落实中央第七指导组反馈问题、自治区巡回指导组指出问题整改方案19篇落实中央第七指导组反馈问题、自治区巡回指导组指出问题整改方案 2019年落实中央巡视反馈问题整改报告 为认真贯彻落实好全镇脱贫攻坚问题整改调度会议精神，对中央巡视组反馈的问题，结合我村实际情况下面是小编为大家整理的落实中央第七指导组反馈问题、自治区巡回指导组指出问题整改方案19篇,供大家参考。
为认真贯彻落实好全镇脱贫攻坚问题整改调度会议精神，对中央巡视组反馈的问题，结合我村实际情况，对中央巡视反馈的共性问题，认真查找病根，切实抓好各项整改措施的落实，确保整改取得实效，现就我村存在的突出问题和整改情况汇报如下：一、关于我村学习总书记关于扶贫工作重要讲话不及时、不系统的问题。
4月份以来，我村开展扶贫夜校集中学习3次，主要学习专题分别是：
4月22日学习叶县长在扶贫干部业务培训班上的讲话。深入学习了解如何才能做好今年的脱贫攻坚工作，以及当前工作的重点，理清思路，明确重点，抓住末端，加强整改，补齐短板，压实责任，强化落实。要明确工作任务和目标，抓住工作重点；要明确工作的重点和关键，持续提升脱贫攻坚质量；要明确当前要做好哪些事，如何做好当前工作。
5月18日学习了《习近平扶贫论述摘编》深入研读了习近平的扶贫论述，要从实际出发，因地制宜，理清思路，完善规划，搞清情况，因户施策，找到贫根，对症下药，精准脱贫，解决好“扶持谁”、“谁来扶”、“怎么扶”、“如何退”的问题，习总书记强调，农村贫困人口如期全部脱贫，有一点必须指出并加以强调，就是要保持农业稳定和农民收
入持续增长，当前阶段我们的主要工作就是，提高脱贫质量，保证贫困户稳定增收。
6月15日学习了习近平总书记在重庆座谈会的讲话。为实现全面建设小康社会的目标，“两不愁三保障”是基础，为此我们明确责任，当前阶段主要工作就是摸清底数，聚焦突出问题，明确时间表，路线图，对我村所有贫困户来一次彻底的干部大走访，问题大排查，找出问题，为后面的对症下药作出准备，后期我们将加大工作力度，一鼓作气，顽强作战，不获全胜绝不收兵，我们知道脱贫不仅仅要看数量，还要看质量，确保脱真贫、真脱贫，把防止返贫放在重要位置，“一达标两不愁三保障”就是我们脱贫工作的基础，在坚持这个基础的前提下，提高贫困户的脱贫质量也是我们工作的重点。
并在党委的带领下通过学习扶贫相关的讲话精神，感触颇深，通过系统的学习，我们受益匪浅，每人都认真写了心得体会，把自己的所学所悟记录下来，并落实到工作之中，大家一致同意每月至少要学习一次扶贫相关的知识，不断通过学习提升自己的政治站位和扶贫工作的能力，用知识武装自己，用知识指导实践。二、责任压力传导不够到位，“五级书记”抓扶贫有的重视不够。
一是按照上级要求已做好“不忘初心、牢记使命”主题
教育前期准备工作，扎实推进党的组织体系建设，提高每个帮扶人对于脱贫攻坚工作的重视，着力强化“五级书记”抓扶贫政治责任和担当作为。
二是严格按照《开展五级书记遍访贫困对象推进乡村振兴行动方案》（皖办发〔2018〕39号）的要求开展遍访行动，4月份至今，分片干部已经通过电话或者入户的方式遍访所有贫困户，发现可能存在问题的贫困户94户，我村党委书记对有问题或者家庭特别困难的贫困户进行走访，目前已经走访97户，通过“五查五督”了解基层实情，解决突出问题，确保“三精准”“三落实”。
三是通过开展每月一次“党员活动日”活动，严格党的组织生活。动员党员同志加入扶贫队伍，在精神上和思想上对贫困户进行扶志教育，提高贫困户的脱贫信心和发展动力，提高脱贫质量。
我村贫困户众多，可能出现的问题也很多，各帮扶人要定期联系，了解贫困户的情况，对特殊情况由分片干部入户走访记录并解决问题，并将问题反馈给书记，书记定期走访，排查问题并给与处理，对于村级无法处理的问题第一时间反馈给镇相关部门。我们必须注重贫困户的生活相关的问题，保障贫困户的“两不愁三保障”以及饮水安全问题。对目前排查的问题定期进行“回头看”，保证问题解决到位。
三、存在部分帮扶人到村到户不及时或数量少，材料整理较乱，手册填写不规范，帮扶人对扶贫政策了解不够。
一是完善脱贫攻坚包保责任人调整管理措施。对于帮扶人进行全面梳理，对无法落实帮扶工作的帮扶人予以更换，于4月27日已经全部调整到位
二是组织对帮扶人进行指导培训，指导入户工作，加强政策学习，细化入户工作，实行签到制度，以及上交材料的签名制度，让责任落实到人，压实联系帮扶干部的工作责任。
三是制定2019年度帮扶计划。安排“一户一方案、一人一措施”提高脱贫的精准度，帮扶人入户了解贫困户需求，宣传政策，制定方案，并进行问题排查，建立整改台帐，拟定整改措施，追踪整改进度，把帮扶工作落到实处。
为全面落实脱贫不脱政策、脱贫不脱责任、脱贫不脱帮扶、脱贫不脱监管的总体要求，根据每户情况制定“一户一方案，一人一措施”并由帮扶人全面落实到位，压实工作责任，提高帮扶人对于脱贫攻坚工作的重视，书记多次和各部门的带队领导联系，提高重视程度，更好的落实帮扶责任，只有所有的帮扶人都共同努力，才可以把我村扶贫工作推上新的台阶。
四、各责任人对反馈问题整改情况迟缓，整改工作拖泥带水。2019年4月以来，我村于4月20日召开村两委会议对中央巡视的问题结合我村实际，找出重点问题，查找问题原
因，建立整改台帐，并加快整改力度，压实整改责任。5月1日召开关于省委第三巡视组专题报告的专题会议，
结合我们的脱贫攻坚情况，进行立行立改，书记强调要进行因人施策，提高政治站位，并提高思想认识，学习脱贫攻坚理论，把脱贫攻坚和“乡村振兴战略”相结合。
5月2日召开脱贫攻坚工作成效考核问题专题会议，对基层基础工作出现的问题，进行全面排查，结合这些问题，我们对全村268户档案逐户排查，进行手册和材料档案的再完善，再整改，再提升。
5月10日，召开关于户户过问题整改回头看的专题会议，对户户过存在的问题进行一次回头看，对已经整改的问题建立台账，对无法整改的，进行深入分析，查找问题原因，以及下一步的解决方案。
2019年6月6日，召开泥河镇半年考核专项整改会议，对我村A类户存在的问题进行整改的同时将问题辐射到所有建档立卡贫困户，对常见错漏问题进行逐户核对，并整改到位。
2019年6月10日，召开大排查问题总结和整改会议，对大排查出现的问题进行整改或者提出整改方案，把问题落实到人，压实工作责任，防止责任下甩。
2019年6月12日，针对中央巡视问题，结合目前情况，来一个回头看，对重点问题的处理思路再清晰，对问题的整
改再落实，找出问题的整改措施，于6月27日我村中央巡视的问题已经取得阶段性成果，并召开会议讨论下一步在工作思路。
通过会议讨论突出问题，结合我村实际，找出同类问题，建立问题清单，并通过问题清单找出存在的问题，提出解决方案，按部就班进行整改，并定期对问题进行回头看，保证整改工作指导到位，整改责任落实到位，不隐瞒问题，不拖沓问题。
通过中央巡视反馈问题的整改，我们认识到脱贫攻坚工作，是一个长期精准的工作，目前阶段还存在一些问题，我们要进一步了解贫困户需求，宣传政策，制定方案，并进行问题排查，建立整改台帐，拟定整改措施，追踪整改进度，把帮扶工作落到实处。
篇一：中国建筑中央巡视组整改报告模板
X公司“党群组织弱化”整改报告（用数据和案例说话，写“干货”，力戒
空话、套话）
一、实际情况和存在的问题
（一）党群组织覆盖方面
目前X公司在党群组织覆盖方面的简要情况:……当前存在的问题有：1.2.3.……（以下同）
（二）机构设置方面
（三）人员配备方面
（四）制度规范方面
（五）运行机制方面
（六）其他方面
二、整改落实计划
针对以上“党群组织弱化”问题，制定整改计划如下：
（一）党群组织覆盖方面
针对每项具体问题列出整改计划和时间表，注明责任人。
完成全部整改的最后时限为7月15日，要突出重点，倒排工期，强化执行，
立查立改。
1/10
（以下同）（二）机构设置方面（三）人员配备方面（四）制度规范方面（五）运行机制方面（六）其他方面X公司党委（党总支）书记：本人签字X公司党委（党总支）：盖章篇二：关于省委巡视组反馈意见的整改方案关于省委巡视组反馈意见的整改方案xx集团公司党委中共xx省委：2021年10月28日至12月下旬，省委第三巡视组对xx集团公司进行了为期两个月的巡视。3月7日，巡视组向我公司通报了巡视情况，在客观评价各项工作的同时，中肯地指出了集团公司在企业发展、执行力建设、反腐倡廉、兼并重组等四个方面存在的问题，并提出了相应的整改要求。集团公司党委对巡视组反馈意见高度重视，3月8日集团公司主要领导召集部分班子成员参加的会议，专题研究制定整改方案。之后集团公司又召集主要单位、部门负责人，征求对整改方案的意见，并召开党政联席会议进行研究，大家一致认为，巡视组反馈的意见和要求客观准确，符合实际，对于xx集团深入落实科学发展观，查找差距，改进工作，推动发展具有重要意义。现根据省委巡视组反馈意见，制定如下整改方案。一、整改思路以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻十七届五中全会、省委八届十一次会议和省纪委八届六次全会精神，深入落实科学发展观，以科学发展为主题，以加快转变
2/10
经济发展方式为主线，以富民强企为中心任务，以中原经济区建设为契机，保发展、保安全、保民生、保稳定，努力在“十二五”时期实现“上三、冲四、奔五、争六”的奋斗目标，推动集团公司实现更大规模、更高层次、更好质量的发展，为中原经济区建设、加快中原崛起做出新的更大的贡献。二、整改内容根据省委第三巡视组反馈的意见，针对集团公司存在的问题，按照“短期内能够整改的问题，在方案中明确整改时限；对涉及面广、比较复杂需要较长时间整改的问题，研究制
定具体方案，明确整改实施计划”的要求，重点整改落实四个方面的问题：一是企业持续发展的问题；二是进一步强化执行力建设的问题；三是进一步抓好反腐倡廉建设的问题；四是切实抓好兼并重组方面的问题。三、整改措施（一）以科学发展观为指导，推动企业全面协调可持续发展坚持以科学发展观为指导，贯彻落实党中央国务院、省委省政府关于国有经济布局、能源结构调整、国有企业改革等战略部署，按照“以煤为主，相关多元”的产业定位，以科学发展为主题，以加快转变经济增长方式为主线，通过结构调整和自主创新双轮驱动，突出煤炭主业，优化煤基产业链，形成煤炭、电力、铝业、煤化工、建材五大产业全面协同发展的战略格局，把集团公司打造成为实力雄厚、核心竞争力强的现代化特大型综合能源集团。1、增加资源储备，增强煤炭主业可持续发展能力一是对集团公司目前已取得探矿权的芦店勘查区、老庄沟勘查区煤炭资源，落实勘探工作进度，尽早查明资源情况。二是对已签订转让协议和预交了资源价款的庞窑勘查区、巩义西村勘查区项目，积极与国土厅等有关部门做好沟通协调，尽快完成矿权转让，进行资源勘探。三是对xx矿区尚未配置给xx集团的周庄、大隗、丁店等勘查区煤炭资源探矿权，利用xx矿区开发主体优势，争取达成意向开发
3/10
协议。四是积极争取省外煤炭资源，重点到陕西、内蒙、新疆等煤炭资源丰富的省份了解投资环境及相关政策，积极获取煤炭资源矿权或与有关单位进行合作开发，尽快在省外形成煤炭生产规模。牵头领导：杜x会责任领导：郭x生、宋x成责任部门：地质测量部、规划发展部、财务资产部、项目建设
部、技术中心整改目标：加快资源勘查进度，增加煤炭资源储备量。2、加快项目建设，增加新的经济增长点，推动快速发展一是加快续建项目建设，主要包括高岭煤矿、李粮店煤矿建设项目，振兴二矿、告成矿产业升级改造项目和商丘中亚化工项目。二是完善2021年拟开工项目的前期准备工作，主要包括裴沟矿扩建、老庄沟（包括庞窑）煤矿项目，金龙煤矿产业升级改造、裴沟煤矿洗煤厂、芦沟洗煤厂、王庄煤炭储装运中心和山西平陆80万吨氧化铝等项目。三是积极推进“十二五”规划开工项目准备工作，主要有巩义西村煤矿（300万吨/年）、芦店煤矿、2×60万千瓦综合利用电厂、洗煤厂、矸石砖厂（60万吨/年）和矿井水利用等项目。牵头领导：杜x会责任领导：郜x国、郭x生、宋x成责任部门：规划发展部、财务资产部、项目建设部、技术中心、地质测量部、后勤管理部、环境保护部3、加快经济发展方式转变，提升非煤产业盈利能力一是充分发挥集团公司地处xx市的区位优势，利用中原经济区建设列为国家“十二五”规划和国家战略的大好时机，发展物流产业、房地产业、装备制造业和建材业等相关产业。二是积极与央企合作，按照“风险共担，利益共享、优势互补”的原则，引入战略合作伙伴，提高集团公司竞争力。三是积极推进节能减排和清洁生产，对集团公司现有高瓦斯和突出矿井具备瓦斯抽放条件的，配套建设瓦斯发电机组，推进煤与瓦斯共同开采和利用，减少废弃物排放，对现有燃煤锅炉系统进行改造，使污
4/10
染物达标排放，积极推进矿井水、煤泥、煤矸石综合利用。集团公司对以上两项工作均进行了任务分解。明确责任人、责任部门和
完成时限。牵头领导：杜x会责任领导：王x庄、郭x生、宋x成、王x伟、任x岳xx责任部门：煤电、规划发展部、财务资产部、项目建设部、技术中心、内部结算中心（二）加强执行力建设，提升企业管理效能1、完善执行力建设机制（1）继续推行以制度管理企业、靠制度管理人的理念，把“全面落实规章制度，不断提高制度执行力”作为追求卓越管理，再造管理流程，促进管理规范化、科学化的重要工作，狠抓落实，力求实效。（2）把执行力作为推动企业发展的动力和创新企业管理的支撑和主要手段，不断完善执行、督导、督办、督察、考核奖惩和责任追究等六项执行力建设机制，及时完善补充修改各项工作制度，适时修改执行力建设考核实施细则，使执行力建设得到持续改进、不断创新，形成循环递进、螺旋上升的闭合系统，推动管理水平上台阶，确保各项工作落到实处。（3）建立健全选人用人机制，严格按照领导干部选拔任用条例，规范选人用人程序，充分听取各方面意见，形成选人用人公正导向和公正机制。责任领导：郜x国、郭x生、杜x生责任部门：企业管理部、纪委、综合办公室、组织人事部、党委宣传部2、及时处理安全生产事故相关责任人严格安全生产问责追究，启动重大隐患责任追究机制，完善、安全业绩考核制度，对安全事故坚持“零容忍”“零目标”，从零做起，向零奋斗。对于发生死亡事故的煤矿，已严格按照规定对集团相关负责人进行责任追究。对受到过党纪政纪处分和免职处理的有关干部的使用，要严格执行有关政策规定。严格按照、《中国共产党纪律处分条例》《企、业职工奖惩条例》《河南省纪委关于执
5/10
行党政纪处分决定的暂行办法》和《廉洁从政若干准则》等有关规定执行。加大处分决定执行力度，执行情况由纪检监察、组织人事、劳动社保等部门共同参与，分级负责，保证落实。每年至少组织一次执行党政处分决定情况的检查，在党政处分决定执行过程中发现问题的，应及时纠正，对问题严重，造成不良影响的，调查核实后，划清责任，根据情节轻重给予责任人严肃处理。坚决杜绝违规提拔使用受处分人员。牵头领导：孟x泽责任领导：杜x生、祁x山责任部门：组织人事部、纪委监察部、安全监察局3、严格按照有关规定，进一步规范工程项目招标管理纪委要加强对招标工作全过程监督，有关部门共同参与、相互制衡，招标前两个小时通知参加招标人员，确定招标主任人选，集团公司领导一律不参加招标。增加招投标工作透明度，重视招标结果公布情况。及时上网发布建设工程招标信息，扩大信息覆盖面。确需议标的，要由主管部门召集各有关部门严格会审，并形成会议纪要，尽量降低议标比例。牵头领导：孟x泽责任领导：郭x生、杜x生责任部门：纪委监察部、企业管理部、项目建设部（三）加强反腐倡廉建设，促进企业规范管理1、认真贯彻落实党风廉政建设责任制严格按照“一岗双责”工作机制的要求，层层签订党风廉政建设责任书，加强监督检查力度，确保责任制落实到位；严格责任追究，对因领导不重视、措施不得力，责任制落实不到位、追究不到位的单位，要严肃追究领导责任。严格执行《廉政准则》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》。采取集中整治、专项治理、经济责任审计等措施，确保各项规定得到执行，增强各级
篇三：反馈意见整改方案封丘县政府落实中央第八巡视组反馈意见整改方案
6/10
（强化服务群众意识工作）为落实中央第八巡视组对河南省反馈意见整改工作，进一步转变干部作风，提升行政效能，优化发展环境，有效解决群众反映的在部分单位和机关工作人员中存在的服务意识不强，接待群众“冷、硬、横、推”、滥用职权、“吃、拿、卡、要”等现象，特制订如下整改工作方案。一、指导思想坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，结合正在开展的第二批党的群众路线教育实践活动，切实加强全县党员干部马克思主义群众观点和党的群众路线教育，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，进一步改进工作作风，提升行政效能，优化发展环境，努力实现机关作风明显改进，服务水平明显提升，办事效率明显提高，发展环境明显优化，不断推进服务型政府建设。二、工作目标切实解决全县干部作风、行政效能和服务群众工作方面存在的突出问题，力求在四个方面取得明显成效：（一）机关作风明显改进。确保机关政风、行风明显改进，在全县人民群众中切实树立良好形象。（二）服务水平明显提升。确保服务意识、大局意识、发展意识、责任意识不断增强，使全县人民群众得到更为优质高效的服务，共享发展改革的成果。（三）办事效率明显提高。确保办事程序、办事标准制度化、常态化、规范化运行，形成公正透明、廉洁高效的服务群众工作机制。
7/10
（四）发展环境明显优化。确保营造团结鼓劲的创业环境、廉洁高效的政务环境、公正严明的法制环境、公平有序的竞争环境。
三、工作步骤从2021年8月上旬开始，分四个阶段进行。（一）自查自纠阶段。（2021年8月1日—8月10日）各乡镇、县政府部门通过召开会议讨论、深入基层走访、召开座谈会、发放群众意见卡等多种形式，开门查摆本单位行政效能、服务群众方面存在的突出问题，深刻剖析原因，明确整改方向。主要查摆六个方面的问题：1、宗旨意识不强，群众观念淡薄，官僚主义严重，脱离群众，漠视群众，滥用职权，吃拿卡要等问题。2、责任心和执行力不强，不思进取，得过且过，办事拖拉，推诿扯皮，工作效率不高等问题。3、缺乏干事激情，精神状态不佳，改革创新意识不强，因循守旧，作风纪律差，迟到早退，上班时间串岗、聊天、玩游戏等问题。4、部门利益至上，本位主义严重，有令不行，有禁不止等“中梗阻、下搁浅”等问题。5、行政审批项目偏多、环节过繁、效率偏低等问题。6、行政不作为、乱作为和以权谋私、不给钱不办事、给了钱乱办事等问题。（二）整改提高阶段。（2021年8月11日—8月20日）对查摆出来的问题，深刻剖析原因，找准根源，采取有效措施，制定整改方案。整改措施要切实可行，
8/10
做到责任到人，确保整改工作取得实效。各单位整改方案，要于8月20日前报县政府办公室。
（三）督查阶段。（2021年8月21日—8月31日）由县政府办公室、县监察局、县行政服务中心、县编办、县政府法制办对各单位提升行政效能、强化服务群众工作进行集中督查，及时发现问题，掌握真实情况。
1、对作风纪律督查，主要采取暗访形式，抽查乡（镇）或县政府部门及其内设机构，查看有无违反工作纪律，上班迟到早退，工作时间擅离职守、串岗聊天、网聊、玩游戏、炒股票等从事与工作无关的事情；查看县行政服务中心大厅、独立办事大厅及各乡镇便民服务中心办事流程、收费标准、申请须知等便民、利民措施完善情况以及规范化管理情况。
2、对提升行政效能情况的督查，主要采取限期督办和走访服务对象的形式，查看乡（镇）和县政府部门是否按照“两集中、两到位”工作要求，将审批项目、环节实质性入驻行政服务中心并充分授权；是否简政放权，减少审批环节，优化审批流程，严格按照承诺时限办理；部门之间是否通力协作，打破部门壁垒，联合审批，方便办事群众和企业。
3、对服务群众情况的督查，主要采取随机访问办事群众的形式，查看是否存在推诿扯皮、刁难群众、侵害群众利益等现象；是否走形式、走过场，没有做出便民利民的实际动作。
（四）责任追究阶段。（2021年9月1日—9月30日）对督查中发现以及群众反映强烈的纪律作风差、行政效能低下以及推诿扯皮、刁难群众、侵害群众利益的单位和个人。由县监察局按照有关规定进行责任追究，从严处理。
9/10
（五）建章立制阶段（2021年10月1日—10月31日）各乡（镇）、县政府各部门重点围绕反对“四风”、建设服务型政府的要求，建立健全制度体系。对现有制度进行梳理，经实践检验行之有效的、群众认可的制度，要长期坚持、抓好落实；对不适应新形势、新任务、新要求的制度，抓紧修订完善。每个单位都要结合查摆问题和整改实际，建立几项管当前、管长远的制度，推动改进工作风，提高服务意识常态化、长效化。
10/10
20XX年10月8日至11月XX日，省委第六巡视组对我县进行了巡视。20XX年12月29日，巡视组向我县反馈了巡视意见，实事求是地指出了工作中存在的主要问题和不足，有针对性提出了整改意见和建议。为切实做好整改工作，特制定如下方案。
一、指导思想
