县林业局长政治谈话4篇县林业局长政治谈话 在全县集中政治谈话上的表态发言 今天的集中政治谈话，是在县乡换届的特殊时期，是严肃党内政治生活、加强政治监督的一项重要的政治活动，充分下面是小编为大家整理的县林业局长政治谈话4篇,供大家参考。
今天的集中政治谈话，是在县乡换届的特殊时期，是严肃党内政治生活、加强政治监督的一项重要的政治活动，充分体现了县委对我们基层干部的关心关爱，更是对我们工作存在问题的一次“诊疗”，是一支增强工作动力的“强心剂”，一粒强化廉政意识的“还魂丹”，将为我们加强政治建设、推动工作发展、提升能力素质起到很好的指导和帮助作用。刚才 X 主任通报有关 XX 存在的问题，客观公正，实事求是，等一下 X 书记还将作重要指示，会后将立即向单位主要领导汇报此次会议精神并迅速贯彻落实。下面，我简要作个表态发言，不当之处，敬请批评指正。
一、主动认领，知耻后勇，把问题整改作为 “ 第一要务 ” 。
对于通报的问题，我将主动认领，正视问题，不回避，不遮掩，全盘接受，下一步将把问题整改作为一项重要的政治任务来抓，明确整改方案、压实整改责任，同时深挖自身存在的问题，结合分管工作，主要还存在一些问题，一是人居环境整治任重道远，离生态宜居还有差距。具体体现在一是基础设施建设滞后，特别是 XX 镇的背街小巷是整治难点；二群众参与环境整治的积极性不高，干部干群众看的现象普遍存在；三是亮点盲点共存，均衡发展不充分。经过多年来抓农村人居环境整治，特别是通过秀美乡村点、景区建设、EPC 项目的实施，我镇的环境面貌有了很大的改善和变化，但以点带面还做的不够，好的很好，差的还很弱，还有很多村，特别是 X 片区的部分村庄基础设施还比较落后，整体面貌有待下大力气改善。二是特色产业发展基础薄弱，离产业兴旺还有差距。具体体现在一是现代服务业发展势头好，但大而不强。近年来，XX 镇紧紧围绕“旅游强镇”目标，大力发展旅游业，自主建设了 XX 等景区建设，XX 景区目前顺利移交县文旅集团，XX 去年也成功创评了省 3A 级乡村旅游点，今年下半年将申创省 4A 级景区，特别是 XX 景区成功创评国家 4A 级景区，XX 的旅游品牌越来越大、名气越来越响、游客也越来越多，但景区内的游乐设施、体验项目、服务保障还有很大的不足，目前基本上还属于门票经济，二次消费不明显，尤其是景区旺季的时候，游客承载能力不足的短板凸显，无法满足大团游客的食、宿、引导等需求。二是特色农业产业异军突起，但产销脱节。XX 是全县农业大镇，在抓农业产业方面，采取稳粮 XX 策略，同时积极探索和大力发展具有地方特色的农业产业，如 XX 等。经过三年的探索，我们重新试种了 XX，去年 XX 喜获丰收，种植面积达 XX 亩，产值约 XX 万元。XX 因
其优质的品种、得天独厚的地理环境、传统的绿色种植工艺，特别是早在乾隆年间 XX 就有种植贡米进贡朝廷的特殊历史背景，成就了 XX 的品牌价值，目前售价按品质划分达 XX 元、XX 元、XX 元、XX 元每斤，但由于市场销售渠道不广，贡米销售成为目前该产业发展的一个瓶颈，就去年的销售量而言，年产量 XX 万斤贡米，目前还有将近 XX 万斤的库存。对于通报的问题以及分管工作存在的问题，我将深入剖析，认真整改，达到整改促提升、整改促发展的目的。
二、加强学习，筑牢根基，把政治建设作为 “ 第一课题 ” 。
坚持把政治建设摆在首位，把加强政治理论学习作为一种习惯，要结合此次党史学习教育，深入学习“四史”，做到学党史、悟思想、办实事、开新局；深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记系列讲话精神，不断把理论精髓转化为为群众办实事的实际行动，转化为干事创业的不竭动力。
三、担当实干、忠诚履职，把为民服务作为 “ 第一追求 ” 。
