问题点位及时整改到位；建立巩固创文成效巡查整治工作机制，每天（包括节假日）上午和下午由党政班子带队巡查镇区主要街道，对占道经营、车辆乱停放等情况进行劝导，确保创文工作取得实效。
工作中存在的问题 一、保稳定、保民生、保运转、保增长等财政刚性支出压力不断增大，收支严重不平衡，上级保运转经费、上级征地费用等尚未到位，各项目推进需资金支持，经济状况十分困难。
二、发展质量不高，工业基础薄弱，农业种植分散，辖区内企业小而不强，对经济发展贡献小。
三、人居环境整治工作及镇村基础设施建设需进一步提升，以满足社会发展和民生需要。
四、缺少专业技术知识的人员和专业设备，在一定程度上影响了我镇灾后复工复产工作。
下步工作计划 一、持续做好防汛工作。及时发布预警信息，把握防汛主动权；加大巡查及查险排险力度，及时转移安置群众，确保安全；做好防汛物资储备工作，为安全
度汛提供物资保障；加强防汛抢险救灾应急队伍建设，切实提高应急抢险救援能力。
二、持续抓紧抓好常态化疫情防控工作。不断增强做好常态化疫情防控工作的责任感和紧迫感，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责；全力推进疫苗接种工作，加快构建免疫屏障，有效保障人民群众生命安全和身体健康。
三、继续做好信访维稳工作。强化年度考评结果运用，切实发挥考评的目标导向、工作指引和责任传导作用，推动各项工作落地见效；坚决扛起平安建设的政治责任，深入推进更高水平的平安*建设，为党的二十大胜利召开营造安全稳定的政治社会环境。
四、扎实做好安全生产工作。坚持人民至上、生命至上，树牢安全发展理念，以最坚决的态度守住安全红线；准确把握安全生产工作的新形势新挑战，紧密结合实际，统筹做好改革发展和安全生产各项工作。
五、推动乡村振兴高质量发展。积极做好产业项目的规划，以项目建设推动乡村振兴落地开花；做到点对点调度，全力以赴推动*乡村振兴有新发展、新突破；强化项目跟踪检查，加强事中、事后监督，确保乡村振兴资金发挥最大效益。
六、围绕乡镇差 异化发展，发展农业规模化特色化，推动经济高质量发展。立足我镇差异化发展的定位，利用民族工业园扩容提质和全域旅游发展的契机，大力发展我镇的第一二三产业；全力加快项目建设，带动投资增长，促进经济高质量发展。
七、全力保障粮食安全生产。全力做好灾后粮食作物的保险理赔工作，及时进行补种，稳定粮食播种面积，减少损失；大力开展晚造种粮宣传工作，严格落实政策补贴，调动农民种粮积极性，鼓励种植大户扩大粮食生产，保证完成全年粮食种植任务，保障粮食安全。
我镇将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心，聚焦清远高质量发展“十大行动方案”和*市“十个行动方案”，扎实做好平安清远建设三项攻坚任务“最后一公里”整改落实，以*经济高质量发展和党的建设优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
2 2022 年平安建设工作总结 篇一
在林业局党委和城东社区的正确领导和指导下，本中心以平安社区创建和平安单位创建为基础，以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标，将平安创建工作作为社会管理综合治理的重要措施，广泛开展了一系列的创建活动，为维护社会稳定，保障人民群众安居乐业，服务改革发展，全面建设小康社会，构建诚信、平安社区，创造了一个良好的社会治安环境和秩序，赢得基层干部群众的一致好评。
一、领导重视，责任落实。
一是成立了平安创建工作领导小组，由中心主任直接挂帅，负责领导平安创建活动，明确了“一把手负总责，分管领导具体抓”，“谁主管、谁负责”的领导工作责任制，各单位相应组建了平安创建工作领导专班，与此同时，按“横向到边，纵向到底”的要求，将社会治安综合治理的责任目标，层层分解落实到每一个单位和具体责任人，使人人肩上有任务，个个身上有责任，形成了“上下联动千家创，万人防范保平安”的平安创建氛围。
二是将平安创建工作作为社会管理综合治理的重要内容，纳入各级领导的重要议事日程，作为精神文明建设的重
要指标进行考核评估，将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一起研究，一同布署、一起督查、一样落实、一块考核，形成了创建活动的强大合力。
二、目标明确，措施到位。
一是制定了开展创建平安社区活动实施方案，明确提出了平安创建活动的具体实施目标，平安社区、平安单位、平安企业的基本标准。
二是成立了矛盾纠纷排查调处中心，并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度，强化了排查调处矛盾纠纷的工作机制。
三是坚持“露头即打”的态势，切实开展严打整治工作。全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件，无治安灾害事故，无发生。群众安全感增强，满意率明显提高。
四是切实加强社会治安防控体系建设。中心成立了巡逻队，较好地维护了地方治安秩序。
三、注重实际，成效 明显。
在平安创建活动中，我们始终把因地制宜、注重实效作为一条基本原则，各单位在创建活动中依本单位的治安状况来展开工作，对照本单位本行业的平安标准，查找问题和不足，制定工作方案和措施，增强了平安创建的针对性，收到
了良好的效果。据初步评估，年内有百分之九十以上单位达到平安创建的基本标准。
总之，一年来的创建活动取得了较好的效果。但是，还存在以下不足：一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重；二是平安创建活动的宣传方面还比较欠缺。建议在今后的工作中注意加强以下几方面的工作：
一是不断充实完善平安创建活动的工作机制，特别是经常性工作机制，探索建立长效机制。
二是加强平安创建活动的宣传。
三是注意典型的总结推介。
2 2022 年平安建设工作总结 篇二
根据集团公司安全生产委员《关于开展 20-年度“安全生产月”活动的通知》要求，我公司结合经营现状以及疫情常态化防控工作实际，认真组织、扎实开展“消除事故隐患、建设平安企业”活动，现将活动开展情况总结报告如下：
一是建立健全工作体系。公司成立“安全生产月”活动领导小组，各公司、各部门负责人为部门安全负责人。各级领导充分认识开展“安全生产月”活动的重要性，制定方案，落实责任、细化安排，保障经费，将“安全生产月”活动作为全年安全生产重点工作，抓紧抓实。
二是全面开展宣教活动。公司在 6 月 23 日组织安全生产集中宣教活动，安委会领导面向全体员工宣讲安全生产主体责任，宣传公司安全生产规章制度、管理措施、奖惩办法，集中开展对近期多起事故(险情)的警示学习和切实加强汛期恶劣天气条件下安全生产的警示学习，深刻汲取经验教训，激励和引导全体员工全面参与企业各项安全生产工作。各公司、各部门要紧扣活动主题，结合部门安全生产重点，开展丰富多彩、群众广泛参与的宣教活动。
在 6 月 16 日全国安全宣传咨询日期间，结合防疫工作实际，以网上、线上为主要形式开展咨询日活动，广泛传播安全生产知识。针对近期重特大生产安全事故案例，通过制作警示教育片，事故分析会、撰写案例观后感、开展反思大讨论等方式，增强广大干部职工的安全责任意识，预防各类事故的发生。通过广泛宣传，营造良好舆论氛围，在广大职工中牢固树立安全发展理念，增强从根本上消除事故隐患的思想自觉和行动自觉，切实提高企业安全生产内生动力。
三是深入排查安全隐患。各公司、各部门由部门负责人带队，在本部门所辖区域开展安全生产风险防控和隐患排查治理工作，扎实做好安全生产风险防控、隐患排查治理攻坚，采取有力措施，深化重点部位、重点时段、重点环节、重点岗位、重点设施的隐患排查。要加强日常检查整治力度，通过开展“查找身边隐患”、“专项整治纠察员”、“隐患排
查随手拍”等活动，广泛动员职工参与隐患排查和隐患举报，从源头上防范安全生产事故发生。
对于排查发现的问题隐患，做到有整改措施、有时限，有责任人，确保整改措施、资金、期限、责任人和应急预案“五落实”。公司安委会在 6 月 24 日集中开展安全大检查活动，对各部门的排查整治结果进行复查，夯实排查整治工作成果，彻底清楚公司安全隐患，坚决彻底遏制重特大事故发生。
