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我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗9篇

来源:网友投稿 时间:2023-03-16

我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗9篇我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗 关于履行全面从严治党“一岗双责”情况汇报范文今年以来,在党工委、管委会的正确领导下,能始终坚持以习近平新时代中下面是小编为大家整理的我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗9篇,供大家参考。

我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗9篇

篇一:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

履行全面从严治党“一岗双责”情况汇报范文 今年以来,在党工委、管委会的正确领导下,能始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义新思想为指导,坚定不移地贯彻标本兼治、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,主动发挥表率作用,自觉履行“一岗双责”。为深入贯彻区党工委关于全面从严治党“一岗双责”各项工作任务要求,现将 2021 年上半年落实全面从严治党,落实“一岗双责”责任情况报告如下:

 一、提高政治站位,严于律己 进一步认识党员干部廉洁从政是党的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,正确行使权力、履行职责的重要基础,认真学习党的路线、方针、政策,深研经济知识、管理知识,提高认识水平,强化廉政素养,增强治理能力。坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实党员领导干部按规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事;坚持公平正直,珍惜和正确行使党和人民赋予的权力,顾全大局,令行禁止。

 二、率先垂范,落实“第一责任人”职责 履行好牵头抓总的职责,切实履行“第一责任人”职责,亲力亲为,率先垂范,抓好分管领域党风廉政情况的监督检查,不定期听取分管领域落实主体责任情况汇报,并安排部署具体落实事项;不定期与分管领域部门负责人进行廉政谈话,同时要求分管领域各部门按要求组织开展党课学习,督促班子成员认真落实“一岗双责”责任,要求分管部门和领域的党风廉政建设负责,真正把党风廉政建设贯穿到分管工作始终。严格执行区党工委制定的学习制度。严肃党内组织生活,严格执行组织生活制度和“三会一课”制度,

 根据安排以普通党员身份参加分管领域“三会一课”,认真听取党员干部意见,并针对查摆出来的问题及时安排进行整改,引领党员干部坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践、推动工作,不断强化理论武装,切实夯实思想理论建设。

 三、聚焦主责主业,扛起管党治党政治责任 按照《全面从严治党主体责任清单》要求落实好全面从严治党各项责任,坚持把全面从严治党要求融入到分管工作中去。一是扶贫工作方面。按照区党工委管委会对脱贫攻坚工作的安排部署,确保脱贫工作成效,紧抓“两不愁三保障”和安全饮水脱贫质量的核心指标,积极协调对接利用实施供水一体化工程机会解决贫困户饮水问题。紧抓“一站式”理赔,至 4 月份开通“一站式”特惠保险理赔。加强产业扶贫项目管理,我区共实施了..个产业扶贫项目,投资..万元,共产生收益..万元,惠及..户贫困户。二是城市管理工作方面。紧抓城市管理为人民服务这个中心,持续推进城乡环卫一体化,完善农村“四大堆”监督考核机制,彻底解决“四大堆”问题等农村环境顽疾。加强园林绿化管理提升,全面实施绿化建设、努力打造环境优美的城区绿化新景观。紧紧围绕全区工作为中心,以人居环境整治和全区大气污染防治工作为抓手,不断优化城市配套,美化城市环境,团结一致,努力拼搏,在“精细化”管理上下功夫,不断推进城市管理精细化、智能化。

 四、落实一岗双责,持续深化党风廉政建设 认真学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习了中央、省市和区党工委关于党风廉政建设相关文件及会议精神,带头坚持践行“一岗双责”要求,定期听取党支部关于党风廉政工作落实情况的

 汇报,深入查找工作中存在的困难和问题,研究具体解决措施。定期督促检查廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责及相关制度落实等情况,切实推动责任落实。带动机关转变工作作风,以钉钉子精神落实中央八项规定精神。要求分管领域切实改进机关文风会风,严控发文数量,严控会议规模。严控专项资金使用关,严格执行资金预算控制、审批把关、会计核算等财务制度。加强日常教育监管,与分管的党员干部进行经常性教育,坚持抓早抓小,防止小问题演变成大问题,切实让咬耳朵、扯袖子,红红脸、出出汗成为常态,全面深化廉政风险防控工作。

 五、强化担当作为,坚持不懈抓落实 严守党的政治纪律和政治规矩,严格执行党内各项法规。将《党章》与《中国共产党党员教育管理工作条例》等内容纳入分管部门常态化教育计划,指导党员干部严格落实遵守政治纪律和政治规矩要求。结合意识形态工作新要求,扎实推进理论武装和思想政治工作,教育引导分管部门坚定信仰信念,守纪律、讲规矩,增强“四个意识”,坚定“四个自信”。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一要位,带头学习纪律,自觉接受各方面监督,以良好的作风影响带动分管部门党员干部遵纪守法、廉洁自律。持续落实中央八项规定和省市区规定,真正把纪律和规矩挺在前面。以高度责任感和担当,坚决抓好“一岗双责”的落实,不断推进全面从严治党各项工作落到实处。

 六、严抓作风建设,强化党纪意识 牢固树立纪律意识和规矩意识,《党章》指出,共产党员要“维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”。党的十八大以来,习近平总书

 记多次强调政治纪律和政治规矩,强调国家法律是党员、干部必须遵守的底线。通过对一系列违反政治纪律、政治规矩案件的严肃问责,全体工作人员深刻认识到了中央从严治党的决心,也明白了严守政治纪律和政治规矩是对一名党员的基本要求。因此,要始终严格遵守党的政治纪律、政治规矩,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,对党绝对忠诚。对中央已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见,也没有公开发表与其相悖的言论,更没有与之相违背的行动。不断强化“从严治党我必当先"的意识,牢牢把握“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的工作理念,在思想上时刻绷紧“从严治党”这根弦。

 七、存在的问题和不足以及下步工作重点 在学习和工作中取得显著提升的同时,依然存在不足之处,一是对履行分管部门的党风廉政主体责任的重视程度还需要进一步提高;二是对分管部门有时失之于宽、失之于软,没有做到全方位监管、监督,还有死角和盲区。三是对分管部门人员谈心谈话没有坚持经常。今后本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。

 一是提高认识,学习十九大精神和履行一岗双责要到位,用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强政治性、时代性、原则性、战斗性,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是加强监管,提醒、谈话、警示要到位,监督分管部门人员严格约束自己的操守和行为,戒贪止欲、克己奉公,切实把人

 民赋予的权力用来造福于人民。

篇二:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

委书记、监委主任履行全面从严治党

 “一岗双责”情况汇报

  党的十九大以来,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,牢固树立打铁必须自身硬的理念,坚决扛起全面从严治党政治责任,认真履行“一岗双责”,担负起分管领域第一责任人责任,切实抓好班子、带好队伍,坚决守住不发生问题底线。

 一、工作情况汇报

 提高政治站位,强化责任担当。我深刻认识到,全面从严治党是必须履行的政治责任、首要责任,领导干部更是责无旁贷;纪检监察机关的性质和职能决定了,全面从严治党责任更重、要求更高,必须牢固树立“四个意识”,把抓班子、带队伍作为第一位的职责,坚决扛起来,落实好。一是主动研究谋划。认真学习贯彻上级党委和纪委关于干部队伍建设特别是纪检监察干部队伍建设的要求,及时调度分析情况,研究推进措施。党的十九大以来,主持常委会议研究干部队伍建设情况 x 次,听取机关党建工作情况汇报 x 次,研究意识形态责任制落实情况 x 次;举办县纪委机关全体干部培训班、县纪委监委全体人员培训班,召开全县纪检监察干部队伍建设工作会议,研究部署加强纪检监察干部队伍建设情况。二是与业务工作同步推进。坚持两手抓、两手硬,把全面从严治党工作与监督执纪监察业务工作同步研究、同

 步安排、同步部署,融入业务工作全过程。逢会必讲从严治党,对容易发生问题的重要节点、关键环节必讲,到基层调研必了解干部队伍建设情况,加强制度建设必突出监督制约权力运行。三是强化自身建设。为全面了解掌握干部队伍建设情况,xx 年底安排由县纪委领导班子带队到各镇街和相关部门开展专题调研,着力发现问题、提出对策;去年以来,主持县纪委常委会议 xx次研究制定加强纪检干部队伍建设的意见,出台了《中共 xx 县纪委常委会贯彻落实中央八项规定精神实施办法》、《中共 xx 县纪委关于常委会加强自身建设的意见》等相关文件,修订完善了县纪委内部工作制度和议事决策规则。

 (一)强化理论武装,不断夯实思想之基。一是强化思想教育。始终把加强学习、砥砺党性作为履职尽责、做好工作的重要前提,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神作为首要政治任务,在读原著、学原文、悟原理上下功夫,坚定用以武装头脑、指导实践、推动工作。积极参加集体学习,组织参加县委、县纪委监委理论学习中心组学习研讨 XX 次,不断思想碰撞、深入交流,切实做到深学深悟、常学常新。二是严肃党内政治生活。切实履行第一责任人责任,积极参加党内组织生活,带头落实“三会一课”和双重组织生活会制度,深入开展谈心交心,严肃认真开展批评和自我批评。认真贯彻执行民主集中制原则,严格遵守党的组织纪律、群众纪律、工作纪律,带头执行请示报告制度和重大事项报告制度,积极参

 加党内组织生活,自觉接受党内监督和群众监督。自觉维护班子团结,与班子成员相互支持、团结协作。三是贯彻落实意识形态工作责任制。严格落实意识形态工作责任制,把做好意识形态工作作为重大政治责任,牢牢抓在手上、扛在肩上,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,将党组织落实意识形态工作责任制情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。

 (二)抓牢主责主业,积极履行管党治党责任。一是带头落实“一岗双责”。优化机关党支部设置,成立机关党委,下设 X个党支部,支部书记全部由班子成员担任,根据党建工作要点建立年度党建工作计划、责任制清单,明确班子成员党建职责,创新完善机关组织生活制度,带头落实领导干部讲党课、双重组织生活和“三会一课”等制度,压实内部管党治党责任。二是强化党员干部日常监督管理。积极运用监督执纪“四种形态”,将抓早抓小作为干部日常管理的重要手段,对党员干部苗头性、倾向性问题及时提醒,防止小问题变成大问题。建立谈心谈话制度,以支部为单位经常性开展理论学习、党性教育,持续强化全体干部党性观念。

