万警进万家开展情况汇报10篇万警进万家开展情况汇报 县公安局“百万警进千万家”活动实施方案 为深入贯彻“不忘初心、牢记使命”主题教育相关精下面是小编为大家整理的万警进万家开展情况汇报10篇,供大家参考。
为深入贯彻“不忘初心、牢记使命”主题教育相关精神，认真落实全国公安机关创建“枫桥式公安派出所”活动座谈会和全国公安派出所工作会议精神，激励全体民辅警进一步坚定理想信念，不断提高为人民服务能力，全面提升人民群众的安全感和对公安工作的满意度。根据省公安厅、市公安局关于《公安派出所“百万警进千万家”活动工作方案》和袁家富副市长“1.3”视频会议讲话要求，经县局研究决定，从即日起在全县开展“百万警进千万家”入户走访活动，结合我局实际，特制定本活动实施方案：
一、工作目标 以提高公众安全感和公安工作满意度为目标，通过深入开展“百万警进千万家”活动，公安机关各职能所队室忠诚履行好本部门职责，大力提高社会治理能力和服务重心向基层下移，切实维护好辖区稳定，守护一方平安、服务人民群众、推进社区治理的新时代职责。各所队室在活动中要充分展现公安机关的热情、感情、温情，以公安新形象、新面貌、新作为，联络结交一批群众朋友，化解一批突出社会矛盾纠纷，治理一批社会治安和公共安全突出问题，解决一批难事，帮助群众做好事、实事，推出便民利民新举措，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，为全面建成小康社会营造安全稳定和谐的社会治安环境。
二、主要任务 深入贯彻落实习近平总书记关于“把‘枫桥经验’坚持好、发展好，把党的群众路线坚持好、贯彻好”的重要指示精神，深入贯彻落实党的十九届四中全会和全国、全省、全市公安工作会议精神，牢牢
把握对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求，坚持政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警，牢固树立以人民为中心的发展思想，紧密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持和发展新时代“枫桥经验”，以“访民情、解民忧、化矛盾、防风险、查问题、治乱点”为主要内容，组织全局民警、辅警进家庭、进社区、进农村、进企业、进校园、进网络，通过进门入户、走访慰问、警情通报、警民恳谈、警营开放、平安志愿者活动等多种形式，密切联系群众，广泛发动群众，热情服务群众。
三、组织领导 为了确保活动深入开展并取得实效，县局成立***县公安局“百万警进千万家”活动工作领导小组，由县政府副县长、县公安局党委书记、局长刘玉凯任组长，县局党委副书记、政委王泷，县局党委委员、副局长惠文安任副组长。领导小组下设办公室，具体负责“百万警进千万家”活动的统筹协调和组织领导，办公室主任由惠文安副局长兼任，治安大队大队长卢安强任办公室副主任，治安大队民警琚晓娟、杜方亮具体负责办公室日常工作。
四、活动时间 从 2020 年 1 月 1 日至 2020 年 12 月 31 日，为期一年，活动结束后，转入日常联系走访阶段，形成长效机制。
五、阶段安排 （一）动员部署阶段：（2020 年 1 月 2 日至 202**年 1 月 10 日）。县局召开动员大会，对全局所队室民警入户走访工作进行安排部署并落实责任分工。同时利用新媒体和传统媒体开展正面宣传，营造良好氛围。
（二）入户走访和整改提升阶段：（2020 年 1 月 11 日至 2020
年 11 月 30 日）
局领导带领分管部门、包抓派出所民警深入辖区，全面了解掌握辖区内群众生产生活的真实情况，关心群众安危冷暖，满腔热诚地为群众办实事、做好事、解难事。
活动中，各所队室要定时梳理辖区群众反映的亟需解决的突出问题，抓好问题整改，真心实意帮助群众解决反响强烈的问题和矛盾；要建立问题信息台账，实行动态销号管理，落实责任单位和责任人员，倒排时间节点。一是能及时解决的立即解决；二是不能及时解决的限时解决、不符合政策的诉求要耐心做好解释工作；三是需要相关职能部门解决的问题，主动协调相关部门研究解决，针对公众关注度比较高的问题，要及时通过警民微信联系工作群、警情通报会等方式积极回应公众关切，力求群众理解和满意。
（三）回访验收阶段：（2020 年 12 月 1 日至 2020 年 12 月 25日）
县局专项办公室组织纪检、政工、治安等部门对各所队室入户走访情况进行抽查验收，对工作中走形式、敷衍了事，甚至造成负面影响的，坚决追究相关领导、人员责任；对工作成效显著的所队，将在全年的目标责任考核中加分；对表现突出的个人，进行表彰奖励。
六、活动内容和走访形式 （一）活动内容 充分发挥公安派出所与群众关系最直接、最广泛、最紧密的优势，组织派出所民警、辅警采取入户走访的方式，落实“十必进”（即生活困难群体家庭必进、重点人员家庭必进、特殊人员家庭必进、孤寡老人及留守儿童家庭必进、退役军人家庭必进、英烈民警家属家庭必进、离退休老民警家庭必进、治安防范重点部位必进、经营困难企业
必进，服务对象企业必进）“五必访”（人大代表必访、政协委员必访、退役军人必访、信访人员必访、贫困人员必访）全覆盖（即民警辅警全覆盖和居民家庭全覆盖）。着力“访民情、解民忧、化矛盾、防风险、查问题、治乱点”，积极展现维护安全稳定最前沿、联系服务群众第一线力量的坚韧与柔情，积极回应人民群众对公安工作的新期待、新要求，建立更加紧密的警民联系沟通机制。
（二）走访形式 1、入户走访。重点了解：（1）走访户的家庭成员和生产生活的真实情况，听取群众对公安工作（类别：窗口服务、案件办理、巡逻防控、交通管理、其它）的意见和建议；（2）群众的问题诉求情况；（3）急需帮助解决事项；（4）结合派出所工作，向群众进行法制宣传，增强群众防火防盗防诈骗等安全防范意识，提高群众对公安机关扫黑除恶、打击黄赌毒、一标三实、Y 库建设、重点人员管理等工作的知晓率和参与率；（5）走访企业时，向企业宣传公安机关便民服务措施和行政审批程序等; （6）适时向群众和企业提供送证上门服务；（7）其他对居民的基本情况和反馈的意见建议要做详细的填写和记录，作为以后撰写走访报告和了解覆盖面的重要依据。
2、走访重点提示。（1）关注困难群众、特殊群体、关心辖区低收入群众家庭、城镇失业下岗职工、残疾人、孤寡老人、留守儿童、重点青少年、外来务工人员以及失独丧偶、遭受病灾和不法侵害等特殊人员家庭，落实结对帮扶，提供力所能及的帮助，把“温暖、服务、帮扶”送到家。（2）要围绕极少数“打着退役军人旗号”实施违法犯罪活动的涉军人员及涉军访重点人员，特别是已被判处刑罚对象及其家属，依法提请逮捕和监视居住对象家属，依法变更取保候审对象及其家属，因人施策、逐人走访，将思想引导和法制教育贯彻始终。
同时要积极会同有关部门提请地方党委、政府对特殊困难家庭给予临时性、应急性的帮扶救助，让他们既清晰地了解党的路线方针政策，又真实地感受到党委、政府的亲切关心关怀。（3）全面排查辖区内利益诉求人员、矛盾纠纷当事人、肇事肇祸严重精神障碍患者和重点人口等特殊人群，掌握辖区各类治安要素底数和情况，对于发现的问题苗头和案件线索，要在落实相应管控措施的同时及时化解和消除。对因矛盾激化扬言实施个人极端行为的人员，要加强法制宣传教育，能当场化解的当场化解，不能及时化解的推动有关主责部门化解。要积极争取党委、政府及有关部门的支持，加强对刑满释放人员的帮教工作，帮助解决就业问题和生活困难，努力预防和减少重新犯罪。（4）对矛盾集中、案件多发、群众反映强烈的治安重点地区，掌握社情民意、听取群众意见，重点注意收集可能发生影响国家政治安全、暴恐、重大邪教案（事）件线索，以及涉黑涉恶、涉枪涉爆等暴力犯罪线索和盗抢骗、黄赌毒等多发性违法犯罪动向，为开展有针对性的打击整治提供支撑。要严格检查和回访曾存在治安防范隐患的校园、医院、“三电”、油气等重要基础设施，重点整治过的涉黄涉赌、涉枪涉爆及涉环境污染、制售假劣食品药品等地区、场所、部位，检查落实整改情况，杜绝隐患再生。要深入易制爆危险化学品、寄递物流等企业，各类大型活动现场、重点旅游景区，机场、车站、码头等公共复杂场所，城中村、城乡结合部、老旧小区、“九小场所”等消防安全基础薄弱区域，强化公共安全监管责任，及时发现消除事故隐患。（5）规范执法，扎扎实实做好保障和服务企业健康发展各项工作。要深入经营困难企业，了解掌握生产经营活动涉及公安工作的需求，对扰乱企业生产经营秩序、侵害企业经营者合法权益等行为，要积极会同有关部门及时受理立案，依法查处严厉打击。
3、及时反馈答复 各走访单位需要针对群众反映的问题，及时向问题涉及部门反馈，问题涉及部门提出回复意见后由本单位民警向当事人当面做出答复。群众反映的问题必须在走访期内进行 100%反馈答复。
4、回访方式 回访工作应根据反馈问题实际，简单问题和意见可采用电话或微信回访的方式进行，对于重点疑难问题和意见建议等，宜采用再次入户或集中警情通报会等形式进行回访。
七、工作要求 （一）提高思想认识。全局开展“百万警进千万家”活动，是贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党的十九届四中全会精神、中、省、市公安工作会议精神的具体行动，是公安机关密切联系群众、服务群众的重要举措，是深入开展创建“枫桥式公安派出所”活动的重要抓手。全局各所队室要高度重视，把开展此项活动作为“不忘初心、牢记使命”主题教育的组成部分，各派出所要积极向所在辖区党委政府汇报争取重视支持，确保活动顺利开展。
（二）坚持统筹兼顾。各所队室不仅要学会用“两只手弹钢琴”，还要学会用“十个指头弹钢琴”，正确处理好“百万警进千万家”活动与各项工作关系，真正做到以此次活动为主线，推动公安工作整体向前。尤其是要把“百万警进千万家”活动与“一标三实”基础信息采集有机结合，与矛盾纠纷排查化解有机结合，与重点人员源头管控有机结合，与整治治安乱点有机结合，与案件线索排查有机结合。
（三）实行包抓联动。县局党委成员和各警种部门要按照分工包抓乡（镇、社区），每个月至少一次深入包抓乡（镇、社区）开展相关工作；各警种部门对包抓乡镇（街道），每月至少两次深入包抓乡
镇（街道）开展工作；公安派出所民警要包联村组，每周至少两次集中深入包抓村组开展工作。县局领导班子成员和机关民警、辅警要与派出所民警、辅警同吃同住同入户走访，确保全局民辅警全部参与“百万警进千万家”活动。公安派出所要积极向乡镇（街道）党委、政府汇报，发动包村干部和社区（村组）干部、治安信息员、志愿者等一起入户走访，确保辖区群众不漏一户不缺一人，真正实现全覆盖。
（四）同步加强宣传。政工部门要积极争取新闻宣传部门、各类媒体的支持、配合，充分运用传统媒体和新媒体，特别是微视频、微直播等新媒体新技术，对“百万警进千万家”活动开展接地气、有温度的宣传，发好公安声音，讲好派出所故事，充分展示新时代公安机关以人民为中心的发展思想和派出所民警忠诚担当、爱民为民的良好风貌。要准确把握政策界限，严守新闻宣传纪律，除涉密不宜宣传的活动外，对民警访贫问苦、服务群众、扶危解困、化解矛盾、防范重大案事件等走访慰问工作中涌现出来的感人事迹、先进典型要进行大力宣传。特别是在除夕夜、春节、元宵节、中秋节、国庆节等重要节点，积极发现、捕捉、记录派出所民警坚守岗位、拼搏奋斗，为民服务、保民平安的“温暖一瞬间”，通过多种渠道广泛传播，努力用动人瞬间传递温暖的力量，让更多的群众了解、支持公安工作，理解派出所民警的奉献付出，进一步凝聚团结警心、民心，让正能量更强劲、主旋律更高昂。
（五）创新工作方法。局领导要积极引导所队室和广大民警通过现代科技搭建密切联系群众的“连心桥”，群众诉求可以多渠道反映，社情警情全方位掌握，远程视频调解及时化解矛盾，做到全时空守护平安。要进一步推广派出所使用“互联网+政务服务”一网办、一次办，方便群众和企业随时办理各类证明、证件、行政报备、审批事项，
做到零距离服务群众。要结合实际，鼓励创新移动警务机制，通过警务工作移动智能终端，实现线上平台和线下警务机制的连通，通过智能采集和数据共享，减轻民警信息录入量。通过移动警务和“互联网+政务服务”的联动，让民警的脚板跑起来，服务动起来，推动形成共建共治共享的社会治理新格局。
（六）总结报送经验 1、要及时总结“百万警进千万家”活动的好经验、好做法，建立创建“枫桥式公安派出所”活动、派出所宣教工作等长效机制并在日常工作中运用。要对活动中涌现的感人事迹和先进人物进行挖掘，树立工作典型；对贴近主题、群众喜爱、效果显著的宣传作品，及时予以推广，发挥以点带面、示范引领作用。所有参与活动的所队室每月向县局报送 2 条以上适宜公开宣传的短视频，每条视频不超过 2 分钟，并配以不超过 140 字的文字说明。各派出所统一报送至治安大队，其余所、队、室报送至政工室，以便于统计上报。视频可通过摄像机、手机、执法记录仪等拍摄，内容以工作、生活里的真实瞬间为主，通过小故事、小场景、小片段，带来温暖、感动、激励等正面感受；也可以是通过接地气的方式对群众开展安全防范、普法宣传教育的内容。
2、各所队室要明确 1 名熟悉基层工作和宣传工作的民警担任联络员，并将联络员姓名、单位及职务、手机号码通过文档传输系统或者短信发给治安大队民警琚晓娟。联络员要按要求及时向县局报送材料、短视频。县局对各所队室报送的短视频在组织宣传的同时，将择优向市公安局推荐上报，市公安局将择优向省公安厅推荐上报，县局政工部门将积极协调组织有关媒体集中宣传推广。
