学生工作计划四篇

下面是小编为大家整理的学生工作计划四篇,供大家参考。

　同学工作打算四篇

　同学工作打算 篇 1

　 格外兴奋加入了@@@大学土木工程学院同学会。经过提交申请和面试，同学会迎来了我们 20XX 年上学期的工作中，首先应当规划的就是“理工杯”球类运动会和新生运动会，当前，“理工杯”已经开幕，新生运动会也在最终的报名之中，就以上两个活动，有如下工作打算：

　 1) “理工杯”开赛后，统计好土木学院参赛人员，并协作校争辩生会生活

　 部做好后勤保障工作。

　 2) 协作宣扬部做好新生运动会的动员和宣扬工作，待运动会开赛后认真做

　 好新生运动会的后勤保障工作，并且鼓舞参赛人员克服困难、认真拼搏，努力赛出好成果。

　 3) “理工杯”球类运动会和新生运动会结束后，协作文体部记录好有关土

　 木学院人员获奖状况，若院团委需要，能准时将获奖名单汇报至院团委。

　除了上述两个学校主办的活动外，生活部也应当主办一些能体现出院同学会风采和生活部特色的活动，所以，制定了以下生活部自己主办活动的工作打算：

　 1) “欢快登山队”活动。此活动可以为长期性活动，就是我们

　争辩生会成

　 员组成一个名字为“欢快登山队”的内部组织，利用假期或者课余时间，去野外郊游或者登山熬炼等，此活动的主要目的是加强研会内部成员之间的沟通与联系，同时还能起到增加体魄和适度放松的好处。

　 2) 联合文体部和女生部开展“元旦联谊晚会”活动。元旦是一个辞旧迎新

　 的时刻，也是一个相聚和欢快的时刻，所以，主办一次联谊晚会能增加宽敞争辩生对于学校的归属感和亲切感。

　 3) “@@@大学冬至‘饺子 SHOW’大赛”，这个活动可以面对全校同学。

　 以中国传统食物饺子的制作和创新为切入点，用新颖的观点和态度阐释饺子在冬季里不行替代的作为中华民族的传统美食。活动的过程可以为现场制作，制作竞赛和文学竞赛，并且将饺子的制作过程大众化，年轻化作为活动的亮点来开展活动。

　 最终，同学会是一个大家庭，在这个大家庭里，我们不单要共同努力工作，在工作之余，还应团结友爱，互帮互助，让各个成员体验到我们研会的温馨与团结。以上就是我这个学期的工作打算，其中难免有不足之处，恳请主席团批判指正。

　 感谢。

　同学工作打算 篇 2

　 20XX 年，第十一届分团委同学会深知手中这根“接力棒”的责

　任和荣誉，我们力争“工作创先争优、活动精益求精、科研保质保量”。第十一届分团委同学会将以工作思路为指引，以实现宗旨为团队抱负，现将预期工作打算汇报如下：

　 二月：自身完善、厚积薄发

　 1、在工作开年，新一届分团委同学会将对内部结构做出适当调整，以顺当完成承上启下的交接工作。另外，新一任同学领导干部需要（在会议中）尽快生疏工作，明确思路。

　 2、完善制度（包括分团委同学会《管理考核制度》《例会制度》《值班制度》）

　 负责部门：办公室

　 3、召开十一届分团委同学会第一次全体大会

　 4、组织第十一届分团委同学会全体成员合影

　 3、各部门针对需要务必有意识地开放工作素能培育

　 三月：活动建设、百花争艳

　 1、筹备第三届艺术嘉年华相关事宜。

　 2、十佳歌手初赛、决赛

　 负责部门：文艺部

　 3、迎接体育节（全面通知，充分预备、宣扬得力、保障竞赛）竞赛队伍的建立

　 负责部门：体育部

　 4、预备“群英杯”辩论赛（组队、选手培训）

　 负责部门：学习部和辩论队

　四月：团风学风、服务同学

　 1、在四月初得出完善的艺术嘉年华工作打算，留意宣扬、扩大影响。

　 2、多媒体协会举办“科技文化月”

