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2023年个人意识形态工作心得体会7篇

来源:网友投稿 时间:2023-03-14

2022年个人意识形态工作心得体会7篇2022年个人意识形态工作心得体会 2022年XX意识形态工作总结(共5篇) 第一篇2022年,我镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照县委宣传部的要求下面是小编为大家整理的2022年个人意识形态工作心得体会7篇,供大家参考。

2022年个人意识形态工作心得体会7篇

篇一:2022年个人意识形态工作心得体会

22年XX意识形态工作总结(共5篇)

 第一篇 2022年,我镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照县委宣传部的要求和年初的工作安排,严格落实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作主动权,坚持将意识形态工作与平时工作同部署、同落实,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,取得了良好的成效。

 一、意识形态工作推进情况 (一)强化履责意识,种好“责任田”。我镇党委始终把意识形态工作作为头等大事来抓,严格执行意识形态工作责任制,明确“四种责任”落实,即党委抓意识形态工作的主体责任、“一把手”的第一责任人责任、分管领导的直接责任、班子成员的“一岗双责”,做到任务落实不马虎、阵地管理不懈怠、责任追究不含糊。组织全体机关干部学习习近平总书记关于意识形态、统一战线工作的重要讲话精神以及中央、省、市、县关于意识形态、统一战线工作的重大决策部署10次,与会人员人均撰写心得体会10余篇。根据县委宣传部、统战部工作的部署,结合我镇实际,研究制定党委理论学习中心组年度学习计划,并认

 真组织中心组学习11次,召开意识形态联席会议1次。

 (二)加强对各类意识形态阵地管理。一是强化党员干部学习能力。多次召开机关干部大会、支部党员大会,开展集中学习11次,参学300余人次,通过读原著、学原文、观视频等方式,集中学习习总书记系列讲话精神、党员先锋模范事迹等,组织党员干部观看了《半条棉被》、《金刚川》、《红旗漫卷西风》等爱国主题电影,上了一堂堂生动的电影党课。二是强化示范引领。在疫情防控期间,对疫情防控工作中涌现出来的优秀典型代表进行宣传报道,树立正面典型,其中推送的XX村党总支书记XXX典型代表受到了市级媒体表彰。组织全体机关干部开展了温暖帮扶的活动,为贫困家庭送去温暖,弘扬社会正能量。三是开展了微心愿公益活动。组织镇、村干部同需要完成“微心愿”的留守儿童和贫困中小学生积极对接,帮助找寻资助的单位和爱心人士,一起为他们“圆梦”。四是抓好了农家书屋的管理。建立健全了各村农家书屋管理制度,明确了各村书记为农家书屋的管理员,对全镇各村农家书屋建设进行了集中整治清查,严格审查图书内容,对影响党的意识形态、统战工作的书籍及时清除,同时对借阅程序不规范、书籍室私设村干部家中、无标示标牌等影响群众阅读体验的现象进行了全面整改。

 (三)加强党对统战工作的绝对领导。一是推进镇党委

 政府统战工作尤其是宗教事务管理能力现代化,做到与时俱进。第一时间成立了以宣传委员为组长的统战工作领导小组,配备4名专(兼)职统战、宗教干事和各村(社区)2名“两委”成员,主要负责处理镇村日常统战、宗教事务工作,同时开展了为期三天的统战、宗教工作业务培训,全镇机关单位负责同志和村(社区)“两委”分管成员共计30人参加,通过此次培训大大提高了干部统战思想和依法管理宗教事务的水平。二是宣传与指导监督两手抓,做到防患于未然。通过“村村响”宣传统战思想和《宗教事务条例》,翻印并督促各村(社区)在醒目位置张贴《宗教事务条例》;全面调查统计全镇十余处宗教活动场所房产、土地使用情况和财务状况,并依法对相关违法行为进行了处理,排查活动场所安全隐患,指导并协助维持宗教活动现场秩序,确保了广大信教群众的人身和财产安全。三是建立联系谈话制度,情系宗教人士,呵护宗教事业健康成长。每两周举办一次茶话会,分管领导和相关工作人员与宗教人士进行亲密交谈,邀请宗教人士对我镇党委政府工作进行监督与批评,关心其在宗教生活、工作上遇到的困难,及时了解其思想动态,帮助其解决实际问题。特别是在疫情防控时期,主动关心宗教人士身体状况,并邀请宗教人士共同参与宣传工作,告诫村民不信谣、不传谣。四是层层签订“责任状”,强化责任意识。全镇自上而下紧密结合

 维护社会稳定,加强民族团结,强化宗教事务管理,坚持统战事务“一把手”负责制,突出统战工作中宗教稳定的重要性,将宗教工作单独纳入年度考核。由于镇党委高度重视,责任分工明确,负责同志尽心尽力,我镇统战工作持续向好发展,宗教事务管理有条不紊,逐步实现了宗教事务、场所规范化管理。

 (四)积极维护网络意识形态安全。我镇组建了以党委书记为组长的网络意识形态安全工作领导小组,党委书记亲自调度部署网络意识形态安全,健全维护网络意识安全体系,制定网络上网安全工作制度,尤其是在疫情期间,积极宣传统战思想。加大微信、微博、论坛网络舆情跟踪监督力度,对上级反馈的网络信访案件及时受理回复,尤其是与宗教相关的问题,并邀请宗教友好人士协助解决。出台了“学习强国”平台学习竞赛方案,激励和引导全镇党员干部1000余人参与到“学习强国”平台学习中,人均学习积分达到10分以上,主动学习党的方针政策,不断宣传国家、省、市、县的政策精神,积极倡导社会正能量,坚决抵制不良思想在网络上蔓延。“村村响”工程实现了镇、村全覆盖,在学习宣讲、统一战线、疫情防控等工作中,全面开花,落地生根。对村民的思想意识进行了常态化、全面化的教育宣传。

 (五)对意识形态工作做到了“四个纳入”。坚决落实

 县委、县政府关于意识形态“四个纳入”的工作要求,把工作放在全镇工作的重要位置,与全镇重点工作同部署、同检查、同考核。把意识形态工作情况纳入党建工作责任制,作为民主生活会、述职述廉、村级目标管理考核的重要内容,在落实党风廉政建设主体责任和监督责任同时,把意识形态、统战工作贯彻落实情况作为监督检查的重要内容,放在心上、抓在手里。在干部年终考核过程中把意识形态、统战工作纳入其中,作为干部奖惩和评优选先的的重要依据。

 二、存在的问题及原因 一是对意识形态工作的新形势把握得还不够精准。群众的思想观念与加快发展的形势不相适应,部分群众大局意识、集体观念淡薄,不讲公德、信用缺失,还有少数群众法制观念淡薄等。意识形态阵地设施与群众精神需求不相适应。部分村、社区宣传设备较为陈旧落后,宣传手段和方式方法较为古板,没有充分运用好微信、微博等新媒体平台。

 二是对意识形态工作具体举措研究得还不够深入。把大量的时间、人力、物力、财力投入到经济发展等具体业务工作中,在意识形态方面投入较少。推进意识形态工作重点任务的标准和要求还不够高,常常满足于按时完成工作任务,在完善工作机制、创新工作方法、应对新问题新

 现象的探索和研究上还不到位,工作方法相对传统单一。

 三是对意识形态工作长效推进力度抓得还不够大。在抓意识形态工作长效推进上用力还不足,更多侧重于重点工作及时部署、按时完成,缺乏对工作推进过程的有效监督和指导。比如,理论学习效果主要是体现在学习笔记上,对学习成果的实践运用缺乏有效监督和指导。

 四是宗教工作“三级网络、两级责任制”的作用有待进一步发挥,非 法、违法宗教活动在一定范围内依然存在。在统战工作落实上还缺乏有效监管,还是以听汇报等传统方式为主,未能及时进行实地调研、考察,存在侥幸心理。非法、违法宗教活动打击力度不够、举报渠道不畅通,导致在偏远地区依然存在少数信迷信的村民存在。

 三、下一步工作打算 一要提高看齐意识,着力加强理论学习。将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入党委日常学习的重要内容,及时传达学习中央、省、市、县关于意识形态工作指示精神,切实做到向党中央看齐,向党的理论路线方针 政策看齐,向县委各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到党委工作报告、纪律检查、干部考核当中去。

 二要提高担当意识,着力强化阵地建设。抓好意识形态阵地建设,加大中国传统文化成就正面宣传,积极同县委理论宣讲团沟通对接,邀请理论学习专家到我镇各村、

 社区、机关开展理论导学。

 三要提高短板意识,着力健全长效机制。坚持把意识形态工作的规矩立起来、严起来、紧起来,做到有错必纠、有责必问,不断巩固“一把手”亲自抓意识形态工作、班子成员分工负责的责任体系。充分调动干部职工共同参与意识形态工作的积极性,向宣传思想文化和意识形态工作先进单位学习,着力补齐短板,推动意识形态工作再上新台阶。

 四要全力维护宗教领域和谐稳定。一是要进一步宣传、落实好两个《条例》。充分利用各种有效宣传手段,以全镇居民为对象,以信教人士和宗教界为重点,切实加大宣传力度,同时加大行政执法力度,依法打击非法、违法宗教活动。二是充分了解宗教事务的情况,对全镇宗教人士进行全面、详实的摸底、统计,详细掌握宗教人士的分布情况。三是深入推进宗教事务规范化管理,不断加大对宗教活动的指导、监督和检查力度。

 第二篇

 意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路,关乎国家政治安全,2022年已过去了一半,我支部,切实将意识形态工作抓细抓实抓出成效,以习近平

 新时代中国特色社会主义思想为引领,以培育和践行社会主义核心价值观为核心。坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,强化思想引领,牢牢把握意识形态工作导权,特总结如下:

 一、完善了意识形态工作的长效机制 坚持和完善意识形态工作制度,形成了党支部统一领导、各职能部门各负其责、齐抓共管的工作思路。

 1.知责心责 半年来,我支部委员是支部的主心骨,每个支委委员都有明确分工,他们切实增强责任意识,全面落实意识形态工作责任制,层层传导压力,压实责任,按照‘一岗双责’要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。坚守阵地底线,注重过程管理,做好意识形态风险点排查工作,建立健全了防范化解重大风险的长效机制,并围绕立德树人根本任务,确保意识形态各项任务落实到位,落实意识形态责任制与所负责各项工作相结合,不断加强和改进学思想政治工作,优化育人环境,提高办学质量,确保校园安全和谐。

 2.加强学习 不学习,不知前方的路如何走,在意识形态理论学习方面,我们纳入党建工作的重要内容并严格落实。制订了党支部学习制度,做到学习时间、人员、内容、形式和效

 果“五落实”,推进学习教育制度化、常态化,严格落实了“三会一课”等党内政治生活制度,提高支部党员的思想政治素质和理论水平。我们在师生还开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和十九届三中、四中、五中、六中全会精神,继续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