3、各所队室务必按照此方案要求，切实抓紧抓好工作落实，局
领导督促包抓部门和包抓派出所民警包抓村（社区）工作任务及其他有关工作部署情况，于 2020 年 1 月 10 日前报送县局“百万警进千万家”活动工作领导小组办公室；2 月 1 日、5 月 20 日、10 月 5 日、12 月 15 日前分别报送每阶段工作情况。同时，部、省、市治安管理部门要求将“百万警进千万家”活动数据信息录入“全国公安派出所基本信息系统”，届时，治安大队根据通知要求，认真组织派出所做好相关工作。
民警队伍思想状态分析报告 1
今年以来，在市局党委的领导下，按照市局 2014 年思想政治工作部署，以群众路线教育实践活动、纪律作风教育整顿等活动为载体，紧紧抓住队伍建设这条主线，重点从抓好思想政治工作制度落实，完善教育培训机制，加大从优待警力度这几方面，大力加强和改进新形势下的思想政治工作，确保了巡特警队伍思想政治稳定，总体上呈现出朝气蓬勃、昂扬向上的良好精神风貌。8 月 28 日，县局结合省厅关于公安队伍突出问题专项整治工作要求和每半年召开一次队伍思想分析会的工作计划，组织全局政工干部召开了一次队伍思想状况分析会，通过讨论发言，总结梳理出队伍存在问题 10个，分析了原因，并提出了思想政治工作的对策与建议。
从总体上看，全局公安队伍有较高的思想政治素质，有较强的大局观念和集体荣誉感，也有较强的敬业精神和奉献意识，广大民警能自觉投入各项公安工作，整体精神面貌较好。特别是今年以来，全局民警以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以开展群众路线教育实践活动为主线，紧密结合“万警进万家”亲民助民、“接地气、保平安，提升群众满意度”等活动，深入开展理论学习、专题培训、走访实践、查找问题、立项整改等富有实效的工作，有力地提升了队伍凝聚力、战斗力和创造力，为圆满完成各项公安中心工作任务提供了坚强有力的思想基础和组织保障。
但是，必须清醒地看到，对照新形势、新任务和新要求，全局民警的思想状态依然存在诸多不适应的地方，一些比较明显的“不健康因素”影响制约着公安队伍建设和公安工作的顺利开展。主要存在以下问题：
1、部门领导以身作则不够。一些部门领导工作懒散，当“甩手掌柜”，不带头坚守阵地，不带头抓工作，“走读”现象严重。
2、个别部门班子不团结。个别部门干部心态不好，缺乏大局意识，队伍人心涣散，凝聚力不强，战斗力不强。
3、民警职业荣誉感不强、进取心不强、责任心不强、敬业精神差，造成工作积极性不高，不主动或不善于主动思考，不主动作为，缺乏独立办事意识。
4、攀比思想存在。在整个社会追名逐利的大环境下，部分民警不能坚定自身立场，对自身要求放松，导致人生观、价值观出现偏差，横向比福利，纵向比职位，工作激情退化。
5、民警素质不高。有的学习欲望不强，有的想学习但学习的时间和机会少；有的执法上理论水平高、实际应用能力差。
6、存在畏难情绪和厌战思想。存在畏难思想遇到啃“硬骨头”的工作不敢上，遇到工作难题就躲，遇到辛苦工作就推诿。在各项专项行动中，个别民警存在厌战思想，等观望现象存在，工作不主动，不深入，不求有功但求无过。
7、执法不规范的现象依然存在。个别部门安全意识、法纪意识不强，个别老民警还在用违规的老办法处理事情，个别民警存在侥幸心理，处警不及时，处警不规范，个别民警办案执法怕麻烦不走程序，个别派出所交通管理处罚不规范。
8、绩效考核有待加强。绩效考核过去只考核到部门，部门间差距也不大，各部门未考核到个人，对民警个人触动不大。
9、个别部门习惯养成差，内务管理乱。办公及生活区脏乱差，个别派出所清洁卫生请人打扫；个别民警着装不规范，甚至不坚持上班着警服；个别民警精气神不足，职业形象不佳。
10、民警心理健康堪忧。民警长期超负荷工作，身心疲惫，心态、思想、工作状况不稳定。枪管理严格，让民警谈枪色变，害怕摸枪，既怕伤自己又怕伤他人。
1、宗旨意识不强。受市场经济条件下的多元化思潮冲击，不少民警出现了诸如理想信念动摇、责任意识淡薄、行为习惯功利、人际关系庸俗、个人物欲膨胀等消极现象。部分民警的思想观念、道德意识、价值取向受到了侵蚀，对当警察为了什么、怎样当好警察以及树立怎样的价值观缺乏正确认识，出现了价值观扭曲。
2、教育训练不够。一些民警的学习主动性不够到位。少数民警对提高自身执法素质的认识还不够到位，平时学习缺乏主动性、持久性，“被动学习”的多、“自觉学习”的少，知识不够全面，业务不
够精通，对相关法律法规、办案程序也不够熟悉，从而导致执法水平不高。
3、干部表率作用不强。少数领导干部表率作用差，与民警谈心谈话、交流沟通较少，导致民警对领导缺乏信任。同时，在公安队伍管理中，往往是刚性的惩罚措施多，人性化的关爱措施少，民警对组织不信任，缺乏安全感。少数基层领导干部存在民主集中制方面落实不到位、队伍管理方面不敢管、不会管、不善管及管理方法简单粗暴，刚性有余，韧性不足等问题。
4、思想政治工作针对性不强。一些领导干部缺乏对谈心谈话、心理疏导等思想政治基础工作手段的运用，不注重做“一人一事”的思想政治工作，一味只追究业务指标的增长，忽视民警的精神需求，对民警思想、工作和生活上的实际关心少之又少。虽然每年都会开展各种专项教育、业务培训、轮值轮训，但形式单一，或流于形式。部分单位认为政治学习不是通读书报，就是摘抄笔记，读完、抄完也就学好了，不去理会是否真正有效果，民警是否真正学到知识，懒于创新；部分民警认为专项教育是表面文章，重台账资料、重汇报总结、务虚不务实，懒于学习；部分民警把单位集中学习、轮值轮训当作工作之余的“休养”、“度假”，懒于思考。
5、文化引领作用不够。虽然近年来警营文化得到了显著发展，也取得了明显成效，但是和广大民警的精神需求相比依然存在较大差距。相对来说，开展的文化活动针对性不强且形式单一，无法调
动民警参与的积极性；部分领导认为文化建设就是唱唱跳跳，没有什么实际效果；部分民警觉得文化建设的针对性和广泛性不够，在提升队伍凝聚力、激发工作干劲上效果不明显。
6、法纪意识淡薄。部分民警自身定位模糊，对待办事群众态度冷漠，办案、办事过程中拖拉懒散现象不同程度存在；部分民警执法中有打“擦边球”，或随意执法、不文明执法，违反程序办案，存在执法安全隐患；部分民警对接处警工作不够重视，着装携装不规范，处警拖拉、推诿，调查取证不及时，经常引起群众不满而信访投诉；部分民警认为案子多、警力少、时间紧，片面追求起诉数量，许多案件办理质量不高，没有深挖扩线。
7、绩效考核不深入。一是过去的考核评估体系考核内容重复、形式繁琐，工作条线考、多级考、重复考的现象突出，基层一线疲于应对，而考核结果也难以完全反映和科学衡量工作业绩，动摇了基层基础工作的根基。二是考核不够深入，只考核到部门，没考核到民警职工，对队伍活力激发不够。
1、思想政治工作要着力“武装人”，更加注重抓队伍职业精神培育。一要筑牢宗旨意识。要深化群众路线和人民警察核心价值观教育实践活动，积极培育共同价值取向，引导广大公安民警进一步牢固树立宗旨意识、大局意识、法治意识和服务意识。二要提高职业认同感和归属感。要充分采取专题研讨、网络互动、建言献策等多种形式，积极探索形成广大民警普遍认同的价值追求、行为习惯和
精神动力，培育民警的职业认同感、归属感。三要指导民警建立职业发展规划。要创新性启动民警的职业生涯设计，把组织目标与民警个人目标有机结合，并纳入公安事业整体发展大局来考虑，引导民警找准自我定位。积极开展职业发展咨询服务，实现个体努力与职业发展的相互匹配，个性追求和事业同向。
2、思想政治工作要着力“提高人”，更加注重抓职业能力提升。一要培养读书学习兴趣。要大力提高民警的人文素质，全面开展创建学习型警队、学习型党组织活动，积极倡导全警读书，广泛开展“日学一小时、月读一本书”、“精读一本书、讲好一堂课”等活动，加大教育资金投入，鼓励民警在职自学，引导民警多读书、读好书、用好书，使读书成为民警的一种生活态度、一种日常习惯、一种工作责任和一种精神追求。二要组织开展专题讲座。要以“大教育、大培训”为抓手，组织民警学理论、学法律、学党史、学典型、学技能，通过举办读书会、网上培训、学习讲坛、专题讲座等，积极营造“求知、成才”的学习氛围，努力提高民警的思想素质、法治意识和理论层次。三要加强规范执法的能力提升。要提高规范执法的重要性认识，在学习培训上下功夫，在问题整改上抓落实，在规范现场执法上遵纪守法，加强证据收集，加强办案“单轨制”的执行，加强涉案财物管理，加强执法责任的落实，把好审核关，规范民警言行，排查执法安全隐患，做到规范执法零违纪、零失误。四要加强实战演练及比武竞赛。要以新民警、领导干部、业务骨干三个层面为重点对象，分层分级推进训练工作，通过开展警种岗位比
武、典型案例及个案分析、警务实战教学比赛、警体达标抽考等形式，不断提高民警的信息化应用能力、规范执法能力以及群众工作能力。
3、思想政治工作要着力“活跃人”，更加注重抓公安文化建设。一要加强文化阵地建设。要加大公安形象推介，开展园林式所队、庭院式所队创建活动，建好基层所队荣誉室、文化茶吧、文化走廊、文化墙、文化庭院等文化阵地，加强对民警和办事群众的文化熏陶，努力营造人文关怀环境。二要建立文化艺术团体。要积极搭建才能展示平台，通过建立健全各类协会组织和文艺团体，成立多种形式的民警俱乐部、文体兴趣小组，让他们充分展示自己的特长、体现自身的价值，进一步凝聚民警的职业荣誉感和归属感。三要组织开展文艺创作。要积极创作反映公安机关履行职责取得的成绩、彰显民警精神风采、具有浓郁地域特色的文艺作品，努力创新发展**公安文化建设的“品牌项目”和“拳头产品”。四要组织开展文体活动。要积极组织开展民警喜闻乐见的警营文体活动，通过举办警察运动会、业务技能大比武，开展文艺创作、文体活动和竞技比赛，积极培育”相互关心、相互帮助、团结向上”的团队精神，营造浓厚的警营文化氛围。五要搭建文化活动平台。要大力搭建各个层面的文娱活动平台，积极举办读书演讲、阅读欣赏、知识竞赛、名曲欣赏、艺术鉴赏、诗歌朗诵、文艺采风等活动，吸引和激发民警参与文化活动的热情，努力营造格调高雅、情趣高尚的警营环境，提高民警的艺术品位和欣赏水平，培育队伍整体的人文精神。
4、思想政治工作要着力“塑造人”，更加注重抓制度化建设。一要推进制度管警。要积极推行队伍精细化管理，重点健全完善民警谈心谈话、队伍思想状况定期分析、民警家庭走访联系等制度。同时要进一步强化制度的执行力，以制度来强化民警的日常养成教育，营造“以制度治警、以制度管警、以制度塑警”的浓厚氛围，培育良好的职业素养。二要逗硬考核促警。要加强民警职工绩效考核体系建设，明确工作目标，细化工作责任分解，强化督导，严格考核，逗硬奖惩，通过“奖得心动，惩得心痛”，不断形成“你追我赶，奋力争先”的干事创业氛围。三要深入群众评警。要不断深化“万警进万家”亲民助民活动和“接地气、保平安，提升群众满意度”活动，积极组织“警民恳谈”、“警营开放”、“开门评警”活动，鼓励开设民警个人博客、微博，充分运用电脑网络和大众传媒方便快捷的优势，广泛收集群众的意见建议，坦然面对群众监督，巩固和扩大群众工作阵地。
5、思想政治工作要着力“激励人”，更加注重抓功模典型引领。一要大力培树典型。要进一步健全完善先进典型的发掘、培育、树立、宣传工作机制，为先进脱颖而出创造良好空间，特别是要注重发掘、培养、树立、宣传扎根基层、无私奉献、爱岗敬业的先进典型，选树培育一批“可信、可敬、可亲、可学”的身边典型，大力开展比执法办案、比做群众工作、比岗位贡献的竞赛活动，通过宣传推广各类先进典型，鼓舞队伍士气、弘扬队伍正气，使全体民警“学有榜样、赶有目标”。二要大力表彰典型。要坚持立功嘉奖向基层倾
斜政策，采取召开功模表彰大会、组织先进事迹巡回宣讲，开展警界先锋、警营之星、安保标兵等多种评选形式，及时表彰在一线工作中涌现出的先进典型，充分调动基层一线民警的工作积极性和主动性。三要大力学习典型。要高度重视荣誉激励效应，进一步激发民警的职业荣誉感和自豪感。要牢固树立“人人都可成材”的观念，坚持“在基层培养干部、从基层选拔干部”的用人导向，善于发现并大胆使用那些政治坚定、品德优秀、实绩突出、作风过硬的干部。要通过跟班学习、压担锻炼等途径，进一步加强对专业技术人才和后备干部队伍的培育力度。要优化人才成长环境，大力推行干部轮岗交流和竞争性选拔等工作，形成风清气正的用人环境，进一步激励队伍干事创业的激情。
6、思想政治工作要着力“关爱人”，更加注重抓从优待警。一要加强心理健康疏导。要着力舒缓民警身心压力，建立民警心理健康服务中心，进一步完善心理咨询、心理训练、危机干预“三位一体”的民警心理服务工作机制，解决易发高发的心理问题，做好心理危机的调适干预控制工作，使民警真切地感受到组织的真情关怀和真心爱护。要通过开展经常性的谈心谈话、丰富业余文化生活，引导民警“快乐工作，幸福生活”，帮助民警缓解身心疲劳，调节思想情绪，消除精神压力，始终保持乐观的情绪、健康的心态、旺盛的斗志，培养过硬的身心素质。二要切实解决民警的后顾之忧。要不断深化从优待警措施，分期分批地组织开展“爱警惠警实事工程”建设，争取地方党委政府和有关部门的重视和支持，努力在民警职级
待遇、子女入学、家属就业、医疗救助等现实问题上办实事、解难事、做好事，全力解决民警的后顾之忧，营造家庭式的关爱氛围，使民警能真正扎根基层，安心本职。三要切实做好民警维权工作。要进一步完善维权网络，建立健全维权...
