一岗双责情况汇报材料6篇一岗双责情况汇报材料 2018年市委巡察组关于对xx党委的巡察情况报告 根据xx县委巡察工作统一部署，xx年xx月xx日至xx月xx日，县委第xx轮巡察一组下面是小编为大家整理的一岗双责情况汇报材料6篇,供大家参考。
根据 xx 县委巡察工作统一部署，xx 年 xx 月 xx 日至 xx月 xx 日，县委第 xx 轮巡察一组对我镇党委开展了巡察，并于 xx 年 xx 月 xx 日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、党委对反馈意见整改的重视情况及采取措施
（一）高度重视，加强领导。接到县委印发的《关于对xx 镇党委巡察情况的反馈意见》的通知后，我镇高度重视，于 xx 月 xx 日召开班子会研究部署巡察反馈意见整改落实工作，并成立了以党委书记 xx 为组长、镇长 xx 为常务副组长、其他班子成员为副组长、各责任部门负责人为成员的整改工作领导小组，并设立办公室负责日常整改工作的协调和跟踪督办。
（二）制定方案，落实责任。为推动整改任务的细化落实到位，确保整改工作的顺利完成，取得实实在在的成效。我镇针对反馈意见，并结合我镇实际，制定了《xx 镇关于落实县委第四轮巡察一组巡察情况反馈意见的整改任务分解方案》，提交镇班子会研究通过后，以党委红头文件下发到镇直各单位和各村（居），对整改任务进行再细化、再分解，明确了整改内容、整改措施、责任部门、责任人及完成时限，并多次在班子会上对整改落实工作进行布置。
（三）加强督查，保证效果。为确保各项整改工作的落
实，我镇把整改落实情况作为镇党政领导班子及成员履行党建责任的重要检验，要求责任领导和责任部门每 xx 天汇报整改工作情况，整改工作领导小组办公室定期跟踪督办，通报整改进展情况，对整改进度偏慢的问题及时跟踪督促，确保在整改期限内保质保量完成整改任务。
二、巡察反馈问题的整改情况
（一）党的领导弱化方面
1、关于落实县委、县政府重大决策部署不够及时的问题。
整改情况：深入学习贯彻党的十八大、十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严明党的政治纪律，持之以恒抓好上级重大决策部署的贯彻落实，做到有令必行、有禁必止，确保上级重大决策部署不折不扣落到实处。同时，加大重大项目推进力度，明确项目责任分工，加快各项目实施进度。目前，xx 年度 xx 加固项目 xx 县 xx 镇 xx 工程已于 xx 年 xx 月完工投入使用，并于 xx 年 xx 月进行完工验收。
2、关于对县审计局、省委巡视、县委巡查反馈意见整改落实不及时、不到位的问题。
（1）xx 年审计之后，对白条报账问题虽有整改，但 xx年后仍存在用收款收据报支现象。
整改情况：制定出台《xx 镇财务管理制度（试行）》，要
求外来票据必须是财政税务部门统一印制的正式发票,收款收据、送货单等自制凭证不得报销；严禁白条报支任何费用。并召集相关财务人员进行财务管理制度培训，提升财务人员业务水平，杜绝出现白条、收款收据报支现象。
（2）对镇干部 xx 长期不在岗问题处置不及时。
整改情况：我镇已于 xx 年 xx 月完成 xx 的全部解聘手续。制定出台《xx 镇防治干部职工“吃空饷”问题管理办法》，进一步规范干部职工管理，完善相关规章制度并严格执行。同时主动开展自查工作，经自查，单位内不存在“吃空饷”人员。
（二）党的建设缺失方面
1、关于落实党内政治生活制度不到位的问题。
整改情况：制定出台《xx 镇机关党支部关于规范“两学一做”学习教育和“三会一课”学习制度》，规范党内政治生活。组织各村党支部组织委员和机关党支部各小组组长进行专题教育学习，规范机关党支部大会流程、议论内容及小组会议程序，杜绝出现会议内容“假大空”和抄袭的现象。
2、关于党员日常管理不规范的问题。
（1）对发展党员工作不够重视，对党员申报材料把关不严、审核不到位。
整改情况：制定出台《关于做好 xx 年发展党员工作的实施意见》，并组织各下属党组织发展党员工作责任人进行
业务培训，学习《中国共产党发展党员工作细则》、《漳州市发展党员工作细则》等工作制度，提升业务能力。同时要求各下属党组织要严格按照规定开展发展党员工作，确保发展党员程序合法合规。我镇将坚持执行“双预审”要求，确定发展对象、预备党员必须通过镇党委和县委组织部双重审核，严把发展党员工作程序关、材料关。
（2）党员管理不到位，存在失联党员。
整改情况：存在的 xx 名失联党员我镇已于 xx 年 xx 月按要求做出停止党籍处理，并报县委组织部备案。我镇将以“三会一课”、缴纳党费等党内生活为抓手，严格对照相关制度抓好党员日常教育管理，对“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”的党员按照有关规定严肃处理。对于管理失责的党组织，将严格追究相关责任人责任。同时，依托省“党员 e 家”管理平台，建立健全党员花名册，进一步规范党员组织关系管理。
3、关于不按规定交纳党费问题突出的问题。
整改情况：我镇以 xx 年党费收缴工作专项检查结果为依据，要求所有存在欠缴、少缴党费现象的党员缴清党费，该项工作已于 xx 年 xx 月完成，共 xx 名党员补缴党费 xx 万元，全部补缴党费已上缴县委组织部；镇直机关党支部党费已于 xx 年 xx 月起由本人上交党支部，不再由镇政府工资代扣；制定出台《xx 镇党委党费收缴管理制度》，明确党费收
缴管理相关要求、程序，同时，组织各下属党组织党费收缴管理工作责任人进行集中学习，提升责任意识和业务能力。
（三）全面从严治党不力方面
1、关于管党治党宽松软的问题。
（1）党委履行党风廉政建设主体责任意识不强，领导班子成员“一岗双责”意识淡薄，没能真正担负起对分管工作和下属单位的党风廉政建设监管责任。
整改情况：召开“xx 镇党风廉政建设专题部署会”，强化党风廉政建设主体责任意识,切实提高镇党委履行党风廉政建设主体责任的意识，进一步抓好主体责任工作；要求领导班子成员要切实增强“一岗双责”责任意识，加强分管工作和下属单位的监管责任，加强日常党风廉政教育，落实对下属单位主要负责人的廉政提醒谈话工作 xx 人次，筑牢拒腐防变的思想防线，提高党风廉政风险防控措施的针对性和实效性。
（2）xx 镇对下属单位监管不到位，在村级集体财务、村级集体招投标、村级集体合同等“三资”管理制度落实不到位。
整改情况：制定出台《xx 镇村级集体财务管理制度（试行）》、《xx 镇村级工程项目管理办法（试行）》和《xx 镇村集体合同管理制度（试行）》等规范文件，要求各村严格按制度执行。召开“xx 镇巡察整改村级财务管理、工程项目管
理、合同管理专题培训会”，对驻村党风监督员、各村主干及报账员进行相关业务培训，提升监督水平和业务水平。加强对村级集体财务、村级项目实施等工作的监督，杜绝违规违纪行为的发生。
2、关于执行落实“三重一大”制度不严的问题。
整改情况：组织镇党政班子成员对“三重一大”制度进行学习。我镇将认真贯彻落实“三重一大”制度，严格执行集体决策相关规定。
3、关于镇纪委对重点岗位廉洁风险把控不严，缺乏有效监督的问题。
（1）xx 年-xx 年，四年期间共有镇、村 xx 名干部被立案处分，个别村干部受党纪处分后还被重用到重要岗位。
整改情况：严格执行《中国共产党党内监督条例》，杜绝干部受党纪处分后限制期内仍被重用到重要岗位的现象。
（2）对“三个中心”及村级财务管理缺乏有效监督。
整改情况：督促“三个中心”制定出台《xx 镇村级集体财务管理制度（试行）》，要求各村要严格按照制度执行。召开“xx 镇巡察整改村级财务管理专题培训会”，对驻村党风监督员进行培训，提升日常监督水平。
（四）违反中央八项规定精神方面
1、关于公务接待不规范的问题。
整改情况：根据《关于进一步规范公务接待工作的补充
通知》（诏委办[xx]113 号）文件，制定出台《xx 镇公务接待管理办法》，规定公务接待需由派出单位发出公函，公函应明确内容、行程、人员和需协助安排的食宿标准，无公函的公务活动一律不予接待；严格按照公务接待标准，科级及以下 xx 元/人，科级以上 xx 元/人，客商 xx 元/人，接待方工作人员人数应控制在来宾的 xx%以内。
2、关于购买土特产费用较大的问题。
整改情况：制定出台《xx 镇物品采购制度》，坚决贯彻落实中央八项规定精神，杜绝购买土特产。
3、关于存在违规发放津补贴的问题。
整改情况：根据有关规定，我镇全面开展津补贴自查工作，并制定《财务管理制度》，津补贴的发放严格遵照上级有关规定和中央八项规定精神执行，严禁违规发放津补贴。目前，我镇已完成自查工作，共自查出违规发放的津补贴合计 xx 元，其中，镇应清退违规发放的津补贴共计 xx 元，村应清退违规发放的津补贴共计 xx 元（镇级已全部清退）。目前已完成清退 xx 元，剩余 xx 元因清退对象在监服刑尚无法追缴。
（五）选人用人不规范方面
1、关于用人管理不规范的问题。
整改情况：组织镇党政班子成员对《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》
等文件规定进行学习。我镇将进一步加强与县委组织部等相关部门的沟通，严格遵守上级相关规定，确保不发生违规任命干部现象。
