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2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料5篇

来源:网友投稿 时间:2023-03-26

2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料5篇2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料 22022学习迎盛会,,铸忠诚,,强担当,,创业绩主题实践活动心得研讨发言材料 尊敬的各位领导、评委、同志们: 大家好! 今天我演讲的下面是小编为大家整理的2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料5篇,供大家参考。

2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料5篇

篇一:2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料

2022 学习迎盛会, , 铸忠诚, , 强担当, , 创业绩主题实践活动心得研讨发言材料

  尊敬的各位领导、评委、同志们:

 大家好!

 今天我演讲的题目是:不忘初心筑新梦,砥砺奋进写人生!有人说,人的初心与人的世界观、人生观同期形成,是人性里最善良,最本真的那一面。初心是青年时代的“志当存高远,脚要踏实地”,初心是初入单位对工作的那份热爱和责任……而我们的初心,就是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。

 习近平总书记在 2020 年秋季学习班上给我们指定了非常明确的目标,这个目标就是:“年轻干部要起而行之、勇挑重担,积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践,经风雨、见世面,真刀真枪锤炼能力,以过硬本领展现作为、不辱使命。” 回首我刚到区委网信办的时候,接到通知的我,浑身储满能量,蓄势待发。走在路上,一遍遍的告诉自己,今天我要成为区委网信办的一名工作人员了!我一定要好好工作!

 经过半年的工作学习,我感觉网信办跟我之前的工作完全不一样,网信办的工作又忙又急,责任还重!在这种有压力的工作下,我的个人能力得到了提高。从初来乍到的小心

 翼翼到胸有成竹的踌躇满志,从初见众多陌生面庞时的有口难言到交流学习中的谈笑风生。短短的时间,让我感受更多的是工作中的喜悦、动力与成长。还记得那一次周末,我们需要因为工作需要,要求全部人员紧急集合。早上天刚蒙蒙亮,我们都已准时到岗。

 我们单位的大哥某某同事老早就答应了四岁的儿子,要趁着假期带他到济南动物园玩。昨天,孩子还兴奋的睡不着,一遍一遍的问爸爸:“动物园的动物多吗?有大象吗?有犀牛吗?”结果今天一大早,孩子被爸爸起床的声音吵醒,知道爸爸要去上班,立刻哭成一团,喊着:“爸爸骗人!爸爸说话不算数!”某某同事满心愧疚,他蹲下来抱住儿子,说:“儿子,对不起!爸爸今天真的有工作。爸爸答应你,明天!明天带你去,好不好?”看着时间到了,某某同事撇下还在哭闹的孩子,匆匆忙忙的出了门。德祥哥在跟我说这件事的时候,我看到他眼里流露出来的是对孩子满满的愧疚和心疼。这件事对我的触动很大,我深深地被网信办的领导和同事们的敬业精神所感动。让我知道,我该如何去做好自己的工作? 今天,作为新时代的青年,我们只有让心中的“初心引擎”永不熄火,才会有“黄沙百战穿金甲,不破楼兰终不还”“位卑未敢忘忧国”的强烈责任感;只有让心中的“初心引擎”永不熄火,才会有“大雪压青松,青松挺且直”“咬定

 青山不放松”的坚韧毅力!只有让心中的“初心引擎”永不熄火,才会在奋进社会主义新时代的征程中抒写出无愧于时代,无愧于青春的华彩乐章!

 谢谢大家,我的演讲完毕!

  2 2022 学习迎盛会, , 铸忠诚, , 强担当, , 创业绩主题实践活动心得研讨发言材料

  今年是党的二十大召开之年,是推动“十四五”规划落地见效的关键之年,是深化巩固拓展党史学习教育成果的开局之年。市委印发《通知》,在全市各级党组织和全体党员干部中开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动具有深远的政治考量和重大的政治意义。以活动开展为契机、为动力,着力强化政治统领,着力严肃党内政治生活,着力厚植为民情怀,着力激励干部担当作为,着力营造奋发向上的浓厚社会舆论氛围,以此引导激励广大党员干部结合本行业本领域实际,发挥战斗堡垒和先锋模范作用,让党旗在各行各业主阵地高高飘扬。以实干促实效,筑忠诚强担当,凝聚一起向未来的磅碟伟力,以优异成绩迎

 接党的二十大胜利召开。

 当前,各行各业各单位主题学习宣传教育实践活动专题学习研讨也已陆续展开,我简要谈谈自己的体会。

 突出“迎盛会”这条主线。党的二十大,是我们党进入全面建设社会主义现代化国冢、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会,是党和国家政治生活中的一件大事、喜事、盛事。开展主题学习宣传教育实践活动工作是迎接党的二十大胜利召开的重要举措,是推动天津高质量可持续发展的有力动员,在迎接、服务、保障、学习、贯彻党的二十大各项工作中充分展现政治觉悟、行动力度、贵任担当和纪律作风。

 把握“铸忠诚”这一核心。坚持政治为要,把讲政治作为第一准则,讲忠诚作为第一标准。习近平总书记指出:“理论上清醒,政治上才能坚定”。持续深化十九届六中全会精神学习,认真总结党史学习教育经验,用党的创新理论武装党员、教育群众,感悟思想精髓,汲取精神力量,深化政治滓炼,深刻领悟“两个确立”的决定性意义和世界影响,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,进一步增强捍卫“两个确立“、做到“两个维护”的政治自觉思想自觉行动自觉。

 抓住“强担当“这个关键。当前,天津正处于全面建设社会主义现代化大都市的关键时期,笃行不怠,在统筹做好

 常态化疫情防控工作的同时,从大局出发,全面围绕十项重点任务贯穿始终,时时刻刻以推动天津高质量发展为要,坚持守正创新,着力破解难题,把忠诚于党和人民落实到实际行动上,把学习实效体现在工作实践中,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,勇于担苦、担难、担重,不犹豫、不畏缩、不躲闪,多接几次“烫手山羊”、多做几回“热锅上的蚂蚁",长本事、提能力,练就“宽肩膀"、“铁肩膀",增强信心、坚定底气,善作善成,充分展示党员干部的面貌风采,讲好岗位故事,发出行业心声。

 实现“创业绩”这项目标。播种春华,定能收获秋实。坚持目标导向,深学笃用,做实事、见事功。以行业、以岗位为着力点,将己身己任融入天津高质量发展大局,执着贯彻新发展理念,在稳中求进中祗疡前行,在闯、创、干中不懈探索,沿着高质量发展之路勇毅笃行,努力实现工作价值,创造新业绩,为打造“津城”“滨城“双城发展格局,全面建设社会主义现代化大都市添砖加瓦,以自身实际行动和更加优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

  2 2022 学习迎盛会, , 铸忠诚, , 强担当, , 创业绩主题实践活动心得研讨发言材料

  在全市各级党组织和全体党员干部中开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习教育宣传实践活动,这是持续深化对党、对习近平总书记忠诚教育的重要举措,是坚持全面从严治党、加强党的自我革命的生动买践,是践行初心、奋力开创新局面的有力动员,是党史学习教育的延伸拓展、深化升华。开展主题学习宣传教育实践活动,要突出迎盛会这条主线,坚持铸忠诚凝魂、强担当聚力、创业绩检验,按照主题教育活动工作部署,把学党史和悟思想、强党性紧密结合起来,引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,以高度的政治自觉和历史自信,迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩,以于事创业的实际行动彰显广大党员干部的忠诚担当,推动天津实现高质量发展。