在当前开展的“民警进万家”活动中，县公安局以“关心民生，重视民生，保障民生，改善民生，立警为公，执法为民”为主线，以“送服务，采信息，解民难，聚民心”为主题，积极开展形式多样、内容丰富的爱民实践活动取得了实效，得到了党委政府的肯定和人民群众的好评。
一、加强领导，精心谋划
县公安局党委始终站在贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，构建和谐社会，关注民生、保障民生和改善民生的高度，切实加强领导，对“民警进万家”实践活动进行了精心部署，做到领导有力，部署周密。1 月 14 日，公安局召开全公安机关电视电话会议，对公安民警进万家活动进行了动员和部署，启动了以“送服务，采信息，解民难，聚民心”为主题的公安民警进万家活动，县局党委高度重视，积极抽调了 10 名青年民警参加了公安局组织的第一批公安民警进万家活动。县局还及时成立了由县人民政府副县长、县公安局长任组长，其他局党委委员为副组长，边防、消防大队负责人、全局各科所队室负责人为成员的“民警进万家”活动领导小组。1 月 21 日，县公安局召开全局民警大会，对“民警进万家活动”作再动员。为开展“民警进万家活动”打了良好的工作基础。
二、制定方案，明确责任
按照公安局的部署和要求，县公安局结合我县实际，及时制发了《县公安局“民警进万家活动”实施方案》，进一步明确目标、任务及要求，细化工作任务，
责任到人。各室、队、所也结合自身工作实际，及时制定了工作方案，成立了领导小组，确定了主要领导为第一责任人。（一）是领导带头，关注民生。由局领导牵头，局机关各部门任务落实到乡镇的办法，全面铺开。在副县长、公安局局长的带动下，县局各党委成员迅速行动起来，积极安排好工作，带领各部门民警深入到全县各乡镇村寨，体察民情，了解民意，采集信息，宣传政策法律，询问群众的生产生活及社会治安情况，共走访了群众 298 户 745 人，发放调查表 398份，采集信息 35 条，了解群众关注的问题 15 条，掌握群众需要解决的问题 5条，发现和化解矛盾纠纷 2 起，上门向群众发放各类法律法规、温馨提示宣传资料 2000 份。对于能解决的问题，及时给予解决，不属公安工作范围的，答应将向有关领导和部门反映，真正为群众办好事，办实事的做法，赢得了群众的一致好评。（二）任务分解，责任到人。结合我县实际，划分区域，将工作任务分解下达到各部门。同时，要求局机关各部门、各派出所民警都要走进群众家中开展工作，平均每名民警走访 10 户，两名民警分为一组，并指定组长 1 人负责组织开展工作，定期对工作进展情况进行总结，及时上报县局“民警进万家”活动领导小组办公室。（三）结合中心工作，扎实开展各项工作。要求各部门要将各项安全保卫工作同“进万家活动”紧密结合起来，重视民生、保障民生、心系群众、关爱群众，全力维护治安秩序，积极参与抢险救灾，最大限度地保护人民群众的生命财产安全。
三、形式多样，成效明显
（一）广泛征求意见，掌握社情民意。《方案》中明确了将人大代表、政协委员、离退休干部、农村家庭、务工经商人员和下岗困难职工列为主要走访对象。
走访的范围既要有城镇，又要有农村，既要侧重于治安相对复杂地区，又不能忽视边远困难地区的原则。目前，各级各部门共向乡党委政府汇报 20 次。派出 359组 1454 人，出动车辆 1099 辆次，进行了驻村式走访，共走访群众 2527 户 7654人，采集信息 1532 条，走访孤寡老人 42 人，困难儿童 23 人，主动送证上门 380证，户籍纠错登记反馈 107 处，走访学校 7 所、宗教活动场所 20 处，水电、矿山开发公司 28 家。
（二）及时发现，及时化解矛盾。在走访中，及时发现问题，及时进行处理，共发现化解 1 起不安定因素，取缔 4 个“门徒会”邪教活动聚会点。1 月 14 日到 2 月 14 日，民警在走访中，了解到某企业下岗职工因土地问题有集体上访的苗头时，民警主动深入到职工家中耐心细致地做教育疏导工作，促使他们通过正当渠道反映诉求，不给党委政府制造麻烦，从而及时消除了不稳定因素，有效避免了集体上访事件的发生。1 月 21 日至 24 日，国保大队、古登边防派出所民警深入到色仲、季加两村农户家中，开展了以采集邪教活动信息、宣传政策及法律法规、解决群众在信教中的难题、查禁取缔邪教活动为主要内容的民警进万家活动，集中走访 10 户 37 人，摸清了“门徒会”邪教活动传入、传播及活动的情报信息，依法取缔了 4 个“门徒会”邪教活动聚会点，涉及参与人员 17 户 58 人，收缴“圣经”书 5 本，烧毁大红“十字架”12 个，广泛宣传了党的宗教政策和国家法律法规，密切了警民关系。
（三）深入开展法制宣传，进一步提高辖区群众的法制意识。各部门，结合各自工作实际一是在开展“民警进万家”活动期间，走访人员充分利用这一有利时机，结合辖区群众生产规律，利用农忙空闲时节开展了法制宣传。宣传内容上，
也选择与群众密切相关的治安管理处罚法、交通法、禁毒防艾等法律法规，印制发放各类五防知识、交通安全出行安全、日常防盗知识、户籍办理方面的手续、程序等温馨提示宣传单。走访中，共开展法制宣传 25 场次受教育群众 5449 余人，发放宣传资料 5540 余份，进一步提高了群众的法制意识和办理户口相关业务的知晓率。二是发放、安装“110”公益宣传牌 88 块，为方便群众报警，县局及时将省厅统一订制的“110”公益宣传牌悬挂到治安复杂，公共娱乐场所、人员流动大的地区，并将宣传牌编号报县局指挥中心备案。五是开展“二代证”流动办证活动。三是县公安局法制科民警在和丽军副局长的带领下，针对当前违法犯罪活动特点和辖区的社会治安现状，充分发挥职能作用，结合当前正在开展的“民警进万家”活动，采取到六库镇中学上法制课、散发宣传单、张贴宣传标语等多种形式，大力宣传如何预防违法犯罪，以及交通安全和禁毒禁赌等法律法规的常识，共宣传教育群众、学生 320 人次。切实提高了群众和学生的安全防范意识和自我保护意识，受到广大师生的欢迎，取得了良好的社会效果。
>> 不是您想要的？去 公检法司 栏目浏览更多文章。<< （四）以禁吸戒毒工作为重点，强化重点人口管理。在实施“民警进万家”活动中，结合以禁吸戒毒工作，以摸排辖区吸毒人员为突破口，民警在深入走访群众时，对辖区的人口信息进行准确登记造册，掌握基本情况，落实管理措施，及时摸清辖区吸毒人员情况、人户分离人员情况、房屋出租情况、暂住人口情况，加强日常管理和控制，做到底数清、情况明；对于重点人口、监管对象、治安危险份子等特殊人群，积极完善各项监督管理措施，了解其基本信息和家庭情况，掌握其社会交往和现实表现，防止了漏管失控问题的出现，从而构建了动静结合
的多元化人口管理模式。共收戒吸毒人员 78 人（男 66 人，女 12 人）共收缴毒资 3914 元，收缴毒品 694.25 克（冰毒 250.6 克，海洛因 443.65 克），没收用于注射毒品的注射器具 9 套，捣毁吸贩毒窝点 3 个，收缴管制刀具匕首 2 把。
（五）严格管理，强化爆炸物品管理。充分利用“民警进万家”活动，结合当前正在开展的治爆缉枪专项行动，对辖区内民用爆炸存储、使用单位进行安全检查，及时纠正和整改存在的安全隐患，并对民用爆炸存储使用单位负责人进一步明确管理职责，增强安全管理、使用责任意识，切实保证了辖区社会治安安全稳定。4 月 9 日六库派出所查处非法持有枪支 4 人，收缴加气型气枪 3 只和用气枪改装的小口径步枪 1 只。
（六）多方筹资备物，解决群众实际困难。年初，深冬季节，天寒地冻，春节将至，民警在走访过程中注意了解边远困难地区疾苦，在县公安局经费紧张的情况下，挤出经费，看望慰问了部分生活困难和孤家寡人 32 户，发放慰问金 4300元，各种过冬物品 680 件。活动中，民警发现了解到群众生活中遇到的困难，就想方设法，及时给予帮助和解决。如：民警在走访中了解到县六库镇小沙坝村委会丽昌村民小组急需一批寒衣过冬的情况后，为切实帮助群众顺利过冬，走访民警及时向民政部门作了反映，并争取到了寒衣 150 件和棉被 1 床，于 1 月 16 日，将争取到的上述过冬物资送到了群众手中，及时解决了群众的实际困难。民警走访到六库城区渡口路的下岗职工光某家时，了解到一家 6 口人仅靠短期打工维持生活，日子过得非常艰苦，民警便与县民政局联系，帮助他们写了低保申请，并着手帮助办理申请低保相关手续。
（七）推行服务项目，开展便民利民活动。为真正做到体现民警重视民生、
保障民生、心系群众、关爱群众，县局各部门结合各自工作实际，积极推行各项便民利民措施。一是制作警民联系卡 400 余张，公布了各民警的联系方式。二是在走访中，干警本着以让人民群众少跑，自己快跑的原则，力争为群众提供方便，主动提供送证上门服务，极大的为群众节约了时间，开展送证上门服务，为外流人员采集相片、登记信息、办理暂住证 350 份，送证二代证、出入境证上门 215份。三是 4 月初，六库派出所抽调社区中队、刑警中队、行动中队、内务中队民警 12 人携带照相设备在小沙坝村民委员会蚂蟥箐组织开展了“二代证”流动办证试点工作及民警“进万家”活动，极大地方便了人民群众，得到了群众的认可。
四、倾全局之力，不畏艰难大营救
由于受南支槽气象条件影响，2008 年 1 月 24 日以来，我县境内连续出现强降雨、暴雪现象，气温骤降，跃片公路至的高海拔路段遭暴风雪袭击而交通中断，致使欲返乡的游客、经商人员和大批民工共 2000 余人因雪灾被困滞留于镇。灾情发生后，县公安局民警在第一时间赶赴灾区，全力开展维护治安秩序，积极参与抢险救灾。为了及时将因灾被困滞留镇人员安全疏散，县公安局全警动员，在抓紧抓好春节安全保卫工作的同时，抽调大批警力，全力以赴投入到清通保畅、抢险救灾和解救因暴风雪而被困群众工作。通过全县上下的共同努力，昼夜奋战，2 月 3 日 20 时，跃片公路坪至段毛路基本被抢通，首批 160 名因灾滞留人员在公安民警的护送下已于 2 月 4 日凌晨安全疏散到镇登上了返乡客车。当日 22 时30 分，第二批 1200 名因灾滞留镇人员安全抵达镇并就地疏散乘客车返乡。最后一批 300 余名因灾滞留人员于 2 月 5 日 15 时安全抢运到坪临时救助站并乘客车返乡。同时，由六库至的 100 多名返乡人员也于 2 月 5 日 16 时许安全送达镇。
至此，因雪灾被困滞留于镇的近 2000 名返乡人员全部被安全疏散完毕。
1 月 28 日，我县镇中学 4 名籍学生思家心切，结伴私自离校返回因暴风雪下落不明。险情发生后，各级党委、政府高度重视，组织强大的搜救队伍沿被暴风雪覆盖的至镇长沿河道班约 30 公里路段的公路两侧及山林便道开展不间断的搜救工作，2 月 5 日上午，天气好转，边防支队组织了 30 名官兵、武警支队出动了 50 名官兵、县公安局组织了边防派出所和县局民警 20 多名民警、镇组织了70 名民兵和失踪学生家属集中力量在风雪两边进行搜寻，16 时许，搜救人员在距风雪不到约一公里的半山腰处（公路下方）发现了一名遇难学生遗体。当日下午 18：30 时许，在距遇难学生杨春林遗体东边 20 余米的斜坡上，搜救工作组又发现了其他 3 具遇难者遗体。县公安局又迅速派出由欧正荣、段杰副局长和交警大队李洁彦大队长带队的工作组赶赴现场，协助处理善后工作。针对近日辖区连续出现雨雪天气，道路交通出现险情，公路多处出现冰雪路段，公路风雪出现雪封山公路无法通行的实际，我局及时组织警力采取应对措施，分别在公路风水岭路段、公路河和公路 77 公里处设立安全检查执勤点，确保道路交通安全。
针对民族中学放假，大批学生集中离校返家的实际，而线公路又多处出现冰雪路段，1 月 31 日上午 8 时，县公安局交警大队主动联系交通运输集团公司派出 18 辆客运车辆到民族中学接送 340 名籍学生，组织警车护送。途中，民警发扬吃苦耐劳、无私奉献的大无畏精神，全力以赴确保返家学生安全，当学生车队路经公路岭和县拉井中哨房冰雪危险路段时，护送民警下车组织人员将满载学生的车辆安全有序地逐一推过。目前，民族中学放寒假的 340 名籍学生已全部安全护送返家。
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一、检测加登记，加大巡逻防控除隐患。一是联动联勤，牵头做好随访。充分发挥主力军作用，勇挑重担，积极联合卫健、防疫等部门做好随访工作。由包保民警牵头，严格落实社会随访工作机制，利用派出所民警、警务助理等联系群众密切的工作优势，根据推送数据，积极报告党委政府，做好调查摸底和统计上报。根据摸排方案，主动与社区、卫生院对接，入户走访，对疫区返德人员逐人建档，摸清底数，每日坚持上门登记、电话询问、微信沟通、视频见面等方式，确保疫区返德人员在管在控，确保不漏管不失控。二是加强巡逻管控，做好“防输入”工作。安排民警在辖区主要劝返点开展 24 小时密集检查劝返，加强对劝返点的督导检查，同各社区查控人员进行交流，仔细查阅检查记录，详细了解车辆人员排查、值班轮岗情况，叮嘱卡点工作人员疫情反弹风险不可忽视。同时在小区、村庄入口、主要交通要道以及各村“劝返点”等部位张贴《疫情防控通告》，督促各社区负责