深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，以巡视问题整改为契机，结合巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，确保巡视反馈意见全面整改落实到位；举一反三，以点带面，着力解决影响全县改革发展稳定和人民群众反映强烈的突出问题，进一步推动科学发展、转型发展、和谐发展，切实加强领导班子和干部队伍建设，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，努力实现全县经济平稳发展、社会和谐稳定、干部清正廉洁、作风规范务实。
二、整改步骤
全县集中整改活动时间为20XX年1月1日至20XX年6月30日，大约用半年时间，分三个阶段进行：
第一阶段（1月1日至1月31日）：制定全县整改方案，并经省委第六巡视组审核后报省委巡视办；召开相关会议，安排部署整改工作。
第二阶段（2月1日至3月31日）：全面落实整改措施，建立健全各项规章制度，确保取得整改实效；2月底前，向省委巡视工作领导小组上报阶段性整改情况，并通过本地媒体向社会公布整改情况；3月底前，向省委第六巡视组报告具体交办事项办理情况。
第三阶段（4月1日至6月30日）：开展整改“回头看”活动，巩固整改成果；对全县整改活动情况进行全面检查验收，接受省委第六巡视组的适时回访，6月底前，将整改情况经省委第六巡视组审核后报省委巡视领导小组。
三、整改内容
（一）党风廉政建设方面。
1．工程领域问题较多，招投标环节腐败隐患较大
（1）存在问题：执行招投标法规制度不严，规避招标、违规评标、标后改标现象时有发生。
整改措施：
一是开展专项整治活动。由县政府组织县监察局、招采中心、建委、交通、水务、财政、审计、重点局、开发区管委会、督查室等相关部门，成立专项整治小组，利用三个月时间，对2022年以来县、镇两级政府
性投资的竣工和在建建设工程项目开展专项整治检查，重点检查项目是否按规定履行招标，坚决纠正违规招标和限额以上工程不招标现象。
三是加强标后监管。建立日常监督、定期检查和不定期抽查的联动机制，政府工程建设管理向标后延伸，严格合同履行监管，加大对违法转包、分包行为的处罚力度，促进中标单位诚信履约，规范建设市场秩序。
四是加强制度建设。结合我县实际，研究出台《关于进一步规范全县政府性投资建设工程项目招标、施工管理暂行办法》，统一政府性投资建设工程项目交易平台，加强招投标信息公开，加强招投标工程款支付管理，
强化行政监督和诚信体系建设等，对政府性投资建设工程项目的招标、施工全过程进行监督管理。
牵头县领导：***
落实方案_精选范文
2021年意识形态方面中央巡视组巡察反馈意见整改落实方案温馨提示：本文是笔者精心整理编制而成，有很强的的实用性和参考性，下载完成后可以直接编辑，并根据自己的需求进行修改套用。2021年意识形态方面中央巡视组巡察反馈意见整改落实方案以下是给大家带来的两篇2021年意识形态方面中央巡视组巡察反馈意见整改落实方案,欢迎大家阅读参考!意识形态整改方案一今年以来,___党组以__新时代__思想为指导,深入贯彻落实中央、省市区委关于加强意识形态工作的精神和要求,大力加强干部队伍精神文明建设和意识形态建设,不断增强队伍的凝聚力、执行力、战斗力、公信力和亲和力,大力提高队伍的正规化、专业化、职业化建设水平,为圆满完成各项中心任务提供强有力的思想保障、组织保障、能力保障和机制保障。根据《中共__市__区委宣传部关于做好意识形态工作自查的通知》要求,按照《中共__市__区关于印发市委对__区贯彻落实意识形态工作责任制专项督查反馈问题的整改方案》逐项开展自查,现将自查情况报告如下：一、对市委专项督查反馈问题整改方案落实情况(一)对组织领导不力的问题整改的落实情况。加强组织领导,落实意识形态工作责任制。局党组高度重视意识形态工作,领导班子履行抓意识形态工作主体责任,党组书记是履行抓意识形态工作第一责任人。牢固树立起抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、
社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。建立和完善了意识形态工作领导小组,由党组书记任组长,班子成员为副组长,各股室负责人为成员,明确意识形态工作职责,落实工作责任制。20__年上半年,局党组召开了研究意识形态工作专题会议1次,讨论并通过了局党组20__年意识形态工作计划。将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容纳入党组及班子成员民主生活会和述职报告重要内容。局党组每年对本单位开展一次意识形态工作专项督查,检查班子履行抓意识形态工作落实情况,并在党内进行通报,及时向区委报告意识形态领域重大情况并提出建设性意见。认真贯彻落实市委、区委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,有令必行、有禁必止,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
(二)对阵地管理不严问题的整改落实情况。加强意识形态阵地管理。加强思想引领认真贯彻落实党和国家民族宗教方针政策,依法加强民族宗教事务管理。一是将意识形态工作纳入局党组中心组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓十_届二中、三中全会精神,坚持以__新时代__思想为指导,深入贯彻落实__记关于巡视工作的重要讲话精神,进一步提高政治站位、强化政治担当,坚持目标导向、问题导向、成果导向,坚持即知即改、立行立改,真改实改、全面整改,以整改实际行动,确保__记关于意识形态工作的重要讲话精神在我局落实落地,确保巡视发现的主要问题整改到位、取得成效。二、整改原则一是坚持党的领导。始终坚持把意识形态工作作为党的一项极端重要的工作,强化意识形态工作的主体责任、第一责任、直接责任和领导责任,扎实推进巡视整改各项工作,建设具有凝聚力和引领力的
社会主义意识形态,牢牢把握意识形态工作领导权。二是突出问题导向。以市委第四巡察组巡察发现的问题作为整重
要着力点,扎实进行整改。三是坚持标本兼治。对巡视发现的具体问题,要全面彻底加以解
决。对共性问题,要举一反三,建章立制。四是强化守土有责。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责原
则,坚持一盘棋思想,细化责任分工。三、整改任务(一)存在问题1、对意识形态工作的极端重要性认识不足,主体责任意识淡薄一是履行主体责任意识不强,对意识形态领域情况定期分析研
判不足;二是20__年以来民主生活会上,领导班子未将意识形态工作纳入发言内容,对意识形态工作查摆不深。
2、意识形态工作责任压力传导不实,普遍存在形式主义问题一是意识形态工作责任制实施细则不完善,意识形态工作压力和责任的传导层层递减;二是将意识形态工作责任制落实情况纳入领导班子、领导干部目标管理的力度不够、抓得不细;三是党员干部对如何有效开展意识形态工作思路不清。(二)整改措施一是加强全局意识形态工作季度分析研判工作,抓住意识形态领域重点敏感问题,集中进行分析研判。二是召开民主生活会时,明确要求要将意识形态工作纳入到个人发言提纲,对意识形态工作责任制落实方面的问题进行查摆整改。三是结合我局实际制定意识形态工作责任制实施细则,着力解决实施细则流于形式和自身工作实际联系不紧密、不完善等问题。四是把意识形态工作责任制落实情况作为领导班子年度考核和领导班子日常考核的重要内容。在干部选拔考核中,全面了解干部落实意识形态工作责任制情况,对落实意识形态工作责任制不深入、不到位的及时督查提醒。
四、整改要求一是提高政治站位。切实把思想和行动统一到__记关于巡视工作的重要讲话精神上来,统一到中央巡视反馈意见整改落实要求上来,按照省委、市委和局党委要求,把整改落实作为一项重要政治任务强化政治担当,落实政治责任,勇于正视问题,端正工作态度,不回避、不推诿、不遮掩,深刻反思、认真整改,其实增强巡视整改工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是落实整改责任。成立我局落实意识形态工作责任制情况反馈意见整改落实工作领导小组,主要负责同志作为第一责任人,对本单位巡视整改工作负总责,对巡视整改工作要精心组织、亲力亲为,要一抓到底、抓出成效。三是强化整改落实。根据巡视反馈问题和提出的意见建议,建立问题清单,建立台账,逐项挂账销号,限期办结。
201*年*月22日至*月30日，**对我市基层党组织建设工作进行了专项巡察，共反馈了5个方面20个问题。为扎实认真整改反馈的基层党建问题，结合我市实际，特制订如下整改方案。
一、整改目标
坚持以思想和精神为指导，深入贯彻落实工作会议精神，进一步提高政治站位和思想认识，认真对照**反馈基层党组织建设问题清单，按照“问题必须整改，整改必须清零”的工作原则，进一步夯实整改责任，强化整改措施，补齐短板弱项，提升组织力，推进我市基层党建全面进步、全面过硬，为建设域性城市和**重要增长点提供坚强的组织保证。
二、整改步骤
（一）安排部署阶段（*月20日-*月30日）
深入学习领会***关于巡察工作重要讲话精神，仔细研究巡察反馈问题，认真制定巡察反馈问题整改方案；成立巡察整改工作专班，召开整改工作动员会，统一思想、提升认识、形成合力。
（二）全面整改阶段（*月1日-*月31日）
认真落实整改责任和方案要求，按照时间表，实行整改销号制度，整改一项销号一项。举一反三，全面排查，抓严抓实面上整改，提升基层党建工作质量。建立完善规章制度，形成长效机制，抓在日常、融入经常，不断巩固“整市推进”支部建设成果。
（三）整改总结阶段（*月1日-*月10日）
对整改工作进行全面回顾总结，查缺补漏，确保点上问题整改到位，面上问题整改见效。在此基础上总结经验教训，综合分析，形成高质量巡察整改工作报告上报**。
三、整改内容及整改措施
（一）党委履行基层党建责任不到位
1.专题研究党建工作未达到要求。*乡党委201*年度专题研究基层党建工作3次。*镇201*年度专题研究基层党建工作3次，201*年元至8月份仅研究1次。没有达到每年至少专题研究党建工作4次的要求。
整改措施：责令*乡党委、*镇党委向市*作出书面检讨。督促各级党委（党组）建立健全定期研究党建工作机制，每季度至少专题研究党建工作一次，发现提出问题，集中讨论，
形成解决问题的专题会议纪要或制度成果，防止以传达学习代替专题研究。将乡镇党委研究党建工作情况纳入市委基层党建季度督查内容，督查情况全市通报。
2.党建工作指导严重滞后。《**党建工作领导小组201*年工作要点》今年*月14日才印发文件，指导全市党建工作滞后。
整改措施：进一步健全完善党建工作领导小组、领导小组办公室、领导小组成员单位职责及工作制度，加强配合支持，提早研究谋划，提前安排部署年度党建工作，确保工作要点按时下发，及时指导基层开展工作。根据**的决策部署，向市*提出意见建议，对重点工作进行统筹安排，提升全市党建工作规范化、科学化水平。
3.领导机关党建工作抓得不实。**支部和**支部201*年组织生活会以上交对照检查材料和相互批评材料代替开会。
整改措施：责令**支部和**机关支部按照程序召开专题整改组织生活会，针对存在的问题，人人发言，深入开展批评与自我批评，**派人参加，会议情况报**备案。由**牵头成立督导专班，对副县级及以上领导所在机关组织生活会召开情况进行全面督办检查，下发问题清单，督促整改落实。制定组织生活会工作流程图，加强会后抽查检查，确保各支部组织生活会规范、高效召开。
（二）“两学一做”学习教育开展不扎实
1.学习教育抓得不紧。***中心组学习**讲话精神没有制定学习方案、未开展研讨交流。**机关干部**学习十九大报告精神心得体会网上抄袭。
整改措施：责令**中心组作出书面说明，并认真制定学习研讨方案，深入学习研讨交流**讲话精神，学习研讨情况报**备案。责令**进行组织处理，并在全市范围内通报。不定期对各级党组织和党员干部学习教育情况进行抽查检查，推动“两学一做”学习教育常态化、制度化。
2.支部活动开展不扎实。一是主题党日活动参与率不高。**社区在家党员78名，201*年12月份支部主题党日实到会21名，参学率不足三分之一。二是《党员手册》填写不规范。**201*年《党员手册》未填写党费缴纳记录和民主评议结果。三是活动内容与实际结合不紧。**支部201*年1月支部主题党日活动学习照本宣科，学习交流缺失。
整改措施：组织成立专班，对**支部主题党日参学情况、***《党员手册》填写情况、**支部主题党日学习情况进行调查处理，处理结果全市通报。利用支部主题党日组织党员干部重新学习研讨《关于进一步规范“支部主题党日”活动流程的指导意见》《关于规范使用<党支部手册><党员手册>的通
知》，督促党员干部领会要求、掌握方法，提升支部主题党日活动质量。将支部主题党日、“三会一课”、《党员手册》《支部工作手册》《**收缴台账》使用等情况纳入季度督查的必备内容，加强督导，对活动组织不力、敷衍了事、活动记录造假的党组织和个人进行严肃追责问责，确保党员组织生活各项制度有效落地落实。
（三）基层党建“整县推进”落实不力
1.软弱涣散支部整顿不到位。一是驻点帮扶指导督办不力。**联系**村,驻村帮扶“六个一”落实不到位，201*年没有制定村级发展规划，班子成员没有到村讲党课、没有列席201*年支部组织生活会。二是软弱涣散支部整顿效果不明显。**村为201*年度软弱涣散村，巡察发现该村书记不带头抓理论学习；村级财务201*年度未对外公开；村监委会没有工作记录，村监委成员吴术升对财务情况了解不全，至今村干部缺一名，村支委缺一名。
整改措施：对**帮扶工作情况进行调整处理。利用村(社区）**对**进行调整，选优配强班子。组织专班进驻**村，对反馈问题进行全面整改。对全市软弱涣散村（社区）党组织整顿工作进行回头看，查缺补漏，向还未落实“六个一”要求的包保市领导发送督办提醒函。同时，开展专项验收，确保软弱涣散村（社区）党组织整顿到位。
（四）基层党组织作用发挥不充分
1.选派、管理第一书记不严格。少数第一书记驻村工作不扎实。**驻村第一书记工作日志与社区扶贫日志工内容多日记载不一致。**社区第一书记不仅未在村居住，而且201*年*月6日至*月9日期间一个多月未到社区开展扶贫工作。
整改措施：对**驻村第一书记、**社区第一书记进行调查处理。不定期对驻村第一书记工作落实情况进行抽查暗访，并在全市范围内进行通报，情节严重的约谈问责。年底对第一书记履职尽责情况进行全面考核，结合考核结果通报表彰一批优秀第一书记，召回调整一批不称职第一书记。
（五）“两新”组织党建工作基础薄弱
**共组建非**组织25个，未落实**文件要求做到“六有”的有：**支部等4个。如**建立*支部，至今仍没有党员活动室，党员在各自办公室轮流开会。**法人不知道党建指导员是谁。**支部党员活动室布置不规范，上墙制度如党员的义务没有更新，没有设置“党员责任区、示范岗、先锋岗”。
整改措施：责令**根据检查通报问题立即制定整改方案进行整改，整改结果报**备案。按照“有场所、有设施、有标志、有*旗、有书报、有制度”的“六有”标准，对“两新”组织阵地建设情况进行调查摸排，对不符合要求的通过新建、
改扩建等方式迅速整改到位。深化“*色领航”工程，在全市“两新”组织中继续开展“红领管家”服务活动，推动“两新”组织发挥好政治功能和服务功能。
四、整改要求
（一）压实整改责任。市*要切实负起主体责任，市领导以身示范，各乡镇办（区、园）党委、市直各单位党委（党组）要担负直接责任，各级党组织书记要切实履行第一责任人责任，对整改工作要牢牢抓在手，其他班子成员要落实好一岗双责，要将此次巡察整改作为一项严肃的政治任务，狠抓落实。各地各单位要提高政治站位，对巡察反馈问题要主动认领、照单全收，要按照“一个问题一套方案、一个专班、一本台账”的思路，确保问题整改清零。
（二）健全整改机制。建立健全整改任务落实机制，切实把整改工作抓严抓实。建立领导包保机制，牵头领导和责任单位领导包保负责巡察整改，包指导督导到位，包责任落实到位，包任务整改到位，实行同奖同惩。建立定期抽查机制，市*党建办每半月对整改情况进行抽查督导，并将抽查督导情况纳入年终党建考核，与党建先进单位评选挂钩。建立集中评审机制，对党建基层工作采取抽样送检、集中评议、通
报排名的办法，进行评估验收，倒逼基层支部把功夫下在平时，把工作做在日常。
（三）严明工作纪律。各地各单位在整改工作中，要明确工作任务，严格整改时限，强化整改措施，确保各项整改任务按时保质保量完成，对在专项整改活动中敷衍塞责、走过场的，弄虚作假、造成不良影响的根据《**基层党建问责办法》追究有关单位和相关人员的责任。
为深入贯彻落实习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神，切实做好全市政府系统贯彻落实中央巡视反馈意见整改工作，现制定如下工作方案。
一、成立领导小组组长：X副组长：X成员：X领导小组办公室设在市政府督查室，负责中央巡视反馈意见整改落实工作的综合协调、跟踪调度、督促落实，以及领导小组交办的其他工作。二、明确责任分工共三个方面21项具体任务。根据市委、市政府统一安排，由市政府督查室深入抓好“办事难”问题专项整治工作；由市公安局牵头负责深入抓好“特
权车”问题专项工作；由市经信局牵头负责深入抓好开发区（园区）建设问题专项整治工作；由市民政局牵头负责深入抓好社会组织清理规范专项整治工作；由市市场监督管理局牵头负责深入抓好行政审批中介组织清理规范专项整治工作。以上5项专项整治情况由各责任单位专题向市委报告。
三、整改步骤（一）传达学习、安排部署阶段（7月13日至31日）。7月13日，参加省委召开的中央第六巡视组X省情况反馈会议；7月26日，参加市委常委会（扩大）会议；7月31日，召开市政府党组会议，研究部署全市政府系统中央巡视反馈意见整改工作；同日，市政府党组召开专题民主生活会，围绕中央巡视组反馈的问题进行深刻剖析，对照检查，对号入座，认真开展批评和自我批评，提高认识，统一思想，主动承担整改责任。按照中央第六巡视组反馈意见和市委整改落实方案，制定全市政府系统整改方案，建立问题清单、责任清单、任务清单和整改台账。市政府各部门和单位、各乡镇区也要召开会议，传达
学习贯彻中央第六巡视组巡视X省情况反馈会议精神，紧密结合实际，研究部署巡视整改具体工作。
（二）推进落实阶段（8月1日至22日）。市政府各部门和单位、各乡镇区认真落实整改方案，挂图作战，对账销号，跟踪问效。市政府班子成员定期听取分管部门巡视整改工作进展情况汇报，分析解决存在的问题，督导推进整改工作。
（三）进展报告阶段（8月23日至31日）。市政府各部门和单位、各乡镇区政府8月27日前向市政府报送整改落实情况报告。8月31日，由市政府督查室汇总形成全市政府系统整改落实情况报告，经市政府审定报市委。
四、严格工作要求（一）确保党中央要求落实到位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，把落实巡视整改作为检验“四个意识”、对党忠诚的试金石，进一步提高政府站位、强化政治担当，按照市委的部署要求，坚持目标导向、问题导向、成果导向相统一，做到即知即改、
立行立改，真改实改、全面整改，扎扎实实做好巡视“后半篇”文章。
（二）确保整改责任层层压实。市政府领导班子成员要带头担负整改责任，按照分工督导推动整改措施制定、整改任务落实，确保取得实效。市政府各部门和单位、各乡镇区领导班子要切实履行主体责任，“一把手”负总责，推动压力层层传递、任务层层分解、责任层层落实，切实做到人人对照、一一认领、项项整改、事事落实。
（三）确保整改目标全面实现。以严的精神、实的作风、硬的举措，狠抓问题整改见底，任务落实率达到100%。坚持纠建并举、破立并进、标本兼治，建立整改落实常态化、长效化机制，在健全完善规章制度和解决体制问题上做实功、用实招、见实效。以抓好巡视整改工作为契机，全面推进“重实干、强执行、抓落实”专项行动，推进振兴发展各项工作提速提质增效，推动全面从严治党向纵深发展，进一步促进干部作风大转变、重点工作大突破、群众福祉大改善，开创各项事业新局面。
201＊年*月22日至＊月30日，＊*对我市基层党组织建设工作进行了专项巡察，共反馈了5个方面20个问题。为扎实认真整改反馈的基层党建问题，结合我市实际,特制订如下整改方案。
一、整改目标
坚持以思想和精神为指导，深入贯彻落实工作会议精神，进一步提高政治站位和思想认识,认真对照＊＊反馈基层党组织建设问题清单，按照“问题必须整改，整改必须清零"的工作原则,进一步夯实整改责任，强化整改措施，补齐短板弱项，提升组织力,推进我市基层党建全面进步、全面过硬,为建设域性城市和＊＊重要增长点提供坚强的组织保证.