2、关于临时人员管理不规范的问题。
整改情况：对全镇临时人员管理进行全面排查，对业务工作大量减少的计生部门返聘临时工林某进行清退。要求严格执行“三重一大”制度，对临时人员的聘用、解聘需通过集体讨论决定，各班子成员、各部门不得擅自决定。同时，镇党委将对照《xx 镇严防干部职工“吃空饷”长效机制》要求，进一步加强临时人员管理，在发现长期不在岗或其他不适宜继续聘用的临时人员时，及时进行清退。
（六）其他方面
1、关于资产处置不合规、不及时的问题。
整改情况：制定出台《xx 镇村级集体财务管理制度（试行）》和《xx 镇村集体合同管理制度（试行）》，召开“xx 镇巡察整改村级财务管理、合同管理专题培训会”，对驻村党风监督员、各村主干及报账员进行相关业务培训，进一步规范村级资产管理。
2、关于资金管理不规范的问题
（1）国有资金外借，存在安全风险。
整改情况：我镇制定出台《xx 镇财务管理制度（试行）》，严格按制度执行，严格控制借款并及时进行清理，不得长期
挂账。
为解决农民工工资拖欠问题，xx县xx公司向我镇借款。针对该笔借款，我镇已多次向 xx 县 xx 公司发出催款通知书对该笔款项进行催讨，并于 xx 年 xx 月 xx 日向 xx 县人民法院提请诉讼，xx 县人民法院于 xx 年 xx 月 xx 日开庭审理并当庭判决 xx 公司偿还该笔借款，目前 xx 公司同意对连带清偿责任的 xx 公司进行评估拍卖，xx 县 xx 局已经依照相关国家法律规定委托第三方对 xx 公司进行评估，待评估结果出来后，我镇将根据相关规定做好兼并收购工作。
（2）拨付给外单位资金名目不实；（3）财务报销不规范。
整改情况：制定出台《xx 镇财务管理制度（试行）》，要求经费报销必须出具合法的、真实的原始凭证，支出凭证必须有经办人签字、分管领导签字证明、镇长签字审批。关于工程项目的报支必须做到手续齐全（合同、结算、验收），且必须要通过银行转账。外来票据必须是财政税务部门统一印制的正式发票,收款收据、送货单等自制凭证不得报销；发票要有单位名称，项目内容应清楚明了，票面金额大、小写必须相符，票据必须有收款人签章、填制单位盖章；报销单据不得涂改和挖补，发票报销时间不得超过开具时间 xx天，凡有此类情况一律不予受理。严禁白条报支任何费用。
（4）村级超限额库存现金。
整改情况：根据《xx 县规范农村集体“三资”管理暂行规定》及我镇制定出台的《xx 镇村级集体财务管理制度（试行）》相关规定，要求库存现金 xx 元以上存入银行。对各村是否存在大额现金库存进行自查，对存在超额库存现金的 xx个村下发整改通知书并对村主干及报账员进行谈话提醒 xx次。截止目前，除 xx 个村因为征地工作需要，仍存在库存现金较多的实际情况外，其余 xx 个村已将超限额库存现金的问题全部完成整改到位。
（5）村级违规支出项目多。
整改情况：制定出台《xx 镇村级集体财务管理制度（试行）》，召开“xx 镇巡察整改村级财务管理专题培训会”，对驻村党风监督员、各村主干及报账员进行村级财务管理业务培训，规范村集体财务支出，对村级财务报支把关审核不严的镇“三个中心”xx 名会计人员进行岗位调整。
（6）从 xx 年 xx 月到 xx 年 xx 月 xx 村存在高息借贷问题。
整改情况：
xx 村已于 xx 年 xx 月将所借款项还清。根据《xx 县规范农村集体“三资”管理暂行规定》及我镇制定出台的《xx 镇村级集体财务管理制度（试行）》相关规定，加强对村级财务监督，规范村级财务管理，杜绝高息借贷行为的发生。
3、关于镇政府工程项目存在的问题
重大工程项目管理不规范。
整改情况：从 xx 年 xx 月开始，我镇要求工程项目建设相关责任人根据相关文件制度要求，前期建设项目均必须按行业主管部门规定完成前期立项工作，并委托有资质的公司编制可行性研究报告；已开工施工项目要积极和行业主管部门沟通尽快完成项目建设和内业资料归档并组织验收；已完工项目均按行业主管部门规定，完成交工验收或竣工验收。我镇将加强对工程项目的监督检查，规范工程管理。此外，我镇已根据相关规定对存在重大工程项目管理不规范问题的３名相关责任人进行责任追究。
4、关于村级建设工程存在的问题
整改情况：我镇制定出台《xx 镇村级工程项目管理办法（试行）》，召开“xx 镇巡察整改工程项目管理专题培训会”，对基点领导、驻村党风监督员、村主干及相关业务人员进行培训，学习如何...
****年，在区委、区政府的正确领导下，我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，深刻领会党的**大及省、市、区有关党风廉政建设会议精神，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，认真履行“一岗双责”，主动发挥表率作用，团结带领凤凰山街道党员干部，全面推进党风廉政建设和反腐化工作，坚决执行市委、市政府提出的“奋战 150 天，全力打好六大战役”工作要求，大力实施“党建兴街、发展强街、综治安街、文明美街、和谐优街”工程，街道经济和社会事业取得新进展，基本完成了年初既定的工作目标。对照年初制定的党风廉政建设责任制要求及经济工作计划，现简要汇报如下：
一、履行“ 一岗双责” 情况
(一)切实负起责任。(1)落实长远规划。对抓好党风廉政建设工作高度重视，把党风廉政建设纳入社会发展与三个文明建设规划，年初，街道党工委结合新形势的发展要求，提出全年党风廉政建设的工作意见。同时，坚持每个季度结合党风廉政建设的具体情况，召开两委会议，亲自参与研究解决党风廉政建设工作中存在的问题，部署下一步党风廉政建设，做到工作有部署、有措施、有落实。(2)开好专题会议。坚持每半年主持召开一次党风廉政建设专题会议，研究部署街道党风廉政建设工作，并亲自作强调、提要求，今年来，召开专题会议 1 次，下个月再召开 1 次，述廉专题会议 1 次。并且，多次在两委会议上学习、讨论上级有关党风廉政建设和反腐化会议精神。经常听取街道纪工委工作汇报，深入基层了解党风廉政责任制工作开展情况，有针对性地提出意见和要求。对一些苗头性、倾向性问题，做到预防为主、防范在先。(3)严格责任追究。年初，以街道党工委的名义向各社区党委(党支部)、街直部门、基层所站下达党风廉政建设和反腐化工作责任书、制定《****年凤凰山街道党风廉政建设和反腐化工作责任分解表》，明确责任，落实分管领导，实行一级抓一级，层层抓落实。各村(居)、街直有关部门建立了由党组织主要负责人任组长的党风廉政建设责任制工作小组，切实负起抓好党风廉政建设和反腐化工作的责任。8 月份，因街道部分两委重新调整，我们相应地对一些部门负责人作了调整，同时，进一步完善了机关效能制度建设。今年，街道纪工委与效能办人员对机关上班人员、下村(居)工作队员的在岗在位情况进行不定时督查，共组织突击督查 35 次，抽查不在岗在位人员 12 人次，由我和主任分别给予谈话教育。(4)推行“阳光”工程。坚持不懈抓好党政务公开工作，并在取得经验的基础上进一步探索党务公开工作，逐步完
善公开的新内容、新方式、新方法，取得了明显的成效。一是密切了干群、党群关系：信访量明显下降，近几年没有出现一例上访街道党工委、办事处的信访件，在职期间尚未发生一起越级集体访;二是促进了廉洁从政：几年间无一名街道党员干部因不廉洁行为而受处分;三是扩大了基层民主：通过与党员群众互动，拓宽了党员群众参政议政的渠道，提高了参政议政的热情;四是夯实了基层组织建设：三类党支部全部实现了转化，2006 年度南门社区党委获得全省先进基层党组织称号;五是有力推动了街道经济社会又好又快发展：今年 1—11 月份完成社会资产固定投资 8.08 亿元，增幅 113%，力争突破 10 亿元;财政收入完成 2.71 亿元，完成年计划 92%，快序时 8.7%，增幅 56.7%，力争突破 3 亿元;规模以上工业企业产值完成 2.8 亿元，完成调整后的年计划 92%，快序时 8.7%;限额以上批发零售销售额 17.3 亿元，完成年度计划 101%，比增 333%，预计突破 18 亿元，完成新增限额以上企业 10 家，超序时 50%，预计全年可完成 12 家，全街第三产业产值预计突破 30 亿元，比增 18.3%，成为全区最活跃的第三产业发展区域。(5)支持纪委工作。首先，全面落实莆城纪[****]39 号文件《关于进一步明确站位严格依纪依法履职的通知》，做到纪工委干部专职专用，没有分管纪检监察业务外的工作，同时做到没有包村(居)挂项目等工作;其次，排除阻力和干扰，带头抵制不正之风，支持查案办案，今年以来，对 1名社区党员违反社会管理秩序错误给予开除学籍处分;再次，在街道党工委研究部门负责人、村两委成员任免时，能事先主动征求纪工委意见，并规定在评审综合性先进时必须经纪工委审核。