 二、巩固了意识形态阵地建设 阵地建设是意识形态工作的基本依托,要把这块阵地建设好并加强管理尤为重要,我支部认真落实了上级组织对意识形态管理的精神,做到了“守土有责、守土负责、守土尽责”。

 1.上好思政课 思政课是落实立德树人根本任务的关键课程,思想政治理论课是主渠道,是提升课堂教学意识形态工作的主抓课程。我们坚持课堂讲授守纪律、公开言论守规矩,所有教育教学活动都严禁出现违背党和国家大政方针、违背宪法法律、危害国家安全、破坏民族团结、宣扬邪教迷信等言行。对在课堂传播违法、有害观点和言论的,会依纪依法严肃处理。并组织师生学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会十九大精神,融入课堂、贯彻到学生头脑。开展领导推门听课活动,监督管理思想政治理

 论课教师授课内容,并指导如何上好思政课,规范了思政课堂,提升了授课水平。

 2.把握正确的政治导向“三风一训”是学校办学理念和办学特色的标志性体现,是校园文化建 设的重要组成部分,充分体现办学理念和人文精神,彰显办学特色。我们开展践行“三风一训”活动,传播先进科学文化,营造良好的校园风气和育人环境,增强全校师生的凝聚力、向心力、自信心和自豪感。加强少年宫阵地活动的管理,对不同社团配备思想过硬、有能力的指导教师,强化了学生正确的思想政治导向,真正围绕立德树人的根本任务来从事一切教育教学活动。

 3.抓好宣传和舆论引导 加强广播室、微信、QQ群等新媒体管理,加强校园网络文化建设,做大做强网上正面思想舆论,提高网上议题设置能力和舆论引导水平,提升校园网络平台的吸引力和政法定力。

 对全体教师首先提高政治站位,统一思想,提高认识,传播正能量,弘扬主旋律。

 其次加强教育,多措并举。大会小会讲意识形态;时时提醒教师管住嘴巴管住手,不该说的不要说,不能做的不要做,不能发的不要发;对错误的思想或言论,敢于”亮剑”。

 明确专人对网络舆情信息做到内紧外松时时防控,必要时采取措施追查、封堵来源与传播途径,真正让党支部肩负起学校意识形态工作的责任,增强意识形态工作的主导权和话语权。

  第三篇 关于2022年上半年意识形态工作的情况汇报识形态工作关乎国家的旗帜、道路和政治安全,是党的一项极端重要的工作,现将我队党支部2022年度上半年意识形态工作情况总结如下:

 一、加强组织领导。我大队党支部高度重视意形态工作,明确中心领导班子对意识形态工作负主体责任主要负责人是第一责任人,党支部成员根据工作分工,按照”一岗双责”要求主抓分管科室的意识形态工作对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。二、注重理论学习。我大队党支部将意识形态工作纳入到政治学习的重要内容,及时传达中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓新时代中国特色社会主义思想教育,根据中心党支部实际情

 况,制定了严格的政治学习计划,组织党员学习,撰写学习笔记,强化党员的党性意识,宗旨意识,结合个人思想工作生活实际,交流心得体会,始终把学习宣传贯彻...

篇二:2022年个人意识形态工作心得体会

2022 年社区意识形态工作总结 3 3 篇

  2 2022 年社区意识形态工作总结 1 1

 2020 年以来,我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以党的政治建设统揽全局各项工作,围绕“经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的一项极端重要的工作”定位。认真贯彻落实中央、省委、市委、县委意识形态工作责任制相关要求,积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,在理论学习上下功夫,在宣传教育上做文章,在舆论引领上破难题,发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,有效推动我局意识形态工作在高质量发展道路上走深走实。

 一、0 2020 年工作开展情况

 (一)坚定站位方位,强化工作落实。我局始终牢牢掌握意识形态工作领导权,管理权、话语权。坚持和加强党对意识形态工作的全面领导。一是在重视程度上狠下功夫。把加强意识形态工作作为重要政治责任,扛在肩上,抓在手上,成立了意识形态工作领导小组,单位主要负责人任组长。强化对意识形态工作的全面统筹,全面履行第一责任人的职责。定期召开意识形态工作专题会议,传达学习中央、省委、市委、县委关于意识形态的决策部署和工作要求,听取意识形态情况汇报,主动应对解决意识形态领域的问题,及时掌握意识形态领域的新情况新动向。全年专门召开党组会、专题会研究意识形态工作,确保工作有效落实。二是在统筹管理上狠下功夫。局党组把意识形态

 工作摆在最首要、最突出的位置,将其纳入重要议事日程、纳入年度工作报告和年终综合目标考评,与我局人社业务工作紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。同时将意识形态工作纳入党建工作责任制,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,明确工作责任,建立层层抓落实的责任体系,确保意识形态领域安全。三是在责任落实上狠下功夫。结合我局实际,严格落实党组意识形态工作主体责任、党组书记和班子成员“一岗双责”、局属各单位和股室相关责任,研究制定了相关制度,严肃意识形态工作纪律,严肃追责问责,完善意识形态工作制度。

 (二)狠抓理论学习,筑牢信仰堤坝。局党组切实把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想放在更加突出位置。认真制定党组理论学习中心组年度学习计划,组织中心组成员认真开展学习活动。一是健全学习制度。推进党组中心组学习规范化、制度化建设。印发了党组中心组学习计划,将意识形态工作作为学习的重点内容,保证全年集体学习不少于 4 次。二是创新学习方式。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚持领导干部上党课制度,单位班子成员前往帮扶联系村开展上党课活动,常态宣传党的各项政策、方针。利用党员活动日,创兴实践方式,组织单位党员干部前往爱国主义基地参观学习,锤炼党性,坚定信仰。多次组织开展意识形态专题宣讲会,请相关领导进行意识形态工作宣讲。三是夯实学习主体。做深做实干部职工学习教育。将学理论、学业务、学党建专题知识有机结合起来。定时召开全局干部职工大会,重点学习习近平新时

 代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党的十九届四中全会精神,习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、重要指示精神。

 (三)坚守舆论阵地,做优舆论引领。充分利用微信、微博、QQ、公众号等网络平台宣传习近平总书记系列重要讲话精神、全面从严治党、“两学一做”学习教育、社会主义核心价值观、党风廉政建设等内容。向干部职工宣传张富清同志先进事迹、“改革先锋”樊锦诗同志先进事迹等正能量,宣传我县身边人、身边事,让干部职工感同身受,提升整体文明道德素养。坚持正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,提高舆论引导效果,抢占宣传舆论的制高点,为人社工作的高效开展提供强有力的舆论支持。

 (四)完善过程管控,提升工作效率。对应局人社工作和脱贫攻坚各项工作建立的微信群、qq 群进行实时监控,对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象,努力做到早遇见、早发现、提前介入,制定应急预案,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握舆论宣传主动权。

 二、存在问题

 一是政治站位方位不高。单位有的分管领导对意识形态工作的重要性认识存在偏差,说话多,实策少。往往把意识形态工作作为一项软任务,没有真正摆上应有位置,一定程度上存在重视业务工作,轻视意识形态工作。二是舆论工作机制建设滞后。虽建立了相应的网评员队伍,但工作开展乏力,舆论舆情等意识形态专题分析研判和网络

 意识形态安全防范工作有真空地带。三是对外宣传力度还需要进一步加大,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

 三、1 2021 年工作打算

 一是强化主体责任的落实。不断健全完善意识形态责任制管理体系,严格履职尽责,狠抓责任清单执行力度,推动意识形态工作责任制落实常态化、制度化、规范化。强化意识形态工作谋划,精准分解相关任务,确保第一责任人、班子成员、分管领导的责任有效落实,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

 二是坚持不懈抓好理论学习。加强政治理论学习,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断提高干部职工综合素质,强化党员群众思想觉悟的提高和观念的转变。要采取行之有效的方式方法,加强理论学习、观看先进人物电教片、先进人物事迹报告会等办法进行教育,从思想上彻底改变问题。

 三是在阵地管控上持续发力。完善网络舆情监管和意识形态工作相关制度,压实意识形态工作责任,配优配强意识形态工作业务人员,持续做到对微信群、qq 群等进行实时监控,全力打好意识形态工作主动战。

 2 2022 年社区意识形态工作总结 2 2

 中共市委:

 根据市委宣传部《关于意识形态工作专题汇报事项的通知》要求和《中共市委办公室关于印发<党委(党组)意识形态工作责任制实

 施细则>的通知》规定,人社局党组对年的意识形态工作情况进行了认真的总结分析,现将工作开展情况汇报如下:

 一、人社局党组承担的意识形态工作责任落实情况

 (一)将意识形态工作纳入局党组中心组和全体干部职工学习的重要内容,狠抓十九大和习近平总书记系列重要讲话精神学习教育,大力培育和践行社会主义核心价值观,注重党风廉政警示教育,牢牢把握正确的政治方向,在思想上行动上同党中央保持高度一致。局党组始终坚持中心组学习计划,把习近平总书记系列讲话精神,特别是关于意识形态的讲话精神作为该局党组学习的重要内容,坚持用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。人社局迅速组织全体党组成员对会议精神进行学习贯彻,要求全体干部职工牢牢把握正确的政治方向,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

 (二)人社局党组积极统揽全局、协调各方,指导和推动全局各科室、部门把意识形态工作要求融入各自工作领域,推动意识形态工作与人力资源和社会保障工作更加紧密有效地结合。年初,制定了《市人社局年宣传思想文化工作要点》。在人社工作会议上,把意识形态工作同人人力资源和社会保障、精神文明建设等重点工作放在一起进行了安排部署,充分调动各科室、部门抓意识形态工作的积极性,要求各司其职、各负其责、共同履责,切实形成党组统一领导、各部门齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。

 (三)人社局党组不断健全意识形态工作汇报及研讨机制,定期研究涉及人社系统稳定的倾向性苗头性问题,有针对性地提出指导意见,及时作出工作安排。组织业务骨干参加省市人社系统新闻发言人暨网络舆情培训班,对新形势下新闻舆论宣传和网络意识形态工作进行了深刻学习,工作能力得到明显提升。

 (四)坚守意识形态主阵地一直是人社局党组非常重视的工作。举行微型党课比赛,号召干部职工以更加良好的精神风貌为我市发展贡献人社部门的力量。组织机关党员干部到廉政教育基地参观学习,接受廉政警示教育,引导全体干部职工从自身做起,绷紧防腐拒变之弦不放松,自觉树立良好家风。开展党员培训活动,全体党员干部对新修订《中国共产党党章》《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国监察法》进行全面学习培训,提升机关干部遵纪守法意识,保持共产党员先进性、纯洁性。引导大家紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,更加踏实地工作,积极投身于人社事业。向干部职工传递热爱劳动、热爱党、热爱祖国,热爱优秀传统文化的正能量。积极发掘活动中涌现出的好人好事,举办“讲述我身边的故事”活动,组织动员干部职工参加“我推进我评议身边好人”点赞评议活动,营造人人崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风气。

