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交警大队培训心得体会11篇

来源:网友投稿 时间:2022-03-29

交警大队培训心得体会11篇

交警大队培训心得体会篇1

  起步早、行动快、抓落实、见成效,在稳步推进“严厉整治酒后驾驶交通违法行为专项行动”和“严厉整治营运客车、农用车专项行动”等各项工作中收到了预期效果,遏制了重特大道路交通事故的发生。推出“五加强、五到位”的新举措。

  一是加强动员部署,思想认识到位。

  大队近期多次召开了领导班子成员、各中队负责人会议和全体民警动员大会,以一种决战决胜的姿态,要求全体民警要充分认识到交通民警在国庆安保工作中的重要性和责任,要与其他警种相互配合,以高度的政治责任心和使命感打好国庆安保这一仗。从思想上再动员、再部署、再落实,以饱满的工作热情、规范的执法行为、细致到位的工作措施,切实做好国庆期间的道路交通安全保卫工作。全体民警积极行动起来,增强工作责任感和紧迫感,坚决克服厌战情绪,迅速把思想和行动统一到坚决执行公安部开展的“迎国庆、保安全、促和谐、维护交通安全秩序”的活动中来。

  二是加强责任落实,组织领导到位。

  大队制定了详细的国庆交通安保工作方案,成立了以大队长历伟军任组长、教导员蔡艳霞、副大队长魏立强、赵江滟为副组长、各中队长为成员的工作领导小组,实行“大队领导包片、中队长包线、值勤民警包段”的模式,层层落实“定路段、定人员、定责任、包安全畅通”三定一包责任制,分工明确,责任到人。大队组织工作督导组,深入一线,督导、检查工作进展情况,及时研究、帮助基层协调解决突出问题;严格量化考核制度,制定考核办法,组织检查考核,定期排名通报各中队工作进展情况。对工作开展认真,工作成绩突出的单位和个人,予以奖励;对工作落实不力导致发生群死群伤交通事故的,或因执法不当引发事端的,追究分管领导和直接责任人责任。

  三是加强源头管理,隐患整改到位。

  大力开展道路交通安全隐患排查,确保路畅民安。以国、省道为重点,大力开展危险路段以及平交路口、事故黑点、难点及多发点的隐患排查。8月15日以来,大队先后对局直和11个农场道路交通安全隐患进行了清查和整改,维护了道路交通安全警示标牌、标志74处、减速标线5000多米、爆闪灯10个,维修减速带200多米,重点路段的突出隐患整改到位。并加强客运车辆的源头管理,继续加大对司乘人员长期管理,落实客运联系户制度和日趟检制度。在国庆安保期间,切实做到严管、严查、严惩,营造专项整治氛围。以开展酒后驾驶、疲劳超速驾驶、机动车涉牌涉证、“三无”摩托车等整治为重点,大力整顿交通秩序,净化交通环境。

  四是加强路面管控,警力部署到位。

  大队紧紧围绕安全畅通和和谐这个中心,以辖区局直和各农场主要路段为重点,科学安排警力,切实加强对重点地区、部位、时段、路段、单位、车辆和人员的管控,提高见警率、管事率、纠违率、处罚率。强化道路交通秩序的整治和各类交通违法行为的查处,民警组成小分队按时或不定期上路巡逻,确保辖区道路大面上的安全、有序、稳定,管控到位。采取错时执勤、开展夜间巡逻、做到“白天见警车,晚上见警灯”,最大限度地将有效警力全部摆放到路面一线,确保各责任路段万无一失。

  五是加强宣传教育,舆论造势到位。

  目前,国庆安保工作已临近决战时期,大队抓住以9月25日交通安全宣传日为契机,突出重点,积极为国庆交通安全宣传大造声势,集中抓好交通安全宣传亮化工程,突出抓好局场和关键路段、重要场所、重点单位、窗口单位的亮化,建成“民心工程”。广泛开展“保护生命、平安出行”交通安全宣传教育,通过张贴标语、悬挂横幅,在各大报刊媒体刊登宣传稿件,向客车驾驶人、出租车驾驶人、摩托车驾驶人发放《致广大驾驶人的一封信》,并将50多个“禁止酒后驾车、爱心相送温馨提示”的警示牌摆放在40多家大小餐厅,同时,在公共场所设施“交通安全教育和提示”的电子滚动屏幕,警示人们在国庆期间行车交通安全,增强全民安全意识,共建安全稳定的道路交通环境。

交警大队培训心得体会篇2

市公安交警大队在年城市市容环境建设中,按照市政府关于城市市容环境建设的具体要求,结合城市道路交通实际,充分发挥主力军作用,强化道路交通秩序管理,保证城市交通秩序井然,取得了明显成绩。实施“畅通工程”活动被国家公安部、建设部评为C类城市良好管理等级,位居全国同级24个城市之首。

一、领导重视,纳入日程

城市交通安全秩序管理是城市市容环境建设,创建全国文明城市的重要环节,东港市公安交警大队党总支高度重视,强化小城市交通,大城市管理的意识和赶超地级市的意识。以城市交通管理实施“畅通工程”为载体,成立了城市道路交通管理工作领导小组,制定实施方案,明确责任,精心组织;突出重点,解决热点;强化措施,求真务实。在警力、装备配备上向城市中队倾斜,改革勤务制度,努力实现城市交通管理现代化、规范化、法制化建设目标,为经济建设、提高人民群众生活水平提供服务。

大队领导及政工科对城市交通管理工作按目标管理考核标准每月进行一次全面考核,总结经验教训,找出存在的问题,及时进行整改,形成了制度化、经常化。

二、强管理,为市民出行创造便利条件

为给市民创造有序、安全、畅通的交通环境,市公安交警大队立足本职,注重解决影响交通安全秩序的热点难点问题,不间断地进行交通安全秩序集中整顿和专项整治,城市交通秩序明显好转,2003年底经丹东市交警支队目标考核,取得了全地区交警系统第一名的好成绩。

一是严格整治机动车违章停放,进一步规范停车秩序。对机动车违章停放常抓不懈,采取民警包段,晚上巡逻车进行巡逻,对违章停放车辆现场拍照、罚款、吊扣驾驶证、记分等手段,全年处罚违章停放车辆2860余台次,较好地解决了城市主要街道机动车乱停乱放的问题,经上级交警部门考核,每公里乱停放车辆达到0-1辆的优秀标准。同时在城市街道规划了临时停车场,施划了临时停车泊位,安排专人进行管理,使车辆停放基本上达到了规范一致,受到好评。

二是加强机动车在市区鸣高音喇叭的管理。市交警大队在充分调查的基础上,在主要街道和学校周边增设了6块禁止鸣高音喇叭的标志,在有警时间或夜间巡逻对发现鸣高音喇叭严格进行处罚,没收其非法装置。

三是严厉打击“黑车”。对无牌无证、假牌假证、报废车上路行驶坚持持之以恒,严厉打击,一经发现坚决扣留,并取高限处罚。全年共扣留审查、处罚此类车辆500余台次,收缴假牌照120付。