 (三)从严从实加强干部队伍建设。一是树立正确用人导向。坚决反对用人上的不正之风,带领县纪委监委班子成员均能做到率先垂范,廉洁勤政,主动担当,树立了正确选人用人导向,坚持以干取胜、凭实绩用干部,公开、公平、公正选拔干部。不断

 健全内部管理制度,完善以制度管权、管事、管人的长效机制。二是开展全员培训和实战练兵。开展多层次、多岗位业务培训,不断强化调查研究能力、学习思考能力,增强纪法思维、辩证思维,提高干部执行政策水平、执纪执法水平、思想政治工作水平,锤炼“严实深细”作风。强化全县纪检监察工作“一盘棋”的工作理念,加强对乡镇(街道)纪(工)委、派出监察室的督促指导力度,采取以干代训、挂职锻炼等多种方式提升乡镇纪检监察干部履职能力。加强干部培养,着力锻炼优秀干部特别是年轻干部,让干部经风雨、见世面、长才干、壮筋骨,敢于斗争、善于斗争,在重大斗争一线学真本领、练真功夫。

 (四)狠抓纪律作风建设。一是带头倡树实干作风。大兴调研之风,带头以“四不两直”方式深入基层,摸清摸透矛盾困难,破解工作难题。带头贯彻落实中央八项规定以及修订后的实施细则和省委、市委实施办法精神,积极构建常态化监督检查机制。大力精文减会,严控发文数量,坚持精简、高效、节俭办会。带头遵守廉洁自律各项规定,严格遵守党的生活纪律,重操守、重品行,时刻自重、自省、自警、自励。二是强化警示教育。突出理论教育、党性锻炼、能力培训,协助县委推动《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》进教材、进课堂、进头脑。进一步加强党章党规党纪和国家法律法规学习宣传培训,注重发挥正反典型的示范警示作用,召开了正面典型事迹报告会和廉政警示教育大会各 X 次,切实使全县党员干部受警醒、明底线、知敬

 畏。

 二、存在的问题

 (一)领导班子和自身履行全面从严治党责任仍存在不足。如:作为党内监督的专责机关,班子成员不同程度存有重办案轻监督的问题,出现了日常监督和调查处置“一条腿短、一条腿长”的状况,导致常态化的监督机制未真正建立,全面从严治党压力传导存在不到位、上热下冷等问题。同时,班子在推动落实上级重大决策部署上还有不到位、跟进不及时的情况。

 (二)理论自信不够,创新性开展工作的思路和办法不够多。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统,理论指导实践不够有力,突出表现在面对急难险重任务时求稳怕乱思想较重,创造性开展工作办法不多。特别是在加强对形式主义、官僚主义问题的查处上,研究分析以及有针对性提出具体指导意见少,对“走过场”“做虚功”等问题还存在发现不够及时、纠正不够有力等问题。

 (三)对党员日常监督教育管理还不到位。对系统内部党员干部抓教育、抓管理、抓监督还存在薄弱环节,日常工作中对党员干部了解工作表现多,对思想动态了解不多,业务培训“大水漫灌”多,“精准滴灌”少,队伍建设尚不能完全适应纪检监察工作高质量发展的需要。

 (四)工作作风还需进一步提升。虽然能够带领班子能团结共事,但凝心聚力、克难攻坚的思想还不够牢靠,推动形成整体

 使劲、持续用力的创业氛围不浓厚。求稳怕乱思想仍然存在,习惯局限于老办法、老路子推进工作,攻坚克难的勇气、敢闯敢试的锐气不足。面对纪检监察体制不断变革的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,研究新办法、解决新问题、推动工作创新不到位。

 三、下一步工作措施

 (一)坚持以上率下,认真履行“一岗双责”。切实履行好第一责任人职责,紧跟上级部署要求,将党的政治建设摆在首位,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心党中央保持高度一致,在任何条件下都坚决做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,确保党中央各项决策部署在我县落地生根、开花结果。

 (二)强化理论武装,坚定理想信念。坚持以学促干,继续认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新政策理论,筑牢理论根基,增强理论指导实践的能力,提高驾驭复杂局面、解决复杂问题的底气和水平;同时,积极适应新时代新要求,加强对新时期纪检监察工作的认识和思考,提高自身素质、政策水平和工作能力。

 (三)加强党性锻炼,进一步改进工作作风。进一步增强纪律观念,加强党性锻炼,发挥表率和带头作用,做到为民、务实、清廉。坚持工作重心下移,扑下身子深入群众,紧盯与群众联系密切、权力集中的关键岗位和人员,狠抓反面典型,强化警示震

 慑,强化群众监督,真正做到倾听群众呼声、了解群众期盼、解决群众困难,提升基层群众的获得感、幸福感。

 (四)进一步发挥党建政治引领作用。带头执行“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等制度。常态化开展志愿服务、文明出行、“双报到”等活动,创新党建工作,丰富组织生活,提升党建工作吸引力和向心力。继续全员培训和实战练兵,把旗帜鲜明讲政治贯穿培训始终,全力推动机关党建与业务工作双提升。

 2 2022 年上半年党员干部个人落实全面从严治党及意识形态“一岗双责”工作情况报告

 今年以来,本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实党的十九大和十九届历次全会精神,认真贯彻中央和省、市、局党组关于全面从严治党和意识形态工作的安排部署,围绕中心、服务大局,切实履行分管领域全面从严治党和意识形态工作“一岗双责”,全力推进分管领域管党治党各项任务落实落地,守好分管领域意识形态阵地。现将本人 2022上半年落实全面从严治党及意识形态“一岗双责”工作情况作如下汇报:

 一、强化政治理论武装,保持战略定力

 一是强化理论学习。深入学习习近平总书记重要讲话特别是对贵州和本领域工作重要指示批示精神,今年以来,积极参加局党组会学习、中心组学习、支部三会一课学习等 20 余次,集中

 学习贯彻上级全面从严治党和意识形态要求;积极推动党史学习教育常态化长效化,坚持抽出时间自学,切实从百年党史中汲取力量。

 二是坚定政治立场。认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,认真落实新时代党的建设总要求,把党的政治建设摆在首位,坚决在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。

 三是提振斗争精神。坚持从党的创新理论和百年党史中深刻认识意识形态工作对中华民族伟大复兴的重要意义,不断增强意识形态领域斗争精神,敢于旗帜鲜明将意识形态要求贯穿于分管领域,积极融入日常工作,及时校准把握开展意识形态工作的正确方向,切实守牢意识形态阵地。

 二、坚持全面从严治党,转变工作作风

 坚持全面从严治党永远在路上,协助党组书记做好分管领域管党治党“责任人”。

 一是主动接受监督。严格按规定参加民主生活会、组织生活会,在深入开展谈心谈话、征求意见的基础上,坦诚开展批评与自我批评,切实做到了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,主动接受班子领导及普通党员干部监督。

 二是用好谈心谈话。坚持严管与厚爱相结合,对分管领域干

 部做到敢管敢严常管常严,经常性开展分管领域集体提醒约谈和经常性谈心谈话,今年上半年,共与分管领域同志交心谈心**人次,及时了解干部思想政治、廉洁自律、生活作风等方面的情况,注重抓早抓小,对苗头性、倾向性问题提前预警提醒,不断提醒干部尤其是年轻干部扣好人生第一粒“扣子”,切实筑牢纪律防线,营造风清气正干事环境。

 三是持续转变作风。在去年作风整顿月取得效果基础上,本人积极参与全市作风革命,围绕全市“全市作风革命二十条措施”,从学习“虚”、调研“浅”、会议“长”、落实“慢”、干部管理“软”等 5 个方面排查出自身存在的作风问题**个,并及时制定整改措施,实行台账管理,推动问题整改和作风转变提升。同时按照“一岗双责”要求,实时督促分管领域干部严格对照要求开展自查整改,层层传导市委作风革命工作任务。

 三、履行意识形态责任,守好文旅阵地

 始终将意识形态工作责任制牢牢抓在手上,层层压实分管领域抓好意识形态阵地管理,全年未出现意识形态领域风险隐患。

 一是强化排查化解。根据局党组关于意识形态工作责任制落实要求及意识形态领域风险隐患排查化解要求,及时了解分管领域意识形态情况,上半年重点对疫情影响下文旅市场思想动态进行经常性排查分析,及时普及推广主流观点、主流意见,校正干部群众的思想认识,价值观念,积极按照企业纾困政策帮助解决当前发展困境,消除经济下行恐慌,凝聚共同发展合力。

 二是强化宣传引导。积极发挥市场管理职能优势,加强相关宣传手段的管理及应用,充分利用网吧电脑桌面、微信工作群、电子显示屏等开展习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观等的宣传,营造良好氛围,引导干部群众树立正确价值观、人生观。

 三是强化阵地管理。坚持把意识形态工作责任制落实日常工作中,把意识形态纳入日常市场监督检查和执法打击重要内容,今年以来,已开展文旅市场常规检查达**余次,检查经营单位**家(次);对违法线索问题立案处理**起,接受正在改革过渡期的原西秀区执法大队移交执法案件线索 8 起;同时,重点针对涉意识形态问题较为突出的网吧经营、出版物市场、校园周边秩序等情况,联合宣传、公安、市场监管等职能部门开展*次有针对性的专项整治行动,并取得显著成效,进一步净化意识形态环境,构筑起以经营单位、行业监管执法机构和各职能部门形成的意识形态阵地体系。

 四、存在问题及...