 (五)人社局党组明确要求党组书记对网络意识形态安全维护工作要亲自抓,要牢牢掌控网络意识形态主导权。对于在网络上发现的有关负面信息,都及时向市互联网信息办公室上报。积极在局网站、

 微博、微信等互联网信息平台广泛动员干部职工开展志愿者服务,弘扬主旋律,传播正能量,加强正面宣传,发挥了舆论导向的积极作用。

 (六)注重网络管理,积极宣传党和国家的主流意识形态、核心价值观等,传播正能量,抵制负能量,维护网络意识形态安全情况。充分利用人社官方微博、微信公众号等媒体,加强对重大思想理论和舆论问题的引导,做好了重要节点和敏感时期的舆论监管,对外宣传管理到位,在网络、报刊无负面新闻。重视对意识形态领域重大问题事项的处置,截至目前,局意识形态领域无发生重大问题重大事项。不断加强对意识形态工作监督检查。

 高度重视信息宣传工作,把信息宣传作为人社工作的重要组成部分来抓,明确了主要领导亲自管,分管领导重点抓,业务科室全力投入,全体人员共同参与的信息宣传工作体系。在每个科室、部门中挑选政治素质好、熟悉工作业务、写作能力强的干部充实信息宣传队伍。展现人社干部职工吃苦耐劳、拼搏实干的精神风貌,对外宣传工作卓有成效,牢牢掌握意识形态工作主导权。

 二、人社局承担的职责分工开展情况

 (一)按照《中共市委办公室关于印发<党委(党组)意识形态工作责任制实施细则>的通知》规定,在党组会议上对意识形态工作进行了明确的安排部署,明确要求局党组对意识形态工作负主体责任,党组书记是第一责任人,要带头抓意识形态工作,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党组分管领导是直接责任人,协助党组书记抓好统筹协调指导工作。党组其他成员根据工作分工,

 按照“一岗双责”要求,主抓分管科室部门的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

 (二)人社局党组把意识形态责任制纳入中心组学习,对《中共市委办公室关于印发<党委(党组)意识形态工作责任制实施细则>的通知》进行了重点传达学习,明确指出把意识形态工作纳入机关综合目标考评,与业务工作、党的建设同部署、同落实、同检查、同考核,要求全局进一步增强做好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。

 三、存在问题

 在意识形态责任制落实我们做了一些工作,也取得了一定成效,但还存在一些不足。一是对意识形态工作极端重要性认识需要进一步增强。虽然对意识形态与业务工作做到了同部署,但有时在工作中没有做到“两手抓,两手都要硬”,意识形态工作往往被淡化。二是对机关干部职工的思想政治教育需要进一步加强,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。三是在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有一定难度,需要不断创新思路举措,在这方面的思考和落实还做得不够。

 四、下步打算

 一是抓责任落实。牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐。二是抓学习教育。通过落实已经建立起来的制度机制,多

 传播正能量,加强正面宣传,保证意识形态各项工作更加扎实到位。三是抓结果成效。积极学习先进单位的宣传思想文化和意识形态工作经验,通过落实领导责任和工作制度,确保不发生任何意识形态问题。

 2 2022 年社区意识形态工作总结 3 3

 一、意识形态工作基本情况

 (一)掌握主动权,担当政治之责。出台《铁东区政府办公室关于落实党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,建立了意识形态工作责任落实制度、意识形态工作报告制度、意识形态分析研判制度等,办公室主要领导定期听取研究意识形态工作制度,各班子成员对分管科室实行不定期解读意识形态工作,严格落实班子成员“一岗双责”,在全办构建上下互动有机衔接的责任体系。

 (二)唱响主旋律,履行大局之责。积极组织开展党的重大理论、方针、政策学习宣讲,利用中心组学习、党支部党课学习,这种班子成员、科室负责人及全体党员开展学习教育共计 7 场次,传达学习了中央、省市区委关于加强意识形态工作会议精神,并要求各层级干部职工认真学习领会,进一步增强做好意识形态工作的责任意识。

 (三)把稳主流线,恪守安全之责。强化“帖子就是状子、舆情就是民情、网评就是政评”意识,安排专人对区政府网站以及微信、微博等新媒体网络舆情进行监测、分析、研判和处置,强化网络舆情监管。针对重大舆情能及时掌握、及时研判和及时处置,确保舆情快速解决,网络舆情件回复率超过 95%,舆情整体向好。

 二、意识形态工作存在的问题

 我办工作虽然取得一定成绩,但同时也存在一些问题:一是思想认识有待提高。对意识形态工作责任制宣传教育、压力传导不够,部分...

篇三:2022年个人意识形态工作心得体会

2022 关于意识形态工作的心得体会范文 2 2 篇合集

 根据上级文件要求,为进一步开展好我乡意识形态工作,现将乡_年上半年意识形态工作职责开展情景总结如下。

  一、上半年意识形态工作开展情景

  (一)强化组织领导,落实主体职责为进一步加强和改善意识形态工作,我乡成立了意识形态工作领导小组,由乡党委书记任组长、乡长任副组长,其他班子成员为领导小组成员。由党政办具体负责日常工作协调。在工作中,认真履行班子团体意识形态工作的主体职责,坚持“一把手”带头,切实当好“第一职责人”,班子成员各负其责,将分析研判意识形态领域情景纳入重要议事日程,完善谈心谈话制度,始终掌握机关干部和企业职工的思想文化动态,辨析突出问题,分清主流支流,针对性引导重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗头倾向性问题。把意识形态工作纳入党建工作职责制,纳入目标管理,并将班子成员意识形态工作职责制落实情景作为党建工作述职考评的重要资料,确保了意识形态工作职责的落实。

  (二)加强理论学习,提升思想认识,以学习型党组织建设为平台,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入学习资料,切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。

  一是制定乡机关政治理论学习计划,将学习纳入到“三会一课”中,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。

 今年以来,组织党员干部专题学习研讨 2 次,撰写心得体会 20余篇。

  二是丰富学习资料。干部职工政治理论学习资料丰富,先后开展了学习党的十九大精神、学习习近平总书记来川重要讲话精神专题研讨和党风廉政教育培训等。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,广泛组织开展向廖俊波同志学习活动,反复学、扎实学,确保将精神深刻领会,并学以致用贯彻到学习和工作中。

  (三)做大做强意识形态阵地,以礼貌乡村创立为抓手,全面推进精神礼貌建设,新增各类宣传标识 10 余幅。与此同时,结合“两学一做”学习教育,深入推进意识形态工作进机关、进农村,结合创立基层党建示范点,利用 qq 群、微信群组织党员进行集中学习,意识形态感染力不断增强;多次在党委会议、党委扩大会议对全面加强“四个意识”进行深入学习。

  二、存在的问题和差距

  一是加强党员干部理论武装方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,同时开展政治纪律教育的方式还有待丰富。

  二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

 三、下一步工作打算及对策提议

  一是以“两学一做”规范化制度化建设为契机,强化理论武装。牢固树立“四个意识”,异常是核心意识、看齐意识,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话异常是来川视察重要讲话精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,制定年度学习计划、按季度作出安排、按月落实任务,将“两学一做”学习教育进一步融入“三会一课”;坚持意识形态和经济发展同步抓,克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差,全面开展廉政谈心谈话,稳步构建“亲”“清”的干群关系、规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。

  二是完善和督查走访制度,与职工谈心谈话,深入调查研究,及时思想动态;经过开展党课、主题党日等活动,不断提高干部职工的理论知识水平和工作技能;以基层党建示范点创立为契机,打造和培育基层党组织的意识形态阵地模范。

  意识形态工作的心得体会范文合集

 根据中央《党委(党组意识形态工作职责制实施办法》、自治区党委《党委(党组意识形态工作职责制实施细则》、市委《贯彻意见》和市委意识形态领导小组《进一步贯彻意见》四个文件,我局进取行动、迅速部署,落实职责,加大力度,切实履行把好方向,管好导向的职责,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,突出理论武装、舆论引导、文化建设,抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更

 大,为商务事业的健康发展供给了强大的思想基础和政治保障,现将市商务局意识意识形态工作职责制工作总结如下。

  一、主要工作情景

  (一)明确职责,凝聚意识形态工作是主体职责的思想共识。一是牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,及时成立意识形态工作领导小组,由局主要负责同志任组长,各科室负责人为成员,局机关办公室抓具体工作,将意识形态工作与商务业务同谋划、同部署、同考核。二是把意识形态工作与党的建设工作紧密结合起来,科学部署、统筹推进意识形态和党建工作,定期听取意识形态工作汇报,定期通报意识形态领域情景,切实做意识形态工作的领导者、推动者和执行者。三是进取探索建立健全意识形态工作考评制度和激励机制,经过落实职责,找准切入点,以创立规范化党支部为载体,抓好意识形态建设,切实做到用制度抓意识形态工作,用制度管事,用制度管人,实现意识形态工作的规范化、程序化和制度化。

  (二)统一思想,健全意识形态工作的制度机制。一是制定商务机关制度汇编,结合商务局工作和党员队伍实际,按照实事求是、与时俱进的要求,对各项制度规定进行梳理、修订、完善,使其更贴合工作实际,对工作更具有指导性,更具有规范性。二是推行“一岗双责”制度,要求班子成员担负党建工作和行政业务工作的双重任务,保证党建工作绩效考核有人抓

 有人管。进取引导党组织工作服从服务于业务工作,把本单位行政工作的目标作为党支部工作的出发点和落脚点,把本单位行政工作的难点作为党支部工作的出重点。三是党组成员带头遵守“三会一课”制度,及时组织召开了组织生活会,开展民主评议党员活动,并都能以一名普通党员身份参加党组织活动,过组织生活。

  (三突出学习型党组织建设,理论武装实现新突破。一是扎实开展“两学一做”学习教育为契机,坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径,全面抓好《中国共产党党组工作条例(试行)》的贯彻落实,明确党组书记为学习贯彻《条例》的第一职责人,党支部书记为具体职责人,商务局各级党员领导干部充分发挥了示范带头作用,原原本本学好《准则》和《条例》,紧密联系和对照自身思想、工作和生活实际,坚决做到知行合一、自觉践行。二是制定了《市商务局党组中心组学习计划》,建立了机关工作人员学习制度,对学习时间、资料、人员、检查等作了具体明确,构成了用制度管学习、促学习的良好格局。三是不断丰富学习形式和资料。认真落实党组中心组学习、网上在线学习等学习体制机制,努力构建全方位、多层次学习的平台。_年,党组中心组围绕党章、党规及《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》等 12 个篇目,开展学习 12 次,组织广大党员干部深入学习政策理论、业