人加强人员外出管控，督促疫区返潍人员如实上报，形成全员防疫的浓厚氛围。三是压实监管责任，密集开展安全检查。组织民警深入宾馆、寄递物流、小餐馆进行综合安全检查。对不符合要求的餐饮企业，当场开具整改通知书，要求限期整改到位，最大限度消除安全隐患，确保排查整治不留死角、不留盲区。重点检查小餐馆是否买卖野生动物，并要求各餐饮工作人员要积极协助卫生院义务人员做好体温检测、筛查等工作。
二、电话加走访，升级管理服务暖民心。派出所结合“百万警进千万家”活动，持续采取“入户加电话”走访排查工作方式，做到户户走访人人见面，管理服务工作精细到人，切实提高群众安全感和满意度。一是全面征集社情民意。民警利用疫情期间社会随访工作，集中开展社情民意征集活动，了解群众需求，解决群众困难，征求老百姓对公安工作的意见和建议，带着感情进千家，带着问题访万户，在拉家常中有效拉近了警民距离，真正“走”出了平安，“访”出了和谐，增强了群众对公安工作的认同感，树立了公安的良好形象。二是掌握动态化解矛盾。防疫期间，由于部分群众存在紧张恐惧、烦闷焦躁等负面情绪，极易因琐事引发矛盾纠纷，随着大面积企业、人员复工复产，疫情期间积压的纠纷警情爆发，派出所积极发挥辖区网格员、警务助理和治安积极分子人熟、地熟、情况熟的优势，在与群众接触中进行矛盾纠纷排查化解活动，及时全面摸清劳资纠纷、合同违约问题、租房纠纷等舆情动态，实时上报涉警、涉稳类敏感案事件，为疫情防
控工作营造良好的社会舆论氛围。三是结对帮扶靠前服务排解困难。对规模企业实行“一对一”服务，每家企业均有一个民警专门结对帮扶，帮扶民警深入了解企业在物资运输方面的困难，及时疏通企业周边交通堵点。针对防护服、口罩等防疫物资采购困难的问题，及时对接相关部门帮助解决，并力所能及向企业捐送口罩，以解企业燃眉之急，努力为企业复工复产创造有利条件。
三、线上加线下，做好宣传教育保安全。一是网上宣传。利用社区民警微信群定期发布电信诈骗的发案数量、特点、手段，转发到小区、村庄负责人，再由负责人推送给各小区网络员、治安志愿者，最后转发到各小区业主、村民的微信群，构筑疫情期间反诈“防火墙”。同时依托微信公众号，将疫情防控方面的法律法规、提醒要求和防范注意事项及时进行转发宣传，引导教育群众不恐慌、不信谣、不传谣。二是广播宣传。增设宣传点位，循环播放关于防控新型冠状病毒感染肺炎防控措施、使广大群众及时了解最新消息，将“疫情防控、人人参与、从我做起”深深根植到人民群众心中。三是面上发动。由于近期涉疫类诈骗多发，派出所组织民警深入商业街区、居民家庭、企业展开面对面宣讲互动，组织村庄、居民小区等治安巡逻队伍及网格员在小区、村庄活动广场、银行、医院、超市等人流量较多、较醒目的地方高密度悬挂条幅，开展反诈骗宣传；充分利用商家、公共场所的LED 屏及村庄的喇叭等密集播放反诈宣传标语、反诈案例，多样化地宣传方式系统介绍了诈骗分子的惯用手法、作案方式以及防
范诈骗常识，告诉广大群众要提高警惕，切勿一时疏忽而遭受不必要的财产损失，切实做到“防疫也防骗”。
为认真贯彻落实中央、省、市和区委关于深入开展夏季治安打击整治“百日行动”的部署要求，全面推进_区夏季治安打击整治“百日行动”各项工作向纵深发展，xx 市 xx 区司法局、普法办充分发挥职能作用，紧扣区情实际，以“法治六进”、“村居法律顾问”等工作为依托，深入基层、村居向辖区群众广泛普及夏季治安打击整治“百日行动”相关法律知识，突出重点开展 XX 主题法治宣传教育活动，切实发挥了法治宣传教育在震慑犯罪、教育公民方面的重要作用，助推了全区夏季治安打击整治“百日行动”地深入有效开展。
一、 高度重视，确保夏季治安打击整治“百日行动”法治宣传教育工作落到实处 高度重视扫法治宣传教育对夏季治安打击整治“百日行动”工作开展的重要作用和意义，根据中央、省、市、区等专项斗争工作部署要求，积极承担起夏季治安打击整治“百日行动”的法治宣传工作责任，认真制定和实施夏季治安打击整治“百日行动”相关法治宣传工作清单、任务清单和档案清单，切实做到有计划、有重点、有专题、有活动。同时，积极整合辖区法律服务资源，协调指导各司法所、律师事务所、法律服务所积极联系包挂街道、村居开展专题法治宣传和咨询活动，确保 XX 专项法治宣传教育活动落
到实处，取得实效。
二、 突出重点，广泛宣传与夏季治安打击整治“百日行动”相关的法律法 规 一是将夏季治安打击整治“百日行动”法治宣传教育活动与当前正在开展的“尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法”主题宣传教育活动紧密结合起来，从保证党和国家事业兴旺发达、长治久安和全面推进依法治国的战略高度，广泛宣传学习贯彻实施宪法的重要意义，宣传公民的基本权利和义务等内容,引导广大干部群众坚定宪法自信，增强宪法自觉，推动宪法知识家喻户晓、深入人心。二是广泛宣传中央、省、市、区有关开展夏季治安打击整治“百日行动”的通知要求和重要会议精神，大力宣传黑恶势力的危害性和各级对黑恶势力的打击力度和工作成效，引导辖区群众正确了解宣传 XX 工作方式方法及积极影响，全面提升广大群众的思想觉悟和认识的同时也进一步增强与黑恶势力作斗争的信心和勇气。三是坚持宣传法律知识和弘扬社会主义法治精神相结合，坚持教育群众与服务群众相结合，广泛宣传刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法、禁毒法等与深化夏季治安打击整治“百日行动”密切相关的法律法规，积极弘扬社会正气，让人民群众内心拥护和真诚信仰法律。
三、 把握主题，展 深入开展 XX 专题宣传活动 一是积极联合公安_分局、_刑警大队、辖区派出所、律师事务所、法律服务所等单位共同
在辖区广场、车站等人流较为密集的地区开展 XX 主题宣传活动，广泛宣传刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法等与深化夏季治安打击整治“百日行动”密切相关的法律法规，现场为参与群众全面普及有关 XX 专项工作针对的重点对像、领域、案件、行业及政策法规与法律知识，并设立法律服务咨询台，为群众答疑解惑，引导辖区群众正确认识什么是黑恶势力、黑恶势力的危害性以及夏季治安打击整治“百日行动”工作的深远影响和 意义。二是创新思路结合各街道党员活动开展 XX 专项动员会，组织、号召社区老党员发挥模范带头作用共同参与夏季治安打击整治“百日行动”,通过向街坊邻里散发宣传材料，集中座谈讨论等形式，积极宣传 XX 典型案例及与夏季治安打击整治“百日行动”相关的法律法规，鼓励引导辖区广大群众遵守法律法规，提高参与 XX 专项的斗争意识。三是充分发挥村居法律顾问作用，深入农村、基层结合不同群众的实际法律需求，在全面开展法律服务的基础上，围绕夏季治安打击整治“百日行动”主题开设法治讲座，邀请专业律师突出主题，深入浅出地以相关典型案例宣讲 XX 相关法律法规及涉黑、涉恶等违法犯罪的危害性，有侧重地为村民群众讲解在遭遇黑恶势力威胁时，如何运用法律武器，充分维护自身的合法权益，进一步鼓励群众增强法治意识和安全防范能力，主动检举揭发黑恶势力违法犯罪线索，共同维护辖区和谐稳定法治环境，吸引了大量群众的热情参与。
四、强化亮点，全力营造浓厚法治环境氛围 借助各街道法律服务工
作站设立法律服务咨询台、开动宣传车、发放宣传知识资料、开展专题讲座、法律咨询服务活动等宣传方式的基础上，充分利用普法主题公园、法制宣传街、民法主题广场等法治文化阵地载体作用，及时完善、更新夏季治安打击整治“百日行动”法治宣传内容，增强群众对夏季治安打击整治“百日行动”的知晓率。同时，积极借助报刊、广播、电视、网站等各级各类媒体和普法网站、普法微信公众号等新兴媒体等新媒体开展 XX 主题宣传，最大程度拓宽夏季治安打击整治“百日行动”法治宣传教育覆盖面。
目前，法治_普法网站及_法治_微信公众号均设立 XX 专栏，并紧扣全区工作重点及时推送涉及 XX 相关法律法规宣传知识及夏季治安打击整治“百日行动”工作开展情况，更新网站及微信公众平台信息 30 余篇;结合夏季治安打击整治“百日行动”普法宣传工作向各相关单位报送稿件20 余篇，区手机报采用相关信息 6 篇，省级普法网站采用 17 篇;集中开展主题普法宣传活动及各类法律服务活动 130 余场;通过多层次，全方位的有力宣传，在形成家喻户晓、人人皆知、全民参与“XX”专项斗争浓厚氛围的同时，也切实营造了夏季治安打击整治“百日行动”的强大声势。
2022 年 开展夏季治安打击整治“百日行动”工作总结
为落实关于开展夏季治安打击整治“百日行动”会议精神，按照区委政府的统一部署，20XX 年 X 月 X 日，XX 区住建局召开了夏季治安打击整治“百日行动”动员会，落实我局开展夏季治安打击整治“百日行动”专项工作。现将区住建局开展夏季治安打击整治“百日行动”专项工作总结如下。
一、 强化领导，确保专项行动有序开展 为确保“夏季治安打击整治“百日行动””专项行动取得实效，我局成立 XX 区住房和城乡建设局夏季治安打击整治“百日行动”工作领导小组，由局党委书记、局长XX 同志任组长，其它班子成员任副组长，局办公室、城建科、建管科、信访办、财务科、人事科、村镇科、审批科及直属各单位负责人等相关人员骨干力量为成员，XX 区住建局夏季治安打击整治“百日行动”领导小组办公室设在局建管科，切实形成夏季治安打击整治“百日行动”整体工作合力，为该项工作奠定了组织基础。
二、 领导重视，确保专项行动有序开展 局党组对开展夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争工作进行了专题研究，分析并明晰了建设领域黑恶势力重拳打击范围、倾向性问题，及时发出预警并全程跟踪处理，及时消除风险隐患。局党组特别要求，针对建筑施工行业、要加强情况信息预警，密切留意企业动态，发现问题苗头要立即上报和
及时制止，并要求我局全体人员提高警惕，增强风险意识，避免发生涉 及我局职能管理范围的涉黑涉恶事件。局党组强调，开展夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争行动，要从提高政治站位的高度出发，统一思想。增强责任感和紧迫感，做好工作，敢于打击、敢于斗争。
三、 广泛宣传，确保专项行动有序开展 我局通过悬挂横幅、LED 电子显示屏、建筑工地、小区物业张贴通告等多种方式向建筑施工企业及小区居民宣传夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争的重要性和参与方式，公开举报方式和奖励规定，有效提升夏季治安打击整治“百日行动”效果。截至目前，共悬挂横幅 80 条、LED 电子显示屏宣传的小区达 8 个，督促各建筑工地悬挂条幅 150 副。
四、 积极摸排，确保专项行动取得成效 局审批科、监察大队、建管科、建管站、信访科等单位发挥贴近群众、熟悉民情等优势、积极对违建抢建、阻挠房屋征收、阻挠工程项目施工、恶意欠薪等建设领域容易出现黑恶案件领域进行细致排查。设立夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争举报箱和联系电话，便于广大建设单位、施工企业、社会群众投诉举报。
五、下步工作 下一步，我局积极与区打黑办加强对接，做好资料收集与上报，使我区建设领域夏季治安打击整治“百日行动”斗争取得
实效、形成常态。同时，积极配合相关部门深入调查、精准摸排，突出重点精准打击，以开展夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争优化住建工作环境，促进我区住建事业持续稳定健康发展。
县公安局多措并举开展夏季治安打击整治“百日行动”工作总结
夏季治安打击整治“百日行动”开展以来，XX 县公安局认真贯彻落实公安部和省厅、市局党委决策部署，牢固树立以人民为中心的发展思想，重拳打击突出违法犯罪，大力整治社会治安问题，攻坚化解各类矛盾隐患，坚决维护社会稳定、保障人民安宁，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
一是强化社会面管控。针对夏季治安特点，开展公安武警联勤武装巡逻，加强重点部位、区域的夜间巡防管控，最大限度地把警力摆上街面，切实提高了见警率、管事率，增强了震慑力和控制力。治安大队、巡特警大队和派出所民辅警，对全县繁华商业区、夜市摊点、娱乐场所、重点路段等 32 处重点部位开展不间断巡逻防控，让人民群众时刻感受到“警察就在身边”;及时化解因饮酒引发的矛盾纠纷 5 起，确保一旦发生重大突发事件，能够快速反应、妥善应对、高效处置。
二是强化重点物品动态管控。强化民爆重点物品动态管控，加强
对民爆企业、非煤矿山督导检查力度，严管枪支弹药、危爆物品等，收缴子弹 35 发，实现了民爆物品零炸响、零流失。
三是强化严打高压态势。严厉打击以养老诈骗犯罪为主 的电信网络诈骗等多发性侵财犯罪，深入开展全链条打击，守护好群众“钱袋子”。近日，刑侦大队打掉了以董某为首“跑分洗钱”犯罪团伙，涉案成员 30 余人，涉案资金流水 3000 余万元，扣押涉案电脑 1 台、手机 8 部、手机卡 9 张、涉案车辆 1 辆，采取刑事强制措施 6 人。