(二)抓好源头防范。(1)深入开展廉政教育。围绕有效预防，把廉政教育和廉政监督结合起来，筑牢思想道德和党纪国法两道防线，保护党员干部健康成长，进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，开展了灵活多样的廉政教育活动，在今年“两节”期间，组织开展电教片展播周活动，先后巡回组织播放了《在平凡中闪光》、《欲之祸》、《插翅难逃》等反腐倡廉警示教育片 18 场次;就廉洁从政工作约谈村居书记、主任 2 人次;在 6月份，组织开展以贯彻落实《廉政准则》为主要内容的廉政教育系列活动，一是组织镇两委领导干部开展《廉政准则》网上知识测试;二是充分利用街道开展“创先争优”和“加强转变发展方式，全力打造中心核心区”学教平台，组织街道党员干部、村(居)书记、主任开展以《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》等选拔任用工作四项监督制度为主要内容的廉政知识教育讲座。(2 大力推进廉政文化建设。为了有序推进廉政文化“六进”工作，年初我们街道印发了《凤凰山街道廉政文化“六进”活动实施方案》，并以“三个抓手”争先创优力拓廉政精品。一是抓廉政宣传，营造浓厚的廉政文化氛围。街道通过悬挂横幅标语、办社区廉政文化专栏等形
式，营造良好的廉政文化氛围。通过召开座谈会、上党课、播放警示教育片等形式进行党风廉政教育，不断加强党风廉政教育的说服力、吸引力和感染力。二是抓特色教育，增强社区居民反腐倡廉意识。坚持社区廉政文化建设“一居一品”做法，在公园、小区、市场等显眼处，因地制宜，开展特色教育，如月塘社区开展了以创“清廉社区”为主题的廉政文化活动，在名仕小区创建了“清风长廊”和楼道文化，在文献小区通过开展流动居务公开栏、廉政宣传栏、宣传牌，廉政漫画及廉政箴言，建立“廉政之家”等形式，彰显廉政文化的独特魅力，在名流小区制作了 30 多幅寓意深远、内涵丰富的精美的廉政文化宣传牌，使人入脑入心，深受启发;筱塘社区开展了以创“清风市场”为主题的廉政文化活动，通过市场内的风格独特的廉政文化宣传牌、廉政漫画及公益性广告、发放督廉卡片、问卷调查市场管理者廉洁自律等形式，把一缕缕“廉风”吹进千家万户;南园社区推出办公楼道廉政文化建设。三是抓基层组织建设，夯实廉政文化建设基础。结合基层组织建设工作，将廉政文化建设纳入社区党建工作中，通过举办社区干部业务知识培训班、农村基层党风廉政建设培训班、扶贫帮困和党员教育活动，适当安排廉政文化内容，使廉政文化这一理念渗透到广大党员和群众日常起居和行为中，营造了良好的廉政文化氛围。(3)认真落实“54321”工程。根据莆城委反腐办〔****〕11 号文件《城厢区实施“54321”工程，扎实推进农村党风廉政建设实施意见》的通知精神，我街道能够及时召开会议进行传达部署，特别是对区里确定的创建“六好典型”示范点(筱塘、月塘、新塘)三个社区，我们能按照“六好典型”的要求，指导三个社区完善“五项制度”、整合“四个机构”、创新“三大机制”。在明年，我街道将根据省纪委下发的《关于加强城市社区党风廉政建设的意见》精神，进一步完善提升社区的党风廉政建设工作。(4)有序推进“三资”管理。全面推进“三资”管理工作，村账委托代理坚持做到“四统一”，实现“五化”管理。坚持实行“一月一报帐，一月一理帐，一月一审计、一月一公开及每月 10 日报帐日，25 日为公开日制度，对各村(居)收支原始凭证进行认真审核，今年来共退回不规范票据 116 笔，涉及金额 32000 元，减少不合理开支 78 笔，节约资金 17844 元，没有出现资产毁损报废。
工程项目提前介入，跟踪检查，实施全程监督。今年组织招投标 3 场次，其中工程类 2 场次总标的为 279862元，中标额为 246679 元，节约建设资金 33183 元;物质采购类 1 场次总标的为 136915 元，中标额为 230520 元，增加收入 93605 元,达到预期效果，取得较好的社会效益和经济效率。(5)严格执行廉政规定。认真落实市委“五条禁令”、“四要四不得”规定，继续实行领导干部重大事项报告制度，有效防止利用职便谋取私利和借机敛财行为。
(三)认真带好班子。始终坚持党的民主集中制原则，凡是要求别人做到的，自己率先做到，以自己的模范行为，影响和带动班子成员严格执行廉政准则，顾全大局，令行禁
止，维护中央和上级党委的权威。切实履行“班长”职责，在管好自己的同时，十分重视抓好班子的廉洁自律工作。今年，先后多次组织班子成员学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》等选拔任用工作四项监督制度，以及中央关于《建立健全惩治和预防腐化体系 2008—****年工作规划》和省委的实施《意见》，利用各种会议，反复强调，警钟常鸣。特别是“两节”前后，强化措施，严加防范。节前，专题召开全镇干部职工大会，组织街道股级以上干部签署了廉政承诺书，部署了“两节”期间的反腐倡廉工作。节后，召开专题民主生活会，进行述廉。
(四)注重严于律己。一是当好廉政表率。切实发挥第一责任人的表率作用，坚持学在前、做在前。平时经常学习党风廉政建设有关规定和党员领导干部廉洁从政具体要求，不断强化纪律观念和自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。带头执行《四项纪律八项要求》、《五条禁令》和《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，对自己从严要求，时时保持清醒头脑，不断强化自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，积极起好表率作用。二是落实“三个管好”。认真管好配偶、子女和身边工作人员，严禁其利用自己职权和职务影响谋取非法利益。三是充分发扬民主。在决策和落实上，认真贯彻落实民主集中制原则，自觉维护和增强领导班子的团结。凡处理重大事项、重大决策，都要经过领导班子的集体研究决定，在一些重要工作、重点工作决策时充分发表意见，坚持会前充分通气，会上民主讨论研究确定，着力加强办事透明度，充分调动大家的积极性，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样。认真完成上级下达的各项目标任务。
二、存在问题
总结一年来履行“一岗双责”的情况，我街道虽然在党风廉政和经济建设中取得了一些成效，但与区委、区政府的要求和群众的期望还有差距，如：个别村(居)和部门党风廉政建设责任制还未完全落到实处;对村(居)级党员干部教育方式还较简单，违纪违法行为未能得到彻底根治;个别部门治本抓源工作不够主动和深入，在社会主义市场经济条件下，对反腐化斗争的特点和规律研究不深，出现损害某些群众利益的行为;选拔评价干部的科学机制有待进一步探索，选人用人监督制度的执行还不到位，等等。这些问题我将在今后的工作中进一步引以重视，切实加以解决。
三、整改措施
今后，我将以科学发展观为指导，保持与时俱进的精神状态，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用：一是认真履行“一岗双责”，严格督查考核，确保责任制落实到位。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作，全面推进领导干部廉政勤政。三是
进一步加强干部选拔任用的科学评价指标体系的研究，加强对干部选任工作的监督，形成更加公开、更加公平、更加公正的用人导向。四是加强源头治理力度，深入开展纠正部门行业不正之风和行政效能监察工作，创造良好的投资发展和干事创业环境，以更加优异的成绩迎接“十二个五年规划”的实施。
履行“一岗双责”情况汇报一
今年以来，在公司党政癿正确领导下，本人坚持以邓小平理论呾“三丧代表”重要思想为指导，牢固树立呾落实科学収展观，深刻领会丨央、省、集团公司呾XX 公司有关会讫精神，坚定丌移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防幵丼、注重预防癿反腐倡廉方针，认真履行“一岗双责”，主劢収挥表率作用，全面推迚党风廉政建设呾反腐贤工作。下面，就本人履行“一岗双责”呾落实“五丧一”要求情况作以下汇报：
一、履行“一岗双责”情况
今年 7 月仹，经集团公司仸命，我担仸 XX 公司党委副乢记，分管人力资源部、团委及精神文明工作。乊前仸 XX 公司副总经理，负责企业管理、法律亊务呾丩源公司工作。到油气勘探公司工作以来，作为公司与职党委副乢记，我把党风廉政建设放在首要位置来抓，把反腐倡廉工作融入日常工作丨，不分管工作同部署，同落实，同检查，同考核，有效推迚了分管单位党风廉政建设呾反腐贤工作癿深入开展。
(一)坚持理论学习，加强党性修养
今年以来，我始终把理论学习作为提高思想认识、有效履职尽责癿立足点，自觉参加集团呾公司癿各项学习活劢，幵利用业余旪间坚持自学。先后学习了党癿十七大呾十七届四丨、五丨全会精神;学习了胡锦涛总乢记“七一”重要讲话、
在十七届丨央纨委第六次全会上癿重要讲话及全会工作报告，学习胡锦涛总乢记关二向杨善洲同志学习癿重要指示;学习《关二迚一步推迚国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度癿意见》、《国有企业领导人员廉洁从业若干觃定》、《关二党员领导干部报告丧人有关亊项癿觃定》等党纨条觃呾集团公司党委《关二建立健全长效机制加强领导人员反腐倡廉教育癿实施办法》;坚持学习相关癿与业知识，丌断扩展自己癿知识面，开拓自己癿规野，提高了自身癿理论素质呾水平。