“空谈误国、实干兴邦”，不仅要“坐而论道”，更要“起而行之”。就我分管工作而言，主要一是抓住薄弱环节和工作重点，纵深推进农村人居环境整治。群众密集度高的公共场所、环境面貌差的 XX 镇、基础设施弱的重点区域、景区环境不协调的场所将是下一步的工作重点，我们将抓住中心城镇建设契机，对 XX 镇进行立面、路面、店招改造；对 XX 农贸市场进行归行划市，规范引导有序经营，加快新农贸市场建设。完善污水管网、生活垃圾处理等基础设施。高标准推进 XX 新区建设，推进 XX 一河两岸 XX 防洪堤建设，建设 XX“绿肺”湿地公园，打造景在镇里、镇在景中的生态示范镇，不断提升 XX 整体形象和品质。二是发挥大景区的发展优势，打造乡村旅游 XX 样板。加快十里红杜鹃农庄创省 4A 级乡村旅游点，打造乡村旅游新高地。对照创省 4A 级乡村旅游点要求，督促十里红杜鹃农庄加快推进二期工程项目建设。建设摇摆桥、水上趣桥、水上吊桥、绳索秋千等水上娱乐项目；划区域饲养具有观赏食用的黑天鹅、山羊、山地鸡、土鸭等动物；建设黄桃、葡萄、蔬菜等农作物的蔬果采摘区；建设浪漫温馨的户外草坪婚礼殿堂；建设烧烤、篝火、星空帐篷、射箭馆等户外拓展基地；建设豆腐、肉丸、糍粑等特色美食手工坊。将乡村游与八卦脑九叠泉的生态观光游，以及英雄团长的陈祖林旧居红色游深度融合，打造成为服务大景区、大旅游的乡村旅游示范点。
四、严守纪律，筑牢防线，把作风建设作为 “ 第一关口 ” 。作风建设永远在路上。如今，国家经济发展了，物质条件改善了，各种诱惑更多了，党员领导干部稍不留神就会滑向贪腐深渊而万劫不复。现在有多少我们熟悉的领导的干部就是因为贪污腐败身陷囹圄。这些反面典型，时时在提醒我们必须始终坚守廉洁底线，把握廉政尺度，不碰法律红线、不碰纪律高压线，作为基层干部，特别是“关键少数”和重要岗位的干部，更应该保持清醒的头脑，坚决做到“常在河边走，就要不湿鞋”，使自己成为一名堂堂正正、干干净净的“清白人”。
根据绩效考核组的要求，现将林业局 2020 年目标任务完成情况、廉政建设工作汇报如下：
一、坚持以党建为统领，全面提升党务工作水平
切实把抓好党建作为第一要务，严格按照新时代党的建设总要求和中心任务，全力抓好、做好党建工作。先后组织召开综合议党会议2次、专题议党会议3次、党建工作推进会议2次，研究解决党建事项3项。积极探索新形势下意识形态工作的特点和规律，加强和改进了意识形态领域工作方法。在局党组的带动下，组织各支部党员深入系统地学习党的路线方针政策和最新理论成果，尤其是学深悟透习总书记系列重要讲话和会议精神，组织党委理论中心组学习 4 次、开展研讨交流 3 次，召开民主生活会 44 次，党员大会 44 次，开展支委会会议 132 次，开展讲党课 48 次，开展主题党日 127 次，全局各支部累计组织集中学习 100 余次，开展学习测试 16 次，撰写心得体会 200 余篇。增强“四个意识”坚定“四个自信”，在思想、政治、行动上始终同党中央保持高度一致。创新开展“思想、纪律、作风整顿”活动，按“学、查、改”三个阶段扎实推进，达到预期效果。
坚持调查研究，结合党支部联系点要求，局领导班子带头深入基层林场 8 次，解决问题 19 件。加强对外宣传，截至目前，新闻媒体采用稿件 255 件，国家级 8件、省级 74 件、州级 10 件、县级 163 件，其中“**先锋 e 站”公众号采用信息34 条，“**新闻”公众号采用信息 7 条，“**发布”公众号及微博采用信息 48 条，“**县直机关党工委”公众号采用信息 74 条。
在全局的共同努力下，先后获得了“2020 年吉林林业网十佳信息报送单位”、
“科普工作先进单位”、“新时代 e 支部优秀党支部”等荣誉，“双随机一公开”工作得到表扬，受到县督查室通报 A3 类表扬 2 次。
二、坚持以实干促发展，全力推动林业工作成效
（一）森林资源管理和生态修复成效显著