 务知识,组织集中学习 31 次,做到干部职工学习无遗漏、无死角。

  (四)注重舆论导向,加强意识形态阵地管理。一是开辟通辽市商务局门户网站。建立了 5 大类、11 个专题的信息查询系统,包括信息公开、机构概览、动态汇编、商务要闻、通知公告、政策文件、政务信息公开、领导之窗、机构职能、政策文件、在线办事等资料,及时将相关业务操作规程和党的各项政策进行公开,方便群众查询和办理。二是深入解读党和国家各项政策。充分利用门户网站、微信公众号、电子显示屏和工作动态等宣传媒介,及时宣传中央、自治区、通辽市各项重大决策部署,深入解读十九大精神实质、目标任务和深刻,广泛开展开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育,充分调动了广大民政干部职工的进取性和凝聚力。三是建立了党员志愿服务队,开展了“党员志愿服务”活动。机关广大共产党员经过佩戴党徽活动亮明了身份。

  (五)抓住关键,强化意识形态工作的针对性实效性。社会主义核心价值观的各项资料在商务工作者群体中有着独特的诠释和外在呈现。近年来,我局以精神礼貌建设为抓手,深入挖掘民政领域先进感人事迹,经过具体实践和鲜活的人物事件践行传播社会主义核心价值观。一是完善了党员干部联系群众制度。抽调 4 名同志开展“扶贫”活动,重点是联系对口扶贫嘎查,帮忙其解决实际困难,开展帮扶工作,力所能及的供给帮

 扶和送慰问品。同时,以节俭降耗为重点,以降低机关行政运行成本为目标,进取开展节俭型机关建设,大力倡导礼貌新风,树立了商务部门良好形象。二是对内宣传。机关党组专门力量,对先进模范事迹进行总结提炼,经过系统微信群、简报、走廊电脑大屏幕等形式全方位、立体式、拉网式宣传,进取引领干部做道德的楷模、行业的尖兵、礼貌的典范,有力促进了党员干部践行社会主义核心价值体系的思想自觉、文化自觉、职责自觉和道德自觉,在全局营造了学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。三是加大外宣力度。按照礼貌言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求,在 22 家 2000 平以上商场超市发放创倡益简报、条幅,刊播公益广告,广泛宣传社会主义核心价值观,扩大社会影响。

  二、存在的问题及原因

  尽管商务局在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了必须成绩,但也存在一些困难和问题。一是思想掌控不够全面深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程,并且受社会大环境的影响很大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有相当难度,需要不断创新思路举措,而我们在这方面还做得不够。三是宣传工作队伍力量偏弱,对外宣传工作的联系和对接还需进一步巩固;四是

 抓意识形态工作的激励和约束机制不完善,激励和促进作用不够明显。

  三、下步打算

  下步工作中,我们将以党的十九大精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好市委市委宣传部的安排部署,对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,再接再厉,认真总结,前瞻谋划,统筹安排,进取而为,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好,抓出实效。一是抓职责“坐实”。经过有效措施,把党组主体职责和分管领导直接职责真正落到实处,真正构成党组统管、分管领导主抓、各科室负责人共管的局面。二是抓工作“落地”。经过落实已经建立起来的制度机制,保证意识形态各项工作更加扎实到位。三是抓成效“结果”。经过落实领导职责和工作制度,保证意识形态工作不断加强,干部职工的意识形态更加坚强坚定,确保不发生任何意识形态问题。

篇四:2022年个人意识形态工作心得体会

2022 年意识形态工作培训心得体会

 范文( ( 精选 7 7 篇) )

 【篇 1 1 】2 2022 年意识形态工作培训 心得体会

  党的十九大报告指出,“意识形态决定文化前进方向和发展道路”,“要牢牢掌握意识形态工作领导权”,为我们做好新形势下意识形态工作供给了根本遵循。为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,县旅委结合当前全县旅游工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,根据县委宣传部《关于开展意识形态工作职责制落实情景年中督查的通知》要求,现将我委 20xx 年上半年贯彻落实意识形态工作情景汇报如下:

 一、半年工作回顾及亮点

 (一)强化组织领导

  旅委党委高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,旅委党委会定期分析研判意识形态领域情景,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性

 地进行引导。多次召开由班子成员、支部书记、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

  (二)狠抓学习教育

  坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立“四个意识”,异常是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题,突出学习宣传贯彻党的十九大这条主线,着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育,综合运用新闻宣传、社会宣传和网络宣传等多种形式,大力宣传十八大以来,以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民走过的不平凡历程、取得的辉煌成就,精心组织党的十九大精神的宣传贯彻,引导广大干部群众切实增强认同、增强自信,凝聚起“撸起袖子

 加油干”的强大合力。一是以两学一做专题活动为载体,经过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为旅游工作供给理论保障。二是坚持学习制度,充分利用党委会、班子会、周一夜学、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创立学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,十九大精神,督促全委干部职工紧跟时代步伐。

  (三)切实做好思想政治工作

  一是落实书记讲堂制度。委领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,进取开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。进取参加红色诗歌朗诵大赛、学唱红歌、宣讲典型先进事迹、“七一”前夕组织机关全体党员到白洋街道王村浙武红军纪念馆参观学习,开展了重温入党誓词,谈体会等缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。经过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工进取主动地参与礼貌创立活动。同时,充分利用网站、媒体,进取宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

  (四)坚持正确舆论导向

  牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务

 公开工作,依托党务、政务信息公开栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党委统一领导、齐抓共管、各科室进取配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。旅委党委不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与旅游工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。旅委党委高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建守键。年初,按照县委党建工作要点要求,组织全委党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党

 建工作例会、开展三会一课等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。同时详细分解工作职责。明确了班子成员、科室和党支部的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。旅委党委每月至少召开一次专题会议,听取工作情景汇报,研究解决重要问题,从而构成了党委同一页领导,一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

 二、存在的问题

 我委意识形态工作虽然取得了必须的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作还要进一步加强。

 三、下一步工作打算

 下一步,我们主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和职责意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核,以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神礼貌建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把

 社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

  我委将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部的思想高度,更好地履职尽责。

 【篇 2 2 】2 2022 年意识形态工作培训心得体会

  十九大报告提出,新时代党建要以调动全党积极性、主动性、创意为重点,全面推进党政建、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设。党的建设是系统工程,必须贯穿工作的各个环节,党委必须切实承担主体责任。根据新形势的新要求,下一个信息中心党委要稳步推进三大主体责任,即意识形态责任制、基层党建责任制、党风廉政建设和党内监督责任制,与自己的工作一起推进同样的评价。

  做好意识形态工作是党委的重要政治责任。按照谁主管谁负责的原则,党委领导班子对本部门本部门意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,要切实加强意识形态工作的领导、指导和管理,牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、发言权。

 要加强意识形态工作责任制的建设,建立党委统一领导、党政齐全、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作结构,形成各部门职务、各部门责任、自主负责、忠诚负责的强有力合作,坚持把纪律放在前面,加强监督纪律问责

  加强意识形态阵地建设,保护传统阵地,扩大新兴阵地,加快网络、新媒体等平台建设,不断巩固主流思想舆论。加强意识形态工作能力建设,积极应对市场化、网络化冲击,加强学习、与时俱进,创新思维理念,更新传统观念,坚持以内容创新为基础,大力推进形式创新、手段创新,使用新人、新工具,在新形势下保持意识形态安全

  执行基层党建工作责任制是加强党管理党,严格管理党,保证基层党建各项目标任务有效执行的必然要求。各级党组织书记要牢牢确立抓住党建是本职,不抓住党建是失职,抓不住党建是无能的理念,建立党建责任清单,明确基层党建责任书、路线图、日程,将责任量化为工作岗位,明确人员,具体工作,建立层层执行的基层党建工作结构。同时,建立目标管理、定期研究、审计通报等抓住基层党建的制度方法 一、 实落实基层党建工作责任制。

 各级党组织班子成员建立健全“书记抓、抓书记”责任机制,落实“一岗双责”,体现在党言党、在党忧党、在党为党的角色意识和政治担全等问题引发的信任危机,贫富差距日益扩大,房价物价居高不下,贪污腐败问题仍然比较突

 出,食品药品和交通煤矿等公共安全事故频发,群体性事件呈明显增多趋势,对社会思想稳定造成极大的冲击。四是网络负面信息对共同理想信念的蛊惑不可低估。特别是前段时间,舆论场有一种怪象,就是谁发表正面言论,谁发表支持党和政府的言论,谁驳斥那些攻击、污蔑党和政府的言论,谁就会遭到嘲讽、受到围攻,甚至骂党和政府似乎成为时尚。一些不明真相的群众因此被蒙蔽和诱导,听风就是雨,对坚定共同信念、凝聚社会共识提出了极大的挑战。五是社会转型深刻变化带来思想行为多样性不可低估。随着工业化、城镇化进一步推进,城市改造、房屋拆迁、土地占用、下岗失业、进城务工、社会保障不完善、社会管理跟不上、法律法规不健全、政府职能转变不到位、个别公职人员行政不作为等,使各种社会矛盾错综复杂,相互交织,人民内部矛盾呈现多发、频发态势,社会转型中出现许多不和谐的杂音、噪音。

  二、做好意识形态工作必须坚持“三个毫不动摇”

 我们做好意识形态工作,关键是坚持党在意识形态工作中的领导地位不动摇,强化各级党组织做好意识形态工作的使命责任。一是毫不动摇地坚持马克思主义指导地位。马克思主义是我们立党立国的根本指导思想,决定了中国特色社会主义意识形态的性质和方向。只有坚持马克思主义在意识形态领域的根本指导地位,用马克思主义中国化的最新成果

 武装全党、教育人民,不断巩固和发展中国特色社会主义意识形态,才能统一思想、凝聚人心,并有效引领和整合社会思潮,才能团结不同社会阶层、不同认识水平的人们为坚持和发展中国特色社会主义、为实现“中国梦”而奋斗。二是毫不动摇地坚持社会主义核心价值体系。社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现。要把培育和践行社会主义核心价值观的要求体现到制度设计、法规制订、文明创建和社会管理之中,为培育工作创造良好的滋养条件和土壤环境。三是毫不动摇地坚持党性和人民性相统一的基本要求。坚持党性和人民性的统一,就是要坚持正确政治方向,站稳政治立场,切实解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”这个 根本问题,坚持以全体人民整体、长远、根本利益为工作原则,大力宣传阐释马克思主义关于人民性、人民利益的科学概念、科学观点,不被形形色色的错误思想所误导、所左右。

 三、做好意识形态工作必须担起“三个责任”