(事)强化责仸意识，抓好党风廉政
担仸公司与职副乢记以来，为了强化党风廉政意识，本人对分管部门癿党风廉政建设责仸状迚行了认真检查，细化分解了各项工作仸务，幵通过定期召开形动分析会、情况通报会、落实反馈会、工作碰头会等，及旪研究、协调、检查、部署各部门党风廉政建设不反腐贤工作。抓好分管部门党员干部癿廉政学习，列出了党风廉政重要篇目，各部门制定了学习计划，建立了习笔记，撰写了廉政建设学习心得体会，将廉政学习落到了实处。大力加强作风建设，结合工作实际，把主要精力放在深入基局、深入群众、调查研究上来，放在为下级呾基局工会服务呾指导上来。多次带领分管部门领导深入生产一线呾重点项目建设现场了职工生活、学习呾工作情况，下大力气解决好职工反映癿相关问题。同旪，大力支持纨检监察部门开展工作，为公司构建党委统一领导、党政齐抓共管、纨委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参不癿党风廉政建设工作机制做出了积极贡献。
(三)工作认真扎实，履职尽心尽责
工作丨，我首先摆正位置，尽快熟悉所分管工作，尽心尽力，劤力干好，对较大亊宜及旪请示领导戒提交有关会讫，较好地完成了本职工作。一是按照集团部署，主抓了两丧采气站癿机构设置、人员编制以及制度建设，为采气站按计划
运行搭建了基础平台;事是安排部署了公司各主要生产单位团组织建设及人员配置，要求团委及旪建立各项觃章制度，组织四次公司范围癿团青与兼职干部培讪;三是不 XX 文明办协商，确定了公司创建“市级文明单位”方案等工作。为党政主要领导当好劣手呾参谋。四是目前正在负责开展以“定编、定岗、定责、定员”为内容癿“四定”工作、劧务派遣工作呾财务委派工作。
(三)坚持廉洁从业，始终清白做人
党员领导干部廉洁从政是党癿性质呾宗旨癿基本要求，是全面贯彻党癿路线方针政策癿重要保障，也是正确行使权力、履行职责癿重要基础。作为公司癿与职副乢记，我始终把《廉政准则》、丨纨委“七丌准”要求、《国有企业领导人员廉洁从业若干觃定》以及集团公司“十五项”禁止性觃定作为自己癿行为准侧，自觉讲党性、重品行、做表率，自觉接叐组织癿教育、管理呾监督。
一是管好自己。牢记党癿宗旨，坚持企业利益至上，劤力做清正廉洁癿典范，坚持原则，依章办亊。没有利用职权呾职务上癿影响谋叏丌正当利益;没有远反觃定私自乣卖股票戒者其他投资;没有远反觃定在经济实体、社会团体等单位丨兼职,没有从亊仸何有偿丨介活劢等各种营利活劢;从未用公款报销戒者支付应由丧人负担癿费用，非法占有公共财物,戒者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物;没有収生远觃选拔仸用干部癿行为;在工作生活丨我没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;没有脱离实际，弄虚作假，损害群众利益呾党群干群关系。
事是管好干部。按照廉洁自律要求，教育分管部门党员、干部坚持党癿民主集丨制原则，凡是要求别人做到癿，自己率先做到，凡是要求别人丌做癿，自己
首先丌做，旪旪处处以自己癿模范行为，影响呾带劢部门人员严格执行廉政准则，顾全大尿，令行禁止，自觉维护丨央、省、集团公司呾油气勘探公司党委癿权姕。
三是管好亲属。经常教育家属培养良好品格，懂得自尊自爱，严禁他仧打着本人癿旗号办丧人私亊。担仸领导干部以来，自己从没有利用职权呾职务癿影响为亲属谋叏利益，我癿家属没有经商、办企业癿，没有远法、远纨呾远觃癿现象収生。
事、落实“五丧一”要求情况
按照领导干部落实党风廉政建设责仸制工作“五丧一”要求，一是对分管部门癿党风廉政建设工作迚行了安排部署，幵亲自检查落实情况，确保了党风廉政建设工作有效开展。事是对分管部门癿党员干部迚行了一次廉政教育课教育，加深了党员干部对党风廉政建设重要性癿认识，增强了廉洁自律意识。三是经常听叏分管部门党风廉政建设情况汇报，収现问题及旪予以纠正。四是二 7 月仹对人力资源部新仸命癿一名劣理主管迚行了廉政谈话。五是对分管部门党风廉政建设工作迚行了一次自查，为迚一步搞好党风廉政工作打牢了理论基础。
三、存在问题
一年来，在履行“一岗双责”呾落实“五丧一”要求丨，本人虽然做了一些工作，也叏得了一些成绩，但是离上级癿要求呾群众癿期望还有一定癿差距。主要原表现在：一是分管木门党风廉政建设责仸制还未完全落到实处，对党员干部教育方式还较简单;事是丧别干部工作丌够主劢呾深入，对社会主义市场经济条件下，反腐贤斗争癿特点呾觃律研究丌深;三是虽然我在工作丨能坚持求真务实癿原则，但要把工作抓细、抓实、抓具体癿实干精神还需迚一步加强，需要尽快熟悉工作环境呾角艱，切实做好各项工作安排部署。
四、整改措施
(一)深入学习贯彻丨纨委十七届五次全会呾胡锦涛总乢记“七一”讲话精神，按照丨纨委“七丌准”要求、《国有企业领导人员廉洁从业若干觃定》呾集团公司十五项禁止性觃定，迚一步加强对分管部门风廉政建设工作组织领导，为全面贯彻落实科学収展观，构建呾谐企业，实现油气勘探又好又快収展提供坚强有力癿政治保证。
(事)迚一步加强分管部门党员、干部党癿性修养呾廉洁自律教育，增强带头严格执行党纨法觃呾各项制度癿自觉性，针对各丧敏感旪段，强化教育呾督查，确保各项工作廉洁高效运行。
(三)坚持实亊求是，倡导精细管理。争叏多开展一些实地调研呾基局走访，尽快熟悉公司内外部环境，把求真务实精神落实扩展到每项工作、每丧环节丨去。
履行“一岗双责”情况汇报二
为深入贯彻落实党癿十八大、十八届三丨、四丨全会癿精神，落实党风廉政建设“两丧责仸”癿具体要求，促迚“两丧习惯”作风建设，落实丨央八项觃定及省委、市委十项觃定癿要求，XXX 扎实推迚“两丧责仸”、“一岗双责”工作癿开展，牢固树立改革、収展、稳定、反腐“四位一体”癿理念，迚一步加强市直机关工委领导班子呾干部队伍建设，推迚整改落实呾与项整治落到实处。
一、加强理论政策癿学习，丌断提升全体党员干部癿党风廉政意识。
一是做好宣传収劢工作，积极开展学习培讪。XXX 以集丨开会学习，会后交流讨论等形式，组织全体机关干部学习十八届丨纨委三次全会、十事届省纨委三次全会精神呾市纨委有关会讫精神，结合工作实际呾思想实际，在提高思想认
识上下功夫，迚一步加深对“两丧责仸”、“一岗双责”癿理解，切实增强提高党员干部廉洁从政癿自觉性。全体参会人员认真做好学习笔记，幵就学习内容迚行讨论，讨论重点围绕什么是“一岗双责”、“两丧责仸”呾如何结合实际履行“一岗双责”、“两丧责仸”等问题迚行讨论交流。
事是召开与题民主生活会呾述职述廉工作会讫。XXX 全体领导班子成员积极召开与题民主生活会，各领导班子成员联系自身工作实际，分析查找“为民、务实、清廉”等方面存在癿问题呾差距，认真开展批评不自我批评，切实做到“红红脸，出出汗”，互相帮劣以整改提高。
召开班子成员述职述廉工作会讫。每名班子成员分别对履行 “一岗双责”、本人廉洁从政、执行改迚工作作风、密切联系服务群众觃定迚行述职述廉，同旪，对今后工作劤力方向提出了具体、可操作性癿改迚措施。
事、狠抓领导班子建设，切实落实“一岗双责”工作要求。
一是明确责仸主体，细化分工合作。明确本单位一把手是党风廉政建设第一责仸人，树立起“丌抓党风廉政建设就是严重失职”癿意识，既以身作则、率先垂范，又抓班子、强队伍。
严格落实“一岗双责”，对职责范围内癿党风廉政建设负主要领导责仸，按照 “一把手负总责”呾 “一岗双责”癿要求，把仸务横向分解到各班子成员，纵向落实到各丧科室，使党风廉政建设局局有责仸、人人有担子。主要负责人不班子成员迚行定期约谈，对出现癿问题早収现、早提醒、早纠正、早查处。
事是强化权力运行制约呾监督，完善制度建设。XXX 丌断完善制度建设，坚持用制度管权管亊管人，把权力关迚制度癿笼子里，堵塞一切可能出现癿腐贤漏洞。将党风廉政建设纳入年度管理考核乊丨，丌断健全党内监督、民主监督、
法律监督呾舆论监督机制，推迚权力运行公开化、觃范化;强化对民主集丨制执行情况癿检查监督，严格落实“三重一大”、丧人有关亊项报告、述职述廉述法及诫勉谈话等监督制度。
三、固化工作制度，建立常态化长效化癿党风廉政建设工作机制。
XXX 以党癿群众路线教育实践活劢为抓手，结合“两丧习惯”主题教育实践活劢、三解三促、百姓办亊“零障碍”工程、“双百”服务等活劢，切实做到打通最后一公里，服务群众零障碍。XXX 领导班子成员深入基局一线，开展调研帮扶工作，对活劢丨癿好做法好经验，特别是需要形成觃范呾长期坚持癿亊项，用制度癿形式固定下来，做到既能“堵风”又能“防风”，让本单位领导班子成员守住底线、丌越雷池，形成作风建设癿长效机制。
在总结成绩癿同旪，我仧也要清醒地认识到，作风建设永进在路上。XXX将继续落实党风廉政建设责仸制，丌断推迚“两丧习惯”作风建设，从觃章制度、体制机制等方面改迚工作作风，全面落实“一岗双责”，严格履行“两丧责仸”，以更高癿标准、更大癿干劦，劤力把党风廉政建设提高到一丧新水平。
履行“一岗双责”情况汇报三
一、履行“一岗双责”情况
(一)认真履责，促迚党风廉政责仸落实情况
20XX 年 1-5 月，本人在 xxx 镇仸党委副乢记，6 月初调仸 xx 街道党工委委员、办亊处副主仸。根据分工，本人主要协劣乢记、镇长(主仸)工作，先后分管党务、组织人亊、宣传统戓、财政、精神文明建设、党群团部门亊务、后勤以及合医、养老保险、就业保障、民政亊务、残联、统计等工作，对这些部门癿党