森林资源保护、培育和发展工作取得了一定成效，稳中有升。彻底遏制了我县违法违规种参问题，违法违规参地 810.58 公顷已全部下山。中央环保督察期间群众举报案件 11 件、省环保督察期间群众举报案件 4 件、中央环保督察“回头看”期间群众举报 8 件已全部整改完成并销号。组织开展“全省森林公安机关绿盾 2号”、“全省野生动物保护执法检查”、“护生态、保平安”、“扫黑除恶专项斗争及行业乱象整治”、“打击非法侵占林地”及“冬季百日会战”等系列专项行动，有效打击了涉林违法犯罪。审批林业植物检疫证书 715 件、产地检疫合格证 315 件、林木采伐许可证 875 件、用火证 3 件、国家重点保护野生植物采集证14 件、野生动物收购、销售、加工许可证 1 件。核发林木种子生产经营许可证 12件，办理野生动物驯养繁殖许可证年检 6 件。受理建设项目使用林地申请***个，其中已批复***个、面积为 190.4608 公顷，边建边批项目 2 个，面积为 3.9381 公顷。更新造林 22.7 公顷；历年清收林地补植 553 公顷，完成新增成林验收 129.15公顷。对国有林管护员、集体林生态护林员实行动态管理，严格执行《**县林业局管护员管理办法》《建档立卡贫困人口生态护林员管理办法》等制度，实现了规范化管理。
（二）森林防火取得新成绩
超前谋划部署，严格值班调度，加大暸望、巡查力度和密度。加强防火基础设施建设，提高扑火队伍安全技能培训，开展应急演练2次、拉动演练1次；强化防火宣传力度，出动宣传车 75 台次，布设防火旗阵 50 余处，悬挂防火旗 8000 余
面、宣传横幅 120 条，设立防火宣传牌 28 块，利用乡镇大集日开展“移风易俗、文明祭扫”、禁烧秸杆等大型宣传活动；利用防火宣传展板、《致学生家长一封信》开展森林防火进校园宣传活动，形成了良好的舆论氛围。胜利实现连续 42 年无重大森林火灾目标。
（三）助力脱贫攻坚实现新突破
生态扶贫方面，积极向省林草局争取生态保护恢复资金***万元，选聘生态护林员***名，年人均工资增至 8?**元，实现生态保护和脱贫增收双赢。年初成立生态扶贫工作领导小组，牵头协调、调度全县生态扶贫工作。并在万宝镇江源村成立绿发绿化苗圃专业合作社，有效增加贫困人口涉林务工收入。
对口帮扶方面，林业局共投入 48 余万元用于扶贫事业发展。提供 5 万株苗木总价值***万元，协助 3 个包保村发展 9 公顷蓝靛果基地；在富强村购买扶贫产品食用油总价值**.*万元；两节期间为贫困户购买大米价值**.*万元；国庆、中秋期间为贫困户送去慰问物资价值 2**元；开展“暖家”活动为驻村干部家属送去慰问品价值 2**元；动员***名机关干部购买食用油等农副产品，共消费**.*万元；投入 6**元与包保村开展支部连支部“扶贫日秋收帮扶”、“入冬送温暖”等系列活动；举办了 4 期蓝靛果栽培技术培训，为***名农民群众、贫困户普及林业产业基本知识，提升林业生产技能。
（四）林业经济实现转型发展
成立**恒瑞林业有限公司，大力推进多种经营项目：带动职工先后发展了养蜂项目，共投入 200 多万元引进优质蜜蜂 1000 余群，生产椴树蜜 5 万余斤；投入20 余万元进行土壤改良种植人参 6000 平方米；投入***万元种植林下参 9 公顷；投入***万元发展五味子种植基地6公顷；投入10多万元建设灵芝大棚644平方米，生产灵芝近 2300 斤、灵芝孢子粉近 600 斤；投入 10 多万元建设榛子种植基地 5
公顷；改良蓝莓基地 2.5 公顷，共发展蓝靛果 12 公顷；投资 6 万元发展林果园项目；建设红松苗圃 2000 平方米，培育红松苗木***万余株、云杉苗木***万余株；投入***万元栽植绿化大苗**.*万余株。
2020 年，我局主动作为，狠抓落实，全力推进项目建设。共争取上级资金4***万元，其中：中央资金 3***万元、省级资金***万元；共谋划“十四五”储备项目***个，***万元以上项目有***个、5***万元以上项目有***个。共有 8 个项目列入国家重大项目储备库，计划总投资**.*亿元，草原防火物资储备库与扑火营房 2 个项目正在批复中。
（五）扫黑除恶取得明显成效
今年是“扫黑除恶”收官之年，自全国开展“扫黑除恶”斗争以来，对局属各国有林场、林业站开展了“扫黑除恶”、“非法集资”等专项整治摸排工作，进行了巡回宣讲近20余次，发送宣传单、宣传手册共计3000余份，张贴标语、悬挂条幅近 260 余条。全年共办理森林刑事案件 12 起，破案 8 起，取保 8 人，破获积案8起，全年移送起诉案件9起***人，挽回经济损失41**元，收缴木材17.574立方米；办理行政案件 13 起，挽回经济损失 139**元。出动车辆 600 余台次、1500 余人次，清查集贸市场、养殖种植等 26 处；开展野外巡查和清山清套 600 余次，收缴猎套猎具 400 余件。
