学院院长2020年度述职述德述廉报告例文word文档（完整）

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　 学院院长 2020 年度述职述德述廉报告

　2020 年， 本人担任经济与管理 学院院长， 一年来， 在校党委、校行政的正确领导下，在学院全体师生共同努力

　下，本人认真履行自己的岗位职责，勤奋工作、求真务实、

　开拓创新、积极进取，尽职尽力地完成了各项工作任务。

　一、个人述职

　 现就我一年来的工作情况总结如下：

　 l 、 三期 教学检查成绩优良 规范日常教学秩序，组织期初、期中、期末三个阶段的教学检查。

　2020 年春学期教学检查优秀。三期教学检查 表明：我院的日常教学工作比较规范，教师课堂教学水平得到提升；召开学生信息员座谈会，从反馈来看，学生对老师课堂教学的满意度也逐步提高。

　2 、 教研室工 作井然有序 我院共有六个教研室，既能按部就班地组织常规工 作，如教学三期检查、排课、听课、人才培养方案的制定与

　修订、毕业论文的组织等，又能创新地开展一些教学改革与

　研究活动，如学术报告、教学观靡等。在各个教研室的共同

　努力下， 2020 年教学任务圆满完成， 2018 年上半年教学任

　 务分配工作基本落实。

　 3 、积极推动质量工程项目建设

　2020 年共有 6 个教研项目获得校级立项。其中 ， 跨学科专业模块化课程建设项目 4 项 ， 教学研究项目 1 项 ， 课程教学改革示范项目 1 项。巳立项的《商贸类“ 两创“ 人才协同培养实验区》、《 A 类专业—— 财务管理》、《资产评估专业综合改革》、《物流管理专业综合改革》等项目有效地开展

　活动 ， 加强了 师资培训及教学改革。组织老师参加了 2020 年中国会计学理论与教学研讨会、 首届 xx 省高校市场营销专业教学研讨会、第九届高校经济学骨干教师暑期高级研修

　班、 2020 年《计量经济学》 教学研讨会、 2020

　年“ 社会科学研究方法＂暑期培训班、全国高等院校物流骨于教师“采

　购与供应链管理“ 高级研修班、 xx 财经大学举办的《 2020 年收入准则重大变革实务应对与税会差异分析》高级讲座

　等，积极展开教学研讨，推动了专业教学水平的提升。

　4 、积极承担学校的教学任务

　在师资力量不足的情况下，每年接收大量转专业学生，同时承担其他学院转交的专业课授课任务。

　5、开拓思路、 促进专业建设 财务管理专业获批学校“本科专业人才培养特区”, 申报了《会计学》新专业。专业导论课勇于创新，引入企业进课堂。

　 6、 完成毕业论文、 学年论文等指导工作的落实 2020 届本科毕业生共计 857 人。在毕业论文指导过程中，我们严抓毕业论文规范，较圆满地完成了毕业论文各

　 环节的 工作任务。

　2020 年秋学期组织了 426 人的 2015 级学年论文指导工作。

　201 8 届本科毕业生共计 816 人， 巳按计划分派指导教师，并积极开展论文指导制度改革，严控选题质 量。

　7 、积极开展产学研合作 2020 年组织部分教师到浙江义 乌恒信 人力、拉浪和

　飘娜等六家企业进行考察学习，推动电子商务、国际贸易等

　 专业的实践教学基地建设。探索多样式的实习实践活动，组

　 织 2016 级电子商 务和国际经济与贸易 专业 109 名学生赴 xx 大运亨通电子商务有限公司（蜂狂购）实训基地观靡学习，

　 组织电子商务 2020 级学生赴 六安和沐生活 电子商务有限公司实习基地开展专业认知实习，组织物流专业学生参观考察

　 九五大维资讯有限公司。

　2020 年积极开展实习基 地建设， 分别与六 安市恒信 房地产土地评估测绘有限公司、xx 大运亨通电子商务有限公司、合肥和君纵达数据科技有限公司、六安

　 韵达速递有限责任公司、 xx

　年喜网络技术有限公司、 xx

　康泰玻业科技有限公司、六安和沐生活电子商务有限公司、中

　 瑞华财税集团、xx 夭源价格房地产土地评估经纪有限公司、xx 省赛思德财税代理服务有限公司等签定 了 实习基 地协议。

　 与国元证券六安营业部展开深度合作，有力地保障了实践教学环节的质量。

　8 、实验 室工作扎实推进 2020 年学院承担 了 证券投资学、中级财务会计 I I 、市场营销策划、物流管理、商务谈判、创业模拟实训等课程 的实验实训教学 ， 实验人数 合计 2119 人 ， 较圆满地完成 了实践教学任务。

　成功申报、采购了资产评估实训、会计顶岗实训、网上商店管理系统三项实训软件，进一步推动了实验室建设工

　作。

　9 、学科竟赛成绩斐然 参与、承办了“互联网＋“大学生创新创业大赛、

　全国高校“ 创意创新创业“ 电子商务挑战赛等 2 项 A 类学科竞赛 ， xx 省大学生金融投资创新大赛、 xx 省大学 生财税技能大赛等 8 项 B 类学科竟赛。获国家一等奖、二等奖各一项 ； 获省级一等奖、二等奖、三等奖分别为 7 项、 24 项和 31 项。