二、整改步骤
(一）安排部署阶段(*月20日—＊月30日）
深入学习领会*＊*关于巡察工作重要讲话精神,仔细研究巡察反馈问题，认真制定巡察反馈问题整改方案;成立巡察整改工作专班，召开整改工作动员会，统一思想、提升认识、形成合力。
（二)全面整改阶段（＊月1日-*月31日）
认真落实整改责任和方案要求，按照时间表，实行整改销号制度，整改一项销号一项.举一反三，全面排查,抓严抓实面上整改，提升基层党建工作质量。建立完善规章制度，形成长效机制，抓在日常、融入经常，不断巩固“整市推进”支部建设成果。
（三）整改总结阶段（*月1日-＊月10日)
对整改工作进行全面回顾总结，查缺补漏，确保点上问题整改到位，面上问题整改见效。在此基础上总结经验教训，综合分析，形成高质量巡察整改工作报告上报**。
三、整改内容及整改措施
（一）党委履行基层党建责任不到位
1.专题研究党建工作未达到要求。＊乡党委201*年度专题研究基层党建工作3次。＊镇201＊年度专题研究基层党建工作3次，201＊年元至8月份仅研究1次。没有达到每年至少专题研究党建工作4次的要求.
整改措施:责令*乡党委、＊镇党委向市*作出书面检讨。督促各级党委（党组）建立健全定期研究党建工作机制，每季度至少专题研究党建工作一次,发现提出问题，集中讨论,形
成解决问题的专题会议纪要或制度成果，防止以传达学习代替专题研究.将乡镇党委研究党建工作情况纳入市委基层党建季度督查内容，督查情况全市通报。
2。党建工作指导严重滞后。《*＊党建工作领导小组201*年工作要点》今年*月14日才印发文件,指导全市党建工作滞后。
整改措施:进一步健全完善党建工作领导小组、领导小组办公室、领导小组成员单位职责及工作制度，加强配合支持，提早研究谋划，提前安排部署年度党建工作,确保工作要点按时下发，及时指导基层开展工作。根据*＊的决策部署，向市＊提出意见建议，对重点工作进行统筹安排，提升全市党建工作规范化、科学化水平。
3.领导机关党建工作抓得不实.**支部和＊*支部201＊年组织生活会以上交对照检查材料和相互批评材料代替开会.
整改措施：责令＊＊支部和＊*机关支部按照程序召开专题整改组织生活会，针对存在的问题，人人发言，深入开展批评与自我批评，**派人参加，会议情况报＊＊备案。由*＊牵头成立督导专班，对副县级及以上领导所在机关组织生活会召开情况进行全面督办检查，下发问题清单，督促整改落
实。制定组织生活会工作流程图，加强会后抽查检查，确保各支部组织生活会规范、高效召开。
(二)“两学一做”学习教育开展不扎实
1.学习教育抓得不紧。**＊中心组学习＊＊讲话精神没有制定学习方案、未开展研讨交流。＊*机关干部＊*学习十九大报告精神心得体会网上抄袭。
整改措施：责令**中心组作出书面说明，并认真制定学习研讨方案，深入学习研讨交流＊*讲话精神，学习研讨情况报＊*备案。责令＊＊进行组织处理,并在全市范围内通报.不定期对各级党组织和党员干部学习教育情况进行抽查检查，推动“两学一做”学习教育常态化、制度化。
2.支部活动开展不扎实.一是主题党日活动参与率不高。*＊社区在家党员78名，201*年12月份支部主题党日实到会21名，参学率不足三分之一。二是《党员手册》填写不规范。＊*201*年《党员手册》未填写党费缴纳记录和民主评议结果。三是活动内容与实际结合不紧。*＊支部201＊年1月支部主题党日活动学习照本宣科，学习交流缺失。
整改措施:组织成立专班，对＊＊支部主题党日参学情况、＊＊*《党员手册》填写情况、*＊支部主题党日学习情况进行调查处理,处理结果全市通报。利用支部主题党日组织党
员干部重新学习研讨《关于进一步规范“支部主题党日”活动流程的指导意见》《关于规范使用〈党支部手册〉<党员手册>的通知》,督促党员干部领会要求、掌握方法,提升支部主题党日活动质量。将支部主题党日、“三会一课"、《党员手册》《支部工作手册》《*＊收缴台账》使用等情况纳入季度督查的必备内容，加强督导,对活动组织不力、敷衍了事、活动记录造假的党组织和个人进行严肃追责问责，确保党员组织生活各项制度有效落地落实。
（三）基层党建“整县推进”落实不力
1.软弱涣散支部整顿不到位.一是驻点帮扶指导督办不力.＊＊联系*＊村，驻村帮扶“六个一”落实不到位,201＊年没有制定村级发展规划，班子成员没有到村讲党课、没有列席201*年支部组织生活会。二是软弱涣散支部整顿效果不明显。＊*村为201*年度软弱涣散村,巡察发现该村书记不带头抓理论学习；村级财务201*年度未对外公开；村监委会没有工作记录，村监委成员吴术升对财务情况了解不全，至今村干部缺一名，村支委缺一名。
整改措施：对＊*帮扶工作情况进行调整处理。利用村（社区)＊*对＊＊进行调整，选优配强班子.组织专班进驻**村，对反馈问题进行全面整改。对全市软弱涣散村（社区)党组织整顿工作进行回头看,查缺补漏，向还未落实“六个一"要
求的包保市领导发送督办提醒函。同时，开展专项验收,确保软弱涣散村（社区）党组织整顿到位.
（四)基层党组织作用发挥不充分
1。选派、管理第一书记不严格.少数第一书记驻村工作不扎实。＊＊驻村第一书记工作日志与社区扶贫日志工内容多日记载不一致。*＊社区第一书记不仅未在村居住，而且201*年*月6日至＊月9日期间一个多月未到社区开展扶贫工作。
整改措施：对＊＊驻村第一书记、*＊社区第一书记进行调查处理。不定期对驻村第一书记工作落实情况进行抽查暗访，并在全市范围内进行通报,情节严重的约谈问责。年底对第一书记履职尽责情况进行全面考核，结合考核结果通报表彰一批优秀第一书记，召回调整一批不称职第一书记。
(五）“两新”组织党建工作基础薄弱
＊＊共组建非**组织25个，未落实**文件要求做到“六有"的有：**支部等4个。如**建立＊支部，至今仍没有党员活动室，党员在各自办公室轮流开会。**法人不知道党建指导员是谁。*＊支部党员活动室布置不规范，上墙制度如党员的义务没有更新，没有设置“党员责任区、示范岗、先锋岗”。
整改措施：责令＊*根据检查通报问题立即制定整改方案进行整改，整改结果报＊＊备案.按照“有场所、有设施、有
标志、有*旗、有书报、有制度”的“六有”标准，对“两新"组织阵地建设情况进行调查摸排，对不符合要求的通过新建、改扩建等方式迅速整改到位.深化“*色领航”工程，在全市“两新”组织中继续开展“红领管家”服务活动，推动“两新”组织发挥好政治功能和服务功能。
四、整改要求
(一)压实整改责任。市*要切实负起主体责任,市领导以身示范，各乡镇办（区、园)党委、市直各单位党委（党组）要担负直接责任，各级党组织书记要切实履行第一责任人责任，对整改工作要牢牢抓在手，其他班子成员要落实好一岗双责，要将此次巡察整改作为一项严肃的政治任务，狠抓落实.各地各单位要提高政治站位,对巡察反馈问题要主动认领、照单全收，要按照“一个问题一套方案、一个专班、一本台账”的思路，确保问题整改清零。
（二)健全整改机制。建立健全整改任务落实机制,切实把整改工作抓严抓实。建立领导包保机制，牵头领导和责任单位领导包保负责巡察整改，包指导督导到位，包责任落实到位，包任务整改到位，实行同奖同惩。建立定期抽查机制，市＊党建办每半月对整改情况进行抽查督导,并将抽查督导情况纳入年终党建考核,与党建先进单位评选挂钩。建立集中评
审机制，对党建基层工作采取抽样送检、集中评议、通报排名的办法，进行评估验收，倒逼基层支部把功夫下在平时，把工作做在日常.
(三）严明工作纪律.各地各单位在整改工作中,要明确工作任务，严格整改时限，强化整改措施，确保各项整改任务按时保质保量完成，对在专项整改活动中敷衍塞责、走过场的,弄虚作假、造成不良影响的根据《＊*基层党建问责办法》追究有关单位和相关人员的责任。
巡视组反馈问题及意见建议整改方案巡视组反馈问题及意见建议整改方案根据自治区党委第一巡视组对我县开展的集中巡视工作，20XX年X月XX日，
巡视组向我县通报了巡视结果，根据县委文件精神，中肯地指出了我局在落实有关廉政制度贯彻中央八项规定自治区若干规划和作风建设干部队伍建设社会管理等方面存在的问题，并提出了相应的整改意见建议。现就自治区党委巡视组反馈的问题及提出的意见建议，制定如下整改方案：
一整改目标严格按照自治区党委巡视组反馈的问题和提出的意见建议，坚持实事求是务求实效，突出重点科学谋划，逐级负责先易后难，完善机制长期坚持的原则，以巡视组反馈意见建议为依据，以边整边改力求实效群众满意为目标，根据难易程度轻重缓急，明确整改落实的具体内容，制定整改落实的具体措施，着力解决党风廉政建设干部作风建设干部队伍建设等方面存在的问题，以整改的实效取信于民，为城乡建设各项事业发展提供坚强的保障。二对反馈问题的整改措施(一)关于落实廉政制度方面的问题1针对存在违规套取截留专项资金的问题整改措施：一是强化财务监督，定期通报专项资金的使用管理情况坚持日常监督与专项检查相结合，严肃查处专项资金分配管理使用过程中的违规违纪行为。二是加强专项资金管理，建立从资金的申请核拨使用结算的全过程管理制度，建立项目档案管理制度，做到档案资料完整详细，支出具体明确，便于日常监督管理和检查验收定期对专项资金使用单位认真整改落实，对违纪违法行为严肃查处。三是加强各单位主要负责人及财务人员教育培训，增强单位主要领导带头执行财经纪律的意识，提高财务人员业务水平政策水平，严肃财经纪律，切实做到依法行政，依法理财用财。责任人：XXX责任单位：局财务办局属各单位完成时限：20XX年12月底
1
2针对党政机关及服务窗口纪律松懈，机关工作人员上班迟到看视频玩游戏等不遵守工作纪律责任心不强不作为乱作为的问题。
整改措施：一是以开展党的群众路线教育实践活动为契机，下大力气解决干部队伍中存在的庸懒散软奢推诿扯皮纪律松驰，工作不落实服务不主动效率低下不作为乱作为及工作人员上班时间做与工作无关的事情等问题定期不定期开展明查暗访，发现一起处理一起，严肃查处不畏法不畏纪不畏制度和我行我素胡作非为的突出典型，对查出的违纪违法者，一律先予以停职，再依纪依法严肃处理。二是加强政风行风评议考核工作。局党委将政风行风评议工作，列入各单位年终效能目标管理考核内容，加大减分比重对年内考核评议末位的单位给予黄牌警告并在全局通报批评，力促干部作风进一步转变，营造风清气正的发展环境。三是加强窗口单位工作人员思想政治教育和纪律管理，强化监督考核，不断提升窗口单位服务形象。
责任人：XXX责任单位：局属各单位完成时限：20XX年12月底(二)关于社会管理方面的问题针对征地拆迁引发的矛盾比较多，社会诚信有所缺失各类矛盾纠纷较多等问题。整改措施：一是严格落实重大事项决策风险评估机制，强化对征地拆迁过程中可能引发的矛盾纠纷的分析研判，科学合理制定应对处置措施，积极稳妥化解因征地拆迁而引发的各类矛盾纠纷。做细做实征地拆迁前的勘测评估政策宣讲补偿安置等工作，加大征地拆迁工作公开力度，确保征地拆迁工作的公平公正。坚持依法文明征拆。加强征拆补偿安置监督检查力度，严厉查处在征拆过程中的出现的违规操作弄虚作假等违纪违法行为。高度关注历史遗留征拆矛盾的化解，实行局领导包案责任制，统筹各方力量，多部门联动，多措并举，确保征拆遗留问题的妥善处理。二是以开展四德教育，诚信教育普法教育为平台，广角度多元化全覆盖，形成建设诚信社会的强大氛围。局法制宣教信息中心和局属各单位要加强正面典型的宣传推介，影响全社会人人讲诚信事事讲诚信的主旋律加大反面典型的曝光惩戒力度，增加违信失信者的社会成本。在全社会汇聚遵纪守法诚实守
2
信的正能量，以良好社会风气的形成推动城乡建设事业健康发展。三是建立健全矛盾纠纷排查调处机制，在矛盾纠纷的有效化解上下功夫。严格落实领导包案矛盾纠纷定期排查机制加强维稳信息预警工作，依托信息网络建设，做到矛盾纠纷早发现早报告早控制早化解。建立督查通报制度，定期通报工作情况和存在的问题进一步落实矛盾纠纷排查调处工作领导责任制，按照一把手负总责和班子成员一岗双责的要求，把矛盾纠纷排查调处工作作为考核领导干部工作成效的重要内容，作为干部选拔任用的一项重要依据。四是结合六五普法的深入开展，进一步加强社会主义法制宣传教育。加强领导干部法律知识培训，切实提高领导干部知法懂法守法意识，不断提高依法行政的能力和水平。
责任人：XXXXXXXX责任单位：局法制宣教信息中心房管所及局属其他单位完成时限：20XX年12月底三对意见建议的整改措施(一)针对进一步加强党风廉政建设的建议整改措施：一是加强和改进党风廉政建设责任制考核。严格落实中纪委和自治区纪委一案双查制度。加强和改革考核方式，局党委将采取月度监控季度抽查半年督查年终考核的方式，引入群众评价机制，重点考核局属各单位反腐倡廉重点制度主要任务分工和作风建设及纪律执行情况，及时发现和解决党风廉政建设方面的突出问题。二是大力开展示范教育警示教育和岗位廉政建设，充分发挥基层干部廉政教育基地党风廉政建设教育基地预防职务犯罪警示教育基地和平罗廉政网四大教育平台功能，加强对党员领导干部理想信念党风党纪和从政道德教育。切实抓好廉政文化示范点建设，扩大廉政文化覆盖面和影响力。三是深化党风廉政建设。进一步深化勤政为民工程和廉洁企业建设从严对本单位党员干部的管理和监督，切实解决发生在群众身边的腐败问题。四是加强对领导干部特别是主要领导干部的监督，继续深化廉政风险防控工作，认真落实党政主要领导不直接分管财务干部人事行政审批公共资源交易工程项目建设制度，形成有效的权力制衡机制。严格执行领导干部述职述德述廉提醒谈话函询质询等制度，进一步健全完善领导干部廉政档案。五是结合党的群众路线教育实践活动，加大对重大项目资金行政审批服务性收费基层信访积案化解会议活动和检查评比考核等专项
3
检查，及时发现问题，严肃执纪问责，切实解决群众反映强烈的突出问题。责任人：XXX责任单位：局党政办财务办法宣办业务办及局属各单位完成时限：20XX年12月底(二)针对进一步加强作风建设的建议整改措施：一是以开展党的群众路线教育实践活动为契机，着力解决干部中
存在的四风问题，坚决整治慵懒散软奢，严厉查处工作纪律松散办事拖拉扯皮服务态度恶劣滥用职权徇私舞弊吃拿卡要等行为。深入开展驻百村走千企访万户四访四问三同锻炼正风肃纪勤政为民及下基层走访活动，切实转变干部作风，密切党群干群关系。二是严格落实党政机关厉行节约反对浪费条例，认真执行公务用车管理办公用房公务接待等制度，用制度堵住奢侈浪费的口子。健全完善廉政风险防控责任制和领导干部廉政档案，深入实施平罗县政府投资项目监督管理(暂行)办法，有效防控经济领域风险。三是严格执行领导干部述职述廉提醒谈话函询质询等制度深入推行新任领导干部和后备干部个人重大事项公示制度，加大对领导干部报告个人有关事项的情况开展抽查检查，加强报告核查结果运用和违规惩戒力度。四是严格落实领导干部重大事项报告民主生活会民主评议经济责任审计党内情况通报等制度，及时发现并解决干部作风中的苗头性倾向性问题，严厉惩治各类违纪违法行为。
责任人：XX责任单位：党政办法宣办及局属各单位完成时限：20XX年12月底四整改要求1加强领导，强化责任。整改工作由局党委副局长曹广正同志负总责，各责任领导按照分工抓好落实。局领导干部和局属各单位全体领导要在思想上高度重视巡视组的反馈意见，切实增强大局意识责任意识，以身作则，率先垂范，自觉接受各方面的监督，带头抓好自身整改，按照分工抓好分管领域整改工作。各责任单位要按照整改方案的要求，结合本单位的工作，进一步细化整改方案，明确整改时间整改重点和整改目标要求，确保高标准高质量地完成整改任务。2分类实施，扎实整改。凡具备整改条件的，马上整改通过努力能够解决的，
4
限期整改受客观条件限制一时解决不了的，在一定范围内说明情况，并积极创造条件，采取有力措施逐步解决。针对整改过程中出现的新情况新问题，及时研究部署，寻求有效解决办法，提出具有针对性的措施，确保整改工作高效有序开展。局督查室要强化督促检查，对重点问题进行跟踪督办，对整改工作不积极，措施落实不到位的，要严肃进行责任追究。定期通报进展情况，确保整改任务顺利完成。
3举一反三，建章立制。各单位要建立健全各类规章制度，不断巩固和扩大整改成果，形成相互衔接相互配套的长效工作机制，真正使整改的过程成为提高领导班子凝聚力战斗力创造力的过程，成为促进各单位领导干部作风转变的过程，成为推动城乡建设事业科学发展跨越发展的过程。同时，及时将整改进展情况及整改成效向局党委进行汇报，努力促进我局各项工作再上新台阶。
5
201＊年＊月22日至*月30日，*＊对我市基层党组织建设工作进行了专项巡察，共反馈了5个方面20个问题。为扎实认真整改反馈的基层党建问题，结合我市实际,特制订如下整改方案.
一、整改目标
坚持以思想和精神为指导，深入贯彻落实工作会议精神,进一步提高政治站位和思想认识，认真对照**反馈基层党组织建设问题清单，按照“问题必须整改，整改必须清零”的工作原则,进一步夯实整改责任，强化整改措施，补齐短板弱项，提升组织力，推进我市基层党建全面进步、全面过硬，为建设域性城市和＊*重要增长点提供坚强的组织保证。
二、整改步骤
（一）安排部署阶段（＊月20日-*月30日）
深入学习领会＊＊*关于巡察工作重要讲话精神,仔细研究巡察反馈问题,认真制定巡察反馈问题整改方案；成立巡察整改工作专班,召开整改工作动员会，统一思想、提升认识、形成合力.
（二)全面整改阶段(*月1日—＊月31日)
认真落实整改责任和方案要求,按照时间表，实行整改销号制度，整改一项销号一项。举一反三,全面排查,抓严抓实面上整改，提升基层党建工作质量。建立完善规章制度，形成长效机制,抓在日常、融入经常，不断巩固“整市推进”支部建设成果.
（三)整改总结阶段(*月1日—＊月10日)
对整改工作进行全面回顾总结，查缺补漏,确保点上问题整改到位，面上问题整改见效。在此基础上总结经验教训，综合分析，形成高质量巡察整改工作报告上报＊＊。
三、整改内容及整改措施
(一）党委履行基层党建责任不到位
1.专题研究党建工作未达到要求。＊乡党委201＊年度专题研究基层党建工作3次。＊镇201＊年度专题研究基层党建工作3次，201＊年元至8月份仅研究1次.没有达到每年至少专题研究党建工作4次的要求。
整改措施：责令＊乡党委、＊镇党委向市＊作出书面检讨。督促各级党委（党组)建立健全定期研究党建工作机制，每季度至少专题研究党建工作一次，发现提出问题，集中讨论，
形成解决问题的专题会议纪要或制度成果，防止以传达学习代替专题研究。将乡镇党委研究党建工作情况纳入市委基层党建季度督查内容，督查情况全市通报。
2.党建工作指导严重滞后。《*＊党建工作领导小组201＊年工作要点》今年＊月14日才印发文件,指导全市党建工作滞后。
整改措施：进一步健全完善党建工作领导小组、领导小组办公室、领导小组成员单位职责及工作制度,加强配合支持，提早研究谋划，提前安排部署年度党建工作，确保工作要点按时下发,及时指导基层开展工作.根据*＊的决策部署，向市＊提出意见建议，对重点工作进行统筹安排，提升全市党建工作规范化、科学化水平.
