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2022年意识形态领域分析研判报告5篇

来源:网友投稿 时间:2023-03-18

2022年意识形态领域分析研判报告5篇2022年意识形态领域分析研判报告 5篇2022年学校意识形态工作分析研判报告材料 2022年学校意识形态工作分析研判报告(一) 根据县委教育工作委员会全县教育系统意识形下面是小编为大家整理的2022年意识形态领域分析研判报告5篇,供大家参考。

2022年意识形态领域分析研判报告5篇

篇一:2022年意识形态领域分析研判报告

篇 2022 年学校意识形态工作分析研判报告材料

  2022 年学校意识形态工作分析研判报告(一)

 根据县委教育工作委员会全县教育系统意识形态领域重大风险隐患排 查整治工作实施方案,,我校高度重视意 识形态工作,切实加强领导, 强化督导,狠抓落实,实现了意识形态领域形势总体平稳可控。全校按照教育工 委的要求, 扎实做好意识形态工作, 进一步凝聚了 党心民心,为学校的发展营造了安全稳定的意识形态环境。现将学校意识形态工作研判情况简要汇报如下:

 一、总体趋势

 学校党支部定期对学校意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前学校意识形态工作的主流是好的。学校对意识形态工作领导坚强有力。意识形态工作责任制落实比较到位。社会主义核心价值观进校园、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了干部群众思想政治工作,实行意识形态错误一票否决;加强学校文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。

 二、意识形态工作责任制落实情况

  牢牢把握意识形态工作的正确方向。xx 月 xx 日学校传达学习中央、省市、县意识形态工作责任制文件,专题研究开展全校意识形态工作。专题学 i 习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署和重要指示,保证意识形态工作方向和党中央始终保持高度一致,牢牢把握意识形态工作的正确方向。

 我校高度重视意识形态工作,认真落实教育工委意识形态工作责任制。

 明确要求学校领导班子对意识形态工作负主体责任, 支部书记是第一责任人,学校其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。

 (一)抓好网络意识形态工作

 学校加强校园网络、微信平台管理、监管, 所有上传信息由学校办公室统一管理、审核。规定学校教职工在使用工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。定期公开校务、党务,及时进行政策宣传和文件解读,开展权威发布。

 (二)增强意识形态工作主导权和话语权

 先后在校园建立固定的工作宣传栏、宣传牌,同时强化了年级组工作群、, 党员教育群,依托这些平台, 大力宣传社会主义核心价值观、十九大精神、新时代社会主义思想,移风易俗、环境整治、廉政法治文化建设等内容。开展道德大讲堂活动,开展优秀传统文化传播,倡文明树新风、革除陈规陋习等活动,推进家风建设、文明创建、诚信建设、道德评议等行动。扩大了宣传面,提高了影响力。

 (三)保证意识形态阵地可管可控

 学校设路信息专干,负责网络舆情管理工作,经常性地关注教职工的网络舆情,负责学校微信群的管理监督工作以及上传信息的审核、统计工作及时为领导研判舆情提供依据。

 三、意识形态领域的主要问题

 媒体格局和舆论生态变化情况。随着手机的普及, 学校的媒体格局已经从传统的报纸、电视转变为网络媒体,其中以微信为主要平台。社会思想意识情况。当前学校社会意识形态环境较为稳定互联网意识形态宣传到位,良性的舆论导向作用基本形成。但个别党员学习缺乏热情。

 四、下一步需要关注的问题

  尽管学校在意识形态领域工作中做了很多工作,但也存在-定的困难和 问题。主要表现在基层宣讲队伍有待进一 步加强,意识形态领域工作的一些 长效机制有待进一步完善。下一步我们将从队伍建设和制度建设入手, 不断夯实意识形态工作。

 2022 年学校意识形态工作分析研判报告(二)

  各位:

 根据州委宣传部要求,现将我校意识形态工作分析研判情况汇报如下:一、思想高度重视,加强组织领导

 我校高度重视意识形态工作,认真落实意识形态工作责任制。明确要求 领导班子对意识形态工作负主体责任, 校长是第一责任人,其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,按照“一岗双责”要求,主抓分管各教师的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。

 二、认真组织学习,不断提高认识

 (一)按照上级要求,及时传达指示精神,加强动员部署。积极组织,

 及时传达相关文件精神,认真贯彻落实中央和省、州关于意识形态工作的决 策部署及指示精神, 始终把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首 要的政治任务来抓,牢牢把握正确的政治方向, 严守政治纪律和政治规矩, 严守组织纪律和宣传纪律, 坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

 (二)继续抓实抓好“两学一 做”学习教育和“不忘初心牢记使命”教育活动。把思想意识形态教育纳入教师学习计划,组织教师学习,撰写学习笔记,强化教师的党性意识,宗旨意识,结合个人思想工作生活实际,交流心得体会,通过学习习近平总书记系列重要讲话,做合格人民教师。

 (三)加强全体教师政治理论学习。示范引领全体教师学习习近平总书记系列重要讲话精神, 学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把思想意识形态内容列入政治学习计划中,通过加强理论学习,进一步深化全体教师理想信念教育。

 三、下一步计划

 在今后工作中我校将从三个方面做好意识形态分析研判工作。

 (一)加强核心意识和看齐意识。牢牢把握好正确的政治方向、向

 党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到教师考核当中去。

 (二)强化担当意识和责任意识。加强正面宣传,加强精神文明建设, 做好校园文化的展示宣传,真 正把社会义义核心价值观建设落地落实。

 (三)加强补短板意识和创新意识。汲取意识形态工作中的先进做法,补齐短板,做好创新工作。

 我校将在继续高效开展意识形态工作的同时, 加强领导, 树立楷模,塑造正确的价值观和舆导向,以宣传工作促发展,提高教师的思想高度,更好地履职尽责。

  2022 年学校意识形态工作分析研判报告(三)

 上半年,我学校按照上级党委的要求,高度重视意识形态工作,牢牢把握正确政治方向,结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位路。根据会议安排,现将有关情况汇报如下:

 大、上半年意识形态工作开展情况

  (一)加强组织领导,强化责任落实

 校领导班子高度重视意识形态工作,及时调整了意识形态工作领导小组,落实班子意识形态工作的主体责任,由支部书记牵头分管负责人具体负责,其他成员分工负责的工作格局,明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形 态领域安全, 为推进学校全面发展营造了良好的环境, 提供了优质高效的服务。

 (二)召开专题会议,全面安排部署

 于年初组织全体党员干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习 传达贯彻有关文件精神, 重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲 话精神和中央、自治区、及我市相关文件精神,并对2019 年意识形态工作进行了安排部署,进一步强化意识形态工作责任制。

 (三)加强理论学习,提升思想认识

 以学习型党支部建设为平台,结合推进” 两学-做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。-是制定了党员教育培训计划并将学习纳入到

 “三会一课”中。今年上半年,组织党员干部集中学习意识形态 6 次,讲授意识形态党课 1 次。二是丰富学习内容,全面贯彻落实党的十九大精神和十九届一中、二中、三 中全会精神, 深入学习习近平总书记系列重要讲话,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,把学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略作为理 论学习第一位。

 三是建立党员干部个人学习档案,将党员干部的个人学习计划、学习笔记、心得体会等集中收集整理,记录党员干部学习历程。

 二、存在的风险和隐患

 参照上级下发的相关文件,我校对意识形态工作中存在的风险进行了分析研判,并对风险点进行逐-排查,主要存在的风险和隐患有:

 (一)意识形态谈心谈话开展相对较少。不能及时、准确地把握党员、群众思想动态和本领域舆情动向。

 (二)本单位管理的公众号、微信、Q 工作群等舆论阵地的建设与管理管控不严,可能出现发布、传播不实、甚至转发错误言论的现象

 (三)开展爱国主义教育、思想政治教育、 形势政策教育、 警示教育较少。

  (四)班子及成员对分管领域意识形态工作抓落实还不够, 意识形态工作“一岗双责”落实不到位。

 (五)党员干部八小时之外监管力度不够。

 (六)对本单位党外人员意识形态教育管理不够严格。

 (七)对本单位宗教信仰情况信息掌握不全面。

 三、下一步防范措施

 (一)要把握意识形态工作的核心。要充分发挥社会主义核心价值体系在学校意识形态领域的统领作用, 加强正面引导,让全体党员干部职工在学 校发展的道路.上始终充满激情, 弘扬正气,同心同向,通过培育核心价值观占领思想阵地,形成积极向上的校风。

 (二)要切实抓好政治理论学习,注重在正面引导中筑牢思想防线。从 强化广大教学人员政治意识、加强理论学习, 通过对相关法律法规的学习引导大家自觉抵制各种错误行为,强化责任意识。

 (三)注重在纪律约束中规范举止。要加大规章制度的落实和警示

 教育力度,教育广大教学人员自觉守纪律讲规矩,自觉净化“工作圈””生活圈” “娱乐圈” ,树立党员良好形象,做一名严守纪律的教学工作者;结合廉政教育,定期组织教学人员观看警示教育片、参观警示教育基地,用反面典型和案例警示教育教学人员,做到警钟长鸣。

 (四)切实维护网络意识形态安全。认真开展谈心谈话,教育学校全体员工不在 QQ 微信、微博、移动手机端等网络平台发布、转发具有负面影响的信息;严禁本学校干部职工在网络上发布消极的言论和低级庯俗的图片视频等;需在网站上发布的政务信息,要经主管领导审核通过才能在网上发布;坚持不信谣,不传谣,不妄议,切实维护网络意识形态安全。

 (五)狠抓意识形态工作责任制的落实。要在认真总结、分类分析当前 学校意识形态工作存在问题的基础上, 加强研究,认真谋划,周密部署,细化量化工作任务,补短板,提能力,切实把意识形态工作责任制落到实处。

 今后,我学校将进一步认真学习 ,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度。

  2022 年学校意识形态工作分析研判报告(四)

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作, 关乎旗臻、关乎道路、关乎政治安全。根据县教育局要求,现将我校意识形态工作分析研判情况汇报如下:

 思想高度重视,加强组织领导

 我校高度重视意识形工作,认真落实意识形态工责任制。明确要求领导 班子对意识形态工作负主体责任, 校长是第一责任人,其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形红作中存在的实际问题。

 二、认真组织学习,不断提高认识

 (一)按照上级要求;及时传达指示精神,加强动员部暑

 学校积极组织,及时传达相关文件精神,认真贯彻落实中央和省、市关于意识形态工作的决策部署及指示精神,始终把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要的政治任务来抓,牢牢把握正确的政治方向,严守政 治纪律和政治规矩, 严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思 想上政治上、行动上同党中央保持高度- -致。

  (二)继续抓实抓好“两学一 做”学习教育和“不忘初心牢记使命”教育活动

 把思想意识形态教育纳入教师学习计划,组织教师学习撰写学习笔记,强化教师的党性意识,宗旨意识,结合个人思想工作生活实际,交流心得体会,通过学习习近平总书记系列重要讲话,做合格人民教师。三、下一步计划

 在今后工作中,我校从以下方面做好意识形态分析研判工作。

 (一)加强核心意识和看齐意识。牢牢把握好正确的政治方向、向党中央 看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐, 向党中央各项决策 部署看齐, 并把意识形态工作纳入到教师考核当中去。

 (二)强化担当意识和责任意识。加强正面宣传,加强精神文明建设,真正把社会主义核心价值观建设落到落实。

 (三)加强补短板意识和创新意识。汲取意识形态 I 作中的先进做法,补齐短板,做好创新工作。

 2022 年学校意识形态工作分析研判报告(五)

 我学校按照上级党委的要求, 高度重视意识形态工作,牢牢把握正确政治方向,结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位路。根据会议安排,现将有关情况汇报如下:

 不大,上半年意识形态工作开展情况

 (一)加强组织领导,强化责任落实

 校领导班子高度重视意识形态工作,及时调整了意识形态工作领导小组,落实班子意识形态工作的主体责任,由支部书记牵头,分管负责人具体负责,其他成员分工负责的工作格局,明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形 态领域安全, 为推进学校全面发展营造了良好的环境, 提供了优质高效的服务。

 (二)召开专题会议,全面安排部署

 于年初组织全体党员干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习 传达贯彻有关文件精神, 重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲 话精神和中央、自治区、及我市相关文件精...

篇二:2022年意识形态领域分析研判报告

( ( 公司) ) 党委 2 2022 年意识形态分析研判报告(2 2 篇 )

  篇一:

  2022 年一季度,xxx 党委认真贯彻落实中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》、xxx 实施细则以及有关意识形态工作的相关规定,进一步加强和改进公司意识形态工作,进一步明确公司各级党组织和各级领导班子、领导人员意识形态工作责任,切实担负起全面从严治党主体责任,扎实做好意识形态各项工作。现将一季度意识形态工作报告如下:

 一、工作开展情况 (一)意识形态工作责任落实情况 一季度,为贯彻落实省国资委党委和 xxx 党委关于意识形态工作的相关要求,强化意识形态工作责任,公司党委严格落实党管意识形态原则,落实意识形态工作责任制,把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导人员目标管理,将意识形态工作列入 2022 年度工作要点和计划,与公司中心工作和党的建设工作同部署、同落实、同检查、同考核;根据班子成员变动情况和工作需要,公司党委结合自身实际调

 整了意识形态工作领导小组。明确了 xxx 党委书记、董事长是第一责任人,党委副书记是直接责任人,党政领导班子成员按照“一岗双责”要求,抓好各自分管部门的意识形态工作。公司党委各下属党支部书记是各党支部的第一责任人,切实解决党支部意识形态工作中存在的实际问题;为继承和发扬密切联系职工群众的优良传统,运用好开展思想政治工作的有效办法,成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组、制定廉洁家访工作实施方案,通过在领导干部中开展警示教育和廉洁家访活动,加强对党员领导干部的党风廉政教育,弘扬爱家爱企、廉洁从业,营造良好家风,筑牢领导干部职工及家属思想防线。

 (二)意识形态教育工作情况 一季度,公司党委严格坚持“xxx”学习制度,在党的相关会议上专题研究意识形态工作。公司党委一季度专题研究意识形态工作 xx 次,召开党委理论学习中心组集中学习xx 次,在党委会上学习相关文件精神 xx 次。以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,利用党委理论中心组、党委会等形式,认真组织学习两会精神、习近平总书记考察 xxx 重要讲话精神、新形势下党内政治生活的若干准则、十九届六中全会精神、中国共产党宣传工作简史以及习近平总书记关于经济发展的重要讲话精神