四是强化矛盾纠纷排查化解。以“万名民警进万家”和“枫桥式公安派出所”创建工作为契机，该局组织 332 名民辅警深入全县 151 个村和 10 个社区，深入推进矛盾纠纷大排查大起底大化解行动，化解信访积案 8 起，努力实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”工作目标。采集“一标三实”基础信息 75000 余条、走访群众 3600 余人次、开展“六防”宣传 2300 余次、帮助群众办实事 93 件，以实实在在的工作质效不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。
据统计，夏季治安整治“百日行动”开展以来，该局共出动警力 1200 余人次，破获各类刑事案件 26 起，抓获犯罪嫌疑人 34 人;抓获网上逃犯 6 人;查处治安案件 24 起，行政拘留 28 人;查处各类道路交通违法行为 864 起，其中醉驾 1 起，酒驾 17 起;检查“九小场所”196 家，发现整改各类安全隐患 54 处。
2022 年 开展夏季治安打击整治“百日行动”工作总结
为认真贯彻落实中央、省、市、县夏季治安打击整治“百日行动”会议精神，推进夏季治安打击整治“百日行动”工作纵深开展，不断提升群众对夏季治安打击整治“百日行动”的关注度、知晓率，增强人民群众对此项工作的认同感，全力提升群众的安全感和满意度，**县公安局立足高标准、着眼新形势、依托新载体，灵活采取多种形式开展”夏季治安打击整治“百日行动””宣传工作，营造了良好的社会舆论氛围。
一是领导重视，宣传工作常态化。该局高度重视“夏季治安打击整治“百日行动””宣传工作，副县长、公安局长王文奇多次在会议上强调夏季治安打击整治“百日行动”的重要性。我局按照“夏季治安打击整治“百日行动””工作部署，成立了以宣教科和扫黑办牵头，各科所室队具体实施的宣传工作队伍，通过多种方式，有组织地定期开展常态化“夏季治安打击整治“百日行动””宣传工作，切实提升人民群众对夏季治安打击整治“百日行动”的知晓度。
二是纵深推进，宣传载体多样化。该局通过“**公安”微信公众号、“平安**”微博等自媒体推送“夏季治安打击整治“百日行动””重点工作内容及举报方式;张贴宣传标语、悬挂条幅、村广播、村公告栏、上门发放宣传单页等方式，开展“夏季治安打击整治“百日行动””法律知识宣传，切实做到家喻户晓、人人皆知。全面实现了夏季治安打击整治“百日行动”宣传全覆盖、零缝隙。
三是多面发力，宣传渠道特色化。主动协调利用各类户外视频、街面 LED 屏等媒介循环播放《**市夏季治安打击整治“百日行动”宣传片》。同时，深入基层开展“夏季治安打击整治“百日行动””线索摸排和入户宣传。宣传同时，鼓励、发动群众积极参与、举报、提供犯罪线索。
截至目前，该局共制作固定宣传标语 456 条、固定宣传展板 236块、张贴两高两部通告 668 份、入户宣传夏季治安打击整治“百日行动”应知应会常识及举报奖励办法 489 次、公安新媒体推送夏季治安打击整治“百日行动”应知应会常识 42 条。通过多项举措，积极营造了全社会共同参与、支持夏季治安打击整治“百日行动”的良好氛围，进一步提高了社会各界群众对“夏季治安打击整治“百日行动””工作的认识，表明了公安机关铲除黑恶势力的坚定态度，形成社会各界关心、支持、参与“夏季治安打击整治“百日行动””的良好氛围，取得了良好的社会宣传效果。
2022 年 开展夏季治安打击整治“百日行动 ”工作总结
按照《关于组织开展夏季治安打...
今年以来，x 派出所在县局党委和镇党委的正确领导和支持指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和来宁视察讲话精神为指导，全所民警、辅警紧密围绕公安中心工作，以党建工作为引领，严厉打击各类违法犯罪活动，着力防范化解各类风险隐患和矛盾纠纷，努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”总目标，有力维护辖区社会治安持续稳定。现将 20xx 年重点工作完成情况及20xx 年工作计划汇报如下：
一、20xx 年重点工作完成情况 （一）强化党建引领，深耕意 识形态，提升政治素养。
1. 坚持政治理论学习不松劲。坚持用思想理论武装头脑，深入学习贯彻习近平总书记来宁视察重要讲话和人民警察警旗授旗仪式重要训词精神，以“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿工作为主线，充分结合“纪律作风提升年”、“工作质量提升年”、“大学习大讨论大调研大练兵大提升”等活动，开展多角度、全方位、深层次学习活动。先后组织开展集中学习 x 次，应知应会测试 x 次，书写心得体会 x 余篇、专题交流讨论 x 次。将“全警实战大练兵”作为全所民警、辅警严肃纪律、展现作风的重要契机，开展队列、警务实战技能等专项训练及党史国史、系列讲话等理论学习，引导全所民警、辅警深刻领会教育整顿工作精神实质，夯实忠诚、干净、担当的思想根基，锻造过硬公安铁军。
2. 坚持夯实党建基础不动摇。全年我支部共召开党员大会 x 次，支部委员会 x 次，主体党日 x 次，讲党课 x 次，组织生活会 x 次，“三进活动”x 次，并通过丰富多样的党务活动，让全体党员民警进一步筑牢了理想信念。
3. 紧抓作风建设不懈怠。“开门纳谏”，问“症”于民，通过聘请警风警纪监督员、优化营商环境座谈会、“开门评警”征求意见会、“八进”等方式，广泛收集征求辖区群众对公安工作的意见建议共 x 条，办结率 x%，梳理 12345 投诉 x 起，办结 x 起，办结率100%。
（二）强化执法规范化建设，严厉打击违法犯罪，维护辖区治安秩序持续稳定。
20xx 年我所高度重视执法规范化建设，结合“好好说话规范执法”活动要求，通过案件会商、案例研判、法律培训、以考促学等方式，确保执法纪律全面从严落实。
强化打击违法犯罪力度，保持严打高压态势。20xx 年我所共接处警 x 起，受理行政案件 x 件，受理刑事案件 x 起；全年我所共核查扫黑除恶线索 x 条，办结 x 条。今年共开展打击传销集中统一行动 x次，查获涉嫌传销人员 x 人。（此处有删减）
（三 ）强化社区警务工作，创建塞上枫桥公安派出所，基层治理与服务同步推进。
深入开展“百万警进千万家”活动，积极摸排化解矛盾纠纷，（此处有删减）；深入贯彻落实疫情防控政策精神，常态化开展疫情防控工作；建立“市场群防微信工作群”，成立多支“义务巡逻
队”，“线上+线下”强化群防群治；开展防电诈宣传“八进”活动，召开“防电诈宣传联席会”x 次，发放宣传资料 x 余份，受众达x 余人，有效提升群众防范电信诈骗意识；（此处有删减）；严格落实区厅、市局关于深化“放管服”改革便民利企 x 项举措，共办理户籍及其他业务 x 件，新生儿入户 x 人、死亡注销 x 人，办理身份证 x人，核查出具无违法犯罪记录 x 人。
二、亮点工作 一是开展“两队一室”警务机制改革，改变传统工作模式，把有限的警力优化整合，强化社区警务工作，切实提升基层派出所的实战能力。
二是构建“2226”社区警务模式。建成江南新村、汉佐 x 个标准化社区警务室，创新推出防、管、稳、查、调、摸、帮、服、宣、报“拾字工作法”、“布钉织网”工程，密切联系辖区综治、法庭、司法、综合执法等各类执法资源，形成治理合力。
三是在全县率先组织成立“康洁义警队”“市场义务巡逻队”等多支群防群治力量，针对集贸市场治安管理复杂等问题，推出“三防”+“线上、线下”联动工作模式，建立群防群治工作群 13 个，市场，微警务站 x 个，警务工作站 x 个，运用巡回“大喇叭”开展“两抢一盗”宣传，20xx 年我所共受理盗窃类治安案件 x 起，同比 2019年受理的盗窃类治安案件 x 起下降了 x%，取得了较为明显的效果。
四是深入实施“五个零”村居创建。积极争取 x 镇党委、政府支持，印发《x 镇“五个零”村居创建活动实施方案》，先后 x 次召开
工作部署会议，明确责任，确定重点，实现关渠村“五个零”村居创建任务目标，并完成创建工作考核验收。
三、存在问题 虽然我所今年工作取得了一定成绩，但仍然存在一些问题和不足，主要表现在：一是政治理论学习还不够全面深入，存在学用结合不紧密，对新知识、新理论理解掌握还不够透彻；二是民警辅警执法办案能力、业务素质还有待进一步提升，办案效率和质量还有待进一步加强；三是社区警务工作尚未真正沉到底，齐抓共管的社区警务格局需进一步完善。四是工作创新不够，亮点不足，措施不实。五是欠缺总结提炼，宣传工作较为薄弱，档案整理不完善，且未能挖掘出更多的宣传典型。
四、20xx 年工作计划 20xx 年，我所将以全区公安机关改革和加强派出所工作 会议精神为指引，以创建“塞上枫桥公安派出所”为目标，紧紧围绕公安中心工作，求真务实，全力推进 20xx 年各项工作持续向好发展。
（一）持续坚持党建统领，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用
开展经常性、针对性教育强化全体党员的理论学习，牢记“公安姓党”这一本质属性，落实“三会一课”制度，不断增强党员民警政治理论素养；加强基层党组织建设，落实党建工作责任制及工作制度，充分发挥机关党员的先锋模范作用；坚定不移抓好党风廉政建设，以首个“人民警察节”活动为契机，增强全所民警、辅警职业荣誉感，自豪感。
（二）持续坚持群众路线，全面推进新时代公安派出所工作
深化“百万警进千万家”活动，结合日常工作，建立矛盾纠纷多元分流化解处置机制，有效降低辖区民转刑案件；以群众路线贯穿全所工作，积极为民破小案、办小事、解小忧、帮小忙、惠小利，做到“以小见大”；将平安建设与新时代文明实践活动结合，动员社会力量开展多种形式的平安创建活动，设立积分奖励机制；推动落实“互联网+公安政务服务”措施实际落地，建立完善向群众汇报工作机制，提升群众安全感和满意度；完善军民融合产业园警务服务站，为辖区企业发展保驾护航。
（三）持续坚持以防为 主，打防并举，切实做好源头防范工作
（此处有删减）；提高疫情防控责任意识，强化疫情防控能力，坚持做好“外防输入、内防反弹”工作；进一步大力开展扫黑除恶和防范电信网络诈骗宣传工作，努力实现宣传全覆盖，提升群众知法守法和防范电信诈骗意识，全力做好源头防范工作；根据安全生产专项整治三年行动活动要求，进一步落实和完善安全生产工作责任制，确保人民群众生命财产安全，确保辖区不发生重大安全事故；深化“一标三实”基础信息采集维护录入，实现数据录入率达到 x%以上，准确，真实率达 x%以上。
（四）持续坚持从严治警，切实锻造过硬 基层所队
深化“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿工作，以能力提升为目标，加强素质强警，提升实战能力；以宣传激励为引领，加强正向励警，激发队伍正能量；以凝心聚力为根本，抓实爱警暖警，凝
聚队伍向心力；以科学管理为基石，抓实制度托底，促进队伍建设长效发展，努力建设一支“四个铁一般”公安铁军。
（五）持续坚持执法规范化建设，提升全所执法质量水平
深化全所民警、辅警业务能力培训，每月组织民警、辅警认真学习法律法规，并组织法律法规知识测试，以考促学，筑牢民警严格文明规范公正执法理念；强化责任落实，规范执法流程。针对执法突出问题，从执法全流程抓起，全面梳理，深入排查，分析问题原因并提出整改意见；强化制度落实，促进执法监督，坚持案件会商制度，通过每周对所立案件进行，对案件办理过程进行自查自纠，对查摆出来的问题当即整改，法制员定期对所内接报警及办理的案件实行全要素、全过程的监督，查纠执法存在的问题。
20xx 年在县局党委、x 镇党委的坚强领导下，x 派出所全体民警、辅警将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届五中全会精神，以锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态，扎实工作，奋发进取。
x 县公安局 x 派出所 20xx 年工作总结暨 20xx 年工作思路范文（2）
一、重点工作完成情况 （一）党建引领
今年以来，在县政府及上级公安机关大力支持下，县局党委的正确领导下，x 派出所党支部以“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿、“纪律作风提升年”等活动为契机，大力加强党建工作，积极发
挥党支部的示范引领作用，充分发挥党员先锋模范作用，圆满完成县局各项任务。
（二）教育整顿全面推进
1. 提高政治站位，突出氛围营造。坚持“政治建警全面从严治警”教育整顿活动以来，所里制定了教育整顿实施方案和计划。开展晨训晚学，开门评警活动 x 次，张贴教育整顿通告、致人民一封信、全所人员参加政治轮训，签订责任书等活动，推动教育整顿工作持续开展。
2. 提高思想认识，推动执法规范。对有案不立，立案不查，查而不结，查而不究等突出问题，所里进行督办。把近三年来的一人多次报警、多次针对一事重复警情梳理，及三年来刑事、行政案件尚未办结的原因进行研判，实行责任分工，所领导督办，提高办结率。（此处有删减）