3。领导机关党建工作抓得不实.*＊支部和**支部201*年组织生活会以上交对照检查材料和相互批评材料代替开会。
整改措施：责令＊*支部和＊＊机关支部按照程序召开专题整改组织生活会，针对存在的问题，人人发言，深入开展批评与自我批评，*＊派人参加，会议情况报**备案.由*＊牵头成立督导专班，对副县级及以上领导所在机关组织生活会召开情况进行全面督办检查,下发问题清单，督促整改落实。
制定组织生活会工作流程图，加强会后抽查检查，确保各支部组织生活会规范、高效召开.
（二)“两学一做”学习教育开展不扎实
1。学习教育抓得不紧。＊**中心组学习＊＊讲话精神没有制定学习方案、未开展研讨交流。＊*机关干部＊＊学习十九大报告精神心得体会网上抄袭。
整改措施：责令＊*中心组作出书面说明,并认真制定学习研讨方案，深入学习研讨交流＊*讲话精神，学习研讨情况报＊＊备案。责令＊*进行组织处理，并在全市范围内通报.不定期对各级党组织和党员干部学习教育情况进行抽查检查，推动“两学一做"学习教育常态化、制度化.
2.支部活动开展不扎实。一是主题党日活动参与率不高.＊＊社区在家党员78名，201*年12月份支部主题党日实到会21名，参学率不足三分之一.二是《党员手册》填写不规范。＊*201*年《党员手册》未填写党费缴纳记录和民主评议结果.三是活动内容与实际结合不紧。＊*支部201*年1月支部主题党日活动学习照本宣科,学习交流缺失。
整改措施：组织成立专班,对＊*支部主题党日参学情况、**＊《党员手册》填写情况、*＊支部主题党日学习情况进行调查处理,处理结果全市通报.利用支部主题党日组织党员
干部重新学习研讨《关于进一步规范“支部主题党日”活动流程的指导意见》《关于规范使用〈党支部手册><党员手册>的通知》,督促党员干部领会要求、掌握方法,提升支部主题党日活动质量。将支部主题党日、“三会一课”、《党员手册》《支部工作手册》《＊＊收缴台账》使用等情况纳入季度督查的必备内容，加强督导，对活动组织不力、敷衍了事、活动记录造假的党组织和个人进行严肃追责问责,确保党员组织生活各项制度有效落地落实。
（三）基层党建“整县推进"落实不力
1.软弱涣散支部整顿不到位。一是驻点帮扶指导督办不力。＊＊联系＊＊村，驻村帮扶“六个一”落实不到位，201*年没有制定村级发展规划,班子成员没有到村讲党课、没有列席201*年支部组织生活会.二是软弱涣散支部整顿效果不明显。＊＊村为201*年度软弱涣散村，巡察发现该村书记不带头抓理论学习；村级财务201＊年度未对外公开；村监委会没有工作记录，村监委成员吴术升对财务情况了解不全，至今村干部缺一名,村支委缺一名。
整改措施:对＊＊帮扶工作情况进行调整处理.利用村(社区)＊＊对＊＊进行调整，选优配强班子。组织专班进驻**村，对反馈问题进行全面整改.对全市软弱涣散村（社区）党组织整顿工作进行回头看，查缺补漏，向还未落实“六个一"
要求的包保市领导发送督办提醒函.同时，开展专项验收,确保软弱涣散村（社区）党组织整顿到位。
（四)基层党组织作用发挥不充分
1.选派、管理第一书记不严格。少数第一书记驻村工作不扎实。＊＊驻村第一书记工作日志与社区扶贫日志工内容多日记载不一致。*＊社区第一书记不仅未在村居住,而且201＊年＊月6日至*月9日期间一个多月未到社区开展扶贫工作。
整改措施：对＊＊驻村第一书记、**社区第一书记进行调查处理.不定期对驻村第一书记工作落实情况进行抽查暗访，并在全市范围内进行通报，情节严重的约谈问责。年底对第一书记履职尽责情况进行全面考核，结合考核结果通报表彰一批优秀第一书记，召回调整一批不称职第一书记。
(五）“两新”组织党建工作基础薄弱
**共组建非**组织25个，未落实＊＊文件要求做到“六有"的有：＊＊支部等4个。如＊＊建立*支部，至今仍没有党员活动室，党员在各自办公室轮流开会。＊＊法人不知道党建指导员是谁。**支部党员活动室布置不规范，上墙制度如党员的义务没有更新,没有设置“党员责任区、示范岗、先锋岗"。
整改措施：责令*＊根据检查通报问题立即制定整改方案进行整改，整改结果报＊*备案。按照“有场所、有设施、有标志、有*旗、有书报、有制度”的“六有"标准，对“两新”组织阵地建设情况进行调查摸排，对不符合要求的通过新建、改扩建等方式迅速整改到位。深化“＊色领航”工程，在全市“两新”组织中继续开展“红领管家”服务活动，推动“两新”组织发挥好政治功能和服务功能.
四、整改要求
（一）压实整改责任。市＊要切实负起主体责任，市领导以身示范，各乡镇办（区、园）党委、市直各单位党委（党组)要担负直接责任,各级党组织书记要切实履行第一责任人责任,对整改工作要牢牢抓在手,其他班子成员要落实好一岗双责，要将此次巡察整改作为一项严肃的政治任务，狠抓落实。各地各单位要提高政治站位，对巡察反馈问题要主动认领、照单全收,要按照“一个问题一套方案、一个专班、一本台账"的思路,确保问题整改清零。
(二）健全整改机制。建立健全整改任务落实机制,切实把整改工作抓严抓实。建立领导包保机制,牵头领导和责任单位领导包保负责巡察整改,包指导督导到位，包责任落实到位，包任务整改到位，实行同奖同惩.建立定期抽查机制，市＊
党建办每半月对整改情况进行抽查督导,并将抽查督导情况纳入年终党建考核，与党建先进单位评选挂钩。建立集中评审机制,对党建基层工作采取抽样送检、集中评议、通报排名的办法,进行评估验收，倒逼基层支部把功夫下在平时,把工作做在日常。
(三）严明工作纪律。各地各单位在整改工作中，要明确工作任务，严格整改时限，强化整改措施，确保各项整改任务按时保质保量完成，对在专项整改活动中敷衍塞责、走过场的，弄虚作假、造成不良影响的根据《**基层党建问责办法》追究有关单位和相关人员的责任。
篇一：反应意见整改方案封丘县政府落实中央第八巡视组反应意见整改方案〔强化效劳群众意识工作〕为落实中央第八巡视组对河南省反应意见整改工作，进一步转变干部作风，
提升行政效能，优化开展环境，有效解决群众反映的在局部单位和机关工作人员中存在的效劳意识不强，接待群众“冷、硬、横、推〞、滥用职权、“吃、拿、卡、要〞等现象，特制订如下整改工作方案。
一、指导思想坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，结合正在开展的第二批党的群众路线教育实践活动，切实加强全县党员干部马克思主义群众观点和党的群众路线教育，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，进一步改良工作作风，提升行政效能，优化开展环境，努力实现机关作风明显改良，效劳水平明显提升，办事效率明显提高，开展环境明显优化，不断推进效劳型政府建设。二、工作目标切实解决全县干部作风、行政效能和效劳群众工作方面存在的突出问题，力求在四个方面取得明显成效：〔一〕机关作风明显改良。确保机关政风、行风明显改良，在全县人民群众中切实树立良好形象。
1/12
〔二〕效劳水平明显提升。确保效劳意识、大局意识、开展意识、责任意识不断增强，使全县人民群众得到更为优质高效的效劳，共享开展改革的成果。
〔三〕办事效率明显提高。确保办事程序、办事标准制度化、常态化、标准化运行，形成公正透明、廉洁高效的效劳群众工作机制。
〔四〕开展环境明显优化。确保营造团结鼓劲的创业环境、廉洁高效的政务环境、公正严明的法制环境、公平有序的竞争环境。
三、工作步骤从2022年8月上旬开始，分四个阶段进行。〔一〕自查自纠阶段。〔2022年8月1日—8月10日〕各乡镇、县政府部门通过召开会议讨论、深入基层走访、召开座谈会、发放群众意见卡等多种形式，开门查摆本单位行政效能、效劳群众方面存在的突出问题，深刻剖析原因，明确整改方向。主要查摆六个方面的问题：1、宗旨意识不强，群众观念淡薄，官僚主义严重，脱离群众，漠视群众，滥用职权，吃拿卡要等问题。2、责任心和执行力不强，不思进取，得过且过，办事拖拉，推诿扯皮，工作效率不高等问题。3、缺乏干事激情，精神状态不佳，改革创新意识不强，因循守旧，作风纪律差，迟到早退，上班时间串岗、聊天、玩游戏等问题。4、部门利益至上，本位主义严重，有令不行，有禁不止等“中梗阻、下搁浅〞等问题。5、行政审批工程偏多、环节过繁、效率偏低等问题。
2/12
6、行政不作为、乱作为和以权谋私、不给钱不办事、给了钱乱办事等问题。〔二〕整改提高阶段。〔2022年8月11日—8月20日〕对查摆出来的问题，深刻剖析原因，找准根源，采取有效措施，制定整改方案。整改措施要切实可行，做到责任到人，确保整改工作取得实效。各单位整改方案，要于8月20日前报县政府办公室。〔三〕督查阶段。〔2022年8月21日—8月31日〕由县政府办公室、县监察局、县行政效劳中心、县编办、县政府法制办对各单位提升行政效能、强化效劳群众工作进行集中督查，及时发现问题，掌握真实情况。1、对作风纪律督查，主要采取暗访形式，抽查乡〔镇〕或县政府部门及其内设机构，查看有无违反工作纪律，上班迟到早退，工作时间擅离职守、串岗聊天、网聊、玩游戏、炒股票等从事与工作无关的事情；查看县行政效劳中心大厅、独立办事大厅及各乡镇便民效劳中心办事流程、收费标准、申请须知等便民、利民措施完善情况以及标准化管理情况。2、对提升行政效能情况的督查，主要采取限期督办和走访效劳对象的形式，查看乡〔镇〕和县政府部门是否按照“两集中、两到位〞工作要求，将审批工程、环节实质性入驻行政效劳中心并充分授权；是否简政放权，减少审批环节，优化审批流程，严格按照承诺时限办理；部门之间是否通力协作，打破部门壁垒，联合审批，方便办事群众和企业。3、对效劳群众情况的督查，主要采取随机访问办事群众的形式，查看是否存在推诿扯皮、刁难群众、侵害群众利益等现象；是否走形式、走过场，没有做出便民利民的实际动作。
3/12
〔四〕责任追究阶段。〔2022年9月1日—9月30日〕对督查中发现以及群众反映强烈的纪律作风差、行政效能低下以及推诿扯皮、刁难群众、侵害群众利益的单位和个人。由县监察局按照有关规定进行责任追究，从严处理。
〔五〕建章立制阶段〔2022年10月1日—10月31日〕各乡〔镇〕、县政府各部门重点围绕反对“四风〞、建设效劳型政府的要求，建立健全制度体系。对现有制度进行梳理，经实践检验行之有效的、群众认可的制度，要长期坚持、抓好落实；对不适应新形势、新任务、新要求的制度，抓紧修订完善。每个单位都要结合查摆问题和整改实际，建立几项管当前、管长远的制度，推动改良工作风，提高效劳意识常态化、长效化。
篇二：【精品】某县工商局关于省委巡视组反应意见整改工作实施方案【精品】某县工商局关于省委巡视组反应意见整改工作实施方案xxxx年3月20日至21日，省委第四巡视组到夹江开展了巡视意见反应工作，指出了我县党风廉政建设、干部作风建设、领导班子建设、干部选拔任用、社会民生方面存在的问题，并提出了五个方面的整改要求。我局高度重视，参照县委指示，结合我局实际，制定如下整治方案：一、整改步骤全局集中整改时间为XXXX年4月1日—10月31日。第一阶段，制定方案、宣传发动阶段〔4月1日至4月30日〕：制定全局整改方案，集中召开发动会，研究整改措施，制定具体落实方案，实施宣传发动。第二阶段，全面整改阶段〔5月1日至9月30〕：全面落实整改措施，健全完善省委巡视组反应意见涉及的各方面工作规章制度，确保整改工作取得实效。
4/12
第三阶段，稳固验收阶段〔10月1日至10月31日〕：对全局整改工作进行全面检查，稳固整改成果，健全长效机制。
二、整改工作内容〔一〕党风廉政建设方面1.推进党风廉政建设开展不够平衡，个别领导干部对“一岗双责〞理解不深、重视不够，履行党风廉政建设责任制不到位。整改措施：第一，强化主体意识，确保责任落实。进一步落实党风廉政建设主体责任，按照党风廉政建设责任制的具体内容，细化分解班子成员党风廉政建设任务，明确工作任务和目标责任，切实履行好党风廉政建设责任，做到“两手抓、两不误〞。第二，强化监督检查，确保任务落实。细化我局党风廉政建设责任制工作安排，严格落实“一岗双责〞。监察室切实承当监督责任，协助党委对班子成员落实党风廉政建设工作任务情况进行监督检查。第三，健全完善制度，确保“一岗双责〞落实。认真检查落实责任制过程中存在的问题，根据班子成员分别承当的工作任务，提出整改落实意见建议，进一步完善落实“一岗双责〞的工作制度，确保班子成员认真履行“一岗双责〞。责任人：蔡德阳牵头单位：监察室整改时限：XXXX年6月30日2.对一些重点部门和重点环节的监管机制不够完善，违纪违法案件多发。整改措施：第一，风险防范，着力强化日常监管。进一步排查重点部位和重点环节的廉政风险点，由相关分管领导进行重点监管、定期提醒、催促整改，提出改良重点部位和重点环节的意见建议。第二，双述双评，扎实推进述职述廉。
5/12
通过民主测评、组织考评的方式对重点岗位人员履行工作职责和落实党风廉政建设工作任务情况进行“双述双评〞，评议结果作为业绩评定、评先评优、奖励惩办的重要依据。第三，“一案双查〞，严格落实责任追究。认真落实“一案双查〞原那么，在查清当事人违纪违规事实的根底上，严格追究相关领导的责任。责任人：蔡德阳
牵头单位：监察室责任单位：各股、室、所、队、会整改时限：XXXX年8月31日3.领导干部公车“走读〞现象比拟突出，有的违规驾驶公车连续交通肇事。整改措施：一是严格落实公车使用管理规定。加强公车管理，修订完善严格落实公务用车管理使用项规定，严格落实责任制，确保公车管理使用更加标准有序。二是强化监督检查。定期对各单位公车管理使用进行检查，及时通报督查情况。三是严肃查处公车使用违纪违规问题。对领导干部值班不在岗和违规使用公车造成严重问题的责任人员进行严肃查处。责任人：袁晓东牵头单位：办公室责任单位：各股、室、所、队、会整改时限：XXXX年7月30日4.一些干部暗中支持经商办企业、强揽工程。整改措施：一是严格执行廉政准那么。进一步加强廉洁自律教育，引导领导干部严格遵守《廉政准那么》等党纪条规。二是加强信访举报和舆情研判。充分运用信访、网络等举报受理平台，切实发挥干部群众对领导干部违规经商等问题
6/12
的监督作用。三是严厉打击扰乱市场经济秩序行为。对发现领导干部有支持特定关系人经商办企业、强揽工程等扰乱市场经济秩序的行为，一经查实，严肃查处。
责任人：蔡德阳牵头单位：监察室责任单位：各股、室、所、队、会整改时限：XXXX年8月31日5.一些领导干部收受红包礼金的现象仍然存在。整改措施：一是提高自律意识。在群众路线教育实践活动中加强党纪条规教育，增强领导干部抵御“红包礼金〞意识。二是加大惩办力度。拓宽收受“红包礼金〞信访举报渠道，加大对收送“红包礼金〞问题的查处力度。三是做好专项治理。结合深化正风肃纪切实解决行政行为不标准问题专项治理工作，大力开展“红包礼金〞专项整治，加大经常性的监督检查力度，健全收受“红包礼金〞防范制度。责任人：蔡德阳牵头单位：监察室责任单位：各股、室、所、队、会整改时限：XXXX年8月31日〔二〕作风建设方面1.会议偏多，有开长会的现象。整改措施：认真贯彻落实市、县关于精简会议、文件的通知精神，大力改良文风会风。办公室认真梳理2022年全局性的会议安排，科学统筹、合理安排年度工作会议，执行年度精简会议目标及措施，严格控制发文范围和数量，严格控
7/12
制会议数量、经费、规模，倡导召开综合性会议，提高会议实效，开短会、讲短话，降低行政运行本钱。
责任人：XXX牵头单位：办公室责任单位：各股、室、所、队、会整改时限：XXXX年6月30日研接地气不够，对基层群众反映的热点难点问题解决处理不够及时，对企业改制等历史遗留信访化解不够有力。整改措施：大兴密切联系群众之风，认真开展走基层活动，落实党员干部直接联系效劳群众工作制度，明确领导干部联系对象、工作任务和联系方式，深化“领导挂点、部门包村、干部帮户〞、“基层夜话〞和访贫问苦等活动。局领导班子成员要结合群众路线教育活动，有方案的到基层调研，每年到基层调研不少于60天，多到困难集中、情况复杂的地方去了解情况，指导工作，切实为群众解难。运用改革思维积极稳妥推进企业改革，对涉及企业转制遗留问题的处理，守住法律法规和政策底线，从宏观层面找到问题化解的突破口。责任人：XXX牵头单位：党办篇三：环保局落实市委巡视组反应意见的整改方案市环保局落实市委巡视组反应意见的整改方案按照市委的统一安排，今年3月×日至4月×日，市委第二巡视组对我局进行了巡视。5月×日上午，市委第二巡视组对在我局的巡视情况进行了反应。对市委巡视组反应的意见和建议，我局党组召开专题会议，对意见建议逐条进行了梳理，认真研究整改措施。现制订整改方案如下：
8/12
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，以科学开展观为统领，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神和省、市委有关要求，提高认识、实事求是，严格按照市委巡视组的要求，紧密结合××市环境保护工作实际，突出工作重点，着力解决问题，举一反三，切实把市委巡视成果转化为推动环境保护科学开展的动力，促进我局系统形成“爱岗敬业、团结协作、大气开放、敢为人先〞的良好气氛，使环境保护工作再上新台阶。二、根本原那么1.坚持实事求是。坚持从实际出发，对巡视组反应的问题不缩小、不放大，做到有什么问题改什么问题，对涉及环保长远开展的问题注重建立长效机制。2.坚持统筹兼顾。在落实整改工作中，坚持既治标又治本，既注重解决实际问题又注重加强制度建设，努力做到整改与日常工作两不误、两促进。3.坚持群众路线。充分发扬民主，虚心听取干部职工的意见建议，真诚接受干部职工的监督，分阶段将整改落实情况向局系统干部职工通报，做到请干部职工参与、由干部职工评判、让干部职工满意。4.坚持务求实效。大力发扬求真务实的作风，做到一项一项抓落实，切实增强解决问题的针对性和有效性，真正把解决问题的成效表达在问题整改的实效上，表达在干部职工的满意度上，表达在环境质量的提高上。三、整改措施1.进一步加强局党组自身建设。认真贯彻落实科学开展观，努力加强局党组自身建设，充分发挥局党组在思想引领、组织推动、制度制约、作风保证等方面的领导核心作用，为促进全市环境保护工作跨越式开展提供组织保证。一是切实
9/12
提高科学决策能力。局党组成员严格遵循领导班子组织生活制度，增强班子成员的党性观念、效劳意识、团结意识。对重大问题要坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定〞的原那么，不临时动议重大问题。集体作出的决定,班子成员要自觉维护并坚决执行，不拆台、不推诿，树立“一盘棋〞思想,坚持和落实局长领导下的分工负责制。二是切实提高改革创新能力。进一步解放思想，增强忧患意识和创新思维。重视基层和干部群众的意见建议，对专项整治工作深入现场办公，建立联席会议制度，认真做好以点带面工作，对好的做法及时召开经验交流会进行推广，力求一个时期总结一些经验，吸取一些教训，破解一些难题，为市委、市政府正确决策做好参谋。三是切实提高处理复杂问题能力。局