 意识形态这块阵地我们不去占领,人家就会去占领。真实和理性的东西少了,谎言和谬误就会丛生。作为县处级干部,必须种好自己的责任田,当好意识形态的积极工作者。一是担起带头学习的责任。要深入学习领会习近平总书记讲话精神,把思想和行动统一到讲话精神上来,为推动单位具体工作提供有力思想引导和强大精神动力。把做好意识形态工作同中国特色社会主义特别是“中国梦”的宣传教育结合

 起来,同社会主义核心价值体系建设结合起来,大力弘扬主旋律,充分发挥宣传思想工作引领社会、凝聚人心、推动发展的支撑作用,努力营造干事创业的良好氛围,集 聚推动改革发展的正能量。二是担起带好队伍的责任。要担起“一岗双责”,带领所属人员,认识当代中国,阐释中国特色,弄清楚每个国家和民族的历史传统、文 化积淀,基本国情不同,其发展道路必然有着自己的特色。在工作中,要充分认识做好意识形态工作的极端重要性和现实紧迫性,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,坚持中心工作与意识形态工作两手抓,既要注重物质文明建设,又 要毫不放松地抓好精神文明建设。三是担起管好家人的责任。教育家人发扬中华民族传统美德,讲好中国故事,传播好中国声音。弄清楚中国特色社会主义植根于中华文化沃土、反映中国人民意愿、适应中国和时代发展进步要求,有着深厚历史渊源和广泛现实基础,中华民族创造了源远流长的中华文化,也一定能够创造出中华文化的新辉煌。

  【篇 3 3 】2 2022 年意识形态工作培训心得体会

  x 月 x 日—x 月 x 日,有幸参加区委宣传部组织的 20xx年 xx 区意识形态工作培训班学习,经过一周的培训,通过专题讲授、现场教学、实践教学、模拟演练丰富的教学方式,

 加深对思想宣传工作任务的认识,初步掌握新闻发布活动策划、如何面对新闻媒体等舆论引导的方法技巧。下面简单梳理个人在本次学习中的认识和收获:

 一、深刻认识到新时代意识...

篇五:2022年个人意识形态工作心得体会

22 年意识形态工作总结报告(共 六 篇)

 第一篇 在县委、县政府的正确领导下,X X 镇坚持以习近平新时 代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九 大和 X XX 届历次全会精神,高度重视意识形态工作,切实加 强领导,强化督导,狠抓落实,实现了意识形态领域形势 总体平稳可控。现将意识形态工作开展情况分析研判报告 如下:

 一、工作情况 一是加强组织领导。

 成立了以镇党委书记为组长的党委意识形态工作领导 小组,明确了主要领导、分管领导在意识形态工作中的职 责,形成党委书记统筹抓、分管领导具体抓,落实意识形 态工作“一岗双责”工作机制。全镇组建 X X 个新思想宣讲小 分队,全面宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党 的十九届六中全会精神,牢牢把握基层意识形态领域的话 语权,将意识形态工作纳入监督执纪问责的重要内容。配 齐配强宣传思想文化领导小组,为宣传办配置了一名宣传 干事,各村配齐宣传文化专管员,保证做到对意识形态领

 域内特别是网络意识形态方面的情况第一时间掌握、第一 时间处置,保证将问题、情况处置在萌芽状态。

 二是强化组织部署。

 镇党委将意识形态工作纳入年度重要议事日程,专题 研究部署意识形态工作 X X 次。分析研判意识形态领域中可能 出现新情况、新问题工作 X X 次,并将意识形态工作作为党委 班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。同时要求各 分管的两委成员对分管领域的部门、工作站定期召开意识 形态领域情况分析会,及时掌握情况,及时研究处理,镇 纪委还不定期对各单位意识形态工作开展情况督察,避免 基层对意识形态工作走过场、留形式。

 三是加强组织学习。

 镇党委高度重视理论中心组学习,年初制定了学习计 划,规定每月至少召集领导班子集中学习 1 1 次。今年重点学 习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平参加全 国“两会”重要讲话精神等 X X 场次。通过班子分管解说、土 专家现场说教、编排传唱、快板三句半、凉亭议事、树下 茶事等干部群众喜闻乐见的形式传播新思想,介绍新思想, 全镇干部群众对社会主义意识形态的认识有了进一步的提 局 四是强化舆论引导。

 一是开展公共领域宣传载体自查自纠工作。镇宣传办

 深入各村对宣传标语展板内容仍停留在“系列讲话”陈旧 内容等问题进行自查,对存在问题的村第一时间通知撤换 整改,并完善宣传载体管理台账,牢牢把握意识形态宣传 阵地。二是做好正能量信息外宣报道工作。1 2021 年我镇被 省、市、县多家媒体采用了各类信息 X X 余条,极大的提升了 我镇各项工作的群众知晓率。同时,管好用好新媒体,建 立微信群覆盖了镇、村干部 X X 余人,极大的方便了镇村干部 工作的共同交流,提升了工作效率。适时关注网络舆情, 积极及时对正面舆情的宣传转发,及时超额完成上级部署 任务;发现负面舆情积极应对并及时上报,在原则范围内 积极引导,力求减少负面影响。上半年,接到县委宣传部 网络舆情部门转交我镇负面舆情 X X 起,镇党委领导亲自组织 调查、了解、协调,现已全面解决,群众对事件解决表示 满意。三是严格加强管理。对镇域内宣传阵地管理实行 “三审三校制”,即所有镇域内的部门单位要求宣传项目 时,必须事前填写镇宣传项目“三审三校”申报单,提出 建设(发布)拟定初步意见,并附初稿内容(时间、地点、 效果图等),上报该单位(部门)分管领导,由该单位 (部门)分管领导审签后,报镇宣传分管领导审签后组织 实施,重大宣传项目还必须上报镇主要领导审签,确保了 宣传项目的组织、编辑、审核和发布流程,明确权限和责 任人,做到管理规范、措施到位、责任到人、有据可查。

 四是强化日常巡查。由镇组织办、宣传办组成宣传工作督 查组,每月不定时的对相关部门进行督促检查,发现问题 及时整改,确保我镇宣传阵地、内容规范、有序、合规。

 二、存在问题 上半年,我镇意识形态工作取得了一定的成绩,但还 存在着一些薄弱环节:一是党员流动性较大,对外出党员 的意识形态工作还不能完全到位,传统的宣传教育方式需 要创新;二是农村党员文化素质较低,对意识形态的理解 不够深入,农村党支部开展意识形态工作的能力较弱,存 在走过场、留形式现象。三是信息网络化对意识形态的控 制力形成挑战,我镇网络服务队伍建设较为薄弱,应对信 息网络意识形态工作的能力和提高引导舆论的本领需要进 一步增强。四是对宣传阵地的管理存在漏洞,部分宣传内 容不符合有关规定或有些宣传内容未及时更新。五是巡查、 督察偏少及不够及时,致使意识形态宣传阵地存在宣传内 容的偏差和有些单位意识形态工作不够到位。

 三、原因分析 一是思想认识上存在偏差。

 一部分党员干部对意识形态工作不够重视,积极性不 高,认为意识形态工作纯粹是务虚,对意识形态工作的重 要性缺乏深刻认识,不能很好处理经济建设与意识形态工 作的关系,认为做不做无关紧要。

 二是宣传教育不够到位。

 随着经济社会持续快速健康发展,基层党员通过外出 务工、经营、移民搬迁等多种方式呈现较大范围的流动, 传统的宣传教育难以实现全覆盖。一些流出的党员,不主 动找组织、不愿意亮身份,存在管理教育的风险。一些新 建党组织被动接受意识形态教育的积极性高。但由于接触 意识形态工作等时间较短,能力和水平还有待提高。

 三是传播方式有待优化。

 网络传播具有自由性、快捷性、交互性、开放性、海 量性等特点。网络的开放性、多元性和交互性,一方面为 人们提供了获取信息和言论表达的新途径,网络一定程度 上成为化解社会矛盾、疏导社会不良情绪的减压阀;另一 方面,开放、多元、交互的信息传播方式加大了意识形态 的控制难度,人们在海量的信息面前也可能不再被动接受 主导媒体的灌输和教育,不再简单追随主流意识形态,导 致对主流意识形态认同的弱化。

 四、下一步工作计划 一是积极探索党员管理教育方式。

 探索借助网络平台、新媒体等,打破时空和区域限制, 加强党员日常思想政治教育,实现新形势下的意识形态工 作全覆盖。

 二是采取有效措施强化新领域意识形态工作 0 0

 继续采取向非公企业党组织派驻“党建指导员”,帮 助非公企业党组织实现敢抓、会抓、抓好意识形态工作。

 三是必须采取切实可行的应对措施。

 加强主流意识形态的吸引力、凝聚力,提高主流意识 形态对网络文化的控制力和引导力。

 四是创新宣传载体提高舆论引导。

 在充分发挥新旧传播途径的双向优势的同时,进一步 加强微信公众号、各村宣传文化墙、宣传栏等公共载体领 域管理,加强形象化载体的宣传,并通过真人真事的先进 榜样作用来促进传播载体的创新,弘扬主旋律、传播正能 量。

 第二篇

 我镇意识形态工作在 X XXX 的正确领导下深入贯彻落实党 中央和省、市、县关于意识形态工作的决策部署和指示精 神,紧紧围绕我镇中心工作任务,找准发展定住,发挥思想 引领、舆论推动、精神激励的重要作用。

 一、把好“方向盘”,牢牢掌握意识形态工作的领导 权 一是按照 X XX 有责、X XX 负责、X XX 尽责的要求,成立以了 以党 W W 书记为组长、全体班子成员为成员的宣传思想工作领导小组,以高度的政治自觉、有力的政策措施保障意识形 态工作的开展,牢牢掌握意识形态的主动权。

 二是坚定不移的用 X XX 思想引领 X XX 经济社会发展,贯彻 新发展理念,创造性的提出打造“创新、和谐、共赢”新 X XX 发展目标。

 通过理念创新、作风创新、产业创新,促进生态和谐、 发展和谐、社会和谐,实现政企共赢、民生共赢、干群共 赢 0 三是全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作同 经济工作同安排同部署,实行每月在干部例会布置,在党 政联席会议上调度意识形态工作,把意识形态工作纳入党 建工作责任制,纳入领导干部年终绩效考核的主要内容,纳

