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2022最新一对一廉洁谈话记录今天和你在这里,是想进行一次任前廉政谈话,这既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程。廉洁自律对于任何一个干部,尤其是中层领导干部都是必须、必要的。下面我想重点说说几个方面的要求:
一是要增强责任意识,自觉履行好党风廉政建设职责。这就要求你要时刻提醒自己,在抓好业务的同时,还要强化自律,加强对部门人员的监督,杜绝自己或者是部门人员出现违反中央八项规定、“四风“问题等违纪违规的现象。一定要提高认识,在其位谋其政,而不能在其位谋其私利,高标准、严要求自己,包括自己身边的人、家人。对发现的问题,一定要有思想认识,要及时向上级反映。
二是要强化学习,加强自身修养。你虽然不是党员,但是信念和修养一定要有意识地去提升。一方面要加强党的理论知识的学习,积极向党组织靠拢;另一方面也要加强管理知识的学习,多方面发展自己,不要让自己只停留在业务层面。
三是要自觉接受监督,不断提升自我。尤其是在具体的工作中,一定要以身作则,严格要求自己,做部门员工的榜样;同时,也要让自己阳光化,自觉接受他人对你德能勤绩的监督,有好的意见和建议要及时采纳,这样才能不断提升自己。
四是要立足本岗,发挥潜能,创造价值。公司选人用人的标准是德才兼备,你肯定是达到了要求的。在今后的工作中,肯定会遇到不少挑战和问题,一定要有责任和担当,立足本岗,不退缩、有作为,让自己发光发热,将自己的聪明才智用到企业的生产经营上来,为企业创造价值。
按照流程,今天特意利用这个时间和你进行一次任前的廉洁谈话。你的能力是有目共睹的,这点毋庸置疑。作为党员领导干部,一定要将廉洁放在心中,加强自律。下面我就说一说我的几个看法和要求:
第一,要遵守政治纪律和政治规矩,做个明白人。党员同志一定要有信念,要遵守党的纪律,自觉按照党风廉政建设的要求,按照党纪企规的要求,严格自己,约束自己,做到勤政廉洁。
第二,要加强学习,提高思想认识。一方面是党的理论知识的深造和学习,时刻都不能放松,时刻都不能丢弃,要利用时间多进行自学;另一方面就是法律法规的学习,物业管理涉及到很多方方面面,要想管好小区、打造和谐的小区,一定要学好法律法规知识,进而先关流程和标准不会出问题,不会出现风险。同时,还需要多加强管理知识的学习,思考如何既将小区管理好,又把部门管理好。
最后,要敢于担当,要有所作为。担任部门负责人后,身上的担子自然就会重了,遇到难题和困难,一定要想办法去解决,不能一有问题就推脱,一有麻烦就躲避,做一个有责任、有担当的人,相信依靠你的智慧和潜力,一定能在这个岗位上作出好的成绩的。
按照组织任命的流程,今天和你作一次任前廉洁谈话,一方面是交流,一方面也是警示和提醒。你是公司的老员工了,又是老党员,相信你是有一定的思想高度和认识的。我在这里对你提几点要求:
一是要遵守政治纪律和规矩,严以律己,做思想和行动上的明白人。党员干部一定要有底线、有认识,要自觉遵守《党章》的要求,廉洁自律。尤其是在营销总监这个岗位,更需要自己有坚定的信念,有高度的认识,不仅是要管好自己,更要管好下属、身边人和家里人,不触碰红线,不越雷池,这些都是需要自己多加强自我监督的。
二是要提高认识,站在全局的高度。职位的晋升代表的是压力的增加,在其位谋其政,所以要尽快进入角色,提高思想认识,思考如何站在全局的高度去做好工作,怎样用好人、带好兵。
三是要正确行使手中权力,坚持公平公正用权,做到公权公用;坚持依规依纪用权,在制度的规范下行使权力;主动在监督下行使权力,把监督作为组织的一种关心、对自我的一种保护,习惯在阳光和监督下依纪依规运行权力。
最后,要切实做到担当有为,有责任就要有担当,担当就要有所作为,一定要倍加珍惜干事创业的平台,恪尽职守、勤勉务实,切实做到干好事和成就事。
谈心谈话记录卡(1)
单位:群升集团
时间
5月12日
地点
会议室582
谈话人
蔡浩歌
职务
局长
谈话对象
黄德润
职务
副局长
蔡浩歌:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。
谈
黄德润:我先谈谈自己的感受。我入党时间不长,这次科学发展观活动,
对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的
话
进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想,通过系统学习,加
深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。黄德润这是一个方面,再一方面,
内
通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了
自身的不足和努力的方向,懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展,用科
容
学发展武装自己。
(
蔡浩歌:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这
方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错,可现在越学越感到
要
在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自己的理论水平不是差不多,而是
差得远。蔡浩歌从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关
点
爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展并没有真正在自己
身上得到很好的体现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。
)
黄德润:您说的对,李局,您是支部书记,我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科,仅有我一名党员。
蔡浩歌:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。
注:1.此表由谈话人蔡浩歌填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录。
谈心谈话记录表(2)
单位:天能电池集团
时间
5月14日
地点
谈话人
罗天瑞
职务
谈话对象
东郭瑎
职务
会议室582品质推进员
厂长
罗天瑞:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。
东郭瑎:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
罗天瑞:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而
谈
提高全党的领导能力,树立党的形象。天能电池集团的所有党员都参加了这
次活动,每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟都有
话
了不同程度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,与党员群众谈心,征求
群众和客户的意见,对党组织建设和气象事业发展促进很大。
内
容
东郭瑎:现在看来,这种活动太有必要了。
(
罗天瑞:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开展。我
俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。
要
东郭瑎:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,
点
责任心很强,也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧,自觉性不高。有时上