党组成员要各负其责、密切配合，既充分发挥集体的智慧和力量，又充分发挥个人的责任意识和主动性，增强班子的整体创造力、战斗力。深入研究当前环境保护面临的新形势、新课题、新机遇，把中央和省、市委关于环境保护有关要求落到实处。四是切实提高效劳基层的能力。要以“作风建设年〞活动为契机，不断加强领导班子成员作风建设，注重班子成员之间的联系与沟通，加强上下和横向之间的互动，坚持深入基层开展调查研究，面对面解决基层出现的问题和困难，指导基层开展队伍建设，帮助基层提高环保工作能力水平。坚持局领导“周六约谈制度〞和“局长接待日制度〞，听取基层干部职工和广阔群众对环境保护工作的意见和建议。按照市委要求，认真做好“效劳企业、效劳基层〞工作，做到让群众满意、让人民满意。
2.进一步加强干部队伍建设。环保干部队伍建设的好坏，直接影响到环境保护工作的开展。我们将根据年初局党组提出的“创新思路抓好队伍建设〞的要求进一步抓好干部队伍建设。一是扎实开展“作风建设年〞活动，进一步清理队伍
10/12
建设中存在的问题。根据活动安排，认真开展“五查五看〞活动，重点查找队伍建设方面存在的突出问题，同时结合巡视组反应的意见抓好整改工作。对反映《干部挂职和锻炼暂行方法》执行不严格的问题，我们已分别召开处室领导和挂职干部座谈会，修改完善《挂职方法》，拟对局部人员进行必要的清退工作。二是加大人才队伍建设力度，进一步发挥科技人员的作用。建立环保系统人才库和局领导联系专
家制度，积极向省、市人才培养工程和省厅人才库推荐中青年科技人才。研究制定局系统人才培养总体方案〔规划〕，利用课题对人才资源进行整合。建立人才培养鼓励机制，选送优秀科技人才到国外及国内知名院校进行定点培训；建立人才考核机制，定期开展工作业绩考核、论文评比等活动；建立知名专家帮带机制，邀请国内知名专家学者授课，安排年轻科技干部参与专家学者的课题研究。三是加大对干部职工的培训力度，进一步提高干部职工队伍整体素质。认真做好《2022年局系统干部职工教育培训工作实施意见》中各项教育培训内容的落实，加强对局系统干部职工进行政治理论、法律法规、环保业务理论等知识的培训。根据形势开展和实际工作需要，加大在职人员更新知识培训力度，鼓励干部职工参加与本职工作相关的学历教育培训，加强对科技人员的培养。4月份，我们组织了局系统科级领导干部和副处级后备干部进行了轮训。7月份，拟对局系统环保协管员〔包括基层站所人员〕进行业务培训。8月份，拟对处级干部进行理论轮训。另外，根据环保开展的实际需要，我局拟以监察支队和监测中心站两家直属单位为依托，建立“干部职工教育基地〞和“科技人才培训基地〞，定期开展业务培训和专题讲座，促进局系统教育培训工作的标准化、经常化和制度化。四是做好干部选拔任用工作，进一步激发干部队伍活力。按照《市环保局机关事业
11/12
单位工作人员交流轮岗暂行方法》和上级有关规定，结合工作需要，加大对重要岗位干部轮换、机关干部和局属单位干部双向交流。注意做好干部的
教育培养，严格干部选拔任用有关规定和工作程序，认真听取群众意见，把真正优秀的干部选拔到各级领导岗位。对个别重要岗位用人的问题制订调整加强方案。五是做好离退休干部管理工作，进一步关心离退休人员生活。认真落实离退休干部“两项待遇〞，坚持每年两次向离退休干部职工通报环保工作情况，做好节日慰问老同志和平时生病探望慰问工作，积极组织开展适宜老同志的参观考察活动。风廉政建设。局党组将认真按照《市环保局完善惩防体系2022年～2022年工作要点和责任分工》和《市环保局2022年党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》的要求，认真落实“一岗双责〞，进一步加强局系统党风廉政建设工作。一是抓好廉政文化建设，积极打造“廉洁环保〞。继续以“电脑抽签、随机演讲〞的方式，开展“我与廉政〞主题演讲活动；邀请省纪委领导作学习贯彻《廉政准那么》专题讲座，组织《廉政准那么》知识测试；深入开展岗位廉政教育，组织好每季度一次的廉政情景剧演出；通过组织党员干部参观警示教育基地、观看警示教育片等形式，做好警示教育；发挥局域网“廉政文化栏〞的作用，为局系统干部职工提供学习交流平台。二是抓好制度建设，不断完善反腐倡廉机制。稳固2022年以来局系统建设成果，认真执行各项规章制度，加大反腐力度。通过推进权力阳光运行机制和防止利益冲突制度建设，不断标准权力运行轨迹，防止权力过于集中和自有裁量权过大。通过推进腐败风险预警机制和职务犯罪预防机制建设，做好腐败预防工作，
12/12
根据区委统一部署，3月日至月31日区委第一巡察组对我局开展全面巡察工作，巡察期间我局认真按照相关要求，积极配合做好巡察工作。月29日巡察组将巡察情况反馈我局，指出了存在的问题，提出了整改意见。按照区委巡察组的要求，我局认真迅速开展反馈意见整改落实工作。
一、诚恳接受反馈意见，立即部署整改落实工作区委巡察组反馈的意见，局党组高度重，态度端正，照单全收，把整改工作作为当前一项严肃的政治任务来抓，以巡察整改落实工作来推动交通运输事业发展。
(一)提高思想认识，强化工作部署。巡察组反馈的意见较为中肯，切合实际、问题准确。为此，我局党组以高度的政治责任感把整改落实工作作为当前的一项最主要的政治任务来落实。及时召开党组会、班子专题会和整改动员会，充分接纳反馈问题，认认真真领会要求，仔仔细细剖析原因。从思想认识、规矩意识、工作作风以及制度建设等方面深挖问题根。为制定完善好整改方案和责任清单，局整改期间将整改情况列为每次党组会的一项主要内容进行研究部署。同时成立了由任云霄同志为组长，胡贵林、张维安和马兆杨同志为副组长，各部门主要负责人为组员的整改落实领导小组，并成立了领导小组办公室，由胡贵林同志兼任办公室主，还明确由任云霄同志对整改落实总负责，其他党组成员是分管范围内整改的第一责任人，相关部门是整改的直接责任人，负责具体整改落实。并在整改落实动员部署会上，党组书记任云霄同志要求局各工作部门要切实把巡察整改工作作为当前的首要任务，以积极鲜明的态度、有力的措施、严明的纪律，按照局制定的整改方案抓好整改落实，切实做到认真改、坚决改、彻底改。目前，28项整改措施已完成1项，整改工作有序推进。
(二)精准制定整改方案，确保整改取得效果。根据巡察整改要求，我们围绕党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题，紧抓重点人、重点事，
紧盯交通建设工程招投标“三重一大”事项和内部管理问题。将问题逐一梳理，措施相对应，真正做到整改问题动真碰硬，印发了《××区交通运输局关于区委第一巡察组反馈意见整改方案》和《关于巡察反馈意见整改责任分解表》。对巡察组指出的2个方面存在的8个问题，制定出了28条整改措施，其中涉及新修订的制度2项，局党组已审定了项工作制度，剩余制度正在抓紧制定，正在制定措施党组已明确务必于月1日前完成。为确保整改方案和清单得到全面有效落实，局与各部门、主要领导与分管领导、分管领导与整改部门分别签订了责任书，系统地完善整改工作责任体系，真正做到各负其责，合力推进，取得成效。
(三)加强督促指导，高标从严整改。各牵领导、责任部门和科室严格对照存在问题，逐个深入研究，加快步骤推进。局涉及问题整改的各作部门均制定了整改方案和清单，按照局党组安排，推进各自整改工作。同时，按照突出重点、把握进度、强化跟踪、全面从严的整改要求，局党组成立了整改落实情况督查督办小组，通过定期例会、情况通报、跟踪督查和责任追究等措施，加强对整改工作的督促检查。局属各工作部门和科室将整改任务分解到项、责任到人，确保整改工作紧扣节点，有效推进。为达到整改工作和常规工作两不误，将巡察整改工作列入201年全局重点工作内容，与各项业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，确保整改落实工作的进度和实效。在每次召开整改落实工作督查会，要求各部门科室对反馈意见提出的具体问题逐一核查核实，明确对核查核实和自查自纠不力的部门科室及人员将进行重点督查，依照有关规定对责任人员进行处理。在每次召开党组会上，都要专题研究巡察意见整改落实工作，对整改落实工作再进一步统一思想，明确态度，加大对整改落实工作的督促检查。
二、不折不扣真抓实改，确保整改落实工作有力有效围绕区委巡察组的反馈意见，局党组坚持问题导向，突出精准整改、立行立改，举一反
三、标本兼治，切实把整改措施抓紧抓实抓到位。(一)关于党的领导、党的建设、全面从严治党方面整改落实情况党的领导弱化的问题：1、重业务、轻党建，存在“以政代党”的问题。
一是党组成员以召开党组会形式，再次组织学习《中国共产党党组工作条例(试行)实施办法》，党组成员每人至少写一篇以上心得体会，真正让党组成员熟记党组工作条例内容，更好地指导履行好党组成员工作职责。
二是从新修订完善党组会议制度，加强对制度的落实作好跟踪检查。三是须党组会议议定实施、上报等事项，在未召开会议前不得实施和上报。四是单行做好党组会议记录，不得与学习教育和其它记录混淆。2、执行“三重一大”不到位，存在廉政风险的问题。一是局纪检组对巡察组提出的农村公路养护个小修项目程序不规范的问题进行调查核实，是否存在有腐败的情况。经核查，纪检组已将核查情况形成书面报告报有关部门和我局党组。二是已制定《××区交通局农村公路养护实施办法》，201年所实施的农村公路养护项目已全部按照《××区交通局农村公路养护实施办法》进行实施。三是已明确了201年××区农村公路养护项目招投标代理、监理单位。四是已明确由乡镇实施农村公路养护项目须经党组会议确定。五是严格审批、设计、实施和拔款程序，在实施过程中对任何一个环节不符合要求的不得往下实施。六是加强检查和督查，以多种形式加强对项目建设的检查和督查，局纪检组每年对公路部门进行2次以上的检查。党的建设缺失的问题：1、学习教育走过场的问题。制定了党组学习计划，严格执行中心组学习制度。补充学习201年上半年学习内容，对全体党组成员加强学习督促检查，认真做好学习教育记录。坚决杜绝以工作代替学习现象。2、部分党员党性意识缺失问题。对拒交党费的两名离退党员进行了谈话教育，并召开支部党员大会将此类现象作为一次党员党性教育内容。继续加强制度建设和执纪监督，推动作风建设的制度化和长效化。通过开展“两学一做”学习教育，以“争做合格共产党员”为题，引导干部职工爱岗敬业、恪尽职守，找准目标定位，拔高工作标杆，推动交通运输各项工作争先进位。3、党内政治生活不严肃的问题。结合“两学一做”学习教育，严格党内政治生活，年内在全局党员中广泛开展谈心交心活动。同时，在各部门科室全面实行“三会一课”计划备案制度，定期公布党组织活动计划，接受各方监督。制定《关于贯彻从严治党方
201*年＊月22日至＊月30日,＊＊对我市基层党组织建设工作进行了专项巡察，共反馈了5个方面20个问题.为扎实认真整改反馈的基层党建问题，结合我市实际,特制订如下整改方案。
一、整改目标
坚持以思想和精神为指导,深入贯彻落实工作会议精神，进一步提高政治站位和思想认识，认真对照＊＊反馈基层党组织建设问题清单，按照“问题必须整改，整改必须清零"的工作原则,进一步夯实整改责任，强化整改措施，补齐短板弱项，提升组织力，推进我市基层党建全面进步、全面过硬,为建设域性城市和＊＊重要增长点提供坚强的组织保证。
二、整改步骤
（一）安排部署阶段(*月20日—＊月30日）
深入学习领会＊＊*关于巡察工作重要讲话精神，仔细研究巡察反馈问题，认真制定巡察反馈问题整改方案;成立巡察整改工作专班,召开整改工作动员会，统一思想、提升认识、形成合力。
（二)全面整改阶段(＊月1日—＊月31日）
认真落实整改责任和方案要求，按照时间表,实行整改销号制度，整改一项销号一项。举一反三,全面排查，抓严抓实面上整改,提升基层党建工作质量。建立完善规章制度,形成长效机制，抓在日常、融入经常，不断巩固“整市推进”支部建设成果。
（三）整改总结阶段（＊月1日—*月10日）
对整改工作进行全面回顾总结，查缺补漏，确保点上问题整改到位,面上问题整改见效.在此基础上总结经验教训，综合分析，形成高质量巡察整改工作报告上报＊＊。
三、整改内容及整改措施
（一)党委履行基层党建责任不到位
1.专题研究党建工作未达到要求。＊乡党委201*年度专题研究基层党建工作3次。*镇201＊年度专题研究基层党建工作3次,201*年元至8月份仅研究1次。没有达到每年至少专题研究党建工作4次的要求。
整改措施：责令*乡党委、*镇党委向市＊作出书面检讨。督促各级党委（党组)建立健全定期研究党建工作机制，每季度至少专题研究党建工作一次，发现提出问题，集中讨论，形成解决问题的专题会议纪要或制度成果，防止以传达学习代替专题研究。将乡镇党委研究党建工作情况纳入市委基层党建季度督查内容，督查情况全市通报.
2.党建工作指导严重滞后.《**党建工作领导小组201*年工作要点》今年*月14日才印发文件，指导全市党建工作滞后。
整改措施：进一步健全完善党建工作领导小组、领导小组办公室、领导小组成员单位职责及工作制度，加强配合支持，提早研究谋划，提前安排部署年度党建工作,确保工作要点按时下发,及时指导基层开展工作。根据*＊的决策部署,向市＊提出意见建议，对重点工作进行统筹安排,提升全市党建工作规范化、科学化水平。
3.领导机关党建工作抓得不实。*＊支部和＊*支部201*年组织生活会以上交对照检查材料和相互批评材料代替开会。
整改措施：责令＊*支部和*＊机关支部按照程序召开专题整改组织生活会，针对存在的问题,人人发言，深入开展批评与自我批评，＊*派人参加，会议情况报*＊备案。由＊*牵头成立督导专班，对副县级及以上领导所在机关组织生活会召开情况进行全面督办检查,下发问题清单，督促整改落实.制定组织生活会工作流程图，加强会后抽查检查,确保各支部组织生活会规范、高效召开.
（二）“两学一做”学习教育开展不扎实
1.学习教育抓得不紧。*＊*中心组学习**讲话精神没有制定学习方案、未开展研讨交流。*＊机关干部＊*学习十九大报告精神心得体会网上抄袭.
整改措施：责令＊＊中心组作出书面说明，并认真制定学习研讨方案，深入学习研讨交流＊＊讲话精神，学习研讨情况报*＊备案。责令＊＊进行组织处理，并在全市范围内通报。不定期对各级党组织和党员干部学习教育情况进行抽查检查,推动“两学一做”学习教育常态化、制度化。
2。支部活动开展不扎实。一是主题党日活动参与率不高。＊*社区在家党员78名，201*年12月份支部主题党日实到会21名,参学率不足三分之一.二是《党员手册》填写不规范.＊*201＊年《党员手册》未填写党费缴纳记录和民主评议结果。三是活动内容与实际结合不紧。＊＊支部201＊年1月支部主题党日活动学习照本宣科，学习交流缺失。
整改措施：组织成立专班，对*＊支部主题党日参学情况、*＊*《党员手册》填写情况、**支部主题党日学习情况进行调查处理，处理结果全市通报.利用支部主题党日组织党员干部重新学习研讨《关于进一步规范“支部主题党日"活动流程的指导意见》《关于规范使用〈党支部手册><党员手册>的通知》，督促党员干部领会要求、掌握方法，提升支部主题党日活动质量。将支部主题党日、“三会一课"、《党员手册》《支部工作手册》《**收缴台账》使用等情况纳入季度督查的必备内容,加强督导，对活动组织不力、敷衍了事、活动记录造假的党组织和个人进行严肃追责问责，确保党员组织生活各项制度有效落地落实。
（三）基层党建“整县推进”落实不力
1.软弱涣散支部整顿不到位。一是驻点帮扶指导督办不力。＊*联系＊＊村,驻村帮扶“六个一”落实不到位,201＊年没有制定村级发展规划，班子成员没有到村讲党课、没有列席201＊年支部组织生活会。二是软弱涣散支部整顿效果不明显。**村为201＊年度软弱涣散村，巡察发现该村书记不带头抓理论学习；村级财务201*年度未对外公开；村监委会没有工作记录，村监委成员吴术升对财务情况了解不全，至今村干部缺一名，村支委缺一名。
整改措施：对**帮扶工作情况进行调整处理。利用村（社区）*＊对＊*进行调整，选优配强班子。组织专班进驻**村,对反馈问题进行全面整改。对全市软弱涣散村（社区）党组织整顿工作进行回头看，查缺补漏，向还未落实“六个一”要求的包保市领导发送督办提醒函。同时，开展专项验收,确保软弱涣散村（社区）党组织整顿到位。
（四）基层党组织作用发挥不充分
1。选派、管理第一书记不严格。少数第一书记驻村工作不扎实.＊*驻村第一书记工作日志与社区扶贫日志工内容多日记载不一致。**社区第一书记不仅未在村居住，而且201＊年＊月6日至＊月9日期间一个多月未到社区开展扶贫工作。
整改措施：对＊*驻村第一书记、*＊社区第一书记进行调查处理.不定期对驻村第一书记工作落实情况进行抽查暗访，并在全市范围内进行通报，情节严重的约谈问责。年底对第一书记履职尽责情况进行全面考核，结合考核结果通报表彰一批优秀第一书记，召回调整一批不称职第一书记。
（五）“两新”组织党建工作基础薄弱
＊*共组建非＊＊组织25个，未落实＊＊文件要求做到“六有"的有:＊＊支部等4个。如**建立＊支部，至今仍没有党员活动室，党员在各自办公室轮流开会。**法人不知道党建指导员是谁。**支部党员活动室布置不规范，上墙制度如党员的义务没有更新,没有设置“党员责任区、示范岗、先锋岗”。
整改措施：责令＊＊根据检查通报问题立即制定整改方案进行整改,整改结果报**备案。按照“有场所、有设施、有标志、有＊旗、有书报、有制度”的“六有"标准，对“两新”组织阵地建设情况进行调查摸排,对不符合要求的通过新建、改扩建等方式迅速整改到位。深化“*色领航”工程,在全市“两新”组织中继续开展“红领管家"服务活动，推动“两新”组织发挥好政治功能和服务功能.
四、整改要求
（一）压实整改责任.市*要切实负起主体责任，市领导以身示范,各乡镇办(区、园）党委、市直各单位党委（党组）要担负直接责任，各级党组织书记要切实履行第一责任人责任，对整改工作要牢牢抓在手，其他班子成员要落实好一岗双责,要将此次巡察整改作为一项严肃的政治任务，狠抓落实。各地各单位要提高政治站位,对巡察反馈问题要主动认领、照单全收，要按照“一个问题一套方案、一个专班、一本台账”的思路，确保问题整改清零。
（二）健全整改机制。建立健全整改任务落实机制，切实把整改工作抓严抓实。建立领导包保机制，牵头领导和责任单位领导包保负责巡察整改，包指导督导到位，包责任落实到位，包任务整改到位，实行同奖同惩。建立定期抽查机制,市*党建办每半月对整改情况进行抽查督导，并将抽查督导情况纳入年终党建考核，与党建先进单位评选挂钩.建立集中评审机制，对党建基层工作采取抽样送检、集中评议、通报排名的办法，进行评估验收，倒逼基层支部把功夫下在平时，把工作做在日常.