 一、迎盛会,就是不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,为党的二十大胜利召开创造良好环境和舆论氛围。党的十八大以来,在以习近平同志为核心的党中夹坚强领导下,党带领人民解决了许多长期想解决而没有解决的难题,办成了许多过去想办而没有办成的大事,党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革,极大地振奋了全党和全

 国人民爱党爱国爱社会主义的热情。新时代的伟大实践充分证明,“两个确立“是历史和人民的选择,是党和国冢之大幸、中华民族之大幸。2022 年下半年,我们党将召开二十大,这是党和国家政治生活中的大事、喜事、盛事。迎盛会,就是要通过深入学习领会党的十九届六中全会精神,教育引导广大党员、干部从党的百年奋斗中看清楚过去我们为什么能够成功、弄明白未来我们怎样才能继续成功,更好把握党的历史发展的主题主线、主流本质,坚定历史自信,增强历史自觉,信心满怀开创未来。迎盛会,就是要增强政治意识,善于从政治上看问题,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。提高政治判断力体现在科学研判形势上,面对复杂多变的国内外形势,准确甄别风险挑战,积极寻求应对之策,避免全局性颠覆性失误,方能行稳致远、立于不败之地;提升政治领悟力体现在深刻领会党中央的决策部署、施政纲领,根据党和国家发展大局,根据工作实际,制定科学对策,与此同时又要科学甄别各种错误思潮、错误观点,在任何时候都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,提升政治执行力体现在要有责任担当,以许党报国的坚定信念、担当负责的无畏勇气,敢于啃硬骨头,勇于担当开启事业新局面,同时要练就真本领,把自身锻造成全面过硬的“行家里手”,在工作实践中开创新业绩。深入开展主题教育店动,要突出迎盛会这条主线,描定目标抓住关键,

 精心组织推动,高质量开展好主题教育活动,努力营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境和风清气正的政治环境,以买际行动迎接党的二十大胜利召开。

 二、铸忠诚,就是坚定捍卫“两个确立"、坚决做到“两个维护",深入开展对党、对习近平总书记的忠诚教育。深入开展主题学习宣传教育实践活动,要坚持政治为要,把讲政治作为第一准则、讲忠诚作为第一标准。“天下至德,莫大于忠。”忠诚是内心的信仰、精神的高地、力量的源泉。对党忠诚是党员干部立身从政的首德大德。在革命战争年代,对党忠诚体现为敢于保家卫国、冲锋陷阵、舍生忘死。在和平建设年代,对党忠诚主要体现在对党的信仰的忠诚上、对党组织的忠诚上、对党的理论和路线方针政策的忠诚上。党的十九届六中全会明确提出“两个确立“,对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。铸忠诚,就是要深刻领会“两个确立"的历史必然、科学内涵和实践要求,教育引导党员干部善于从政治上研判形势、分析问题,牢记“国之大者”,把“两个确立“真正转化为做到“两个维护"的思想自觉、政治自觉、行动自觉。

 铸忠诚,就是要教育引导党员干部充分认识到办好中国的事情关键在党,党的关键在中央,党中央的关键在领导核心,不断增强对党、对习近平总书记忠诚的情感认同和理性自觉,高度信赖核心、衷心爱戴核心、坚决维护核心、自觉

 服从核心,着力培养忠诚大德,自觉做对党和人民忠诚的可靠于部。

 铸忠诚,就是要把对党、对习近平总书记的忠诚体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽贵、做好本职工作的买效上,自觉同党的理论和路线方针政策对标对表、及时校准偏差,在思想上政治上行动上同党中夹保持高度一致,以强烈的历史主动精神做好各项工作。开展对党、对习近平总书记的忠诚教育,还要强化理论武装,发扬理论联系实际的马克思主义学风,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,教育引导广大党员干部深刻感悟这一重要思想对实现中华民族伟大复兴的统领作用,对走好中国式现代化道路的引领作用,对建设长期执政的马克思主义政党的指引作用,既注重从总体上系统把握,又分专题分领域深入领会,在学懂弄通做实上下功夫,做到至信而深厚、融通而致用、执着而笃行,真正做到学思用贯通、知信行统一。

 三、强担当,就是敢于担当、善于作为,激情奋斗、真抓实干,体现大担当、铁担当、真担当,在担当作为中落实“两个维护”深入开展主题学习宣传教育实践活动,要突出效果导向,坚持“干”字当头、“实”字为要、“责”字于心,激励勇于担当的实干精神,担难担险担责,把开展主题教育的成效体现在全力推动经济持续健康发展、全力维护社会大

 局稳定方面。习近平总书记强调:“当干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。“面对艰巨繁重的改革发展稳定任务,党员干部在买际工作中必须锻造担当作为的勇气,坚决向不担当不作为、向“躺平”说不。强担当,就是要以积极主动的奋斗姿态融入事业发展攻坚战的主战场,面对工作中的“拦路虎”,勇于冲锋在前,敢于向困难“亮剑",攻坚克难、解决矛盾,不断增强意志力、坚韧力、自制力,勇于踵出改革创新发展的新路子,锻造能负重、敢担当的硬脊梁、铁肩膀。强担当,就是要坚持实干实效,既学习又实践,既明理又躬行,树牢“不怕群众占便宜”理念,以民心为依靠、民盼为方向、民意为依据、民富为目标,聚焦解决突出问题,增强主题教育活动的实效性,让群众有实实在在的获得感、幸福感。强担当,就是要践行以人民为中心的发展思想,用好“我为群众办实事”实践活动中形成的“四个起来”“四个走遍”“两个清单”等制度,完善“和平夜话”“五常五送”、入列轮值等群众工作机制,面对面“向群众汇报”,全力为群众办实事、解难事,厚植党长期执政的群众基础。强担当,就是要激情奋斗、真抓实干,各级领导于部要当“实干家”,充分发扬钉钉子精神,一件事情接着一件事情办,一个时间节点接着一个时间节点向前推进,在真抓实干的行动中把“路线图”转化为“效果图”,努力实现人民群众对美好生活的向往。深入开展主

 题学习宣传教育实践活动,还要坚持以上率下,充分发挥领导机关、领导干部的示范带头作用,带动广大党员干部转变作风、担当作为。当前,天津正处于全面建设社会主义现代化大都市的关键时期,等不得、慢不得,党员于部要时时处处以党和人民事业为重,时时刻刻以推动天津高质量发展为要,勇于担苦、担难、担重、担险,在机遇面前主动出击,不犹豫、不观望;在困难面前迎难而上,不推读、不逃避;在风险面前积极应对,不畏缩、不躲闪,坚定执着、善作善成,把“两个维护“落实在担当实干的工作中,经济结构不断优化,发展质效稳步提升,推动经济社会高质量发展。

 四、创业绩,就是发扬历史主动精神,抢抓机遇,开拓进取,奋进新征程、建功新时代,创造无愧新时代和天津人民的业绩深入开展主题学习...