（六）多措并举确保安全生产
始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立安全生产有效管理机制，突出重点、深化安全专项整治。全年召开安全生产专项会议 8 次，制定各项方案、预案 29 次。把安全生产纳入国有林场年终考核，层层分解任务，落实责任，与各国有林场签订《安全生产责任状》7 份、签订《冬季林木采伐安全生产责任书》5 份。在“防火期”、“汛期”等重点时段，主要领导亲自安排部署，分
管领导具体落实，包保领导及机关干部下沉到基层值班值守。全力推进“安全生产专项整治三年行动”，针对下属 8 个企业的基础设施建设、疫情防控、森林防火、防汛、交通安全、营林生产等工作进行安全专项检查 30 余次，累计出动 800多人次，排查安全隐患***个，下达整改通知书 2 份，实行跟踪治理，隐患排查整改率达到**%。
（七）同心协力防控新冠疫情
疫情防控战役打响以来，我局第一时间成立新冠疫情防控工作领导小组，设立 24 小时值班电话，先后制定疫情防控相关文件，实施分区分级差异化防控。防控期间，投入**.*万余元为 7 个国有林场、3 个驻村工作队及森林公安大队购买食品及防护用品。出动 1000 余人次，支援乡镇、社区、**西站进行疫情防控；出动80 余人次，支援长春机场及高铁站进行疫情防控；参加县疫情防控应急分队 4 人、社区疫情防控志愿者 2 人。广泛宣传野生动物疫源疫病防控知识和政策，组织悬挂宣传条幅20余条，联合市监局出动500余人次，检查市场经营主体50家、养殖户3家，禁食放养狍子66只，发放补偿款***万元。进一步加强出入人员及车辆管理，严格落实登记制度，安排专人值班，实行扫码登记、测量体温、配戴口罩等防控措施，对办公场所定时消毒，把疫情防控工作纳入常态化管理。
（八）大力推动全域旅游工作
充分发挥林业职能，全力推动全域旅游工作。一是大力实施造林绿化行动，突出旅游景区周边和乡村旅游的绿化美化，推进国土绿化工作。全年村屯绿化投入资金 300 余万元，完成村屯绿化***个，其中，省级绿美示范村屯 1 个，县级新建***个，完善***个。完成农村公路绿化 87.07 公里，公路、铁路沿线绿化 59.9公里。完成江河绿化 30 公里。建设义务植树基地***个，栽植绿化苗木**.*万株。二是推动旅游景区建设项目审批工作。积极协调省林草局完善长白山历史文化园
审批林地手续，积极为五虎岭景区和花溪谷项目办理前期手续。主动与旅游建设项目主体对接，积极帮助项目建设主体完善申报材料，及时上报审批。三是规划施业区旅游项目，在福满林场生态经济沟建设旅游度假区，在东清林场建设森林康养、探险漂流、生态农场、特色民宿等“旅游+”新产业，探索和谋划新业态、新模式的建立，丰富全域旅游资源。
三、坚持以落实两个责任为目标，切实抓好党风廉政建设
进一步建立健全责任体系。一是落实好党组领导班子责任。加强统筹谋划，把党风廉政建设和反腐败工作的主体责任统一起来。二是落实好“一把手”的责任。坚持从党组书记做起，牢记职责使命，强化责任担当，亲自挂帅、靠前指挥，示范带头、当好表率，具体抓、抓具体。三是落实好班子其他成员“一岗双责”责任。制定岗位责任细则，细化工作流程，把压力层层传导、把责任层层分解，着力解决“不会抓、不愿抓、不敢抓”等问题。四是强化责任追究。层层签定“党风廉政建设一岗双责责任书”。建立责任追究考核办法，明确党组负什么责任、纪委负什么责任、有关部门负什么责任，健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。五是抓好典型事迹教育和警示教育，组织召开廉政警示教育大会3 次，观看警示教育片 3 次，组织党员领导干部参观龙泉村廉政教育基地 1 次，组织干部职工参与“全面从严治党”、“扫黄打非”知识答题***人次。与各场站、机关科室负责人及相关人员进行廉政谈话 17 次，对倾向性、苗头性问题及时进行了提醒纠正。