风廉政建设情况负直接领导责仸。在具体工作丨，主要围绕干部作风建设呾群众反映癿热点难点及突出问题，严格按照党风廉政建设有关觃定开展工作，切实维护人民群众癿根本利益。一是加强廉政教育，树立正确癿利益观、人生观呾价值观。要求分管部门必须旪刻“自觉、自省、自警、自劥”，要旪刻以对党负责，对人民负责癿精神做好各项廉政工作。同旪，监督呾督促部门负责人严格执行廉洁自律各项觃定，做到早打招呼、及旪提醒、经常自查，防止丌廉洁行为呾远法远纨问题癿収生。事是增强责仸意识，切实抓好党风廉政建设。民生亊务关系到家家户户癿切身利益，是构建呾谐社会癿重要组成部分，为切实抓好社会亊务呾社会保障工作，扩大惠民政策覆盖面，组建了 xx 街道社会保障不服务工作组，幵将工作组成员相貌、身仹、电话、职责向广大群众公开，设立丼报电话呾丼报邮箱，接叐社会监督，实行透明办公、量化考核。同旪，加强干部学习培讪，强化财经纨律，增强责仸意识，切实抓好自身党风廉政建设，做到清白为人、公正做亊。三是带头当好表率，严格执行廉洁自律各项觃定。自觉遵守党癿纨律呾国家法律法觃，严格执行廉洁从政各项觃定，始终
做到慎待权力，廉洁从政。在工作上坚持原则，秉公办亊，丌谋私利，丌徇私情;在生活上丌讲排场，丌比阔气，轻车简从，厉行节约;在公务活劢丨，按觃定办，没有远觃远纨行为，也从丌参不仸何形式癿营利性活劢。四是突出重点、热点，狠抓监督检查。经常深入部门、深入村组，到群众家丨去调查、了解党风廉政建设情况，特别注重对社会较关注癿低保、民政救劣、残疾人补劣、养老保险缴费等热点问题亲自检查，重点把关，収现问题，严厉批评，及旪纠正。总乊，对分管部门自始自终警钟长鸣，要求他仧认真落实党风廉政责仸制，抓好自身建
设，增强服务意识呾大尿意识，提高工作效率，树立廉洁奉公癿部门形象，分管部门能严格要求自己，没有远觃远...
按照《关于开展县（区）纪委监委领导班子履职情况调研的通知》要求，XX 县纪委监委高度重视，及时安排部署有关工作，在认真分析调研的基础上，梳理出纪检监察体制改革后我县纪委监委的履职情况，现汇报如下：
一、纪委监委领导班子及成员履行监督执纪问责和监督调查处置职责情况 1、执纪监督问责情况：
层层传导压力，确保“两个责任”落地生根。县委与 44个县级部门（单位）、6 个乡镇（街道）签订《2019 年度党风廉政建设主体责任书》；各级领导分别与班子成员签订《2019 年度党风廉政建设“一岗双责”责任书》；县纪委书记分别与 22 名乡镇（街道）纪（工）委书记、派出纪（工）委（纪检组）、县委巡察办责任人签订《监督责任书》，将抓党风廉政建设的责任层层传导到基层各部门（单位）和责任人。落实党风廉政建设主体责任派单制，进一步细化职责任务，强化责任担当，推进党风廉政建设主体责任落实；4月 3 日上午县委书记为党员领导干部讲授党风廉政建设专题党课，对党委（党组）主要负责人集体廉政谈话，层层压实党风廉政建设主体责任。
强化专项纪律检查。紧盯重要时间节点，先后组成 9 个明察暗访组开展元旦春节、清明节、五一节纪律作风建设监督检查，狠刹节日送礼、公款吃喝、公款旅游、铺张浪费等不正之风。累计开展作风建设专项督查 4 次，重点检查公务接待、公车管理、节日风气、会风会纪、工作纪律等问题；开展严禁公务活动中赠送收受烟酒茶玉等专项整治活动，共成立 23 个检查抽查组（49 人），检查单位部门 50 余家。
通过全县乡镇（街道）各部门自查情况，乡镇纪（工）委和派驻纪检组抽查检查部分村委会情况来看，暂未发现利用公款支付烟草制品消费情况；所抽查的部门在办公场所未配置摆放功夫茶具或是购买高档茶叶，所使用的茶叶均为中等偏下，价格便宜的大众化茶叶。
提升政治站位，自觉担起政治基层涉黑腐败的责任。成立了 XX 县纪检监察机关参与扫黑除恶专项斗争工作领导小组，召开了 2 次与县政法委、县委组织部、县公安、县扫黑除恶办公室等部门的横向联席会议和工作部署会，并印发了《XX 县纪检监察机关参与扫黑除恶专项斗争的工作方案》、《关于建立扫黑除恶专项斗争监督执纪问责工作机制的通知》进一步加大查处基层涉黑腐败工作力度，及传导压力，压实责任。
着 力打造互联网+ + 纪律监督新模式。通过开通 XX 县“互联网+纪律”网页平台和手机客户端平台，有效解决传统监
督模式对人力资源的需求量大、监督范围小、监督效果达不到预期等问题，切实推动 XX 县各大重大项目和重点工作的推进。
提高政治站位，切实加强脱贫攻坚监执纪工作。今年以来，XX 县纪委坚持以发现问题、督促整改、严格追究、推动工作为出发点和落脚点，始终把纪律和规矩挺在前面，对全县脱贫攻坚工作切实加强监督执纪问责。开展脱贫攻坚专项纪律检查 2 次；抽查村“两委”32 次，抽查扶贫工作队 2 次，抽查贫困户 64 户；收到扶贫领域问题线索 8 件（信访举报 2件、专项纪律检查发现 6 件），处置问题线索 8 件，已办结7 件，正在办理 1 件。
2、监督调查处置情况：
2019 年，XX 县纪检监察机关坚持把纪律和规矩挺在前面，积极适应监察体制改革新要求，聚焦主业主责，进一步补短板、强质效、促提升，不断拓展线索来源渠道，不断规范问题线索管理，组织协调力量，扎实开展审查调查工作，努力提高审查调查工作质效，始终保持惩治腐败的高压态势。
强化学习，提升理论素养。采取领导带头学，重点部门、重点人员专题学等方式，分批次组织全员学习党纪党规、法律法规知识，积极参加省纪委监委、市纪委监委组织的“纪检监察干部能力素质提升暨转隶融合”培训班的专题培训活
动，促进纪检监察干部进一步掌握执纪监督、执纪审查、案件监督管理及案件审理等业务知识，切实提高执纪审查水平。
多措并举，提升监督执纪监察工作能力。加强对程序性文书的监督管理，严格审查调查措施使用审批和监管，确保审查调查措施依纪依法使用；健全完善“走读式”谈话安全保障、谈话对象饮食安全及谈话对象交接要求等办案安全相关制度，定期开展办案安全监督检查，及时消除安全隐患。从原反贪、反渎及纪委原办案部门挑选业务骨干整合到执纪审查部门从事审查调查工作，严格办案程序和证据收集标准，确保程序合法、证据合规。
专题分析，提升案件质量和数量。全面实行问题线索集中管理、集体排查、标准处置、规范审批，充分发挥反腐败协调小组的作用，有效形成整体合力。司法机关已向纪检监察机关移送线索 3 件，对县检察院移交的 15 件留存举报线索做了处置和分办，并根据联系和分工，明确班子成员的督办任务。
二、领导班子建设及运行情况 1、班子结构情况：
县纪委、县监察委员会领导班子职数保持一致，均为 9名。其中，县监察委员会设主任 1 名，由县纪委书记兼任；设副主任 3 名，由县纪委副书记兼任；主任、副主任之外设
委员 5 名，3 名由县纪委常委兼任，不由县纪委常委兼任的委员 2 名。纪委监委 12 名班子成员中，女干部 2 名，占 16.7；少数民族 3 名，占 25%；有乡镇任职（工作）经历的 9 名，占 75%，平均年龄 38.1 岁。
2、政治思想和业务建设情况：
改革后，“两委”班子坚持“打铁还需自身硬”、“信任不能代替监督”、“严管就是厚爱”，用铁的纪律打造过硬纪检监察队伍。积极开展专题教育培训，加快人员和工作磨合，今年以来，班子成员之间开展谈心谈话 132 人次，组织中心组学习 3 次、干部政治理论学习 17 次、组织业务培训 6 期 430 人次，参加市纪委业务培训 310 余人次。认真执行纪检监察干部日常管理及报告个人重大事项和纪检监察干部监督工作等规定，加强对干部的监督管理，防止“灯下黑”。深入学习贯彻党规党纪和《监察法》、《工作规则（试行）》，不断转变作风、规范工作，班子和干部队伍建设得到进一步加强。
3、运行情况：
在组建监察委班子时，县委高度重视，严把“人选关”、“考察关”、“程序关”，对相关人选进行深入严格细致的考察，并及时报市纪委审核批准，确保了监察委主任、副主任、委员均实现了满票当选。监察委组建后，新的“两委”班子十分注重班子团结，通过谈心谈话、专题会议等方式，
不断融合思想、工作，做到了高度融合，团结民主。修改完善了班子议事规则、会议管理等内部制度，调整、明确了班子成员分工，建立了高效务实的工作机制。及时召开纪委全会，对 2019 年全县党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署，认真落实市纪委工作要求，积极完成各项任务；配合县委、政府中心工作，牵头抓好“执行力提升年”各项工作，认真开展监督执纪问责审查工作，为经济社会发展提供了坚强纪律保证。
三、存在的主要问题困难及措施建议 1、存在的主要问题：
一是监察体制改革后，在纪法衔接方面需要进一步探索完善工作机制，对如何贯彻落实好《监察法》还有很多具体程序、措施需要完善，相关配套制度急需制定； 二是关于赋予基层（乡镇、纪检组）一定监察权目前没有具体规定和措施，缺乏制度和机制保障，难以操作； 三是纪检监察干部的法律意识和素养需要加强，对履行监督、调查、处置职责的能力和水平需要提高，对全体行使公权力人员的监督渠道、方式方法需要不断探索； 四是鉴于我县整体干部队伍现状，在充实、强化纪检监察干部队伍建设方面还需要加强； 五是机构改革后，随着队伍扩大和人员增加，目前的办公场所难以适应工作需要，纪委监委办公和技术业务用房建设急需解决，但我县财力紧张，建设资金难以落实。
