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办公室主任+市委书记述职述廉述作风报告范本两篇合集

来源:互联网 时间:2021-05-09 阅读: 手机版

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办公室主任+市委书记述职述廉述作风报告范本两篇合集 本文简介:2017年办公室主任+市委书记述职述廉述作风报告范本两篇合集2017年办公室主任述职述廉报告范本一年来,在县委的正确领导下,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步明确角色、找准定位,忠诚履责、锐意进取,着力在参与政务、管理事务、搞好服务上下功夫,较好完成了各项工作。一、狠抓学习固根本,锤

办公室主任+市委书记述职述廉述作风报告范本两篇合集 本文内容:

2017年办公室主任+市委书记述职述廉述作风报告范本两篇合集

2017年办公室主任述职述廉报告范本

一年来,在县委的正确领导下,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步明确角色、找准定位,忠诚履责、锐意进取,着力在参与政务、管理事务、搞好服务上下功夫,较好完成了各项工作。

一、狠抓学习固根本,锤炼内功强素质,持续提升自身素养。

坚持把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯,不断锤炼党性修养、努力提升驾驭全局能力。深入学习领会党的十九大、习近平总书记系列讲话及县委全会精神和县委一系列会议所提出的新思想、新要求,时刻把握时代脉搏,不断适应新形势需要,准确判断发展的阶段性特征以及面临的机遇挑战,使参谋助手、督促协调工作与县委的中心工作合拍,更好服务建设新

XX、实现新跨越的实践。深入学习经济法律、财税金融、行政管理等方面新知识,并坚持以知促行、以行促知,切实做到知行合一,不断提高服务领导、服务基层、服务企业、服务群众的能力。在抓好自身学习的同时,组织好每周一学、每周一课活动,调动全体同志学习积极性,努力成为胜任工作的行家、专家,更好满足岗位需要和发展需求。

二、把握规律求突破,注重前瞻争主动,全心全意履职尽责。

始终牢固树立服务理念,突出超前性、主动性、针对性,更好发挥参谋助手、承上启下、督促落实和后勤保障作用。

(一)坚持全局性、战略性、前瞻性,实现调研工作新突破

。把参谋辅政贯穿办公室工作全过程,站高望远、超前谋划,及时为领导决策想办法、出思路、提建议,较好发挥了以谋辅政作用。

一是文稿起草频现新精品

。全年组织起草综合性材料XX00

余篇,其中县委全会讲话、党风廉政建设工作会议讲话等文稿,较好把握了当前实际,发挥了推进工作、加快发展的积极作用,获得领导和基层一致好评。

二是调研参谋取得新成绩。从新型工业化、新型城镇化、服务业现代化、农业现代化等方面入手,对我县如何在区域经济发展中明确定位、加快突破进行深入研究,先后编发《XX》XX

期,其中上半年经济运行分析报告得到县委领导肯定。

三是内外宣传实现新提升。创新信息编发模式,不断提高信息工作的主动性,增强信息的敏锐性和预见性,努力与县委、县委中心工作合拍共振,全年编发《XXX》XXX

期,上报信息

XX0

条,完成对外发稿

X0

多篇。四是舆情监管得到新成效

。建立完善舆情从发现转办、办结落实到公开回应的各项制度,编发《XX》XX

期、《XXX》XXX期,对复杂事项与部门积极会商,有力促进了事件妥善解决,维护了群众合法利益、社会和谐稳定。

(二)坚持快速反映、务实重效,实现督查工作新突破。紧紧围绕全县中心工作,县委、县委重大决策部署,人代会、政府各类会议确定的重点事项上,对督查发现的问题和情况如实反馈,及时提出解决对策,确保“督必果、果必真、真必报”。全年共组织开展督查活动

XX0

余次,编发《XX》X0X

期、《XX专报》XXX

期、《XX

通知单》XX

期,其中《XXX》、《XX》等

XX

期通报得到县委领导批示。全年办理人大代表建议

XXX件、政协提案

XXX

件,办复率、满意率均达

X00%;受理群众来信

XXX

件、政务服务热线群众来话

X.X

万件,办复率

X00%,有力促进了人大、政协意见建议和群众反映热点问题的及时处理、有效解决。

(三

)

坚持个性化

零差错

高效率

实现政务服务新突破。严格贯彻中央“八项规定”和“两学一做”学习教育常态化制度化要求,通过办会、办事和政务接待等日常工作的高效运转,畅通上情下达、下情上达渠道。

一是持续提高办文办会水平。科学规范工作流程,切实做到了严格把关、一丝不苟。全年共制发各类公文

XX0

余件,处理上级来文

XX00

件,运转处理请示件、报告件等各类批办件

XX00

余件,协调组织电视电话会议

XX

次、县委常委会议

XX

次。

二是细致做好政务接待工作。把接待工作作为展示

XX

形象的重要窗口、扩大友好交往的重要纽带、密切交流合作的重要平台,坚持求全求细、勤俭节约、突出特色的标准,认真考虑每一个细小问题,仔细推敲每一个具体环节,较好完成了各项接待任务。

三是统筹协调各项服务工作。抓好应急管理工作,妥善协调处置突发事件XX00余起,接待处置群众上访

XXX

批次、XXXX

人次。全年制定规范性文件

XX

件,发布主动公开信息

XX00

余件,备案XX00

余件,扎实推进法治建设。

三、抓好队伍促行风,严于律己守清廉,树立府办阳光形象。

以建一流班子、带一流队伍、创一流业绩、塑一流形象为目标,不断在机关文化、队伍素质、工作秩序等方面抓提升,打造一支政治坚定、廉洁高效、作风优良的高素质干部队伍。

一是着力加强工作作风建设

。自觉践行党的群众路线,带头参加学习、查摆四风、狠抓整改,对自身

X

方面突出问题建立整改台账,逐一明确具体整改措施、整改时限,并进行公示,目前已全部整改完毕。在办公室内部深入开展机关作风集中整顿活动,以机关考勤管理为抓手,引入人脸识别考勤机,狠刹庸、懒、散、慢等不良风气,干部队伍的精神面貌焕然一新,工作效率和服务质量明显提高。

二是着力

夯牢党建责任

。贯彻执行新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》,对工作表现突出、取得优异成绩的干部给予褒奖和重用,真正做到让想干事的有舞台、能干事的有空间、干成事的有位置。年内共推荐提拔正科级干部