2020 年在全体林业职工的共同努力下，虽然取得了一些成绩，但与上级的要求相比，还存在一定的差距。一是林政执法力量薄弱，乡镇机构改革后，乡村林业执法主体不明确，依靠林业局现有执法人员难以承担全县的林政案件办理任务。二是产业发展在规模上不够大，产品的加工销售市场还有待进一步拓宽。三是国
有林场改革后，管理体制和机制还有待于完善。对于这些实际问题，我们将在今后的工作中采取有效措施，全力以赴加以解决。
时间 2020.09.21 地点 XX 镇会议室 谈 话人 XX 职务 县政协副主席 谈 话对象 XX 镇党委成员 单位 XX 镇政府 谈 话主题 党风廉政建设暨社会评价和整治“群众最不满意的 10件事” 谈 话 照 片
谈 话 内 容 按照县委工作安排，今天召开这次集体谈心谈话会议，主要是贯彻落实县委党风廉政建设暨社会评价和群众最不满意的“10 件事”整治推进工作。交流思想，增进共识，为开展党风廉政建设打下坚实的思想基础。这次谈心谈话既是深入开展党风廉政建设的需要，也是解放思想、推动高质量发展的需要。下面我讲三点意见。
一要切实提高政治站位。思想上精准对接、工作上严格对标、落实上保证成效。
二要全力破解难点问题。当前，我们面临的难点问题，
绝大部分与工作的落实程度有关，结合“群众最不满的 10件事”，补齐发展短板、思想观念等方面的问题，切实抓好脱贫攻坚与乡村振兴的衔接、疫情防控、社会经济发展与安全生产等工作。持续抓好“群众最不满意的 10 件事”的整治。
三要坚持以上率下。全力推进各项工作，确保全年目标任务顺利完成。现在离年终还有三个月时间，各项工作要对照年初计划，开展“回头看”，对进展缓慢的工作，要有明确措施加以补救。提高对群众的服务能力和服务水平，增强群众的幸福感、获得感，切实提升满意度。
同时，对各位领导一年来的辛勤付出给予充分肯定，并表示衷心的感谢！也希望 XX 镇党风廉政建设工作再上新台阶。
会上，XX 镇党委书记 XX 汇报了一年来镇党风廉政建设的工作情况。
通过此次谈心谈话，与会人员充分认识到，在新时代中国特色社会主义新形势下抓好党风廉政建设暨社会评价和“群众最不满意的 10 件事”工作的重要性和紧迫性。
时间 2020.10.13 地点 XX 镇 XX 村 谈 话人 XX 职务 县政协副主席 谈 话 XX镇XX村 单位 XX 村村委
2020 年县级领导党建谈心谈话 2020 年县级领导党建谈心谈话 对象 谈 话主题 村民小组优化调整改革 谈 话 照 片
谈 话 内 容 在村民小组调整优化改革集体谈话会上，强调四点。
一是要提高政治站位，深化思想认识。“调乡、合村、并组”是一套“组合拳”，层层递进、纵深递推，要把握机会、顺势而为。
二是要加强组织领导，注重风险防控。要按照“市级指导、县级统筹、乡级主体、村级实施”的原则，统筹推进村民小组调整优化， 三是要立足本地实际，依法依规推进。要顺应人口转移和产业发展趋势，合理确定村民小组地理空间。妥善处理债权债务，选优配强村民小组长。
四是要聚焦群众关切，把握工作重点。妥善处理债权债务，选优配强村民小组长。
时间 2021.01.07 地点 XX 镇 XX 村 谈 话人 XX 职务 县政协副主席 谈 话对象 XX镇XX村 单位 XX 村村委 谈 话主题 村支两委换届 谈 话 照 片
谈 话 内 容 在 XX 村支两委集体谈话会上，强调三点。
一要深刻认识此次换届的重要意义。要充分认识到抓好村“两委”换届选举既是打赢脱贫攻坚战、决胜全面建成小康社会的重要保证，也是深化农村改革、实施乡村振兴战略的重要保证，更是落实全面从严治党要求、深化依法治国实践的重要保证。二要精心谋划部署。一是未雨绸缪，选前走访，打好换届选举准备之仗。二是召开好动员会。让广大群众知晓，主动参与到选举工作中来。三是严把关。处理好矛盾纠纷，做好信访维稳工作，保证换届选举工作的顺利进行。三要严格遵守换届选举纪律。明确“十不选”负面清单，积极稳妥推行“一肩挑”；要重视四个问