 入领导班子成员生活会和述职报告的重要内容,全力打好 意识形态工作主动战。

 二、用好“指挥棒”,正确把握意识形态工作发展方 向一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。

 制定了《X XX 镇 2 2022 年中心组理论学习计划》,加强了 中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每月学习制度, 实行一把手负责制,精心安排学习内容,进行学习研讨, 用新思想武装头脑,指导实践; 二是紧扣社会主义核心价值观,发挥党支部的主体作 紧紧围绕镇党支部、X XX 中心工作,创新形式、内容和 手段,提炼和总结出以党建+助跑魅力、党建+绘就 X XX 模式、 党建+树立商会标杆、党建+攻坚软弱涣散、党建+传播慈善 爱心、党建+弘扬传统美德为主要内涵的 X XX 党建“六大引 擎”,通过选树身边好典型,凝聚社会正能量,发挥党支 部的战斗堡垒作用;2 2022 年以来,我镇被评为全市文明村 镇、X XX 村被评为全国文明村镇; 三是以学习贯彻 X XX 大精神为主线,以推动移风易俗为 指南,不断壮大主流思想舆论。

 扎实推进党史学习教育常态化制度化,每月开展“三 会一课”和党员学习议事日活动,组织党员干部集中开展 了党的十九大精神、系列重要讲话、党章、党规、十九届 六中全会专题研讨,举办传承红色基因、诵读红色家书朗 诵比赛以及 X XX 大及历次全会精神宣讲、轮训等活动。

 以倡导婚事新办、丧事简办、净化社会风气为目的, 研究制定了《X XX 镇“推动移风易俗促进乡风文明”行动方 案》,X XX 个村全部修订完善了《村规民约》,大力推进红 白理事会建设,弘扬优秀传统文化,培育孝悌和睦家风, 倡树婚丧嫁娶新风。

 三、唱响“主旋律”,强化舆论宣传的正面引导一是 建立应急机制。

 成立了 X XX 镇网评员队伍,对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情, 及时做好了重要节点和敏感时期的舆论监管,牢牢掌握新 闻报导主动权。

 二是规范舆论宣传。

 为推动网络安全和信息化工作,不断增强安全保障能 力,成立了《X XX 镇网络安全和信息化领导小组》,大力培 育和践行社会主义核心价值观,提高舆论引导水平,对一 些苗头性问题努力做到早预见、早发现、早处理。

 三是强化载体建设。

 投入 X XX 余万元,先后在各村设立党务政务宣传栏,在 镇主干道路旁、X XX 院内设立了大型不锈钢宣传牌,街道和 村悬挂宣传横幅,主要宣传基层党建、社会主义核心价值 观、党风廉政建设、脱贫攻坚、移风易俗、安全生产、森 林防火等内容。

 四是成立工作队伍。

 修定了《2 2022 年 X XX 镇新闻报道工作考核办法》,成立 了一支 X XX 人的新闻宣传报道小组,牢牢把握正确舆论导向, 积极开展成就宣传、经验宣传、典型宣传,为全镇经济社 会发展营造良好的舆论氛围。

 四、筑牢“主阵地”,加强意识形态的阵地建设一是 发挥宣传阵地职能作用。

 研究制定了《X XX 镇”新时代传习所”建设实施方案》,成立了工作领导小组,组建了 X XX 支新时代传习宣讲队伍在 全镇范围内进行理论、政策、法律、精神、技术、文化宣 讲。在全镇 X XX 个村设立农家书屋,每天定时对群众开放, 切实解决了广大农民群众“买书难、借书难、看书难”的 问题,提高广大群众文化素质,为乡村振兴增强内功。

 二是加大宣传阵地投入力度。

 投资 X XX 万元在 X XX 学校建设“道德讲堂”,聘请国内知 名专家学者及身边好人为学生及家长进行授课,以道德讲 堂的形式宣传中华传统文化,在群众中传播社会正能量, 目前已举办 X XX 期。为加大青少年思想道德建设,在中港村 谑源组开设道德启蒙课程,使青少年从小树立正确的人生 观、世界观和价值观。在 X XX 村组织开展村民学习日、孩童 洗礼日、孝老爱亲日等“三日”活动,弘扬传统文化,培 育时代新风。投入 X XX 万元建成由居家养老中心、职工活动 中心和镇史馆组成 X XX 镇史馆,展示 X XX 经济社会发展成果,

 为干部和群众提供一个健康、有序的文体活动环境。投入 X XX 万元完成了以 X XX 为主题的“清风苑”建设,为干群展现 X XX 历史名人,明代清官况钟的生平事迹,切实强化廉政教 育。

 三是拓宽宣传阵地覆盖面。

 以宣传 X XX 大精神为抓手,提高群众对美好生活的追求, 今年以来通过举办“迎新春,送春联”活动、戊戌谷雨诗会活动、“践行 X XX 大,永远跟党走”迎春晚会、红色家书 诵读比赛、五一劳动节运动会、志愿者服务活动,让喜闻 乐见的文化节目走到群众中去,丰富群众生活,将党的 XX

 大精神和社会主义核心价值观在群众中广泛宣扬,弘扬主 流意识形态。

 五、主要存在的问题 一是省市主流媒体新闻上稿数量不多,对内对外宣传 力度还需要进一步加大; 二是乡镇财力有限,对意识形态方面经费投入有限, 导致意识形态工作在基层落实不够有力。

 三是群众的思想观念与加快发展的形势不相适应。如 我镇正在推进的宅基地改革和殡葬改革工作,部分群众大 局意识、集体观念淡薄,只顾个人眼前利益,不顾集体和 长远利益,导致工作开展面临阻力 六、下一阶段努力方向 一是形成意识形态工作的合力。

 将工作进一步分解,将责任进一步细化,确保意识形 态工作不留真空地带,做到齐抓共管,权责明确。

 二是加强意识形态领域干部队伍建设。

 全面加强结构合理、数量足够、素质较高、适应宣传 思想工作要求的干部队伍建设,组织学习培训,进一步提 高宣传干部队伍的思想政治素质和业务水平,加强对外宣传力度,提升在省市县主流媒体上稿水平。

 三是扩大意识形态工作影响力。

 进一步抓好已有的文化阵地建设,积极探索 f zf 主导、 群众参与、社会共建模式,结合乡村振兴战略,让主流意 识形态在群众中落地生根,引领群众摒除...

篇六:2022年个人意识形态工作心得体会

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 录 区局 2022 年上半年意识形态工作总结和下一步打算 ......................... 1 市局党组 2022 年上半年意识形态工作情况报告 ................................. 6 市局机关 2022 年上半年意识形态工作总结报告 ............................... 12 2022 年上半年意识形态工作情况报告 ................................................ 17 XX 局 2022 年上半年意识形态工作总结 .............................................. 22 工业园区关于落实意识形态工作责任制的自查报告范文 ................. 27 国企公司党支部 2022 年上半年意识形态领域工作专题报告 ........... 35 局党组 2022 年度上半年意识形态工作开展情况报告 ....................... 41

  区局 2 2022 年上半年意识形态工作总结和下一步打算

 2022 年上半年以来,区 xx 局深入贯彻落实上级意识形态工作的重要指示精神,以及区委意识形态工作要求,加强统筹部署,紧盯责任落实,奠定意识形态工作从严从实主基调,推动 xx 领域意识形态工作稳定向好。

 一、意识形态工作情况 一是勤学增知,做到全体知责。通过中心组学习、运用党员第一课堂,认真学、系统学、创新学意识形态理论与方

 法,立足 xx 工作战略大局,分析 xx 领域意识形态工作的重要性,提高意识形态工作理论水平和政治敏锐性,进一步增强抓意识形态工作的积极性和主动性,管好意识形态工作的“责任田”。

 二是常研深思,做到全员明责。把意识形态工作作为从严治党重要内容,纳入到重要议事议程、年度工作重点、干部述职、民主生活会和党建述职报告内容,当好意识形态工作的组织者、推动者、执行者。定期召开意识形态工作专题会议,各科室、各单位按季度汇报工作情况,研究意识形态工作风险点,尤其信访稳定工作,把牢方向、定准目标,抓住重点、难点,攻坚克难,做好常态化稳控。

 三是笃行强能,做到全面履责。党组牵头、专人负责,保障意识形态工作序时开展。严格落实《xx 区 xx 局意识形态工作责任制实施办法》要求,制定《xx 局党组网络意识形态工作责任制实施细则》,签署网络安全责任承诺书,筑牢网络意识形态防线。创新机关驻街机制,每月下街道走访了解社区(村)服务站意识形态工作开展情况,切实增强对基层服务站意识形态工作的指导作用。常态化联系服务对象,联动信访、公安、街道,及时了解人员思想动态,以政策宣贯为基础,依托党建阵地、志愿服务队开展常态化宣讲活动,切实加强宣传教育。

 二、意识形态领域值得注意的问题 我区目前 xx 领域意识形态工作整体稳定可控,但定期“回头看”“深入纠”,还是发现些许问题与隐患。

 (一)政策解读需到位。随着法律的普及,配套政策逐渐细化,服务对象对自身权益认知和重视程度更高,要求提高待遇、增加补助、享受优惠的诉求量有所增加。现有政策不足以支撑部分诉求实现,例如部分补助发放不同享、身份确认。若政策解读不到位,易产生误解和无理诉求,而诉求得不到满足也易滋生社会矛盾。

 (二)稳控措施需加强。对重点人员的持续跟进、矛盾化解、思想引导等方面措施未与时俱进,源头防范、应急处置、攻坚化解能力有待提升,机制有待完善,重点群体、重点人员之间仍然存在串访、重复访、人为煽动等问题,思想动态监测不彻底,容易因误解产生意识形态风险。

 (三)工作质量需提高。经过每月前往街道调研发现,各街道服务站、社区服务点工作人员流动快、数量少,工作人员对接条口多、事务繁杂,无法做到专人专岗、专人专责,加上应急处突能力不强,意识形态工作理解不深,当服务点无法解释政策或处理诉求时,也未及时登记、上报,初访质量不高,无法敏锐察觉意识形态风险。

 (四)网络监管需强化。无论是外部网络环境,还是内部网络行为,都可能存在意识形态风险,管好用好网络意识形态阵地是新时代下意识形态工作的重要环节。我局在微信、QQ 使用保密管理长效机制上还不健全,对于使用微信、QQ进行文件传输、信息浏览的实时监管、保密管理还需加强。

 (五)教育培训需增强。随着工作系统不断壮大,工作内容不断拓展,部分人员对意识形态工作“极端重要性”的认识没有始终坚决贯彻到行动中,言行举止特别是网络行为的自我要求不够严格,意识形态培训内容需拓展、范围需扩大,在系统内实现意识形态教育全覆盖。

 (六)红色文化需传承。巩固党史学习教育成果,大力弘扬红色文化,号召全体党员干部学深悟透伟大建党精神,激发党员内心的红色基因。打铁趁热,继续用学习弘扬红色文化来深化党员内心“永远跟党走”的认知和“建新功”的决心是凝聚党员和维护 xx 领域意识形态稳定的不二法宝。