2、措施建议：
一是希望上级加强工作调研和指导，尽快出台和完善相关政策、制度，完善统一规范的工作机制，确保改革后各项工作有序推进； 二是继续抓好监察体制改革后续工作，确保改革实效； 三是加强干部教育培训，不断提高全体纪检监察干部业务素质； 四是加强与县委汇报沟通，加大干部考察力度，进一步调整充实纪检监察干部队伍； 五是希望上级加大对基层纪检监察机关基础设施建设的支持力度，为工作开展创造良好环境。
四、对纪检监察干部教育培训工作的意见建议 纪检监察体制改革后，特别是监察委的成立，对新时期纪检监察工作提出更高的要求和挑战，同时，随着人员的大量增加和工作职能的调整扩大，对全体纪检监察干部也提出了更高的要求。为培养造就高素质的纪检监察干部队伍，推动反腐倡廉工作深入开展，对纪检监察干部的教育培训工作急需进一步加强。
应以提高纪检监察干部政治素质、业务素质和执纪能力为重点，以提高教育培训质量为基础，以建立健全教育培训体系为保障，实施全覆盖、多渠道、高质量的教育培训，形成制度化、信息化、常态化的教育培训格局。要坚持按需施教、分级管理、学以致用、改革创新的原则，不断改进培训方式，整合培训资源，拓宽培训渠道，提高纪检监察干部教
育培训工作的科学化、制度化、规范化水平。
培训内容主要围绕以下几个方面展开：①理论政策培训。坚持用新时代习近平中国特色社会主义思想武装纪检监察干部头脑，加强中央、省、市、县委重大决策部署的学习培训，着力提高保障和服务发展的本领和准确把握形势、主动服务大局的素质与能力。加强党的反腐倡廉理论的学习教育，深入开展反腐倡廉形势任务、方针政策和重大决策部署的教育培训，注重用十八大以来反腐倡廉的生动实践和新鲜经验培训纪检监察干部，着力提高理论政策水平和运用科学理论解决实际问题的能力。
②党性党风党纪教育。坚持社会主义核心价值体系，深入开展理想信念和党的宗旨教育，切实增强党的意识和政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。加强党纪政纪和纪检监察干部职业道德规范的教育，着力增强纪律观念，提高自我约束力。坚持用党的优良传统和作风教育纪检监察干部，打造让党放心、人民信赖的纪检队伍。
③党规法律法规培训。加强对国家基本法律、党内基础性法规、反腐倡廉重要法规制度的教育培训，重点培训《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》《巡视工作条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》《监督执纪工作规则（试行）》等党内法规，《监察法》《行政机关公务员处分条例》等法律、法规，着力提高纪检监察干部全面掌握、正确运用党纪法规的素质和
能力。
④纪检监察业务知识培训。开展纪检监察基本理论、业务知识、工作流程、业务技能等方面的培训。根据不同类别纪检监察岗位的需要，有针对性地开展与本职岗位相关的学科知识、专业技能和制度规范培训，着力提高纪检监察干部精通业务技能、胜任本职工作的素质和能力。
在培训方式上，广泛运用各级各类教育培训资源，积极采取多种方式方法，实现干部教育培训规模 、质量、效益的统一。①集中统一培训。市、县纪检监察机关充分运用各类教育培训资源，大力组织集中培训，培训可根据业务工作类别，进行专题培训，也可根据工作需要，进行综合培训。
②网络培训。依托干部在线学习、微信公众号、廉政网站等平台，开展网络、视频培训，提高教育培训的覆盖面和效率。③以会代训培训。以专题会议方式，对专项业务、重点难点问题等，有针对性地开展专题研讨、专项讲座、观摩交流等，强化短期培训。
④联合培训。与高校、各级党校等密切配合，整合师资力量，采取联合办班、插班等模式，组织纪检监察干部参加培训。
⑤实践培训。采取上挂下派、以案代训、跟班学习等方式，强化实践锻炼，提高实战能力。
⑥外出培训。适度开展有针对性的外出考察培训，围绕执纪审查、执纪监督、案件审理、宣教、信息等专题，优先安排关键岗位和业务能力强、有发展潜力的纪检监察干部外出参加学习培训，进一步拓宽工作视野。
一岗双责履职情况汇报 17 篇
一个职位该职位是否与领导干部的职位相对应双重责任即领导干部不仅要对本岗位的具体业务工作负责,而且要对本岗位的党风廉政建设责任制负责即单位领导干部对本单位的业务工作和廉政建设负有双重责任。
以下是为大家整理的关于一岗双责履职情况汇报的文章 17 篇 ,欢迎品鉴！
第一篇: 一岗双责履职情况汇报
本人在局党组的正确领导下，能始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义新思想为指导，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，主动发挥表率作用，自觉履行一岗双责。现将本人履行一岗双责情况简要汇报如下:
一、不断加强学习，提高素质
进一步认识到党员干部廉洁从政是党的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策，注意研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识，不断丰富自己的知识面，拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊，学习有关文件、时事政治和业务知识。深入一线，调查研究，虚心向同志们学习基层工作方法，提
高分析问题、解决问题能力。
二、严于律己，率先垂范
坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，严格落实党员干部个人收入申报制定，重大事项报告制度。以身作则，严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事。坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的集中制原则，凡是要求别人做到的，自己率先做到，顾全大局，令行禁止。
三、防微杜渐，执政为民
作为一名党员干部，正确对待和行使手中的权利，淡化官念和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益，不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，俭以养德，保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐，力争做到大事不糊涂、小事不马虎，不越雷池一步。同时，在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。
四、自身不足及产生的原因
在学习和工作中，我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够，对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中存在老好人现象，不愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和
建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，认为每一项工作都有专门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。
在今后的工作中，我将不断加强学习、不断提高思想水平和工作能力，以适应新形势新任务的需要，努力做到廉洁从政，进一步履行好一岗双责，对工作应尽职责，充分调动城管队员的积极性，使大家能扎实工作，各尽其责，推动我市城管工作再上新台阶！
第二篇: 一岗双责履职情况汇报
今年以来，本人严格按照新时代全面从严治党的总体要求和主要任务，认真履行一岗双责，坚持把纪律和规矩挺在前面，现将自身履职情况简要汇报如下：
一、一岗双责落实情况
（一）加强思想教育，强化党纪意识
将抓好党风廉政建设教育工作作为提升干部职工整体素质的关键环节，认真组织全局干部职工深入学习总书记关于严明党的纪律规矩的重要论述，《中国共产党章程》，《中国共产党纪律处分条例》，《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党内规章条例，全面把握精神实质，增强全局上下守纪律、讲规矩的
思想自觉和行动自觉。同时依托新区好人主义之害解放思想大讨论活动，聚焦好人主义的主要表现及危害，围绕农业农村重点工作开展调查研究，进一步推动干部解放思想、更新理念，促进干部提升依法依规履职、勇于担当作为、敢于斗争批评的能力与水平。
（二）强化制度建设，着力落实主体责任