篇二:2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料

干部 2022 年迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩主题 教育专题组织生活会个人对照检查材料 1 《关于认真组织召开 2022 年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会的通知》的要求,会前通过集体学习及个人自学相结合的方式,重点学习了习近平总书记“七一”重要讲话及视察重要讲话精神、党的十九届全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料、党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规,为开好组织生活会打牢了思想基础。与此同时,在专题理论学习的基础上与班子成员、党员、群众开展谈心和征求意见活动,结合自身思想和工作实际,从思想、学习、工作、生活等方面存在的主要问题,并对问题产生的原因进行了深刻剖析,制定整改措施,明确努力方向。现将对照检查情况报告如下: 一、查摆出的问题 ( ( 一) ) 思想方面。

 自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,但仍存在一些差距与不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,但理论

 学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。理论与实践不能很好的融汇贯通,不能把学习的理论有效的和本职工作紧密结合起来,而只能满足于片面引用个别原理,因而不能很好的用学到的理论知识有效的指导本职工作。三是基层调研不及时。平时到群众中去调研少,主动性不强、针对性不强,下基层调研只注重自己想要了解的问题,没能真正地坐下来,沉下去,没有和群众真正打成一片。

 ( ( 二) ) 学习方面。

 习近平总书记强调,在学习理论上,干部要舍得花精力,全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学。对照个人理论学习情况,我个人认为在学习理论上,没有做到习近平总书记的要求。一是学习的主动性不够。虽然理论学习常提常强调,单位组织的集中学习虽然能够积极参加,但是作为党员干部,对于学习仍有懈怠心理,认为自己十几年的学习积累已经足够,加上担任办公室主任职务后工作繁忙,认为党的政治理论学习大概知道就行了,没有真正花精力进行学习。心血来潮时突击学一学,没有养成学习习惯。二是学习的广度和深度不够。日常理论学习只满足于了解政治动态动向,满足于参加集中学习,学习强国 a 的使用上,也是

 只用眼不用心,只动手不动脑,学习效果不明显。对于理论学习没有做到深入钻研,学习不够深刻,没有做到系统学,深度学。三是学以致用做的不够。日常工作仅使用过去的经验,学习方法死板,需要使用时才临时找贷料,汶办法随时调用所字知识,字习笔记记下了,却和工作没有有效连接,用理论解决实际问题的能力不足。

 ( ( 三) ) 工作方面。

 一是工作作风欠扎实。一旦有了工作任务首先想到的是怎样尽快完成任务,到时别误事,在处理速度与质量的关系上是只求最快,不求最好。二是创新意识欠缺。没有充分发挥主观能动性,只按照之前的方式与做法,没有创新寻找更好方式的意识,工作时循规蹈矩,缺乏创新。三是工作质量不够高。对工作从思想上来说想干好,甚至更好,但是这需要扑下身、真抓实干,是需要很强的责任感、使命感、发展观念的,在这些方面自己做的还不够很好。

 ( ( 四) ) 生活方面。

 一是参加党支部活动不够积极。以“工作忙”为由,偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活;二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时,对其他同志存在的问题,没有毫无保留地全面提出,大多情况只作为“旁观者”点到

 为止,很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时,有时还遮遮掩掩,不能经常做到敞开心扉、开诚布公;三是谈心谈话不够深入,班子成员之间沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,“拉袖扯耳”也不够直接直白,在频度和深度上还需进一步加强。

 二、产生问题的原因剖析 上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要有以下几个方面: 一是党性修养有所放松。在大是大非面前,能够坚决做到保持政治清醒,但打心底还认为“党性”看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系。在参加党内政治生活时,主观能动性不足,对自己所肩负的重要职责和神圣使命认识不充分,不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中,没有时刻以党员标准严格要求自己,总觉得自己不会去碰“高压线”,结果忽视了一些小节和细节上的自律,这种思想如不及时纠正,很容易造成“千里之堤,溃于蚁穴”后果。

 二是理想信念有所弱化。认为受党教育多年,已经有了

 一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,思想上存在着“无用感”“满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时,经常学习服从于任务,导致学习“欠账”越攒越多。

 三是组织纪律有所松懈。党内政治生活还是不够严肃,科学民主决策没有很好地落到实处,对党风廉政建设和反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足,缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。没有充分意识到政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”,存在“独善其身”思想,认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则,不染不正之风,不为不法之事,主动当好表率就可以了。但对抓好廉洁工作时紧时松,改作风、提效能的力度还不够大。

 三、今后努力方向和整改措施 针对存在的突出问题及其产生的原因,我从以下几个方面认真抓好整改落实: 一是强化忠诚意识,做到心中有党。重点学习十九届历次全会精神,牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识,更加紧密地团结在以党中央周围,严守党的政治纪律、政治规矩,自觉强化政治担当,对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治教育,每天挤出时间自学,系统学

 习党章党规和系列讲话精神,同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习,注重以学促做、学做相长,努力成为业务行家里手。

 二是强化担当意识,做到心中有责。"在其位、谋其政、尽其力”,遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避,用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向,对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱,带头发扬“钉钉子”精神,针对各项整改工作任务,一项一项抓落实、一件一件改到位。三是强化自律意识,做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定,认真落实党风廉洁建设“一岗双责”,加强和规范党内政治生活,积极参加所在支部活动,提高党内生活质量。贯彻民主集中制,注重合理分工,大胆放手并全力支持班子成员开展工作。追求积极健康的工作和生活方式,纯洁“朋友圈”,带好队伍、管好家人、树好形象。

 “迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”组织生活会发言材料 2

 按照支部活动要求,围绕组织生活会“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题,对照习近平总书记关于全面从严治党重要论述和关于本地区本领域工作重要指示批示精神,对照市第十二次党代会提出的高质量发展、高水平改革开放、高效能治理、高品质生活奋斗目标,对照人民群众新期待,对照力戒形式主义官僚主义相关问题,查摆汇报如下:

 一是在学懂弄通,深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想上有差距,贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神不到位,在重大关口、重大事件、重大考验面前缺乏政治判断力、政治领悟力、政治执行力等问题,理论钻研不深不透。

 二是执行政治纪律和政治规矩不坚定,落实党中央和市委关于全面从严治党各项决策部署不彻底、打折扣;接受党内政治体检、打扫政治灰尘、净化政治灵魂不经常,党员先锋模范作用发挥不突出等问题。

 三是对标国际领先,国内一流的工作,被惯性思维束缚、被部门利益左右,创新精神不足,追求卓越,争创一流的意识不强,办成事的积极性不高,欠缺担当作为的能力、勇气、动力。

 四是联系服务群众不经常不紧密,“向群众汇报”等常态长效制度机制落实的不好,对于群众急需解决的问题招法不多、存在不及时不到位等问题。

 努力方向和整改措施

 1.加强理论学习,坚定理想信念,坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届历次全会精神,加强党性修养。自觉在思想上政治上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