3 3 、提高廉洁意识，推动纪律作风。以身边的事教育身边人，推动以案为戒、以案示警、以案促改、以案正风，有效解决全所民警辅警在理想信念、纪律作风、执法办案、服务群众、廉洁自律等方面存在的突出问题。
（三）疫情防控工作
20xx 年 x 月 x 日以来，x 派出所按照县局工作安排部署，设立了四十里店高速收费站卡点、109 国道丁北村部卡点，核查各类信息 x余条 x 余人，疫情防控期间，查处拒不执行紧急状态下的决定、命令案 x 起，行政处罚 x 人。（此处有删减）
（四）社区警务工作
x 派出所结合“百万警进千万家”活动，以践行新时代“枫桥经验”为抓手，开展“一标三实”采集、扫黑除恶、防电信诈骗宣传、化解矛盾纠纷等工作；开展警民恳谈征求意见建议，列为清单进行整改；持续加大精准巡防，加大对民生小案的查处力度，共打击处理盗窃人员 x 人，确保社区警务工作稳步推进。（此处有删减）
（五）打击违法犯罪
20xx 年以来，共处理各类报警 x 起，受理治安案件 x 起，共发生刑事案件 x 起，打击处理治安违法人员 x 人。（此处有删减）
二、20xx 年工作思路 1、继续坚持开展疫情防控，按照县局的安排部署，及时核查相关人员信息，做好疫情防控各项工作。
2、继续深入开展扫黑除恶。持续深入摸排核查涉黑涉恶问题线索，坚持开展宣传工作，加大对黄赌毒违法犯罪打击，形成长效机制，巩固扫黑除恶专项斗争成果。
3、强力推进派出所改革工作，社区警务工作，打造五个零村居建设。打造南梁台子社区综治警务中心，认真做好千警进万家活动，以宣传电信诈骗，化解矛盾纠纷，扫黑除恶、一标三实等工作为抓手，使电信诈骗案件下降 x%为目标。
4、加强社会面治安防控加大打击力度，争取年底刑事案件发案率下降 x%。
5、扎实开展队伍建设工作。继续扎实开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动，对标对表，坚决整改查找出的各项问题。
? 自百万警进千万家活动开展以来，工业园派出所充分发挥公安机关点多线长面广优势，严格按照要求落实四带头、五必进、六必查、全覆盖原则，着力访民情、解民忧，化矛盾、防风险，查问题、治乱点，积极回应人民群众对公安工作的新期待、新要求，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。并把开展活动作为不忘初心、牢记使命主题教育的重要组成成分，确保活动顺利开展，有声有色，见到实效。
? 依托百万警进千万家，基层抗疫防线扎实筑牢
? 疫情期间，工业园派出所高度重视，成立疫情防控工作领导小组，会同乡镇府、园区办等相关成员单位加强多方联动、压实各级责任，落实群防群控工作措施，织密联防联控工作网络。每村每户进行进行排查外地返万安人员，并要求实施居家隔离观察。企业复工复产期间，扎实做好六稳工作、全面落实六保任务的要求，加大走访服务力度，积极推动市场企业复工复产，助力恢复正常经济社会秩序。疫情期间，共排查外地返万安人员 143 人，居家隔开 63 人；复工复产期间，开展企业复工安保任务 15 次，核查企业复工人员 6000 余人。
? ?
依托百万警进千万家，精准扶贫工作深入推进
? 2020 年是赢脱贫攻坚战、决胜全面小康社会的收官年，为确保扶贫工作扎实有效推进，工业园派出所将百万警进千万家活动与精准扶贫工作相结合，深入帮扶对象家中，进行走访慰问。通过面对面拉家常的方式，***，了解他们的家庭中的具体困难，核实家庭基本情况，
住房、教育等相关问题，并积极与有关部门联系解决。扶贫先扶志，民警常常鼓励贫困户放下包袱，树立脱贫的信心，克服外在的困难、努力扎好生产，争取早日脱贫致富。并在帮扶工作开展的同时，进行法制安全教育，让其在物质脱贫的路某某，安全意识也要脱贫。
依托百万警进千万家，矛盾纠纷化解不断深化
? 以开展枫桥式公安派出所为抓手，充分发挥派出所人熟、地熟的优势，通过常态化走访，深入排查辖区内各类矛盾纠纷，同时以社区、村组为单位组成联防小组，及时获取线索，将各类不稳定将问题消灭在萌芽、化解在源头、解决在基层，真正做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交的目标，有效维护了辖区的和谐稳定。2020 年，工业园派出所共调解各类矛盾纠纷 269 条，无民转刑事案件发生。
? 依托百万警进千万家，安全防控工作全面加强
? ?
依托百万警进千万家，服务群众
? 将百万警进千万家活动与精准扶贫工作相结合。对部分群体做好帮扶工作，对低收入群众家庭等困难群体落实结对帮扶，提供力所能及的帮助；将百万警进千万家活动与矛盾纠纷化解工作相结合。全面排查辖区内矛盾纠纷当事人、高风险吸毒人员等特殊人群，发现问题苗头和案件线索，化解和消除小问题、小矛盾、小纠纷。
? 将百万警进千万家活动与治安防范工作相结合。深入矛盾集中、案件多发、群众反映强烈的治安重点地区，存在治安防范隐患的校园、医院等，掌握社情民意、听取群众意见，最大努力解决好同群众生活息息相关的社会治安问题。
? 除此之外，民警还将切实做好经营困难企业服务保障工作，坚持主动服务、平等保护、规范执法，扎扎实实做好保障和服务企业健康发展各项工作，对扰乱企业生产经营秩序、侵害企业经营者合法权益等行为，积极会同有关部门及时受理立案，依法查处严厉打击，努力为全面建成小康社会营造安全稳定和谐的社会环境。
? 在此基础上，全体民警将做好安全知识宣传工作，有针对性地防范盗抢等传统侵财犯罪和电信诈骗等新型犯罪，加强对防范非吸、集资诈骗、传销的宣传，警民携手构建共建共治共享的基层社会治理格局。
? 二是助力市场企业复工复产。按照中央关于扎实做好六稳工作、全面落实六保任务的要求，加大走访服务力度，积极推动市场企业复工复产，助力恢复正常经济社会秩序。***、区商务委等 9 个部门成立市场联合检查组，高某某、高强度联合开展日常巡查，要求各市场严格执行四个百分百（人员健康信息登记百分百、清洁消毒百分百、体温测量百分百、口罩佩戴百分百）防疫要求。重点加强对每个摊位返沪人员的健康信息排查审核，对符合复工条件的商铺张贴信息采集标识，确保成熟一家、合格一家、开业一家。建立一对一的市场楼宇联络员工作制度，落实每日走访检查机制，及时发现问题并跟踪督促整改。制定《楼宇市场疫情防控应急处置预案》，一旦发现确诊病例，在医学观察、环境消毒、人员疏导、舆情应对等九个方面提前部署、落实责任，确保突发状况下措施有力、应对有序。加强楼宇企业日常走访联系，指导各楼宇物业使用随申码等信息化载体，开展人员准入
管理、返沪人员信息申报等工作。街道党政领导班子成员分别带队走访 439 家辖区重点企业、小微企业，了解疫情期间企业发展所需所盼，并为有需求的企业提供口罩等防疫物资，切实帮助企业有序复工复产。
? 百万警进千万家活动，是公安部、省公安厅党委围绕坚持和发展新时代枫桥经验、服务保障全面建成小康社会作出的重要部署，是今年公安机关深入开展枫桥式公安派出所创建活动的重要抓手，对化解风险隐患、密切警民关系、巩固基层政权具有重要意义。开展百万警进千万家活动，是践行不忘初心、牢记使命的实际行动，是防控风险隐患、维护社会和谐稳定的现实需要，是坚持两个大抓、夯实公安根基的重要举措，是坚持专群结合、构建基层社会治理新格局的有效载体。
? 开展百万警进千万家活动是贯彻落实十九届四中全会的必然要求，是坚持好发展好枫桥经验的重要举措,是提高公安民警做群众工作能力的有效途径，百万警进千万家活动以访民情、解民忧、化矛盾、防风险、查问题、治乱点为主要内容。开展百万警进千万家活动，对于促进公安工作进一步发展起关键性作用。通过走千家、进万户，结合接处警、查办案、大走访、宣讲户籍、办发证等等工作，可以更好地知群众情、解万家忧，真正把爱心服务送到群众身边，把矛盾风险化解在群众身边，把平安幸福守护在群众身边，以一个个家庭的小平安积聚辖区治安的大平安，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。枫桥经验是我们的传家宝，作为一名新时代的公安基层民警，
要践行好党的群众路线，为履行好新时代公安机关使命任务，实现基础牢、出事少、治安好、党和人民满意的工作目标而努力奋斗！
百万民警进万家工作总结
? 一年来，在上级领导和所领导的正确领导和关心下，自己无论在 政治思想、工作上都取得了一定的成绩，为维护辖区的社会治安秩序的稳定做出一定的贡献。
? 一、在政治思想上时时严格要求自己，认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力践行三个代表时刻牢记二个务必，认真学习和领会二十公和市一公之精神。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识，树立正确的人生观、世界观、价值观，时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务，清政廉洁，拒腐蚀永不沾。
? 二、遵章守纪，遵守所内一切规章制度，团结同志，服从领导安排，听从领导指挥。努力学习业务知识，不断提高业务技能，一年来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，任劳任怨，忘我地工作，认真完成了领导交办的各项任务。在自己从事的户籍工作之中做到了热情为辖区的居民排忧解难，在处理各种各样的矛盾纠纷之中做到秉公执法，不徇私情，时时做到了严格、公正、文明执法。
? 在接待群众来信来访时，杜绝了一切冷、硬、横、推的思想。总之一年来，自己同同志们一道积极参与辖区各类案件的侦破工作，协助办理了各类治安和刑事案件数十件，打击处理各类违法犯罪人员数十人，调解各类纠纷数十件。有力地维护了辖区的社会治安秩序，为辖区的经济建设做出了一定的贡献。
? 三、由于自己才从事__工作，在工作中缺乏处理各种各样的矛盾
纠纷的实践经验，工作做的不细致，在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之处。
百万民警进万家工作总结
? 20_年自己在大队党支部的领导下，坚持以三个代表重要思想为指导，认真贯彻执行党的十七大精神，自觉践行科学发展观，严格政治坚定、执法公正的原则，努力为担负起巩固党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任，为构建和谐社会做了应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报如下：
? 一、思想政治方面
? 坚持以邓小平理论和三个代表的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新时期亲民爱民的公安民警。
二、公安业务工作方面
? 自己能做到服从领导，听从指挥。不断向雷锋同志和身边的 ? 先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为辖区的治安秩序平稳发展打下了坚实的基础，有力的构建起了和谐的社会风气。
? 三、组织纪律方面
? 今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接待群众，我都做到严格规范，热情大方得体，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。
? 四、廉政建设方面
? 在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。
? 五、存在问题及下一步打算
? 回顾一年的工作学习，检查自身存在的问题，主要是自己年龄大了，公安科技迅速发展，新知识新科学不断问世，不能很好的适应新要求。
? 针对问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力，二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。
切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。
夏季治安打击整治“百日行动”开展以来，市公安局严格按照公安部、省公安厅统一部署，牢固树立“人民群众的满意是我们最大的追求”的理念，重拳打击突出违法犯罪，大力整治社会治安问题，攻坚化解各类安全隐患，给人间“烟火气”装上“安全阀”,坚决打赢夏季治安打击整治“百日行动”攻坚战。
一、快之又快抓部署，下好“先手棋” 市公安局第一时间召开党委(扩大)会议传达学习公安部、省厅会议精神，研究贯彻落实意见，并迅速召开全市公安机关夏季治安打击整治“百日行动”部署视频会议，各县市区局对标对表召开会议进行部署，通过层层发动，全警动员，全市公安机关以“等不起、坐不住、慢不得”的紧迫感，迅速统一思想、提高认识、凝聚共识，推动“百日行动”走深走实。