 等相关理论,不断提升党员干部的党性修养,筑牢思想意识。

 (三)意识形态阵地建设情况 进一步加强自有媒体管控力度,管理好公司现有企业公微信众号、微信群、党建平台、xxx 微课堂等宣传阵地作用,及时发布意识形态相关工作动态、弘扬主旋律、传播正能量,不断创新完善舆论引领工作,充分运用自媒体功能,发挥好作用,在党员干部职工中营造积极向上的良好氛围,为公司改革发展稳定提供了有力的舆论支撑;注重党建阵地宣传工作,及时更换党建阵地展板内容,做到与时俱进。通过党建阵地充分展示丰富的党组织活动,宣传公司企业文化、党建工作要点及党风廉政、疫情防控举措等内容,充分展示公司风貌,形成积极向上的思想意识形态。

 二、存在的风险和隐患 一是意识形态工作思想教育不够,干部职工落实意识形态工作“一岗双责”还有待加强。个别单位对意识形态工作重视不够,开展意识形态教育不多,强调以经营为中心,忙于完成经营任务指标及日常管理工作,对干部职工日常谈心谈话不够,了解思想动态不及时,对干部职工思想变动及思想实际教育引导不够。

 二是落实统战及群团工作力度不够。下属个别党支部研究统战及群团工作不多,对统战工作认识不到位,对新时期党的统战工作的基本任务理解不够深刻,发挥党建引领作用

 不够充分,党建带群建工作还有待加强。

 三、下一步防范措施 意识形态工作是党的一项极端重要的工作,下一步,公司将重点抓好以下工作,进一步抓实意识形态相关工作。

 (一)持续抓好思想教育 坚持落实“xxx”学习制度,结合持续开展党史学习教育活动,充分利用集中学习和个人自学,认真抓好理论学习,做到强基础、固根本、抓弱项。通过系统学习理论知识,提升理论基础,切实做到“两个维护”、坚定“四个自信”、树牢“四个意识”。

 (二)重视统战群团工作 明确新时期党的统战工作的基本任务,结合基层实际情况,宣传和贯彻党的统战工作方针政策,进一步加强党建带群建工作,为基层党政领导与工会、共青团以及各方面党外人士开展经常性的交流互动、协商对话,为党外组织人士广泛参与基层重大问题民主协商创造条件;帮助、支持工会和共青团在基层开展工作,协助搞好思想建设和组织建设工作;加强同工会、共青团、少数民族以及党外人士的联系,贯彻执行党和政府相关的民族、宗教政策,努力处理好各种民族关系及信教群众、党员与共青团员的关系。

 (三)注重党风廉政教育 要强化制度的约束作用,教育干部职工自觉守纪律、讲

 规矩、强原则,自觉净化工作和生活圈,树立党员干部良好形象。以开展电影党课活动为契机,加强党员领导干部党风廉政教育,定期组织党员干部观看警示教育片、开展警示教育讲座,上好廉政党课,做到以案为鉴,警钟长鸣。

 篇二: :

  2022 年第一季度,在 x 公司党委的领导下,中共 x 支部委员会(以下简称“x 党支部”)严格落实意识形态工作责任制,扎实做好意识形态工作。现将第一季度意识形态领域分析研判情况报告如下:

 一、基本情况 (一)强化组织领导,落实主体责任 x 党支部高度重视意识形态工作,始终把意识形态工作摆在重要位置,纳入支部委员工作重要议事日程。党支部书记作为第一责任人,带头抓好意识形态工作,带头管阵地、把方向、强队伍,支部委员根据分工认真落实公司党委部署的有关意识形态工作要求,对职责范围内的意识形态工作负主要领导责任,强化意识形态工作的责任担当。

 (二)强化学习教育,补足精神之钙 x 党支部始终坚持“第一议题”学习制度,结合“三会一课”、主题党日等开展学习。x 月 x 日开展了党的十九届

 六中全会精神宣讲,组织广大党员和干部职工收听收看全国“两会”直播,关注会议动态、领会会议精神,鼓励支部党员积极交流学习心得,全面掀起学习宣传贯彻会议精神的浓厚氛围。同时,持续开展党史学习教育,继续进行双报到双报告双服务工作,新征订下发了《中国共产党宣传工作简史》等学习书籍,确保党员人手一册,并严格要求党员同志在集中学习的基础上加强个人自学,做到学有所思,学有所悟。组织集中观看了专题警示教育片《零容忍》,集中学习了《关于 x 违反中央八项规定精神问题的通报》等典型案例,进一步筑牢廉洁思想防线。

 (三)强化宣传引导,营造浓厚氛围 x 党支部坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则。运用公司网站、微博、抖音、微信公众号等积极宣传党的理论方针政策,切实提高政治敏锐性和政治鉴别力。充分运用“学习强国”等现有学习平台,发挥良好作用,组织观看学习《战“疫”一线党旗红》等系列抗疫专题节目,做好后疫情时代“备考”工作,教育引导广大党员干部群众讲文明、树新风,敢于抵制歪风邪气、勇于传递正能量。

 二、存在的问题和不足 (一)理论武装仍有较大不足 在学习中,学习内容多,但是将所学理论知识运用到意识形态分析研判工作中的本领不足,对新知识、新观念、新

 思想、新手段的运用还需要增强。

 (二)抓工作主动性仍然不够 从落实情况看,在业务工作繁忙时,仍会存在“要我抓”,不是“我要抓”的思想,对意识形态工作规律缺乏研究、掌握不深,对新形势下意识形态领域斗争的尖锐性复杂性认识不足。

 (三)宣传工作创新性仍需提升 意识形态工作方式方法仍以传统宣传方式开展的较多,宣传教育引导方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。

 三、下步工作打算 (一)勤学习,持续加强理论武装。

 进一步引导支部党员以中国特色社会主义理论体系为指导,不断增强工作和学习的科学性、预见性、主动性、创造性。通过持续开展党史学习教育、全国“两会”精神等系列学习,不断提高支部党员的思想政治素质和政策理论水平,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

 (二)多宣传,会用舆论确保导向。

 认真倾听职工群众的心声,及时掌握职工思想动态,了解职工利益诉求,促进沟通。在热点问题出现时,及时做好正面回复和政策解释工作,占领舆情的“制高点”,立足于

 “疏”和“导”,变排斥为正视,变堵塞为疏导,正确引导职工思想,为促进公司高质量发展奠定思想基础。

 (三)多思考,创新工作思维抓落实。

 进一步树牢“第一责任人”职责,落实“一岗双责”,强化责任落实,坚持党建引领,认真梳理意识形态工作的思路,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,逐步完善意识形态工作相关规章制度,继续强化思想政治教育,强化意识形态宣传和阵地建设,牢牢掌握意识形态工作的领导权与主动权,将主体责任落到实处。

篇三:2022年意识形态领域分析研判报告

 市局机关 2022 年上半年意识形态工作总结

 局机关意识形态领域形势分析研判报告

 局机关落实意识形态工作责任制情况报告

 市局机关 2022 年上半年意识形态工作总结

 2022 年以来,局党组坚持以深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神为指导,坚持以党的政治建设为统领,以落实全面从严治党要求为主线,认真贯彻落实中央、省、市关于意识形态工作的决策部署,牢牢把握正确的政治方向,聚焦重点任务目标,充分发挥思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑重要作用,以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,持续加强和改进意识形态领域工作,为迎接党的二十大胜利召开提供了强大思想保证、精神动力和舆论支持。现将工作开展情况报告如下:

 一、主要做法 (一)加强组织领导,全面落实工作责任制 局党组高度重视意识形态工作,按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线。

 一是强化组织领导。成立了意识形态领导小组,由局党组书记担任组长,实行一把手负总责,班子成员各负其责,制定实施细则,完善网络舆情和意识形态工作新闻发言人等制度,落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,定期召开意识形态工作会议,研判分析意识形态领域情况,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。

 二是强化“一岗双责”。领导班子成员根据工作分工,按照

 意识形态工作“一岗双责”要求,抓好分管范围的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。党组织书记是意识形态工作第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,重要工作亲自部署,重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管领导是意识形态工作直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作。对分管科室和分管业务出现的重大突发公共事件和网络舆情事件,要第一时间靠前指挥、现场处置、组织发声,妥善处理好各类重大舆情事件。

 三是强化督导考核。将意识形态工作纳入重要议事日程,第一时间传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的精神和要求,把意识形态工作纳入年度重点工作进行安排部署和推动落实。把意识形态工作纳入党组织生活会、民主生活会和年度述职报告的重要内容。把意识形态工作同经济、社会稳定工作同安排同部署同考评,全力打好意识形态工作主动战。

 (二)强化理论学习,持续提升党员综合素养 抓宣传思想工作,理论武装是关键。始终把学深悟透用好习近平新时代中国特色社会主义思想作为基本功、必修课,作为局办公会、理论学习中心组、全体党员干部会议等的第一议题。

 一是强化理论武装。把理论学习放到重中之重来抓,深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,认真落实推进党史学习教育常态化长效化重点任务,不断用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向,用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量,用

 党的实践创造和历史经验启迪智慧、砥砺品格。以 “党史学习教育”常态化学习为载体,通过“三会一课”、“主题党日”、书记上廉政教育党课等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为中心工作提供理论保障。

 二是抓实制度建设。党组书记以身作则、率先垂范,亲自制定中心组理论学习计划和宣传思想工作要点,确定学习专题,进一步规范和完善中心组学习制度、考勤签到制,建立健全了中心组学习档案,抓好学习的考核评分。定期召开学习座谈交流会,提高党员、干部的政治素养,牢固树立正确的人生观、价值观和全心全意为民服务的宗旨意识,培育干部的执法执政能力和实践创新能力。2022 年上半年全局开展理论学习 9 次,集中组织观看教育视频学习 5 次,参学率达 98% 。

 三是创新学习方式。采取一把手讲党课、领导干部讲党课、中心组成员到分管单位实地调研、党组书记到驻村调研指导等灵活多样的方式开展意识形态宣讲,创新学习方式,将意识形态作为中心组学习的重要内容。积极组织全体科级以上领导干部,认真开展领导干部理论普法考试,用领导干部带头、带动学习来助推学习型党组织建设工作,真正达到“以考督学,以考促学”的目的。结合“党史学习教育”,举办座谈会、宣讲会,开展专题讨论,坚持每月上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质。

 (三)抓好舆论引导,凝聚传播正能量

 积极鼓励对外宣传,打造宣传品牌,传播凝聚正能量,为全局的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

 一是把握导向,规范舆论宣传。坚持围绕中心、服务大局,加大内宣外宣力度,弘扬主旋律,传播正能量,为加快经济社会发展营造强大气场。始终坚持正面宣传,把握正确舆论导向,努力搭建起以单位为主、媒体为辅、部门联动的宣传平台。健全完善新闻“三审制”,搭建信息互通的平台,注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象,努力做到早预见、早发现、提前介入,制定应急预案,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报道主动权。

 二是强化载体,占领舆论阵地。,在政府院内设立大型宣传走廊,在**广场和大门设立电子显示屏,宣传基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化、党风廉政建设等内容,对建立的微信群、QQ 群进行实时监控,发现异常立即管控,抢占宣传舆论的制高点。建立主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关科室责任人负责落实的内部工作机制,做好网络问政回复工作,保持正确的网络舆论导向。定期梳理网络舆情问题,分析原因,积极寻找对策,及时发布准确、权威信息,并加大宣传力度,用通俗易懂的语言进行解读,不断提高群众知晓率。

 (四)深化成果转化,持续加强精神文明建设 一是大力培育和践行社会主义核心价值观。加强核心价值观宣传教育,广泛开展爱国主义教育,广泛开展“图说我们的价值

 观”宣传活动。广泛开展“我们的中国梦、我们的价值观”宣讲活动。深化核心价值观培育践行。积极申报推荐各级道德模范、和楷模。加强志愿服务工作,推进学雷锋志愿服务活动制度化常态化。

 二是深化文明创建成果。深入开展文明单位创建活动。加强公益广告宣传工作。深入推进公民道德建设工程。开展“俭以养德、全民节约”、遵德守礼、文明出行、文明餐桌、文明旅游等活动。加强“道德讲堂”建设,开展各种形式的讲道德、尊道德、守道德活动。加强道德领域突出问题专项治理。

 二、存在的问题 2022 上半年虽然我局取得了一定成绩,但对照省、市委的高标准严要求还有不小差距,主要表现在:一是理论武装还不够深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习入脑入心不够,对贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法理解不透彻、把握不准确、运用不自觉。二是对意识形态工作的特点规律把握不够准确。对习近平总书记关于意识形态工作重要论述、中央和市委关于意识形态工作决策部署要求学习不深入、理解不透彻,把意识形态工作与业务、党建工作同部署同落实同检查同考核上还有差距。三是意识形态领域斗争意识还不够强。对意识形态领域斗争的长期性复杂性艰巨性认识还不够深,用正确的理论和正确的思想抢占先机、占领阵地还不够。四是对意识形态领域安全研究不深不透,一些干部对意识形态知识和政策领会把握的还不够

 全面深入,开展意识形态工作能力不足,解决问题的思路不宽,缺乏创新思路和管用有效措施。

 三、下一步工作打算 在下步工作中,我们将继续坚持把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,纳入纪律检查、干部考核中,进一步增强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党的理论路线方针政策看齐;结合“党员主题党日”活动开展,充分利用学习强国在线等平台,以党员干部特别是领导干部为重点,持续加强习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平治国理政新理念新思想新战略的学习宣传教育,完善学习计划,建立定期调阅学习笔记和交流学习心得制度,切实增强学习实效;继续夯实基础,引领正确导向,充分利用微信公众号、党务公开栏、媒体报纸等方式,全方位、多层次、多角度地正面宣传,通过持续抓教育引导、思想宣传、文化熏陶、习惯养成、制度保障等,切实把意识形态工作融入渗透到党员干部具体工作中,进一步凝聚思想共识。

 局机关意识形态领域形势分析研判报告

 2021 年,市**局按照上级党委要求,高度重视意识形态工作,牢牢把握正确政治方向,结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置。现将有关情况汇报如下:

 一、市**局意识形态领域基本情况 (一)强化组织领导,落实主体责任。党组班子高度重视意识形态工作,及时调整意识形态工作领导小组,落实班子意识形态工作的主体责任,由支部书记牵头,分管主任具体负责,其他成员分工负责的格局,明确工作责任,狠抓责任落实,着力加强党对意识形态工作的领导,牢牢压实“四个责任”,提高做好意识形态工作的能力和水平,扎实推进意识形态领域各项工作顺利开展。