篇三:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

从严治党履行 全面从严治党履行“ 一岗双责” 情况汇报 14篇 篇 全面从严治党履行 全面从严治党履行“ 一岗双责” 情况汇报篇 1 在上级领导的正确领导下,本人能全面觉履行岗位职责,坚持原则,敢于负责,不计得失,顾全大局,认履行“一岗双责”,树立好形象,积极发挥表率作用。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:

 一、落实党风廉政建设责任制情况 (一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”摆上每天的日程安排,坚持组织大家学习相关文件,分析典型案例,并对落实党风廉政建设责任制进行部署,明确部门和单位的党风廉政建设的工作目标、责任要求。

 (二)以防为主,重在落实。利用党员现代运程教平台,自觉收看反腐倡廉警示教育片,开展自评,进一步落实党风廉政工作。

 (三)加强学习,提高素质。本人在平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记,注意学习研究法律知识,党纪党规,领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野,进一步认识到党员干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要

 求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力,履职的重要基础。

 (四)严于律己,率先垂范。以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作制度和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正义,凡是要求别人做的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止。

 二、个人履行 二、个人履行“ 一岗双责”情况 情况 (一)坚持服从集体领导,在资金使用,人事任命,工程建设等重大事项上,个人服从集体决定,坚持做到公道讲大局,讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。

 (二)坚持服从命令,本人能做到令行禁止,自觉执行从严治党相关纪律规定,认真学习党的 19 大精神,进一步增强了廉洁从政和自觉接受监督的意识,自觉抵制和反对各种消极腐败现象,严格遵守廉洁自律的各项规定,能认真履行好“一岗双责”,既对本部门任务完成情况负责又对党风廉改建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。

 三、自身不足及产生的原因 在学习和工作中,我也发现自身存在一些不足,一是理论学习不够,对康洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,主动性不

 够高。二是平时重事务,轻学习,认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。

 四、整改措施及努力方向 本人将以习近平新时代中国特色社会主义的思想为指导,认真学习党的 19 大,不忘初心,牢记使命,全心全意尽个人应尽的义务。一是加强学习党的理论和党的纪律规矩。二是带头严格执行党纪法规和各项制度。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气,切实履行好“一岗双责”。

 五、职责和工作安排 结合公司实际,2021 年工作思路 1、加强优势专业的市场开拓。

 2、加强品牌建设。品牌是公司的形象和声誉,在发展业务上具有举足轻重的作用,我要花精力加强品牌建设,积极参与社会活动,让公司多亮相,提高公司的社会知名度 3、加强工程管理。在工程管理中着重加强监管力度,采取分部分项工程监控验收、交叉检查、内部自检等模式,控制工程质量,确保不出现工程质量问题,努力争创优良工程。

 4、进行公司材料数据库的建立。(争取在公司业务不断增多的形势下建立自采平台)

 全面从严治党履行 全面从严治党履行“ 一岗双责” 情况汇报篇 2 根据中央和省委、市委、县委关于落实关于全面从严治党主体责任有关要求,我强化自身学习,坚决贯彻执行党风廉政建设责任制,认真落实“一岗双责”和廉洁自律规定。做到既勤政又廉政,用规范的行为去办事,现将一年履行职责和廉洁自律情况报告如下: 一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力 本人始终坚持以学习自警自励,以学习提高自我,以学习增强拒腐防变的能力:一是将“不忘初心牢记使命”主题教育学习制度化常态化,学习科学发展观等重要思想,不断用科学的理论武装头脑,树立正确的世界观和方法论,提高自身的政治素养;二是学习党中央、国务院有关党风廉政建设、纠正不正之风的政策,进一步提高了纠正不正之风重要性和必要性的认识,转变思想观念和工作作风,不断改造主观世界,树立正确的人生观、价值观、权利观和地位观;三是学习现代科学知识与时事政策,把握时事动态和政策方向,增强业务知识,不断提高自己的领导水平和工作能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,使自己真正成为有知识、懂业务,胜任本职工作的行家里手。通过学习,树立了正确的人生观、价值

 观、利益观,保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风,增强了全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益,兢兢业业为人民办实事的公仆意识,坚定了习近平新时代中国特色社会主义思想理想信念,提高了自己拒腐防变的能力。

 二、坚持勤廉从政,争做党员干部廉洁自律的表率 “其身正,不令而行"。作为一名纪委书记,我深知这句古训寓含的深刻意义。一是我始终牢记党的宗旨,身体力行党的艰苦奋斗的优良传统和廉洁自律的良好作风,在工作中我坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自省、自警、自励,坚持以身作则,模范遵守《廉政准则》各项规定:一是我自已带头并要求纪委每名干部都要把廉洁自律摆在首位,自觉把握自已的人生目标;二是厉行节俭,倡导食堂光盘行动,建立节约型机关不讲排场、比阔气,来人待客既坚持节约为本的理念,又不失礼貌的风范;三是在生活中坚持文明健康的生活方式,没有参与赌博等违法、其它违反廉洁从政的行为。

 三、勤政务实,做好自己的本 职工作 营造良好党风政风,正确行使监督检查权。一是对乡村政务公开、财务公开进行监督。二是严格财务审核报批程序,严控非生产性建设支出。三是对良种补贴、农村危房改造、农村合作医疗大病救助、救灾救济进行了跟踪监督,保证了这些资

 金足额发放到农民手中。四是面对今年年初突发的新冠肺炎疫情,立足纪检监察职责定位,扎实做好防控监督工作,确保疫情防控工作部署落地见效。更重要的是加大案件查处力废,保持惩防高压态势。坚持有案必查、有腐必惩,及时受理群众举报,认真核查问题线索。拓宽信访渠道,切实维护群众合法利益,严格审查和处置党员干部违纪行为。灵活运用“四种形态”坚持教育和惩处相结合。对党员干部苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒,早纠正。及时诫勉约谈、批评教育等,促其悬崖勒马,防止小问题变成大问题。今年以来,我乡纪委共接到转交案件 4 件,完成 2 件,还有 2 件属于重复上访件暂存中。到目前为止我乡纪委结案 2 件,给子 1 名党员党内严重警告处分,谈话提醒 2 人,诫勉谈话 1 人。

 一年来,本人严格执行廉洁自律的各项规定,大力推进全乡的党风廉政建设。在工作中,按照习近平总书记新时代中国特色社会主义重要思想的要求,兢兢业业,尽职尽责,经常深入基层,开展监督检查,掌握基层情况,着力解决群众反映的热点、难点问题,帮助他们解决生产生活中的实际困难和问题,但也存在一些差距和不足,如在理论学习上还不够深入、系统,对新形势下反腐败工作的新路子、新方法探索还不够,工作上距离党和人民群众的要求还有不小距离。这些都有待于我在今后的工作中,进一步加强自身学习,不断提高自己的理论素质和业务能力;进一步增强自身创新意识,开创性地开展工作。

 克服缺点,发扬优点,弥补不足,扎实工作,积极进取,努力在未来的工作中更上一层楼。

 全面从严治党履行 全面从严治党履行“ 一岗双责” 情况汇报篇 3 今年以来,在县局党委的正确领导下,我支部深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为主线,坚定不移推动全面从严治党落地生根。现将有关情况报告如下:

  一、落实主体责任情况 一、落实主体责任情况

  (一)落实管党治党政治责任方面

  一是认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,正确引领党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断增强政治自觉,确保政令畅通。

  二是采取集中辅导、观看视频和个人自学相结合的方式,抓好党员干部思想政治教育。党员干部结合网络、“学习强国”APP、党报党刊等媒介,抓好个人学习,今年来人均学习时间100 多个学时;党支部组织政治业务学习 13 次,支部书记讲党课 4 次,班子成员讲党课一次,开展主题教育 4 次;党员干部撰写“不忘初心、牢记使命”专题教育心得体会、以案促改警

 示教育专题片观后感 18 篇。

  三是高度重视党风廉政建设责任制的落实,支部书记切实履行党风廉政建设“第一责任人”职责,坚持年初对支部的党风廉政建设工作亲自安排部署,并加大督促检查力度。率先垂范,带头增强“一岗双责”意识,带头开展廉政谈话,带头讲廉政党课,带头开展批评和自我批评,认真做好上级纪检监察机关交办的各项工作任务。

  (二)落实正风肃纪责任方面

  一是严格落实“三会一课”制度,我支部按要求召开支部党员大会、党小组会,支部书记 4 次带头讲党课。认真开好组织生活会,坚持会前交心谈心、广泛征求意见,会上查找问题、深刻剖析原因,严肃开展批评和自我批评,会后全面整改、建立完善制度。

  二是从 9 月上旬开始,我支部按照局党组要求,开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育,利用 “三会一课”、周四下午集体学习和周二、周四晚上 7 点至 8 点“夜学”等时间,采取集中学习和个人自学相结合等形式,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想及重要讲话精神。目前先后学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》及习近平总书记系列重要讲话。组织开展集体学习 8 次,交流研讨 8 次。10 月上旬,支部书记为党员干部讲授了“不忘初心、牢记使命”专题党课,并

 组织党员干部深入企业走访,了解企业所需所想,向企业发放政策明白卡、进行政策咨询。11 月初,在党员干部中开展“感党恩、听党话、跟党走”活动,通过学党史、谈经历、重温入党誓词、警示教育、做好本职工作、勇于奉献作为等活动,激发党员干部的爱党爱国热情,进一步深化“不忘初心,牢记使命”主题教育。

  (三)落实全力监督源头预防责任方面

  一是抓好党性党风党纪和廉洁从政教育,召开了警示教育会议,组织学习了《党章》《准则》《条例》以及中央、省市县委和局党组关于党风廉政建设方面的一系列指示精神,进一步筑牢了思想防线。通过支部书记带头讲廉政课、观看专题教育片等形式,打牢党员干部廉洁从政的思想基础,切实增强党员干部廉洁自律意识,推动形成学条例、明底线、知敬畏、守纪律的浓厚氛围。

  二是切实做好廉政风险防控管理,克服轻视麻痹思想,做到防范在先、关口前移,形成早发现、早提醒、早报告、早解决的预警机制,从源头上防治腐败。同时,对上级检查反馈的问题,认真制定整改措施,及时上报整改情况。

  二、存在的问题 二、存在的问题

  我们虽然在推进全面从严治党上做了一些工作,取得了一定效果,但也存在一些差距和问题,一是个别党员先锋作用发挥不够明显;二是党小组活动开展质量不够高,管党治党能力

 还需进一步提升。

  三、下一步工作措施 三、下一步工作措施

  一是在提高政治站位上狠下工夫,旗帜鲜明讲政治。组织干部职工继续深刻学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。

  二是严格执行组织生活会制度。进一步规范党内政治生活,切实抓好“三会一课”,主题党日、组织生活会、谈心谈话和廉政谈话等各项制度的落实,不断提升组织生活会的质量。开展经常性谈心谈话和廉政谈话,强化问题导向,把解决问题作为突破口和落脚点。

  三是切实加强党员干部学习教育。坚持组织集中学习和个人自主学习相结合,着眼于提高履行岗位职责应具备的政治和业务素质、依法行政能力和业务技能,并将理论业务学习的成效转化为推动高质量发展的强大动力。

  四是进一步加强廉政建设。强化廉政建设主体责任履行,开展廉政教育,落实廉政责任,加强对关键岗位,关键人员的监管,不断改进工作作风,严明工作纪律。

  以上汇报不妥之处,请各位领导批评指正。

 全面从严治党履行 全面从严治党履行“ 一岗双责” 情况汇报篇 4 在局党组的正确领导下,能始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义新思想为指导,坚定不移地贯彻标本兼治、综合

 治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,主动发挥表率作用,自觉履行“一岗双责”。现将本人履行“一岗双责”情况简要汇报如下:

  一、不断加强学习,提高素质进一步认识到党员干部廉洁从政是党的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,注意研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、...