级组织培训,借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外天能电池集
)
团作为副局长,又主管业务,和局里特别是业务科的青年们谈心较少,思想教
育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
罗天瑞:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,我觉得,有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
东郭瑎:好,我一定注意。
注:1.此表由罗天瑞填写,天能电池集团统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。
谈心谈话记录(3)
单位:陕西建工集团
时间
5月12日
地点
谈话人
万鸿振
职务
谈话对象
抹捻社
职务
225品质推进员
厂长
万鸿振:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。
抹捻社:我先谈谈自己的感受。我入党时间不长,这次科学发展观活
谈
动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样
较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。抹捻社尤其对
话
科学发展观重要思想,通过系统学习,加深了理解,感觉思想
认识有了很大的提高。
内
万鸿振:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这
容
方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都
还可以,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。
(
陕西建工集团从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、
遵章守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,
要
科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、
教育,我们找到了前进的方向。
点
抹捻社:您说的对,姚局,我还想借此机会给您建议。我感到我局党员
)
发展和组织建设步子太慢。
万鸿振:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。
抹捻社:是的,我会努力的。
注:1.此表由谈话人万鸿振填写,单位陕西建工集团统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。
谈心谈话记录(4)
单位:浙江英特药业有限责任公司
时间
5月14日
地点
主任办公室
谈话人
朱冰香
职务
厂长、书记
谈话对象
丁建木
职务
品质推进员
朱冰香:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习科学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎么样,您先谈一谈?
丁建木:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会,这给我的
党内生活开了个好头。丁建木参加学习教育,也真的感到提高
谈
很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重
要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有
话
过。以往总感到自己表现还是挺优秀的,通过党性分析,查摆
内
问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。浙江英特药业有限责任公司,做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进
容
取精神啦,高标准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦,等等。差距还大的很哩,真是不学不知道,不学不得
(
了。
要
朱冰香:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高
很明显,收获也很大。我朱冰香虽是一位有几年党龄的党员,
点
但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙,所以,集体学习
有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也
谈心谈话记录卡(1)
单位:三鼎控股集团
时间
4月6日
地点
会议室546
谈话人
薛德华
职务
局长
谈话对象
毛圣杰
职务
副局长
薛德华:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。
谈
毛圣杰:我先谈谈自己的感受。我入党时间不长,这次科学发展观活动,
对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的
话
进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想,通过系统学习,加
深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。毛圣杰这是一个方面,再一方面,
内
通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了
自身的不足和努力的方向,懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展,用科
容
学发展武装自己。
(
薛德华:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这
方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错,可现在越学越感到
要
在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自己的理论水平不是差不多,而是
差得远。薛德华从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关
点
爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展并没有真正在自己
身上得到很好的体现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。
)
毛圣杰:您说的对,李局,您是支部书记,我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科,仅有我一名党员。
薛德华:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。
注:1.此表由谈话人薛德华填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录。
谈心谈话记录表(2)
单位:中国东方航空集团
时间
4月8日
地点
谈话人
金立人
职务
谈话对象
公仪瑜
职务
会议室546业务员
配套准备科
金立人:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。
公仪瑜:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
金立人:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而