四是强化非机动车、行人交通管理。针对市区非机动车、行人交通违章行为突出的问题,采取了教育为先,处罚为辅的办法,在东港路和黄海大街的各路口的隔离栅栏上设置了70余块行人、非机动车指示标志,规范了非机动车和行人的交通行为。同时对屡教不改者进行经济处罚。全年共处罚行人10000余人次,扣留非机动车2500余辆。非机动车、行人各行其道率达95%以上,遵守信号率达90%以上。

五是大力整治摊贩违章占道经营。市交警大队与市城管办联合行动,对桥东市场东门口、中医院北门口两旁、法院门前、果菜批发市场北门、土房桥等小市场占道经营现象进行重点整治,每晚从18时开始至21时,取得明显效果,群众反映良好。

六是强化学校周边的交通秩序管理。一度时间,市内大东小学、实验小学、站前小学每到放学时,接学生的非机动车停放秩序乱,影响了学校的正常秩序,交通安全隐患大。大队领导及相关科室、中队人员实地调查之后,主动与教育局、学校领导和教师进行协商,研究解决办法。在学校门口施划了学生通道,在大门两旁施划了临时停车线,为学校值周教师、学生、工勤人员制作了袖标,每到放学时,派专门警力到学校门口维护交通秩序,护送学生过马路等,效果良好。全年市区中小学生没有在上下学时间发生道路交通事故,此举受到学校师生、家长及社会的好评。

三、塑形象,为经济建设服务

交通民警的良好形象代表着党和政府的形象,代表着城市的品位。东港市公安交警大队把以交警良好形象、井然有序的交通环境、文明执法、热情服务作为吸引外商,为经济建设创造软环境的重心纳入日程,常抓不懈。

为使民警达到形象佳、执法文明、服务热情的标准,坚持做好经常性思想政治工作,开展岗位大练兵,在提高民警的两个素质上下功夫。对民警中存在的态度冷淡、出言不逊等苗头性问题适时进行教育和纠正。在全体民警中实行纠正违章先敬礼,使用文明用语,禁止使用的50种忌语,并作为目标考核的重要内容与年终民警评先创优的重要依据。

为使交通管理工作切实达到推动和促进经济发展的要求,大队向社会公开承诺,对来港投资的外商车辆和持有平安卡的车辆一般违章以教育为主,不扣车、不扣证,不罚款;严重违章按简易程序处理;对外埠车辆因道路不熟造成违章,民警在教育的基础上负责引路或护送,并印制了警民联系卡,群众需要帮助时,一呼即到。

交警大队分中心典型个人事迹4

今年来,交巡警大队逐步改进工作理念,顺利完成了从交通管理者向服务者的蜕变,相继为辖区企业经济运营提供全方位、优质、高效的安全服务。

平常事,百姓心,警民情。伴着声声问候,带着浓浓深情,交巡警大队以服务为根本,以效果为目标,真抓实干,将“大走访”爱民实践活动、“百警挂百村”、“平安企业”创建等服务保障民生活动长期化、制度化。一个细微的动作,一句温馨的提示,一次坦诚的恳谈,甚至一声问候、一丝笑容,油盐酱醋,点滴小事,都化作缕缕温情,如春风化雨,润物无声,赢得了群众的广泛赞扬。

服务解忧传真情

坐落于工业园区的化工设备有限公司是一家从事石油、化工、化肥等行业的大型高压容器制造企业。该企业常常为这样的情况困惑:由于制成品体积大,重达数吨,道路运输很不方便,造成交付时间经常延误。

大队长陈斌了解情况后,主动和该公司负责人联系,表示愿意和该企业建立警企挂钩联系长效机制,主动为企业疏道路,从而大大提高了运输效率。

无独有偶,今年1月份,方巷交巡警在大走访活动中得知,江苏油田黄珏作业区附近扬菱线路边的绿化带树木过高过密,以及扬菱线公道太平村路段路面平滑,在下雨天容易造成车辆侧翻等道路安全隐患后,立即向当地政府汇报,并连夜拿出整改方案,通过各个职能部门的统筹协作,不到半个月的时间将这些安全隐患全部整改到位。事后,江苏油田黄珏作业区负责人专程来到中队,紧紧握着中队长邹三虎的手说:“交警的办事效率真高啊!”

访贫问苦送温暖

“陈伯,能下床走路了吧,出门过马路一定要看,多留神啊……”

“赵大爷,天冷了,御寒的被褥够用吗?……” “天有不测风云,人有旦夕祸福。”对于交通事故中困难群众,帮一把则可助他们渡过难关,漠不关心,则会让他们的生活雪上加霜。谈到帮扶工作,交巡警大队教导员郑富明如是说。今年来,交巡警大队积极为群众办好事、办实事,帮助群众解决实际生活困难,先后以贫困居民、学生、孤寡老人为对象,结成帮扶对象30余对,力所能及地为贫困群众解决实际困难。

“大爷,我看您来啦……”家住头桥镇的62岁刘大爷,其自幼父母双亡,无兄弟姐妹,独自一人生活。去年因交通事故不幸左腿残疾,现只能拄拐杖走路,家徒四壁十分贫寒,只靠低保度日。这不,今年国庆中秋假日,北洲中队中队长朱辉带着大米、食用油和月饼来到他家里看望,并递给500元慰问金。刘大爷紧紧握住朱队长的手,激动得说不出话来。“我不是说过我们是一家人嘛,来看看你是应该的。”朱辉轻轻拍了拍他的肩膀,老人眼里噙满泪花。

去年2月8日晚上,在公道镇赤岸振兴路发生了一起重大交通事故,陈某驾驶摩托车带着女儿回家途中,不慎撞到路边的树上,陈某当场死亡,女儿陈慧受重伤至今昏迷不醒,方巷中队民警在处理事故期间得知陈某家境贫寒,无法支付高额的医疗费用。新年上班第一天,中队领导向中队全体人员通报了这一情况,大家当即自发为陈慧捐款。14日下午,该中队负责人带着中队全体人员捐助的1000元慰问金来到医院向陈的亲友献上了一份爱心。

因情施策保民安

为进一步融洽警民关系,加快全面建设小康社会进程,今年3月份,交巡警大队大队长陈斌赴挂钩的瓜洲镇东石村,召开群众代表座谈会,广泛征求人民群众对交巡警工作的意见和建议。有群众反映,该村外来人口流动较频繁,特别是一些拾荒外地人驾驶机动三轮整日在村里游荡,夜间容易发生偷鱼、盗窃水泵等农机具案件,一旦得手就驾车而去,让人防不胜防,给当地农用生产造成极大不便。