四是切实提升应急能力。结合部门实际，组织开展安全应急预案的演练活动，将演练活动与加强安全知识教育相结合、与开展深化自救互救培训相结合、与应急预案评估改进相结合。通过演练进一步强化安全知识教育和应急救援培训，增强安全防范意识，普及救援知识，提高应急预案的针对性、操作性，强化应急联勤联动机制，进一步提升应急处置能力。
通过开展安全生产月活动，进一步在公司上下树牢安全发展理念，压实安全生产责任，传播安全知识，增强安全意识，提升安全素质，有效遏制安全生产事故发生，切实提升职工群众安全感、获得感、幸福感。
2 2022 年平安建设工作总结 篇三
__年上半年我镇平安建设工作以社会和谐为目标，以群众利益为根本，以化解矛盾为主线，以完善打、防、控、管一体化工作为抓手，深入开展平安创建活动，为促进我镇经济社会又好又快发展创造更加和谐稳定的社会环境。现将半年来的工作总结汇报如下：
一、加强组织领导，全面落实平安建设工作责任制
镇党委、政府高度重视平安建设工作，始终把平安建设工作作为一项政治任务来抓，经常召开会议研究、布置。镇主要领导负总责、分管领导具体抓，平安建设工作人员各司其职，做到分工具体，责任明确。根据“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则，年初镇党委政府与平安建设成员单位签订了目标管理责任书达 100%，各村与村民组签订目标责任书，并制定《__年度平安建设工作考核细则》，细化指标，明确职责，强化责任，做到同规划、同部署、同检查、同考核，按照“细化、量化、标准化、科学化”的要求，推行“目标管理责任制”和“岗位责任制”，把各个环节的工作内容、要求、标准全面细化分解，明确到每个岗位，每个人。
加强阵地建设。成立了平安建设领导小组办公室，办公室的人员、牌子、制度、设备、经费投入等全部到位，各村明确 1 名村级干部专门负责平安建设的日常工作，依托村级公共服务中心各村都成立了村(社区)综治站，确保综治及平安建设工作有办公场所，有人具体抓。
重视平安建设组织网络建设。根据人事变动和工作需要，及时调整 xx 镇平安建设组织成员，使之更好地开展工作。各村也相应地调整了治保、调解、普法、帮教、治安巡逻、平安巡防等平安建设组织人员，完善信息员队伍建设。
领导高度重视，认真贯彻落实“奉节县平安建设”动员大会及有关平安建设会议精神，认真贯彻落实《关于建设平安奉节的决定》《平安建设实施方案》等平安建设相关文件精神。利用宣传车、板报、标语等形式，利用赶场天等人员密集的时间，利用各村开展“大走访”的契机，把会议精神落实到家喻户晓，增加平安建设的覆盖面，使 90%的群众知晓平安建设的精神，群众的平安意识不断提高，推动平安 xx建设工作取得重大进展。
二、夯实基层基础工作，维护社会稳定
(一)法制宣传工作
今年是“五五”普法实施的攻坚年，结合村级规模调整之际，镇、村采取各种形式宣传法律知识，如张贴宣传画、宣传标语、利用村务公开栏、发放宣传单等形式，深入开展“民主法制示范村”的创建工作。
认真开展平安建设暨三月平安宣传月活动。
一是召开会议研究、布署平安建设暨平安宣传月活动，制定活动方案。
二是以标语、村务公开栏，加大宣传力度。
三是由法制副校长到学校授课。
四是开展“法律进村”、“交通安全进学校”、“食品安全进村”等活动。平安宣传月活动的开展提高了干部群众重视平安建设暨平安工作的程度，对参与维稳工作起到推动作用。5 月大力宣传了国务院《信访条例》、重庆市《信访条例》，畅通信访渠道，规范信访秩序，加强信访工作，为群众排忧解难，将信访隐患消除于萌芽状态。同时积极宣传《人口与计划生育法》，兑现奖惩。
结合各项工作的开展宣传法律，结合未成年人保护，宣传有关未成年人的“两法两例”等等。
(二)矛盾纠纷排查调处和不稳定因素月报告工作。
积极开展矛盾纠纷排查调处和不稳定因素、信访隐患的摸排工作。xx 镇村两级对摸排的矛盾纠纷及时介入，积极化解，确保矛盾纠纷不激化，1—5 月共摸排调处各类矛盾纠纷28 起，成功 27 起，调处率 100%，成功率 96.4%。无因调解不及时而引发的“民转刑”案件。对于摸排到的不稳定因素，在积极向县大走访办、县平安办汇报的同时，做好疏导化解工作，建立信访接待制度，确保不稳定因素不激化，各类矛盾消灭在萌芽状态。为迎接建国__周年的顺利举办，我镇实行矛盾纠纷排查调处日报告制度，坚持每日对辖区各类矛盾纠纷和不稳定因素进行拉网式的排查，切实把问题解决在基层。
(三)积极开展“创平安”活动
只有社会稳定，才能安居乐业。创建“平安 xx 镇”、“平安村”、“平安单位”、“平安校园”、“平安景区景点”既是实现新发展的需要，更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来，镇党委从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫。坚持“平安联创”，及时解决热点难点问题。xx 镇与辖区内单位开展“共驻共建”，工作中，我们依托党的基层组织做好群众思想工作，依托社保，信访接待室畅通居民反映问题渠道，依托社保、民政落实社会救助等社会保障制度，坚持把工作做深、做细，做到多向群众宣传现行信访、土地法规政策，多发动党员和居民骨干力量带好维护社会稳定的头，做到多上门、多了解、多解决群众的各种困难，确保了 xx 镇的社会稳定。
(四)预防青少年违法犯罪工作
青少年是祖国的未来，镇、村十分重视青少年的法制宣传教育。以各种形式加强青少年的法律知识，预防青少年违法犯罪。4 月对 xx 镇中小学分别为广大学生上法制课，普及法律知识，宣传有关《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《交通安全法》、《治安管理处罚法》等，受教育学生达 5500 余人次。将法制课的重点放在积极贯彻落实预防青少年犯罪和维权的“两法两例”的宣传。
三、防控结合，以防为主，深入开展治安防控体系建设
(一)部门联动，建立“大调解”机制。xx 镇认真贯彻落实了县平安建设工作会议精神，积极建立健全社会矛盾纠纷“大调解”运行机制，成立了由镇主要领导亲自挂帅、平安建设办牵头、有关部门参加的社会矛盾纠纷排查调处中心。中心下设办公室，抽调工作人员 1 人负责调处中心日常工作。印发了《关于 xx 镇进一步完善社会矛盾纠纷排查调处工作机制的实施方案》和社会矛盾纠纷排查调处七项制度，以制度建设为依托，提高“大调处”中心的创建和运行质量。各村均成立社会矛盾纠纷排查调处工作站，确定专人负责，使各类矛盾纠纷消灭在基层，“小矛盾不出组，大矛盾不出村，重大矛盾纠纷不出镇”。
(二)关注弱势群体，帮助解决实际困难。弱势群体生活上、工作上处于弱势地位，容易产生不满情绪，是上访的主要群体。
xx 镇一是加大政策宣传力度，使广大的困难群众了解政策。
二是积极帮扶，对生活困难的予以救助，进行慰问，落实低保政策，使应享受低保的人员全部享受低保。对因病致贫者实行大病救助，及时把政府的温暖送到居民家中。
(三)在辖区内开展了安全生产专项整治活动。对镇辖区内采石场、非煤矿山、烟花爆竹销售网点进行了摸底登记，
并积极向他们宣传安全生产知识，使他们充分认识到搞好安全生产的重要性。
面对汛期来临之际，xx 镇安排了值班人员，定责到人，并且组织人员对辖区容易发生汛情的地段进行了集中排查，针对排查出的不安全隐患，采取相应的措施，督促各责任单位进行整改，确保汛期的生产安全。
(四)xx 镇联勤联动机制建立以来，成功处置突发事件 8起，救助群众 5 人，协助处理交通事故 12 起。加强了治保会和治安巡逻队建设，召开治保主任培训会议。建立突发事件应急处理机制，便于镇党委、政府及相关部门及时介入，防止矛盾进一步激化。
(五)注重重大活动期间和节假日的治安防范工作。分析治安形势，摸排不稳定因素，研究解决办法。处理好民族宗教工作，对重点人员实施监控管理。节日期间，落实人员值班。平时注重隐患的摸排力度。
(六)重视人民防线工作，积极开展法律法规知识宣传教育。通过各种形式加强《反分裂国家法》、《国家安全法》及其《实施细则》宣传，提高群众国家安...