　10 、 师资队伍建设效果显著 2020

　年我院有 三位教 师晋升教授职称 ， 一位教 师晋升副教授职称。教 师参加各类教 学竟赛获省级一等奖 1 项 、二等奖一项 、三等奖一项 ， 校级一等奖 2 项、三等奖 1 项。

　10

　、科研工作圆满完成

　2020 年经济与管理学院教 师公开发表论文 19 篇 ，

　 其中 CSSCI 期刊 3 篇， 三类期 刊 11 篇， 获批 2020 年度 xx 高校人文社科项目 1 项， 校级人文社科重点项目 1 项， 校级人文社科一般项目 3 项。完成科研到账经费 30 多万。

　11

　、 学术讲座 丰富多彩 ，

　2020 年先后邀请 了 xx 理工大学管理学院博士 生导 师肖庆宪教授、 xx 师范大学商学院硕士 生导 师敬志勇博士、中南财经 zd

　大学博士 生导 师瞿 商教授、天津财经大学博士 生导师盖地教授、 xx 财经大学盛明泉教授开展 了 讲座， 经济与管理学院袁国军博士举办了“金融衍生品及其在风险管理中的应用＂的讲座，开拓了师生的视野。

　12

　、 学术交流广泛开展 经济与管理学院老师分别参加了第九届公司治理

　国际研讨会

　( xx 大学）、 201 7 中国农林经济管理学术年会、2020 年中国区域经济学会年会、 201 7 年 xx 省匡际经济 与贸易专业建设年会暨供给侧改革与

　xx 外贸转型发展学术研讨会、 第 33 届中国冷链物流万里行

　 会议暨第十届 中国车与库

　“ 需求侧“ 论坛、 2020 “ 泛国际冷链峰 会 ” 暨第 3 4 届中匡冷链物流万 里行会议、 2020 中国冷库产业大会等 ， 提交了 会议论文，提升了相关专业教师的学术视野。

　二、党风廉政建设责任制情况 作为学院行政主要负责人，平时工作中，特别是涉及到分配、经费使用、设备招投标等方面，能够自觉按照关

　 于党员于部党风廉政建设等制度要求，严格要求自己，秉公办事、按章守纪、不谋求个人私利，一年来没有发生党风廉政建设方面的问题。

　1.

　加强自身修养 ， 从严要求自己 ， 带头执行廉洁自律各项规定

　一是努力提高个人修养，筑牢两条防线。一年来， 把加强学习作为提高自身修养和提高防腐能力的重点，认真学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党内纪律处分条例》、《中国共产党章程》。联系工作实际，认真领会中央领导关于党风廉政建设讲话精神，积极主动参加学院民主生活会，认真开展批评与自我批评，不断增强自身的廉政意识和遵守党的纪律意识，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，正确对待权力、利益和地位，筑牢思想道德和党风廉政建设两道防线。二是清白做人、于净于事。坚持以廉洁从政为第一准则，清白从政，正派做人，经得起诱惑，管得住小节。坚持将自己的收入、住房、家庭信息等都在党内予以公开，并按规定向上级有关部门进行了汇报备案，从小事做起，从点滴抓起。一年来没有发生违纪违法情况。

　2.

　强化责任意识， 加大落实 力度， 切实履行党风廉政建设工作职责 作为学院院长，自巳始终坚持以多干事、干成事、不出事为准则，不断强化责任意识，加大落实力度，认真履

　 行党风廉政建设“一岗双责“工作职责。

　 3.

　创新体制机制， 加强监督检查， 积极推进源头治腐 工作

　 坚持把廉政建设与体制改革、机制创新紧密结合起来，不断拓宽从源头上预防和治理腐败的领域。积极推进政务公开工作，实现行政权力公开透明运行。

　以上所做的工作，许多方面属于我工作职责范畴，个人的努力和工作实绩，离经管学院改革发展的形势要求和广大教职工的期望还相差很远，厂大教职工在各项工作中表现出来的精神面貌和辛勤付出更激励我要加倍努力，从而不辜负大家对我工作上的大力支持和对学院发展的期盼。我将在今后的工作中，以全面提升学院综合竟争实力为目标，在经管学院发展规划的指导下，细化实施方案，采取有力措施，制定政策导向，把学院的工作重点放到学科建设、专业建设和师资队伍建设等方面。紧紧依靠广大教职工，与学院全体同志共同奋斗，努力营造和谐宽松的工作环境，开创经管学院工作新局面。

　2020 年很快过去了 ， 迎新之际， 我们总结过去的 2020 年。展望充满希望的 2018 年 ， 入职以来我在新的工作中得到了一些体会，在工作中心态很重要，工作要有激情，保持