 2.自觉遵守党的各项制度和纪律,把党章作为加强党性修养的根本标准,坚持学,反复学,坚持以共产党员标准严格要求自己。

 3.坚持运用马克思主义的立场、观点和方法来认识人类社会发展的客观规律,对标国际领先,国内一流,不断学习新知识,不断提升认知水平。

 4.要充分发挥党员先进模范作用,加强与党员同事交流,及时整改对我的批评和意见,自觉接受群众监督。

 以上是我的检视材料,请各位同志批评指正。

  二〇二二年七月二十二日

 机关党员干部“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”专题 组织生活会个人对照检查材料 3

 按照关于开好“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动专题组织生活会的相关通知要求,我紧扣此次专题组织生活会主题,利用支部集中学和个人自学的方式,重点学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,跟进学习习近平总书记系列重要讲话。从严从实对照“五个方面”深入查摆问题,深刻剖析原因、深挖思想根源,明确努力方向和改进措施,有效提高了政治“三力”,进一步增强了捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的政治自觉思想自觉行动。现将对照检查情况汇报如下。

 一、存在的主要问题 (一)新时代中国特色社会主义思想方面。一是在学深悟透、把握精神实质上还有差距。平时工作中,对党的创新理论学习仅满足于完成规定内容,系统性学习不够深入,主动学习的积极性不高,存在学习强国刷学分、在线干部学习刷时间、集中学习时间抄笔记等问题,对当代马克思主义认识不够全面、不够系统,存在一知半解、浅尝辄止的现象,重要文件学习领悟不深,对一些新思想、新要求掌握了解不够,导致文稿写作政治性、时代感不强。二是在学以致用、学用结合上还有差距。理论指导还没有真正形成思维习惯和行动自觉,在实践工作中,贯彻落实好当代

 中国马克思主义下功夫不够,对领导交办的各项工作,从政治、大局等角度认识不够,理解有偏差,比如,把习近平总书记关于一体推进“三不”重要论述,有效融入机关纪委日常工作思考不深,如何提升监督质效方面还有很大差距。

 (二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真学习了《一准则两条例》,收到了很好效果,但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大,结合不太紧密、或者执行中有困难的,就采取开个会、发个文,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣、搞变通的表现。

 (三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象,尤其是在分管工作的决策上,事先没有征求分管口科长或同志们的意见建议,有临时动议现象,发扬民主不够充分。二是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上,存在有缺席参加的情况。三是在执行党委决策部署上,结合实际贯彻落实的还很不到位、很不见底的问题。

 (四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。

 对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。

 (五)加强作风建设方面的问题。一是自己存在到基层少、到群众中去少的不接地气的问题,尤其是对县(市)调研指导工作不经常,存在听汇报多,深入实际少,一般性调研多,带着课题调研少的问题。二是在为老干部服务上,存在着服务意识不够强、服务质量不高的问题,特别是在引导老干部为我局建设事业建言献策不够、发挥作用不够。三是在机关管理上,还存在着薄弱环节,尤其是在水、电管理上,存在浪费的问题,没有引起足够重视,没有制定切实可行的有效解决办法。

 二、原因剖析 一是思想意识弱化。认为业务工作才是最基础的东西,思想意识淡化,受社会现实环境的影响,容易安于现状,重眼前事务、轻思想建设,责任心有所缺失,缺乏直面矛盾敢于担当的勇气和强烈的责任心。

 二是党性修养不强。缺少争先创优的劲头,没有作为共产党

 员吃苦在前、享受在后的崇高风范从严要求,在工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。

 三是自我要求松懈。对自己的要求,满足于现状,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规,纪律松懈的思想有所抬头。

 三、整改措施 (一)加...

篇三:2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料

 机关党员干部“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”专题组织生活会个人对照检查材料 1

 “迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”2022 年主题教育专题组织生活会个人对照检查材料 2

 2022“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会个人对照检查材料 3

 机关单位干部“迎盛会、强担当、创佳绩”专题组织生活会对照检查材料 4

 党员干部在“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”专题组织生活会上的对照检查材料 5

 机关党员干部“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”专题 组织生活会个人对照检查材料 1

 按照关于开好“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动专题组织生活会的相关通知要求,我紧扣此次专题组织生活会主题,利用支部集中学和个人自学的方式,重点学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,跟进学习习近平总书记系列重要讲话。从严从实对照“五个方面”深入查摆问题,深刻剖析原因、深挖思想根源,明确努力方向和改进措施,有效提高了政治“三力”,进一步增强了捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的政治自觉思想自觉行动。现将对照检查情况汇报如下。

 一、存在的主要问题 (一)新时代中国特色社会主义思想方面。一是在学深悟透、把握精神实质上还有差距。平时工作中,对党的创新理论学习仅满足于完成规定内容,系统性学习不够深入,主动学习的积极性不高,存在学习强国刷学分、在线干部学习刷时间、集中学习时间抄笔记等问题,对当代马克思主义认识不够全面、不够系统,存在一知半解、浅尝辄止的现象,重要文件学习领悟不深,对一些新思想、新要求掌握了解不够,导致文稿写作政治性、时代感不强。二是在学以致用、学用结合上还有差距。理论指导还没有真正形成思维习惯和行动自觉,在实践工作中,贯彻落实好当代

 中国马克思主义下功夫不够,对领导交办的各项工作,从政治、大局等角度认识不够,理解有偏差,比如,把习近平总书记关于一体推进“三不”重要论述,有效融入机关纪委日常工作思考不深,如何提升监督质效方面还有很大差距。

 (二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真学习了《一准则两条例》,收到了很好效果,但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大,结合不太紧密、或者执行中有困难的,就采取开个会、发个文,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣、搞变通的表现。

 (三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象,尤其是在分管工作的决策上,事先没有征求分管口科长或同志们的意见建议,有临时动议现象,发扬民主不够充分。二是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上,存在有缺席参加的情况。三是在执行党委决策部署上,结合实际贯彻落实的还很不到位、很不见底的问题。

 (四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。

 对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。

 (五)加强作风建设方面的问题。一是自己存在到基层少、到群众中去少的不接地气的问题,尤其是对县(市)调研指导工作不经常,存在听汇报多,深入实际少,一般性调研多,带着课题调研少的问题。二是在为老干部服务上,存在着服务意识不够强、服务质量不高的问题,特别是在引导老干部为我局建设事业建言献策不够、发挥作用不够。三是在机关管理上,还存在着薄弱环节,尤其是在水、电管理上,存在浪费的问题,没有引起足够重视,没有制定切实可行的有效解决办法。

 二、原因剖析 一是思想意识弱化。认为业务工作才是最基础的东西,思想意识淡化,受社会现实环境的影响,容易安于现状,重眼前事务、轻思想建设,责任心有所缺失,缺乏直面矛盾敢于担当的勇气和强烈的责任心。

 二是党性修养不强。缺少争先创优的劲头,没有作为共产党

 员吃苦在前、享受在后的崇高风范从严要求,在工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。

 三是自我要求松懈。对自己的要求,满足于现状,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规,纪律松懈的思想有所抬头。

 三、整改措施 (一)加强政治思想学习,增强政治敏锐性。以持续学习习近平总书记重要讲话精神,通过学习教育提高思想和行动,以高度的政治责任感和敏锐性,认真履行意识形态工作责任。结合自身实际,在党建活动中,对因特殊原因而无法正常参与党的活动的,在会后本人能认真进行补学,同时加强党宗旨意识的学习,确保党员义务才能真正落到实处。坚持学以致用、学用结合,切实端正学风,努力把科学理论转化为对客观实际的正确把握能力,转化为指导业务工作的思路和方法,转化为践行科学理论的实际行动。