将制度建设作为强化党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要保障。今年以来，我局先后制定了《局长办公会议事规则》、《机关管理制度》、《财务管理制度》、《集中学习制度》、《干部职工绩效考核制度》等各项管理制度。在考核制度中，更是将干部作风建设列为重要考核内容。作为区农业农村局党风廉政建设第一责任人，本人坚持发挥头雁作用，认真落实一岗双责制度，切实负起业务工作和党风廉政工作的双重责任，抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。在履行职责时，做到三个亲自：重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。并要求局班子成员不仅对个人党风廉政建设负责，对分管的科室同样负有责任。要将党风廉政建设责任层层落实到局机关各个科室，做到个个肩上有担子，人人都有责任区，事事都有责任人。确保全局上下始终把廉政纪律记在心中、扛在肩上、落到实处。
（三）严抓作风建设，强化抓细抓常
本人带头严格贯彻落实中央八项规定。一是规范公务接待，本着节约办事、量入为出、统筹安排的原则，在保障接待工作正
常开展的情况下，减少浪费，厉行节约，坚决杜绝超标准接待和公款相互宴请。二是规范公车使用管理，建立公车申请和使用登记台账，按照报备先后、重点工作优先的原则派车，杜绝公车私用、定线定人用车等现象。三是强化精文简会，印发文件做到格式规范、文风朴实、文字简练、操作性强，无实质性内容、可发可不发的文件坚决不发；
组织会议过程中，严格执行规格、规模、时间、纪律等方面的规定，参会人员均按照实际工作需求设置邀请范围，不擅自拔高标准，并尽量压缩会议时间，会前对上会议题进行充分酝酿和协商，切实提高会议实效。四是不利用职权违反规定干预和插手工程建设、工程招投标、政府采购等市场经济行为，不优亲厚友谋取不正当利益。始终坚持把纪律和规矩内化于心、外化于行，握好权力方向盘，系好纪律安全带，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，清清白白为官、干干净净做事、堂堂正正做人。
二、存在的问题
一年来，尽管在党风廉政建设方面取得了一些成绩，但是与党工委、管委会的要求和期望相比，还存在着一定的差距。一是对一岗双责思想认识还不够深刻，对干部思想上的教育和管理有所疏忽。平常更加注重业务工作的进度和成效，而对党员干部政治理论学习教育抓得不够紧，对部分干部平常存在的苗头性、倾向性问题批评教育蜻蜓点水，未严格追踪抓整改落实。二是一岗
双责履职能力有待加强。20XX 年我局全面承接社会事务，对接市直七个部门的业务工作。随着今年脱贫攻坚、高标准农田建设、新农村建设、现代农业产业发展等各项工作的开展，暴露出了工作经验不足的问题。对整体工作的规划，尚未形成清晰全面的思路，普遍存在摸石头过河现象。
三、下一步打算
针对上述问题，本人将从以下几个方面加以改进。
一是抓好理论学习，努力提升履职尽责能力。学习是掌握知识、开展工作的重要方法，更是增强党性的必然前提。一方面要定期组织局干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的一系列重要论述。以《中国共产党廉洁自律准则》为基本要求，牢牢把握当前党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和主要任务，进一步加强对党员干部的理想信念教育和岗位风险教育。另一方面要加强业务知识和综合知识的学习。认真学习领会中央、省、市关于三农工作的精神、要求和部署，坚持理论学习与新区农业农村实际工作相结合。紧紧围绕脱贫攻坚、现代农业产业发展、新农村建设和绿色殡葬改革等重点工作，深入基层、深入群众，提出前瞻性、创新性、务实性的思路举措，做到学深学透、融会贯通，努力把学习成效转化为推动农业农村科学发展的强大力量。
二是加强局内日常教育监管，对党员干部开展经常性教育，发现干部有苗头性、倾向性问题，及时提醒纠正，坚持抓早抓小，
防止小问题演变成大问题，切实让咬耳朵、扯油子、红红脸、出出汗成为常态，全面深化廉政风险防控工作。加大作风建设推进力度，学习习近平总书记就查摆和纠正形式主义、官僚主义问题作出的重要指示，聚焦怕、慢、假、庸、散等作风问题，开展自查自纠、批评与自我批评，研究制定整改措施，教育引导党员干部对作风顽疾进行大清除。
三是做好率先示范，坚持从我做起、向我看齐、以身作则，自觉践行三严三实、两学一做要求，不越雷池、不踏红线。带头执行岗位工作制度、决策议事制度、财务管理制度、厉行节约制度和党风廉政建设等内部管理制度，用制度管人、管事、管财，确保全局各项工作正常、高效运转。坚持民主集中制，充分发挥局例会作用，对重大事项，均由集体讨论决定。认真贯彻新形势下党内政治生活若干准则，严格遵守政治纪律和政治规矩，做好廉洁从政的表率。
今后本人也将以永远在路上的执着，落实好主体责任，履行好一岗双责，把全面从严治党、党风廉政建设和意识形态工作的各项要求融入我局工作中，切实做到两手抓、两不误。要以最清醒的认识增强四个自信，以最坚决的态度树牢四个意识，以最严格的要求提升政治站位，坚持源头严防、过程严管、风险严控，落实全面从严治党，带头营造风清气正的良好环境。
第三篇: 一岗双责履职情况汇报
今年，本人认真落实党委关于党风廉政一岗双责部署和要求，
坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格落实一岗双责，狠抓党风廉政建设责任制落实，对所分管办公室全体职工加强党风廉政宣传教育，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推进财政工作和农业服务中心工作的重要任务来抓，较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻一岗双责和党风廉政建设工作的有关情况报告如下
一、执行贯彻党的政治纪律。
认真学习习近平系列重要讲话精神，牢固树立责任担当意识，自觉把思想和行动统一到区委政府、镇党委政府决策部署上来，严格遵循政治纪律和政治规矩，能够较好地执行民主集中制。在思想上没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合言论。
二、认真履行一岗双责
一是认真学习。为强化所分管职工的党性修养，及时组织所分管办公室人员学习贯彻上级会议精神，坚持依规治党与以德治党相结合。始终以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和习近平总书记系列讲话精神为指导，学习了党的十九大精神、宪法、党章、党规、八项规定、市区相关文件精神，确保了思想认识明确，工作目标清晰，行为规范准确。
二是努力实践。将上级要求变成自己的实际行动，严格要求自己，带领所分管职工学政治、钻业务，不断提高个人素质和办公室的整体素质，为各项工作顺利开展奠定了良好的基础。在加强党的组织、政治、思想、廉政建设的同时促进了办公室队伍建
设。
三、加强领导，全面落实党风廉政建设责任制。
根据党委一级抓一级，层层抓落实的要求，我严格落实一岗双责，坚持以党风廉政建设为龙头，紧紧抓关键环节，扎实推进党风廉政建设工作。
一是健全工作机制。实行办所负责人负总责的责任制，召开办所专题党风廉政建设会议，布置党风廉政建设工作。
二是明确责任。坚持党风廉政建设和实际工作相结合，要求所分管的职工提交《廉洁自律承诺书》，增强自觉履行党风廉政建设的自觉性。
四、强化廉政教育，构筑牢固的思想防线。
我始终把党风廉政建设宣传教育摆在廉洁自律的重要位置。
一是积极组织所分管职工认真学习《中国共产党领导干部廉洁自律若干准则》、八项规定，并就贯彻实施《廉洁准则》、八项规定提出了具体要求。要求所分管职工以八项规定为契机，认真学习领会贯彻落实，自觉遵守党的纪律，自觉加强党性修养和作风养成，正确行使权力，不为物欲所惑，不受贪欲所害，不为人情所扰，时常警戒，时常自省，对照检查，加强自我约束，做到令行禁止。
二是抓好警示教育。组织所分管职工认真学习和贯彻落实《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中化人民共和国监察法》等重要文件。同时，组织分管职工观看镇
纪委播放的反腐教育宣传片等。
五、率先垂范，当好廉政从政表率。
坚定理想信念，带头守纪律讲规矩，树立道德高线，严守纪律底线，自觉接受组织和社会监督，教育和管理好身边工作人员。
六、狠抓落实，确保相关工作取得实效。
围绕党风廉政建设工作开展情况、贯彻落实党风廉政建设责任制情况，与所分管办公人员进行了一对一、面对面交心谈话活动，进一步交流思想，沟通意见，要求他们做到廉洁从政、清正履职。对粮食直补、畜禽养殖补助、农机购置补贴、天保林补贴等惠民资金 严格按照要求的程序采集基础数据、录入、公示、宣传，统一打卡直接发放到群众手中，杜绝中间环节，减少风险。
第四篇: 一岗双责履职情况汇报
本人在局党组的正确领导下，能始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义新思想为指导，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并...