谈
提高全党的领导能力,树立党的形象。中国东方航空集团的所有党员都参加
了这次活动,每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟
话
都有了不同程度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,与党员群众谈心,
征求群众和客户的意见,对党组织建设和气象事业发展促进很大。
内
容
公仪瑜:现在看来,这种活动太有必要了。
(
金立人:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开展。我
俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。
要
公仪瑜:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,
点
责任心很强,也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧,自觉性不高。有时上
级组织培训,借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外中国东方航
)
空集团作为副局长,又主管业务,和局里特别是业务科的青年们谈心较少,思
想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
金立人:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,我觉得,有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
公仪瑜:好,我一定注意。
注:1.此表由金立人填写,中国东方航空集团统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。
谈心谈话记录(3)
单位:北京银行
时间
4月6日
地点
谈话人
段志行
职务
谈话对象
令狐琒
职务
452业务员配套准备科
段志行:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。
令狐琒:我先谈谈自己的感受。我入党时间不长,这次科学发展观活
谈
动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样
较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。令狐琒尤其对
话
科学发展观重要思想,通过系统学习,加深了理解,感觉思想
认识有了很大的提高。
内
段志行:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这
容
方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都
还可以,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。
(
北京银行从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章
守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学
要
发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教
育,我们找到了前进的方向。
点
令狐琒:您说的对,姚局,我还想借此机会给您建议。我感到我局党员
)
发展和组织建设步子太慢。
段志行:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。
令狐琒:是的,我会努力的。
注:1.此表由谈话人段志行填写,单位北京银行统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。
谈心谈话记录(4)
单位:广西物资集团有限责任公司
时间
4月8日
地点
办公室143
谈话人
周兰芳
职务
配套准备科、书记
谈话对象
康乐成
职务
业务员
周兰芳:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习科学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎么样,您先谈一谈?
康乐成:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会,这给我的
党内生活开了个好头。康乐成参加学习教育,也真的感到提高
谈
很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重
要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有
话
过。以往总感到自己表现还是挺优秀的,通过党性分析,查摆
内
问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。广西物资集团有限责任公司,做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进
容
取精神啦,高标准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦,等等。差距还大的很哩,真是不学不知道,不学不得
(
了。
要
周兰芳:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高
很明显,收获也很大。我周兰芳虽是一位有几年党龄的党员,
点
但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙,所以,集体学习
有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也
)
学完了必学内容,但还是不深不透。广西物资集团有限责任公
司,我局的同志,我平时与他们谈心较少,对他们在生活上关
心不够。另外,我还得按你上面说的那几个方面去努力,咱做
党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
康乐成:您平时工作很出色,一直是我学习的榜样。您是老党员,以后对我多帮助啊。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。广西物资集团有限责任公司
谈心谈话记录(5)
单位:上海电气(集团)总
时间
4月7日
地点
932
谈话人
沈梦柏
职务
副局长、配套准备科
谈话对象
亓官炜
职务
业务员
沈梦柏:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。
亓官炜:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉
谈
悟。
话
沈梦柏:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入
手,进而提高全党的领导能力,树立党的形象。上海电气
内
(集团)总党员都参加了这次活动,每名党员的学习态度
和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟都有了不同程度
容
的提高,党支部先后开展了主题实践活动,康乐成与党员
群众谈心,征求群众和客户的意见,对党组织建设和气象
(
事业发展促进很大。
要
亓官炜:现在看来,这种活动举办的很好。
点
沈梦柏:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开
展。
)
亓官炜:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神,沈梦柏在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。