面对群众的困难,大队长陈斌是听到耳里,记在心上,回到单位后立即抽调警力,联合当地派出所交通警卫室警力严厉打击涉农、涉车违法犯罪、外籍车辆管理,定期开展农村地区“五小车辆”整治方面突出问题,经过连续两个月的整治,扣留无牌无证机动车17辆,抓获犯罪嫌疑人3名,盗窃案件得到有效遏制,治安环境得到明显改善,受到当地群众的一致好评。

去年9月9日上午,交巡警大队接到群众来信,称瓜洲镇建华村附近大型车辆重载、超载、违法停车规避交通检查,夜间嘈杂,严重扰民,并造成道路严重损坏等问题。知情后,陈斌大队长立即组织人员前往调查,坚持安全宣传、集中整治两手抓,在建华南路口设立限载5吨禁令标志一块,同时安排民警定点执勤,加大巡查力度,对滞留、等候、躲避检查的货车严厉查处。短短两个星期后,这些大货车再也不敢在这里“撒野”,建华村居民终于可以睡上踏实觉了。

自去年以来,交巡警大队民警共走访群众160户、企业45家,确定帮扶对象66名,为困难群众捐款捐物折合人民币5万余元,成功化解矛盾纠纷112起。

交警大队培训心得体会篇3

女子港组成立以来,紧紧围绕局交管中心任务开展工作,始终坚持“立警为功,执法为民”这条主线,在实际工作中注重开展好便民、利民、为民的优质服务,在平凡的岗位上做出了突出的成绩,200年底被团省委命名为“省级青年文明号”,同年该岗组被评为全省“人民满意的公安基层单位”,被市团委评为优秀“青少年维权岗”。岗组的主要事迹如下:

一、加强政治学习和宗旨教育,大队党支部对岗组注重加强政治思想教育

一支队伍的思想是否稳定将直接影响到队伍建设,只有过硬的思想,才有一流的交警队伍。鉴于岗组队伍的从警时间短,思想教育的关键,交管局、大队领导经常亲自组织岗组同志们进行学习和教育,岗组同志们也很好地坚持政治学习制度,她们结合当前公安机关开展的“立警为公,执法为民”活动,切实做到了“树立交警形象,做文明标兵,让人民满意”,同时岗组又建立了自己的学习制度,充分利用政治学习时间和业余时间,切实做到人员、时间、内容、效果的四落实。还专门设立了学习园地,每学习一章、一节都写出心得体会,通过对民警加强政治学习,岗组民警思想稳定,精神振作,工作积极,真正做到可政治上永远合格。

二、“严”字当头,加强作风纪律的培养

一支队伍是否有较强的战斗力,没有铁的纪律做保证那只是纸上谈兵,同样,我们是一支人民警察队伍,只有“严”才能很好地全心全意为人民服务。在日常工作中,岗组从不以人管人,始终坚持用纪律来规范民警的言行,规范民警的勤务方式。岗组还坚持每周一次思想分析会制度,对分析出的问题及时进行有针对性地解决。在抓队伍管理方面,作为岗组负责人王飞同志,首先干预叫响“向我看齐”,从自身做起,民警上岗7点到位,她提前一刻钟到位,对违反纪律的民警从不姑息迁就,敢于pe那个应,不怕得罪人。有一次,岗组有为民警上岗会客,她立即召开全岗组会议,对该民警进行了严厉批评,并责令她做出深刻检查,因此遵章守纪成了全岗组民警的自觉行动,女子成立以来,岗组民警从未发现过任何违纪现象,受到的知识上级的表扬和群众的赞扬。

三、坚持规范化执勤手势,创造一流交通秩序

为确保辖区车辆畅通无阻,规范的执勤手势是交警的生命,勤务制度改革后,“女子岗”成为全市保留的想象岗之一。为树形象,她们立足本职,苦练基本功,她们的口号是“岗上一分钟,苦练百日功”。作为“省级青年文明号”的岗组民警深知自己肩负的责任,她们首先从指挥手势入手,立足本职,苦练基本功。为此还制定了详细的训苦练计划,冬练三九,夏练三伏。除正常的训练外,还积极开展互帮互助活动,利用上岗执勤时间,正副岗互相纠正,利用过往车辆的玻璃反光的效果自我纠正,利用业余时间对着镜子练。功夫不负有心人,仅用几个月的时间练就了一套标准的指挥手势,她们潇洒、正规的指挥手势成为兄弟岗组的学习榜样,还常常引起过往群众的驻足观看,成为省会街头一道靓丽的风景线。

四、清正廉洁、严格执法

改革开放的今天,一些不良思潮或多或少地冲击着我们的公安队伍,特别是作为交警手中都有一定的权力,为了使同志们不做金钱的奴隶。她们在工作中严格要求,坚决抵制各种不良风气的侵蚀,并且对一些典型事例举一反三,反复教育,真正做到防腐拒贿,不沾不染,廉洁奉公。在去年6月的一个晚上,民警赵芳芳同志在岗台上执勤,一辆外地大货车闯禁行路,赵芳芳立即上前纠正,给司机讲明违章的危害之后,准备进行处罚,司机见旁边没有第三者,就拿出100元钱说,这里没别人,我给你100元钱就不要开票了,赵芳芳不为金钱所动,严厉批评了司机这种做法,按章进行处罚。女子岗组廉洁奉公、严格执法的例子不胜枚举。

五、文明执法,赤诚为民

女子岗组民警的指挥手势潇洒,纠章文明,服务热情,是全市交警的学习榜样,她们不但岗位上爱民而且走向社会为民。作为青年文明窗口单位,她们始终把为群众服务作为自己义不容辞的责任,新的交通管理模式出台后,作为路口渠化试点的“女子岗”,四个路口的“安全岛”由于施工单位未采取防滑措施铺设地面,致使略有坡度的“安全岛”地面光滑难行,赶上雨雪天更成为市民出行的隐患,因此她们时刻提醒广大市民,赶上天不好,她们总是提前到岗采取措施。去年暑期,省会连续几天酷暑高温,给交警的工作增加了很大的困难,在地表温度达到50℃,岗台高达60℃的高温下,她们坚守岗位,认真指挥,站岗一分钟,汗流浃背六十秒,一刻不停地指挥过往车辆。她们的这种忘我、顽强、认真的精神,感动了过往的行人和附近的居民,其中一位老红军,自己买了一三轮车西瓜,送到岗上。

去年八月的一天,王飞正在岗上执勤时,发现北口有一辆小车正在串道行驶,她立即上前纠正,司机不但不与理会,而且声称这是某某单位某某领导的车,王飞对他说,你的违法行为和谁的车没有关系,你给领导开车更应该模范遵守交通法规,司机又说,我认识你们领导,你开了罚单我也不交罚款,你这样做是成心和我过不去。王飞听后,真想训斥他,可转念一想,我们是交警,维护交通安全是文明义不容辞的责任,也许司机对我们工作不理解,于是王飞耐心向他讲解,并告知他交通违法的危害,经过她耐心细致的说服教育,司机的态度不再蛮横,说你良好的形象和执法态度让我服气,我接受处罚。