按照 XX 街道机关支部 2022 年组织生活会的具体安排，按照“四个对照”的要求，我深入联系思想、工作和生活实际，共梳理 x 个方面 xx 条问题，通过深刻剖析问题产生原因和根源，明确了整改方向和努力方向。现将个人检视情况剖析如下，请同志们批评指正。
一、检视查找的问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九届六中全会精神，但在用新理论、新论断、新思想武装头脑、指导实践、推动工作方面还有较大差距。主要是持之以恒抓理论学习的韧劲和钻劲还不够，学习的时间不充裕、学习的内容较单调、学习的方法较单一，一定程度上存在零碎敲打的现象。理论学习在学深悟透方面拿捏的不准、学习还不够系统全面，没有建立横向和纵向的学习体系，思维模式僵化老套，跳不出眼界狭窄、鼠目寸光的圈子。理论学习与街道工作贴合的不紧密，将理论知识转化为服务居民群众、促进街道发展的动力不足。
（二）对照新时代合格党员方面。能够顺势而为，及时准确地分析未来发展的趋势和潮流，但党员发挥的表率作用不强，在党史学习教育、疫情防控、支部标准化建设等工作中，精心谋划和工作推进不够，存在随大流、装门面、打游击的思想倾向。工作上节奏较慢、质量不高、效率较低，阶段性成效没有凸显出来。拘泥于用老经验、老办法对待新问题，有时还存在本本主义、经验主义的问题。工作上浮在面上，善于纸上谈兵、夸夸其谈，到基层入户不接地气，抓落实存在拖延现象。面
对硬骨头不敢啃、面对烫手的山芋不敢接，面对拦路虎躲着走，缺乏攻难关、闯天下、破阻力的毅力和精神，解决急难愁盼问题，存在本领恐慌感和无助感,绞尽脑汁想不出好办法、好对策，综合素质和能力大打折扣。
（三）在对照入党誓词方面。一是防范税费征管方面的风险不足。主要表现在事后整改多，事前事中发现少，对关键岗位、重点环节没有形成监督全过程管控。二是防范队伍建设方面的风险应对不足。在工作中考虑面上的普遍性多，考虑点上的特殊性少。比如，在干部的关心关爱上没有因人施策，对风险防范的预判不足。三是税费共治不够健全。与地方部门联系、交流不够通畅，配合不够紧密，致使相关工作没能形成合力。比如，在为纳税人办理税务登记方面，由于部门间的系统平台不一致，日常工作又缺乏有效沟通，导致数据传输时间较长，间接地增加了纳税人的办税成本。四是全面从严治党主体责任的压力传导还不够到位，对关键环节、关键岗位、重点人员的监督管理还不够严密；纪律教育的针对性不强，教育的形式和载体不够丰富，吸引力感染力不足。基于新的经济业态下的风险环节和风险点缺乏足够的了解和关注，抓常、抓长的工作机制有待完善。
（四）在对照革命先辈和先进典型方面。一是守正创新抓的还不够，思路不广、眼界不宽，运用创新思维和系统集成理念抓党建的成效体现得不够明显，手段方式不够灵活、措施不够有力有效，创先争优的意识还需进一步强化。二是抓作风转变不足，对某些工作有时局限于听汇报、看材料，实地走访调研不够，对党建工作中存在的困难掌握不全面、不细致，以致于党组织战斗力不强，阵地作用不明显，尤其是在引领作用、服务能力等方面还有差距。
二、问题产生的根源 一是从思想方面分析，面对日益繁重的改革发展稳定任务，思想
上存在重政法业务知识学习、轻政治理论武装的问题，大部分时间和精力都倾注在分管联系的各项业务工作上,缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想，尤其是习近平法治思想方面的系统研究和深刻理解，还没有更好地运用马克思主义科学世界观、方法论分析问题、解决问题。
二是从政治方面分析，高标准高质量参加党内政治生活方面还不够严格，对有些问题有时还不能自觉地从政治、全局的高度来看待，思想政治建设与经常性、常态性工作融合还不够，思想理论武装上还有一定差距。三是从组织方面分析，对习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神学习领会还不够深入，按照党内组织生活规定定期参加所在党支部活动不经常，即使参加也是组织学习多、工作安排多、批评别人多，听取其他党员意见建议少，自我批评不够。四是从作风方面分析，对作风建设时松时紧、不够细致，抓经常、经常抓还不够，反映在工作上密切联系群众不够紧密、调查研究不够深入，对基层一线和群众反映的诉求了解不够,有时作决策、想问题或多或少存在有凭经验的习惯。五是从廉政方面分析，对政法系统党风廉政建设亲自督导抓的还不够细致，警示教育开展还不够经常、不够深入，对分管联系的单位落实全面从严治党责任还不够严格，在落实“一岗双责”、严抓分管领域廉政建设上还需再加力，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高还需持续加强。
三、今后努力方向和整改措施 一是强化理论武装。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主思想摆在理论学习的首要位置，在认真参加集体学习的同时，注重加强个人自学，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二 O 三五年远景目标的建议》，在学懂弄通做实上下功夫，推动学习贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走。严格落实《中国共产党政法工作条例》，加强党对政法工作的绝对领导，教育引导广大政法干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决做到有令必行、有禁必止，确保党的政策不折不扣落到实处。
二是加强政治建设。坚持把政治建设作为党的根本性建设，善于从政治上看问题，善于把握政治大局，着力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，准确领会和牢牢把握涉及党和国家工作大局的根本性、全局性、长远性问题，不折不扣推动习近平总书记关于政法、平安建设等重要指示批示精神和中央、省、市委决策部署落地落实。严格党内政治生活，自觉落实“三会一课”、主题党日和谈心谈话等制度，经常性开展批评和自我批评。认真贯彻执行《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，始终将“三同步”理念贯穿政法 XXX 处置全过程，确保不发生危害国家安全和社会稳定的 XXXX 领域案事件。
三是勇于担当作为。聚焦党的十九届五中全会精神贯彻落实，聚焦中央和省、市委决策部署，聚焦新时代政法机关肩负的职责使命，进一步加大工作调查研究力度，创新完善思路举措，突出抓好维护国家政治安全、扫黑除恶专项斗争、涉政法领域重大风险防范、重点群体维稳、社会面管控等工作，确保全市社会大局持续稳定。紧盯市域社会治理现代化试点工作，加快推进综治中心规范化建设和实体化运行，探索基层社会治理新路子，推动建设更高水平的平安 XXX。深入学习宣传贯彻习近平法治思想，进一步提升全市执法司法规范化水平。坚持防范化解重大风险，全面排查公共安全领域各类风险隐患，为全市经济社会高质量发展营造安全稳定的社会环境。