篇四:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

(党组)

 班子成员个人履行全面从严治党“一岗双责”和廉洁自律情况报告

  提纲:

 一、履行“一岗双责”情况

 (一)加强学习实践,不断增强自身党风廉政“一岗双责”政治理论武装(二)加强示范引领,认真贯彻执行党风廉政“一岗双责”各项规定和要求

 (三)加强日常监督,扎实推动分管领域党风廉政“一岗双责”落实落地

 二、个人廉洁自律情况

 三、存在的问题

 (一)自觉履行“一岗双责”标准不高

 (二)对分管领域作风建设监管不严

 (三)积极创新开展工作的主动性不够

 四、整改措施

 (一)高标准提升自我

 (二)从严分管领域管理

 ( 三)坚持求实创新工作

 根据会议安排,现将个人履行全面从严治党“一岗双责”

 和廉洁自律情况报告如下。

 一、履行“一岗双责”情况

 (一)加强学习实践,不断增强自身党风廉政“一岗双责”政治理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断加强自身党风廉政理论知识学习,积极参加局党组、中心组组织的集体学习 x 次,廉政党课 x 次,观看警示教育影片 x 次,做自学笔记 x 千余字,同时积极参加支部组织的各项活动,个人讲党课 x 次,切实增强了自身党风廉政和“一岗双责”政治理论武装。

 (二)加强示范引领,认真贯彻执行党风廉政 “一岗双责”各项规定和要求。时刻警醒自已严守政治纪律和政治规矩,切实遵守执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,严格按照领导干部廉洁从政要求,从严要求自己,正确看待手中的权力,扎实梳理自已在权利运行中存在的风险点,自觉接受组织和群众监督,同时严格自我约束,凡要求大家做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己绝对不做。坚持自觉净化“生活圈”和“交际圈”,与服务管理对象保持正常的工作往来,不接受服务管理对象吃请,不收红包礼金,做到带头遵守党风廉政和“一岗双责”各项规定。

 (三)加 强日常监督,扎实推动分管领域党风廉政“一岗双责”落实落地。结合本年度个人分管的地籍管理、地理

 信息测绘和不动产登记,年初组织分管领域相关股室召开了党风廉政“一岗双责”工作会议,专题安排部署了分管领域全面从严治党工作;要求相关股室根据岗位职责、权利运行流程,进一步梳理在党风廉政“一岗双责”方面存在的责任缺位、管理漏洞和制度空隙。查找党风廉政风险点 5 处,对查找发现的风险点,形成党风廉政风险清单,提出整改时限和要求;及时指导相关股室制定权利运行防控措施,形成权利风险监管常效机制,切实将权力装进制度的笼子;同时将本年度开展的整风肃纪与分管领域“一岗双责”职责相融合,每月 1 次定期与分管领域负责人进行了谈心谈话,每 2 个季度集中开展了一次对分管领域相关股室的党风廉政“一岗双责”分析研判、剖析会议,通过研判、剖析,检视相关股室党风廉政风险清单整改情况和权利运行防控措施落实情况,确保分管领域“一岗双责”扎实推进。

 二、个人廉洁自律情况

 一年来我始终把廉洁自律摆在个人思想和工作的首位,自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和党风廉政建设的各项规定,自觉抵制各种不正之风和腐败行为,能经常对照自己,检查自己,并自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义,一年来从没有不廉洁行为的发生。

 三、存在的问题

 (一)自觉履行“一岗双责”标准不高。自己虽能自觉接受对权力运行的制约和监督,能正确行使手中的权力,但对自已没有更高的要求,认为自已只要做到清政廉洁就履行好了“一岗双责”责任,缺乏经常、自觉的从党性的高度检视自已,检视自我的自觉性、主动性、经常性、深刻性都还有差距。

 (二)对分管领域作风建设监管不严。虽按要求积极在分管领域开展了党风廉政教育,对党风廉政工作作出了安排、部署,制定了防控措施,及时同分管领域负责人开展了谈心谈话,也从严要求相关人员在廉洁自律方面不踩红线、不触底线,但在狠抓分管领域工作作风、扎实为民服务等方面,不够严格,缺乏经常性。

 (三)积极创新开展工作的主动性不够。干工作的时间长了,当领导的时间久了,认为自己马上就要退职了,对一些领先的工作理念学习不够深入、不够系统,学用结合不够,导致推进工作的方法和理念与现实存在一定的差距,在工作中习惯于用老思路看待问题,用老办法解决问题,对一些急、难、新问题、新工作,缺乏积极、创新的主动性。

 四、整改措施

 (一)高标准提升自我。在日常工作和生活上,不只停留在做好组织规定的动作,满足于做够规定次数,更应该结合自身实际,对照党章、党规等,经常查摆自身存在的问题,

 坚持立行立改,并主动接受组织和群众监督,通过问题整改,提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提升的能力。

 (二)从严分管领域管理。坚持以高标准要求干部、以严的措施管理干部,把从严要求贯穿到干部监督管理的全过程,使从严监督管理干部成为“新常态”,同时加强干部作风纪律监管,在筑牢干部廉政防线的同时,锻造作风优良的干部队伍。

 (三)坚持求实创新工作。坚决摒弃“船到桥头、车到站”的思想观念,坚持以身作则、勇于担当、服务大局,强化责任意识、服务意识,立足本职岗位,主动思考、主动学习解决问题的新思路、新方法,当好主要领导的参谋与助手,坚持务实、创新、开拓的做好本职工作。

篇五:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

书记履行 基层党建“一岗双责”述职报告

  党的十九大以来,在上级党组织的正确领导下,按照“一岗双责”要求,我认真贯彻落实“一岗双责”,积极发挥表率作用,配合单位全面推进基层党建“一岗双责”工作,现将 2021 年基层党建“一岗双责”工作落实情况汇报如下:

  一、履职情况

 (一)

 强化理论武装, 不断 提高政治站位。我们党支部始终把加强学习、砥砺党性作为履职尽责、做好工作的重要前提,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神作为首要政治任务,认真贯彻落实十九届六中全会精神和习近平总书记对湖南工作重要指示批示精神、省第十二次党代会精神、XX 市第十二次党代会精神和 XX 市第二次党代会精神,服务“三高四新”战略等,以实际行动捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。比如 X 次组织全体党员参加集体学习,X 次参加县委、县纪委监委理论学习中心组组织的党员领导干部学习等。

 ( 二 )抓牢主责主业,积极履行管党治党责任。坚持两手抓、两手硬,把全面从严治党工作与监督执纪监察业务工作同步争辩、同步支配、同步部署,融入业务工作全过程。一 是坚持党建引领,高质量推动基层公共服务。我们坚持党建引领,坚持抓思想认识、抓重点工作、抓薄弱环节、抓组织领导,推动基层公共服务(一门式)全覆盖工作如期保质

 完成。二 是切实履行第一责任人责任,根据党建工作要点建立年度党建工作计划、责任制清单,明确班子成员党建职责,创新完善机关组织生活制度,带头落实领导干部讲党课、双重组织生活和“三会一课”等制度,深入开展谈心交心,严肃认真开展批评和自我批评,压实内部管党治党责任。三 是强化党员干部日常监督管理,贯彻落实意识形态工作责任制。严格落实意识形态工作责任制,把做好意识形态工作作为重大政治责任,牢牢抓在手上、扛在肩上,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,将党组织落实意识形态工作责任制情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。同事还建立谈心谈话制度,经常性开展理论学习、党性教育,持续强化全体干部党性观念。

 ( 三 )建设高素质专业化队伍、强化队伍建设 。

 一是树立正确用人导向。坚决反对用人上的不正之风,带领班子成 员均能做到率先垂范,廉洁勤政,主动担当,坚持以干取胜、凭实绩用干部,公开、公平、 公正选拔干部。不断健全内部管理制度,完善以制度管权、 管事、管人的长效机制。二是开展全员培训和实战练兵。围绕应知应会知识加强业务学习、增强业务本领,组织全员培训、全员学习、全员考试,采取跟班轮训、以案代训、巡察“点训”等方式开展实战练兵,不断提高干部执行政策水平、执纪执法水平、思想政治工作水平,锤炼“严实深细” 作风。

 (四)狠抓作风建设 , 持续改进 工作 作风。一是认真贯彻落实上级党组织决策部署,带头贯彻落实中央八项规定以及修订后的实施细则和省委、市委、县委实施办法精神,将

 党风廉政建设和日常工作有效结合起来,做到一手抓本职工作、一手抓党风廉政建设工作,努力促使党风廉政建设与本职工作同抓并管同步向前,有效地促进了各项工作健康和良性发展。