X

名,副科级干部

XX。发展党员

名,党员总数达到

XX

名,精心选派

X

名基层经验丰富同志担任“第一书记”,累计争取帮扶近

X0

万元。组织

XX

名党员与

X

个驻村困难群众“一对一”联户帮包。

三是着力加强党风廉政建设

。按照“一岗双责”要求,认真抓好分管和帮包单位廉政建设。针对办公室及工作人员身份的特殊性,通过时时叮嘱、组织观看廉政教育每月一课等多种方式,筑牢全体同志的思想防线,要求大家牢记身份、摆正位置,严禁打领导旗号、冒领导名义办私事、谋私利。一年来,办公室没有发生一起违法违纪事件。

四是着力加强自身建设。

。作为办公室主要负责同志,我深知肩上责任之重,始终坚持对自己高标准、严要求,工作不分早午晚,全心全意扑在工作上。对县领导交办的每一项工作,都谨慎对待,用心安排,确保把每项工作做扎实、做圆满。积极支持各位副主任放手大胆开展工作。始终做到廉洁自律,认真遵守领导干部收入申报、收受礼品及有价证券登记、个人重大生活事项报告等制度,没有收受有价证券;没有在企业兼职或兼职取酬、从事投资入股等活动;住房问题上,XX,在本人名下,用车方面,一直使用单位配备的工作用车,没有公车私用问题,没有占用、借用其他单位汽车;本人除财政按规定发放的工资、补贴外,再无其他收入。严格遵守因公出国等各项规定,严控办公室公务接待等各项支出;严格遵守党纪政纪,没有受到任何党政处分。

回顾一年来的工作,虽然做了一些事情,取得一点成绩,这主要得益于县委的正确领导,得益于全体同仁的全力支持配合、共同努力,我本人只是做了一些份内的工作。同时,我也清醒认识到,个人还有一些工作不到位的地方,比如对领导安排的“急、难、重”工作,处理方法有时不够灵活;深入部门、企业和基层调研主动性不强;有时忙于事务性工作,与同志们工作交流多、思想交流少。对这些问题,我将高度重视,认真改进,一如既往地和全办同志一道,以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的作风,团结带领县委办公室全体同志迎接新考验,完成新任务,为建设

XXX

做出新的更大贡献。

市委书记2017年述职述德述廉述学报告

一年来,我按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的要求,认真履行党委书记职责,抓好学习、出好思路、做好统筹、用好干部、当好表率,较好地完成了各项工作任务,全市经济持续较快发展、社会和谐稳定、人民安居乐业,经济社会发展继续保持了良好局面。

抓好学习,把正政治方向。坚持把强化理论武装作为筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵的基础工程,组织党委班子和各级干部认真学习党的路线方针政策特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高思想觉悟和理论水平,牢牢把握正确的政治方向。一是领导带头学。围绕党的十八届六中全会精神、十八届中央纪委七次全会精神、习近平总书记“7﹒26”重要讲话精神等内容,以专题调研、专题考察、专题研讨相结合的方式,开展理论中心组集中学习研讨

X

次,中心组成员撰写的

X

篇心得体会文章在各类媒体刊发。组织各级干部收听收看了党的十九大开幕式实况转播。组织科级以上干部参加时代

XX

知识讲座

XX

场次。二是专家宣讲学。开办“XX干部讲堂”,邀请省内外知名专家学者,每月利用两个晚上时间组织授课辅导,年内共举办

XX

期。邀请市委宣讲团到市内开展十八届六中全会精神、“两学一做”等专题宣讲

X

次。举办“青年干部培训班”等主体班次

X

个,XX

名科级以上干部到复旦大学全国干部教育培训基地参加了培训。市宣讲团到乡镇宣讲

XX

场次。三是围绕活动学。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,指导各级党组织根据省市的统一安排部署,以支部为单位,认真学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话。各党(总)支部集中学习均达

5

次以上,科级以上干部讲党课

505

场次,XX

名党员参加了党规党纪网络测试。通过全方位、多渠道、宽领域地抓好理论武装工作,党员干部“四个意识”进一步增强,“四个自信”进一步坚定,更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

出好思路,科学谋划发展。一年来,我团结带领市“四班子”,立足基础差、底子薄、欠发达的基本市情,深入调研、找准定位、理清思路,着力描绘符合现实情况、适应时代要求、具有自身特点的发展蓝图。一是深化市情认识。组织市“四班子”成员和市级有关部门负责人,结合城乡“四规合一”编制,围绕市域经济社会发展课题,持续深入开展了广泛调研,并到周边市区进行了考察学习。通过调研,市“四班子”对全市“基础差、产业弱、财政穷、发展慢”的市情实际有了更加深刻的理解,对加快转变干部作风、加快发展步伐有了更加清醒和紧迫的认识。二是引入外部智慧。抢抓

XX

大学挂帮精准脱贫的机遇,积极争取

XX

大学的智力支持,委托

XX

大学帮助做好“多规合一”城乡总体规划编制工作。做好向XX东城区、省人社厅的争取汇报,加强与

XX

智业投资管理公司、清华规划设计院等的沟通合作,邀请省内外各级领导和专家学者到市内考察观摩、为我市发展出谋划策。三是科学谋划定位。在深化市情认识的基础上,通过认真学习领会中央、省市精神,借鉴周边和发达地区经验,吸纳领导和专家意见,确立了把我市建设成为“民族团结进步示范市、生态文明建设排头兵、面向南亚辐射中心,建设大美

XX”的发展定位,确定了“围绕一城两带三城发展空间格局,修路、兴水、改危房,强产、脱贫、建生态”的发展思路。

做好统筹,总揽全局发展。一年来,我努力练好“内功”当好“班长”,充分发挥市委的领导核心作用,较好完成了年初预定的各项目标任务。一是努力管好大局。充分发挥市委总揽全局、协调各方作用,加强对全市各项工作的领导,支持和保证人大、政府、政协、“法检”两院和人民团体依法按章独立负责、协调一致地开展工作,形成了心齐、气顺、劲足的干事创业氛围。二是科学民主决策。坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则,年内共召开常委会议

12

次,听取和研究审定各类议题

148

项,内容涵盖全市经济、政治、文化、社会、生态和党的建设方方面面。三是加快经济发展。全年预计生产总值完成

37.75

亿元,同比增长

9%;一般公共预算收入完成

8.5

亿元,增长

3.92%;财政一般预算支出完成

21

亿元,同比增长

11%;城镇居民和农村常住居民人均可支配收入分别完成

48127

元、18683

元,同比增长

10.1%、12.2%。四是加大汇报争取力度。316

个项目纳入省市“三年滚动”计划储备项目库,拓展了发展新空间。五是抓实脱贫攻坚。筹集扶贫开发资金

29

亿元,XX

镇和

11

个贫困村

5788

人有望如期脱贫出列退出,贫困村“土银行”全覆盖、脱贫攻坚政策“明白卡”等创新做法在省市推广。六是开展各项创建。全面启动了“三城三市”创建活动,启动实施提升城乡人居环境五年行动计划,并取得阶段性成效,被