四是树牢宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持和发展新时代“枫桥经验”，畅通群众诉求表达、利益协调、权益
保障通道，完善信访制度，推动人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系建设，着力解决群众的操心事、烦心事。大力推进司法体制改革，深化政法系统“放管服”改革，全面推行审批服务“马上办、网上办、就近办、一次办”等做法，提高为民服务水平。创新执法监督和案件评查方式方法，促进政法机关严格执法、公正司法,努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中感受到公平正义。
五是持续改进作风。严格执行中央八项规定及其实施细则精神和省、市实施办法，严格落实习近平总书记关于纠正“四风”、加强作风建设的重要指示批示精神，自觉接受各方面监督。进一步改进调查研究，坚持问题导向，提高调研的针对性和实效性，切实把调研成果转化为推动工作的重要遵循。坚决抵制形式主义、官僚主义，带头整合各类督查检查，大力精简文件，自觉减少会议，控制会议规模，简化会议程序，提高会议质量和效率，真正为部门和基层留足干工作、抓落实的时间。
六是做到廉洁从政。认真履行全面从严治党主体责任和“一岗双责”，严守党的政治纪律和政治规矩，始终以《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》规范自己的言行，加强党性修养，保持清醒头脑，保持清正廉洁。狠抓从严治警措施落实，对分管联系部门党员干部和政法干警出现的苗头性、倾向性问题严肃指出、及时纠正，促使分管联系单位党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。扎实开展政法队伍教育整顿，坚持刀刃向内、动真碰硬，以“零”容忍态度查处政法干警违纪违法等问题。
党员干部在 1 2021 年 教育 专题组织生活会对照检查材料
党史教育开展以来，我充分发挥领导带头作用，牢牢把握“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求，以学习研讨、专题党课、专题读书班、"我为群众办实事"实践活动等为载体，切实把开展党史学习教育作为砥砺初心使命的“磨刀石”，激发干事创业精气神的“指航灯”。同时，按照开好这次专题民主生活会要求，我坚持理论联系实际和问题导向，对照党的创新理论，党章党规党纪，对照初心使命，对照先辈先进，认真查摆自身存在的突出问题，深入进行了党性分析，明确了整改措施。现具体对照检查情况汇报如下。
一、存在的问题
（一）对照党的创新理论方面。虽然紧跟党史学习教育要求，对党的政策理论成果做到了反复研读，带头学、带头用，但在用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作上还存在着一些不足之处。
一是理论学习的政治站位还需继续提高。在学习的深刻性、全面性方面，及时学习、反复学习不多，温故知新不经常，存在重阅读轻细研、创新学习方式不够等问题；在学习成效上，缺乏深层次思考和交流，离融会贯通还有较大距离，导致对党的最新政策理论学懂、弄通、做实不到位，没有真正深入进去全面吃透精神实质、全面掌握精髓要义。比如：党的十九大以来，党中央围绕全面从严治党、健全完善监督体系等提出许多新的要求，但自身还不善于主动从这些党的创
新理论中找立场、找观点、找方法，对如何紧密结合纪检监察工作实际，用其指导工作实践思考不够深、把握不够准。
二是在用党的创新理论坚定“四个自信”上存在一定差距。对党的创新理论实践认知不够，尤其结合工作实际情况主动思考较少，未能做到用心体会、悉心领悟、诚心践行，导致理论自信需要继续加强，在打破传统路径依赖、以创新思维推进工作、解决问题方面用力不够，影响了工作实效。比如：存在对新发展理念内涵掌握不精不透、实施不到位的问题，特别是用新思想新理念来推动纪检监察工作高质量发展方面，时时感到本领恐慌。
（二）对照党章党规党纪方面。能够牢记党员职责，积极践行入党誓言，认真履行党员义务，但严格对照党规党纪，在理想信念、工作作风等方面还存在着短板和不足。
一是在理想信念上还不够纯粹。作为一名党员干部，还没有做到时时处处以党员标准严格要求自己，有时把自己等同于一般党员干部，遇到急难险重任务时有时还存在等靠思想，工作中放不开手脚，担当进取的作风不实，攻坚克难、动真碰硬的锐气不足，改革创新、走在前列的境界不高，党员先锋模范作用发挥还不够充分。
二是纪律执行存在不到位问题。有时仍存在“把行动上不出格等同于政治上合格”的思想认识，作为一名党员干部，没有在更深层次上考虑如何在新形势下更好地维护党的权威形象、巩固党的执政基础，没有把党员干部遵守党的政治纪律、政治规矩特别是意识形态方面存在的问题作为监督执纪的重要内容，对一些"西化""分化""丑化"现象主动抵制不到位，洞察力、警惕性不足。
（三）对照初心使命方面。
一是对初心的坚守不够坚定。突出表现在以人民为中心的发展思想树得不牢固，没有做到凡是群众反映强烈的问题都严肃认真对待、凡是损害群众利益的行为都坚决纠正，针对群众反映强烈的热点、难点问题，开展专项治理的力度不够、措施不硬，一些损害群众利益的不正之风还未得到有效根治。比如：（举例说明，具体数字），说明对整治群众身边腐败和作风问题工作开展力度还需加强、实际成效还需提升，还缺乏有效的整饬手段和管长远、固根本的制度。
二是群众立场、群众路线坚持得还不够好。突出表现在密切联系群众还没有做到真正"沉下去"，眼睛往下看、脚步向下走不经常，平时在机关办公多，深入基层和群众家中少，对普通老百姓的疾苦体察不深。反映出自己群众观念树得不牢，对从群众中来、到群众中去的群众路线认识不足，还没有时刻把群众放在心上。
三是对照初心使命，自身还存在着形式主义官僚主义方面问题。比如：有时开展工作上在存在着唯上多唯下少的问题，过于关注上级的意见，往往上级的批示、指示执行迅速；对群众反映的问题，虽然能及时安排落实，但关注了解不够，反映出自身在践行“以人民为中心”的工作理念上还存在差距，对群众观念落实付诸行动、解决问题不够有力。
（四）对照先辈先进方面。
一是斗争精神不足，工作中存在畏难情绪。敢闯敢试、攻山头、拔钉子的劲头不足，对痛点、难点、堵点问题破解不到位，面对新形势新变化，工作思路、方式转变不到位，有效措施跟进不及时。比
如，在推进纪检监察机关的专责监督、派驻监督和巡察监督协同联动方面有效方法还不...