 二是强化警示教育。进一步加强党章党规党纪和国家法律法规学习宣传培训,注重发挥正反典型的示范警示作用。本年度,共计召开“纠四风”和反腐倡廉相关学习会议6 次。

 二、存在的问题 一是 理论自信不够,创新性开展工作的思路和办法不

 够多。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统, 不够深入,理论指导实践不够有力,思维缺乏灵活性,突出表现在面对急难险重任务时求稳怕乱思想较重,创造性开展工作办法不多。特别是在加强对形式主义、官僚主义问题的查处上,研究分析以及有针对性提出具体指导意见少,对“走过场”“做虚功”等问题还存在发现不够及时、纠正不够有力等问题。

 二是 队伍建设 不够扎实,工作中还 存在“本领恐慌” 。对党员干部抓教育、抓管理、抓监督还存在薄弱环节,日常工作中对党员干部了解工作表现多,对思想动态了解不多,业务培训“大水漫灌”多,“精准滴灌”少,队伍建设尚不能完全适应新时代工作高质量发展的需要。比如部分党务干部缺乏主动思考意识,工作缺乏创造性,不注意研究和探索新情况新问题,遇到问题等上级精神、上级指示,坐等领导安排,不主动给自己加任务,压担子,对上级要求照搬照抄,导致工作思路不宽,成效不明显。

 三是 党风廉洁建设“两个责任”落实 还 不到位 , 工作作风还需 进一步提升。虽然能够带领班子能团结共事,但凝心聚力、克难攻坚的思想还不够牢靠,推动形成整体使劲、持续用力的创业氛围不浓厚。求稳怕乱思想仍然存在,习惯局限于老办法、老路子推进工作,攻坚克难的勇气、敢闯敢试的锐气不足。面对机关体制不断变革的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,研究新办法、解决新问题、推动工作创新不到位。

 三、下一步工作措施

 一是坚定理想信念, 坚定不移强化政治站位。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神筑牢理论根基,增强理论指导实践的能力,提高驾驭复杂局面、解决复杂问题的底气和水平。同时,按照严字当头、实字托底、步步深入、善作善成的要求,不断推动管党治党工作“严紧硬”,确保全面从严治党工作向深入推进。

 二是 坚持以上率下,认真履行“一岗双责" " 。切实履行好第一责任人职责,紧跟上级部署要求,将党的政治建设摆在首位,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核 心党中央保持高度一致,在任何条件下都坚决做到政治信仰 不变、政治立场不移、政治方向不偏,确保党中央各项决策 部署在我县落地生根、开花结果。同时,在落实中央八项规定精神、持续转变作风上再下功夫,建立科学的工作机制,着力打造一支忠诚干净担当的 XXX 铁军,不断增强 XX 系统的凝聚力和战斗力。

 三是 加强党性锻炼,进一步改进工作作风。进一步增强纪律观念,加强党性锻炼,发挥表率和带头作用,做到为民、务实、清廉。坚持工作重心下移,扑下身子深入群众, 紧盯与群众联系密切、权力集中的关键岗位和人员,狠抓反面典型,强化警示震慑,强化群众监督,真正做到倾听群众呼声、了解群众期盼、解决群众困难,提升基层群众的获得感、幸福感。同时,把对党员干部的监管融入日常工作中,紧盯责任落实不力、服务意识淡薄、进取精神不强等不良表现,对不作为、慢作为和畏首畏尾、不敢担当的人,严肃追责问责,时刻关注党员干部的思想情况,及时消除苗头性、倾向性问题,努力营造干事创业敢担当的良好氛围。

 四 是坚定不移做到廉洁自律 , 营造担当有为的政治生态。充分发挥带头作用,用崇高的理想、坚定的信念、严明的纪律校正政治心态,切实做到正确用权、秉公用权、廉洁用权,以严实的精神不断推动全面从严治党工作深入开展。

篇六:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

党风廉政建设主体责任及班子成员履行“一岗双责”情况的报告 今年以来,xx 直属机关工委在 xx 的正确领导下,在区纪委监委的工作指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会思想为指导,深入贯彻习近平总书记关于 xx 重要讲话指示精神,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真落实十九届中央纪委四次全会、省纪委十三届四次全会、市纪委四届五次全会部署要求,始终做到党风廉政建设与机关党建工作一起部署、一起检查、一起落实,为全面完成机关工委各项任务提供了有力的政治保证和纪律保证。现将落实党风廉政建设责任制工作汇报如下:

 一、突出政治统领,全面落实“两个维持”根本任务。

 坚持把党的政治建设作为推进机关党建的首要任务,深入学习贯彻习近平总书记关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,把突出政治机关属性、强化政治机关职责、提升各级党组织政治能力,作为谋划和推进机关党建工作的出发点和着力点,无论是想问题、作决策,还是干工作、抓落实,都自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略关于标关于表,机关党组织和党员干部切实提高了政治站位,把准了政治方向,坚定了政治立场,明确了政治态度,带头树牢“四个意

 识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维持”。严守政治纪律,把学习遵守党章和党规作为基础性经常性工作来抓,做到深学细照笃行。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育,导致广大党员干部遵守组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,防止“七个有之”,做到“五个必需”,坚决纠正上有政策、下有关于策和有令不行、有禁不止行为。落实政治任务,把贯彻落实党中央和省市 xx 决策部署作为重大政治责任,关于每一项任务和工作,细化目标举措、靠实工作责任,全面贯彻落实,推动见实见效。做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。

 二、严明政治纪律,履职尽责压实党风廉政建设责任制。

 工委及所属党组织主要负责同志认真履行党风廉政建设第一责任人责任,关于重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子其他成员切实落实“一岗双责”,关于分管领域反腐倡廉建设即时安排部署、加强监督检查、牵头推动落实、务求实效。将党风廉政建设内容纳入了责任书考核内容,制定并且下发了《2020 年区直机关党建工作要点》明确工作重点,把政治标准和政治要求贯穿党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设以及制度建设、反腐败斗争始终,组织召开专题会议研究部署工作,认真查找存在问题,加强整改落实,关于党

 风廉政建设和作风建设情况进行严格考核,确保各项措施落实到位。纪工委严格落实党风廉政建设责任制执行情况报告制度,制定了《2020 年 xx 直属机关纪工委工作要点》,压紧压实两个责任、做实做细日常监督、持续整顿形式主义官僚主义问题、提高监督质量。严格落实组织生活会制度,敦促 xx 直属机关工委各级党组织切实提高思想认识、正视差距不足,切实把党的组织生活各项制度落实落细、抓紧抓好。组织召开了 2019 年度区直机关党组织书记抓基层党建述职评议会议、民主生活会和“坚定理想信念,严守党纪党规”专题组织生活会,配合区纪委监委机关等有关部门开展不合格党员处治及党员参教信教问题整顿工作。

 三、强化廉政教育,切实提高机关党员干部政治素质。

 xx 直属机关各级党组织把学习遵守党章和党规党纪作为基础性经常性工作来抓,经过集中学习、辅导报告、专题讨论、个人自学、“三会一课”、“固定党日”、学习强国APP、xx 党建等形式,进一步加强关于党内有关具体规则和党纪政纪条规,以及中央、省、市、xx 关于加强党风廉政建设的一系列指示精神的学习教育,使机关工作人员廉洁自律意识得到了鲜明提高。工委坚持以活动为主、教育为本的原则,敦促 xx 直属机关各级党组织和党员领导干部广泛开展党风廉政建设学习教育。全年共组织“固定党日”活动 11场次,专题党课 4 次,举办预备党员、入党积极分子培训班,

 培训预备党员 48 名,入党积极分子 222 名,党员干部受教育面达 100%。强化党组织书记(党务干部)和新发展党员培训力度,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神、党章党规党纪、党风廉政建设、意识形态、党员权限义务等内容纳入培训重点内容,经过培训,切实提高党组织书记(党务干部)政治素质和适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力水平。

 四、完备制度建设,不断创新党风廉政建设工作新机制。

 工委主要负责人积极带领班子成员,带头执行中央八项规则及其实施细则,严格履行领导责任,坚持把纠正“四风”和党风廉政建设工作作为核心内容,与机关党建工作同谋划、同部署、同检查、同考核、同落实。将党风廉政建设内容纳入了责任书考核内容,明确工作重点。认真落实区纪委监委纪检监察组工作办法,积极配合区纪委监委第一纪检组开展工作,将本单位“三重一大”等重要事项的研究在纪检组的参与监督下开展,形成了相互配合、相互支持的工作机制。制定下发《关于建立 xx 直属机关各级党组织开展组织生活相关制度的通知》,建立开展党员“政治生日”制度、“党费日”制度、“固定党日”制度、工作日佩戴“共产党员”徽章制度,进一步推动机关基层组织生活规矩化、常态化、长效化。完备“廉政档案”和落实领导干部报告个人重大事项制度,进一步加大了关于党员领导干部的监督力度。工委

 严格执行中央八项规则及实施细则精神和相关制度规则,坚决落实党政机关公务管理等相关规则,严格控制检查次数,压缩会议规模,精简会议材料,在公务接待、差旅费管理使用、津补贴发放等方面严格依照项规则执行,无超标使用办公用房、办公家具和办公用品,无违规公款吃喝、公款国内旅游、公款出国境旅游、违规配备使用公务用车、违规发放津补贴或福利、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆等问题。

 五、加强监督检查不断提升党风廉政建设科学化水平。

 纪工委应用好监督执纪“四种形态”,防微杜渐、抓早抓小,做到早提醒、早发现、早纠正。始终坚持“讲认真”的精神,加强“一把手”和关键岗位人员的监督,强化关于权力运行的制约和监督,推动形成决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制。定期或不定期开展明察暗访,深入查找纪律作风突出问题,坚决防止“四风”问题反弹回潮。认真开展党建工作专项指导督查,关于 15 个机关党委、4 个总支、43 个支部党建工作进行了全面指导督查,形成督查情况通报,召开全区机关党建推进会,并且进行了专题通报,有力推动了基层党组织薄弱环节的整改和重点任务的落实,重点督导检查各级党组织巡视巡察反馈问题整改,关于照省市委组织部基层党建工作暗访督导情况的通报、省市 xx 巡视巡察反馈的问题,以及民主生活会、专题组织生活会查摆出来的问题,机关各级党组织靠实责任,制定整改方案,拿