XXX

表彰为

XX

先进市。七是抓实民生事业。筹集资金

17

亿元,专项用于义务教育均衡发展工作。引入

XX

集团以委托代管方式抓好高中教育提质。促成市医院与清华大学附属医院结成帮扶“对子”。启动了

87

个标准化村卫生室建设项目。全市

80%的财政支出用于民生事业。八是繁荣文化事业。成功举办了

XX

年分会场相关活动和“XXX

文化节”,极大提升了各族干部群众的文化自信。

用好干部,锻造过硬队伍。我积极贯彻落实党的十八届六中全会精神,认真履行管党治党第一责任人责任,着力配强班子、建强队伍,为各项事业发展提供坚强保障。一是建强堡垒。加大“两类”组织党建力度,建立非公党组织

X

个、社会组织党组织

X

个,扩大党组织覆盖面。规范党组设立,新设立了

X个市级部门党组和

X

个市级部门党委。X

个软弱涣散党组织实现晋位升级。管好用活村民小组党支部活动场所,实现全覆盖。X

个村(社区)集体经济年收入达

XX

万元以上。建成基层服务型党组织综合平台、远程教育站点

X

个。二是配强班子。严格按照中央和省、市党委关于认真做好换届选举工作的要求,圆满完成了市委、街道党委换届工作,市人大、市政府、市政协换届工作有序推进。坚持好干部标准,严格“动议、民主推荐、考察、酝酿、任用”五关,按照人岗相符的要求,用好有信念、有思路、有激情、有办法的干部,年内调整干部

3

批次,得到了大家认可和群众公认。三是锻炼队伍。把实践作为培养干部的“练兵场”,组建

X

支驻村帮扶工作队,下派

XX

名队员驻村开展脱贫攻坚工作,下派一批干部到村担任“第一书记”,抽调一批干部到重大项目推进一线推进项目落实,推荐一批干部到省市部门和发达地区顶岗培训、挂职锻炼。年内共有

XX余人次参加了上级调训,XX

名干部到沿海发达地区挂职。加大干部推荐力度,9

名科级、6

名副处级工作成绩突出的干部得到市委提拔使用,在全市形成了“能者上、平者让、庸者下”的干事氛围,“不干则已,干则必成”正成为各级干部的共同追求。四是正风肃纪。督促各级领导干部认真落实“一岗双责”,带头与

45

名市处级干部进行了廉政提醒谈话。年内对

213

名新提拔干部进行廉政提醒谈话,51

名干部开展了离任经济责任交接。建立市委巡察制度,完成第一轮巡察工作。开展脱贫攻坚专项纪律检查

5

轮,督促整改问题

121

项。扎实开展监督检查工作,点名道姓通报批评和问责了一批违反工作纪律、推进落实不力的干部,促进了干部作风的持续好转。年内立案调查违纪案件

23

件,给予党纪处分

36

人。

当好表率,坚持以身垂范。始终坚持以党性的尺子来衡量人生得失,把握行为尺度,心存敬畏,严守规矩。政治上不搞“圈子”,不搞宗派、团伙,不搞裙带关系、人身依附;经济上不乱拿“票子”,不贪不占不受贿,保持清正廉洁;用权上不乱批“条子”,严格执行“六个严禁”,在经营土地出让、工程招投标等问题上不打电话、不插手;用人上不发“帽子”,不封官许愿,不优亲厚友,不搞无原则推荐干部,严守干部人事纪律。坚持把道德修养作为立身之基、立业之本,以德修身、以德立规、以德定行。带头践行社会主义核心价值观,自觉从中华传统文化中汲取道德滋养,把读书作为修正自我、陶冶情操、丰富生活的重要途径,每天坚持看书

1

小时以上,广泛涉猎社会、文化、历史、哲学等方面的书籍。不折不扣贯彻落实改进工作作风、密切联系群众的各项规定,不开不解决实际问题的会议,不签发无实质性内容的文件;积极深入乡镇村组、市级部门、重大项目和重点工作一线开展专题调研,做到情况在一线掌握、工作在一线协调、困难在一线解决。下乡调研坚持轻车简从,不增加基层和群众负担;带头开展“挂包帮”“转走访”工作,挂钩联系杉阳镇岩洞村,挂包

16

户建档立卡贫困户,为他们协调产业扶持、建房等政策资金补助,6

户农户如期脱贫。自觉抵制干部“走读”,节假日经常放弃与亲人团聚的机会,勤勤恳恳、夙夜在公。

在下步的工作中,我将始终坚持以“三严三实”和忠诚、干净、担当要求自己,始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,以良好的精神状态和扎实的工作作风,团结和依靠全市各族干部群众,奋力开创各项工作新局面!

篇2:《中国共产党问责条例》座谈会发言稿两篇合集

《中国共产党问责条例》座谈会发言稿两篇合集 本文关键词:中国共产党,发言稿,合集,座谈会,两篇

《中国共产党问责条例》座谈会发言稿两篇合集 本文简介:《中国共产党问责条例》座谈会发言稿两篇合集《中国共产党问责条例》座谈会发言稿:失责必问问责必严权力就是责任,责任就要担当。失责就必须被问责。昨日,我市召开学习贯彻《中国共产党问责条例》(以下简称《问责条例》)研讨座谈会。“《问责条例》的出台就是要把利剑高悬起来,推动管党治党从宽松软走向严紧硬,同时也

《中国共产党问责条例》座谈会发言稿两篇合集 本文内容:

《中国共产党问责条例》座谈会发言稿两篇合集

《中国共产党问责条例》座谈会发言稿:失责必问

问责必严

权力就是责任,责任就要担当。失责就必须被问责。昨日,我市召开学习贯彻《中国共产党问责条例》(以下简称《问责条例》)研讨座谈会。“《问责条例》的出台就是要把利剑高悬起来,推动管党治党从宽松软走向严紧硬,同时也告诫和警示全党,党中央对问责动真格,对于失职失责的都要严肃追究责任,从而倒逼各级党组织尤其是领导干部要担当责任,在党忧党,为党尽职、为民尽责。”市纪委相关负责人如是说,失责必问、问责必严将成为党内政治生活的新常态。