 三、下一步打 算 我局将躬身践行“两个确立”,坚决扛起主体责任,确保持续 xx 意识形态领域安全稳定。

 一是聚焦政策解读,夯实思想根基。主动对接部省市政策,制定释义手册,加大全员培训,统一政策解答,做到宣

 贯规范化标准化,力争统一服务对象思想,得到服务对象理解。

 二是强化队伍建设,筑牢阵地防线。优化教育阵地,拓展意识形态教育内容,资源向基层倾斜,从理论到实操,全方位提高系统内人员意识形态工作理论水平和处置能力。严守网络阵地,将 xx 领域稳定与新时代网络意识形态工作有机融合,落实好网络安全管理工作要求,提高网络意识形态工作水平。

 三是创新稳控措施,加固领域高墙。坚持正确舆论导向,创新宣传内容和方式,在重点人员、重点群体间宣传红色传统和党员典型。加强重点时节走访慰问,根据思想动态、诉求内容、性格特征,采取差异化稳控手段。深化网格化服务管理,按照“分区负责、职责到人、全面覆盖、精准对接”的工作原则,形成“定格、定人、定责”的服务保障网格体系。

 市局党组 2 2022 年上半年意识形态工作情况报告

 2022 年,市*局党组深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要指示以及党中央和省、市委有关决策部署,树牢和践行“四个意识”,坚持筑牢思想理论基础,树立正确舆论导向,突出学习型党组织建设抓理论武装,突出提升*形象抓舆论引导,突出先进思想引领抓文化发展,始终以强烈的使命担当抓好意识形态工作落实,以高度的政治自觉推进意识形态工作落实。现将有关情况汇报如下:

 一、加强组织领导,落实主体责任. . 局党组工作规则明确将意识形态工作作为议事决策的重点内容。

 一是责任明晰明确。成立了意识形态工作领导小组,局党组对全局意识形态工作负主体责任,党组书记为第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大舆情事件亲自处置;分管机关工作的党组成员为直接责任人,承担主要领导责任,协助党组书记抓好统筹协调和督促落实工作;党组班子其他成员承担重要领导责任,按照“一岗双责”要求,抓好分管科室的意识形态工作。二是工作合力合拍。党组书记带头贯彻落实意识形态工作的决策部署,组织制定了党组贯彻落实意识形态工作

 责任制实施方案,为意识形态工作提供了制度保障,形成“一把手”负总责、相关科室密切配合的工作合力,进一步把意识形态工作细化、量化、具体化。同时,将意识形态工作纳入机关综合目标考评,与*业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核,做到目标同向,工作合拍,措施配套,紧盯薄弱环节,排查风险点,强化防范意识,有效地推动了各项任务落实。三是机制建立健全。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,全力打好意识形态工作主动战。

 二、注重理论武装,提升队伍素质. . 局党组高度重视干部队伍建设,教育引导干部加强理论武装,强化党性修养,以综合素质的提高推动工作的高质量落实。

 一是深化理论学习。坚持每周五集中学习制度,以“主题党日”为载体,采取领导授课、个人自学、集中研讨、撰写心得体会等方式,及时传达学习党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是优化培训组织。局党组始终把培训学习作为提高干部能力

 素质的重要途径,建立了学习制度、考核制度、考勤制度、培训制度等学习型党组织建设制度,对学习时间、内容、人员、质量、交流、检查等作了具体明确,形成了用制度管学习、促学习的良好格局。积极参加市委举办的 XX 届 X 中 X会精神轮训,班子成员先后讲党课*次,党组中心组学习*次,专题研讨*次。三是强化党性修养。局党组高度重视干部党性修养提高,注重在理论学习中塑造,在实践活动中锤炼。今年以来,组织开展“我在基层做*”系列宣传活动,以先进典型的模范事迹和道德感召,培育和践行社会主义核心价值观。同时,举办了全市*系统“党旗下的*干部”知识竞赛,重温党的光辉历程,有效推进了全市*系统党的建设和业务工作双促进双提升,达到了“以比鼓劲、以赛促学”的目的,营造了干事创业、比学赶超的良好氛围,有效提高了*干部素质、促进了*工作文化建设,弘扬了*工作主旋律、传播了*工作正能量。

 三、抓好舆论引导,凝聚思想共识. . 在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为* * 工作的改革发展提供了强有力的舆论 支持。

 一是加大正面宣传,传播“正能量”。结合门户网站、微信公众号等媒体持续加大*正面宣传力度,由过去“不愿说、不会说、说不好”向“主动说、高调做”转变,通过多

 渠道、全方位的宣传,讲好人民*故事,传递好人民*声音,为做好*工作集聚了强大的正能量。同时,结合“八五”普法工作,加大法制宣传教育力度,通过在主要街道或广场设置宣传点,悬挂宣传标语,摆放宣传展板,组织现场咨询,以及发送手机短信,在电视台播放宣传片,在报纸、网络刊发*宣传文章,在接待场所张贴宣传资料、发放宣传册等方式,广泛开展*法规制度宣传活动,引导群众依法维权,在全市营造了浓厚的法治*氛围。二是妥善应对舆情,消除“负因子”。针对*工作涉及群众切身利益多的实际,自觉站在维护意识形态安全的高度,牢牢把握正确的舆论导向,在全市*系统建立网宣队伍,完善*网络舆情应急处置机制,加强网络舆情引导和应对工作,特别是在敏感节点和重要时段,专题研究网络热点和舆论风向,及时搜集、研判、处置可能引发不良社会影响的*舆情,加强苗头性、倾向性*信息的分析研判,做到了早发现、早预防。坚持以问题为导向,强化底线思维和风险意识,充分发挥*大数据的优势,加强专题调研和分析研判,及时了解和准确把握群众诉求的新变化新表现新特点,分门别类把问题搞透、把原因弄清、把建议提准,切实为党委政府科学决策当好参谋。三是用好媒介平台,展示“新窗口”。*工作作为了解社情民意的窗口,我们着力打造“阳光*”,不断畅通群众诉求表达渠道,搭建起了与全国*信息系统互联互通的网上*信息平台,集投诉、办理、

 查询、跟踪、监督、评价于一体,实现了受理数据全录入、*业务全应用、办理过程全公开,自觉接受社会和群众监督,真正让数据多跑路、群众少跑腿,并在门户网站设立醒目的网上*大厅,同时链接到网站及微信公众号,设立*微信公众号“手机*”模块,推广使用网上*手机客户端,极大地方便了*群众,网上*正逐步成为群众*的“直通车”、主渠道。

 上半年以来,我局意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要有以下几点:一是强化意识形态领域工作的学习机制需要进一步完善;二是新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强。今后,我们将进一步抓好意识形态工作,坚持抓好理论学习,提高舆论引导水平,扩大*工作宣传渠道,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,为推进*工作发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持,重点抓好三个方面的工作:一是强化看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,认真落实意识形态工作责任制,全面提升局党组意识形态和网络意识形态工作水平。二是强化担当意识和斗争意识,加强理想信念教育和意识形态教育,加强*舆论宣传引导,加强精神文明建设,做好*文化挖掘和成就展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是强化短板意识和创新意识,以先进单位为标杆,

 深入学习贯彻党的 XX 届 X 中 X 会精神,着力补齐短板,做好创新工作,牢牢掌握意识形态工作领导权主动权。

 市局机关 2 2022 年上半年意识形态工作总结报告

 今年以来,在省委的坚强领导下,在省委宣传部的具体指导下,XX 局认真贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,全面加强党对意识形态工作的领导,牢牢掌握意了识形态工作主动权。现将有关情况报告如下。

 一、提高政治站位,坚决扛起意识形态工作政治责任。认真贯彻落实中央和省委关于意识形态工作的决策部署,始终站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度,深刻把握意识形态工作的极端重要性,坚决把意识形态工作扛在肩上、抓在手上。认真研究制定《XX局党委意识形态工作责任制实施细则》,形成局党委牵头负责、分管领导统筹协调、各业务处齐抓共管的工作格局。把意识形态工作纳入导班子重要...

篇七:2022年个人意识形态工作心得体会

22 意识形态工作总结报告 【 七篇】

 第 1 篇 我镇意识形态工作在 XXX 的正确领导下深入贯彻落实党中央和省、市、县关于意识形态工作的决策部署和指示精神,紧紧围绕我镇中心工作任务,找准发展定位,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用。

 一、把好“方向盘”,牢牢掌握意识形态工作的领导权 一是按照 XX 有责、 XX 负责、 XX 尽贡的要求,成立以了以党W 书记为组长、全体班子成员为成员的宣传思想工作领导小组,以高度的政治自觉、有力的政策措施保障意识形态工作的开展,牢牢掌握意识形态的主动权。

 二是坚定不移的用 XX 思想引领 XX 经济社会发展,贯彻新发展理念,创造性的提出打造“创新、和谐、共赢”新 XX 发展目标。

 通过理念创新、作风创新、产业创新,促进生态和谐、发展和谐、社会和谐,实现政企共赢、民生共赢、干群共赢。

 三是全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,实行每月在干部例会布置,在党政联席会议上调度意识形态工作,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳

 入领导干部年终绩效考核的主要内容,纳入领导班子成员生活会和述职报告的重要内容,全力打好意识形态工作主动战。

 二、用好“指挥棒”,正确把握意识形态工作发展方向一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。

 制定了《 XX 镇 2022 年中心组理论学习计划》,加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每月学习制度,实行一把手负责制,精心安排学习内容,进行学习研讨,用新思想武装头脑,指导实践; 二是紧扣社会主义核心价值观,发挥党支部的主体作 紧紧围绕镇党支部、 XX 中心工作,创新形式、内容和手段,提炼和总结出以党建+助跑魅力、党建+绘就 XX 模式、党建+树立商会标杆、党建+攻坚软弱涣散、党建+传播慈善爱心、党建+弘扬传统美德为主要内涵的 XX 党建“六大引擎”,通过选树身边好典型,凝聚社会正能量,发挥党支部的战斗堡垒作用; 2022 年以来,我镇被评为全市文明村镇、 XX 村被评为全国文明村镇; 三是以学习贯彻 XX 大精神为主线,以推动移风易俗为指南,不断壮大主流思想舆论。

 扎实推进党史学习教育常态化制度化,每月开展“三会一课”和党员学习议事日活动,组织党员干部集中开展了党的十九大精神、系列重要讲话、党章、党规、十九届六中全会专题研讨,举

 办传承红色基因、诵读红色家书朗诵比赛以及 XX 大及历次全会精神宣讲、轮训等活动。

 以倡导婚事新办、丧事简办、净化社会风气为目的,研究制定了《 XX 镇“推动移风易俗促进乡风文明”行动方案》, XX 个村全部修订完善了《村规民约》,大力推进红白理事会建设,弘扬优秀传统文化,培育孝悌和睦家风,倡树婚丧嫁娶新风。