 出有力措施,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手,确保问题条条改到位、件件有着落、事事有回音。强化监督审查力度,依照市 xx 组织部关于开展标准化先进党支部选树标准,选树审核上报了区税务局第一税务分局、区法院综合支部、xx组织部等25个省市区拟命名标准化先进党支部。

 六、改进工作作风,不断增强 xx 直属机关廉洁从政意识。

 xx 直属机关工委积极组织开展“区直单位与社区共驻共建、机关党员进社区组团服务”活动、“机关党员走在前,机关党员做表率”争创活动和机关党员“三走进”主题实践活动等,为机关党组织发挥作用和机关党员干部履行岗位职责搭建了平台,机关作风有了鲜明转变。积极导致机关党员干部紧紧围绕做好“六稳”工作、落实“六保”任务,主动投身常态化疫情防控、生态环境保护、脱贫攻坚、乡村振兴、城乡人居环境整顿、生态产业发展、基础设施建设、营商环境优化、民生保证改善、项目建设等重点工作,为全区各项事业发展贡献力量。接合“四察四治”专项行动,关于照中央实施细则和省、市、xx 实施办法的要求,持续开展纠正“四风”工作,定期或不定期开展明察暗访,从严从实开展自查,坚持问题导向,全面深入查找纪律作风突出问题,坚决防止“四风”问题反弹回潮。接合中秋、国庆等,即时开展节前

 廉政谈话,目前,工委没有收到党员领导干部违纪问题线索、纪律审查、纪律处分等方面的问题。

 七、存在的问题 回顾一年来的工作,在看到成绩的同时,也看到自身工作的不足, 一是在党风廉政学习教育宣传的形式和方法上还不够灵活; 二是关于所属党组织在党风廉政建设方面的指导调研较少; 三是在贯彻落实中央八项规则及其实施细则精神和省、市、区关于加强作风建设的有关规则要求、抓机关党建工作规矩化制度化上下的工夫还不够,有些规章制度落实还不到位。

 八、今后工作打算 一是要进一步构建好党风廉政建设的传导体系。机关工委作为政治机关,必需旗帜鲜明的讲政治讲纪律,切实把政治纪律政治规矩挺在前面,始终做到“两个维持”。切实把党风廉政建设扛在肩上,抓在手上,记在心上,真正的把主体责任和“一岗双责”落实到各个源头,切实抓紧抓实政治监督,形成层层抓落实的良好机制。

 二是要进一步发挥好党风廉政建设的示范表率作用。工委党员干部要带头学深悟透上级精神,带头维持 xx 直属机关工委先进形象,要走在前列,做政治上的明白人,党建工作的内行人,干部群众的贴心人。

 三是进一步加强党风廉政建设的宣传教育。着力以“清廉机关”“模范机关”建设为载体,开展经常性教育和长期性教育,利用召开集中学习会议、三会一课、交流研讨等形式,细化措施,搞好协调配合,用活典范案例资源,统筹推进警示教育、党性教育、法治教育、道德教育以及廉洁文化建设和家风建设,务求取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成效。

篇七:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

全面从严治党“一岗双责”责任工作情况报告

 今年来,我紧紧围绕 X 委中心工作和全 X 发展大局,坚持把履行党风廉政建设主体责任作为重大政治任务,着力抓好分管部门领导班子的党风廉政建设、作风建设和履职能力建设,有力维护了风清气正的良好政治生态。现将履行全面从严治党一岗双责责任情况汇报如下:

 一、履行全面从严治党“一岗双责”责任的体会 面对履行全面从严治党“一岗双责”错综复杂的环境,我们主动适应新形势新任务新要求,清醒认识反腐败斗争依然严峻复杂的形势,在政治大考、能力大考中,牢记初心使命,强化政治担当,知重负重、苦干实干,xx 纪检监察工作的“贡献率”和“辨识度”进一步提升。在具体实践中,我们形成了一些认识和体会:

 必须对党忠诚、维护核心。新时代中国特色社会主义思想是做好新时代纪检监察工作的行动指南和根本遵循,必须不断学思践悟、牢固掌握运用贯穿其中的立场观点方法,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧盯党中央重大决策部署和 x 委、x 委工作安排跟进政治监督,自觉地具体地同以同志为核心的党中央保持高度一致。

 必须心系人民、充满情怀。坚持以人民为中心的发展理念,是我们做好一切工作的出发点和落脚点,必须坚守以人

 民为中心、为民执纪执法的政治立场,从讲政治的高度整治群众反映强烈的突出问题,持之以恒、久久为功巩固拓展作风建设成果,让人民群众获得感、幸福感、安全感更加充盈。

 必须实事求是、依纪依法。实事求是是新时代纪检监察工作高质量发展的生命线,必须全面履行党章和宪法赋予的职责,不断补齐监督短板,客观公正处理问题,精准高效履职尽责,督促规范治权用权,使各项工作更加科学、更加严明、更加有效。

 必须形成合力、注重质效。高质量发展是当前和今后一个时期“国之大者”的集中体现,必须把高质量发展要求具体落实到日常监督各方面,敢于监督、善于监督,推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督贯通一体,使监督更加聚焦、更加有力、更加精准,持续用力推进监督格局由“有形覆盖”向“有效监督”全面提升。

 必须坚守政策、善用策略。敢于斗争、善于斗争是高素质专业化纪检监察干部队伍的鲜明品质,必须增强正风肃纪反腐的政治性、精准性、实效性,善于做深入细致的思想政治工作,严格执纪执法、安全文明办案,让监督执纪执法既有力度、又有温度,真正做到教育人、挽救人、感化人。

 必须自我提高、自我加压。纪检监察机关是党内监督和国家监察专责机关,必须接受最严格的约束和监督。纪检监察干部在大是大非面前要敢于亮剑,在歪风邪气面前要敢于

 斗争,防范权力风险、履职风险,着力破解制约高质量发展的队伍建设瓶颈,持续用力推进队伍建设由形象的重塑向精神的重铸全面提升。

 二、履行全面从严治党“一岗双责”责任的措施和成效 (一)践行“两个维护”,推进政治监督实实在在做到位

 强化思想政治引领。坚持把政治建设放在首位,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,在持续学思践悟中把握正确方向。把学习新时代中国特色社会主义思想同学习党史、新中国史、社会主义发展史贯通起来,同回顾总结纪检监察工作光辉历程、宝贵经验和优良传统联系起来,同贯彻落实总书记在中国共产党成立 100 周年大会重要讲话精神结合起来,进一步增强“两个维护”的自觉性坚定性。

 突出抓好政治监督。自觉将纪检监察工作置于大局大势之下谋划,既看事更看势,时刻对“国之大者”心中有数,按照 x 纪委 x 监委机关政治监督工作指引,正确把握要义和方法,跟进监督、精准监督、做实监督,为“十四五”规划顺利实施提供坚强的纪律保障。加强对党的十九届五中全会精神贯彻落实情况的监督检查,围绕贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展、深化供给侧结构性改革、农业农村现代化、提高人民生活品质、守住安全发展底线等重大决策,围绕巩固拓展疫情防控和经济社会发展成果、加快督促推动全 x 各级党组织特别是党委(党组)主要负责人切

 实担负起全面从严治党的政治责任。把好选人用人关,落实“纪检监察机关意见必听,反映问题线索具体、有可查性的信访举报必查”要求,过细过硬做好党风廉政意见回复工作,严明换届纪律,严肃查处拉票贿选、跑官要官、说情打招呼等违纪违法问题。把严明政治纪律和政治规矩落实到具体的人和事,审理处置违纪违法案件把违反政治纪律问题放在首位,坚决清除“两面派”“两面人”,严肃查处“低级红”“高级黑”等问题,让损害党的权威和集中统一领导的现象在 xx无所遁形。

 (二)深化落实一体推进不敢腐、不能腐、不想 腐体制机制

 持续保持惩贪治腐高压态势。查办案件是最严厉的监督,必须清醒认识反腐败斗争的严峻性、复杂性、艰巨性,紧盯“关键少数”、重要岗位,对党的十八大以来不收敛不收手,严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行的腐败问题从严查处,对主动投案者依规依纪依法从宽处理,持续推动领导干部违规借贷整治,坚持行贿受贿一起查,严肃查处多次行贿、巨额行贿行为。重点围绕“亲”“清”政商关系的构建,对不严格遵守 xxx 构建政商关系行为清单的从严查处。坚决斩断“围猎”和甘于被“围猎”的利益链,坚决破除权钱交易的关系网。

 做好“以案促改”工作。强化系统观念、坚持整体推进

 和重点突破相结合,持续深化“以案说法”“以案促改”。彻底清除“xx”专案及 xx 一系列领导干部严重违纪违法案件对xx 政治生态造成的恶劣影响,以刮骨疗毒的勇气修复净化政治生态。对“xx”专案涉及的 xxx、xxx 等系统下发一批纪检监察建议书,督促发案单位完善制度机制、堵塞监管漏洞。通过召开案情通报会、专题民主生活会、警示教育等形式,增加查办案件“附加值”,实现政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。

 推动教育警示工作越做越实。开展“xxx,xxx,重构风清气正政治生态”大讨论活动。加大典型案例通报曝光力度,坚持把“促改”意识贯穿于审查调查全过程,用足用活案件资源,通过见人、见事、见思想、见细节的剖析,为审查调查对象找准病灶,精准刻画“政治画像”,制作具有“代入感”“场景感”的警示教育资源,以案说纪说法,让身边人受触动、有警醒、明底线、知敬畏。

 (三)锲而不舍深化作风建设,营造干事创业新风正气

 持之以恒落实中央八项规定精神。严查享乐主义、奢靡之风问题,把监督节约粮食、坚决制止餐饮浪费行为作为重要任务,坚决遏制公款消费中违纪违法现象。对问题集中、群众反映强烈的地区和领域开展“点穴式”整治,保持定力、寸步不让,坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大,把严的思想、严的标准贯穿始终。督促落实规范领导干部配