二、密之又密抓打防，夺取“主动权” 全面开展“大排查”。在全市部署开展公共安全风险“大排查、大整治、大攻坚”专项行动，持续推进交通顽瘴痼疾整治，强化铁路、民航、公交等安全防范，严防较大事故、杜绝重大事故;持续加强重点行业领域管理，配合做好自建房安全整治，扎实推进旅馆业安全整治;狠抓重点物品安全监管，严管严控枪支弹药、危爆物品、管制刀具等重点物品，对寄递物流行
业开展全面清查整治，压实安全管理主体责任，确保不打响、不炸响、不流失。
截至目前，已开展各类公共安全专项整治行动 16 个，组织集中清查 23 次，现场巡察 检查 1 次，挂牌督办整改 16 次，联合执法检查 248 次;共整改道路交通隐患 700 余处，自建房、旅馆业安全隐患759 处关停、取缔经营场所 112 家，涉危涉爆隐患 26 处，办理行政案件 74 起，涉恐隐患 600 余处。
全面开展“大管控”。
结合“百万警进千万家”活动，全警深入城乡开展全面摸排工作，深入推进禁毒、反电诈、信访维稳、交通顽瘴痼疾整治等六项重点工作。持续开展寄递物流行业专项整治和“整治外流贩毒”专项行动，严厉整治中转集散、外流贩毒问题。
重拳整治交通顽瘴痼疾，深入推进“拆伞戴帽”工程、农村道路交通问题集中整治“亮剑行动”“春雷行动”,加大道路隐患整改力度，最大限度化解道路交通风险隐患。以扫黑除恶专项行动为抓手，对涉黄涉赌、“三强三堵”、涉枪涉爆、盗抢骗、食药环等危害民生的违法犯罪持续保持严打高压态势，全面管控社会面治安环境。
全面开展“大巡防”。动员一切可以动员的力量，全面形成“公安为主、部门联动、社会参与”的大巡防格局。着眼夏季治安特点，组织全市公安机关开展“夏季夜巡”,研究制定夏季巡逻防控方案，充分发挥快警、一村一辅警、社区民警等力量，最大限度将警力摆上街面，严格落实“1、3、5 分钟快速反应机制”,坚持车巡、步巡相结合，专业力量与群防力量相结合，重点加强对沿街店面、背街小巷、
娱乐场所、夜宵摊点、市场、医院、车站、学校、幼儿园、养老院等人员密集场所巡逻防控。坚持领导带班巡逻、武警联勤巡逻、巡特警屯警街面，在重要节点、敏感时期及重点场所投入充足警力，最大限度把警力摆上街面、冲上一线。
全面开展“大打击”。始终保持对涉黑涉恶犯罪的“零容忍”,对带有黑恶性质的各类警情，加强串并、深挖彻查，全力缉捕漏网之鱼;对寻衅滋事、聚众斗殴等带有季节性特点的违法犯罪，做到快 速出警、果断处置、从严惩处;对人民群众深恶痛绝“黄赌毒、盗抢骗”等突出违法犯罪，坚决打深打透，全面净化社会环境，切实提高人民群众的满意度和安全感。对侵害弱势群体利益的违法犯罪，突出“快、准、狠”,严厉打击各类违法犯罪行为。专项行动开展以来，共开展统一清查行动 8 次，检查 KTV、酒吧、会所 168 家，共办理各类涉黄赌、刑事案件 13 起，刑事拘留 52 人，移送起诉 30 人。
县公安局多措并举开展夏季治安打击整治“百日行动”工作总结
夏季治安打击整治“百日行动”开展以来，XX 县公安局认真贯
彻落实公安部和省厅、市局党委决策部署，牢固树立以人民为中心的发展思想，重拳打击突出违法犯罪，大力整治社会治安问题，攻坚化解各类矛盾隐患，坚决维护社会稳定、保障人民安宁，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
一是强化社会面管控。针对夏季治安特点，开展公安武警联勤武装巡逻，加强重点部位、区域的夜间巡防管控，最大限度地把警力摆上街面，切实提高了见警率、管事率，增强了震慑力和控制力。治安大队、巡特警大队和派出所民辅警，对全县繁华商业区、夜市摊点、娱乐场所、重点路段等 32 处重点部位开展不间断巡逻防控，让人民群众时刻感受到“警察就在身边”;及时化解因饮酒引发的矛盾纠纷 5 起，确保一旦发生重大突发事件，能够快速反应、妥善应对、高效处置。
二是强化重点物品动态管控。强化民爆重点物品动态管控，加强对民爆企业、非煤矿山督导检查力度，严管枪支弹药、危爆物品等，收缴子弹 35 发，实现了民爆物品零炸响、零流失。
三是强化严打高压态势。严厉打击以养老诈骗犯罪为主 的电信网络诈骗等多发性侵财犯罪，深入开展全链条打击，守护好群众“钱袋子”。近日，刑侦大队打掉了以董某为首“跑分洗钱”犯罪团伙，涉案成员 30 余人，涉案资金流水 3000 余万元，扣押涉案电脑 1 台、手机 8 部、手机卡 9 张、涉案车辆 1 辆，采取刑事强制措施 6 人。
四是强化矛盾纠纷排查化解。以“万名民警进万家”和“枫桥式
公安派出所”创建工作为契机，该局组织 332 名民辅警深入全县 151 个村和 10 个社区，深入推进矛盾纠纷大排查大起底大化解行动，化解信访积案 8 起，努力实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”工作目标。采集“一标三实”基础信息 75000 余条、走访群众 3600 余人次、开展“六防”宣传 2300 余次、帮助群众办实事 93 件，以实实在在的工作质效不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。
据统计，夏季治安整治“百日行动”开展以来，该局共出动警力 1200 余人次，破获各类刑事案件 26 起，抓获犯罪嫌疑人 34 人;抓获网上逃犯 6 人;查处治安案件 24 起，行政拘留 28 人;查处各类道路交通违法行为 864 起，其中醉驾 1 起，酒驾 17 起;检查“九小场所”196 家，发现整改各类安全隐患 54 处。
2022 年 开展夏季治安打击整治“百日行动”工作总结
我乡夏季治安打击整治“百日行动”工作在县委县政府和政法委的正确领导下，以十九大精神为指导，继全县夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争会议之后，XX 乡党委、政府迅速召开会议，认真部署，快速行动、严密摸排、形成声势，扎实开展一场夏季治安打击整治“百日行动”的正义行动。
一、 高度重视，认真安排。
按照县委政府要求，XX 组织召开了“XX 乡夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争工作动员部署会议
“,XX 组织召开了“XX 乡学习传达全县夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争暨政法、信访工作会议精神”会议，制定了《XX 乡夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争实施方案》对全乡的夏季治安打击整治“百日行动”工作进行部署，要求各村于 9 日前召开由党员、村代表、村干部参加的会议，将本会议精神认真贯彻落实，15 日组织召开了“XX 乡学习传达全县重点领域夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争工作部署会议精神”会议，4 月 13 日召开“XX 乡夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争工作推进会议”,对宣传工作和线索摸排工作进行了强调，5 月 10 日组织召开了“XX 乡学习传达全县夏季治安打击整治“百日行动”专项斗争暨”双提升“工作”布置会议。
二、 强化领导，压实责任。
乡成立了以党委书记为组长、班子成员任副组长、相关干部为成员的“夏季治安打击整治“百日行动”“工作领导小组，领导小组下设办公室，负责“夏季治安打击整治“百日行动”“日常工作及部门协调;各村成立以支部书记为第一责任人的工作小组，确保夏季治安打击整治“百日行动”日常工作有人抓，有人管。
三、 加强宣传，营造氛围。
充分利用宣传标语、横幅、村喇叭、微信群等深入广泛宣传，全力做好“夏季治安打击整治“百日行动”“宣传工作，营造良好的社会治安氛围。在全乡范围内张贴了《人民法院、人民检察院、公安部司法部关于依法严厉打击黑恶势力违法犯
罪的通告》,张贴宣传标语共 100 余条，在全乡主要道路 和各行政村显著位置悬挂横幅 20 幅，书写永久性标语 30 余条，对夏季治安打击整治“百日行动”专项行动工作的意义、打击重点进行宣传。设置了举报箱，公开举报电话，畅通了信息渠道。
四、 加强摸底排查，线索收集，重点人员，突出管理。
对辖区内的重点人群进行突击检查，坚决做到“黑恶必除，除恶务尽“,确保夏季治安打击整治“百日行动”专项行动取得实实在在的成效，为XX 乡提供和谐稳定的社会环境。由班子成员牵头，组织派出所人员驻村干部、相关负责干部对所驻村、分管领域、重点群体开展“问题”和“苗头”的双重梳理和摸排，做到心中有数、目标清晰，切实为社会大局稳定“保驾护航目前已收集线索 4 条，并上报到县夏季治安打击整治“百日行动”办。
五、 目前存在问题 一是宣传形式和内容比较单一，宣传力度还不够大; 二是摸排力度还有待于加强;三是与各部门联动机制不够健全。
六、 下一步工作计划 1、进一步加大宣传力度，让夏季治安打击整治“百日行动”深入人心，在全乡范围内形成人人知晓、人人喊打的氛围，设立举报信箱，加大群众监督和举报力度。
2、继续加大摸排力度，对摸排出的涉黑涉恶线索进一步深挖，坚持对涉黑涉恶行
为“零容忍”态度，营造一个风清气正的环境。
3、加强信息报送，对平时的摸排行动加强信息的报送，一经发现有涉黑涉恶的行为，第一时间向上级汇报，及时向县夏季治安打击整治“百日行动”办报送工作开展情况，并将此项工作纳入各村年终目标考核，对不报、瞒报、谎报的村进行责任追究。
4、加强干部队伍管理。加大力度、坚决打击对农村把持和操纵基层政权、侵吞农村集体财产、横行乡里以及在农村组织从事涉“黄、赌、毒、抢”的严重败坏社会风气、危害社会治安的黑恶势力。
5、加大与各部门相互协作，加强联动机制，实现资源共享，打好夏季治安打击整治“百日行动”这场攻坚战。
2022 年 深入开展夏季治安打击整治“百日行动”工作总结
为认真贯彻落实中央、省、市和区委关于深入开展夏季治安打击整治“百日行动”的部署要求，全面推进_区夏季治安打击整治“百日行动”各项工作向纵深发展，xx 市 xx 区司法局、普法办充分发挥职能作用，紧扣区情实际，以“法治六进”、“村居法律顾问”等工作为依托，深入基层、村居向辖区群众广泛普及夏季治安打击整治“百日行动”相关法律知识，突出重点开展 XX 主题法治宣传教育活动，切实发挥了法治宣传教育在震慑犯罪、教育公民方面的重要作用，助推了全区夏季治安打击整治“百日行动”地深入有效开展。
一、 高度重视，确保夏季治安打击整治“百日行动”法治宣传教育工作落到实处 高度重视扫法治宣传教育对夏季治安打击整治“百日行动”工作开展的重要作用和意义，根据中央、省、市、区等专项斗争工作部署要求，积极承担起夏季治安打击整治“百日行动”的法治宣传工作责任，认真制定和实施夏季治安打击整治“百日行动”相关法治宣传工作清单、任务清单和档案清单，切实做到有计划、有重点、有专题、有活动。同时，积极整合辖区法律服务资源，协调指导各司法所、律师事务所、法律服务所积极联系包挂街道、村居开展专题法治宣传和咨询活动，确保 XX 专项法治宣传教育活动落到实处，取得实效。
二、 突出重点，广泛宣传与夏季治安打击整治“百日行动”相关的法律法 规 一是将夏季治安打击整治“百日行动”法治宣传教育活动与当前正在开展的“尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法”主题宣传教育活动紧密结合起来，从保证党和国家事业兴旺发达、长治久安和全面推进依法治国的战略高度，广泛宣传学习贯彻实施宪法的重要意义，宣传公民的基本权利和义务等内容,引导广大干部群众坚定宪法自信，增强宪法自觉，推动宪法知识家喻户晓、深入人心。二是广泛宣传中央、省、市、区有关开展夏季治安打击整治“百日行动”的通知要求和重要会议精神，大力宣传黑恶势力的危害性和各级对黑恶势力的打击力度和工作成效，引导辖
区群众正确了解宣传 XX 工作方式方法及积极影响，全面提升广大群众的思想觉悟和认识的同时也进一步增强与黑恶势力作斗争的信心和勇气。三是坚持宣传法律知识和弘扬社会主义法治精神相结合，坚持教育群众与服务群众相结合，广泛宣传刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法、禁毒法等与深化夏季治安打击整治“百日行动”密切相关的法律法规，积极弘扬社会正气，让人民群众内心拥护和真诚信仰法律。
三、展 把握主题，深入开展 XX 专题宣传活动 一是积极联合公安_分局、_刑警大队、辖区派出所、律师事务所、法律服务所等单位共同在辖区广场、车站等人流较为密集的地区开展 XX 主题宣传活动，广泛宣传刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法等与深化夏季治安打击整治“百日行动”密切相关的法律法规，现场为参与群众全面普及有关 XX 专项工作针对的重点对像、领域、案件、行业及政策法规与法律知识，并设立法律服务咨询台，为群众答疑解惑，引导辖区群众正确认识什么是黑恶势力、黑恶势力的危害性以及夏季治安打击整治“百日行动”工作...