 (二)召开专题会议,强化政治意识。年初、年中组织全体干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习传达贯彻有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神和中央、自治区、及我市相关文件精神,对 2021 年意识形态工作进行了安排部署,将意识形态纳入年度党建工作计划,成立工作小组,并与各股室负责人签订了意识形态安全工作承诺书,进一步强化意识形态工作责任制。

 (三)认真组织学习,加强思想引领。2021 年以来,市**局党组对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻落

 实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神进行认真安排部署,以党史学习教育活动为主线,通过组织中心组学习,总支、支部集中学习以及个人自学等方式,积极开展党的重大理论、方针、政策宣传学习,切实把思想和行动统一到习近平总书记提出的一系列重大工作部署上来,不断增强党员干部的政治意识。重点学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立一百周年大会上的讲话、习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话、中央民族工作会议精神、十九届六中全会精神、习近平总书记在青海、西藏、河北、陕西考察时的重要讲话精神等内容,切实树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

 二、当前意识形态领域存在的主要薄弱环节和风险点 在意识形态工作方面取得一定成效的同时,局党组也对意识形态工作中存在的风险进行了分析研判,并对风险点进行逐一排查,存在以下问题:一是民生施工现场安全文明管控中,对市民生活质量影响考虑欠缺,造成个别投诉事件,存在一定的信访隐患,应加强道路封闭施工时的便民通道预留,增加通知频率及警告标识布置数量;二是没有充分利用栏杆、路灯等市政公用设施开展宣传,宣传思想工作仍需加强;三是互联网、手机微信等媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需要进一步探索,微信、QQ 群等舆论阵地的建设与管理管控不严,新形势下提高引导舆论的职能需要进一步增强;四是班子及成员对分管领域意识形态工作抓落实还不够,思想政治教育、爱国主义教育、铸牢中华民

 族共同体意识教育、警示教育等工作仍需加强。

 三、下一步防范措施 (一)抓好落实,加强思想引领。严格落实意识形态责任制,建立意识形态定期研判制度,认真总结分析存在的风险问题并研究应对策略,梳理抓好工作思路,细化量化工作任务,补短板、提能力,共同守好意识形态“责任田”。切实增强忧患意识、责任意识和主体意识,真正把意识形态工作责任扛在肩上,把意识形态各项落实抓在手上,严格落实“四个责任”,做到意识形态工作“同部署、同落实、同检查、同考核”。进一步建立健全督查考核和责任追究机制,突出督查考核结果的运用,切实增强各级领导干部做好意识形态工作的主动性和自觉性。

 (二)强化能力,提升阵地意识。一是持续提升群众工作能力。加强同人民群众的交流沟通,善于把握人民群众思想观念的变化,深入群众做好常态化宣传教育工作。二是持续加强网络意识形态阵地管控能力。深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观,巩固壮大主流思想文化。加强网络平台信息发布审核制度,加大舆论引导,守住网络舆论底线,坚守好“网络阵地”;三是持续提高宣传能力。把意识形态工作同我局各二级单位、各股室工作紧密结合起来,上下齐心、协同作战、同步发声,确保意识形态领域向上向好、意识形态阵地牢不可破。

 局机关落实意识形态工作责任制情况报告

 202*年以来,**局党委按照省中心党委和水务局党组的部署要求,坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作领导权,在推进高质量发展中,不断构建具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,全面落实意识形态工作责任制。现将有关情况报告如下。

 1.加强组织领导,扛稳意识形态责任。一是明确职责。按照分级负责和谁主管谁负责的原则,局党委领导班子对全局的意识形态工作负主体责任。局党委主要负责人是第一责任人,带头抓好意识形态工作,分管领导作为直接责任人协助书记抓好统筹协调和推动工作落实。各党支部与局党委签订责任书,对党支部的意识形态工作负主责。基层各测站和机关各科室按照“一岗双责”要求,抓好分管部门的意识形态工作。各级责任人对思想文化领域的突出问题及倾向性苗头性问题,进行了有针对性的进行引导。二是强化部署。深入贯彻落实省委、市委决策部署...

篇四:2022年意识形态领域分析研判报告

2022 年第二季度意识形态工作分析研判报告三篇

  有关 2022 年第二季度意识形态工作分析研判报告

  今年以来,根据上级部署和要求,我局围绕中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我局 xx 年下半年意识形态工作总结汇报如下:

  一、统一思想,形成工作共识。我局积极行动、迅速部署,召开党组会,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第一责任人,分管领导承担直接责任。明确责任,使党组织和领导干部明确抓意识形态工作的重要性,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全局上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

  二、明确职责,形成有效工作方法。局党组在学习基础上,按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确局领导抓意识形态工作的具体责任,逐步形成了从党组到党支部、从党组织到领导干部、从内容到形式、形成一整套较为完善的抓意识形态工作方法。

  三、抓住关键,增强工作实效。通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让党员干部感受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念,并定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全局意识形态工作的“大头”。利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移

 默化中教人育人。抓住会堂、微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

  四、夯实基础,引领正确导向。局党组不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。利用党组学习会,认真组织学习党的十八届五中、六中全会精神,学习重要系列讲话、“一准则两条例”、《中国共产党巡视工作条例》等重要理论,进行集中学习。对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步形成良好的社会道德风尚;持续开展安全生产月活动,通过安全知识进工地,发放安全生产宣传品、大力营造安全和谐的社会氛围。通过组织活动,帮助党员干部正确理解全会提出的新观点、新要求、新实践,引导大家认识新常态、适应新常态、引领新常态。

  有关 2022 年第二季度意识形态工作分析研判报告

  上半年以来,***镇深入贯彻落实中央、省、市、县有关要求,紧紧围绕疫情防控和经济社会发展两项重点,进一步强化意识形态工作责任制,及时开展意识形态领域状况分析研判风险评估,严格落实各项任务和责任;对照意识形态领域存在的问题、差距、风险点,深入整改提高,查漏补缺,固强补弱,为***镇提供了有力的思想保证,营造了良好的舆论氛围。

  一、本单位意识形态领域分析研判情况

 一是抓责任落实,牢牢守住意识形态阵地。充分发挥党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,各项规定和要求落实成效明显。

  1、意识形态工作责任制进一步落实。认真落实意识形态工作党委主要领导责任制,做到“书记抓”“抓书记”,切实扛起意识形态工作的政治责任和领导责任。

  2、意识形态工作研判引导进一步强化。上半年以来,进一步加强了对重要节点社会舆情和易发风险点、内部管理薄弱点的监督力度,坚持每季度汇总分析意识形态领域状况,及时发现并处置苗头性问题;坚持正面引导原则,激励先进鞭策后进。

  3、党委书记带头抓意识形态工作进一步加强。党委主要领导亲自上手亲自带头抓意识形态,认真履行意识形态“第一责任人”职责,定期分析研判意识形态领域状况和重大问题,对出现的苗头性问题及时批办、具体指导、有效处置,确保意识形态领域工作健康发展。党委主要领导带头宣讲重要讲话精神和中央重大决策部署,先后多次召开会议集中学习党的十九大四中全会精神、关于统筹做好疫情防控和经济社会发展的讲话精神、全国两会精神等。在党委主要领导的示范带头作用下,***镇对意识形态领域工作都能够高度重视。

  4、理论中心学习组集体学习进一步加强。进一步规范理论学习中心组学习研讨制度,严格落实学习办法,制定详细的学习计划,分时段、分专题、分层次深入学习系列讲话精神和党的十九届四中全会、