 (二)增强执行力。时刻保持清醒头脑,敢于发声、敢于亮剑,规范自己的言行,重点做好本职工作,牢固树立宗旨意识和敬业精神,不断提高自身综合素质。针对日常工作中存在解决问题不到位不深入的情况,在今后的工作中,一定加强学习,提高政治站位,做事要以解决问题为目的,摒弃怕问题、怕风险,不敢担当的情况,从提出问题、分析问题、解决问题、完善管理制度几方面入手,提出实效的解决之策。

 (三)强化作风建设。要有敢于负责、敢于担当的勇气,认真做好各项本职工作,严格执行中央八项规定,厉行节约,坚持勤俭节约。对于一些不属于“四风”但与切身利益相关的问题,我们也会认真对照检查,在整改方案中逐条落实,以切实的行动,强化服务。

 “迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”2022 年主题教育专题组织生活会个人对照检查材料 2

 按镇党委的统一安排,于本月参加了主题学习宣传教育实践活动专题一学习和交流研讨,学习内容为《中国共产党章程》《习近平:在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的讲话》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》;在认真学习党的创新理论,广泛开展谈心谈话基础上,深刻盘点了自身参加学习教育的体会收获,检视了存在问题,明确了努力方向。下面作对照检查如下,欢迎同志们批评帮助。

 一、学习心得体会 1。学习《中国共产党章程》心得体会。通过一段时间的党章学习,我深刻认识到党章是最根本的党规党法,集中概括了党的先进性,集中体现了党员先进性的基本要求。学习、理解和认同党章,严格按照党章的规定办事,是共产党员持续先进性的前提条件,学习贯彻党章,是维护党的团结统一、完成党的各项任务的坚强保证。通过对新党章反复的学习和思考,我尤其对党员应具备的素质,应履行的义务,应享有的权利,应承担的责任有了进一步的明了和定位,对党员的先进性要求有了更加清晰具体的理解,自己的思想理念也得到了新的激发和升华。从我来讲,过去在履行党员义务,保持先进性方面虽然做了不少工作,但与

 党和人民及新形势的要求还有一些差距。我决心在今后的工作实际中,进一步按照党章要求,加强党员修养,增强党员意识,履行党员义务,不断提高政治思想觉悟,把党员的先进性具体体现在工作岗位上,落实在实际行动中,真正发挥一个党员应有的先锋模范和积极带头作用,永远保持先进性。

 2、学习《习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的讲话》心得体会。100 年前,中国共产党的先驱们创建了中国共产党,形成了坚持真理、坚守理想、践行初心、担当使命、不怕牺牲、英勇斗争、对党忠诚、不负人民的伟大建党精神,这是中国共产党的精神之源。一百年来,中国共产党弘扬伟大建党精神,在长期奋斗中构建起中国共产党人的精神谱系,锤炼出鲜明的政治品格。历史川流不息,精神代代相传。我们要继续弘扬光荣传统、康续红色血脉,永远把伟大建党精神继承下去、发扬光大。

 一百年前,中国共产党成立时只有 50 多名党员,今天已经成为拥有 9600 多万名党员、领导着 14 亿多人口大国、具有重大全球影响力的世界第一大执政党。中华民族向世界展现的是一派欣欣向荣的气象,正以不可阻挡的步伐迈向伟大复兴。作为新时代党员,更要不忘初心使命,坚定理想信念,践行党的宗旨,永远保持同人民群众的血肉联系,始终同人民想在一起,干在一起,风雨同舟、同甘共苦,继续为实现人民对美好生活的向往不懈努力,努力为党和人民争取更大光荣!

 3。学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》心得体会。我们党近百年来所付出的一切努力、进行的一切斗争、 作出的一切牺牲都是为了 人民幸福和民族复兴。正是由于始终坚守这个初心和使命,我们党才能在极端困境中发展壮大,才能在濒临绝境中突出重围,才能在困顿逆境中毅然奋起。今天我们学习党史,就是要从中解读我们党的初心,增加践行初心使命的自觉。要怀崇仰之情、恭敬之心,在学习党史中进一步深刻认识我们党先进的政治属性、崇高的政治理想、高尚的政治追求、纯洁的政治品质,传承红色基因,坚定理想信念,恪守人民情怀,勇担历史重任。党史记录了我们党在不同历史时期如何克服不同风险挑战、赢得一个又一个胜利的经过,是党的智慧、经验与教训的总汇,是一部“鉴于往事,有资于治道”的厚重史书。今天的中国,站在从富起来到强起来的时代关口,面对世界百年未有之大变局,更应向历史寻经验,向历史求规律,通过对党史的学习获得思想启迪、知识武装,提高本领、指导工作、推动实践。

 二、存在的主要问题 (一)在深入理解和系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想,提高思想理论水平、增强规律认识、做到学思用贯通、知信行统一方面的差距。理论学习主动性、自觉性不强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不深不透,没能按要求真

 正做到扎实的“读原著、学原文、悟原理”。仅满足于听听课、抄抄笔记,对新时代思想的核心要义、丰富内涵、精神实质领会不深刻,没有往深里走、往心里走、往实里走。对一些文章和决策只是泛泛而读,在内涵理解和把握上不系统、碎片化。很多方面仅停留在表面,停留在概念上,对很多重要论述只知其然、不知其所以然,没能够真正全面地掌握精髓要义。

 (二)在筑牢信仰之基、增强历史定力,坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距。群众观点有偏差,宗旨观念淡化弱化。没能做到民之所好好之、民之所恶恶之。体现在不能全身心扑下身子全面深入到群众中去,不愿和群众打成一片深入实际。例如在接待信访群众时,主观上有抵触情绪,不愿见不想管,认为诉求过高不讲道理,无法解决,费时费心费力,不耐心不耐烦。正由于这种群众意识淡薄,所以在服务全局方面做得还不够。

 (三)在弘扬优良传统、传承红色基因、增强党的意识和党员意识,永葆先进性和纯洁性方面的差距。履行党员义务做得不够,对自身要求也不够高。在各项工作中,党员的先锋模范作用不够明显,特别是作为一个中层干部,在各项工作中如何发挥“头雁”效应作用还不够突出,以身作则、示范作用都有待加强。工作中没有充分发挥出一名党员无私奉献的精神,主动思索少,缺乏举一反三深度研究的韧劲。

 (四)在应对风险挑战,保持奋斗韧劲,重事功、练事功、善事功,对标本行业本领域国际领先、国内一流,推进实际工作能

 力水平方面的差距。不敢较真碰硬,存有畏难情绪。面对工作中的重大问题,以历史原因和客观条件为借口,不愿触及深层次矛盾,不想深挖原因,研究对策努力解决。对于领导交代的工作只是一味的去做,遇到困难瓶颈就等着领导去解决,而不是主动进位,想办法破解,创新精神也远远不够。

 (五)在自觉践行“以人民为中心”发展理念,立足本职岗位为民服务、为民办事方面的差距。没有落实好总书记增强“八种本领” 的要求, 服务群众能力差、水平低。由于自己没有重视理论学习又没有重视业务学习,导致总书记要求的“八种本领”弱化。面对新的形势新的任务时,出现本领恐慌、无从着手,自己干着急,群众不满意。在处理工程建设手续或群众咨询物业相关问题时,由于自己不熟悉专业知识、水平不够,导致工作效率不高或向群众解释不到位,造成群众对政府工作有成见。

 三、努力方向和整改措施 1。坚定理想信念。“理论上清醒,政治上才能坚定”。“信念不牢也是要地动山摇的。”切实学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习 XX 届五中全会精神,多读精读,立忠诚笃信之志,用好“学习强国”每天学习 2 小时,形成习惯和常态。自觉用理论武装头脑,坚定理想信念,用经典涵养正气,练就“金刚不坏之身”,补足精神之“钙”,把好“总开关”,时常叩问初心,检视使命,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、

 做到“两个维护”。严格执行请示报告制度,强化政治思维、政治自觉,坚定“三个坚决”,校准偏差,“风雨不动安如山”...