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平安建设工作总结、工作汇报、经验材料素材汇编
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〞3456口令〞开启官渡安全建设新局面 昆明日报记者 邓磊 〔2022年1月19日〕 和谐稳定是经济社会发展的重要基石。2021年以来，官渡区政法系统将〞党 管政法〞原则贯穿政法工作始终，积极融入〞365〞发展战略。在市委政法委和区委、区政府的坚强领导下，通过〞三点发力〞化矛盾、〞四项建设〞聚力量、〞五位一体〞强根底、〞六大措施〞优环境，积极应对矛盾风险和新冠肺炎疫情冲击，保质保量完成COP15等重大节点安保维稳任务，强力推进〞雪亮工程〞，常态化推进扫黑除恶斗争，扎实开展市域社会整治管理现代化建设，〞99公益日〞募捐会聚点滴爱心助力见义勇为，选树〞安全之星〞〞安全卫士〞弘扬社会正能量，稳固深化政法队伍教育整顿成果，实现全区全年刑事警情下降24.6%，〞两抢〞警情308天零接报，政法队伍面貌焕然一新，安全官渡、法治官渡建设实效明显，谱写了官渡区社会安全稳定新篇章。
一、〞三点发力〞化解矛盾保和谐 全面深入开展矛盾纠纷排查化解工作，使群众反映的合理诉求和实际遇到的困难得到解决，最大限度消除影响社会和谐稳定的突出因素。一年以来，官渡区政法系统通过深入开展矛盾纠纷排查、依法进行风险评估、创新多元解纷形式〞三点发力〞，从源头上预防和化解突出矛盾纠纷的工作根底得到夯实，排查化解矛盾纠纷的长效机制基本建立。
2021年，官渡区组织落地实施了矛盾纠纷大排查大化解专项行动，建立排查化解情况日报、周报制度，共计排查矛盾纠纷19830起，化解矛盾纠纷19472起， 化解率达98.19%。同时，针对重点问题严格落实〞一案一册一专班〞要求，分别制定化解稳控措施，压紧压实领导包保责任、部门主管责任和属地主体责任， 对排查化解工作滞后的街道和部门实行挂牌督办。其间，成功化解别样幸福城、螺蛳湾国际商贸城一期市场招租等一系列重点矛盾纠纷风险隐患。
本着提前预判、及时干预的原则，全区积极推进重大决策社会稳定风险评估工作提质增效，力保做到应评尽评。2021年，全区共有25个工程通过第三方稳评机构完成风险评估并形成评估报告，对每项评估结果等级进行分析研判， 制定风险评估备案回执表，对工程当中存在的风险隐患提出工作建议，力保了 25个工程在落地实施过程当中整体平稳，未发生重大矛盾纠纷。
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为促进矛盾纠纷源头整治管理，去年以来，官渡区加强人民调解组织建设，推 选产生8个街道人民调解委员会、96个社区人民调解委员会，共计667名社区人民调解委员，推进20个社区人民调解委员会完成标准化建设。通过人民调解力量成功调解矛盾纠纷1028起，调解成功率99.8%。同时，创新成立金融纠纷调解中心，整合多元解纷资源，提供〞十三位一体〞菜单式解纷方案，促进诉源整治管理精准施策。以人民法庭为依托，在辖区因地制宜设立诉讼效劳点、〞微法庭〞 〞法官工作室〞〞旅游法庭巡回点〞等司法基站，大力创立〞无讼社区〞。结合疫情防控工作，优化〞云解纷〞线上调解平台，成功调解矛盾纠纷17377件， 采用视频方式调解矛盾纠纷634件。
二、〞四项建设〞凝聚社会整治管理力量 建好综治中心、探索基层整治管理机制创新、用好数字化技术、壮大治安志愿者队伍，一年以来，官渡区着力以上〞四项能力〞建设，全面提升物防、技防、人防水平，会聚起了社会整治管理的强大力量。
2021年，官渡区建成区级综治中心和8个街道综治中心。通过对各街道综治中心视频系统进行升级改造，现所有综治中心已全部联通政务外网，具备接入视频会议、远端指挥控制、视频调研等多种功能，可以随时进行点对点对接、点对点互动。COP15期间，运用综治中心系统进行视频指挥调度100余次。
在制度探索方面，全区不间断深化社会整治管理创新探索和推广，积极推进4个人口超10万人的大型社区试点改革。引导疏通〞红色物业〞等社会组织参和基层整治管理， 健全完善〞街道—社区—网格〔小区〕—楼栋〞的纵向整治管理架构。在众多创新工程中，〞时间银行〞互助养老工程、〞1+1+1+N〞基层社会整治管理模式被市级选为亮点。同时，在吴井街道率先成立全省首家新时代基层社会整治管理效劳中心， 复制推广太和街道〞一核五治七维〞、关上街道〞城中村〞社会整治管理等成功整治管理经验，受到了国家发改委在官渡调研时的充分肯定。
随着经济社会的快速发展，信息技术已成为社会整治管理的重要助力。2021年， 官渡区结合〞城市大脑〞即IOC城市运营中心建设，推进综治中心和网格中心一体化运转。通过搭建社会资源整合共享〞云平台〞，将聚集数据使用权限扩展至相关职能部门，提高各类数据资源的整合共享效率，〞数字化〞建设赋能基层社会整治管理水平提升。
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实现〞红袖标〞全城飘红。同时，制定〞红袖标〞治安志愿者队伍长效长治工 作方案，建立完善鼓励保障机制，对449名主动参和和协助公安机关打击违法犯罪的治安志愿者和社会群众兑现现金奖励27万余元。目前，辖区实现所有行业场所群防群治力量100%覆盖，治安志愿者〞巡防员、信息员、调解员、宣传员〞 作用进一步显现。
2021年上半年，官渡区在全省各县区群众安全感满意测评中，排名比上次测评提升21位，位居昆明市5个主城区之首，创下历史新高。
三、〞五位一体〞夯实安全建设根底 安全历来是中国老百姓最执著的追求，安全建设是涉及人民群众切身利益的实事工程，是人民群众期盼的民心工程。2021年，官渡区统筹健全社会治安防控体系、加强〞安全细胞〞创立、加快〞雪亮工程〞建设运用、严打各类违法犯罪、大力弘扬见义勇为精神，〞五位一体〞夯实安全建设根底，实现了辖区的长治久安。
为健全社会治安防控体系。官渡区在全区划分257个治安网格，建立不低于常住人口1%。的专兼职结合巡防队伍，标准配备接处警科技设备，强化技术保障。COP15期间，启动8个圈层封控卡点、32个查缉岗亭、519个封控查缉卡点， 保持每天社会面巡逻防控警力590人常态运转。矣六派出所〞空地协同〞布防模式、小板桥派出所〞围院式〞整治管理等防控经验逐步成熟。
为了进一步加强〞安全细胞〞创立。区委政法委科学制定鼓励奖惩方法，指导催促政法各部门、各街道层层落实安全建设责任，发挥安全建设考核〞指挥棒〞作用，加强经费保障，统筹推进安全校园、安全家庭、安全小区等〞安全细胞〞 建设。同时，充分弘扬典范力量，推进形成学典型、树正气、讲奉献的良好风气，深度挖掘2021年度身边安全建设工作先进人物和先进事迹，在全区范围内分别选树宣传了10名〞安全之星〞及10名〞安全卫士〞。
在〞雪亮工程〞建设运用方面。全区建成6000路全结构化高清监控探头， 指导各社会单位、行业部门建成43572路〞众筹共建〞高清探头。新建聪明才智安防小区436个，老旧小区、城中村建成人脸识别系统587个，建成车辆卡口视频579 个，全面完成904个〞两区一村〞建设任务。2021年，共利用视频监控系统直接破获案件190起，其中包括一起28年前的跨省命案，抓获违法犯罪嫌疑人236人， 形成〞贼来官渡跑不掉〞的强大震慑。
通过深入推进重点地区破案大会战暨专项整治行动，严打各类违法犯罪。