（三）严明工作纪律.各地各单位在整改工作中，要明确工作任务，严格整改时限，强化整改措施，确保各项整改任务按时保质保量完成，对在专项整改活动中敷衍塞责、走过场的,弄虚作假、造成不良影响的根据《*＊基层党建问责办法》追究有关单位和相关人员的责任。
落实市委巡察组反馈问题的整改方案____年3月11日至3月29日，市委第巡察组对中心进行了巡察。____年7月29日，巡察组反馈了巡察意见，实事求是地指出了全市公积金系统工作中存在的主要问题和不足，有针对性提出了整改意见和建议。为切实做好整改工作，特制定分中心具体整改实施方案。一、指导思想以____新时代__特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，严格落实市委对巡察工作的总体要求，按照“坚持问题导向、突出整改落实、推动各项工作、完善制度机制”原则，坚持举一反三，以点带面，加大纠错整改力度，抓好问题清单整改落实工作，真正解决党组织全面领导作用发挥不够、主体责任落实有差距、“一岗双责”落实不到位、政治理论学习不深不透、重点业务环节监管不到位等方面的突出问题，切实推动分中心党建和业务工作总体水平进一步提升,努力实现各项工作再上新台阶。二、整改步骤集中整改活动时间为____年8月19日至____年12月23日，分三个阶段进行：第一阶段（8月5日至9月2日）：召开分中心全体干部职工会议，原文传达、学习市委巡察组《关于巡察情况的反馈意见》文件，统一思想、提高认识；召开领导班子会议，研究部署落实巡察反馈意见，制定整改方案，召开专题会议，安排部署整改工作，明确责任领导、责任（股）室、责任干部、整改时限。
第二阶段（9月3日至12月13日）：全面开展百日整改，落实整改措施，建立健全各项规章制度，确保取得整改实效。
第三阶段（12月14日至12月25日）：对巡察整改工作进行全面总结，形成整改情况报告。12月26日前，将整改情况报送市中心党组，并通过公示栏等方式在一定范围内向党内和社会公开，接受广大干部群众的监督。
三、组织领导为确保整改工作取得实效，成立以分中心党支部书记、主任为组长，副主任为副组长，各(股)室负责人参加的整改落实工作领导小组。领导小组全面统筹抓好巡察整改任务，坚持把做好巡察整改作为当前及今后一项重要政治任务来抓，按照从严治党的要求，坚持问题导向，将任务分解细化，明确时间节点、责任领导、责任（股）室和责任干部，扎实做好反馈意见的整改落实工作。四、整改任务和措施对照市中心党组梳理归纳的整改事项，结合分中心实际，本着上下一致、对口落实的原则，重点做好5个方面7个重点问题的整改落实。（一）政治建设方面。问题1：贯彻落实中央、省市委决策部署上站位不高、安排部署不到位。整改措施：①坚决纠正业务第一思想，始终将党的政治建设摆在首位，建立党支部中心组学习制度，坚持一个月召开一次中心组学习会，认真学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和中央、省市区的政策文件，不断提高领导班子政治站位，确保第一时间中央和省市区委的决策部署贯彻落实到位；②全面贯彻落实中央和省市纪委全会提出的“以政治建设为
统领，坚决破除形式主义、官僚主义”的政治任务，立即对分中心《____年党风廉政建设工作安排意见》进行补充完善，结合分中心实际，对整治形式主义、官僚主义的突出问题进行安排部署；③结合即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，专门以加强政治建设、整治“四风”问题为主要内容作统一全面安排部署。
问题2：党组织定位不准，存在缺位。整改措施：①认真学习《__共产党党支部工作条例》、《__共产党党和国家机关基层组织工作条例》，健全完善党建工作专题研究制度，做到分中心一个季度专题研究一次党建工作，切实担当起党支部统揽全局、加强党建的首要职责；②修订分中心《党支部议事规则》，完善“三重一大”制度并严格执行，明确党建、人事、经费开支等必须经党支部会议集体研究决策；③落实“月计划、季汇报、年述职”党建工作机制。坚持每月初制定党建活动计划，具体安排并上报，每季度向市中心党组汇报一次党建工作成效，年底结合“民主评议”，领导班子成员向全体党员、干部、职工报告履行“一岗双责”抓党建工作情况，全面落实抓党建主体责任。（二）思想建设方面问题3：党的政治理论学习不深不透，在学懂弄通做实上还有差距。整改措施：①修订完善分中心《学习制度》，坚持集体学习与个人自学相结合，政治学习与业务学习同安排，每月月初形成计划安排表，认真组织抓好落实；②坚持把党的十九大精神、____新时代__特色社会主义思想、“八个着力”和____总书记视察甘肃重要讲话和指示精神作为重点，分条块、分章节组织学习，每月集中学习不少于二次，每次安排一名党员交流学习
心得，实现学有所获；③充分依托“学习强国”、“甘肃党建”平台，督促全体科级领导干部、党员按规定要求开展学习，每月通报一次学习进度，不断提升党员、干部政治素养。
（三）组织建设方面问题4：“三会一课”制度机械执行，流于形式，不求实效。支委会和党员大会多以理论学习为主，议事功能发挥不好。党员大会学习内容只作标题式记录，不记录具体学习内容。整改措施：①学习贯彻《条例》、对标落实《标准》，积极推进“基层党建质量提升年”活动，严格标准程序，定期计划报备，从严落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，促进党内组织生活规范化标准化；②坚持每月定期设立“主题党日”，通过佩戴党徽、设立党费集中缴纳日、创建党员先锋岗、党员民主评议等措施，开展“有主题、有主讲、有讨论、有收获”的“主题党日”活动，增强党员意识，发挥主体作用；③认真参加党务干部培训班，督促党务专干认真学习党内组织生活制度，规范记录组织生活，尤其对支委会、党员大会讨论议事详实记载。（四）作风建设方面问题5：调查研究不深不实，抓工作落实的韧劲不足。整改措施：①紧紧围绕“业务规范化、服务优质化”目标，针对业务规范、风险防控、流程优化、效能提升等重点，9月份梳理出分中心重点工作调研计划，明确调研题目、时间及责任领导，专题会议安排；②坚持调研为推动工作服务，安排领导班子成员充分利用周一业务“大讲堂”，对认真思考、深入调研，形成的调研报告进行专题讲解，形成浓厚的学习氛围；
③按照市中心的决策部署和工作安排，坚持重点工作“一月一计划、一月一总结、一季一考核、一季一通报”督查落实机制，推动各项工作有序开展、落实。
（五）夺取反腐败斗争压倒性胜利方面问题6：党组织落实主体责任有差距，存在压力传导层层递减，分管领导对分管范围内的党风廉政建设工作重视不够，落实“一岗双责”不到位。整改措施：①提高政治站位，认真落实党支部书记主体责任，坚持每季度召开一次党风廉政建设专题会议，定期分析研究、及时安排部署；②坚持把党风廉政建设与业务风险防范紧密结合，四季度全面开展一次廉政风险点排查活动，逐一讨论，拟定防范措施。③紧紧围绕“党风廉政建设责任书”，坚持一个季度分管领导向党支部专题汇报一次分管领域的党风廉政责任制落实情况，形成人人有责任、人人有任务、人人都要抓的党风廉政建设工作格局，切实保证廉政建设与业务工作同部署、同落实。问题7：重点环节监管不到位，存在较大金融风险，对公积金提取办理等重点环节监管不力，把关审核不严，监管机制不健全，措施跟进不及时，存在管理漏洞，导致公积金骗提问题的发生且呈逐年上升趋势。整改措施：①加强宣传，及时公开曝光骗提骗贷住房公积金案例，向社会宣传住房公积金提取、贷款业务流程、审批要件，形成良好的扫黑除恶舆论氛围。加强干部职工警示教育，警钟长鸣，有效防止内部工作人员成为涉黑势力的“保护伞”和“关系网”，一经发现涉黑涉恶问题线索，及时报告并移交有关部门严肃处理。②完善制度，修订完善分中心《业务风险防控暂行办法》。严格落实要件资料受理柜员、复核柜员、大厅主管“三岗”
核查责任制，全面建立“存疑业务延时支付”制度，确保无风险业务当场办结、即时支付，有风险业务留置核查，延时支付。严格业务办理流程控制，合理区分系统流程和纸质流程，坚持提取业务先稽核再支付，贷款业务先稽核再审批，确保审核审批责任制到位。严格落实岗位责任制，对不严格执行分中心《业务风险防控暂行办法》，岗位职责履行不到位，导致发生骗提骗贷业务的，实行责任倒查，严肃问责，除按重大业务差错兑现绩效考核外，同时和个人年度考核等次相挂钩，并由岗位责任人全权负责，限时追回骗提骗贷资金。③严厉打击，对发现的骗提业务，严格落实《公积金失信黑名单管理实施细则》规定，取消其五年内住房公积金提取和贷款资格，并在相关新闻媒体予以曝光。
五、相关要求（一）加强领导，明晰责任。整改工作领导小组要落实责任，全力抓好整改工作，确保措施到位、责任到位、整改到位。要坚持整改一个、销号一个，确保件件有落实、事事有回音。（二）强化督查，确保实效。坚持定期听取整改进展情况汇报，对整改问题的整改进度、效果情况予以全程跟踪。整改责任领导要针对整改工作中出现的新情况、新问题加强分析研究，提出有力的措施及时予以解决。（三）公布情况，接受监督。依托网络、公示栏等媒介平台，公示整改方案和整改情况，吸收群众的合理意见，特别是整改落实情况及时向党员、群众通报，自觉接受党员、群众监督。
X年6月20日至24日，自治区督查组对X区X年省级党委和政府扶贫开发工作成效考核反馈问题整改工作开展实地督查，并就在督查中发现的问题进行了反馈。为做好自治区督查组实地核查反馈存在问题的整改工作，进一步提高我镇精准扶贫精准脱贫实效，特制定本整改方案。一、整改目标任务全面贯彻落实中央、自治区、市委、市政府和区委、区政府脱贫攻坚、脱贫摘帽工作精神，以及自治区召开的X年全区脱贫攻坚推进大会暨业务培训会、X年省级党委和政府扶贫开发工作成效考核反馈X问题整改落实动员部署电视电话会等会议精神，对照督查检查发现的问题，举一反三，见微知著，全面排查，认真研究制定整改方案，坚持严字当头，发扬认真精神，进一步把脱贫攻坚工作任务做实做细做好，确保我区如期实现脱贫目标。二、整改原则(一)聚焦重点问题抓整改。高度重视通报反馈的各类问题，坚持实事求是，深入剖析原因，查找根源，研究整改措施，制定整改方案，落实整改责任。对于能在短时间内整改的要迅速整改到位，短时间内不能整改到位的要及时建立问题解决的长效机制，逐步推进整改。
(二)主动认领担责抓整改。反馈的各类问题的对应整改责任单位要进一步增强问题意识，强化责任担当，主动对号入座，主动认领担责，有针对性地制定整改措施，严实工作作风，全力以赴抓好问题整改落实，确保整改到位。(三)举一反三抓整改。各级各有关部门要认真对照反馈的各类问题，见微知著，触类旁通，举一反三，全面查摆本地区本部门脱贫攻坚工作中可能存在的其他问题，确保不缺项、不漏项，全面推进整改。（四）严格较真抓整改。各级各有关部门要认真对照反馈的问题，采取超常规力度、超常规举措，对反馈问题及自身查摆的问题较真碰硬，严格落实工作责任，强化督查问责，推动脱贫攻坚政策举措落地见效。三、整改措施和分工(一)对X年省级党委和政府扶贫开发工作成效考核发现问题整改工作督查情况1、关于“存在放宽标准识别，存在少量漏评、错退和存在少量错评的”问题。问题表现：经核查，X年动态调整后，新纳进贫困户36户136人，返贫户18户74人，只有在县、乡公示公告的佐证材料，在行政村公示公告的佐证材料没有。督查期间，电话随机访谈新纳进贫困户X镇X村X户、X乡X村X户，均称不知自己已被评为贫困户。整改措施：（1）继续加大宣传工作，印发学习《X区脱贫攻坚160问》，通过帮扶干部加大宣传工作，落实帮扶政策措施，使扶贫
政策深入人心。(2)印发《X年X镇贫困人口动态调整工作实施方案》（X政发〔X〕20号）和《关于调整X镇贫困人口动态调整领导小组的通知》（X政发〔X〕19号），开展动态调整工作。各村第一书记、驻村工作队员、“村两委”干部，帮扶联系人进一步做好思想工作，详细讲解我镇实施的贫困人口动态调整工作。(3)各村立即组织收集本村动态调整工作的相关佐证材料，完善相关台帐。责任单位：X镇脱贫攻坚指挥部办公室、各村村委。整改时限：7月底前2、关于“帮扶干部对政策宣传解读不够”的问题。问题表现：通过与扶贫工作队员交谈了解到，X镇X村工作队员想帮助贫困户申请贷款创业，但对政策不了解，无法给予其帮助。X镇X村第一书记对本村扶贫工作不熟悉，X年计划脱贫多少人都不清楚。整改措施：一是继续加大宣传工作，印发学习《X区脱贫攻坚160问》，通过帮扶干部加大宣传工作，使扶贫政策深入人心，落实帮扶政策措施，改变“等、靠、要”依赖思想，对符合脱贫条件的给予脱贫退出。二是加强对驻村第一书记、工作队员扶贫政策业务培训，提高扶贫工作人员及帮扶干部的政策水平，将扶贫政策宣讲到位，提高群众满意度。责任单位：X镇脱贫攻坚指挥部办公室、各村村委整改时限：7月10日前
3、关于“有的贫困群众不想脱贫、不愿脱贫，有的贫困群众脱贫动力不足，‘等靠要’思想还比较严重”的问题。问题表现：在入户时发现，X镇X村X一家四口，有三人在外打工，本人身体健康但不干活，自称缺吃缺穿，存在等靠要思想。整改措施：一是严格执行自治区下达脱贫的标准，落实帮扶措施，改变“等、靠、要”依赖思想，对符合脱贫条件的给予脱贫退出。二是各村第一书记、驻村工作队员、“村两委”干部，帮扶联系人进一步做好思想工作，详细讲解我区实施的贫困人口动态调整工作，把符合享受的政策安排给这些脱贫户、退出户，打消脱贫退出户思想顾虑。责任单位：X镇脱贫攻坚指挥部办公室、各村村委。整改时限：7月10日前（二）X年县级扶贫开发工作成效考核发现问题整改工作督查情况。4、关于“贫困人口动态调整第三轮督查工作中发现个别户存在应返未返问题，识别评分不准”的问题。问题表现：查阅整改材料只看到新增和返贫的贫困户名单，未见具体的整改方案和措施。通过电话抽查X镇X村的X、X镇X村的X、、X乡X村的X，这三户是动态调整后新纳进来的贫困户，通过电话访问，这三户均表示不知道自己是贫困户，对评分结果、对口帮扶的干部、是否有帮扶手册等信息均表示不知情。整改措施：一是要督促帮扶联系人按要求进村入户开展帮扶工作，对新识别和返贫对象，要明确其身份，详细讲解我区实施的贫困
人口动态调整工作的政策。二是各村再次排查农村临界户，做好X年贫困人口动态调整工作，做到程序不少，人员不漏。责任单位：X镇脱贫攻坚指挥部办公室、各村村委。整改时限：7月10日前5、关于“25户贫困户《帮扶手册》“双认定”表格与国办系统的数据不一致或与实际情况不符”和“17户《帮扶手册》填写不完整”的问题。问题表现：督查组在入户调查时发现X区仍存在以下问题：X镇X村X户、X户没有帮扶手册；X镇X村X户、X镇X村X户、X镇X村X帮扶手册填写信息不完整，有的没有登记收入，有的没有帮扶记录；X村帮扶联系牌信息均未更新。整改措施：一是印发自治区扶贫办版《帮扶手册》填写范本，加强《帮扶手册》填写培训。二是继续执行督查制度，定期对各村《帮扶手册》填写情况、真实情况进行督查，对工作不认真，错漏多的进行黑榜通报。责任单位：X镇脱贫攻坚指挥部办公室、各村村委。整改时限：7月10日前6、关于“群众帮扶满意度为99.41%，未达到要求的100%”的问题。问题表现：督查组入户调查时发现，X镇X村X彪（X年脱贫户）对第一书记工作不满意，X镇X村X反映目前都不知道自己的帮扶联系人是谁。
篇一：市委第二巡视组巡视反馈意见整改落实方案（2711字）
20XX年3月7日至4月11日，市委第二巡视组对我局反腐倡廉、作风建设、落实中央八项规定、选人用人等方面进行了为期一个月的巡视。5月30日，巡视组向局通报了巡视情况，在客观评价各项工作的同时，实事求是地指出了全局工作中存在的问题和不足，并提出了相应的整改意见和建议。对此，局党组两次专门召开会议进行研究讨论，一致认为巡视反馈的意见和建议客观准确，符合实际，对全局进一步改进工作、推动全市安全发展具有重要意义。根据市委第二巡视组的意见和建议，结合市委党群办下发《关于深入开展“十个专项整治”狠刹发生在群众身边不正之风的通知》（渝群办发〔20XX〕39号）（以下简称《通知》）的要求，特制定整改工作方案如下。
一、指导思想
以党的十八大、十八届三中全会、市委四届四次全会为指导，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，坚决执行《中国共产党巡视工作条例(试行)》、中央八项规定和《市委巡视组工作规则（试行）》、《被巡视区县单位配合市委巡视组开展工作的暂行规定》等有关规定，结合党的群众路线教育实践活动，切实把执政为民、安全发展贯彻落实到安全生产监管工作的各个方面，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，全面推进党风廉政建设和反腐败工作。
二、整改目标
以此次整改为契机，坚持“标本兼治、务求实效，统筹兼顾、突出重点，上下联动、合力攻坚”的整改原则，采取切实可行的措施，真正解决局在党风廉政建设、作风建设、选人用人等方面的
突出问题，全面提升广大党员干部拒腐防变意识、依法行政意识、廉洁从政意识，实现全局党风政风进一步好转，安全生产监管进一步优化，安全生产形势持续稳定向好，为建设全国安全保障型城市示范区提供坚实的保障。
三、组织保障
局成立由党组书记、局长冉进红任组长、党组成员及副局长任副组长、各处室和直属事业单位负责人及市安产集团董事长为成员的整改工作及“六个专项整治”工作领导小组。
领导小组下设办公室，办公室设在机关党委，由党组成员、副局长宁光贤任主任，局办公室主任谢云凯和人事培训处长陈进联及机关党委专职副书记纪委书记邹小林任副主任、机关党委袁亮、局办公室赵大鹏、人事培训处魏勇、信息中心陈元园为成员，主要承担日常协调、督促、检查等事务性工作，坚持对各整改责任
单位（部门）每月一督查，每季一调度，并及时向整改工作领导小组汇报工作进展情况。各处室和直属事业单位负责人各负其责，高度重视，切实抓好本处室（单位）整改和“六个专项整治”工作的落实。
四、整改要求
（一）思想高度重视。按照市委第二巡视组和市委“十个专项整治”的要求，紧贴全市安全生产监管工作实际，认真梳理巡视反馈意见，加强调查研究，高起点、高标准、高质量推进整改工作。以不见成效决不罢休的精神，夯实整改基础、坚定整改决心、谋求整改成效，为强化安监队伍建设和当前正开展的“压事故、保安全”攻坚战提供坚强保障。
（二）严格落实责任。整改工作由党组书记、局长负总责，其他局领导按照整改方案明确的内容及工作职责分别牵头。各责任处
室要针对整改内容细化整改方案，明确具体责任人员及工作要求，精心谋划，抓好落实。严格检查考核，整改落实工作情况与局机关各处室年度绩效考核挂钩，与干部年终评先评优挂钩。
（三）专项整治到位。严格按照市委党群办《通知》要求，深入开展“六个专项整治”，狠刹发生在群众身边不正之风。一是深入开展拖欠群众款项问题专项整治。集中整治局机关及直属企事业单位和党员干部拖欠群众餐饮费、租赁费、供货费等问题；严肃查处局机关及直属企事业单位、党员干部滞留截留、抵扣挪用、虚假冒领、套取侵吞各种补助资金等问题。二是深入开展疑难复杂信访问题专项整治。继续深入整治未按“三到位一依法”要求，认真办理涉法涉诉、劳动社保、城乡低保等方面的疑难复杂信访问题，特别是涉及退休职工养老保险和生活待遇的诉求问题，以及对群众反映事项麻木不仁、敷衍塞责、久拖不决，不及时就地解决群众合理诉求，导致群众合法利益受损，长期反复上访的突出问题。三是深入开展“三乱”问题专项整治。继续深入整治执法不严不公，选择性执法、随意性执法，办“关系案”、“人情案”、“金钱案”等问题；坚决纠正以罚代管，滥用自由裁量权随意罚款，利用工作之便搞搭车行为和捆绑服务，乱收费、乱罚款、乱摊派等问题；集中整治指定培训、评价、“三同时”等各类服务性
机构垄断经营，高额收取咨询费、认证费、检验费、鉴定费、评估费、代办费，搞借权营生、利益输送等问题。四是深入开展吃拿卡要专项整治。继续深入整治对待群众态度生硬、口气粗大，对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、相互“踢球”，门难进、脸难看、事难办的问题；坚决纠正办事程序繁琐、审批手续繁杂，不一次性告知办事要件、让群众来回折腾的问题；集中治理办事人员庸懒散拖、推诿扯皮、效率不高，不作为、慢作为、乱作为等问题；严肃查处暗箱操作、权利寻租，收回扣、拿红包，不给好处不办事、给了好处乱办事问题。五是深入开展机关干部纪律涣散问题专项整治。继续深入整治机关干部不遵守组织纪律、工作纪律，上班时间玩游戏、斗地主、逛淘宝，擅自离岗、脱岗、缺岗，群众办事找不着人，以及乡镇干部走读等突出问题。六是深入开展党员干部赌博敛财问题专项整治。继续深入整治党员干部参与赌博，以赌拉关系、借赌敛财，利用婚丧嫁娶、乔迁升学、亲属生日等名义，违规大操大办、收受礼金，助长一些地方过度人情消费等突出问题。