 偶、子女及其配偶经商办企业行为规定,推动以上率下、严格执行。

 坚决破除形式主义、官僚主义。深化治理贯彻党中央重大决策部署和 x 委、x 委工作安排只表态不落实,“拍脑袋”决策、搞“一言堂”、脱离实际、好大喜功,弄虚作假、欺上瞒下,不担当、不作为等突出问题,引导各级党员干部树立正确政绩观。坚决整治困扰基层的文山会海、过度留痕、责任“甩锅”等问题,彻底清理层层加码行为,真真切切为基层减负。

 加强对敢担当善作为干部的保护激励。落实“三个区分开来”,该纠错的及时纠错、能容错的坚决容错,严肃查处恶意举报、诬告陷害行为,为受到诬告陷害的党员干部澄清正名。把思想政治工作贯穿于执纪执法始终,坚持纪法情理贯通融合,使监督更有温度,既要实现监督对象理智上的认知,更要达到情感上的认同。对处分影响期满且表现优秀、敢于担当、善于作为的党员干部,该肯定的肯定,不能“打入另册、永不叙用”。

 (四)聚焦聚力整治群众身边腐败和不正之风

 做深做实小微权力监督。认真落实《xxx 村务监督委员会监督工作办法(试行)》,坚持在组织培训上着力、在业务指导上着力、在贯彻落实上着力,确保对基层存在的问题发现得了、调查得清、处置得当。强化对村级集体经济的监督,

 开展村(社区)集体“三资”提级监督试点工作。

 巩固 xx 领域腐败和作风问题专项治理成果。xx 不脱监督。持续加强对各项惠民富民、共同富裕政策落实情况的监督检查。强化对巩固“四个不摘”政策成果的监督,坚决惩治乡村振兴推进过程中群众反映强烈的突出问题,推动 xx 攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

 深入整治群众身边腐败和作风问题。聚焦与群众生活密切相关的教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域,强化统筹协调、形成工作联动,用硬招、出实招,严肃查处领域性腐败和作风问题,坚决惩处涉黑涉恶“保护伞”。对典型案件督查督办、直查直办、通报曝光,以维护群众切身利益的实际成效取信于民。

 (五)着力提升巡察监督质效

 持续深化政治巡察监督。准确把握政治巡察内涵,重点围绕贯彻十九届四中、五中全会精神、实施“十四五”规划、疫情防控常态化、执行换届纪律等,持续深化政治巡察监督。统筹谋划五届 x 委巡察工作规划。强化党委(党组)巡察整改主体责任,认真履行整改监督责任,建立完善整改促进机制、评估机制。用好用活巡察“回头看”、机动巡察、专项巡察,巩固提升整改成效,确保巡察成果得到深化。

 着力构建上下联动工作格局。贯彻落实《关于加强巡视巡察上下联动的意见》,探索建立不同巡察板块上下联动工

 作机制,形成巡察指导、巡察规范、经验交流“三位一体”的联动。整合 x 县巡察力量混合编组,开展以县力量 x 统筹为主要方式的交叉巡察。规范对村(社区)巡察的工作路径,推动 x 县巡察向基层延伸。

 (六)贯通融合各项监督,不断增强监督治理效能

 聚焦重点人重点事靠前监督。强化对领导班子特别是“一把手”的监督,探索实践上级纪委同下级党委班子成员集体谈话、上一级纪委书记定期与下一级党委书记谈话等监督方式。推动上级“一把手”抓好下级“一把手”。落实好《xxx政治生态分析研判暂行办法》,精准分析把握各地区、各单位政治生态状况。坚持严字当头、权责一致,精准规范用好问责利器,进一步规范问责工作程序,推动各级党员领导干部严格按照制度履职尽责、运用制度谋事干事。

 构建日常监督“一盘棋”格局。深化派驻机构改革,不断补齐监督体系短板,做深做细“2+1+1”横向协作、纵向互动机制,运用履职考核、约谈提醒等方式,推动派驻机构“三为主一报告”制度落到实处,擦亮监督“探头”。统筹贯通纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督,做到信息互通、线索移送、措施配合、成果共享,推进“有形覆盖”向“有效监督”转变。强化纪委监委监督的协调引导推动功能,推动党内监督与人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督贯通

 融合、协调协同。

 落实全面从严治党制度要求。积极协助党委推进全面从严治党,严格按照《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,以 x 委落实全面从严治党主体责任清单为统领,构建责任明确、重点突出、重在日常、考核督查、失责必问的全覆盖监督体系,推动党委(党组)主体责任、党委(党组)书记第一责任人责任和纪委监委监督责任贯通联动、一体落实。遵循顶层设计,坚持自上而下,突出“专项工作报告”的定位,根据 x 监委的安排,依法依规、稳妥有序向本级人大常委会报告专项工作。

 (七)锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军

 突出抓好政治建设。坚守忠诚干净担当政治品格,知责于心、担责于身、履责于行。自觉加强对总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述的学思践悟,带头旗帜鲜明讲政治,带头提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。加强 x 县两级纪委常委会政治建设,坚持民主集中制,增强制度意识、监督制度执行、维护制度权威,发挥示范引领作用,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉坚定贯彻落实党中央重大决策部署。

 建设高素质专业化队伍。围绕应知应会知识加强业务学习、增强业务本领,组织全员培训、全员学习、全员考试,

 采取跟班轮训、以案代训、巡察“点训”等方式开展实战练兵,不断强化纪法意识、纪法思维、纪法素养。建立 x 县两级监督能手、办案能手、案件首席谈话员、案件主办人“四类人才库”。探索建立全年工作行事历,全过程记录履职轨迹。

 拓宽选人用人视野。坚持好干部标准、政治标准,抓好纪检监察机关领导班子选配工作,着眼于近期需求和长期需要,统筹优化领导班子和干部队伍结构,按照“3、5、8”轮岗交流工作要求,加大内设机构、派驻机构、巡察机构之间的干部交流轮岗。着力培养选拔一批优秀年轻纪检监察干部。

 管好“治权之权”。贯彻落实《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》,推动纪检监察干部自觉接受最严格的约束和监督。派员指导县(x、区)纪委监委班子民主生活会,实现对县(x、区)纪委监委蹲点调研监督全覆盖。压紧压实部门负责人履行纪检监察干部监管主体责任。出台纪检监察干部“阳光监督员”办法,做实做细日常监督。严格执行监督执纪工作规则、监督执法工作规定,守住纪检监察权力边界,坚决防止家人、亲属利用纪检监察干部影响谋取私利。对执纪违纪、执法犯法的,坚决一查到底,持续整治“灯下黑”。加强机关文化建设,关心关爱纪检监察干部的身心健康,积极搭建干事创业平台,及时为受到诬告陷害的纪检监察干部澄清正名,为担当作为者撑腰鼓劲。

篇八:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位

  第一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位

 第一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位2017-02-04 浏览:分享人:方珍涵手机版

  “一岗双责”是落实党风廉洁建设的一项重要内容。“一岗”是指领导干部所任职务对应的岗位;“双责”就是指既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责,又要对所在岗位应当承担的党风廉洁建设责任制负责。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注网。

  第一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位

 党组成员履行“一岗双责”不到位干部管理使用问题较为突出---11 月 9 日上午,省委第七巡视组组长尤立文、副组长张继成,向省政府法制办公室党组书记宋伟及领导班子反馈了巡视情况,宋伟主持会议并作表态发言。问题:党组成员履行“一岗双责”不到位,从严治党压力逐级弱化,个别领导干部私下应酬多。

 11 月 9 日上午,省委第七巡视组组长尤立文、副组长张继成,向省政府法制办公室党组书记宋伟及领导班子反馈了巡视情况,宋伟主持会议并作表态发言。

 问题:党组成员履行“一岗双责”不到位,从严治党压力逐级弱化,个别领导干部私下应酬多。执纪监督力度不

 够,“三转”不彻底。“三公经费”及资产管理不严格,“四风”问题整改不到位,办属依法行政研究会清理工作缓慢。选人用人不够规范,非党组成员列席会议并表态发言。干部混岗现象较为突出,干部档案问题较多。行政复议超时未决未能有效执行案件比例较高,存在简单化、形式化问题。此外,巡视组还收到一些反映领导干部的问题线索,已按规定移交各级纪检监察机关、组织部门处理。

 建议:全面提高党的建设水平和管理监督水平,把“六项纪律”教育纳入经常化制度管理,坚持抓长、抓细、抓实。严格规范“三公经费”和专项经费管理使用。加强法治能力建设和发展环境的法制监督,规范行政执法行为,依法办理行政复议案件,提高行政执法监督效能。严密干部考察程序,规范干部考察文书档案。

  第一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位

 “一岗双责”是落实党风廉洁建设的一项重要内容。“一岗”是指领导干部所任职务对应的岗位;“双责”就是指既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责,又要对所在岗位应当承担的党风廉洁建设责任制负责。落实党风廉洁建设责任制“一岗双责”,是领导干部的政治责任。作为街道办事处主任,在认真履行政府行政职责,发展街道经济社会事业的同时,必须切实履行好党风廉洁建设“一岗双责”,做到思想上高度重视,态度上认真负责,工作上积极主动,确保事

 业发展,干部安全。

 转观念、讲认识。思想是行动的现在,认真落实党风廉洁建设“一岗双责”,必须要有正确的认识。当前,党风廉洁建设党委主体责任、纪委监督责任已深入人心,但一些领导干部特别是具体从事行政事务的干部对“一岗双责”还缺乏正确的认识,认为自己只要将分管工作的目标任务完成就可以了,对下属进行过常规的廉政教育就已经做得很到位了,其他事情都是纪委的工作。其实,按照“一岗双责”的要求,抓好党风廉洁建设和反腐败工作这“分外”之事,是一项政治任务,不是可抓可不抓,而是必须抓。“小洞不补、大洞吃苦”,分管领导履行“一岗双责”,就是补小洞,防范于未然。因此,党员领导干部不仅要对自己履职岗位的业务工作非常清楚,还应清楚自身应承担的党风廉洁建设责任,主动参与党风廉洁建设和反腐败各项工作。