坚决不放“水筏子”

2015年以来

283名领导干部履行“两个责任”不力受追究

据统计,自2015年起,全市共有283名领导干部因履行“两个责任”不力受到责任追究,公开通报曝光典型案件192件224人。近年来,市委先后出台《成都市党风廉政建设责任追究办法(试行)》《成都市党风廉政建设“一案双查”实施办法(试行)》等制度,明确规定了责任追究的主体、情形、方式、程序及应当启动“一案双查”的具体情形等,明确提出“终身追责”。市委市政府按照中央和省委的决策部署,坚持把责任追究作为推动全面从严治党主体责任落实的“撒手锏”,多措并举、持续发力,积极探索实践责任追究工作的新方法新路径,坚定不移地实行责任追究“两个必须”,对应追究未追究的必须追究、对追究不到位的必须追究到位,要求全市各级纪检监察机关坚决不放“水筏子”。

较真碰硬

严格问责倒逼责任落实

“要把严肃纪律和规矩作为全面从严治党的治本之策,认真贯彻

一准则两条例

,加强对党员干部的日常管理监督,坚持把纪律和规矩挺在前面,对苗头性倾向性问题抓早抓小,通过持续加大责任追究力度,传导压力,强化震慑,以严格问责倒逼责任的落实。”相关负责人说,抓好责任追究工作是各级党委政府义不容辞的政治责任,要以坚定的态度,把责任追究工作摆在重要位置、抓好落实。纪检监察机关(机构)要当好监督“探头”,拉长耳朵、瞪大眼睛、发现问题、及时处置。对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律,侵害群众利益的不正之风和腐败问题突出,发生严重或多起腐败问题的地方、部门和单位,坚决倒查追责,既要按有关规定追究当事人的责任,又要追究党委、纪委相关领导人的责任,坚决不手软、不放水,真正发挥责任追究“撒手锏”的作用。对该发现问题而没有发现问题的失职行为以及发现问题不处理、不报告的行为,也要进行严肃问责。

形成合力

健全内外上下联动机制

“责任追究是推动主体责任落实的重要抓手。”相关负责人说,我们要求各地各部门党委(党组)要加强研究部署,采取切实有效措施,推动责任追究到位;各级纪检监察机关要抓好组织协调,建立健全纪检监察机关与执纪执法部门联系会商机制,加强对责任追究问题线索的梳理排查分析,强化与组织、财政、审计、公检法等有关职能部门的情况互通,健全完善相关问题发现和线索移交机制,健全内外上下联动机制,确保责任追究工作的有力有效开展。

督查督办

将“一案双查”作为责任追究重要突破

强化问责,纪检监察机关肩负着重要的监督责任。“坚持

一案双查

,将

一案双查

作为责任追究的一个重要突破口。”相关负责人介绍说,我们还将通过多种形式抓好督查督办,防止应该追究没追究、追究不到位等问题发生。

通报曝光

一案一剖析、一案一整改

“通报曝光是推动工作的重要方式,责任追究工作不能

关起门

来搞,要使责任追究工作掷地有声。”相关负责人说,典型案件通报曝光制度将进一步健全完善,通报曝光责任追究典型案件会成为常态,还要做到一案一剖析、一案一整改,形成责任追究的强大声势,强化震慑警示。不仅如此,我市还将深入剖析责任追究案件原因教训,增强“两个责任”的思想认识,层层传导压力,切实达到“问责一个,教育一片,警醒一方,治理一线”的作用。

《中国共产党问责条例》座谈会发言稿:敢于较真碰硬

敢于追责问责

习近平总书记曾多次强调,问责不能感情用事,不能有怜悯之心,要“较真”“叫板”,发挥震慑效应。“比如,四川南充拉票贿选案后处理了477名涉案人,严肃问责了市委、市纪委、市委组织部主要负责人,党中央这种较真碰硬,决不因失责者人数多、职务高,就缓缓手、放一马,而是一个不落地进行追究,正是体现了失责必问、问责必严的鲜明态度”。

坚持失责必问、问责必严,是全面从严治党要求的具体化和有力实践,也是消除制度“破窗效应”、形成守土有责、守土尽责的良好氛围,更是党中央推动管党治党从宽松软走向严紧硬的强有力举措。

“失责必问、问责必严,要处处体现一个‘严’字。”治国必先治党,治党务必从严,党要管党,必须严字当头,把严的要求贯彻全过程,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。《条例》不仅突出问题导向,剑指党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力、维护党的纪律不力、推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实等五类失职失责情形,而且还设置了兜底条款,可以使所有“违反党章和其他党内法规,不履行或者不正确履行职责”的行为都被涵盖到问责情形之内。

“特别是‘终身问责’的规定,更为‘严’的原则再添砝码。”规定终身问责也是对习近平总书记系列重要讲话精神的贯彻落实,更是党的十八届三中、四中全会精神的具体体现。推进全面从严治党,就必须强化问责,加大问责力度,坚决把从严治党责任落实到基层。

失责必问、问责必严,必须抓住关键。《条例》在明确问责对象时强调了各级党委(党组)、党的工作部门、纪委(纪检组)的领导成员是问责对象,突出了“关键少数”,特别是对于“一把手”这个“关键少数中的关键少数”,更是问责的重中之重。

“有权必有责,有责必担当。只有让失责必问成为常态,才能一级压一级、层层传导压力。不仅对在党的建设和党的事业中失职失责的领导干部坚决问责,而且对失责不问、问责不严,应当问责而没有问责、破坏法规制度的领导干部也要严肃问责。”《条例》对领导责任进行了细化,明确规定了党组织领导班子在职责范围内负有全面领导责任,领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担主要领导责任,参与决策和工作的其他成员承担重要领导责任。

失责必问、问责必严,最关键是领导干部要以身作则、以上率下。《条例》把问责的责任不仅落实到党委(党组)和纪委(纪检组),还分解到各级组织、宣传、统战、zd等工作部门,体现了党中央从严治党要细化责任、层层传导的鲜明态度。

全市各级党委(党组)、纪委(纪检组)要把自己摆进去,坚决做到以身作则、以上率下,自觉在政治上思想上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实担负起管党治党的责任;要紧紧围绕贯彻党中央的大政方针和省委、省纪委及市委的部署,强化问责,倒逼责任落实,确保政令畅通;要按照《条例》规定,对于失职失责造成严重后果、人民群众反映强烈、不作为、乱作为等问题,直面责任、铁面问责,真正让失责必问、问责必严成为常态,从而使管党治党从宽松软走向严紧硬。