篇四:2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料

 2022 年“迎盛会、铸忠诚、强担当”专题组织生活会个人对照检查发言材料 1

 市派驻纪检组党支部书记在“迎盛会、聚共识、强担当”专题组织生活会上的对照检查材料 2

 2022 年“迎盛会、聚共识、强担当”专题组织生活会个人对照检查材料 3

 2022 年“迎盛会、铸忠诚、强担当”专题组织生活会个人对照检查发言材料 1

  按照关于开好专题组织生活会的相关通知要求,我紧扣此次专题组织生活会主题,利用支部集中学和个人自学的方式,重点学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,跟进学习习近平总书记系列重要讲话。从严从实对照“五个方面”深入查摆问题,深刻剖析原因、深挖思想根源,明确努力方向和改进措施,有效提高了政治“三力”,进一步增强了捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的政治自觉思想自觉行动。现将对照检查情况汇报如下:

 一、存在的主要问题 (一)新时代中国特色社会主义思想方面。一是在学深悟透、把握精神实质上还有差距。平时工作中,对党的创新理论学习仅满足于完成规定内容,系统性学习不够深入,主动学习的积极性不高,存在学习强国刷学分、在线干部学习刷时间、集中学习时间抄笔记等问题,对当代马克思主义认识不够全面、不够系统,存在一知半解、浅尝辄止的现象,重要文件学习领悟不深,对一些新思想、新要求掌握了解不够,导致文稿写作政治性、时代感不强。二是在学以致用、学用结合上还有差距。理论指导还没有真正形成思维习惯和行动自觉,在实践工作中,贯彻落实好当代

 中国马克思主义下功夫不够,对领导交办的各项工作,从政治、大局等角度认识不够,理解有偏差,比如,把习近平总书记关于一体推进“三不”重要论述,有效融入机关纪委日常工作思考不深,如何提升监督质效方面还有很大差距。

 (二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真学习了《一准则两条例》,收到了很好效果,但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大,结合不太紧密、或者执行中有困难的,就采取开个会、发个文,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣、搞变通的表现。

 (三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象,尤其是在分管工作的决策上,事先没有征求分管口科长或同志们的意见建议,有临时动议现象,发扬民主不够充分。二是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上,存在有缺席参加的情况。三是在执行党委决策部署上,结合实际贯彻落实的还很不到位、很不见底的问题。

 (四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。

 对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。

 (五)加强作风建设方面的问题。一是自己存在到基层少、到群众中去少的不接地气的问题,尤其是对县(市)调研指导工作不经常,存在听汇报多,深入实际少,一般性调研多,带着课题调研少的问题。二是在为老干部服务上,存在着服务意识不够强、服务质量不高的问题,特别是在引导老干部为我局建设事业建言献策不够、发挥作用不够。三是在机关管理上,还存在着薄弱环节,尤其是在水、电管理上,存在浪费的问题,没有引起足够重视,没有制定切实可行的有效解决办法。

 二、原因剖析 一是思想意识弱化。认为业务工作才是最基础的东西思想意识淡化,受社会现实环境的影响,容易安于现状,重眼前事务、轻思想建设,责任心有所缺失,缺乏直面矛盾敢于担当的勇气和强烈的责任心。

 二是党性修养不强。缺少争先创优的劲头,没有作为共产党员吃苦在前、享受在后的崇高风范从严要求,在工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。

 三是自我要求松懈。对自己的要求,满足于现状,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规,纪律松懈的思想有所抬头。

 三、整改措施 (一)加强政治思想学习,增强政治敏锐性。以持续学习习近平总书记重要讲话精神,通过学习教育提高思想和行动,以高度的政治责任感和敏锐性,认真履行意识形态工作责任。结合自身实际,在党建活动中,对因特殊原因而无法正常参与党的活动的,在会后本人能认真进行补学,同时加强党宗旨意识的学习,确保党员义务才能真正落到实处。坚持学以致用、学用结合,切实端正学风,努力把科学理论转化为对客观实际的正确把握能力,转化为指导业务工作的思路和方法,转化为践行科学理论的实际行动。

 (二)增强执行力。时刻保持清醒头脑,敢于发声、敢于亮剑,规范自己的言行,重点做好本职工作,牢固树立宗旨意识和敬业精神,不断提高自身综合素质。针对日常工作中存在解决问题不到位不深入的情况,在今后的工作中,一定加强学习,提高政治站位,做事要以解决问题为目的,摒弃怕问题、怕风险,不

 敢担当的情况,从提出问题、分析问题、解决问题、完善管理制度几方面入手,提出实效的解决之策。

 (三)强化作风建设。要有敢于负责、敢于担当的勇气,认真做好各项本职工作,严格执行中央八项规定,厉行节约,坚持勤俭节约。对于一些不属于“四风”但与切身利益相关的问题,我们也会认真对照检查,在整改方案中逐条落实,以切实的行动,强化服务。

 市派驻纪检组党支部书记在“迎盛会、聚共识、强担当”专题组织生活会上的对照检查材料 2

 按照机关党委关于开好专题组织生活会的相关通知要求,会前,我深入学习了党的十九届六中全会精神、党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,跟进学习习近平总书记系列重要讲话,进一步提高思想认识、把握标准要求,打牢了开好专题组织生活会的思想基础。积极参加了支部集中学习和个人自学,深入开展谈心谈话的基础上,聚焦这次组织生活会主题,对表对标五个方面认真查摆检视存在的问题,深刻剖析思想根源,明确了整改措施和今后努力方向。现将对照检查情况汇报如下。

 一、存在的主要问题 (一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。

 一是在深学细悟上下功夫不够,跟进学习习近平总书记重要讲话精神不不够深入,对全面从严治党的新论述、新观念、新思路把握理解不够深入,在支部传达学习时存在照本宣科,流于表面的现象。比如,信访受理、问题线索处置从政治的高度来看待问题、分析问题还做得不够好,导致出现政治敏锐性和政治鉴别力不强等问题。

 二是学用转化还没有落地落实。在实践工作中,能够坚持用党章党规党纪指导监督执纪工作,但在理论把握和学懂弄通做实方面做的还不到位,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践上还有差距,比如,把政治监督融入日常、抓在经常方面钻研不深不透,运用理论来提升监督质效方面效果不明显,找准监督小切口找出大问题做得不够好。