 明责任、挑担子。《临平街道党风廉洁建设和反腐败工作组织领导及责任分工》和《临平街道关于落实党风廉洁建设“一岗双责”工作的通知》,对于街道班子成员履行有关职责已经明确,关键在于抓好落实。一是抓本人、本人抓。作为街道办事处主任,既要主动接受党工委、纪工委有关党风廉洁责任制的监督,更要主动担责,抓好落实,做到一手抓发展,一手抓廉政,将党风廉洁工作与其他各项工作同等重视、同时布置、同步落实。二是抓分管、分管抓。按照班

 子成员分工,细化分解党风廉洁建设和反腐败工作任务,落实责任领导和责任部门,明确各班子成员对分管线上的廉政建设和反腐败工作负责,通过班子会、专题会议和个别谈心谈话等多种形式,加强日常宣传教育、分析研判和指导,使每位分管领导对自己心中明,对分管部门和下属底子清,真正形成一级抓一级、一级管一级的良好氛围。三是抓重点、重点抓。在抓日常的基础上,重点关注资金使用、工程建设等领域的苗头性、倾向性问题。结合街道“廉政学习日、廉政谈话日、廉情收集日”廉政三日制度,每月 20 日对政府线分管领导以及重要岗位负责人开展廉政谈话,防微杜渐。

 强制度、见阳光。习近平总书记明确提出“制度治党”这个崭新而又重大的命题,充分体现了以法治思维和法治方法从严治党的要求。我认为关键是要健全权力运行制约和监督体系,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,把权力关进制度的笼子里。一是落实规章制度,打造阳光政府。规范政府议事民主决策机制,做到重大事项集体商议、集体决策。结合工作实际,修订和完善了《临平街道机关业务费用使用管理制度》《街道财务管理制度》《街道财政财务公开制度》,出台了《规范新建社区非生产性开支的若干意见》、“三资”条形码管理制度等,形成了用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。建立和完善了工程建设招投标行政监督机制,加强对小型建设工程招投标和公共资源交易等重

 点领域和关键环节的督查。结合财政资金国库集中支付制度,规范资金使用的科学和刚性,实行项目从立项到实施到验收到审计的全流程管理。同时进一步拓宽监督渠道,整合全社会的监督力量,让群众监督权力。二是以“代表质询制”等举措,规范社区权力运行。在抓好社区居务、财务公开,完善社区干部定期评议,加强“三资”监管等工作的同时,每季度组织职能部门对社区工程项目、三资管理、优抚资金发放等开展专项检查。在此基础上,推行“代表质询制”,邀请居监会成员、党员、组长、居民代表等,通过听取社区工作汇报、翻看财务凭证、查阅工作台账等方式,当面提出社区廉情问题。对发现的问题,流程不规范的进行提醒并要求整改,到期未整改的对社区主要负责人进行提醒谈话,对违规违纪的进行核实处理。三是以专项督查为抓手,抓重点工作的落实再落实。为使监督成为常态,制定《街道重点工作督查督办工作机制》,成立工作督查小组,通过日常督查、专题督查和线索督查,加强对街道中心工作、重点项目建设任务完成情况的监督检查,及时发现政府工作中的“不担当、不作为、不落实”问题,强化督查问责,把问题解决改进在萌芽状态。

  第一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位

 3 月 10 日上午,省委第十四巡视组组长顾晚光、副组长赵士武,向五大连池市市委书记王峰和市领导班子反馈了巡视情

 况,王峰主持会议并作表态发言。

 问题

 抓党风廉政建设和反腐败工作的态度还不够坚决、采取的措施也不够得力,市委的主体责任和领导班子成员“一岗双责”落实不到位。个别领导干部对自身要求不够严格,默许亲属在自己分管领域承揽多项工程。有的领导干部以招商的名义虚开票据核销大量招待费,严重违反财经纪律。此外,巡视组还收到一些反映领导干部的问题线索,已按规定移交各级纪检监察机关、组织部门处理。

 建议

 深入贯彻落实中央和省委关于全面从严治党的部署要求,切实把“两个责任”落到实处。市级领导班子成员组织分管战线干部加大对新修订的廉洁自律准则和纪律处分条例的学习和宣传,积极传递和释放有权必有责、失责必问责的强烈信号,切实增强纪律观念。以零容忍的态度推进党风廉政建设和反腐败工作,努力在全市上下形成全面从严治党的良好氛围。

篇九:我刚标准履行管党治党第一责任人责任和一岗双责了吗

22 年上半年政法委书记履行全面从严治党、一岗双责工作情况报告 今年以来,在市委的坚强领导下,切实履行全面从严治党主体责任,严格落实”一岗双责”,推动分管领域各项工作纵深开展。现向市委常委会汇报如下:

 一、上半年履职情况 (一)持续提高政治站位。严格执行”第一议题”制度,把学习习近平总书记重要讲话及指示批示精神作为首要政治任务,落实市委理论学习中心组集体学习和个人自学计划,加强关于《习近平谈治国理政》(第四卷)等内容学习。深刻领悟”两个确立”的决定性意义,进一步增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维持”,以更高站位做好党的二十大安保维稳工作。持续推动政法领域意识形态建设,着力打造政法新媒体矩阵,牢牢把握意识形态工作主动权。

 (二)压紧压实各级责任。履行政法系统第一责任人职责,健全全面从严治党工作责任制,敦促班子成员落实”一岗双责”,形成齐抓共管合力。加强党关于政法工作的绝关于领导,把落实全面从严治党工作纳入政法工作总体布局,坚持党建工作和政法业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。认真参加市委常委民主生活会,自觉以普通党员身份参加所在党支部组织生活。严格落实民主集中制,关于”三重一大”事项一律报市委常委会进行集体决策,做到科学决策、民主决策、依法决策。

 (三)推进纪律作风建设。深入贯彻落实中央八项规则及其实施细则精神,持续深入纠”四风”、树新风。注重加强廉政教育,经过观看《绽放在雪域高原的格桑花--孔繁森》专题片,提升政法干部队伍党性修养。坚持以身作则,自觉遵守财经法规,杜绝铺张浪费。严格教育约束亲属和身边工作人员,主动接受人大、政协、社会、舆论监督,加强关于重要节点的权力管控,如实填写个人事项报告、扎实开展谈心谈话。支持市纪委监委依法履行职责,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

 (四)提升政法工作水平。发挥党建引领作用,推动政法工作”争创一流、走在前列”。建立”揭榜挂帅”机制,推进”治重化积”,有效维持信访稳定;创新建立三级网格邻里中心,建立”乡呼县应”关于接机制,推动基层矛盾纠纷”一站式”化解,省领导予以批示肯定;建成全省首个县级涉案财物管理中心,”智慧政法”“数字政法”建设得到省委政法委领导充分认可;组建法治建设智囊团,为推进法治 xx 建设提供前沿性、体系化智力支撑;全面打击整顿养老诈骗,为群众挽回经济损失 x 万元,在 xx 市专项行动工作会议上作了典范发言

 二、存在的主要问题 (一)在政治理论武装上还不系统到位。理论学习深度不够,关于党的创新理论缺乏系统性、全面性、精准性的理解和把握。在知行合一、学用接合上仍有差距,用新思想、新观念打造的改革创新经验做法还不够多,破解发展难题的

 思想不够解放。尤其是接合政法工作进行的深入思考还比较少,理论学习成果转化为法治建设、平安建设等实际工作成效还有待提升。

 (二)在压实全面从严治党责任上存在差距。关于政法系统基层党组织的压力传导力度还不够大,关于各级党员干部全面从严治党工作情况的指导帮扶、督导落实还不够有力、不够准确。与基层党员干部谈心谈话还不频繁,交流业务多,触及思想少,谈话内容不深刻,关于同志们的思想状况了解不深入,常态化日常监督机制尚未形成。管党治党的责任意识和落实力度不平衡,存在”上热中温下冷”现象,各别同志抓党建工作和落实全面从严治党责任还存在思想认识不到位、工作落实不主动的问题。

 (三)在健全管党治党机制上还不够严密。围绕加强党关于政法工作的绝关于领导、开展理论学习、推动警示教育等方面,创新的制度和机制偏少,载体相关于单一,制度体系不系统严密。抓党建工作思路不宽、办法不多、方式不活,在开展党内政治生活等方面,有时停留在按要求完成规则动作、标准动作,创新动作、自选动作较少,主动创新的少。以党建引领政法业务工作的示范效应、引领效应、带动效应不够强。

 (四)在深入改进作风上效果还不鲜明。纠”四风”、树新风的力度还不够大,各别政法干部还存在担当不够、能力不强、标准不严、进取不足的问题,在作风建设上还需要投入更大更多的精力。解决群众诉求的力度还不够大,在基层

 社会治理领域,虽然依托三级网格邻里中心化解了一些基层矛盾纠纷问题,但与坚持和发展新时代”枫桥经验”的要求有差距,还需要进一步强化”把群众的事当成天大的事”这一观念。

 三、下步打算 (一)强化理论武装,注重成果转化。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,用好市委理论学习中心组制度,跟进学习党的创新理论。坚定正确政治方向,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,将理论学习的成果转化为推动社会治理创新、平安 xx 建设、打击整顿养老诈骗、网格化社会治理、党的二十大安保维稳等工作的强大动力。

 (二)强化管党治党,扛牢政治责任。切实履行好政法部门管党治党第一责任人责任,坚持把全面从严治党要求贯穿政法工作全进程。加大关于政法系统各单位的工作指导、督导力度,以健全工作机制提高法治建设水平,服务平安临清建设大局。

 (三)强化党建引领,创新方式载体。创新政法机关党建载体建设,推动全面从严治党与政法工作深度融合。高效落实好”三会一课”、廉政教育、党员监督制度,用好批评和自我批评武器,增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。

 (四)强化作风建设,打造一流队伍。深入贯彻落实中央八项规则及其实施细则精神,坚决克服形式主义、官僚主

 义。进一步巩固提升政法队伍教育整顿成果,提升广大政法干部的政治素质和作风能力,为政法工作”走在前、开新局”提供有力保证。全面贯彻落实党风廉政建设责任制,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,营造政法系统良好政治生态。

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