篇3:个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料两份合集

个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料两份合集 本文关键词:生活会,合集,两份,作风,促发展

个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料两份合集 本文简介:个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料两份合集【个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料1】为政之道,贵在落实。我的工作风格就是“实,抓实,抓落实”。倡导实干,务求实效,这是我在工作和实践中一以贯之、始终坚持的理念和追求。实化于心,必落于行。这些年郴州之所以发展快、变化大、人心齐、干劲足,工作中我

个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料两份合集 本文内容:

个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料两份合集

【个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料1】

为政之道,贵在落实。我的工作风格就是“实,抓实,抓落实”。倡导实干,务求实效,这是我在工作和实践中一以贯之、始终坚持的理念和追求。

实化于心,必落于行。这些年郴州之所以发展快、变化大、人心齐、干劲足,工作中我最大的体会、最深的感触、最宝贵的经验,就是按照习近平总书记提出的“三严三实”要求,始终立足于“实”,全力抓实,狠抓落实。特别是当前,郴州面临发展新时期、经济新常态、转型新阶段,市委、市政府在科学把握市情、深入调查研究的基础上,确立了“产业主导、全面发展”总战略;通过在全市上下开展“郴州发展缺什么”大讨论,进一步凝聚了引进、培育、扶持、发展市场主体特别是产业主体、企业主体的广泛共识;强调要着力推进“化债、转型、求效”,切实提高投资的有效性;提出要切实加大精准招商、产业链招商力度,进一步强化园区财源税源建设,增强发展后劲,等等。这些务实的理念、务实的思路、务实的举措,在经济持续下行压力下为实现全市经济社会稳健有效可持续发展提供了有力支撑。

正处于改革发展重要节点、转型升级关键时期的郴州,既面临一系列新的重大战略机遇,也面临更多新的问题和挑战。面对新时期、新形势、新任务,郴州“十三五”怎么发展?中央、省委作出了决策部署,我们的思路也十分明确,就是要毫不动摇地坚持以“产业主导、全面发展”为总战略,以加快建设“五个郴州”、打造湖南“新增长极”为总目标,以工业转型升级、服务业发展、招商引资、重点项目建设四个“四年行动计划”为总抓手,以加强党的建设为总保障,全力“兴产业、强实体、提品质、增实效”,凭自己的发展实力成为带动湖南新一轮发展的真真正正、实实在在的增长极。要实现这一目标,坐而论道不行,争论不休更不行,摆在我们面前最重要、最紧迫、最关键的任务就是全力以赴抓好落实,把谋实谋准的工作落下去,把认定看准的事情干下去,以持之以恒的毅力、攻坚拔寨的勇气,努力开创新局面,赢得新发展。

狠抓落实,关键在人。应该说,郴州的干部队伍主流是好的,是讲政治、顾大局、能吃苦、会干事、过得硬的,历经系列腐败案的考验、金融危机的挑战、自然灾害的磨练,始终保持着崇尚实干、狠抓落实的干事创业激情。但也要看到,面对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务,一些干部在狠抓落实上,认识还有一些模糊,方法还有一些欠缺,力度还差一些火候,抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在。有的不愿抓落实,当面拍胸脯响当当,背后搞变通打折扣,表里不一、阳奉阴违;有的不敢抓落实,遇见问题就回避,碰到矛盾就上交,求稳怕乱、敷衍塞责;有的不会抓落实,说起来头头是道,做起来不得要领,夸夸其谈、不践于行;有的无心抓落实,决心在嘴上,行动在会上,落实在纸上,精神懈怠、得过且过。这些年来,市委、市政府根据郴州发展的阶段性特征,先后推出了一系列重大战略、重大举措、重大项目,但是一些工作仍然远远没有落实到位。比如,有些地方抓项目力度不大,很多项目因为前期工作滞后,征地拆迁、杆线迁移缓慢等问题迟迟不能解决而开不了工;有些地方抓产业理念落后,总是沉浸于资源情结无法自拔,一味“挖采炼提”,结构调整、转型升级的效果不佳;有些地方招商引资急功近利、办法不多,“捡到篮子就是菜”,好项目、大项目不多;有些地方改革创新动力不足,不敢动奶酪、啃硬骨头,一些重点改革事项推进效果不好,体制机制性障碍仍然很多,等等。

以上种种现象和问题,都深刻说明:抓落实依然任重道远!虽然这些现象和问题只是个别和支流,但是我们如果视而不见,任其蔓延,抓落实这个“老话题”就会在这些现象和问题面前演化成“不落实”的“老顽疾”,从而错失机遇,贻误发展。因此,有必要再一次专门谈谈怎么“抓落实”,通过讨论凝聚共识、凝聚人心、凝聚合力,为广大党员干部擦亮指路明灯,点燃创业激情,在全市上下营造狠抓落实、敢抓落实、善抓落实的良好风气,进一步在抓落实中谋求新发展,在抓落实中寻求新突破,在抓落实中力求新实效。

狠抓落实,必须在思想认识上进一步提升境界。思想是行动的先导。认识不清,落实会偏向;境界不高,作风就漂浮。要切实把“落实”内化于心,植根心底,真正从内心深处主动自觉抓落实、心甘情愿抓落实,在全市上下形成狠抓落实的强烈意识、浓厚氛围、工作常态。

要把抓落实当作一种“干事光荣、避事可耻”的责任担当。“干部干部,先干一步”,干是当头的。不想干事、不敢干事、不会干事就不配当干部。我们郴州各级领导干部身处承上启下的关键环节,党和人民把我们放在领导岗位上,我们的责任和使命就是要把上级的方针政策贯彻好,积极发挥主观能动性和创造性,努力把改革发展稳定各项任务完成好。为官避事平生耻。如果在一个地方、一个岗位上工作几年下来还是山河依旧、面貌不改,怎么对得起党和人民的重托,又怎么对得起这一方养育我们的水土?现在我们有些工作落实不力,有些干部无所作为,其中一个重要原因就是缺乏责任意识和担当精神。要是我们各级领导干部,都能够像共产党员的优秀代表焦裕禄、谷文昌、沈浩、张广秀那样,克己奉公,顾全大局,勇于开拓,敢于担责,还有什么局面打不开、什么工作推不动呢?