　阳光的微笑，可以拉近人与人之间的距离。积极的思想，平

　和的心态和充足的千劲才能促进工作进步和工作的顺利。

　 为使自己在工作上在新的一年有一个新的起点，我不断的总结和学习！过去的一年作为工长，基本上每天基本上是在现场颠簸，楼层之间忙碌的奔走度过的，虽然辛苦，但回想起来却是很充实。首先对自己以及各位同事在这一年的工作说声：辛苦了！对这一年里取得成功和失败说声：谢谢！

　感谢我在成功中获得喜悦，珍惜失败中得到的启迪。我很感谢领导的信任，一年来，我在各位领导的关怀和批评指导下配合各项工作，在自己的工长岗位忠实的履行了自己的职 责，辛劳和泪水并存，也使我看到了自己的不足。同时也使我转变了很多，思考了很多。这些转变都是不知不觉中积累出来的。过去的那些工作日子里充满了激情，也饱含了泪光， 甚至也有过挣扎。在老员工的指引下和同事们的帮助下，学会了如何做好本职的那些工作。

　2020 年即将远去， 面对 2018 年的工作， 在这里， 我从个人的角度谈谈自己要为工作的努力：敬业者要认真地、虔

　诚地、全身心地投入到自己的工作当中，在我的老师卢耀庭

　卢师傅身上我深刻的识到这一点。他永远是那么的有精神有

　热情的投入到工作中，尽职尽责，坚持自己的工作理念，不

　管严寒酷暑，那么一大把年纪，始终坚守自己的质检岗位，

　从不放松，从不疏忽大意；在质量控制方面，总是不厌其烦

　苦口婆心的对一批批工人做技术交底，送走一批又来一批，

　就这样一直下去，每次我都颇受感触。从他身上我看到了自

　 己的不足，也是一种提高。任何改变对于一个人都是艰难的， 从卢师傅身上对比我自己的态度和思想改变了很多。工作方式上有些时候我巳试图按照老同事对自巳提出和建议的新 的工作路径去改变一些态度方式或恩路。例如：与各个部门， 同事间的工作配合，工作流程，方法的采纳等！首先提醒自巳认识问题的第一步，其次就是行动，在行动中时刻提醒自已在做什么，同问自己做的对不对，做的是否到位，怎样才能做的更好，这是一项持续性的工作，同样也容不得丝毫怠 慢。

　通过这一年来我认识到团队的力量和自我的不足，我想改变自己身上一些原有的工作方式，要求自己在团队的协助中达到最佳的状态。有时候我在默默的注视着自己的一言一行，又像个旁观者在监督着自己。这些在我以往的工作经历中都是没有的。

　工作中我有很多优点但还得改进。比如：我沟通能力比较强！人和人交往最大的是真诚，相互理解和平时的沟通， 善意的表达自己的想法，关键是你能不能用真诚去打动对方让对方接纳。我相信这旬话是没错的。在以前也认为凭着亲和力和真实诚意便可以与同事顺畅交流，至于同事心态的多样化却没有认真的想过。在经历了一年工作中，才发觉同事的心理具有很大的不确定性，尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫，这个时候就需要沟通，达到相互理

　 解和支持。而我在这个方面是做得不够到位的，我的沟通方式比较直接，我想这与我从事这个职业经历大浅，个人性格有关，我个人偏向比较直率的沟通方式，不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法，在日后的工作中，我想要加强自己沟通技巧，适当表达自己的想法也让对方愉悦接受，适时运用恰当的方式更好地，更出色地完成自己的工作！

　我在 2020

　年经历了 很多， 最后， 我要感谢领导给我这个机会，让我敞开心怀说说心里话，同时给予我厚望，我在

　新的一年里会更加激情，更加负责的在工作中表现自己，去

　温暖别人，带动别人，也让别人关注自己，这是一件很幸福

　的事……感谢所有帮助支持我的每一位同事让我一步一步

　的走到了今天！

　一、常用公文写作基础知识 什么是公文？ 公文即公务文书，是党政机关、企事业单位、社会团体

　在进行公务活动时所使用的体式完整、内容系统的各种书面

　材料。

　按使用范围划分，公文分为政务公文、专用公文、经济公文和日常事务类。

　政务公文包含法定文种和非法定文种。法定文种即 13 类 14 种 ， 命令（令）、决定、 公告、通告、 通知、 通报、议案、报告、请示、批复、意见、函、会议纪要。

　非法定文

　 种即 9 类 14 种 ， 即计划、 总结、调查报告、 简报、讲话稿、提案、建议书、合同、聘书、章程、条例、规定、办法、电

　报

　日常事务公文：包括规章制度、简报、计划、总结、演讲稿、述职报告、倡议书、建议书、挑战书、表扬信、感谢信、慰问信、聘书、请束、证明、介绍信、启事等

　经济公文：包括经济合同、市场调查报告、市场预测报告、经济活动分析报告、产销分析报告、质量分析报告、广告、意向书、商务说明书等

　请示和报告有何区别？

　一、内容不同。请示是一文...

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