（四）强化正风肃纪。机关纪委要通过巡查抽查、专项督查、明察暗访等方式，检查各处室（单位）“六个专项整治”进展情况。对“六个专项整治”中搞形式主义、弄虚作假的，以及顶着不办、
拖着不改的人和事，要严肃追究处室负责人和当事人的责任。对一边搞整治、一边依然存在侵害群众利益的顶风违纪行为要“零容忍”，发现一起、查处一起、曝光一起，真正刹住发生在群众身边的不正之风。
（五）务实建章立制。建立健全各类规章制度，不断巩固和扩大整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制。把落实整改和解决问题作为提升能力的有利机遇，对照巡视组反馈的问题，深刻查找存在问题的根源，找准解决问题的办法，更加自觉地抓好整改落实。要认真反思总结，真正使整改的过程成为提高领导班子凝聚力、战斗力、创造力的过程，成为促进全体安监干部作风转变的过程，成为推动全市安全生产形势持续稳定向好的过程。
（六）及时汇报情况。及时将整改进展情况及整改成效，向局党组进行汇报，继续征求巡视组对整改情况及我局整体工作的意见建议。整改完成后，对整改工作进行全面总结，形成客观的汇报材料，向市委巡视办专题报告整改落实情况，向局党组及市委党群办专题报告“六个专项整治”落实情况。
篇二：巡视组反馈问题及意见建议的整改方案（3764字）
根据自治区党委第一巡视组对我县开展的集中巡视工作，20XX年2月21日，巡视组向我县通报了巡视结果，根据县委文件精神，中肯地指出了我局在落实有关廉政制度、贯彻中央八项规定、自治区若干规划和作风建设、干部队伍建设、社会管理等方面存在的问题，并提出了相应的整改意见建议。现就自治区党委巡视组反馈的问题及提出的意见建议，制定如下整改方案：
一、整改目标
严格按照自治区党委巡视组反馈的问题和提出的意见建议，坚持“实事求是、务求实效，突出重点、科学谋划，逐级负责、先易后难，完善机制、长期坚持”的原则，以巡视组反馈意见建议为依据，以边整边改、力求实效、群众满意为目标，根据难易程度、
轻重缓急，明确整改落实的具体内容，制定整改落实的具体措施，着力解决党风廉政建设、干部作风建设、干部队伍建设等方面存在的问题，以整改的实效取信于民，为城乡建设各项事业发展提供坚强的保障。
二、对反馈问题的整改措施
（一）关于落实廉政制度方面的问题
1、针对“存在违规套取截留专项资金”的问题
整改措施：一是强化财务监督，定期通报专项资金的使用管理情况；坚持日常监督与专项检查相结合，严肃查处专项资金分配、管理、使用过程中的违规违纪行为。二是加强专项资金管理，建
立从资金的申请、核拨、使用、结算的全过程管理制度，建立项目档案管理制度，做到档案资料完整详细，支出具体明确，便于日常监督管理和检查验收；定期对专项资金使用单位认真整改落实，对违纪违法行为严肃查处。三是加强各单位主要负责人及财务人员教育培训，增强单位主要领导带头执行财经纪律的意识，提高财务人员业务水平、政策水平，严肃财经纪律，切实做到依法行政，依法理财用财。
责任人：曹广正
责任单位：局财务办、局属各单位
完成时限：20XX年12月底
2、针对“党政机关及服务窗口纪律松懈，机关工作人员上班迟到、看视频、玩游戏等不遵守工作纪律、责任心不强、不作为乱作为”的问题。
整改措施：一是以开展党的群众路线教育实践活动为契机，下大力气解决干部队伍中存在的庸懒散软奢、推诿扯皮、纪律松驰，工作不落实、服务不主动、效率低下、不作为乱作为及工作人员上班时间做与工作无关的事情等问题；定期不定期开展明查暗访，发现一起处理一起，严肃查处不畏法、不畏纪、不畏制度和我行我素、胡作非为的突出典型，对查出的违纪违法者，一律先予以停职，再依纪依法严肃处理。二是加强政风行风评议考核工作。局党委将政风行风评议工作，列入各单位年终效能目标管理考核内容，加大减分比重；对年内考核评议末位的单位给予黄牌警告并在全局通报批评，力促干部作风进一步转变，营造风清气正的发展环境。三是加强窗口单位工作人员思想政治教育和纪律管理，强化监督考核，不断提升窗口单位服务形象。
责任人：曹广正
责任单位：局属各单位
完成时限：20XX年12月底
（二）关于社会管理方面的问题
针对“征地拆迁引发的矛盾比较多，社会诚信有所缺失、各类矛盾纠纷较多”等问题。
整改措施：一是严格落实重大事项决策风险评估机制，强化对征地拆迁过程中可能引发的矛盾纠纷的分析研判，科学合理制定应
对处置措施，积极稳妥化解因征地拆迁而引发的各类矛盾纠纷。做细做实征地拆迁前的勘测评估、政策宣讲、补偿安置等工作，加大征地拆迁工作公开力度，确保征地拆迁工作的公平公正。坚持依法文明征拆。加强征拆补偿安置监督检查力度，严厉查处在征拆过程中的出现的违规操作、弄虚作假等违纪违法行为。高度关注历史遗留征拆矛盾的化解，实行局领导包案责任制，统筹各方力量，多部门联动，多措并举，确保征拆遗留问题的妥善处理。二是以开展“四德”教育，诚信教育、普法教育为平台，广角度、多元化、全覆盖，形成建设诚信社会的强大氛围。局法制宣教信息中心和局属各单位要加强正面典型的宣传推介，影响全社会“人人讲诚信、事事讲诚信”的主旋律；加大反面典型的曝光惩戒力度，增加违信失信者的社会成本。在全社会汇聚遵纪守法、诚实守信的正能量，以良好社会风气的形成推动城乡建设事业健康发展。三是建立健全矛盾纠纷排查调处机制，在矛盾纠纷的有效化解上下功夫。严格落实领导包案、矛盾纠纷定期排查机制；加强维稳信息预警工作，依托信息网络建设，做到矛盾纠纷早发现、早报告、早控制、早化解。建立督查通报制度，定期通报工作情况和存在的问题；进一步落实矛盾纠纷排查调处工作领导责任制，按照一把手负总责和班子成员“一岗双责”的要求，把矛盾纠纷排查调处工作作为考核领导干部工作成效的重要内容，作为干部选拔任用的一项重要依据。四是结合“六五”普法的深入开展，进一步加强社会主义法制宣传教育。加强领导干部法律知识培训，
切实提高领导干部知法、懂法、守法意识，不断提高依法行政的能力和水平。责任人：曹广正王德军王占全责任单位：局法制宣教信息中心、房管所及局属其他单位完成时限：20XX年12月底三、对意见建议的整改措施（一）针对“进一步加强党风廉政建设”的建议
整改措施：一是加强和改进党风廉政建设责任制考核。严格落实中纪委和自治区纪委“一案双查”制度。加强和改革考核方式，局党委将采取月度监控、季度抽查、半年督查、年终考核的方式，引入群众评价机制，重点考核局属各单位反腐倡廉重点制度、主要任务分工和作风建设及纪律执行情况，及时发现和解决党风廉政建设方面的突出问题。二是大力开展示范教育、警示教育和岗位廉政建设，充分发挥基层干部廉政教育基地、党风廉政建设教育基地、预防职务犯罪警示教育基地和平罗廉政网“四大教育平台”功能，加强对党员领导干部理想信念、党风党纪和从政道德教育。切实抓好廉政文化“示范点”建设，扩大廉政文化覆盖面和影响力。三是深化党风廉政建设。进一步深化“勤政为民”工程和“廉洁企业”建设；从严对本单位党员干部的管理和监督，切实解决发生在群众身边的腐败问题。四是加强对领导干部特别是主要领导干部的监督，继续深化廉政风险防控工作，认真落实党政主要领导不直接分管财务、干部人事、行政审批、公共资源交易、工程项目建设制度，形成有效的权力制衡机制。严格执行领导干部述职述德述廉、提醒谈话、函询、质询等制度，进一步健全完善领导干部“廉政档案”。五是结合党的群众路线教育实践活动，加大对重大项目资金、行政审批、服务性收费、基层信访
积案化解、会议活动和检查评比考核等专项检查，及时发现问题，严肃执纪问责，切实解决群众反映强烈的突出问题。责任人：曹广正责任单位：局党政办、财务办、法宣办、业务办及局属各单位完成时限：20XX年12月底（二）针对“进一步加强作风建设”的建议整改措施：一是以开展党的群众路线教育实践活动为契机，着力
解决干部中存在的“四风”问题，坚决整治“慵懒散软奢”，严厉查处工作纪律松散、办事拖拉扯皮、服务态度恶劣、滥用职权、徇私舞弊、吃拿卡要等行为。深入开展“驻百村、走千企、访万户”、“四访四问”、“三同锻炼”、“正风肃纪、勤政为民”及“下基层”走访活动，切实转变干部作风，密切党群干群关系。二是严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》，认真执行公务用车管理、办公用房、公务接待等制度，用制度堵住奢侈浪费的口子。健全完善廉政风险防控责任制和领导干部“廉政档案”，深入实施《平罗县政府投资项目监督管理（暂行）办法》，有效防控经济领域风险。三是严格执行领导干部述职述廉、提醒谈话、函询、质询等制度；深入推行新任领导干部和后备干部个人重大事项公示制度，加大对领导干部报告个人有关事项的情况开展抽查检查，加强报告核查结果运用和违规惩戒力度。四是严格落实领导干部重大事项报告、民主生活会、民主评议、经济责任审计、党内情况通报等制度，及时发现并解决干部作风中的苗头性、倾向性问题，严厉惩治各类违纪违法行为。
责任人：曹广正
责任单位：党政办、法宣办及局属各单位
完成时限：20XX年12月底
四、整改要求
1、加强领导，强化责任。整改工作由局党委副局长曹广正同志负总责，各责任领导按照分工抓好落实。局领导干部和局属各单位全体领导要在思想上高度重视巡视组的反馈意见，切实增强大局意识、责任意识，以身作则，率先垂范，自觉接受各方面的监督，带头抓好自身整改，按照分工抓好分管领域整改工作。各责任单位要按照整改方案的要求，结合本单位的工作，进一步细化整改方案，明确整改时间、整改重点和整改目标要求，确保高标准高质量地完成整改任务。
2、分类实施，扎实整改。凡具备整改条件的，马上整改；通过努力能够解决的，限期整改；受客观条件限制一时解决不了的，在一定范围内说明情况，并积极创造条件，采取有力措施逐步解决。针对整改过程中出现的新情况、新问题，及时研究部署，寻求有效解决办法，提出具有针对性的措施，确保整改工作高效、有序开展。局督查室要强化督促检查，对重点问题进行跟踪督办，对整改工作不积极，措施落实不到位的，要严肃进行责任追究。定期通报进展情况，确保整改任务顺利完成。
3、举一反三，建章立制。各单位要建立健全各类规章制度，不断巩固和扩大整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，真正使整改的过程成为提高领导班子凝聚力、战斗力、创造力的过程，成为促进各单位领导干部作风转变的过程，成为推动城乡建设事业科学发展、跨越发展的过程。同时，及时将整改进展情况及整改成效向局党委进行汇报，努力促进我局各项工作再上新台阶。
篇三：落实省委巡视第五组巡视反馈意见的整改方案（2251字）
20XX年6月，省委巡视第五组对我县进行了例行巡视。20XX年3月21日，巡视组向我县反馈了巡视意见，意见实事求是地指出了我们工作中存在的主要问题和不足，有针对性地提出了整改意见和建议。为全面落实巡视意见，特制定本整改方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，坚决执行《中国共产党巡视工作条例（试行）》《中共湖南省委巡视工作规定（试行）》的有关规定，切实把以人为本、执政为民贯彻落实到县委和县政府工作的各个方面，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，全面推进反腐倡廉建设。
二、整改目标
用大约一年的时间，基本解决巡视组反馈意见中提出的突出问题，并制定出台相关制度和措施，从源头上遏制问题的再次发生。以此次整改为契机，以点带面，全面提升党员干部争当科学发展排头兵意识、廉洁自律意识、依法行政意识，实现全县党风政风进一步好转，发展环境进一步优化，社会更加和谐。
三、整改措施
1、加强领导。县委常委会专题研究整改方案，安排部署整改工作，定期听取整改情况汇报。
2、明确责任。按省委巡视第五组提出的整改要求，每一个整改项目明确一名分管县级领导牵头负责，各相关责任单位主要负责人为落实整改任务的直接责任人，所有担负整改任务的单位（部门），要制定具有可操作性的整改措施。
3、加强信息沟通，及时反馈整改工作情况。各整改项目牵头单位和协助单位必须明确一名分管副职具体抓工作落实，及时向整改办公室书面报送工作进展情况，遇有政策性的问题或困难，要及时向牵头领导请示和汇报。
4、加强协调配合，形成工作合力。整改责任分解到相关单位（部门），按照谁主管谁负责、一级抓一级、层层抓落实的原则，明确整改期限，确保工作取得实效，确保人民群众满意。负责牵头整改工作项目的单位，要在牵头县级领导主持下，召集相关协助整改单位主要负责人，进一步分解工作任务。各单位“一把手”对整改工作必须亲自部署、亲自协调、亲自督办。
5、加强制度建设，建立监督有力的长效机制。各牵头单位（部门）要针对省委巡视组提出的意见和建议，深挖产生问题的根源，进一步研究对策，按照中央《建立健全惩治和预防腐败体系20XX-20XX年工作规划》和省委《实施办法》的要求，广泛调研，制定出台相关的政策文件，以杜绝此类问题的发生。规范性的政策文件经县委、县政府研究通过后，上报省委巡视领导小组。
四、工作步骤和任务
1、准备阶段。（20XX年3月22日—4月30日）
研究制定县委落实省委巡视第五组反馈意见的实施方案，成立整改工作领导小组，组建领导小组办公室。召开整改工作动员大会，安排部署全县整改工作。
2、自查自纠阶段。（20XX年5月1日—5月15日）
各牵头单位和责任单位根据县委落实省委巡视第五组反馈意见的实施方案，认真开展调查研究，着力查找工作中存在的主要问题，分析问题发生的根源，研究制定切实可行的整改工作方案，报领导小组同意后实施。
3、整改落实阶段。（20XX年5月中旬至11月下旬）
各单位按照工作方案，认真开展整改，整改工作进度要每月向领导小组办公室报告一次。领导小组办公室要全面收集情况，加强对各单位整改工作的指导和调度，及时向领导小组汇报工作进展情况。
4、总结提高阶段。（20XX年12月）
领导小组办公室组织专门班子，通过走访调查，检查台账等方式，对各牵头单位和责任单位整改的成效进行分析评估，评估结果报领导小组。对各单位在整改工作中的好制度、好作法进行总结推广，形成长效机制。对整改工作领导不力，任务不落实，成效不明显的单位负责人启动问责机制，并限期整改。对全县整改工作情况进行全面总结，形成客观的汇报材料，向省委巡视第五组专题报告整改情况。
五、组织领导
为确保整改工作的有序推进，县委成立整改工作领导小组，由县委书记李辉同志任组长，县委副书记、县长曾巧敏，县委副书记
陈骏任副组长，县委常委、常务副县长郭新衡，县委常委、县委办主任王新国，县委常委、组织部长姚宇旺，县委常委、纪委书记李世钧为领导小组成员。设领导小组办公室，由县纪委副书记文武庆任办公室主任，办公地点设县纪委，办公室成员由县纪委、县委办、组织部、政府办有关人员组成。
六、工作要求
1、精心组织。担负整改工作任务的各单位（部门），要迅速召开专题会议，深入查找自身存在的问题和不足，全面清理20XX年1月以来的工作情况，对照政策法规和整改目标要求，制定切实可行的整改措施，在5月25日前报送领导小组办公室（设县委前栋大楼4楼纪委党风廉政室，报送材料为：①专题党组或党政联席会议记录复印件；②自查自纠工作清单；③整改措施一式两份并由牵头领导审阅签署）。整改工作项目由牵头单位负责的，其余协助单位必须按牵头单位要求将相关材料报送牵头单位。
2、加强指导。领导小组办公室要积极履行检查督办职能，在省委巡视第五组巡视回访年度内，坚持对各整改责任单位（部门）每月一督查，每季一调度，并及时向省委巡视工作领导小组办公室汇报工作进展情况，整改情况依照中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》的规定适时在一定范围内公布。
3、严格责任追究。县纪检监察机关全面负责对县委、县政府部署的整改执行情况的监督检查。各单位整改工作的情况列入今年党风廉政建设责任制考核内容。对在整改工作中阳奉阴违、敷衍塞责、拖延推诿的，必须依照规定追究责任；对顶风违纪、对抗整改的直接责任人和群众反映强烈、影响恶劣的单位主要负责人，必须先行免职，再依程序立案调查处理。
0202X年关于推进落实巡察组反响巡察问题整改情况报告和整改落实方案范文合编落实巡察组反响巡察问题整改情况报告根据区委统一部署，3月日至月31日区委第一巡察组对我局开展全面巡察工作，巡察期间我局认真按照相关要求，积极配合做好巡察工作。月29日巡察组将巡察情况反响我局，指出了存在的问题，提出了整改意见。按照区委巡察组的要求，我局认真迅速开展反响意见整改落实工作。一、诚恳承受反响意见，立即部署整改落实工作区委巡察组反响的意见，局党组高度重，态度端正，照单全收，把整改工作作为当前一项严肃的政治任务来抓，以巡察整改落实工作来推动交通运输事业开展。(一)进步思想认识，强化工作部署。巡察组反响的意见较为中肯，切合实际、问题准确。为此，我局党组以高度的政治责任感把整改落实工作作为当前的一项最主要的政治任务来落实。及时召开党组会、班子专题会和整改发动会，充分接纳反响问题，认认真真领会要求，仔仔细细剖析原因。从思想认识、规矩意识、工作作风以及制度建立等方面深挖问题根源。为制定完善好整改方案和责任清单，局整改期间将整改情况列为每次党组会的一项主要内容进展研究部署。同时成立了由任云霄同志为组长，胡贵林、张维安和马兆杨同志为副组长，
各部门主要负责人为组员的整改落实指导小组，并成立了指导小组办公室，由胡贵林同志兼任办公室主，还明确由任云霄同志对整改落实总负责，其他党组成员是分管范围内整改的第一责任人，
相关部门是整改的直接责任人，负责详细整改落实。并在整改落实发动部署会上，党组书记任云霄同志要求局各工作部门要实在把巡察整改工作作为当前的首要任务，以积极鲜明的态度、有力的措施、严明的纪律，按照局制定的整改方案抓好整改落实，实在做到认真改、坚决改、彻底改。目前，28项整改措施已完成1项，整改工作有序推进。(二)精准制定整改方案，确保整改获得效果。根据巡察整改要求，我们围绕党的指导弱化、党的建立缺失、全面从严治党不力等问题，紧抓重点人、重点事，紧盯交通建立工程招投标“三重一大”事项和内部管理问题。将问题逐一梳理，措施相对应，真正做到整改问题动真碰硬，印发了《××区交通运输局关于区委第一巡察组反响意见整改方案》和《关于巡察反响意见整改责任分解表》。对巡察组指出的2个方面存在的8个问题，制定出了28条整改措施，其中涉及新修订的制度2项，局党组已审定了项工作制度，剩余制度正在抓紧制定，正在制定措施党组已明确务必于月1日前完成。为确保整改方案和清单得到全面有效落实，局与各部门、主要指导与分管指导、分管指导与整改部门分别签订了责任书，系统地完善整改工作责任体系，真正做到各负其责，合力推进，获得成效。(三)加强催促指导，高标从严整改。各牵指导、责任部门和科室严格对照存在问题，逐个深化研究，加快步骤推进。局涉及问题整改的各作部门均制定了整改方案和清单，按照局党组安排，推进各自整改工作。同时，按照突出重点、把握进度、强化跟踪、全面从严的整改要求，局党组成立了整改落实情况督查督办小组，通过定期例会、情况通报、跟踪督查和责任追究等措施，加强对整改工作的催促检查。局属各工作部门和科室将整改任务分解到项、责任到
人，确保整改工作紧扣节点，有效推进。为到达整改工作和常规工作两不误，将巡察整改工作列入201年全局重点工作内容，与各项业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，确保整改落实工作的进度和实效。在每次召开整改落实工作督查会，要求各部门科室对反响意见提出的详细问题逐一核查核实，明确对核查核实和自查自纠不力的部门科室及人员将进展重点督查，按照有关规定对责任人员进展处理。在每次召开党组会上，都要专题研究巡察意见整改落实工作，对整改落实工作再进一步统一思想，明确态度，加大对整改落实工作的催促检查。二、不折不扣真抓实改，确保整改落实工作有力有效围绕区委巡察组的反响意见，局党组坚持问题导向，突出精准整改、立行立改，举一反三、标本兼治，实在把整改措施抓紧抓实抓到位。(一)关于党的指导、党的建立、全面从严治党方面整改落实情况党的指导弱化的问题：1、重业务、轻党建，存在“以政代党”的问
题。一是党组成员以召开党组会形式，再次组织学习《中国共产党党组工作条例(试行)施行方法》，党组成员每人至少写一篇以上心得体会，真正让党组成员熟记党组工作条例内容，更好地指导履行好党组成员工作职责。二是从新修订完善党组会议制度，加强对制度的落实作好跟踪检查。三是须党组会议议定施行、上报等事项，在未召开会议前不得施行和上报。四是单行做好党组会议记录，不得与学习教育和其它记录混淆。2、执行“三重一大”不到位，存在廉政风险的问题。一是局纪检组对巡察组提出的农村公路养护个小修工程程序不标准的问题进展调查核实，是否存在有腐败的情况。经核查，纪检组已将核查情况形成书面报告报有关部门和我局党组。