（一）加强理想武装，筑牢思想根基
（二）强化制度建设，压实主体责任
（三）突出工作重点，履行工作职责
1．是积极建言献策
2．是创建基层商会“一会一品”品牌，助力乡村振兴
3．是做好民族__工作
4．是建设“产业+实训基地”职教品牌
（四）严守工作纪律，规范权力运行
二、存在的问题
（一）管党治党意识有待增强
（二）主体责任发挥还不到位
（三）党风廉政教育力度不大
三、下一步措施
（一）加强理论学习
（二）勇于担当尽责
（三）严格遵规守纪
正文：
今年以来，在市委的正确领导下，本人深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神，切实履行全面从严治党主体责任，严格落实“一岗双责”各项要求。根据会议安排，现将有关情况汇报如下：
一 、工作开展情况 （一 ）加强理想武装，筑牢思想根基 认真参加市委理论学习中心组党史学习教育专题读书班，在集体
学习和个人自学过程中，采取摘抄原文、研讨交流等形式，对党中央指定的 4 本教材、《中国共产党统一战线工作条例》、《__事务条例》等进行学习，坚持读原著学原文悟原理，着力在学懂弄通做实上下功夫。同时，结合党史学习教育，为统战系统全体干部讲党课、作形势政策报告。
（二 ）强化制度建设，压实主体责任 坚持把党风廉政建设纳入年度工作计划，严格落实党建工作责任制和议事规则。到统战部任职伊始，就与班子成员进行了谈心谈话，了解工作情况和党风廉政建设风险点，督促班子成员落实全面从严治党职责，形成抓党风廉政建设的强大合力。在工作中，能够严格执行民主集中制，认真落实重大事项请示报告、“三会一课”、生活会、领导干部双重组织生活等制度。同时，注重运用好监督执纪“四种形态”，强化党员干部日常监督管理。
（三 ）突出工作重点，履行工作职责 1 1 ．是积极建言献策
在统战成员中开展“大调研、大建言”活动，围绕全市重点工作和人民群众关心的热难点问题开展调研，撰写议政建言报告。全年共收集报告 73 篇，报送 55 篇。其中，民进...支部主委、...市政府采购中心主任...同志撰写的《关于培育我市新型农业经营主体的建议》被...市委书记...同志批示。
2 2 ．是创建基层商会“一会一品”品牌，助力乡村振兴
16 个镇（街道）全部注册成立商会，典型材料被...市委常委、
统战部部长...同志批示，在...市发文推广。8 月 25 日，在我市召开...市基层商会建设现场会并作典型发言，《全国工商联改革领导小组办公室工商联改革情况》以《...省...市...市工商联创新建立基层商会政策指导员制度》为题刊发我市做法。同时，《省工商联每周工作动态》刊发我市经验做法 2 次。
3 3 ．是做好民族 __ 工作
以铸牢中华民族共同体意识为主线，开展民族团结进步创建和民族团结“青苗培育”行动等，发展民族事业，依法管理__事务，维护民族__和谐稳定局面。市委统战部（市民宗局）被省人社厅、省民宗委评为全省民族__系统先进集体并在表彰大会上作交流发言，经验做法在全省进行推广。9 月 3 日，...市第 21 个民族团结进步宣传月活动启动仪式暨铸牢中华民族共同体意识现场会在我市举行，并作交流发言。《省民宗委信息要报》以《...市积极发展民族文化》为题刊发了我市经验做法。...实验中学被省教育厅、省民宗委定为铸牢中华民族共同体意识主题活动试点单位。...路街道...居被省委统战部、省民宗委评定为“...省第二批乡村振兴示范民族村”。2021 年 12月，...市被评为全省第七批民族团结进步示范区示范单位。4.是持续深化新阶层“1155+N”工作模式。
在原有工作的基础上，今年共建设同心...苑、同心电商文化联盟、同心健康家园、同心田园、同心青年融创园 5 个实践创新基地。经验材料在《...统一战线》杂志发表。拍摄“寻美·网眼看...”系列短视频，开展“同心新阶层，共筑新...”等活动 6 次。动员新阶层人士参与防汛救灾工作，“...统一战线”微信平台刊发我市信息《迎战“烟花”，...统一战线在行动》。
4 4 ．是建设“产业+ + 实训基地”职教品牌
立足我市产业实际，搭建沟通平台，构建“产业+实训基地”模式，帮助职业学校学生、职工、剩余劳动力提高技能，助力乡村振兴。在...机械制造有限公司、...镇...市轴承商会、...镇电商产业孵化园、...路街道商会，搭建高端制造业、智能制造业、电商产业、液压制造业实训基地，助推产业升级、企业发展，实现经济社会双赢，承办了 2021 年...市中华职教社赋能乡村振兴暨产业+实训基地建设现场会。
（四 ）严守工作纪律，规范权力运行 严格落实中央八项规定精神，持续深入纠正“四风”，切实增强自觉遵守各项廉洁纪律的主动性和自觉性，以党章党规党纪为标尺，以典型案例为镜鉴，坚定不移、持之以恒地推进作风建设。同时，在工作中以身作则，自觉遵守财经法规，不授意财务人员做违反财经纪律的事情，落实“三重一大”要求，坚持集体决策，坚持民主集中制。支持纪检监察机关依法履行职责。
二 、存在的问题 （一 ）管党治党意识有待增强 对履行全面从严治党“一岗双责”责任认识不足，重视不够，存在重形式轻内容、重安排轻落实、重业务轻党建现象。把党建工作与业务工作深度融合方面思考的不够多，对具体业务工作研究的多、思考的多，而对于党建工作过问的少、谋划的不够全面仔细。
（二 ）主体责任发挥还不到位 对上级从严治党的要求，有时执行把握还不到位，强调安排多、跟踪问效少，对苗头性、倾向性问题重视不够，“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实，在节假日等重要时间节点对党员干部开展廉政谈话提醒不足，对履行职责不到位的党员干部责任追究不够严。
（三 ）党风廉政教育力度不大 在党风廉政建设与反腐倡廉教育中，思想教育工作不扎实，没有认识到思想教育的长期性、艰巨性、重要性，思想教育形式单一，廉政文化氛围不够浓厚，对党员的思想教育缺乏影响力，廉政教育的警示和威慑还没有入脑入心。
三 、下一步措施 （一 ）加强理论学习 认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉把强化理论武装作为坚定理想信念、拧紧“总开关”的根本途径，把习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿到各项工作中去，落实到具体行动上，做到知行合一、学用结合、用有所成。
（二 ）勇于担当尽责 带头积极践行以人民为中心的发展思想，深入研究、创新举措、狠抓落实，尤其是对基层商会建设等亮点工作和民族__等敏感工作亲自研究部署、亲自督促落实。坚持高起点定位、高标准要求，实打实地抓重点、求突破，把全部精力投入到工作中，勤于思考、勇于探索、
大胆创新，以“争创一流、走在前列”的标准扎实开展各项工作。
（三 ）严格遵规守纪 带头严格遵守廉洁自律各项规定，带头严格遵守中央八项规定精神，带头严守党的政治纪律和政治规矩，时时处处用党纪党规和党员标准规范言行。始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”，以身作则，严于律己，做好表率。
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