 全国两会精神。上半年以来,理论学习中心组共组织自学、集中学习、研讨交流十余次。

  二是抓舆论引导,坚持服务疫情防控和经济发展大局。***镇始终坚持以上级党委关于新冠肺炎疫情防控工作和经济发展工作部署为指导,深入贯彻疫情防控总体要求,引导党员干部正确认识、科学防范,号召党员干部积极参与联防联控、复工复产工作,为打赢疫情防控阻击战和顺利推动复工复产提供坚强的宣传舆论支持。

  1、科学防控疫情宣传效果明显。面临新冠肺炎疫情的来势汹汹,***镇党委政府严密组织,加大宣传力度,通过张贴发放宣传页、利用各行政村广播不间断广播、出动宣传车流动宣传等多种形式,将疫情防控的科学防控方法送到群众手中,切实保障了辖内群众不受疫情的危害。

  2、党员干部带头冲锋,扎根疫情防控第一线。疫情发生后,***镇全体党员干部齐上阵,宣传党的政策方针、组织封锁路口、落实疫情防控 24 小时值班制度,内防新增、外防输入,为***镇打赢疫情防控阻击战奠定了坚实的基础。

  3、周密组织服务复工复产。随着疫情得以控制,辖内企业、农户面临复工复产的又一考验。我镇是蔬菜种植大镇,“人误地一时,地误人一年”,而由于疫情防控需要种苗无法进行运输,我镇周密组织、多方协调,为辖内大棚种植户联系并运输种苗,确保大棚种植户的种苗使用。同时积极协调辖内企业复工需求,为复工复产提供有力保障。

 二、当前意识形态领域存在不足

  在过去的上半年中,我镇党委切实加强了意识形态领域领导工作,抓好了责任落实,提升了工作效果,取得了一些成效。但对照意识形态工作的总体要求,还存在一些不足。

  一是部分年轻干部思想普遍比较活跃,对意识形态工作认识上还存在差距和不足,对党的政策、相关文件学习热情不够,思想政治觉悟还需要进一步加强;二是网络宣传阵地仍需进一步巩固,尽管我镇高度重视并积极开拓网络宣传阵地,但仍存在一些疏漏。

  三、下一步工作计划

  一是务必要加强理论武装。要按照省市县要求,注重政治学习、文化学习、经济学习,在学习中牢固树立“四个意识”,不忘初心、牢记使命。二是务必要加强舆论引导。要加强互联网内容建设,建立网络综合治理体系,营造清朗的网络空间。三是要落实意识形态工作责任制。要加强对各类报告会、培训会、讲座、宗教活动场所、娱乐场所等阵地管理;要加强分析研判,加大意识形态领域风险和隐患问题的分析研判力度,做到心中有底数,工作有方向;要强化督查考评,用好考核“指挥棒”,建立检查考核制度;要严格追究责任,凡管辖范围内出现《实施细则》规定的十种情节,我镇将按照相关规定,严肃进行责任追究。

  有关 2022 年第二季度意识形态工作分析研判报告

  区委关于意识形态工作要求下达以来,乌山街道高度重视意识形态领域舆情分析研判,切实加强领导,强化督导,狠抓落实,实现了

 意识形态领域舆情环境形势总体平稳可控。现将 2018 年度舆情分析研判情况简要汇报如下:

  一、意识形态领域舆情分析研判责任制落实情况

  乌山街道将各级党组织作为主要阵地,党工委书记、村社区支部书记作为第一责任人,坚持“书记抓”和“抓书记”的原则,明确要求街道党政班子对舆情分析研判工作负主体责任,街道党工委书记是第一责任人,街道党工委委员、宣传委员是直接责任人,协助党工委书记抓好统筹协调指导工作。党政班子其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管办线联系村(社区)的舆情分析研判工作,对职责范围内的意识形态领域舆情分析研判负领导责任。各村(社区)党总支书记是所属村(社区)的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决干部群众舆情分析研判中存在的实际问题,夯实意识形态工作责任制。同时,街道定期对全街意识形态领域舆情工作进行研判,通过研判认为,目前乌山街道舆情环境的主流是好的。

  牢牢把握意识形态、舆情分析工作的正确方向。2018 年,乌山街道党工委先后传达学习全国宣传思想工作会议和中央、省、市、区意识形态工作责任制文件,4 次专题研究开展全街意识形态工作。召开全街村(社区)宣传专干大会 4 次,机关各办线新闻宣传联络员会议 2 次,专题学习贯彻上级关于宣传思想的决策部署和重要指示,保证意识形态工作方向和党中央始终保持高度一致,牢牢把握意识形态及舆情引导工作的正确方向。

 增强意识形态、舆情研判工作主导权和话语权。先后在各村(社区)建立固定的工作宣传专栏,同时强化了“聚焦新乌山”微信公众号以及乌山机关群、村(社区)干部工作群、扶贫攻坚宣传群等微信群 QQ 群,依托这些平台,大力宣传精准扶贫、蓝天保卫战、移风易俗、廉政法治文化建设等内容。开展廉政文化文艺下乡、安全生产文艺下乡等内容,开展优秀传统文化传播,立家训家规、传家风家教,倡文明树新风、革除陈规陋习等活动,推进家风建设、文明创建等行动。扩大了宣传面,提高了影响力。

  抓好网络意识形态、舆情引导工作。乌山街道加强对机关、各行政村(社区)微信平台、公众号、网页的管理、监管,所有上传信息由街道党政综合办统一管理、审核。规定机关干部、村(社区)“两委”工作人员在使用办公 QQ 群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息。各村(社区)新闻信息报送情况纳入村(社区)考核。定期公开政务村务,及时进行政策宣传和文件解读,开展权威发布,始终把握党委政府管意识形态领域舆情分析研判工作中的主导权和话语权。截至 11 月 19 日共报送舆情研判记录 1081 条次,回复舆情交办函 12 次,舆论引导平稳可控,及时有效预防了突发事件和敏感舆情。同时,街道还设置专干负责贴吧、微博话题及街道公众号、网页的维护更新工作以及上传信息的审核、统计等网络舆情管理工作,及时为领导研判舆情提供依据。

  二、意识形态领域舆情分析研判的主要问题

 社会思想意识情况。当前乌山街道社会意识形态领域舆情环境较为稳定,互联网、“两微一端”、各大论坛基本得到有效监管,意识形态宣传到位,良性的舆论导向作用基本形成。但个别村、社区党员思想活跃,对党的思想、政策学习缺乏热情。自由主义出现滋生蔓延现象。特别是一些年轻的农村党员,参加组织生活,服务基层群众的积极性仍需提高,对基层党建工作带来新挑战。

  经济社会热点问题。在街道党工委的领导下,通过政策宣传、政务村务及时公开、权威发布、及时解读等工作,牢牢把握住当前乌山经济社会热点问题的舆论导向。但极个别群众仍存在利用发生在本区、本街道的社会热点事件、新闻,(如亿达小镇项目征拆事件、高冲村18 组“两安”用地舆情事件等)断章取义、恶意传播的情况,对舆情引导工作引发新热点。

  市场趋利性侵蚀情况。受市场趋利性、拜金主义、利己主义影响,个别群众出现了铤而走险,非法洗沙、碎石、炼劣质废弃食用油,侵害群众利益、扰乱市场秩序、破坏生态环境等行为。对此街道联合司法、环保、城管、食安等部门,发现一起查处一起,绝不姑息。