郴州发展的接力棒已经交到我们这一代人手中,我们每位领导干部,不管身处哪个行业、哪个职位,都要经常掂一掂肩上的担子有多重,想一想担负的责任有多大,确保人人履其职,个个尽其责,这样才能汇聚成郴州发展的强大力量。

要把抓落实当作一种“实事求是、求真务实”的价值追求。“实”是党员干部应有的价值追求和政治品格。干事业、促发展,最讲究实打实,最需要抓落实。就是要做到一切从实际出发,实事求是、脚踏实地谋实情、出实招、干实事、求实效,就是要少提不着边际的空口号、不切实际的高指标,少搞劳民伤财的“大呼隆”、虚头巴脑的“假把式”,集中有限的精力、财力、物力,尽可能多做一些实实在在的打基础、利长远、有效益、惠民生的实事好事。老百姓是最实在的,他们评价一个干部的能力,往往不看宣言看行动,不看“唱功”看“做功”,不看华表看实效。求真务实、脚踏实地的干部,群众最满意;华而不实、作风浮躁的干部,老百姓不喜欢。领导干部如果只是热衷于喊口号、做文章、搞形式,千方百计搞一些弄虚作假、投机取巧、溜须钻营的事,必然贻误事业发展,引起群众反感,损害党的形象。郴州的发展是干出来的,不是喊出来的,必须用行动说话,以实绩取信于民。

要把抓落实当作一种“民生优先、人民至上”的为民情怀。“为官一任,造福一方”。党的干部,抓落实、促发展的一切出发点和落脚点都是为了让老百姓过上更好的生活。把握住了这一点,就把握住了抓落实的根本。去年以来,即便面临经济下行、财政困难的前所未有的严峻形势,我们仍然持续加大民生投入,把76.9%的财政支出用于民生领域,办好了一大批民生实事。今年,又把“人本郴州”作为“五个郴州”建设的重中之重,列入“十三五”规划,推动发展成果惠及人民,着力提升郴州人民的幸福指数。民生所向,就是我们抓落实的目标所至;群众所盼,就是我们抓落实的重心所在。各级党员干部,都要把抓落实当作一种民本情怀,始终保持对党、对人民、对本职工作的忠心、热心、赤心、诚心,始终把群众冷暖放在心上,把民生改善扛在肩头,始终聚焦民生民利抓落实,千方百计增加人民福祉,提高人民群众的获得感、幸福感,把郴州建设成为更加和谐美好的幸福家园。

要把抓落实当作一种“重视执行、一抓到底”的工作方法。抓落实是领导干部推进工作的一项基本方法,也是检验领导干部工作能力和水平的一条衡量标准。习近平总书记指出,一分部署,九分落实。一个肯干事、能干事、会干事的领导干部,既要善于正确作决策,更要善于推动抓落实。作出决策部署只是第一步,只有强化执行到位,一项一项狠抓落实,一步一步有序推进,决策部署才能落地见效。如果不抓落实,文件一发就了事、会议一开就收场,决策部署就会永远在路上。前段时间,通过对全市园区发展和产业推进的现场观摩,我们发现,有的地方狠抓落实的力度大、办法多、氛围浓,园区和产业发展来势很好。但是也有一些地方,新上项目没几个,“这里园区静悄悄”。这种不平衡,除了基础条件不同之外,也集中反映了各地抓落实的力度大小和水平高低。全市各级领导干部务必练就和利用好抓落实这项基本功,把精力投入抓落实中,把重点放在抓落实上,确保各项工作扎实推进、见到实效。

狠抓落实,必须在发展重点上进一步攻坚克难。事有主次之分、先后之别。狠抓落实,同样要分轻重缓急,突出重点要点,主次分明,精准发力,防止胡子眉毛一把抓,导致抓而不实、抓而无效。当前,郴州改革发展任务十分繁重,各项工作千头万绪。要把精力聚焦到事关郴州全局和长远发展的大事上来,竭尽全力推进全市重大战略、重大举措、重大任务的落实。

紧盯既定目标狠抓落实。就是要牢牢盯住“加快建设‘五个郴州’、打造湖南‘新增长极’”这一全市发展的总体目标抓好落实。省委提出“一核三极四带多点”战略新布局,赋予郴州更高战略定位和多重战略使命,这是决定郴州未来发展格局、必须抓住用好的一次重大战略机遇。各地各部门都要切实按照徐守盛书记来郴州调研时的重要指示精神和市委、市政府《关于全力将郴州打造成湖南新增长极的意见》要求,强化担当,主动作为,着力在走出“更高层次的开放发展之路”、“新旧动能互补的创新转型之路”、“和谐美丽的生态文明之路”、“精准务实的脱贫致富之路”上做文章、抓落实,把每一项工作举措实化为每一个实际行动,把每一个奋斗目标转变为每一项发展实绩,用实力、实绩、实效进一步实化“极”的内涵,体现“极”的担当,完成“极”的使命。

强化战略引领狠抓落实。就是要毫不动摇地坚持“产业主导、全面发展”这一总战略抓好落实。郴州发展面临的系列问题,归根结底还是经济实力不强、产业结构不优的问题。这个问题涉及全局,事关根本,我们不能回避,不能畏惧。必须立足现有基础,保持战略定力,竭尽全力、不遗余力地落实“产业主导、全面发展”总战略,重点实施好“工业转型升级、服务业发展、招商引资、重点项目建设”四个“四年行动计划”,尤其要利用好国家实施供给侧结构性改革的有利契机,做好传统产业转型升级和新兴产业培育发展两篇文章,力争通过三到五年甚至七到八年的持续努力,一任接着一任干,一届接着一届干,以我们的实干补齐发展的短板,不断夯实郴州产业发展的基础,提升郴州产业的整体素质和竞争力,切实在摆脱资源路径依赖、构建现代产业体系上迈出实质步伐,为经济社会健康可持续发展提供有力支撑,培育持久动能。

围绕激发动力狠抓落实。就是要紧紧围绕不断增强“深化改革、扩大开放”这一总动力抓好落实。改革开放一直是郴州发展的鲜明特色和强大动力,也将是郴州未来成为湖南新增长极的核心品质。当前,改革进入深水区,开放迈向新阶段,必须着眼郴州实际,继续解放思想,大胆先行先试,努力推动各项改革开放任务落实落地,不断走在全省改革开放前沿。要在改革上精准发力,以供给侧结构性改革为重点,抓实抓好“三去一降一补”重点任务,统筹推进投资创业贸易便利化、开放型经济、营改增等系统性、专题性、探索性改革,不断激发市场活力。要在开放上提升水平,全面推进“开放郴州”建设,以构筑湖南向南开放桥头堡为目标,努力打造更高层次的开放平台,探索更高层次的开放方式,营造更高层次的开放环境,全面提升对内对外开放质量水平,切实构筑区域开放合作新高地。