去年秋天,天气突然降温,齐秀艳正在岗上执勤,一个十八、九岁的小伙子向她求助说,我是平山来的,要到太原去打工,路上把钱包丢了,警察大姐能不能帮我。看着衣衫单薄冻得浑身发抖的小伙子,齐秀艳把他请进岗亭里,端来了热水,问清了情况,并拿出100元钱,把他送到开往太原的汽车上。

近年来,全岗民警与辖区多所中、小学校开展“警校共建”活动,并认真落实“一校一警制”。还自觉买来有关青少年维权等方面书籍,利用业余时间到辖区中、小学校上法制课,并在中山路小学建立了“小交警中队”。

在她们身上,文明看到了女交警“立警为公,执法为民”的良好形象,她们以自己的实际行动使警民关系达到水乳交融的境界。

交警大队培训心得体会篇4

  自今年6月份参加工作以来,我一直按照大队的各项规章制度严格要求自己。半年来,在大队领导和同事的帮助下,通过自己的努力,在思想上和业务水平上都有了很大提高,圆满的完成了各项工作、学习任务。现在将参加工作以来的思想工作情况汇报

  思想政治方面:认真学习大队的各项规章制度,能够做到按时出勤,文明执勤,注重团结,在工作中虚心向领导和同事请教,使自己受益很多。

  工作方面:严格遵守队里的各项规章制度和纪律,服从领导指挥,听从命令。在工作中勤勤恳恳,不论天气如何恶劣都能认真站好每一班岗,对违法车辆驾驶员和行人进行耐心的说服教育,提高人民群众的交通安全意识。

  我还有很多不足,还有很多需要提高的地方,我要以队长为榜样,学习过强的工作能力和业务素质,更要学习怎样做人,怎样为人处事,几位队长对我们的关心,为我们做的点点滴滴,我们都记在心里,只有努力工作才能不辜负他们的殷切期望。

  这段时间自己在工作岗位上积累了一些经验,业务素质得到了一定提高,我要继续发扬不怕苦,不怕累,连续作战的精神,为维护城区的交通秩序贡献力量。我会以更加饱满的热情,更积极的工作态度来迎接崭新的XX年,为我市的道路畅通,经济建设做出自己的贡献。

交警大队培训心得体会篇5

  县成立以来,全县经济快速发展,交通环境不断改善,机动车辆迅速增加,从1985年的100多辆增加到了现在的4000多辆。伴随着X县的发展历程,作为政府道路交通安全管理职能部门的县公安交通警察大队,牢固树立“保安全就是最大的稳定,防事故就是最好的发展,少死伤就是最实的为民服务”的管理新理念,服从和服务于X县经济社会发展这个大局,当好参谋,搞好服务,树好形象,唱好主角,创造出一流业绩。

  一、发挥职能,强化安全管理

  道路交通安全连着各行各业,连着千家万户。20年来,县公安交通警察大队以“保畅通、保安全、防事故、少死伤”为目标,从单一的强制管理型向综合服务型转变,提高管理水平,加强安全管理能力。一是发挥职能,加强驾驶员管理。认真组织好驾驶员的培训、考试,切实抓好违章驾驶员的“回炉”,进行交通法规的再学习,职业道德的"再教育,操作技能的再培训,心理能力的再养成,提高他们的文明交通安全意识。二是主动服务,加强车辆管理。结合我县山多地广、交通不便的实际,将机动车辆、摩托车的挂牌、保险、年检、过户及“黑车”、报废车的管理延伸到乡村,到乡村为群众办理车辆落户、检审手续,大大节约了农民群众往返县城的时间和食宿费用,受到农民群众的欢迎。三是加强路行管理。改变以往突击式、间歇性的管理为24小时不间断地管理,在各主要路段路口进行巡查,查处重点交通违法行为,预防和遏制交通事故,保护和减少人民群众生命财产的`损失。同时,加大路面巡逻力度,勤上路,勤检查,勤询问,边治理边发现问题边建章立制,建立了一套路面安全管理的长效机制。

  二、突出重点,完善客运交通安全联系户制度

  随着建设小康社会的全面展开,改革开放的深入发展,“人、车、路”状况总在不断地变化。为突出交通安全管理的重点,有效缓解“人、车、路”之间的矛盾,我们牢牢抓住客运安全这条主线,推出了客运车辆管理的三项措施,取得了辖区内未发生一起客运车特大交通事故和客运驾驶员负主要责任的重大交通事故的管理成绩。一是扩大联系范围,加强宣传教育,建立社会监督管理机制。二是协调配合,齐抓共管。以交警管理为主,交通、公路、公安等部门配合,对驾驶员驾驶技术、心理素质、安全意识、车辆状况进行跟踪联系管理。三是建立客运车辆专项管理档案。对客运车辆的安全技术状况进行经常性的检查,设立客运车辆安全技术档案和客运车驾驶员违法档案,并经常性开展安全宣传教育,提高驾驶员队伍的交通法规意识,形成遵纪守法的交通氛围。联合运输公司建立违法行为惩罚机制,提高驾驶员的警惕性和自觉性,狠抓源头管理,及时消除交通事故隐患。

  三、牢记责任意识,树立良好形象

  执法环境不宽松,管不严、管不到位的问题是当前道路交通安全执法中比较突出的问题。因此,我们切实加强民警的依法行政意识、责任意识教育。一是坚持以人为本,从珍惜重视人的生命的高度来认识公安交警的神圣职责,把严格执法和热情服务有机地结合起来,增强使命感和责任感。二是完善管理制度。坚持用制度管人,并通过测评制度,从群众满意的地方做起,从群众不满意的地方改起,从群众反映强烈的问题抓起,切实为人民群众提供最好的服务。三是强化执法手段。对交通安全管足管严管好,加大对违章肇事、破坏交通秩序行为的处罚力度,彻底改变那种由于“权力干涉”、“亲情友情”、“利益驱动”、“随意执法”等原因造成的执法权威下降的后果,确保令行禁止,达到保平安的目的。四是加大宣传力度,营造良好的舆论氛围。交通安全有赖于全民交通法制观念和安全意识的提高,这是治本之策。20年来,我们加大宣传力度,努力做到道路安全工作“报上有文、广播有声、电视有影”,营造了良好的舆论氛围。

  四、与时俱进,开创未来

  党的十六大提出的全面建设小康社会是一个惠及十几亿人口,以“人民群众生活过得更加殷实”为目标,以人流、物流、信息流迅猛发展为三大主要标志,经济发展和社会进步都具更高水平的社会。这为道路交通安全管理带来挑战,也带来历史性机遇。安全是人的基本需求和生存权利,富足的小康生活要有可靠的安全保障,如果没有出行安全,实行小康就毫无意义。对此,我们交警部门有一个比较清醒的认识,将在今后的工作中,做好新世纪头20年的道路交通安全设施规划,积极立言立论,建言献策,当好政府参谋,力争实现办公无纸化、车辆管理计算机终端化、驾驶员管理信息化、人员培训电脑仿真化,努力为全县营造一个文明、畅通的交通环境,塑造一个人