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全区全年共侦破刑事案件3603件，同比上升23.55%，侦破电信网络诈骗案件119 起，抓获212人。全年全区接报总警情同比下降5.9%，刑事警情同比下降24.6%， 〞两抢〞警情308天零接报，773个物业小区及城中村实现〞零发案〞。同时， 通过把常态化开展扫黑除恶斗争摆在安全建设的突出位置，形成了具备官渡特色的八大重点行业领域整治目标。其中，Q0895线索组织多部门联合深入核查后推进线索成案，被举报人李某因涉嫌〞非国家公职人员受贿〞于2021年12月17 日被公安机关刑事拘留。
安全建设需要全社会的力量。为大力弘扬见义勇为精神，去年官渡区对12 名见义勇为先进代表进行了表扬，对78名见义勇为先进个人进行了节日慰问， 协调解决2名见义勇为先进个人子女入学问题，帮助1名见义勇为先进人员家属申请了困难帮扶资金。在〞99公益日␎助力官渡见义勇为〞宣传募捐活动中， 全区募集资金超200万元。授予官渡区2021年度〞见义勇为先进个人〞10名、〞见 义勇为先进群体〞荣誉称号7个，其中包括2021年度省、市见义勇为先进个人各1名，以及1个2021年昆明市见义勇为先进群体。
四、〞六大措施〞强化法治护航保障 法治是构建和谐社会的必然要求和基本前提。2021年，官渡区深入开展法治政府建设、基层法治创立、构建法治化营商环境、推进全面深化改革、扩大法律援助范围、加速自贸区法治进程、加强法学会建设〞六大措施〞，为护航保障全区经济社会发展营造了良好的法治环境。
据介绍，去年，官渡区政府聘请法律参谋6名，区属各部门共聘请法律参谋53名，8个街道办事处共聘请法律参谋12名，实现法律参谋全覆盖。全年共组织法律参谋参和重大行政决策研商讨证30余次，出具法律意见书200余份，审查重要文件80余份。认真落实行政诉讼案件法定代表人出庭制度，开庭审理的41件区政府行政诉讼案件中，区长出庭11件，副区长出庭18件，行政机关负责人出庭率达71%。
在基层法治创立工作中，全区共有9个社区被评为〞昆明市民主法治村〔社区〕〞，3个社区被评为〞云南省民主法治示范村〔社区〕〞。完成吴井街道五里多社区法治文化主题公园〔广场〕建设方案。
为构建法治化营商环境，官渡区制定了《官渡区知识产权保护行政执法和 刑事司法双向衔接工作方法》，试行知识产权案件〞双重移送+同步审查〞制度， 完善不立案、不逮捕后续衔接，形成知识产权违法犯罪的打击闭环，批捕知识 — 4 —
产权犯罪嫌疑人21人。落实〞府院联动〞机制，依法保障劳动者权益和企业权 益，审结民商事案件14400件、劳动争议案件322件，深化失信惩戒，依法纳入失信名单库5861人、法人2043个，限制高消费8731人。
同时，官渡区把推进政法领域全面深化改革作为破题解局的根本之策，明确95项改革任务，严格按照任务分工和时间节点有序推进，目前已完成12项。2021年社会体制专项小组改革内容共计10项，已完成7项。
以践行司法为民宗旨，全区全年共开展国家司法救助案件22件，救助金额150万元。实现对法院指定的刑事法律援助到达100%，对符合法律援助条件的农民工、残疾人、妇女、未成年人的法律援助到达100%，接待法律咨询到达100%， 切实保护了特殊群体和困难群众的合法权益。
为加速自贸区法治进程，官渡区还挂牌成立了总面积3.4万平方米的〞中国 〔云南〕自由贸易试验区法律效劳园区〞，研究确定了〞一园多区‘品’字架构〞和〞一园区二平台三中心四互补〞的建设体系，创新〞六大效能〞，规划〞八大路径〞。目前，园区已正式入驻14家法律效劳机构。
在法学队伍和理论建设方面，挂牌成立了官渡区法治研究专家智库基地、官渡区法律专家效劳站，选举产生区法学会第二届理事会，一直不间断拓展法学理论研究成果。在此根底上，采用图文插画的形式编纂通俗易懂的《中华人民共和国民法典〔节选〕安全官渡、幸福官渡市民生活实用读本》向全社会发布推介，
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〞魅力蒲阳〞的安全之路 应城市深入推进安全建设综述 孝感日报通讯员 张伟 〔2022年4月20日〕 近几年以来，应城市以效劳经济社会高质量发展为目标，以争创...
2022 年 XX 系统平安建设(维护稳定)工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,完整准确贯彻新时代党的治疆方略,贯彻落实中央政法工作会议精神、第三次中央 XX 工作座谈会精神,牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标,紧紧围绕 XX 党委关于平安建设(维护稳定)决策部署,按照 XX党委政法工作会议、全区 XX 工作会议安排部署,细化平安建设(维护稳定)各项措施,推进社会治理体系和治理能力现代化,确保 XX系统持续稳定、长期稳定,为 XXXX 高质量发展营造安全稳定的社会环境,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
一、提高站位、筑牢根基,切实增强做好反恐维稳工作的责任感、使命感、紧迫感 1.深入学习贯彻习近平总书记新时代中国特色主义思想。坚持稳中求进工作总基调,把深入学习贯彻习近平法治思想、贯彻落实中央政法工作会议精神特别是习近平总书记重要指示精神作为抓好平安建设(维护稳定)工作的根本遵循和行动指南,把依法治疆的要求落实到 XXXX 工作各个领域,切实增强“四个意识”,坚定
第 2 页 共 9 页 “四个自信”,做到“两个维护”,坚决把思想和行动统一到党中央关于维护社会稳定决策部署和 XX 党委各项工作要求上来,毫不放松抓好维护稳定各项工作要求,持续巩固 XX 系统和谐稳定的好局面。
2.坚定坚决履行好维护稳定工作的职责使命。树牢法治思维,坚持统筹发展和安全,以为党的二十大胜利召开创造安全稳定的政治社会环境为主线,绷紧反分裂斗争、反恐维稳斗争这根弦,坚持综合施策、标本兼治,多谋长远之策、多行固本之举,抓实落细各项反恐维稳工作措施,全力推动反恐维稳法治化常态化,扎实做好 XX 系统平安建设(维护稳定)各项工作。
3.强化组织领导,层层压实责任,推进工作不折不扣落实。坚持“党政同责、一岗双责、失职问责”要求,主要领导要当仁不让扛起第一责任,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调;班子成员要相互支持、团结协作;各相关部门要各负其责、相互配合、整体推进,层层压实工作责任。注重日常考核与年终考核相结合,常态化开展调查研究,协调解决工作中遇到的突出问题,持续巩固全区 XX 系统和谐稳定的好局面,决不让来之不易的稳定形势发生逆转。
二、牢牢扭住 XX 工作总目标,坚定不移落实各项维稳措施
第 3 页 共 9 页 4.健全完善体制机制。加强平安专干队伍建设,配齐配强专(兼)职人员力量。加强与属地党委、政府及平安建设管理部门的沟通联系,不断健全完善协调联动工作机制。严格落实社会稳定风险评估责任制,建立健全 XX 系统社会稳定风险评估和考评机制,开展社会治安和社会稳定形势动态监测和研判。结合 XX 信息化和数字孪生流域建设,持续推进“雪亮工程”、综治视联网系统建设和深度应用。
5.加强人防物防技防建设。加强值班备勤,认真落实好值带班、信息报送和外出报批报备制度,注重日常抽查巡查,促进维稳工作常态化、规范化、制度化。及时更换完善安保器械、防火防盗设施。维护好办公楼、家属区内重点部位的视频监控系统,确保各类安防设备设施正常高效运转。通过 XX 应急调度指挥中心(总值班室)“四合一”平台,确保实现对全区 XX 系统各单位(水库)的监控巡看、视频调度和应急指挥。