1. 关于对“不忘初心、牢记使命”主题教育的学习，结合自身你有哪些认识？ 2. 在日常生活中你是如何提高自身的党性修养的？ 3. 作为党员干部，你认为如何发挥自身作用，为单位管理经营工作贡献力量？ 4. 谈一谈你在四风方面是否存在问题，具体是哪一方面的问题，应该如何解决？ 5. 你在日常工作中存在什么需要向党组织反映的困难？ 6. 谈谈如何以身作则，明确自身示范带头作用，做好自身工作？ 7. 你认为在自身作为合格党员还存在哪些问题，你准备采取哪些措施更正这些问题？ 8. 根据安排，你先谈谈，你对开展党建工作有哪些认识？ 9. 对照党章党规，你觉得党支部以及党员在工作作风上你有什么意见和建议？ 题，规范办理委托投票，严格按要求公示公告，合力打击换届选举中的违纪违法行为，选优配强村支两委干部。
10. 你认为作为一名党员，如何才能做到对党绝对的忠诚？ 11. 请你谈谈对党风廉政建设，“两个责任”以及“一岗双责”的认识？ 12. 请你谈一下单位和你本人在“不忘初心、牢记使命”主题教育中存在哪些不足，如何整改解决？ 13. 你对促进服务型基层党组织建设有哪些意见和建议？ 14. 作为一名在农信工作的党员，应当树立怎样的理想信念？
为增强林业系统干部职工的依法行政、 廉洁自 律意识，提高自 身履职能力， 筑牢思想道德防线， 树立林业队伍的良好形象。
按照区纪委、 区检察院、 区林业局的要求和部署，我县作为第二批开展依法行政、 廉洁自 律主题教育活动的单位， 从 2009 年 10 月 份开始， 我县即着手开展了 各项工作，现已完成了 动员 部署学习、 查摆存在问题、 整改落实提高阶段三个阶段。
现将活动开展情况汇报如下：
一、 精心组织， 周密部署， 确保成效 在市召开动员 会后， 我县即召开县纪委、 县检察院、 县林业局联席会， 决定成立以县纪委副书记、 监察局局长张玉英， 县检察院副检察长董汝竹， 县林业局局长刘春生为组长的领导小组。
同时， 结合我县实际制定了 活动方案， 明确了活动的目 标任务是廉政文化得到加强， 制度体系得到健全，突出问题得到解决， 林业实现科学发展， 干部素质得到提高，廉洁自 律效果明显； 重点对象是从事林政资源管理的部门及其人员 ， 从事计划财务管理的部门及其人员 ， 从事退耕还林等生态工程项目 管理的部门及其人员 ， 承担行政审批、 执法职能的部门及其人员 ， 乡 镇林业工作站。
方案还要求各参加主题教育活动的部门要制定《学习计划》， 列出 学习 计划， 按照要求开展好主题教育活动。
一是
高度重视， 充分动员 。
11 月 5 日 ， 我县召开了 动员 会， 县纪委、 县检察院领导， 县林场班子成员 ， 乡 镇林业站班子， 县林业局全体干部职工 100 多人参加了 会议。
会上， 县林业局局长刘春生作了 动员 报告， 县纪委、 县检察院领导也作了 强调和要求。
领导小组多次召开会议研究部署如何开展好主题教育活动， 周密安排， 分段实施， 做到学习工作“两不误、两促进”。
二是认真学习 ， 提高思想认识。
按照学习 计划，分别组织了 5 次专题学习会， 集中传达学习上级领导的讲话精神和反腐昌廉的文件， 全局干部职工统一思想、 提高认识、端正态度， 切实增强依法行政和做好廉政建设工作的责任感和紧迫感。
通过学习， 全体干部职工对开展主题教育活动有了 深刻的认识。
三组织重要岗位的干部职工参加警示教育活动。
2009 年 9 月 10 日 ， 我县组织林业干部职工 20 人到柳州市警示教育基地开展警示教育活动， 让服刑人员 现身说教，给干部职工现场感受。
通过警示教育活动， 使大家认识到反腐昌廉必须做到防微杜渐、 警钟长鸣。
二、 正视问题， 找准切入点 我们清醒地认识到， 主题教育活动要达到实效， 必须正视自 身存在的问题， 找准切入点。
一是制度建设方面。
2006 年以前， 由于制度不健全， 林业系统出现了 许多违纪违法的行为， 仅 2006 年就有 3 人受到行政处分， 3 人受到刑事处罚， 在全县造成了 很大的负面影响， 干部职工思想不稳定， 工作情绪低落， 教训十分深刻。二是依法行政方面。
由于制度不够健全， 一些干部职工存在
钻空子的思想， 并存在“门难进、 事难办” 的现象， 在社会上对林业系统的评议比较差。
为此， 我们提出了“正视现实，拉下面子， 放下包袱， 认真查摆、 吸取教训， 重塑形象” 的总体要求。