瞄准民生民利狠抓落实。就是要始终突出“共建共享、惠及民生”这一根本落脚点抓好落实。打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会是“十三五”时期民生改善的头等大事。郴州贫困面广,工作短板多,脱贫摘帽的时间紧、任务重。要认真落实“七个精准”“五个一批”“十大帮扶”等工作部署,坚决打赢脱贫攻坚这场硬战,确保到2019年实现在扶贫片区率先摘帽脱贫、在湘南地区率先建成全面小康的“两个率先”目标。要时时盯着群众普遍关心的教育、医疗、住房、养老等民生难题,持续办好化解大班额、医疗卫生服务发展、保障性安居工程、创业就业等民生实事,让人民群众得到更多实实在在的获得感。

狠抓落实,必须在体制机制上进一步完善创新。习近平总书记指出,抓落实,没有一套管理机制不行,不完善制度不行。要进一步加大改革创新力度,着力构建“党委决策、政府抓实、几大班子齐抓共推”的体制机制,确保抓落实有刚性的制度约束、严格的制度执行、有力的监督检查、严厉的惩戒机制。

责任要以落实为基点。明确责任是抓落实的基础。现实生活中,“三个和尚没水吃”、“九龙治水”的问题比比皆是,根源就在责任不明,导致推诿扯皮。因此,大到全市重大决策部署的落地,小到部门单项工作的推进,都要确定责任、分解责任、实化责任,做到定性、定量、定人,在限时间、卡节点上具体部署安排,构建清晰明确并且可以追溯的责任体系。要按照“党委决策、政府抓实、几大班子齐抓共推”的原则,进一步完善各级各部门分工协作责任机制,把市委、市政府确立的各项目标任务分解到单位、具体到项目、落实到岗位、量化到个人,形成人人有责任、层层抓落实的工作格局。

督查要以落实为目的。有布置,有检查,才会有结果,督查抓到底,工作才能落到底。习近平总书记指出:“在一定意义上说,没有督查就没有落实,没有督查就没有深化。”要紧扣中央、省、市重大决策部署的落实,紧扣全市各项重点工作、重大项目的推进来督促检查,做到“快、准、严”,切实提高督查效果。督查要快,重要工作一旦部署,相应的督查工作就要跟进,制定督查方案,明确责任分工,确定督查重点和时序进度。督查要准,始终聚焦问题来抓督查,把重心和精力放到抓住不落实的事、盯住不落实的人上。督查要严,坚持原则,铁面无私,对在督查中发现的问题,该通报的要及时通报,该整治的要坚决整治,并把督查成果与奖惩考核挂钩,与选人用人衔接,使督查工作成为抓落实的一把利剑。

问责要以落实为标准。问责的目的就是倒逼工作落实,一条重要标准就是看决策部署、工作安排是否落实落地。要建立更为严格的奖惩、问责机制,对落实的进度进行严密的考核奖惩,鼓励先进,鞭策后进,坚决防止干多干少一个样、干好干坏一个样。要根据工作实际增加一些量化指标和刚性约束,严查“不落实的事”,严究“不落实的人”。凡是对市委、市政府的决策部署不执行或变相执行的,凡是因落实不力导致工作进度滞后造成严重影响的,一律从严处理,不仅要追究直接责任人的责任,还要严格追究相关单位主要领导的责任。

用人要以落实为导向。把“实干就是水平、落实就是能力”作为检验好干部的一条重要标准,作为考察选用干部的重要依据,结合市县乡集中换届,重点提拔和使用那些政治可靠、埋头苦干、狠抓落实的干部,教育和调整那些作风漂浮、不干实事、无所作为的干部,让出力流汗、踏实干事的受到褒奖和提升,虚伪油滑、投机钻营的受到冷落和处理,形成“有为有位、不为失位”的鲜明用人导向,营造干事创业、风清气正的良好生态。

狠抓落实,必须在工作作风上进一步激浊扬清。政贵有恒。落而不实,表面上看是方法问题,实质是作风问题。要驰而不息抓作风建设,持续整治作风陋习,切实形成崇尚实干、狠抓落实的良好风气。

大力弘扬真抓实干之风,力戒投机取巧。要出实招。不做表面文章,不耍花拳绣腿,对亟待破解的问题要坚持打破沙锅问到底,一条竿子捅到边,沉下心来研究解决问题的措施和办法,把工作往深里做、往实里做。要办实事。把有限的财力和资源集中放到立足现实、着眼长远、打好基础上,多办有利发展和民生的

“民心工程”,不搞劳民伤财的“形象工程”。要求实效。花开要有果,掷地要有声。干工作、抓落实都要追求实实在在的效果,坚决防止空谈。要提升“功成不必在我,建功必须有我”的境界,保持稳健发展的战略定力,坚持一张蓝图绘到底,久久为功,善做善成,坚决防止急功近利、急躁冒进。广大党员干部特别是各级领导干部要切实破除私心杂念,自觉以求实为荣、务实为本、落实为责,在真抓实干上带好头、作表率,带出真抓实干的班子和队伍,形成真抓实干的风尚和导向。

大力弘扬马上就办之风,力戒推诿拖拉。“马上就办”是习近平总书记20年前在福州工作时提出的要求。“马上就办”强调的是态度,彰显的是责任,体现的是效率。狠抓落实,就是要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神,养成立说立行、雷厉风行的作风。事情定了就办、办就办好,绝不允许拖拖拉拉、半途而废。无论是落实政策,还是服务群众;无论是推进项目,还是招商引资,该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放;需要部门协调的事合力来办,决不能推。在“四个全面”战略布局下,“马上就办”有了更多新内涵,要全面深化行政审批体制改革,突出“审批最简、时间最短、服务最优”,进一步优化审批流程、完善工作机制、强化跟踪问效;要深入推进全面从严治党,持续加大“纠四风、治陋习”力度,快查严办群众反映强烈的“不作为、乱作为、慢作为”行为,强力疏通执行的“肠梗阻”。