　 3、团组织建设系列活动

　 1）团日活动

　 负责部门：组织部及各个团支部

　 2）优秀团支部、优秀团员、优秀团干的评比

　 负责部门：组织部

　 4、学风建设：

　 1）在学院范围内举办切合同学需要的专题讲座

　 负责部门：科协与学习部

　 2）四月末，在学院范围内组织同学进行四六模拟考试

　 负责部门：科协与学习部

　 五月份：学院精品、打造经典

　 1、艺术嘉年华系列活动

　 将保留最佳拍档、在杭高校艺术展、Photoshop 设计大赛三项传统子活动，其他子活动有意采集、吸纳同学建议

　 2、青协沿袭以往的志愿者活动，主题对象可适时转变。

　 4、暑期社会实践创意评比

　 负责部门：社会实践部

　 六月：扎实工作、学期总结

　1、落实两项打算工作，做好大同学西部支援打算及支援浙江省贫困地区活动的宣扬，把握前期报名工作，并对后期录用人员进行追踪报道，了解他们的工作，生活动态。

　 负责部门：社会实践部

　 2、暑期社会实践工作

　 4、评比推优（工作成果汇总）进行民主推优

　 九月：树立榜样、万象更“新”

　 1、迎新

　 1）接新生

　 2）迎新晚会

　 2、新生文化活动月（社管中心开展户外素养拓展、艺术团举办假面舞会、新青年文艺社举办电影配音大赛）

　 3、分团委同学会进行有预备有打算的招新

　 4、新老生沟通会

　 负责部门：生活部

　 5、校运动会筹备工作

　 前期招募运动员，成立学院田径队，定期训练

　 召集仪仗队人员，进行仪仗队训练

　 筛选参赛人员，集中训练

　 支配好运动会期间各项工作

　 十月：“新新”向荣、活力四射

　 1、运动会

　前期工作九月份做好

　 后期表彰，发奖

　 后期宣扬

　 2 第七届“新生杯”辩论赛

　 负责部门：学习部

　 3、新生杯演讲竞赛

　 负责部门：学习部

　 4、第三届“科技文化沟通月”

　 负责部门：科技协会

　 5、新生团日活动评比

　 负责部门：组织部

　 十一月：唱响红歌、培育新生

　 1、筹备 129 大合唱相关工作、

　 负责部门：文艺部

　 2、间续开放换届工作

　 十二月：带新推优、总结心得

　 1.129 大合唱

　 负责部门：文艺部

　 2、换届选举大会

　 4、评比推优（工作成果汇总）进行民主推优

　 5、元旦游园

　 负责部门：生活部

　重点项目

　 1、完善分团委同学会自身建设

　 第十一届分团委同学会经争辩争辩，达成了这样的共识，一个优秀的团队，要有务实的工作作风，坚持服务同学的理念，保持和谐团结的高度分散力。自身的完善，扎实的根基是我们打响品牌，提高形象的前提。

　 2、暑期社会实践

　 3、校运动会

　 我们将以充分的预备，合理的安排迎接 20XX 年校运会，使我院发扬体育精神，取得优异成果。全部部门将以本次运动会为核心，力争实现成果上的突破。在上一届的基础上把各项工作做的更好,体现我院同学风采,增加学院综合实力，并鼓舞带动全部同学会成员乐观参与组织工作，为运动员做好全面的后勤保障工作。其次是学院拉拉队的组建，在要求人数的同时也要把整个场面活跃起来，预备好各项应急设备。

　 4、12-9 大合唱

　 以更早的组织合唱团，更有效的训练方式为 129 大合唱做好预备，提高同学们参与大合唱的乐观性，从更多的"报名者中选出较好的队员组成学院合唱团，以取得这一届大合唱的好成果。要求分团委同学会各个部门通力合作，共同抓好这次的大合唱的组织工作。