具体来说， 一要有针对性地查摆， 深刻剖析， 追根溯源； 二要吸取教训， 完善制度， 规范管理； 三要惩前毖后， 治病救人； 四要以正面教育为主， 提高认识为主， 自 我完善为主， 加强和巩固工作成果为主。
林业局领导针对部分同志情绪低落、 不敢负责的思想， 主动找他们谈话， 教育引导干部职工树立信心， 鼓舞士气， 做好工作， 营造公正、 廉洁、 和谐的工作环境。
三、 认真查摆， 深刻剖析 在对照检查、 查摆问题阶段， 我们按照要求， 林业局领导先自 己查摆， 然后林业局各股室再查摆。
经过对照检查，我县在依法行政、 廉洁自 律方面存在的主要问题及原因有；
一是认识有差距， 学习不到位。
虽然我县对干部教育方面每年都有具体的要求， 年学习不少于 12 个工作日 ， 但部分干部职工对学习抓得不够紧， 甚至放松学习， 没有形成浓厚的学习氛围。
少数同志对学习教育不重视， 放纵世界观，没有树立廉洁自 律的意识。
二是没有摆正位置， 依法行政不到位。
一些同志存在 “有权不用， 过期作废” 的思想， 少数干部还存在“吃、 拿、 卡、要” 的现象， 并有“门难进、 事难办” 的行为存在。
三是管理机制不健全， 制度执行不彻底。
2006 年县林业局 6 名 干部职工受到行政处分、 刑事处罚的教训部分同志对
政策和制度理解不透、 把握不准、 执行偏差， 甚至违反了 财经纪律。
究其原因， 与管理机制不健全， 制度执行不彻底不无关系， 同时也与部分同志自 我要求不严、 放纵世界观有关。
四是缺乏群众监督。
出现违纪违法现象， 关键是缺乏群众监督机制。
四、 吸取教训， 落实整改， 重塑林业系统形象 针对查摆发现的问题， 我们以这次主题教育为契机， 深入全面落实整改， 重塑林业系统良好形象。
（ 一）
加强政治和法规学习， 提高思想觉悟和行政能力 我们采取集中学习和自 学的形式开展学习活动， 在林业系统中形成浓厚的学习氛围， 我们组织了 5 次集中学习， 主要学习 了 党的三代中 央领导反腐倡廉重要思想及胡锦涛同志关于反腐倡廉重要论述； 近年来各级党委、 政府、 纪委有关廉政建设工作会议精神； 党风廉政建设有关规定； 《森林法》 等有关法律法规， 工程建设规章制度。
通过学习， 增强干部职工的理想信念， 加强党风党纪、 依法行政、 廉洁自 律，加强大局观念。
（ 二）
制定整改方案， 落实整改措施 根据查摆发现的问题， 我们要求做到“三个明确”， 即明确整改的目 的、 明确整改的措施、 明确整改的人员 。
不管是单位查摆出的还是个人的问题， 都要深究原因， 提出整改意见和措施， 加强防范意识， 树立勤政廉政观念。
做到自 查自 省、 自 尊自 爱、 防微杜渐。
（ 三）
完善制度， 规范管理
为实现科学和规范管理， 县林业局根据自 身实际， 制定了 《鹿寨县林业局公务用车制度》、《鹿寨县林业局公务接待制度》， 《鹿寨县林业局关于开展林业综合执法的通知》 等制度， 财务实行一支笔， 重大事项民主决策。
通过完善一系列的制度， 强化管理， 按制度办事， 靠制度管人， 用制度管财。领导干部率先执行， 带动干部职工严格遵守。
林业系统的工作作风明显好转， 干部职工的工作积极性、 主动性明显增强，办事效率明显提高。
（ 四）
加强民主监督， 建立健全机制 我们在健全制度的同时， 还实行“阳光作业”， 主动接受群众监督。
一是设立公开栏， 实行财务公开， 林木采伐指标公示， 其他重大事项公开。
二是设立举报箱， 公布举报电话。
我们在县林业局设立了 举报箱， 并向社会公布了 林业局领导班子的手机号码， 只要群众发现林业系统的干部职工有违纪违法的行为或涉及林业的违纪违法行为， 24 小时都可以向他们举报。
同时明确谁接举报， 谁就是第一责任人， 负责落实举报事项， 并向举报人反馈情况。
（ 五）
结合工作实际， 把主题教育活动熔入日 常工作中 一是举全县之力， 全力抓好林改工作。