 (二)执行政治纪律和政治规矩,参加党内政治生活,发挥党员先锋模范作用方面。一是落实党内政治生活制度不够规范。以严肃的党内政治生活加强党性锻炼不够,满足于完成机关党委“规定动作”,举一反三查找问题不够,管理教育所属人员不够严格。比如,组织生活会开展批评和自我批评“辣味”不足,查找自身问题没有触及灵魂深处,还有一定的“好人主义”。

 (三)在弘扬优良传统、传承红色基因、增强党的意识和党员意识,永葆先进性和纯洁性方面的差距。履行党员义务做得不够,对自身要求也不够高。在各项工作中,党员的先锋模范作用不够明显,特别是作为一个中层干部,在各项工作中如何发挥“头雁”效应作用还不够突出,以身作则、示范作用都有待加强。工作中没有充分发挥出一名党员无私奉献的精神,主动思索少,缺乏举一反三深度研究的韧劲。

 (四)在应对风险挑战,保持奋斗韧劲,重事功、练事功、善事功,对标本行业本领域国际领先、国内一流,推进实际工作能力水平方面的差距。不敢较真碰硬,存有畏难情绪。面对工作中

 的重大问题,以历史原因和客观条件为借口,不愿触及深层次矛盾,不想深挖原因,研究对策努力解决。对于领导交代的工作只是一味的去做,遇到困难瓶颈就等着领导去解决,而不是主动进位,想办法破解,创新精神也远远不够。

 (五)在自觉践行“以人民为中心”发展理念,立足本职岗位为民服务、为民办事方面的差距。没有落实好总书记增强“八种本领”的要求,|服务群众能力差、水平低。由于自己没有重视理论学习又没有重视业务学习,导致总书记要求的“八种本领”弱化。面对新的形势新的任务时,出现本领恐慌、无从着手,自己干着急,群众不满意。在处理工程建设手续或群众咨询物业相关问题时,由于自己不熟悉专业知识、水平不够,导致工作效率不高或向群众解释不到位,造成群众对政府工作有成见。

 二、存在问题及原因分析 对存在的以上问题,认真分析其产生的根源,既有客观的原因,又有主观方面的原因,具体来说就是: (一)理论学习还需要不断加强。思想上对党的政治理论学习重视程度不够,没有真正实现以学促知、以知促行。在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,对中国特色社会主义理论体系和习近平新时代中国特色社会主义思想的实质和精髓缺乏系统的钻研、理解和有效应用。

 (二)宗旨意识还需要不断强化。“全心全意为人民服务”的

 宗旨树的不牢。在实际工作中,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,践行从群众中来、到群众中去的群众路线不到位。总认为服务群众是领导考虑的事情,产生了事不关已的错误思想,导致不了解群众疾苦,不了解群众需求,使文稿材料缺乏针对性、有效性和实用性。

 (三)党性修养还需要不断锤炼。虽然在改造客观世界的同时加强主观世界的改造,但往往落实在行动上就只注重前者而忽视后者,重工作实践轻思想教育的观念还存在。在平时工作中,由于忙于各种事务,慢慢放松了对党性的锤炼,习惯于用工作性事务来代替党性的锻炼。党性修养不高,直接导致了工作标准下降、工作要求不高,工作热情减退。

 (四)纪律规矩意识还需要不断加强。总认为只要不违法乱纪、不触红线就可以了,对党性观念、组织观念、纪律观念、制度观念有所放松,没有完全将有关廉洁自律规定转化为自觉行动,没有做到时时刻刻从严律己,没有意识到自己的一言一行都事关政府办公室形象,乃至政府形象。

 三、努力方向和改进措施 一是要强化理论武装,筑牢政治忠诚。领导班子成员要带头加强政治建设,自觉强化创新理论武装,要以“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动为契机,把坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为根本政治原则,更

 好担负起新时代赋予的新使命。

 二是要深刻汲取教训,持续净化政治生态。领导班子成员要发挥好示范带头作用,履行好“一岗双责”,把管党治党政治责任压实压紧,从严管好自己、家人、亲属和身边工作人员,切实抓好分管部门、分管单位、分管领域的党风廉政建设和反腐败斗争,努力营造风清气正的良好政治生态。

 三要坚持标本兼治,确保整改落实到位。落实“当下改”的治标举措,针对本次专题民主生活会和年度民主生活会查摆的班子和自身问题逐项研究、逐项推进,带动各级党组织把整改工作做实做细做好。形成“长久立”的治本机制,建立常态化长效化整改机制,拿出“创新性”的整改举措,堵塞制度漏洞,强化权力制约,构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。四要强化责任担当,奋力开创工作新局面。班子成员要发扬斗争精神,增强斗争本领,聚焦重点任务各司其职、各负其责抓落实。突出主责主业,持续发挥津投资本投资融资、资源整合、资本运作、股权运营等优势;聚焦国企改革三年行动,高质量如期完成各项改革任务;坚持底线思维,加强内控管理,防范化解各类风险,推进企业治理体系和治理能力现代化;强化系统观念,统筹抓好疫情防控、安全生产和企业改革发展各项工作,为高质量发展提供良好环境,确保全面完成各项目标任务,以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

 2022 年“迎盛会、聚共识、强担当”专题组织生活会个人对照检查材料 3

 按照机关党委关于开好专题组织生活会的相关通知要求,会前,我深入学习了党章和《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,进一步提高思想认识、把握标准要求,打牢了开好专题组织生活会的思想基础。积极参加了支部集中学习和个人自学,深入开展谈心谈话的基础上,聚焦这次组织生活会主题,对表对标五个方面认真查摆检视存在的问题,深刻剖析思想根源,明确了整改措施和今后努力方向。现将对照检查情况汇报如下:

 一、存在的主要问题 (一)学懂弄通做实新时代中国特色社会主义方面。工作中存在求稳怕变思想,不求出成绩、只求...

篇五:2022迎盛会铸忠诚强担当创业绩个人发言材料

于认真组织召开 2022 年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会的通知》的要求,会前通过集体学习及个人自学相结合的方式,重点学习了习近平总书记“七一”重要讲话及视察重要讲话精神、党的十九届六全会精神特别是《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》、《中国共产党简史》等党内法规,为开好组织生活会打牢了思想基础。与此同时,在专题理论学习的基础上与班子成员、党员、群众开展谈心和征求意见活动,结合自身思想和工作实际,从思想、学习、工作、生活等方面存在的主要问题,并对问题产生的原因进行了深刻剖析,制定整改措施,明确努力方向。现将对照检查情况报告如下: 一、查摆出的问题 ( ( 一) ) 思想方面。

 自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,但仍存在一些差距与不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,但理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。理论与实践不

 能很好的融汇贯通,不能把学习的理论有效的和本职工作紧密结合起来,而只能满足于片面引用个别原理,因而不能很好的用学到的理论知识有效的指导本职工作。三是基层调研不及时。平时到群众中去调研少,主动性不强、针对性不强,下基层调研只注重自己想要了解的问题,没能真正地坐下来,沉下去,没有和群众真正打成一片。