  媒体格局和舆论生态变化情况。随着智能手机的普及,乌山街道的媒体格局已经从传统的报纸、电视转变为移动互联网新媒体,其中以微信为主要平台。舆论生态趋向于自由化,自媒体层出不穷。极个别群众利用微信朋友圈、微信群监管困难的漏洞,发布虚假新闻、炮制虚假视频,煽动不明真相群众,炒作不和谐因素,给舆情引导工作造成新压力。

 遏制敌对势力渗透情况。虽然乌山街道干部群众能够牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇,自觉地、主动地站到意识形态领域舆情分析研判第一线。但不可忽视的是,个别干部群众及青少年通过“翻墙”软件、虚拟专用网络(VPN)、信息截图等手段浏览海外有害信息,反遏制、反渗透工作仍需加强。

  出现上述问题的原因,一是随着互联网发展,自媒体数量不断增加,由于街镇缺少专业技术和专业团队,网络监管难度加大;二是党委、政府指导下的媒体数量较少,覆盖面不够;三是在自由主义、极端个人主义的不良思想侵蚀下,在敌对势力的长期遏制渗透下,部分干部群众出现了信仰迷茫、责任缺失、道德滑坡的情况。为此,乌山街道党工委、意识形态工作领导小组进一步强化意识形态领域舆情分析研判工作。

  三、下一步工作思路及打算

  尽管乌山街道在意识形态领域舆情分析研判工作中做了很多工作,但也存在一定的困难和问题。主要表现在基层宣传队伍有待进一步加强,意识形态领域舆情分析研判工作的一些长效机制有待进一步完善。一是坚持党建引领,抓住关键少数。进一步抓严基层队伍党的思想理论学习,保证广大党员以身作则发挥先锋模范作用,同时健全意识形态领域舆情分析研判、定期排查、自查督查等制度,加大问责力度,不断夯实意识形态领域舆情分析研判工作,确保意识形态工作真正硬起来严起来。二是落实工作实效,抓牢舆情分析研判阵地。进一步切实做好新闻及网络舆情引导工作,加强对微信、QQ、论坛等

 “互联网+媒体”平台的监管,着力净化社会舆论环境。三是强化宣传教育,抓实舆情引导工作。围绕“担使命、鼓士气、促改革、守阵地”,进一步抓好重大主题宣传教育管理,强化相关责任人舆情引导培训,不断提升宣传专干队伍对新闻舆情的洞察力、引导力、处置力。

篇五:2022年意识形态领域分析研判报告

2022 年园区党工委上半年意识形态工作情况报告 (第一篇)

  2022 年以来,党工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,坚决落实中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署、坚决落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,始终坚持唱响主旋律,打好主动仗,呈现主流意识形态健康向上的总体态势。现将工作情况报告如下:

 一、2 2022 年上半年工作情况

 (一)强化组织领导,落实主体责任

 1. 统一思想认识,提高政治站位。党工委始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入党工委会议重要议事日程,专题研究部署意识形态工作,制定年度工作计划,开展意识形态工作研判,及时向市委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强党工委班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

 2. 健全工作机制,压实工作责任。严格落实意识形态工作领导小组工作机制,负责党工委日常工作的副书记 xxx 同志作为第一责任人亲自抓工作,带头管阵地。党工委班子成员按照“一岗双责”要求,认真履行意识形态工作主体责任,层层落实分管领域意识形态工作,全力抓严抓实抓出成效。党工委切实将意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,与业务工作同部署同检查同考核,纳入党建工作责任

  2 制,纳入党的纪律监督检查范围,纳入领导班子和领导干部目标管理,纳入机关科室工作考评。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。

 (二)强化理论武装,筑牢思想根基

 1. 坚持政治引领,坚定理想信念。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动各项工作。

 2. 加强学习教育,做到“两个维护”。充分利用党工委委员会、主任办公会、中心组学习会、支部党员大会开展经常性教育培训,严格落实主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,进一步强化对干部队伍的教育、管理、监督,宣扬具有思想吸引力和政治凝聚力的社会主义意识形态。截至 6 月份已开展中心组学习会 6 次、专题研讨 1 次、支部学习会 x 次、谈心谈话 12 人次,并专题学习中共中央宣传部副部长王晓晖文章《牢牢掌握意识形态工作领导权》。

 (三)强化阵地建设,确保正确导向

 1.。

 严格把关宣传关口。继续严格落实上级关于宣传工作的总体思路,加强对重要敏感信息的监督管理。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向,严格按照“三审制”进行审核把关。全年

  3 未出现违背主流意识形态的内容。

 2. 常抓不懈信息报道。畅通与宣传部门、党委政府办公室的信息传达渠道,积极对接 xx 日报、xx 晩报等宣传媒体,切实发挥宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用。疫情期间,党工委积极响应、主动作为,统筹抓好疫情防控和复工复产,并在 xx 日报上刊发3 篇报道、xx 电视台刊播 1 篇报道,取得积极宣传成果。

 3. 持续夯实阵地管理。落实举办“xx 讲堂”等活动“一会一报”制度,今年以来已开展 2 期,强化干部队伍阵地意识。强化网络舆情监测,定期开展网络安全自查,及时整改漏洞和隐患,认真落实各项网络安全防护措施。升级改版网上政务公开网页,增设规划计划、资源载体等公开目录,丰富公开内容,扩大宣传覆盖面。组织拍摄招商宣传片,严把文稿质量,树立对外良好形象。

 二、存在问题

 (一)意识形态工作成效还不明显。干部停留在来事做事阶段,挖掘报道正能量信息不多,升华到意识形态的能力薄弱。

 (二)意识形态工作方法有待创新。推进意识形态工作常常满足于按时完成工作任务,在完善工作机制、创新工作方法、应对新问题新现象的探索和研究上还不够到位,工作方法相对传统,应用网络新媒体积极正面引导能力有待进一步提高。

 三、下一步工作思路

 。

 一是持续抓好责任落实。以全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神为主线,根据上级党委有关要求,

  4 强化对意识形态工作的领导,进一步抓好意识形态工作责任制的落细落实。。

 二是持续提升理论学习效果。强化理论武装,运用“三会一课”和主题党日等活动载体,定期召开学习会,带领学习最新时事政策、理论方针,提高党员干部职工在错综复杂环境中明辨是非的能力。在理论学习中注重与产业发展、园区建设等工作实际紧密结合起来,真正让党员干部职工学有所用。

 三是持续提高舆论引导水平。紧紧围绕上级工作部署,做好舆论宣传工作,多渠道多形式深入宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,规范本单位网上信息传播和党员干部微信群、朋友圈等信息传播,努力营造良好宣传氛围。高度重视网络安全,常态化开展自查自纠工作,严密防范网上意识形态渗透。

  5 2022 年局党委上半年意识形态工作情况报告 (第二篇)

  今年以来,局党委以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为指导,充分认识意识形态工作的地位和重要性,全面推进意识形态工作责任制的落实,站稳守好意识形态工作前沿阵地,进一步巩固意识形态领域向上向好的发展态势。现将 2022 年上半年意识形态工作情总结及分析研判报告如下:

 一、第二季度意识形态工作情况

 一是召开第二季度意识形态工作分析研判会议。局党委于 6 月13 日召开了第二季度意识形态工作分析研判会议,通报了园区第二季度意识形态总体情况。会议要求要切实做好当前和今后的意识形态工作,严格落实意识形态工作责任,按照“一岗双责”要求,带好头,把好关。面对舆情问题,客观研判、妥善应对,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,确保意识形态领域各项工作安全可控,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