  人遵守交通的良好交通氛围,为X县的经济建设保驾护航。

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交警大队一周工作汇报

2021-12-08工作汇报

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  在平平淡淡的日常中,我们接触到汇报的情况与日俱增,汇报通常是指向上级报告工作所完成的书面报告,但是,每次要写汇报的时候都无从下手?以下是小编整理的交警大队一周工作汇报范文(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

交警大队培训心得体会篇6

  起步早、行动快、抓落实、见成效,在稳步推进“严厉整治酒后驾驶交通违法行为专项行动”和“严厉整治营运客车、农用车专项行动”等各项工作中收到了预期效果,遏制了重特大道路交通事故的发生。推出“五加强、五到位”的新举措。

  一是加强动员部署,思想认识到位。

  大队近期多次召开了领导班子成员、各中队负责人会议和全体民警动员大会,以一种决战决胜的姿态,要求全体民警要充分认识到交通民警在国庆安保工作中的重要性和责任,要与其他警种相互配合,以高度的政治责任心和使命感打好国庆安保这一仗。从思想上再动员、再部署、再落实,以饱满的工作热情、规范的执法行为、细致到位的工作措施,切实做好国庆期间的道路交通安全保卫工作。全体民警积极行动起来,增强工作责任感和紧迫感,坚决克服厌战情绪,迅速把思想和行动统一到坚决执行公安部开展的“迎国庆、保安全、促和谐、维护交通安全秩序”的活动中来。

  二是加强责任落实,组织领导到位。

  大队制定了详细的国庆交通安保工作方案,成立了以大队长历伟军任组长、教导员蔡艳霞、副大队长魏立强、赵江滟为副组长、各中队长为成员的工作领导小组,实行“大队领导包片、中队长包线、值勤民警包段”的模式,层层落实“定路段、定人员、定责任、包安全畅通”三定一包责任制,分工明确,责任到人。大队组织工作督导组,深入一线,督导、检查工作进展情况,及时研究、帮助基层协调解决突出问题;严格量化考核制度,制定考核办法,组织检查考核,定期排名通报各中队工作进展情况。对工作开展认真,工作成绩突出的单位和个人,予以奖励;对工作落实不力导致发生群死群伤交通事故的,或因执法不当引发事端的,追究分管领导和直接责任人责任。

  三是加强源头管理,隐患整改到位。

  大力开展道路交通安全隐患排查,确保路畅民安。以国、省道为重点,大力开展危险路段以及平交路口、事故黑点、难点及多发点的隐患排查。8月15日以来,大队先后对局直和11个农场道路交通安全隐患进行了清查和整改,维护了道路交通安全警示标牌、标志74处、减速标线5000多米、爆闪灯10个,维修减速带200多米,重点路段的突出隐患整改到位。并加强客运车辆的源头管理,继续加大对司乘人员长期管理,落实客运联系户制度和日趟检制度。在国庆安保期间,切实做到严管、严查、严惩,营造专项整治氛围。以开展酒后驾驶、疲劳超速驾驶、机动车涉牌涉证、“三无”摩托车等整治为重点,大力整顿交通秩序,净化交通环境。

  四是加强路面管控,警力部署到位。

  大队紧紧围绕安全畅通和和谐这个中心,以辖区局直和各农场主要路段为重点,科学安排警力,切实加强对重点地区、部位、时段、路段、单位、车辆和人员的管控,提高见警率、管事率、纠违率、处罚率。强化道路交通秩序的整治和各类交通违法行为的查处,民警组成小分队按时或不定期上路巡逻,确保辖区道路大面上的安全、有序、稳定,管控到位。采取错时执勤、开展夜间巡逻、做到“白天见警车,晚上见警灯”,最大限度地将有效警力全部摆放到路面一线,确保各责任路段万无一失。

  五是加强宣传教育,舆论造势到位。

  目前,国庆安保工作已临近决战时期,大队抓住以9月25日交通安全宣传日为契机,突出重点,积极为国庆交通安全宣传大造声势,集中抓好交通安全宣传亮化工程,突出抓好局场和关键路段、重要场所、重点单位、窗口单位的亮化,建成“民心工程”。广泛开展“保护生命、平安出行”交通安全宣传教育,通过张贴标语、悬挂横幅,在各大报刊媒体刊登宣传稿件,向客车驾驶人、出租车驾驶人、摩托车驾驶人发放《致广大驾驶人的一封信》,并将50多个“禁止酒后驾车、爱心相送温馨提示”的警示牌摆放在40多家大小餐厅,同时,在公共场所设施“交通安全教育和提示”的电子滚动屏幕,警示人们在国庆期间行车交通安全,增强全民安全意识,共建安全稳定的道路交通环境。

交警大队培训心得体会篇7

女子港组成立以来,紧紧围绕局交管中心任务开展工作,始终坚持“立警为功,执法为民”这条主线,在实际工作中注重开展好便民、利民、为民的优质服务,在平凡的岗位上做出了突出的成绩,200年底被团省委命名为“省级青年文明号”,同年该岗组被评为全省“人民满意的公安基层单位”,被市团委评为优秀“青少年维权岗”。岗组的主要事迹如下:

一、加强政治学习和宗旨教育,大队党支部对岗组注重加强政治思想教育

一支队伍的思想是否稳定将直接影响到队伍建设,只有过硬的思想,才有一流的交警队伍。鉴于岗组队伍的从警时间短,思想教育的关键,交管局、大队领导经常亲自组织岗组同志们进行学习和教育,岗组同志们也很好地坚持政治学习制度,她们结合当前公安机关开展的“立警为公,执法为民”活动,切实做到了“树立交警形象,做文明标兵,让人民满意”,同时岗组又建立了自己的学习制度,充分利用政治学习时间和业余时间,切实做到人员、时间、内容、效果的四落实。还专门设立了学习园地,每学习一章、一节都写出心得体会,通过对民警加强政治学习,岗组民警思想稳定,精神振作,工作积极,真正做到可政治上永远合格。

二、“严”字当头,加强作风纪律的培养

一支队伍是否有较强的战斗力,没有铁的纪律做保证那只是纸上谈兵,同样,我们是一支人民警察队伍,只有“严”才能很好地全心全意为人民服务。在日常工作中,岗组从不以人管人,始终坚持用纪律来规范民警的言行,规范民警的勤务方式。岗组还坚持每周一次思想分析会制度,对分析出的问题及时进行有针对性地解决。在抓队伍管理方面,作为岗组负责人王飞同志,首先干预叫响“向我看齐”,从自身做起,民警上岗7点到位,她提前一刻钟到位,对违反纪律的民警从不姑息迁就,敢于pe那个应,不怕得罪人。有一次,岗组有为民警上岗会客,她立即召开全岗组会议,对该民警进行了严厉批评,并责令她做出深刻检查,因此遵章守纪成了全岗组民警的自觉行动,女子成立以来,岗组民警从未发现过任何违纪现象,受到的知识上级的表扬和群众的赞扬。