沈梦柏:好,我一定努力。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。上海电气(集团)总
谈心谈话记录(6)
单位:北京银行
时间
4月8日
地点
谈话领导
林密如
职务
办公室142业务员
谈话对象
史建本
职务
配套准备科
林密如:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。
谈
史建本:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思
想觉悟。
话
内
林密如:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而提高全党的领导能力,树立党的形象。
容
史建本:这种活动太有必要了。
(
史建本:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经
要
常开展。我俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些
意见。
点
林密如:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标
)
准很高,责任心很强,也有奉献精神。
林密如:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。
史建本:好,我一定加倍努力。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。北京银行
谈心谈话记录(7)
单位:红云红河烟草(集团)
时间
4月8日
地点
谈话领导
叶伟茂
职务
主任会议室546业务员
谈话对象
钳耳综
职务
配套准备科
叶伟茂:根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。
谈
钳耳综:我先谈谈自己的感受。钳耳综入党时间较长,这次科
话
学发展观活动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没
内
有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想,通过系统学习,加深了理解,感觉思想认识有了
容
很大的提高。红云红河烟草(集团)通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的
(
方向,懂得了用科学发展武装自己。
要
叶伟茂:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。
我也有这方面的感受。再从别的方面来看,原来总以为自己的能力、
点
敬业精神和工作质量都还可以,可越检查、越比较,就越感到差距
很大,不足很多。
)
钳耳综:从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章
守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展
并没有真正在自己身上得到很好的体现。红云红河烟草(集团)通
过学习、教育,我们找到了前进的方向。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。红云红河烟草(集团)
谈心谈话记录(8)
单位:深圳市富森供应链管理有限公司
时间
4月7日
地点
谈话领导
毛乐音
职务
949配套准备科
谈话对象
公羊矢
职务
业务员
毛乐音:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习科学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎么样,您先谈一谈?
公羊矢:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会,
谈
这给我的党内生活开了个好头。金立人通过参加学习教育,也真的
感到提高很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代
话
表”重要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有
内
过。深圳市富森供应链管理有限公司以往总感到自己表现还是挺优秀的,通过党性分析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力
容
的方向。
(
毛乐音:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员,但
要
和你相比明显地有差距。深圳市富森供应链管理有限公司的工作很
忙,说句难听话,有时连上洗手间的时间都没有。所以,集体学习
点
有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完
了必学内容,但还是不深不透。
)
公羊矢:说得太有道理了。您平时工作很出色,一直是我学习
的榜样。您是老党员,以后对我多帮助啊。
毛乐音:表现好坏不在资历长短,我们互相学习吧。
公羊矢:好啊。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。深圳市富森供应链管理有限公司
谈心谈话记录(9)
单位:太原钢铁(集团)
时间
4月7日
地点
谈话领导
钳耳综
职务
949局长、业务员
谈话对象
太公瑎
职务
配套准备科
钳耳综:你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么?
谈
太公瑎:我认为工班的管理还应该是严格管理为好,不管是施
话
工作业管理,还是平常的学习生活上的管理,都应该是按照规章制
度来执行,太原钢铁(集团)在施工作业上严格管理就不会出现影
内
响安全的事情出现。
容
钳耳综:在生活上对大家严格管理,应该融入更多的关爱,我
们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立
(
的,而是相辅相成,相会促进的。
要
太公瑎:从安全来讲,严格管理就是关爱生命、就是关爱职工。
当然,严格管理,融入更多的人性化管理,这是我们更加期待的。
点
钳耳综:我认为工班的管理还应该是严格管理为好,不管是施
)
工作业管理,还是平常的学习生活上的管理,都应该是按照规章制
度来执行,太原钢铁(集团)在施工作业上严格管理就不会出现影
响安全的事情出现。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。太原钢铁(集团)
谈心谈话记录(10)
单位:北京银行
时间
4月7日
地点
办公室142
谈话领导
汪阳炎
职务
配套准备科、书记
谈话对象
无庸佑
职务
业务员
汪阳炎:在你的工作、学习、生活当中,能够对遵章
守纪做出肯定的承诺吗?
谈无庸佑:由于自身的原因,在以往的工作、生活中,
话有些放松对自己的严格要求,请假的次数、和时间比较多
内一些,通过上级领导的批评教育,以及工班长对我进行政
容策的宣讲,使周兰芳认识到了问题的严重性,本人也认真
(学习业务知识,尽快熟练掌握了各号位的技能。北京银行
要能够按照工班学习计划的安排,参加绿化学习,领会上级
点的文件精神。金立人结合自身的工作岗位能对对遵章守纪
)做出肯定的承诺。但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没
有完全改掉,希望自己在北京银行的工作、生活中大家能
够监督我的行动,帮助我更快的进步。
注:1.此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。北京银行
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