 二是扎实开展党委中心组学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。第二季度共开展中心组学习 3 次,组织局党委班子成员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,跟进学习习近平总书记最新讲话精神。局党委班子成员学习了习近平总书记在博鳌亚洲论坛 2022 年年会开幕式上的讲话精神、致首届全民阅读大会举办的贺信、在海南考察时的重要讲话精神、在中央全面深化改革委员会第二十五次会议上的讲话精神、在 5 月 5 日中央政治局会议上的讲话精

  6 神、在庆祝中国共产主义青年团成立 100 周年大会上的讲话和在十九届中共中央政治局第三十九次集体学习上的讲话精神。

 三是组织学习《中国共产党宣传工作条例》。组织班子成员和各支部党员学习了《中国共产党宣传工作条例》,《条例》是我们党第一部关于宣传工作的基础性党内法规,以刚性的法规制度为全党开展宣传工作提供了有力指导和支撑,体现了以习近平同志为核心的党中央对宣传工作的高度重视,标志着宣传工作科学化规范化制度化建设迈上新的台阶,在党的宣传事业发展史上具有重要的里程碑意义,要求全体党员干部严格遵守政治纪律、工作纪律,把思想和行动统一到党中央决策部署上来,努力做好意识形态和理论武装工作,加强网络阵地管理,营造风清气正工作氛围。

 二、当前存在的意识形态风险。

 。

 一是党的创新理论和重大决策部署宣传不到位。围绕园区工作特点和中心工作,在加强党的创新理论和重大决策部署方面宣传普及做的不到位,策划开展主题宣传活动做的不积极,截止到 6 月中旬,尚未开展党的创新理论进基层宣讲活动,工作滞后。

 二是园区微信公众号、网站网络内容建设滞后。园区微信公众号和园区网站更新内容少,不能及时跟进发布党的创新理论、社会主义核心价值观、党的重大决策部署、重大政策和群众关心的热点问题等内容。

 三、下一步措施

 一是加强思想政治建设,强化理论武装。把学习贯彻习近平新时

  7 代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,学习十九大和十九届历次全会精神,跟进学习习近平总书记最新重要讲话、重要文章、重要指示批示精神,用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,增强“四个意识”、坚定“四个自信二做到“两个维护”。

 二是严格落实意识形态工作责任制。把意识形态工作抓在手上,结合园区工作实际,增强意识形态工作的履职自觉,强化使命担当,压实主体责任,把意识形态工作摆在重要位置,科学分析意识形态领域风险点,妥善应对意识形态领域、网络舆情出现的问题,防范和化解意识形态领域风险,确保园区意识形态领域绝对安全。

 三是加强主流意识形态建设。结合园区中心工作和行业特点,在干部职工中积极开展党的创新理论进基层活动,做好党的创新理论宣传和政策解读工作,进一步提高干部职工的凝聚力和向心力,加强干部职工思想政治建设,牢牢把握意识形态工作主动权。

 四是加强网络意识形态建设。动员干部职工用好“学习强国”和河南干部网络学习等网上学习平台,积极学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论。利用园区微信公众号和园区网站,及时跟进发布党的创新理论、社会主义核心价值观、党的重大决策部署、重大政策和群众关心的热点问题等内容,加强网络舆情监控,引导干部职工文明上网,规定党员干部网络行为,切实加强网络意识形态阵地建设,筑牢网络意识形态安全屏障。

  8 2022 年区 xx 局上半年意识形态工作情况报告 (第三篇)

  2022 年上半年,区 xx 局党组按照意识形态年度工作部署和要求,紧紧围绕意识形态领域工作要点,紧密结合业务工作实际,坚持统筹安排、精细谋划、狠抓落实,全面提升意识形态工作政治站位,强化责任担当,牢牢把握意识形态工作主动权,全局上半年意识形态各项工作扎实有序开展,现将有关情况报告如下:

 一、意识形态工作落实情况

 (一)强化组织领导,严格落实意识形态工作责任制。xx 局党组高度重视抓好意识形态工作,始终将其摆在重要位置,突出意识形态领域主体责任,压实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作主动权,主动分析研判意识形态领域情况,加强意识形态阵地管理,全局意识形态工作责任意识明显增强。一是党组书记带头抓意识形态工作,定期召开会议分析研判意识形态领域情况,制定意识形态工作责任清单,传达学习意识形态最新精神,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。二是班子成员各负其责,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导,并纳入目标管理,与经济工作同部署、同落实、同检查、同考核,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容,确保了意识形态工作责任的落实。

 (二)注重理论灌输,全面提升意识形态工作的主动性。采取党

  9 组带机关、支部带科室、党员带群众等方式,及时传达上级意识形态工作会议精神,全力推进活动有序开展。引导全体人员充分认清学习贯彻中央、省、市、区意识形态工作相关文件、会议和讲话精神的重要性和必要性,在思想上和行动上同党中央保持高度一致。上半年以来召开意识形态专题会 2 次,组织集中学习 3 次。党组会专题学习区委宣传部《反有组织犯罪法》读本;4 月 15 日在全体干部职工中开展全民国家安全教育,组织观看保密教育视频,学习《中华人民共和国国家安全法》《中华人民共和国保密法》;4 月 25 日派遣两名干部赴双流保密教育基地参加保密实训。通过学习教育,全局干部职工对意识形态工作的政治嗅觉更加敏锐,对于抓好意识形态工作的主动性显著增强。

 (三)加强宣传引导,树立正确舆论导向。上半年以来“xx 区xx 局”网站对外发布信息 43 条,其中内容涉及党史学习教育、疫情防控、安全生产等意识形态工作的信息 12 条,占比 29%。“xx”公众号对外发布新闻稿件 34 篇,其中内容涉及党史学习教育、政策解读、传统节庆、疫情防控、安全生产等意识形态工作的稿件 13 篇,占比38%,利用新媒体平台全方位、多角度地做好思想宣传工作。

 (四)突出工作重点,加强网络意识形态阵地管理。将互联网作为意识形态工作的重中之中,强化网络舆情的监管、处置和引导。积极接收办理网络理政平台上的信访件,做好网络舆情引导,切实维护网络意识形态安全,牢牢掌握网络意识形态主导权。上半年,截至目前共处理信访件 152 件,主要涉及疫情防控、消费纠纷、环境保护等

  10 领域。

 上半年无典型事件和影响及长期存在的问题,无重点人物,敏感社团、组织、机构的管控和引导等情况。

 二、意识形态形势基本判断、表现及下一步打算和举措

 (一)意识形态形势基本判断、表现

 今年下半年即将召开党的二十大,当前国内疫情防控形势依然严峻,世界经济复苏乏力、局部冲突和动荡频发,在这个特殊的时期,我局坚持不断提高意识形态教育的纵深和力度,扎实做好党史学习教育工作,引导干部职工重温红色历史,坚定理想信念,提高政治素养,将意识形态工作与业务工作有机结合、共同推进,做好对外宣传和舆论引导工作,牢牢掌握网络意识形态阵地主导权,全局意识形态工作总体向上向好。

 (二)下一步工作打算和举措

 下一步,我局将认真落实中央、省、市、区各项重点工作部署,积极学习贯彻省十二次、市十四次党代会精神,进一步提升意识形态工作水平,推进意识形态工作再上新台阶。

 1.。

 坚持理论武装头脑。始终...

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