三、坚持规范化执勤手势,创造一流交通秩序

为确保辖区车辆畅通无阻,规范的执勤手势是交警的生命,勤务制度改革后,“女子岗”成为全市保留的想象岗之一。为树形象,她们立足本职,苦练基本功,她们的口号是“岗上一分钟,苦练百日功”。作为“省级青年文明号”的岗组民警深知自己肩负的责任,她们首先从指挥手势入手,立足本职,苦练基本功。为此还制定了详细的训苦练计划,冬练三九,夏练三伏。除正常的训练外,还积极开展互帮互助活动,利用上岗执勤时间,正副岗互相纠正,利用过往车辆的玻璃反光的效果自我纠正,利用业余时间对着镜子练。功夫不负有心人,仅用几个月的时间练就了一套标准的指挥手势,她们潇洒、正规的指挥手势成为兄弟岗组的学习榜样,还常常引起过往群众的驻足观看,成为省会街头一道靓丽的风景线。

四、清正廉洁、严格执法

改革开放的今天,一些不良思潮或多或少地冲击着我们的公安队伍,特别是作为交警手中都有一定的权力,为了使同志们不做金钱的奴隶。她们在工作中严格要求,坚决抵制各种不良风气的侵蚀,并且对一些典型事例举一反三,反复教育,真正做到防腐拒贿,不沾不染,廉洁奉公。在去年6月的一个晚上,民警赵芳芳同志在岗台上执勤,一辆外地大货车闯禁行路,赵芳芳立即上前纠正,给司机讲明违章的危害之后,准备进行处罚,司机见旁边没有第三者,就拿出100元钱说,这里没别人,我给你100元钱就不要开票了,赵芳芳不为金钱所动,严厉批评了司机这种做法,按章进行处罚。女子岗组廉洁奉公、严格执法的例子不胜枚举。

五、文明执法,赤诚为民

女子岗组民警的指挥手势潇洒,纠章文明,服务热情,是全市交警的学习榜样,她们不但岗位上爱民而且走向社会为民。作为青年文明窗口单位,她们始终把为群众服务作为自己义不容辞的责任,新的交通管理模式出台后,作为路口渠化试点的“女子岗”,四个路口的“安全岛”由于施工单位未采取防滑措施铺设地面,致使略有坡度的“安全岛”地面光滑难行,赶上雨雪天更成为市民出行的隐患,因此她们时刻提醒广大市民,赶上天不好,她们总是提前到岗采取措施。去年暑期,省会连续几天酷暑高温,给交警的工作增加了很大的困难,在地表温度达到50℃,岗台高达60℃的高温下,她们坚守岗位,认真指挥,站岗一分钟,汗流浃背六十秒,一刻不停地指挥过往车辆。她们的这种忘我、顽强、认真的精神,感动了过往的行人和附近的居民,其中一位老红军,自己买了一三轮车西瓜,送到岗上。

去年八月的一天,王飞正在岗上执勤时,发现北口有一辆小车正在串道行驶,她立即上前纠正,司机不但不与理会,而且声称这是某某单位某某领导的车,王飞对他说,你的违法行为和谁的车没有关系,你给领导开车更应该模范遵守交通法规,司机又说,我认识你们领导,你开了罚单我也不交罚款,你这样做是成心和我过不去。王飞听后,真想训斥他,可转念一想,我们是交警,维护交通安全是文明义不容辞的责任,也许司机对我们工作不理解,于是王飞耐心向他讲解,并告知他交通违法的危害,经过她耐心细致的说服教育,司机的态度不再蛮横,说你良好的形象和执法态度让我服气,我接受处罚。

去年秋天,天气突然降温,齐秀艳正在岗上执勤,一个十八、九岁的小伙子向她求助说,我是平山来的,要到太原去打工,路上把钱包丢了,警察大姐能不能帮我。看着衣衫单薄冻得浑身发抖的小伙子,齐秀艳把他请进岗亭里,端来了热水,问清了情况,并拿出100元钱,把他送到开往太原的汽车上。

近年来,全岗民警与辖区多所中、小学校开展“警校共建”活动,并认真落实“一校一警制”。还自觉买来有关青少年维权等方面书籍,利用业余时间到辖区中、小学校上法制课,并在中山路小学建立了“小交警中队”。

在她们身上,文明看到了女交警“立警为公,执法为民”的良好形象,她们以自己的实际行动使警民关系达到水乳交融的境界。

交警大队培训心得体会篇8

  自今年6月份参加工作以来,我一直按照大队的各项规章制度严格要求自己。半年来,在大队领导和同事的帮助下,通过自己的努力,在思想上和业务水平上都有了很大提高,圆满的完成了各项工作、学习任务。现在将参加工作以来的思想工作情况汇报

  思想政治方面:认真学习大队的各项规章制度,能够做到按时出勤,文明执勤,注重团结,在工作中虚心向领导和同事请教,使自己受益很多。

  工作方面:严格遵守队里的各项规章制度和纪律,服从领导指挥,听从命令。在工作中勤勤恳恳,不论天气如何恶劣都能认真站好每一班岗,对违法车辆驾驶员和行人进行耐心的说服教育,提高人民群众的交通安全意识。

  我还有很多不足,还有很多需要提高的地方,我要以队长为榜样,学习过强的工作能力和业务素质,更要学习怎样做人,怎样为人处事,几位队长对我们的关心,为我们做的点点滴滴,我们都记在心里,只有努力工作才能不辜负他们的殷切期望。

  这段时间自己在工作岗位上积累了一些经验,业务素质得到了一定提高,我要继续发扬不怕苦,不怕累,连续作战的精神,为维护城区的交通秩序贡献力量。我会以更加饱满的热情,更积极的工作态度来迎接崭新的XX年,为我市的道路畅通,经济建设做出自己的贡献。

交警大队培训心得体会篇9

  一、加强组织领导

  成立“普法”工作领导小组。为加强“普法”工作的领导,大队成立了由大队长为组长,教导员、副大队长为副组长,各中队主要负责人为成员的“普法”工作领导小组。同时成立“普法”工作办公室,负责“普法”工作组织协调。领导小组和办公室职责明确、工作制度健全。大队“普法”领导小组每年不定期召开会议,分析、检查、研究、交流普法工作,查找存在的问题,及时采取措施,深入开展“普法”工作。