 ( ( 二) ) 学习方面。

 习近平总书记强调,在学习理论上,干部要舍得花精力,全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学。对照个人理论学习情况,我个人认为在学习理论上,没有做到习近平总书记的要求。一是学习的主动性不够。虽然理论学习常提常强调,单位组织的集中学习虽然能够积极参加,但是作为党员干部,对于学习仍有懈怠心理,认为自己十几年的学习积累已经足够,加上担任办公室主任职务后工作繁忙,认为党的政治理论学习大概知道就行了,没有真正花精力进行学习。心血来潮时突击学一学,没有养成学习习惯。二是学习的广度和深度不够。日常理论学习只满足于了解政治动态动向,满足于参加集中学习,学习强国 a 的使用上,也是只用眼不用心,只动手不动脑,学习效果不明显。对于理论学习没有做到深入钻研,学习不够深刻,没有做到系统学,深度学。三是学以致用做的不够。日常工作仅使用过去的经验,学习方法死板,需要使用时才临时找贷料,汶办法随时

 调用所字知识,字习笔记记下了,却和工作没有有效连接,用理论解决实际问题的能力不足。

 ( ( 三) ) 工作方面。

 一是工作作风欠扎实。一旦有了工作任务首先想到的是怎样尽快完成任务,到时别误事,在处理速度与质量的关系上是只求最快,不求最好。二是创新意识欠缺。没有充分发挥主观能动性,只按照之前的方式与做法,没有创新寻找更好方式的意识,工作时循规蹈矩,缺乏创新。三是工作质量不够高。对工作从思想上来说想干好,甚至更好,但是这需要扑下身、真抓实干,是需要很强的责任感、使命感、发展观念的,在这些方面自己做的还不够很好。

 ( ( 四) ) 生活方面。

 一是参加党支部活动不够积极。以“工作忙”为由,偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活;二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时,对其他同志存在的问题,没有毫无保留地全面提出,大多情况只作为“旁观者”点到为止,很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时,有时还遮遮掩掩,不能经常做到敞开心扉、开诚布公;三是谈心谈话不够深入,班子成员之间沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,“拉袖扯耳”也不够直接直白,在频度和深

 度上还需进一步加强。

 (五)学习贯彻党的创新理论,面对新形势自我革命、自我提升、自我完善方面 一是不断增强自我革新意识、保持本领恐慌还不够,主观世界改造没有跟上形势发展。工作作风不实。总认为雷厉风行效率高是自己长处,但是在实际工作中经常会出现大局把握不好、整体考虑不周在工作中锐气不足,拼劲不够,与外部协调工作缺少勇气担当,加班加点工作的吃苦精神不强,有时会有到点就想下班和碰到难题就绕的想法。二是在日常工作中,有时对法规条款理解机械死板,对纪法实际运用理解有偏差,对问题线索和证据发现能力不强,分析研判欠精准,能力不足、底气不够、腰板不硬,开展工作束手束脚不够大胆,存在不会为的问题,有时会有“多一事不如少一事”的想法,内心深处时而会有“借调帮忙”心理,不敢坚持原则、不敢碰硬、不敢较真,没有发挥好斗争精神,担当作为方面还有很大的差距。

 二、产生问题的原因剖析 上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要有以下几个方面: (一)政治学习缺乏“高标准”。认为自己长期受党的路线、方针、政策的熏陶,政治上比较成熟,因而逐渐放松了对自己主观世界的“高标准”改造。在实际工作中,把主

 要精力用在抓招商引资、项目建设和营商环境优化等硬任务上。政治学习花精力少,用工夫少,深入研究少。

 (二)党性修养缺乏“严锤炼”。认为推动经济高质量发展是自己的重要职责,有时以推动工作替代党性锻炼,没有时刻对照党章党规党纪审视思想、改进工作,党性修养有待提高。

 (三)工作作风不够“严实深细”。作风建设自我要求不严了,干劲不足了、标准下降了,产生了懈怠的错误思想。在研究解决优化营商环境问题时,没从企业的实际情况出发,及时解决。深入一线调研指导工作的时候,调查研究不够深入细致,第一手资料拿得不够准确。对“形式主义、官僚主义”等四风问题,解决办法不多、思路不宽,成效还不明显。

 (四)为民服务缺乏“真感情”。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为民服务的宗旨意识不强,换位思考做得不够,经常处于旁观者的位置解答咨询,处理工作。

 (五)制度执行缺乏“严要求”。对执行规章制度的严肃性和极端重要性认识不足,有时把自己等同于一般党员,缺乏高标准、严要求,认为只要自己干净干事,不违法违纪就行了,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,不能以铁的纪律加强对分管领域的教育

 管理和监督。

 三、今后努力方向和整改措施 针对存在的突出问题及其产生的原因,我从以下几个方面认真抓好整改落实: 一是强化忠诚意识,做到心中有党。重点学习十九届历次全会精神,牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识,更加紧密地团结在以党中央周围,严守党的政治纪律、政治规矩,自觉强化政治担当,对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治教育,每天挤出时间自学,系统学习党章党规和系列讲话精神,同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习,注重以学促做、学做相长,努力成为业务行家里手。

 二是强化担当意识,做到心中有责。"在其位、谋其政、尽其力”,遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避,用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向,对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱,带头发扬“钉钉子”精神,针对各项整改工作任务,一项一项抓落实、一件一件改到位。三是强化自律意识,做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定,认真落实党风廉洁建设“一岗双责”,加强和规范党内政治生活,积极参加所在支部活动,提高党内生活质量。贯彻民主集中制,注重合理分工,大胆放手并全力支持班子成员开展工作。追求积极健康的工作和

 生活方式,纯洁“朋友圈”,带好队伍、管好家人、树好形象。

 (三)为民服务,不断发力提升民生福祉。

 一是不断强化直接联系群众。深入践行以人民为中心的发展思想,进一步加大到基层调研走访的频次和力度,改进调研方式方法,坚持一线工作法,直接面对基础群众,直接帮助解决问题。

 二是不断加强统筹谋划民生实事的精准度。尊重群众意愿,聚焦群众急难愁盼问题,聚焦“七愁七盼”,紧盯为民办实事,抓牢惠民实事成效,不断推动民生各项工作任务精准落到实处,抓出成效。

 (四)严守纪律,不断筑牢底线意识。

 一是强化风险意识。深入学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,发挥好自身专业知识能力,不断提升应对风险的能力,不断增强忧患意识,不断提升宏观经济形势和中央政策的敏锐度,强化对发展形势和存在风险的预判,在统筹谋发展与防风险中保持战略定力, 二是严格执行财经纪律。发挥好参谋助手作用,敢于斗争、善于斗争,强化对财政预算、债务风险化解、国资国企监管工作中纪律规矩执行的监督,推动建章立制,形成长效机制。

 (五)严守规矩,不断树牢红线意识 。

 一是严守党的政治纪律和政治规矩,切实扛起全面从严治党责任,落实“一岗双责”。完善常态化监督制度,压实责任传导,构建起部门抓监管主责的监督机制,精准区分监督对象、监督事项,运用好监督执纪“四种形态”,精准施策、抓早抓小。

 二是持续深入整治“四风”。进一步具化反“四风”措施,严格执行中央八项规定,精文减会,严把发文关、办会关,发文聚焦于制度机制类文件,会议尽量采取套开、集中召开,减少不必要会议,改进考察调研,减轻基层负担。

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