按照自 治区林改办的要求， 我县 2009 年底前要完成 152. 3 万亩的勘界确权和 106 万亩的发证任务， 在时间紧、 任务重的情况下， 我县紧紧围绕这一重点工作， 在工作中强调纪律、 强调依法行政，至 12 月 31 日 ， 完成勘界确权 201. 3 万亩， 占任务的 132. 2％ ，发证 129. 1 万亩， 占任务的 121. 1％ 。
二是投入造林资金 1643 万元， 完成造林面积 4. 95 万亩（ 其中荒山造林 3. 95 万亩， 迹地更新 1 万亩）， 占计划任务4. 7 万亩的 105%。
三是开展了 林业有害生物无公害防治、 林业有害生物测报工作、 马尾松毛虫监测、 松材线虫病监测、 桉树枝瘿姬小蜂普查等调查工作， 累计完成监测面积 1113. 69 万亩。
全县森林病虫害成灾率为零， 测报准确率达到 88%， 种苗产地检疫率达到 100%， 无公害防治率 100%， 达到和超过了 市级下达的指标。
四是共发放林木采伐证 880 份， 采伐林木蓄积量 17. 7926万立方米, 出材量 12. 1699 万立方米。
全年更新、 采伐量没有突破市林业局批准我县的年度采伐限额。
完成湘桂铁路扩能改建工程、 柳州至城关 220KW 线路、 教育集中区等项目 征占用林地初审和材料上报工作， 建设工程征占用林地报经林业主管部门审核率达 100%。
五是建成速丰林基地 37 万亩速生丰产林， 丰富的森林资源带动了 金光集团、 通用板业、 嘉汉板业等一批大型林业龙头企业发展， 并形成“公司+基地+农户 ” 的产业模式。
以嘉汉板业为例， 该公司年内完成 3. 1 万立方旋切， 1. 14 万立方胶合板项目 建设， 完成总投资超 205 万元。
2009 年全县实现林业总产值 191415 万元， 同比增长 53%， 其中第一产业38455 万元， 第二产业 152550 万元， 第三产业 410 万元。
六是生 态 公益 林全县 2009 年共纳 入中 央补偿 面 积43781. 1 公顷， 补偿费 311. 93 万元， 共签订管理合同 107 份。
2009 年元月 份已将 2008 年度补偿费下拨到各乡 镇， 并由各乡 镇具体落实到农户 。
2009 年度补偿费目 前正在开展年度验收工作， 待验收工作结束后即将兑现。
七是打击林业违法案件， 共查处各类森林案件 270 起，其中刑事案件 28 起， 查处率 90%； 林业行政案件 242 起， 查处率 100%； 处理各种违法犯罪嫌疑人员 291 人次， 其中逮捕法办 22 人次， 刑事拘留 20 人次， 取保侯审 7 人次， 林业行政处罚 242 人次， 全县没有出现大的破坏森林资源和野生动植物资源案件。
收缴野生动物及其制品 20000 余头、 只， 收缴非法木材 1153. 26 立方米， 罚没款收入收入 82. 86 万元。
八是全县完成沼气池建设任务 2000 座， 占任务总数的100%； 完成沼气技术服务网点建设 41 个， 占任务的 100%，合格率均为 100%。
九是森林防火工作。
我县防区内共发生森林火灾 13 起，均为一般森林火灾， 过火总面积 254. 1 公顷， 森林受害面积25. 6 公顷， 烧死成林蓄积量 1141. 5 立方米， 因扑火出动车辆 79 辆（ 次）， 出动扑火人员 1420 人（ 次）， 扑火经费开支5. 3 万元, 森林受害率控制在 0. 16‰， 没有超过市下达的控制指标。
十是共接待群众来信来访 370 余人（ 次）。
调处山林权属纠纷案件（ 包括程序外调解的纠纷案件）
1385 起（ ， 成功调解 1288 起， 调结率为 93％ 。
通过开展此次主题教育活动， 我县林业系统干部职工进一步坚定了 理想信念， 依法行政、 廉洁自 律、 党风政风明显改进。尽管在此次主题教育活动中， 我们做了 一些工作， 取得了 一定的实效， 但与上级的要求还有很大的距离， 在今后工作中，我们将把主题教育活动作为一项经常性的工作来抓， 切实把干部职工的思想统一到自 治区提出的重构“全区林业系统反腐昌廉免疫系统” 和保障我区林业科学发展三年计划目 标实现的重大战略决策上来。
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