  二、加强宣传发动

  深入辖区中小学校、企业、村庄开展“普法”活动。二大队根据上级机关工作部署,为使活动开展收到实效,二大队将责任落实到中队和民警。通过深入到辖区运输企业、乡镇、圩集、大型有车单位及大队创建的交通安全村、社区、学校、企业进行演讲、上课、散发宣传资料、张贴标语和悬挂宣传横幅、播放vcd光碟等形式,到各学校村庄上课43次,同时通过展览交通违法和事故案例挂图、宣传车巡回、举办大型交通安全知识竞赛、利用宣传媒体等群众喜闻乐见的各种形式,不断掀起“普法”工作高潮。教育广大人民群众须遵章守法,从每一步做起,从自己做起。同时要求辖区各运输企业结合实际,制定本单位的措施和目标的基础上,将普法教育目标分解到班组、岗位、个人,让员工知道自己该学什么,怎么做,使“普法”工作有了非常扎实的群众基础。通过宣传教育希望大家自觉遵守《中华人民共和国道路交通安全法》,尊重和保护生命,树立正确交通安全意识,培养良好的交通行为习惯。

  三、抓好“普法”宣传员的培训

  根据历年“普法”工作中的成功经验,在普及《道路交通安全法》中大队高度重视“普法”宣传员队伍建设,并以此带动全大队“普法”工作的进行。深入到辖区各运输企业、村校等单位进行“普法”宣传,加大“普法”工作的力度。

  自《道路交通安全法实施》以来,通过大队全体民警的努力,取得了可喜成绩,但也存在一些不足。在今后的“普法”工作中,继续深入开展“道路交通安全法”宣传活动,结合辖区实际情况,建立健全“普法”宣传工作相关措施,加快宣传队伍规范化建设的步伐,力争今后的“普法”工作再上新台阶。

交警大队培训心得体会篇10

市公安交警大队在年城市市容环境建设中,按照市政府关于城市市容环境建设的具体要求,结合城市道路交通实际,充分发挥主力军作用,强化道路交通秩序管理,保证城市交通秩序井然,取得了明显成绩。实施“畅通工程”活动被国家公安部、建设部评为C类城市良好管理等级,位居全国同级24个城市之首。

一、领导重视,纳入日程

城市交通安全秩序管理是城市市容环境建设,创建全国文明城市的重要环节,东港市公安交警大队党总支高度重视,强化小城市交通,大城市管理的意识和赶超地级市的意识。以城市交通管理实施“畅通工程”为载体,成立了城市道路交通管理工作领导小组,制定实施方案,明确责任,精心组织;突出重点,解决热点;强化措施,求真务实。在警力、装备配备上向城市中队倾斜,改革勤务制度,努力实现城市交通管理现代化、规范化、法制化建设目标,为经济建设、提高人民群众生活水平提供服务。

大队领导及政工科对城市交通管理工作按目标管理考核标准每月进行一次全面考核,总结经验教训,找出存在的问题,及时进行整改,形成了制度化、经常化。

二、强管理,为市民出行创造便利条件

为给市民创造有序、安全、畅通的交通环境,市公安交警大队立足本职,注重解决影响交通安全秩序的热点难点问题,不间断地进行交通安全秩序集中整顿和专项整治,城市交通秩序明显好转,2003年底经丹东市交警支队目标考核,取得了全地区交警系统第一名的好成绩。

一是严格整治机动车违章停放,进一步规范停车秩序。对机动车违章停放常抓不懈,采取民警包段,晚上巡逻车进行巡逻,对违章停放车辆现场拍照、罚款、吊扣驾驶证、记分等手段,全年处罚违章停放车辆2860余台次,较好地解决了城市主要街道机动车乱停乱放的问题,经上级交警部门考核,每公里乱停放车辆达到0-1辆的优秀标准。同时在城市街道规划了临时停车场,施划了临时停车泊位,安排专人进行管理,使车辆停放基本上达到了规范一致,受到好评。

二是加强机动车在市区鸣高音喇叭的管理。市交警大队在充分调查的基础上,在主要街道和学校周边增设了6块禁止鸣高音喇叭的标志,在有警时间或夜间巡逻对发现鸣高音喇叭严格进行处罚,没收其非法装置。

三是严厉打击“黑车”。对无牌无证、假牌假证、报废车上路行驶坚持持之以恒,严厉打击,一经发现坚决扣留,并取高限处罚。全年共扣留审查、处罚此类车辆500余台次,收缴假牌照120付。

四是强化非机动车、行人交通管理。针对市区非机动车、行人交通违章行为突出的问题,采取了教育为先,处罚为辅的办法,在东港路和黄海大街的各路口的隔离栅栏上设置了70余块行人、非机动车指示标志,规范了非机动车和行人的交通行为。同时对屡教不改者进行经济处罚。全年共处罚行人10000余人次,扣留非机动车2500余辆。非机动车、行人各行其道率达95%以上,遵守信号率达90%以上。

五是大力整治摊贩违章占道经营。市交警大队与市城管办联合行动,对桥东市场东门口、中医院北门口两旁、法院门前、果菜批发市场北门、土房桥等小市场占道经营现象进行重点整治,每晚从18时开始至21时,取得明显效果,群众反映良好。

六是强化学校周边的交通秩序管理。一度时间,市内大东小学、实验小学、站前小学每到放学时,接学生的非机动车停放秩序乱,影响了学校的正常秩序,交通安全隐患大。大队领导及相关科室、中队人员实地调查之后,主动与教育局、学校领导和教师进行协商,研究解决办法。在学校门口施划了学生通道,在大门两旁施划了临时停车线,为学校值周教师、学生、工勤人员制作了袖标,每到放学时,派专门警力到学校门口维护交通秩序,护送学生过马路等,效果良好。全年市区中小学生没有在上下学时间发生道路交通事故,此举受到学校师生、家长及社会的好评。

三、塑形象,为经济建设服务

交通民警的良好形象代表着党和政府的形象,代表着城市的品位。东港市公安交警大队把以交警良好形象、井然有序的交通环境、文明执法、热情服务作为吸引外商,为经济建设创造软环境的重心纳入日程,常抓不懈。

为使民警达到形象佳、执法文明、服务热情的标准,坚持做好经常性思想政治工作,开展岗位大练兵,在提高民警的两个素质上下功夫。对民警中存在的态度冷淡、出言不逊等苗头性问题适时进行教育和纠正。在全体民警中实行纠正违章先敬礼,使用文明用语,禁止使用的50种忌语,并作为目标考核的重要内容与年终民警评先创优的重要依据。

为使交通管理工作切实达到推动和促进经济发展的要求,大队向社会公开承诺,对来港投资的外商车辆和持有平安卡的车辆一般违章以教育为主,不扣车、不扣证,不罚款;严重违章按简易程序处理;对外埠车辆因道路不熟造成违章,民警在教育的基础上负责引路或护送,并印制了警民联系卡,群众需要帮助时,一呼即到。

交警大队培训心得体会篇11

市公安局交通警察支队奎文大队五中队女子岗于年1月5日成立,承担着市北海路—胜利街岗的交通管理任务。女子岗由6名队员组成,她们个个身材高挑,政治、业务、身体等综合素质堪称一流。几个月来,女子岗的警花们以“严格执法,热情服务”为指针,以群众满意为标准,内强素质,外树形象,以规范标准的执勤,严格文明的执法,热情周到