6.毫不放松抓好常态化疫情防控。坚持依法科学精准,强化法治意识,贯彻“外防输入、内防反弹”“动态清零”总要求,科学精准制定预案,依法从细从实执行,落实好常态化疫情防控各项措施。落实各项监测预警机制,常态化开展新时代爱国卫生运动,确保 XX 系统“零感染”,坚决守护各族群众生命健康。
第 4 页 共 9 页 7.稳步推动《反恐怖防范设置规范 XX 工程》地方标准贯彻落实。督促全区各级水行政主管部门配合属地公安部门落实好 XX工程分级分类报批备案工作,切实抓好《反恐怖防范设置规范 XX工程》的学习宣传和贯彻落实,选取 III 级、II 级、I 级防范目标管理单位进行分级分批试点达标。督促指导各级 XX 工程管理单位健全完善反恐应急处置预案,并结合实际开展应急演练。
8.持续推进扫黑除恶斗争常态化。按照常态化开展扫黑除恶斗争暨四大行业领域整治工作部署,继续发挥 XX 行业各级扫黑除恶专项斗争领导小组及其办公室作用,不断完善工作机制,坚持把源头治理作为扫黑除恶斗争的治本之策,进一步健全完善 XX 工程招投标、市场准入、规范管理、责任查究、考核奖惩等机制,持续深入开展 XX 工程领域围标串标、水生态环境治理、整治“河湖清四乱”“非法采砂”“整治沙霸”、规范河道采砂管理、加强执法巡查检查等专项整治,加强信息共享和工作联动,持续推进水行政执法与刑事司法衔接。畅通线索举报渠道,严格线索核查责任,提高线索核查办理质效,持续巩固拓展 XX 系统扫黑除恶斗争成果。
9.用情用力做好信访和群众工作。按照“分级负责、归口管理”和“谁主管、谁负责”为原则,妥善解决群众的合理诉求。
第 5 页 共 9 页 继续推行各级领导干部包案化解信访重点问题制度,继续用心用情用力解决疑难复杂信访问题。加强和创新社会治理,建立完善矛盾纠纷多元化解机制,健全重大决策社会稳定风险评估制度,了解社情民意,排查、梳理、处理各种不安定因素,组织开展社会治安和社会稳定形势动态监测和研判,预防和减少社会矛盾纠纷。
10.持续开展好新时代“访惠聚”驻村等重点工作。切实发挥“访惠聚”驻村工作前方党委战斗堡垒作用,帮带建强基层组织。做好各族群众的关爱帮扶等工作,进一步凝聚民心民力。切实发挥XX 行业优势,统筹各类资源,深入探索研究乡村振兴的新思路和新方法,为经济高质量发展提供坚实 XX 支撑。丰富和创新“民族团结一家亲”和民族团结联谊活动内容形式,加强干群交流增进感情,铸牢各族群众中华民族共同体意识。强化“支教”组织领导,加强对驻村和支教干部的关心关爱、服务管理,完善制度措施,强化后盾保障。
11.加强习近平法治思想的宣传,强化宣传引导,守好意识形态领域阵地。始终坚持党对意识形态工作的绝对领导,深入学习习近平法治思想,完整准确把握新时代党的治疆方略,牢牢扭住 XX工作总目标,持续开展“服务总目标普法行”主题实践活动,开展好“4·15”全民国家安全教育日法治宣传教育活动,引导 XX 系
第 6 页 共 9 页 统干部职工增强国家安全意识、反恐维稳意识,做好干部职工的学习宣传教育活动。深化巩固“谁执法谁普法”普法责任制,推行“谁管理谁普法、谁服务谁普法、谁用工谁普法”,不断提高运用法治思维和法治方式深化 XX 改革、推动 XX 发展、化解水事矛盾、维护社会稳定、应对风险的能力。把法治宣传教育作为法治社会建设重要内容,积极面对管理服务对象开展有针对性的法治宣传教育。加强 XX 文化建设,推进 XX 文化润疆,注重讲好 XX 故事、讲好XX 故事,充分展示 XXXX 稳定发展改革的显著成就。
12.加强保密管理,坚决筑牢保密防线。充分发挥党对保密工作的领导,坚决守住底线、不越红线。健全保密工作制度,严格做好涉密文件管理。持续抓好网络安全和涉密计算机管理,坚决落实“涉密不上网、上网不涉密”的工作要求。经常性组织保密知识技能测试和培训,开展专项检查和自查,以高度的政治自觉和使命担当,确保党和国家秘密绝对安全。
13.坚持责任牵引,强化消防综合治理。将消防安全纳入日常业务工作管理,与安全生产目标管理、绩效考评统筹考核。全面贯彻落实《XXXX 系统消防安全标准化建设规范(试行)》,推进 XX 系统消防安全管理工作标准化、规范化。深化建筑消防设施标准化、标识化、规范化“三化”暨消防安全“四个能力”建设,健全消防
第 7 页 共 9 页 安全自主管理机制。健全消防安全风险防范化解机制,持续推进消防安全风险隐患排查治理和“打通生命通道”集中攻坚治理。落实重大火灾隐患挂牌督办机制。提升全民消防安全素质,深入推进消防宣传“五进”工作,不断提高干部职工消防安全常识知晓率。建立健全消防安全工作信息报送机制,严格执行事故报告制度,及时准确上报各类事故和信息。
14.严格公车管理,杜绝事故发生。强化车辆安全主体责任落实,严格公务车辆管理制度。坚持预防为主,定期开展车辆检查及维护,提升风险隐患排查力度,杜绝车辆“带病”上路。XX 工程建设管理单位严格落实对施工单位各类大型机械车辆户籍化管理,做到底数清、情况明。加强道路交通安全宣传教育,增强法治意识,严禁疲劳驾车,严防车辆交通事故发生。
15.严格履行属地管理职责任务。以《XX 维吾尔 XX 平安建设条例》发布实施为契机,加强宣传贯彻力度,认真落实属地平安建设(维护稳定)工作责任,结合实际深入开展平安单位(学校)、平安水库(站所)、平安处室(科室)、平安家庭等平安细胞创建工作,积极配合属地做好市域社会治理现代化试点工作。
16.认真落实其他专项工作。认真履行专项工作牵头单位或成员单位工作责任,抓好新形势下各项反恐维稳措施要求的贯彻
第 8 页 共 9 页 落实。按要求完成 XX 党委、政府及有关部门组织实施的禁毒、“扫黄打非”、安全生产、食品药品安全、打击侵权假冒伪劣商品、发票打假、打击电信网络诈骗等专项工作和临时交办的重点任务。
三、压实工作责任,强化监督检查,确保各项目标任务落实落地 17.强化系统监管。各部门、各单位要结合 XX 行业特点和业务职能,采取简便易行、符合实际的方式,加强平安建设(维护稳定)常态化调查研究和检查指导,协调解决工作中遇到的突出问题,及时分析形势,补齐短板弱项,总结推广经验,统筹推进本部门、本单位平安建设(维护稳定)工作。
18.加强督导检查。XX 平安办、反恐办、疫情办、扫黑办、安全生产领导小组办公室会同纪检监察部门,盯紧重大活动、重要节假日值班备勤工作,突出重点领域、重要岗位、关键环节,通过明察暗访、电话抽查、视频调度等方式加强业务指导,强化督促检查,及时发现问题、解决问题、消除隐患。
19.严肃追责问责。坚持问题导向,对认识不到位、责任不到位,维稳措施落实不力、整改后问题依然突出的单位,采取蹲点指导、约谈、挂牌督办等方式坚决抓好整改。对值带班工作中脱岗缺岗、重大隐患瞒报漏报、应急处置不力等在稳定方面出现问题
第 9 页 共 9 页 的,坚决依纪依规依法严肃处理,以铁的纪律和过硬作风,以奖惩并举保障党中央决策部署和 XX 党委工作要求落实落地。