　 5、科研竞赛方面

　 队伍建设，队员选拔。

　6、品牌活动第三届“艺术嘉年华”

　 两届“艺术嘉年华”的成功举办，以使该活动在校内中初具影响力，沿袭传统，年年推新的嘉年华将在成为校精品培育项目后不断完善、精益求精，成为我院向全校乃至其他高校展示形象、建立沟通的窗口。

　 7、加强与其他学院的沟通合作

　 建立与兄弟院校的沟通联络机制，在相关活动的开展中与兄弟院校合作沟通，提高自我。

　 8、分团委同学会的招新

　 各部门开头招收本部门的新干事。干事是基础,是同学会工作的切实执行者,所以要求招收的新干事在工作上认真负责，乐观性高，并较短的时间内落实干事的录用工作。

　同学工作打算 篇 3

　 同学会工作打算

　 一、指导思想：

　 本学期同学会以为宽敞师生服务、为学校进展服务为宗旨，在校党支部的领导和团委的指导下，贯彻党的训练方针，结合学校实际状况，代表宽敞同学参与学校有关管理事务，乐观开展同学们喜闻乐见的学习、科技、文体、公益等活动，提高同学们的思想觉悟和学问水平，维护学校良好的教学秩序和学习、生活环境，并反映同学们的建议、意见和要求，促进同学和学校、同学与老师、同学之间的沟通了解，成为学校和同学联系的桥梁，学校管理的助手和生力军，同学发

　挥聪慧才智、完善自我的小天地！

　 二、工作措施：

　 1．加强自身建设，健全同学会运行机制。

　 2．实行干部量化制度，加强组织纪律性。

　 3．学期未评出“优秀同学会干部”，提～部工作乐观性。

　 4．体育部与体育科组协作组建裁判小组。

　 5．自律部组建巡查小组。

　 6．体育部举办足球赛。

　 7．社团部成立集邮小组。

　 8．学习部举办综合学问竞赛及学习阅历沟通会。

　 9．文娱部排练文艺晚会节目。

　 10．生活部对学校建设、饭堂、同学会工作等进行调查。

　 三、常规工作：

　 1．每周一次例会、主席团成员会议。

　 2．每月一次民主生活会。

　 3．宣扬部保质保量出每期海报，及定期进行各班板报竞赛。

　 4．生活部每日卫生评比。

　 5．体育部每日两操评比。

　 6．自律部每日风纪检查。

　 7．社团部搞好周末小电影。

　 四。关于巡查小组

　 同学会自律部为了进一步完善我校的管理制度，加强同学们的思

　想道德水平和法律意识给同学们一个良好的学习环境，经争辩打算成立巡查小组。

　 巡查小组是我部门的一个新尝试，也是一个挑战。是一个与同学们日常生活迷切相关的小组。由于是第一次尝试此组的管理制度还不完善，届时期望同学们能够热心地指出，我们会虚心地学习。自从巡查小组成立以来，始终遵守“为同学服务，让二中辉煌”的宗旨，严格执行“公正、公正、公开”的原则。在初次执行任务时，成功地驱散了两次意图打架的非法集合：一次是跨年级的非法集合；另一次是同一年级不同班级的非法集会。每次的工作我们都能够精彩地完成，因为我们小组的成员是优秀的、有过人的胆识、坚强的意志、工作力量强、具有良好的素养。当然，再精彩的成员也需同学们的协作。期望在本小组的执行工作中能够得到同学们的亲密协作。