的服务,被群众誉为“鸢都一道靓丽的风景线”。

一、明确奋斗目标,组建优秀团队

这支年轻的队伍由6名女警组成,她们毕业于山东省警察学院,平均年龄不到22岁,有着大学本科学历,是市公务员考试名列前茅的优秀人才。她们怀着对交警事业的无限热爱与憧憬放弃了其他相对安逸的职位,毅然选择了站岗执勤。

自年1月5日女子形象岗率全市之先组建上岗执勤以来,始终坚持严格执法、热情服务,以人民满意为最高标准,以一流的执勤形象、服务质量和工作业绩创出了“飒爽英姿执勤、优质热情服务”的女交警特色,打出了“鸢都风景线”的亮丽旗帜,成为全市公安系统的“形象代言人”。

她们英姿飒爽、精神抖擞、一丝不苟地指挥着过往行人和车辆;她们那严整的警容、规范的手势,给老老少少的市民留下了深刻印象,成为城市的一道美丽风景;她们视形象如生命,恪尽职守,服务百姓,用辛勤和汗水在红绿灯下铸就警魂,谱写了新时代人民交警的青春之歌,赢得了八方赞誉。

在这个优秀的团队里,有许多可歌可泣的事迹,时时打动着人们,催人奋进,令人激扬。为了培养女警们良好的思想业务素质,从大队到中队在抓队伍管理工作方面都始终突出一个“严”,坚持教育先行,着眼于练好内功。上岗之前,大队对她们进行了准军事化训练。训练场上,女警们严格要求自己,克服女性生理和心理困难,硬是咬着牙关,高标准、高质量的完成了高强度的集训任务,由昔日的娇娇淑女转变成一名交警战士。回到大队宿舍,她们互为明镜,一遍遍的练着手势指挥。有人还将自己的背包装满东西挂在手上,练习手势到位和力度。一个周的时间她们身上都贴满了膏药,有人甚至浑身疼到整夜难眠,有的发烧到40度,打完吊瓶仍然坚持训练,无一人请病假休息。

正式上岗值勤后,女警们每天都要工作8小时以上。她们不畏严寒,整日与废气噪音相伴,但这些不服输的姑娘们毫不畏惧,响亮的喊出“上岗一分钟,战斗六十秒”的口号,毅然象一颗不松动的螺丝钉,凭着高度的事业心和责任感,以巾帼不让须眉的精神依法文明处理交通违法,保障了城市交通的畅通。

为保证队伍的纯洁性和先进性,中队将思想政治工作放于首位,从抓学习、重素质入手,坚持每周中队例会制度和政治学习制度,全面加强民警思想作风、学风、工作作风、纪律作风建设,努力提高民警的政治修养和业务技能。同时深入开展争创“三满意”集体活动(即上级领导满意,人民群众满意,民警自己满意),进一步端正工作态度,严肃执法程序。在新的历史时期下,为适应公安工作的需要,中队还组织女干警们学习《实用警务英语》及电子政务系统,以扩大她们工作的服务面,提高业务技能,以实际行动朝中队既定的“能文能武”目标靠拢。

二、文明执法执勤,展示良好形象

女性是柔情的,但柔情的背后往往藏着令人难以想象的坚韧与刚强(!)。由于工作性质的特殊性,要求女警们严肃对待工作中的每一个细微环节,严格执法,公正、公平地对待群众。在查处交通违法行为时,时常会遇到一些态度蛮横、不讲道理、不服从管理的违法者。有的认为违反交通法规不是什么大事,有的违法者甚至还辱骂、纠缠民警。在这些人面前,女警们讲原则,不妥协,敢于碰硬,大胆管理。

正是因为女警们时时处处注意自己的形象,用文明行为去感化不文明的交通违法行为,对待每一起违法均能做到严格、公正、合法、合理,市民笑称姑娘们是“铁面无私的铿锵警花。平凡的岗位里有太多的不平凡。

三、为民热情服务,谱写爱心新曲

为人民服务是公安工作的最终归宿。女警们认识到,为民服务,让民满意是一种比常规宣传更有效的宣传。围绕全心全意为人民服务的工作宗旨,有组织、有目标、有计划地坚持为人民群众提供服务。热情服务、

兑现承诺就像一把尺子时时丈量着女警们工作的差距,激励着她们履行职责。在日常的执勤中,她们发现群众经常遇上一些自行车没气、爆胎等尴尬事,为了解决群众的这一困难,她们在中队领导的大力支持下在安全岛上设立了“便民服务架”,架上存放了各种多功能打气筒、气门芯等,以备群众不时之需。大到便民指路牌、打气筒,小到气门芯、小螺丝这些都凝聚着女警们的心血和热情,蕴含着对每一位过往群众的责任和承诺。

女警们在执勤过程中发现,社区内几所中小学校的放学时间和每天上下班的交通高峰期相重合,特别是年幼的小学生们每次放

! 学通过马路都会遇到很多不安全因素,于是主动到辖区重点学校为学生们讲交通安全课、

并对学生们做了“争做交通安全守护神”的动员,在课堂上向学生们介绍了他们日常生活中能够用到的交通常识,用生活化的语言和简单明了的图形以及提问、做游戏等方式使课堂气氛十分活跃,寓教于乐,得到了学校领导和师生们的一致好评。3月7日晚7点,新闻

频道的直播栏目对此进行了报道,报道中一位听过课的小学生说道:“特别好玩,生动有趣,阿姨带着我们做游戏,在游戏中懂得了很多安全常识。”

四、时刻奋发进取,争显拿手特长

女子岗的6名警花在工作时不忘学习,常常利用业余时间学习新鲜的知识。现在的她们各有各的绝活,有的能够熟记城区各条大小道路的方位,并对沿途的重要建筑、单位了如指掌,遇到问路群众可以迅速给出准确的答案,被姐妹们戏称为“活地图”;有的练就一双“火眼金睛”,对假牌照、假证件一眼断个明了;有的手势指挥相当标准,姿势刚中带柔,威严又不失优美,对于违反交通法的行为处理起来又快又好,让接受处罚的人也不禁心服口服;有的十分具有亲和力,深入辖区了解工作动向和人民所需,为民解决实际问题,得到群众交口称赞;有的文采出众,妙笔生花,将每日工作情况清楚记载,快速上报,不断获取各种信息,及时组织相应活动;有的对计算机操作十分熟练,将日常工作、交通信息及时上网上报,并且自学了各种与业务相关的软件使用及实用编程,解决了队上不少计算机难题。

现在,在众多成绩与称赞面前,女交警们仍保持着一颗平常心和一贯的上进心,自觉地将心中标杆再度升高。她们清楚地意识到,成绩属于过去,鲜花和荣誉是继往开来的原动力。她们以“全心全意为人民服务”作为最质朴也最豪迈的誓言,以满腔的热血和求真务实的工作态度,用青春铺就着平安路。

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