挤时间学习、静下心读书不够，对“学了什么”比较了解，但在“学到什么”上收获不大；学用结合还不够紧密，拿到什么读什么，想到什么学什么，有时存在学用脱的现象；在领会精神实质上下功夫还不够，往往满足于参加学习过程、完成学习内容、记好学习笔记，在入心入脑、学深悟透，指导实践、推动工作上见效不快，没有完全把科学理论升华为政治信仰、内化为思想素质、转化为实践能力。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面：能够认真学习领会党中央决策部署和上级党委的决议决定，紧密结合工作实际抓好落实，但在抓党建方面还存在一些不足：工作中有时还存在重业务、轻党建的情况,对抓党建的责任感紧迫感还不够强，对党建整改纠治工作缺乏一定的毅力韧劲，还存在差不多了，该松口气、歇歇脚的想法，和打好一仗就一劳永逸、初见成效见好就收的想法;个别工作还停留在纸上、墙上，没有注重发挥党组织真正效能。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳"工作、全面落实“六保"任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面：能够保持勤奋敬业的良好状态，带领部门同志扎实工作，努力做到知责思为、知责思进；
面对突出起来的新冠疫情，能够严格落实上级部署，带领纪检部门的同志抓好疫情防控的督查，确保了集团公司人员“零感染”。但在工作作风方面还存在一些不足：感到自己比工龄、党龄比较久了，有时候会以老同志自居，有安于现状、按部就班的思想，一定程度上削弱了工作的闯劲、拼劲；日常得心应手的工作抓的多、强调的多，难度大、出成绩慢的工作问的少、抓的少、督促的少，有时工作中有一些新想法、新观点，但受制于求稳思想，也是停留在口头或者号召；有时工作中遇到棘手问题，还是倾向于向上级报告，担当意识不够强烈，没有立足自身去解决，为上级部门增添了额外的工作量。
（四）学习贯彻党的十九届六中全会精神，能够认真学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《中国共产党第十九届中央委员会第六次全体会议公报》和习近平总书记关于《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》的说明，并同班子同志一道做好集团公司发展规划。但在具体谋划中还存在一些不足：有时还存在等靠要思想，片面认为一些工作等待上级文件，认真执行贯彻就可；对分管工作规划考虑的较多，对集团公司其他业务考虑的少、没有提出过多建设性意见；思路还不够开阔，对目前遇到的个别困难矛盾没有提出操作性强的针对性措施。
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）
落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义 XX 主义方面：能够贯彻全面从严治党的要求，始终牢记党的教诲和组织纪律，自觉用党员的标准严格要求自己，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、休假休息等方面的待遇规定，自觉接受各级监督。能够做到警钟长鸣，自觉抵制形式主义、XX 主义，保持了共产党人艰苦奋斗的工作、生活作风。但在一些细节方面存在一些不足：比如在落实上级安排的工作方面，有时由于工作头绪多、时间紧，也存在重表态轻落实的现象，偶尔甚至有以会议落实会议的问题；在教育管理子女方面还不够严格，在物质上照顾多一些，在精神上交流少一些；有时想自己吃过的苦不能让子女再吃，反而让子女失去了历练成长的机会，下一步需要认真改正。
二、对照检查存在问题的主要原因一是理论学习还需发力。思想先进是其他各方面先进的根基，保持思想先进的关键在于用与时俱进的科学理论武装头脑。加强理论学习，是共产党员加强理论修养、永葆先进性的内在要求。但在具体工作中，由于受实用主义的影响，忽略了理论知识的不断学习，认为自己是受党教育 30 多年的老党员，有一定的理论基础，凭工作经验就能完成好工作,陷入了经验主义之中，政
治理论学习的动力不足。二是宗旨意识还需增强。对改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，公仆意识不强，对开展群众工作的方法、感情、态度、责任上还存在误区和模糊认识，对“人民满意是公安工作的最高标准”理解得还不够深不够透，在满足人民群众新要求、新期待方面还存在一定差距。三是理想信念还需筑牢。自认为自我要求比上不足比下有余，本职工作还算尽职尽责，放松了要不断加强党性修养,战胜艰难险阻的动力不足，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，凭经验解决各类问题，缺乏创造性开展工作，在解放思想，更新观念，创新工作方法方面有所欠缺。四是纪律观念还需强化。“一切从实际出发、实事求是”落实得不够到位，这是主观主义、经验主义产生的根本原因。由于主观主义、经验主义，放松了对自己的纪律约束，觉得只要是为了推进工作，只要是普遍现象，大家都这样，就法不责众，打打制度“擦边球”没什么，不算违反纪律。因此，未能严格执行各项规章制度，忽视了用制度约束权力、约束自己行为的积极作用。
三、对照检查今后改进措施与努力方向 通过这次自查自纠，使自己看到了自身存在的问题和不足，也明确了今后的努力方向。
一是进一步强化理论学习，提高自身素质和领导水平。
通过持之以恒的理论学习，提高自己的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，树立科学的世界观、人生观和价值观，以理论上的清醒来保持政治上的坚定。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，做到深入不肤浅，实际不空谈。自觉加强党性修养，增强大局意识，善于从全局的高度认识事物，解决瓶颈问题，创新工作机制，进一步提升履职能力，最终达到工作成效的不断提高。
二是要进一步强化服务意识，自觉践行群众路线。树立正确的权力观，视党和人民的利益高于一切，为人民掌好权、用好权。以人民群众满意为最高标准，一切对人民群众有益的工作都要认真研究、认真办理、认真落实，努力为群众多办好事、多办实事。一是着力满足人民群众对平安建设的新期待，抓实打防一体化建设，不断增强人民群众安全感。
二是着力满足人民群众对公平正义的新期待，抓实执法场所建设和执法监督工作，提高执法公信力。三是着力满足人民群众对优质服务的新期待，深入助力营商环境建设，切实增强人民群众满意度。
三是要进一步强化作风建设，增强抓班子带队伍的能力。进一步加强班子建设，努力加强与班子成员的深入沟通，当好“班长”，带头讲大局，讲团结，讲奉献，带头弘扬正气，传递正能量，注重发挥党组班子集体优势，努力提高决策科学化、民主化水平，带出一个风清气正有坚强战斗力的分局
党组班子。进一步加强队伍建设，坚持从严治警、依法治警，深入基层发现问题、解决问题，加强对民警纪律作风教育,遏制民警违纪违法犯罪的发生。充分发挥绩效考核的导向引领作用，建立科学合理的考核机制，搭建“能者上、平者让、庸者下”的机制和平台，激发广大民警主动性、创造性。带出一支区委、区政府满意、上级公安机关满意、全区人民群众满意的一流公安队伍。要不断提高抓公安工作的标准，全力实现全省领先、全市一流。四是要进一步强化党风廉政建设，筑牢坚强防线。牢记习总书记把“把权力装进制度的笼子”重要指示精神，认真对照“七个有之”“五个必须"“两个责任”的总要求，坚持党要管党、从严治党的工作思路，聚精会神抓党建，坚决带头贯彻执行廉政建设各项规定，严格按照党的组织原则办事，做到自身净、自身硬，在重大问题决策上，坚持按原则办事，不掺杂任何私情，不从中谋取私利，自觉抵制请客送礼、挥霍浪费、索贿受贿、权钱交易、办人情案等各种歪风。坚决做到贯彻规定不走样，违规查究出重拳。
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