二是已制定《××区交通局农村公路养护施行方法》，201年所施行的农村公路养护工程已全部按照《××区交通局农村公路养护施行方法》进展施行。三是已明确了201年××区农村公路养护工程招投标代理、监理单位。四是已明确由乡镇施行农村公路养护工程须经党组会议确定。五是严格审批、设计、施行和拔款程序，在施行过程中对任何一个环节不符合要求的不得往下施行。六是加强检查和督查，以多种形式加强对工程建立的检查和督查，局纪检组每年对公路部门进展2次以上的检查。党的建立缺失的问题：1、学习教育走过场的问题。制定了党组学习方案，严格执行中心组学习制度。补充学习201年上半年学习内容，对全体党组成员加强学习催促检查，认真做好学习教育记录。坚决杜绝以工作代替学习现象。2、部分党员党性意识缺失问题。对拒交党费的两名离退党员进展了谈话教育，并召开支部党员大会将此类现象作为一次党员党性教育内容。继续加强迫度建立和执纪监视，推动作风建立的制度化和长效化。通过开展“两学一做”学习教育，以“争做合格共产党员”为题，引导干部职工爱岗敬业、恪尽职守，找准目的定位，拔高工作标杆，推动交通运输各项工作争先进位。3、党内政治生活不严肃的问题。结合“两学一做”学习教育，严格党内政治生活，年内在全局党员中广泛开展谈心交心活动。同时，在各部门科室全面实行“三会一课”方案备案制度，定期公布党组织活动方案，承受各方监视。制定《关于贯彻从严治党方针、加强基层党组织建立的意见》，推动基层党组织实现“五个过硬”(政治过硬、组织过硬、班子过硬、队伍过硬和保障过硬)，充分发挥党组织战斗堡
20XX年10月8日至11月14日，省委第六巡视组对我县进行了巡视。20XX年12月29日，巡视组向我县反馈了巡视意见，实事求是地指出了工作中存在的主要问题和不足，有针对性提出了整改意见和建议。为切实做好整改工作，特制定如下方案。
一、指导思想深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，以巡视问题整改为契机，结合巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，确保巡视反馈意见全面整改落实到位；举一反三，以点带面，着力解决影响全县改革发展稳定和人民群众反映强烈的突出问题，进一步推动科学发展、转型发展、和谐发展，切实加强领导班子和干部队伍建设，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，努力实现全县经济平稳发展、社会和谐稳定、干部清正廉洁、作风规范务实。二、整改步骤全县集中整改活动时间为20XX年1月1日至20XX年6月30日，大约用半年时间，分三个阶段进行：第一阶段（1月1日至1月31日）：制定全县整改方案，并经省委第六巡视组审核后报省委巡视办；召开相关会议，安排部署整改工作。
二是全面自查自纠。对县招投标代理处2020年以来代理的工程类招投标项目相关资料进行重新核查，重点检查违规招标、评标，出借资质进行挂靠，围标、串标，标后改标，中标后合同签订改变招标文内容等违法违纪现象；规范招标代理机构选择和管理，规范投标人资质要求，规范资格审查。在调查核实的基础上，对违法违规企业，予以曝光，并建立黑名单制度，停止该企业参与芜湖县招投标活动；对涉及的干部违法违纪行为，予以严肃处理。
三是加强标后监管。建立日常监督、定期检查和不定期抽查的联动机制，政府工程建设管理向标后延伸，严格合同履行监管，加大对违法转包、分包行为的处罚力度，促进中标单位诚信履约，规范建设市场秩序。
四是加强制度建设。结合我县实际，研究出台《关于进一步规范全县政府性投资建设工程项目招标、施工管理暂行办法》，统一政府性投资建设工程项目交易平台，加强招投标信息公开，加强招投标工程款支付管理，强化行政监督和诚信体系建设等，对政府性投资建设工程项目的招标、施工全过程进行监督管理。
牵头县领导：***责任单位：县招标采购管理中心（2）存在问题:公开招标比例过低，不符合法定条的邀请招标过多。整改措施：
一是严格招标方式。认真学习贯彻《招投标法》、《政府采购法》、《合同法》、《政府采购法实施条例》等相关法律法规，强化依法依规招标意识，达到招标规模标准的政府投资工程类项目，除特殊情况外都必须公开招标，确保公开招标比例不低于80%。
二是认真开展自查。对2020年以来的招标采购项目进行全面梳理，特别是工程类的非公开招标项目，从项目招标方式申请、审批等环节，查找原因，逐一分析；严禁以时间紧、任务重或工程情况特殊为由规避招标。
三是着力建章立制。结合我县实际，研究出台《芜湖县非公开招标采购方式管理暂行办法》，对确需采用非公开招标方式的政府采购活动，从申报、审批、组织全过程严格规制。
牵头县领导：***、***责任单位：县招标采购管理中心（3）存在问题:有关领导干部插手干预工程建设的反映较多。整改措施：一是加大工程建设领域违法违纪案查办力度。（1）强化联合执法力度。由纪检、检察、审计、公安等部门建立联席会议制度，畅通举报渠道环节，互通办案信息，充分利用办案资源，从严查办领导干部违规插手干预工程建设领域腐败案。
（2）建立重点案挂牌督办制度。组织专案组，选择案源线索可查性强、问题比较典型的案重点查办并剖析原因。充分运用查办案工作的成果，公布查处的典型案，加强对领导干部和工程建设领域从业人员的警示教育。
二是加强工程监管制度建设。研究出台《关于防止领导干部违反规定插手干预工程项目建设的暂行规定》，从领导干部、建设工程的具体范围，插手干预的具体表现形式以及禁止性规定等方面严格规范明确。
牵头县领导：***、***责任单位：县纪委监察局、县招采购管理中心2．村级管理混乱，腐败现象时有发生（1）存在问题：村级公款招待等费用过大。整改措施：一是实行非生产性支出核定制度。每年初，由各镇根据村级规模和年度工作量大小，对村级交通费、办公经费等非生产性支出总额进行核定，报县纪委、县农委备案。年终决算对非生产性支出超出部分，由村干部承担，其中村“两委”主要负责人承担60%。二是健全完善相关制度。认真落实好《关于加强村级财务管理的若干规定》、《关于村干部改进作风廉洁履职有关规定》、《关于进一步规范村级会计委托代理工作的指导意见》等文规定，严禁人情贺礼、捐款赞助、白条或不规范票据等报销入账。
201*年*月22日至*月30日,＊*对我市基层党组织建设工作进行了专项巡察，共反馈了5个方面20个问题。为扎实认真整改反馈的基层党建问题,结合我市实际，特制订如下整改方案。
一、整改目标
坚持以思想和精神为指导，深入贯彻落实工作会议精神，进一步提高政治站位和思想认识，认真对照**反馈基层党组织建设问题清单，按照“问题必须整改，整改必须清零”的工作原则，进一步夯实整改责任,强化整改措施,补齐短板弱项，提升组织力，推进我市基层党建全面进步、全面过硬,为建设域性城市和＊＊重要增长点提供坚强的组织保证。
二、整改步骤
（一）安排部署阶段（*月20日-*月30日）
深入学习领会*＊＊关于巡察工作重要讲话精神，仔细研究巡察反馈问题,认真制定巡察反馈问题整改方案；成立巡察整改工作专班，召开整改工作动员会，统一思想、提升认识、形成合力.
（二）全面整改阶段（*月1日-*月31日）
认真落实整改责任和方案要求，按照时间表，实行整改销号制度,整改一项销号一项。举一反三，全面排查，抓严抓实面上整改，提升基层党建工作质量。建立完善规章制度,形成长效机制，抓在日常、融入经常，不断巩固“整市推进”支部建设成果。
(三）整改总结阶段(＊月1日—*月10日）
对整改工作进行全面回顾总结，查缺补漏，确保点上问题整改到位，面上问题整改见效。在此基础上总结经验教训，综合分析，形成高质量巡察整改工作报告上报**。
三、整改内容及整改措施
（一)党委履行基层党建责任不到位
1.专题研究党建工作未达到要求。*乡党委201＊年度专题研究基层党建工作3次。*镇201＊年度专题研究基层党建工作3次，201＊年元至8月份仅研究1次.没有达到每年至少专题研究党建工作4次的要求.
整改措施：责令*乡党委、*镇党委向市*作出书面检讨。督促各级党委（党组）建立健全定期研究党建工作机制，每季度至少专题研究党建工作一次，发现提出问题，集中讨论，
形成解决问题的专题会议纪要或制度成果，防止以传达学习代替专题研究。将乡镇党委研究党建工作情况纳入市委基层党建季度督查内容，督查情况全市通报。
2。党建工作指导严重滞后.《**党建工作领导小组201*年工作要点》今年*月14日才印发文件，指导全市党建工作滞后。
整改措施:进一步健全完善党建工作领导小组、领导小组办公室、领导小组成员单位职责及工作制度，加强配合支持，提早研究谋划,提前安排部署年度党建工作,确保工作要点按时下发，及时指导基层开展工作。根据＊＊的决策部署，向市*提出意见建议，对重点工作进行统筹安排,提升全市党建工作规范化、科学化水平。
3.领导机关党建工作抓得不实。**支部和＊*支部201＊年组织生活会以上交对照检查材料和相互批评材料代替开会.
整改措施：责令＊＊支部和＊＊机关支部按照程序召开专题整改组织生活会，针对存在的问题，人人发言，深入开展批评与自我批评，＊*派人参加，会议情况报*＊备案。由**牵头成立督导专班,对副县级及以上领导所在机关组织生活会召开情况进行全面督办检查，下发问题清单，督促整改落实.制定组织生活会工作流程图，加强会后抽查检查，确保各支部组织生活会规范、高效召开。
（二）“两学一做”学习教育开展不扎实
1.学习教育抓得不紧。*＊*中心组学习＊＊讲话精神没有制定学习方案、未开展研讨交流。＊＊机关干部＊＊学习十九大报告精神心得体会网上抄袭。
整改措施:责令**中心组作出书面说明，并认真制定学习研讨方案，深入学习研讨交流＊*讲话精神，学习研讨情况报*＊备案。责令**进行组织处理，并在全市范围内通报。不定期对各级党组织和党员干部学习教育情况进行抽查检查，推动“两学一做”学习教育常态化、制度化.
2.支部活动开展不扎实。一是主题党日活动参与率不高.＊*社区在家党员78名,201*年12月份支部主题党日实到会21名，参学率不足三分之一。二是《党员手册》填写不规范。＊＊201*年《党员手册》未填写党费缴纳记录和民主评议结果.三是活动内容与实际结合不紧。**支部201*年1月支部主题党日活动学习照本宣科，学习交流缺失.
整改措施:组织成立专班，对＊＊支部主题党日参学情况、*＊*《党员手册》填写情况、*＊支部主题党日学习情况进行调查处理，处理结果全市通报。利用支部主题党日组织党员干部重新学习研讨《关于进一步规范“支部主题党日"活动流程的指导意见》《关于规范使用〈党支部手册><党员手册>
的通知》，督促党员干部领会要求、掌握方法，提升支部主题党日活动质量.将支部主题党日、“三会一课”、《党员手册》《支部工作手册》《＊＊收缴台账》使用等情况纳入季度督查的必备内容,加强督导，对活动组织不力、敷衍了事、活动记录造假的党组织和个人进行严肃追责问责，确保党员组织生活各项制度有效落地落实。
（三）基层党建“整县推进"落实不力
1.软弱涣散支部整顿不到位.一是驻点帮扶指导督办不力。＊*联系**村,驻村帮扶“六个一”落实不到位，201*年没有制定村级发展规划，班子成员没有到村讲党课、没有列席201＊年支部组织生活会。二是软弱涣散支部整顿效果不明显.*＊村为201*年度软弱涣散村，巡察发现该村书记不带头抓理论学习；村级财务201*年度未对外公开;村监委会没有工作记录,村监委成员吴术升对财务情况了解不全，至今村干部缺一名,村支委缺一名。
整改措施:对＊＊帮扶工作情况进行调整处理。利用村（社区）＊＊对**进行调整，选优配强班子。组织专班进驻**村，对反馈问题进行全面整改。对全市软弱涣散村（社区)党组织整顿工作进行回头看，查缺补漏，向还未落实“六个一"要求的包保市领导发送督办提醒函。同时，开展专项验收,确保软弱涣散村（社区）党组织整顿到位。
（四）基层党组织作用发挥不充分
1。选派、管理第一书记不严格.少数第一书记驻村工作不扎实.＊＊驻村第一书记工作日志与社区扶贫日志工内容多日记载不一致。＊*社区第一书记不仅未在村居住，而且201＊年＊月6日至*月9日期间一个多月未到社区开展扶贫工作.
整改措施：对*＊驻村第一书记、*＊社区第一书记进行调查处理.不定期对驻村第一书记工作落实情况进行抽查暗访，并在全市范围内进行通报，情节严重的约谈问责。年底对第一书记履职尽责情况进行全面考核，结合考核结果通报表彰一批优秀第一书记，召回调整一批不称职第一书记。
（五)“两新”组织党建工作基础薄弱
**共组建非*＊组织25个，未落实＊*文件要求做到“六有”的有：＊＊支部等4个。如＊*建立＊支部，至今仍没有党员活动室，党员在各自办公室轮流开会。**法人不知道党建指导员是谁。**支部党员活动室布置不规范，上墙制度如党员的义务没有更新，没有设置“党员责任区、示范岗、先锋岗"。
整改措施：责令＊*根据检查通报问题立即制定整改方案进行整改，整改结果报*＊备案。按照“有场所、有设施、有
标志、有*旗、有书报、有制度”的“六有”标准,对“两新”组织阵地建设情况进行调查摸排,对不符合要求的通过新建、改扩建等方式迅速整改到位。深化“*色领航"工程,在全市“两新”组织中继续开展“红领管家”服务活动,推动“两新"组织发挥好政治功能和服务功能.
四、整改要求
（一）压实整改责任.市＊要切实负起主体责任，市领导以身示范,各乡镇办（区、园）党委、市直各单位党委(党组）要担负直接责任，各级党组织书记要切实履行第一责任人责任，对整改工作要牢牢抓在手，其他班子成员要落实好一岗双责，要将此次巡察整改作为一项严肃的政治任务，狠抓落实.各地各单位要提高政治站位，对巡察反馈问题要主动认领、照单全收，要按照“一个问题一套方案、一个专班、一本台账”的思路，确保问题整改清零。
（二）健全整改机制.建立健全整改任务落实机制，切实把整改工作抓严抓实.建立领导包保机制，牵头领导和责任单位领导包保负责巡察整改,包指导督导到位,包责任落实到位，包任务整改到位，实行同奖同惩.建立定期抽查机制，市＊党建办每半月对整改情况进行抽查督导,并将抽查督导情况纳入年终党建考核,与党建先进单位评选挂钩。建立集
中评审机制，对党建基层工作采取抽样送检、集中评议、通报排名的办法，进行评估验收，倒逼基层支部把功夫下在平时，把工作做在日常。
（三）严明工作纪律。各地各单位在整改工作中，要明确工作任务,严格整改时限，强化整改措施，确保各项整改任务按时保质保量完成，对在专项整改活动中敷衍塞责、走过场的，弄虚作假、造成不良影响的根据《*＊基层党建问责办法》追究有关单位和相关人员的责任。
根据区委《关于落实中央巡视组对我省开展巡视“回头看”反馈意见的整改方案》的通知某发(2018)6号文件，及6月20日区委召开的巡视整改大会精神，结合五横乡整改工作实际，特制定如下具体实施方案。
一、总体要求1、指导思想。全乡各级党组织要从政治和全局的高度，切实把思想和行动统一到省委、市委、区委的工作部署上来，以更坚决的态度抓好整改落实;要强化问题导向，以更有力的措施抓好整改落实，着力解决在基层党的建设过程中存在的突出问题;要严明政治纪律，确保政令畅通，鼓励干净干事、敢于担当，健全完善相关制度，建立健全长效机制;要强化专项整治，扎实开展对8个问题的专项整治，做到“四个明确”：明确牵头领导、明确责任单位、明确整改内容、明确整改时限;建立“三个清单”：问题清单、任务清单、责任清单，实行挂图作战、对账销号;要促进成果转化，把巡视整改与深入推进“两学一做”学习教育结合起来，与五横美丽乡村建设、文明创建、民生工程等重点工作任务结合起来，不断开创五横各项事业发展新局面。2、目标要求。各单位要提高认识，强化措施，对巡视指出的突出问题，对照区委整改任务清单和整改清单，结合我乡实际情况，共梳理出项整改任务。做到闻一知十、举一反三、立行立改、真查真改彻底改;压实整改责任，细化任务分解，层层传导压力，做到问题不解决不松劲、整改不到位不收兵，确保件件有落实、事事有回声;进一步完善制度，不断扎紧制度的“笼子”，
着力形成正风肃纪的长效机制;严格督查问责，健全情况报告制度，执行周报告、旬通报、月总结、十天一督查，确保整改任务落实。
二、主要任务1、党委落实主责不够有力问题具体措施：①加强领导，层层落实责任。出台落实“两个责任的”的具体实施意见，与各村签订党风廉政建设目标责任书，对“两责任一纪律”进行自查自纠。②强化教育，筑牢思想防线。出台《关于在“两学一做”学习教育中开展“六学六做”专项行动的通知》，切实把合格党员的要求严起来，把党性短板补起来，把示范标杆立起来。③严肃纪律，公正用人。按照习近平总书记提出的“20字”好干部标准，坚持凭实绩用干部，树立正确的用人导向。④严格监督，源头防治腐败。抓好权力公开透明运行，严格要求所有财政资金项目一律进入三资管理中心;规范建立“四议两公开”民主管理制度，建立好村务监督委员会，将农村集体“三资”管理纳入程序，加强管理，规范运作。⑤当好后盾，支持纪委监督执纪问责。责任领导：蒋卫东鲁绪超责任部门：乡党政办、纪委、财政所、各村(社区)完成时限：立即整改，长期坚持，第①项7月10日前，第②③④⑤项常态化管理2、纪委业务不专、工作泛化问题，执纪监督意识不强，较少开展纪律审查工作。具体措施。①厘清职责，解决“主业不清”的问题;加强学习培训，解决“水平不高”的问题;出台《关于建立健全党员村干
部谈心谈话制度的意见》，及时了解和掌握干部的思想、工作、生活等情况，对干部的苗头性、倾向性问题及时告诫提醒，防微杜渐。②建立全方位监督的长效机制，构建以“两代表一委员”、老党员、老村干和村民监督委员会成员为主体监督网络体系，接受社会监督。③加大案件查处力度，查“三资”、村务公开不规范等问题，对贪污、挤占、挪用专项资金的群众身边“四风”和腐败问题，从严从重处理。④查落实中央八项规定精神和省市有关规定，重点查公车使用、公款吃喝旅游、工作纪律、重要节假点的腐败等问题。⑤开展“酒桌办公”问题专项整治，发现一起、查处一起、曝光一起，严惩首犯首例。
责任领导：刘晓燕责任部门：乡纪委、财政所、各村(社区)完成时限：立即整改，长期坚持，第②项7份完成，第①③④⑤项常态化管理3、有的干部利用职务之便影响工程发包、工程款拨付及土地出让等工作，执行工程项目招投标规定不严。具体措施：①出台《关于全乡开展领导干部违规插手干预工程项目等问题专项治理的实施方案》;②深入开展自查自纠，按照分级负责、多措并举的原则，盯住重点对象、重点项目，综合运用全面排查、廉政巡查、线索核查、问题倒查等多种形式进行。责任领导：刘晓燕责任部门：乡党政办、财政所、城建办、农业办完成时限：立即整改，长期坚持，第①条7月初完成，第②条7月底取得阶段性成果。4、有的基层干部在低保报批等方面优亲厚友、寻租谋私，有
的套取和冒领惠农资金、危房改造资金和救济款，有的在土地征收征用、房屋拆迁安置中弄虚作假、失职渎职。
具体措施：①加强对民生资金领域的监督执纪问责，集中开展查处专项工作。②重点监控职务高发群体，针对村“两委”人员在协助申报、发放民生资金中职务犯罪易发高发特点，开展村“两委”人员预防调查。③制定《推行村级干部“微权力”清单管理办法》，厘清让村民“看得见”“能监督”的村务“微权利”清单，给村干部设底线、拉红杠，让村干部明白“不能干什么”。
责任领导：刘晓燕责任部门：乡纪委、党政办、财政所、民政办、城建办完成期限：立即整改，长期坚持，7月份取得初步成效5、有的党员干部档案信息不实。有的领导干部因私出国(境)申请程序不规范。具体措施：①加强对干部的培养教育，强化干部日常管理监督，把好干部档案任前审核馆，重点审核干部“三龄两历一身份”，对存在材料涂改、信息不实、重要问题情况不明的，认真核查，严格按程序处理。②结合干部人事突出问题专项整治，严格党员干部出国(境)证件办理审批手续，对乡科级以下干部出国(境)情况进行全面摸底了解。责任领导：王良海苏王平责任部门：乡纪委党政办完成时限：立即整改，长期坚持，7月初取得阶段性成效6、有的党员干部执行个人事项报告制度不严，填写不够完善。具体措施：①根据区委组织部统一安排部署，对照标准和要求，加强乡科级领导干部个人有关事项填报要求的宣传和指导。
②对个人有关事项报告中存在的相关问题进行梳理，对无正当理由不按时报告、不如实报告或隐瞒不报的，根据情节轻重以及去有关精神，给予批评教育、限期整改、责令作出检查。
扩展阅读文章
推荐阅读文章
十九范文网 www.ib19.com
Copyright © 2002-2018 . 十九范文网 版权所有