　同学工作打算 篇 4

　 一、日常工作打算

　 1、为了准时了解各学班的学习状况，加强学系间的学习沟通，将适时召开各班的学习委员

　 会议，进行工作沟通。

　 2、组织同学参与校内外各类学习竞赛活动，定期开展内容丰富的学术活动，营造良好的学

　 风和学术氛围。

　 3、加强与各系的同学干部的联系，进行工作沟通。

　 4、帮忙教务办搞好系部的各项教学工作。

　5、定期召开部委员会议，不断提高本部门委员素养。这主要通过召开本部门例会的形式，大致 2-3 周一次，大家一起学习其他部门阅历，总结本部门组织的各项活动，提高工作效率和质量。

　 6、学习部不仅检查早读状况，可以组织部门委员定期检查同学们的上课状况，还有晚自习状况，到底晚自习与上课效率远打算结果，虽说不能把同学管的太死，需要自觉，可是“重棍之下出秀才！”

　 全校的学风检查是学习部的日常工作，首先建议重新制定一个考勤表格，规范各干事的考勤，让他们的考勤有据可依。

　 1、早读：每组小组长在周二和周四早读前把表格发放到位，每日六点半前到教学楼 516，签到，预备考勤，争取大一每个教室都考勤过，考勤结束考勤表交由小组长统计。缺到的考勤者要公开提出批判。

　 2、上课：

　 1）要求学习委员必需做好必要的预备，课前点名，课上也要监督纪律，和老师一起管理班级纪律，表格书写规范，登记清楚，周四交到 508，学习部委员帮助管理，学习部不定期抽查上课状况，一周结束将表交负责人统计，负责人交给学习部长。

　 2）同学会的干事应乐观协作学习部的工作，以此作为下届竞选的依据。

　 3、晚自习：

　 各干事负责考勤必需态度端正，严格要求，不询私舞弊，坚持原则，考勤组长在自习前拿到表格，考勤后交给统计人员，统计人员交

　给部长，具体同早自习。

　 4、帮忙教务处老师准时记录同学们的上课缺勤状况，与各系经常沟通，要把查课却到人员赐予肯定处置，（如对旷课的或早退的同学我们要准时地告知相应班级的班主任或辅导员，使其可以准时地处理。）以免大家有恃无恐，另外，督促同学们充分利用可利用的学习时间。

　 二、关于 CE3 和 CET4 考试的工作。

　 今年 6 月份是大部分在校同学的 3 级考试和 4 级时间，这学期学习部会组织英语讲座、学习报告等来唤起同学们为 4 级考试好好预备的热忱，并介绍学习方法等方面的必备学问。

　 三、组织多种主题的演讲竞赛、辩论赛、论坛。比如促进英语学习的英语演讲竞赛、促进同学们文学沟通的文学论坛等。

　 四、促进我院各系团结，能通过干事和各系学习部.

　 充分了解同学学习上遇到的各种状况，努力发动宽敞同学为学习部开展工作供应关心，会充分听取各方面的建议，尽可能多开展有利于学习的各项活动。

　 五、乐观协作系团委、同学会其他部门开展活动

　 一、跨院系讲座

　 与在学科学问上有重合的院系共同举办一些讲座，比如建筑系跟美术系，土木工程系与机械材料物理系等等，选好两个学科之间的切合点，可以同时调动两个院系的同学，这样活动的成功率就大大上升了。并且对提高同学们的学问面和学习爱好有很好的作用。

　二、学术沙龙

　 学术沙龙活动主要是以培育同学们的专业素养为目的。我们可以定期向同学们介绍一些专业最前沿的东西，可以以影片的形式，生动好玩而又不缺乏学问性。比如介绍台北 101 大楼，看贝聿铭先生的一些简介，或者解决结构问题上消灭的一些新技术等等，信任同学们都应当很有爱好。

　 学术沙龙的另一方面是还可以举办一些展览，面对全校师生。比如我们结构设计大赛的优秀作品，建筑系的很多优秀建筑模型，这也是让全校师生了解我们的一个重要窗口。举办院内乃至全校的辩论大赛，这是我们建筑学院的强项，期望可以连续发扬宽敞。

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