大力弘扬抓铁有痕之风,力戒虎头蛇尾。抓落实贵在持之以恒,难也在持之以恒,必须以抓铁有痕的精神抓落实。要发扬抓铁有痕的狠劲,动真碰硬抓落实。我常说,领导干部要有“三不怕”精神:为了加快发展,不怕冒风险;为了改善民生,不怕担责任;为了公平正义,不怕得罪人。只要有利于工作,困难面前要敢上,矛盾面前要敢管,风险面前要敢闯。要发扬抓铁有痕的韧劲,一以贯之抓落实。坚持经常抓、反复抓、持久抓,以“钉钉子”精神抓到底,咬定青山不放松,不达目的不罢休。要发扬抓铁有痕的巧劲,创新方法抓落实。抓落实有时也不能一条道跑到黑,一个方法用到底,要根据新的实际,进一步解放思想,用改革的意识,谋划新思路,创造新方法,探索新路子。

狠抓落实,必须在能力水平上进一步锤炼提升。落实,既是一种态度,更是一种能力。打铁还需自身硬。要强化能力建设,锤炼抓落实的过硬本领,提升抓落实的水平。

切实提升学习研究的能力。学习研究是作决策、抓落实乃至开展一切工作的“先手棋”。必须承认,当前要适应新形势、新任务,我们以学习强本领的任务还十分紧迫。比如,经济转型、社会治理、瓶颈突破等发展问题在新常态下怎么有效解决?互联网经济、文化旅游、现代金融等新兴产业怎么发展?五大发展理念、供给侧结构性改革等新理念、新举措怎么结合郴州实际来落实?诸多老问题、新事物都需要我们加紧学深研透,做到心中有数、手中有策。每个领导干部都要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来对待,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入学习一切必备知识,用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作,提高抓落实的能力。

切实提升统筹协调的能力。任何事物的存在与发展都不是孤立的,任何一项工作的落实都可能与其他工作、其他部门、其他人员相互关联、相互作用。领导干部抓工作,要高度重视统筹协调,努力把握全局、调动各方,把方方面面的力量调动到抓落实上来。要善于统筹全局,紧紧围绕全市发展大局,坚持在统筹中处理矛盾,在兼顾中把握平衡,在协调中促进发展,做到一手抓经济发展,一手抓民生改善;一手抓城乡统筹,一手抓党建保障;一手抓改革创新,一手抓开放合作,使经济社会发展的各个要素、各个方面、各个环节协调推进、融合发展。要善于协调各方,充分调动各部门、各层级抓落实的主动性、创造性,整合一切有利于抓落实的资源和要素,汇聚党委、人大、政府、政协以及社会团体和人民群众齐抓落实的合力。

切实提升深入群众的能力。习近平总书记指出,群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。狠抓落实,离不开群众的理解和支持,必须深入群众,用好群众路线这一法宝。要多看,真正沉下去到基层一线去看,到问题最集中的地方去看,了解掌握民情第一手材料。要多听,坚持开门办公,畅通民意渠道,倾听群众呼声,收集群众意见,少听一些“歌功颂德”的空话、套话,多听一些反映问题、提出建议的真话、实话、土话。要多做,多做一些群众最盼望、最迫切、最需要的实事,多做一些雪中送炭的好事,千方百计帮助群众排忧解难。要多想,着眼新形势、新任务,与时俱进地创新完善群众联系方式,提高矛盾调解、信访维稳、社会综治工作实效。要多讲,经常与群众谈心、沟通,用群众喜闻乐见的方式做好宣传,引导群众理解和支持我们的各项工作,不断厚植抓落实、促发展的群众基础。

行动最具说服力。新时代,新使命,全市上下要迅速形成“崇尚实干、狠抓落实”的思想共识和强大合力,大力营造“说了算、定了干、干必成”的良好氛围,努力在“加快建设‘五个郴州’、打造湖南‘新增长极’”的道路上不断取得新成绩,开创新局面。

【个人转作风抓落实促发展组织生活会发言材料2】

事业任重道远,责任重于泰山。各级各部门要强化责任抓落实,切实把责任担起来,加强督促检查,改进督查方法,提高督查时效,做到责任压实、奖惩分明。

《宋史》曾记载一个因庸碌被时人讥为“三旨相公”的故事。宰相王圭“以其上殿进呈,曰取圣旨;上可否讫,云领圣旨;退谕禀事者,曰已得圣旨也”。今天,类似“三旨相公”而不思作为的官员需要警醒,世界上最难写的,莫过于一个“实”字。

当前,我们要全力打好“四大攻坚战”,加快推进“三区一群”建设,为决胜全面小康、让中原更加出彩而努力奋斗,只有摆正“为了谁”的心理天平、克服“虚头巴脑”的应付心态,直面真问题、啃下硬骨头、打通中梗阻,才能让落实成为托举改革、推动发展的最有力臂膀,老百姓才会有更多的获得感,各项改革就能在良性循环中不断放大乘数效应。

以环境治理攻坚战为例,日前,环保部公布了4起拒绝督查组检查、阻碍执法的恶性事件。实际上,问题暴露不能只靠督查组检查,做好日常的监管和督促、将问题化解于萌芽中,才是相关部门的职责所系。不仅治理环境如此,转型发展、改革攻坚等各项工作都是这样,广大党员干部必须沉下心来抓落实,真正发挥好先锋模范作用。

习近平总书记多次强调,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。对全体党员尤其是党员领导干部来说,权力是人民赋予的,只能为人民谋福利。不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等条例的出台,就是警示我们,失责就要问责,在权力和责任的关系上,责任是第一位的;在义务和权利的关系上,义务在先。

抓落实,要握紧督查的“杀威棒”。一次雷厉风行的督查,意味着找病因、挖病根,更意味着悬起了达摩克利斯之剑,倒逼各级职能部门干起来、实起来。不护短、不遮丑、抓典型,板子该打在谁头上要明确,压紧压实各级党委的主体责任、党委书记的第一责任人职责、班子成员的一岗双责,推动党的组织履行职能、发挥核心作用,真正做到忠诚干净担当。责任明晰了,检查督促到位了,各项工作才能落到实处。

抓落实,动员千遍不如问责一次。今后,监督只会越来越严格、问责只会越来越严厉、抓作风只会越来越深入,能者上、平者让、庸者下,这是干部选任的铁律。是囿于小我、怨天尤人,还是埋头苦干、砥砺奋进?每一个党员干部都面临着这样的拷问,须知,有铁面问责的压力,才有积极进取的动力,转变作风驰而不息,各级领导干部才能取信于民,积聚改革发展的磅礴力量。

“千古风流在担当,万里功名须躬行。”以想抓落实的觉悟、敢抓落实的担当、会抓落实的能力,真正把担子担起来、把职责履行好,我们才能在恪尽职守中完成使命与担当,在赤诚为民中成就光荣与梦想。

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