 三、唱响“主旋律”,强化舆论宣传的正面引导一是建立应急机制。

 成立了 XX 镇网评员队伍,对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,及时做好了重要节点和敏感时期的舆论监管,牢牢掌握新闻报导主动权。

 二是规范舆论宣传。

 为推动网络安全和信息化工作,不断增强安全保障能力,成立了《 XX 镇网络安全和信息化领导小组》,大力培育和践行社会主义核心价值观,提高舆论引导水平,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现、早处理。

 三是强化载体建设。

 投入 XX 余万元,先后在各村设立党务政务宣传栏,在镇主干道路旁、 XX 院内设立了大型不锈钢宣传牌,街道和村悬挂宣传横幅,主要宣传基层党建、社会主义核心价值观、党风廉政建设、

 脱贫攻坚、移风易俗、安全生产、森林防火等内容。

 四是成立工作队伍。

 修定了《 2022 年 XX 镇新闻报道工作考核办法》,成立了一支XX 人的新闻宣传报道小组,牢牢把握正确舆论导向,积极开展成就宣传、经验宣传、典型宣传,为全镇经济社会发展营造良好的舆论氛围。

 四、筑牢“主阵地”,加强意识形态的阵地建设一是发挥宣传阵地职能作用。

 研究制定了《 XX 镇“新时代传习所”建设实施方案》,成立了工作领导小组,组建了 XX 支新时代传习宣讲队伍在全镇范围内进行理论、政策、法律、精神、技术、文化宣讲。在全镇 XX 个村设立农家书屋,每天定时对群众开放,切实解决了广大农民群众“买书难、借书难、看书难”的问题,提高广大群众文化素质,为乡村振兴增强内功。

 二是加大宣传阵地投入力度。

 投资 XX 万元在 XX 学校建设“道德讲堂”,聘请国内知名专家学者及身边好人为学生及家长进行授课,以道德讲堂的形式宣传中华传统文化,在群众中传播社会正能量,目前已举办 XX 期。为加大青少年思想道德建设,在中港村法源组开设道德启蒙课程,使青少年从小树立正确的人生观、世界观和价值观。在 XX 村组

 织开展村民学习日、孩童洗礼日、孝老爱亲日等“三日”活动,弘扬传统文化,培育时代新风。投入 XX 万元建成由居家养老中心、职工活动中心和镇史馆组成 XX 镇史馆,展示 XX 经济社会发展成果,为干部和群众提供一个健康、有序的文体活动环境。投入 XX 万元完成了以 XX 为主题的“清风苑”建设,为干群展现 XX历史名人,明代清官况钟的生平事迹,切实强化廉政教育。

 三是拓宽宣传阵地覆盖面。

 以宣传 XX 大精神为抓手,提高群众对美好生活的追求,今年以来通过举办“迎新春,送春联”活动、戊戌谷雨诗会活动、“践行 XX 大,永远跟党走”迎春晚会、红色家书诵读比赛、五一劳动节运动会、志愿者服务活动,让喜闻乐见的文化节目走到群众中去,丰富群众生活,将党的 XX 大精神和社会主义核心价值观在群众中广泛宣扬,弘扬主流意识形态。

 五、主要存在的问题 一是省市主流媒体新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大; 二是乡镇财力有限,对意识形态方面经费投入有限,导致意识形态工作在基层落实不够有力。

 三是群众的思想观念与加快发展的形势不相适应。如我镇正在推进的宅基地改革和殡葬改革工作,部分群众大局意识、集体

 观念淡薄,只顾个人眼前利益,不顾集体和长远利益,导致工作开展面临阻力 六、下一阶段努力方向 一是形成意识形态工作的合力。

 将工作进一步分解,将责任进一步细化,确保意识形态工作不留真空地带,做到齐抓共管,权责明确。

 二是加强意识形态领域干部队伍建设。

 全面加强结构合理、数量足够、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部队伍建设,组织学习培训,进一步提高宣传干部队伍的思想政治素质和业务水平,加强对外宣传力度,提升在省市县主流媒体上稿水平。

 三是扩大意识形态工作影响力。

 进一步抓好已有的文化阵地建设,积极探索 Zf 主导、群众参与、社会共建模式,结合乡村振兴战略,让主流意识形态在群众中落地生根,引领群众摒除陋习,转变思想观念,推动党的方针政策在基层落到实处。

 第 2 篇 今年以来,在公司党委的坚强领导下,局紧紧围绕工作大局和中心任务,突出意识形态领域主体责任,压实意识形态工作责

 任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,取得了良好的效果。现将有关工作情况汇报如下:

 一、工作开展情况 (一)狠抓意识形态工作管理 一是加强组织领导,局高度重视意识形态工作,成 立了意识形态工作领导小组,由支部书记牵头,班子成员具体负责的工作格局,明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形态领域安全,为推进全面发展营造了良好的环 境。

 二是全面安排部署,年初组织全体干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习传达有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于防范意识形态风险的重要论述讲话精神,并对 2022 年意识形态工作进行了安排部署。

 通过日巡查,周例会、月调度等形式共同研究解决各级检查的各管理处问题整改,有效解决了工作拖延、工作落实不到位、日常管理不严等难点问题 20 余件。

 三是定期研判化解风险,始终把意识形态风险排查化解工作放在首位,定期不定期通过开展干部提醒谈话,组织生活会、民主生活会等形式,及时掌握干部职工思想动态,辨析思想领域的突出问题,对重大事件、重要情况倾向性苗头性问题,有针对性

 地及时进行引导,开展谈心谈话 80 余次。

 四是建立责任追究制度,对班子成员和全体干部在完成上级决策部署、指示要求和交办事项不力的、对上级重大宣传任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的,视情节轻重,给予提醒、批评教育,责令作出书面检查、进行通报批评等。

 (二)注重意识形态工作落实 一是充分发挥党支部基层堡垒作用,牢牢把握意识形态工作主导权。

 树牢“四个意识”,坚定“四个自信”, 做到“两个维护”,认真执行“三会一课”制度。以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,深入学习贯彻习近平总书记视察南水北调工程、来鲁考察重要讲话、十九届五中、六中全会精神,积极开展党史学习教育。开展了“学百年党史 看调水蓝图”等多次特色主题党日活动,弘扬主旋律,无私奉献,积极主动发挥先锋作用。联合省水利厅机关 4 个党支部及公司 3 个党支部,两次到大峰山党性红色教育基地开展党史学习教育,支部组织开展各类党史学习教育 90 余次,研讨 40 余次。

 二是大力实施素质提升行动。

 组织制定了以整顿纪律、提升工作作风为目的“作风纪律提升年”和以岗位培训为目的“职工大讲堂”活动方案并按照方

 案全年实施。开展“职工大讲堂”活动 20 余次。完善员工月度绩效考核细则,拉大考核分数,以此激励员工真干、实干、细干,工作作风不断增强。

 (三)发挥意识形态引领作用。一是抓新闻宣传强引领。

 本年度意识形态宣传投稿 156 篇,局被评为全省农林水牧气象系统职工信赖的职工小家,局职工荣获全省农林水牧气象系统职工安全隐患排查竞赛优秀奖等。

 二是抓主题宣传强引领。

 围绕党史学习教育学习教育等主题,在公司门户网站、微信、学习强国 APP 等宣传平台持续推送媒体转载文章,营造浓厚学习氛围。

 二、存在的问题和不足 局在意识形态工作中取得了一定成效,但通过自查,风险排查,分析研判,发现工作中仍存在一些不足。

 一是对党建、业务动态信息编报的质量、及时性、数量上和公司党群、行政等部门相比还有一定的差距; 二是强化规矩意识,严格遵规守纪上还以一些不足,落实公司考勤、值班等制度上还有待加强。

 三、下一步工作举措

 针对工作中存在的问题,进一步强化工作举措,完善工作机制,把意识形态各项工作抓好抓实抓细。一要继续提高思想认识,梳理工作思路。认真落实意识形态工作要求,守住思想防线。认真把好方向、管好导向作为济南局首要政治任务,巩固壮大主流思想舆论,严守“主阵地”,种好“责任田”。二要持续加强学习,以党史学习教育为根本,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传人民至上的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,唱响主旋律。结合党建培训、业务学习,加强对干部职工的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉。三要强化责任,建立长效机制。牢牢把握好正确的政治方向,把意识形态工作纳入到党建、业务工作中,强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,加强短板意识和创新意识,更好地开展各项工作。

 第 3 篇 在县委、县政府的正确领导下, X 镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和 XX 届历次全会精神,高度重视意识形态工作,切实加强领导,强化督导,狠抓落实,实现了意识形态领域形势总体平稳可控。现将意识形态工作开展情况分析研判报告如下:

 一、工作情况 一是加强组织领导。

 成立了以镇党委书记为组长的党委意识形态工作领导小组,明确了主要领导、分管领导在意识形态工作中的职责,形成党委书记统筹抓、分管领导具体抓,落实意识形态工作“一岗双责”工作机制。全镇组建 X 个新思想宣讲小分队,全面宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,牢牢把握基层意识形态领域的话语权,将意识形态工作纳入监督执纪问责的重要内容。配齐配强宣传思想文化领导小组,为宣传办配置了一名宣传干事,各村配齐宣传文化专管员,保证做到对意识形态领域内特别是网络意识形态方面的情况第一时间掌握、第一时间处置,保证将问题、情况处置在萌芽状态。

 二是强化组织部署。

 镇党委将意识形态工作纳入年度重要议事日程,专题研究部署意识形态工作 X 次。分析研判意识形态领域中可能出现新情况、新问题工作 X 次,并将意识形态工作作为党委班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。同时要求各分管的两委成员对分管领域的部门、工作站定期召开意识形态领域情况分析会,及时掌握情况,及时研究处理,镇纪委还不定期对各单位意识形态工作开展情况督察,避免基层对意识形态工作走过场、留形式。

 三是加强组织学习。

 镇党委高度重视理论中心组学习,年初制定了学习计划,规定每月至少召集领导班子集中学习 1 次。今年重点学习了习近平

 新时代中国特色社会主义思想、习近平参加全国“两会”重要讲话精神等 X 场次。通过班子分管解说、土专家现场说教、编排传唱、快板三句半、凉亭议事、树下茶事等干部群众喜闻乐见的形式传播新思想,介绍新思想,全镇干部群众对社会主义意识形态的认识有了进一步的提高。

 四是强化舆论引导。

 一是开展公共领域宣传载体自查自纠工作。镇宣传办深入各村对宣传标语展板内容仍停留在“系列讲话”陈旧内容等问题进行自查,对存在问题的村第一时间通知撤换整改,并完善宣传载体管理台麻,牢牢把握意识形态宣传阵地。二是做好正能量信息外宣报道工作。

 2021 年我镇被省、市、县多家媒体采用了各类信息 ...

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