县“进知解”活动领导小组办公室：
按照市县关于开展“进万家门、知万家情、解万家难”（以下简称“进、知、解”）活动安排部署，我局 2021 年 12 月份以来结合工作实际，在局系统扎实开展了“进、知、解”各项活动，取得了一定的成效。现将活动开展情况总结报告如下：
一 、 主要做法及成效 “进、知、解”活动开展以来，我局按照县委的统一部署安排，精心组织，严格按照活动要求，围绕三个方面的任务抓好各项工作，切实解决了一些企业和群众存在的问题，有力地促进了工作取得新成效。
（一 ）
加强组织领导。继县委“进、知、解”活动动员大会后，我局成立了由局党委书记、局长袁君同志任组长，党委成员、副局长刘辉、吴彬同志任副组长，下属单位负责人、相关科室负责人为成员的领导小组，确定专人负责活动工作。结合工作实际，制定印发了“进、知、解”活动实施方案，对走访农户和企业进行了摸底，摸排确定 30 名干部职工、3 个科室走访家庭 120 户，企业 15 个，并于 12 月 3日组织召开了局系统“进、知、解”活动动员大会，全面安排部署和启动活动各项工作。
（二 ）
做好大宣传走进万家门。按照活动安排，我局迅速组织全体党员干部结合冬季安全生产检查、灾后重建、脱贫攻坚后评估检查、困难群众冬春生活救助等任务做好大宣传活动。重点讲好党的十九届历次全会、习近平总书记“七一”重要讲话和来陕考察重要讲话重要指示精神，省委十三届十次全会、市第六次党代会和县第十六次党代会精神，市、县优化营商环境、助商稳企护航发展、加强金融业服务实体经济发展、“3552”现代产业体系构筑、“3+4+N”农业产业发展等系列政策措施，以及县委政府在教育医疗、养老社保、支农惠农等方面的工作成效，引导企业和群众明确方向，理清思路，增强信心，感谢党恩。
（三 ）
开展大走访知晓万家情。局系统全体干部职工立足岗位职能，紧密结合六大攻坚行动和巩固脱贫攻坚成果后评估到村入户、深入企业开展大走访活动，共走访家庭 136户，企业 34 家，发现和解决问题 8 件，群众家庭走访达到113%，企业走访达到 226%，做到不漏企、不漏户、不漏人。
（四 ）
实施大帮扶解除万家难。落实全体包联干部深入结对帮扶的脱贫户家中开展帮扶慰问，领导干部每周至少 1次到基层一线、企业车间，体验民情、倾听民意、排解民忧。每名干部职工为企业、群众办 1-2 件好事、实事，以惠民助企的实际行动暖人心、聚民心。针对安全生产基础薄弱的企
业，通过宣传新《安全生产法》、组织安全生产知识培训，邀请专家开展“一企一策”隐患排查整治服务，推进双重预防机制建设，压实企业安全生产主体责任；针对联系农村群众，落实好产业发展、外出务工、就业增收、社会保障、公共服务等政策举措；针对“三类人群”、脱贫户，精准落实帮扶措施，加强防返贫动态监测和帮扶，巩固拓展脱贫攻坚成果；针对县城群众，积极破解消防通道堵塞、电气线路老化、私拉乱接电气线路、电动车违规充电、消防设施器材配备不到位等“急难愁盼”问题。
（五 ）
全面完成灾后重建工作任务。2021 年暴雨灾害我县因灾需重建维修共 580 户，活动开展以来，我局实行日调度，压实责任倒排工期，全面推进重建进度，2022 年 1 月初灾后重建任务全面完成。完成重建 38 户，2 户有其他安全住房，房屋维修 540 户已全部修缮完毕，并发放了棉被 1200床、棉衣 1155 件、大米 581 袋、菜籽油 581 桶，确保受灾群众安全过冬。
二 、 工作亮点 （一 ）
强化措施完成略阳县恒康大厦重大火灾隐患整改。2021 年 3 至 8 月，市、县安委会先后对略阳县恒康大厦重大火灾隐患予以挂牌督办，截至 11 月，隐患问题延期 2 次仍未整改到位。“进、知、解”活动开展以来，我局强化措施，
多次督促牵头部门县住建局加快整改进度，组织相关单位召开专题会议对挂牌督办隐患进行认真分析和研究，进一步明确整改责任主体、整改措施、整改期限及资金保障，并督促恒康实业有限公司落实资金 12 万余元，对隐患任务表中自动喷水灭火系统、自动报警系统、室内消火栓系统维修、更换防火门闭门器等事项逐一落实整改。通过不懈努力，12 月24 日，恒康大厦重大火灾隐患经县应急局、住建局、消防救援大队、电力局、经贸局、兴州街道办事处等部门单位的联合验收，交办的 8 项隐患问题全部整改到位，有效消除了影响公共安全的重大火灾隐患。
（二 ）
开展大 走访，知万家情、解万家难。“进、知、解”活动开展以来，应急管理局系统全体党员干部结合冬季安全生产检查和巩固脱贫攻坚成果后评估工作到村入户“六查六问、一看一听”，开展大走访活动。局党委书记袁君同志在走访时为帮扶群众送去衣物，党委委员刘辉同志得知帮扶联系户居住地寒冷，立即送去 2 床棉被和衣物，帮助帮扶户温暖过冬。党委委员吴彬在走访过程中听到群众反映自产的酱香酒销售无渠道，立即动员干部购买价值 500 元的酒，解决了销售难的问题。其余党员干部有的为帮扶脱贫户联系提供贴息贷款信息，帮助脱贫户发展产业，有的为帮扶群众详细讲解合疗优惠政策，消除群众疑惑，促使群众主动缴纳合疗，解决了群众“急难愁盼”问题。
三 、 下一步工作计划 （一 ）
继续开展大走访，知晓万家情。一是坚持问题导向，继续开展企业大走访，认真听取企业反映，深入了解企业在防范化解安全风险方面的所忧所困，精准把握企业提升本质安全水平需要化解的矛盾问题，做到摸实情全面彻底、找短板找准看清；二是结合后评估、新春走基层等工作，继续开展家庭走访，聚焦外出务工返乡脱贫人口、灾后重建家庭、生活困难户等重点对象，深入了解所思所想所盼，及时回应群众反映强烈的问题；三是直奔问题，走访了解县城群众关心关注的“急难愁盼”问题，建立急需解决问题台账和清单。
（二 ）
实施大帮扶，解除万家难。持续开展以帮扶边缘易致贫户、灾后重建家庭、生活困难特殊人群、生产困难企业为主要内容的“四帮扶”活动，努力做到“四满意”。继续实行领导干部每周至少 1 次到基层一线、企业车间，体验民情、倾听民意、排解民忧，每名干部职工至少为企业、群众办 1-2 件好事、实事的工作机制，以惠民助企的实际行动暖人心、聚民心。
略阳县应急管理局 2022 年 2 月 22 日
公安局队伍建设及民警思想状况分析报告 3 篇
廉洁自律、无私奉献的意识，努力提高为民服务的能力，进一步密切警民关系，实现在感情上贴进群众，在作风上深入群众，在工作上依靠群众，促进各项工作的全面发展。精心为大家整理公安局队伍建设及民警思想状况分析报告，希望对你有帮助。
公安局队伍建设及民警思想状况分析报告
20XX 年以来，加大了队伍内部管理的力度，明显提高了全体民警在政治思想上的积极状态，全体人员的思想总体来说是积极向上的，但还存在着一些问题。
一、好的方面：
1、在市局开展的教育活动以及学习党的精神等一系列专项学习活动中，民警都能认真的进行学习。民警队伍的整体思想素质得到进一步提高，大家都能紧紧围绕中心工作做好本职工作，整个队伍的思想持续稳定。
2、全体民警能严格遵守相关规定，严格遵守 24 小时值班备勤制度，重大警情上报制度，做到服从命令，听从指挥，警令畅通，在工作上没有被上级公安机关通报批评，没有发生重大警情迟报、漏报、瞒报的问题。
3、通过绩效考核和日常表现分析，指挥中心民警整体素质比去年明显提高。呈现出政治坚定，作风扎实，行为规范，工作积极，发展态势良好。
二、存在的问题及隐患：
目前，存在警力不足，民警老龄化，工作强度大，个别民警出现身体重大疾病等问题。这些问题都直接影响着民警在思想上的波动，导致工作效率不高。个别民警因工作强度大，家庭压力大，无法保证日常休息等原因，也有着不同程度的消极思想。
三、下一步工作措施：
强化民警心理建设，提高民警抗压素质。目前指挥中心面临警力不足，任务繁杂等方面的严峻形势，为避免出现个别民警意志薄弱，抗压潜力低，影响工作的现象，保障民警的心理健康，确保各项工作的顺利进展，首先务必加强向民警灌输正确世界观、人生观、价值观、职业道德观，以用心、乐观的精神状态应对挫折，挑战生活。其次务必让民警正确的认清自我、认清形势，对当前的国情、个人潜力、社会的要求、队伍现状、工作环境等状况的认知能够明了于心，能够以更理智的心态去正确认识和对待工作、生活的问题，从而保证民警思想的稳定。最后指挥中心还将透过领导谈话、民警互助等形式为民警减压，力求到达发现有苗头，即处理，有困难，立帮忙，以建立和谐、畅通的沟通渠道，帮忙民警卸下心理的包袱。
除了以上举措，还将透过加强文化建设，激发民警学习兴趣，培养和提高民警各自的特长和技能，拓宽民警的生活圈、知识面，营造学而知不足、创先争优的学习氛围，完善学习型组织建设。
公安局队伍建设及民警思想状况分析报告
今年以来，在市局党委的领导下，按照市局 2014 年思想政治工作部署，以群众路线教育实践活动、纪律作风教育整顿等活动为载体，紧紧抓住队伍建设这条主线，重点从抓好思想政治工作制度落实，完善教育培训机制，加大从优待警力度这几方面，大力加强和改进新形势下的思想政治工作，确保了巡特警队伍思想政治稳定，总体上呈现出朝气蓬勃、昂扬向上的良好精神风貌。8 月 28 日，县局结合省厅关于公安队伍突出问题专项整治工作要求和每半年召开一次队伍思想分析会的工作计划，组织全局政工干部召开了一次队伍思想状况分析会，通过讨论发言，总结梳理出队伍存在问题 10 个，分析了原因，并提出了思想政治工作的对策与建议。
一、队伍思想现状
从总体上看，全局公安队伍有较高的思想政治素质，有较强的大局观念和集体荣誉感，也有较强的敬业精神和奉献意识，广大民警能自觉投入各项公安工作，整体精神面貌较好。特别是今年以来，全局民警以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以开展群众路线教育实践活动为主线，紧密结合万警进万家亲民助民、接地气、保平安，提升群众满意度等活动，深入开展理论学习、专题培训、走访实践、查找问题、立项整改等富有实效的工作，有力地提升了队伍凝聚力、战斗力和创造力，为圆满完成各项公安中心工作任务提供了坚强有力的思想基础和组织保障。
但是，必须清醒地看到，对照新形势、新任务和新要求，全
局民警的思想状态依然存在诸多不适应的地方，一些比较明显的不健康因素影响制约着公安队伍建设和公安工作的顺利开展。主要存在以下问题：
1、部门领导以身作则不够。一些部门领导工作懒散，当甩手掌柜，不带头坚守阵地，不带头抓工作，走读现象严重。
2、个别部门班子不团结。个别部门干部心态不好，缺乏大局意识，队伍人心涣散，凝聚力不强，战斗力不强。
3、民警职业荣誉感不强、进取心不强、责任心不强、敬业精神差，造成工作积极性不高，不主动或不善于主动思考，不主动作为，缺乏独立办事意识。
4、攀比思想存在。在整个社会追名逐利的大环境下，部分民警不能坚定自身立场，对自身要求放松，导致人生观、价值观出现偏差，横向比福利，纵向比职位，工作激情退化。
5、民警素质不高。有的学习欲望不强，有的想学习但学习的时间和机会少；有的执法上理论水平高、实际应用能力差。
6、存在畏难情绪和厌战思想。存在畏难思想遇到啃硬骨头的工作不敢上，遇到工作难题就躲，遇到辛苦工作就
推诿。在各项专项行动中，个别民警存在厌战思想，等观望现象存在，工作不主动，不深入，不求有功但求无过。
7、执法不规范的现象依然存在。个别部门安全意识、法纪意识不强，个别老民警还在用违规的老办法处理事情，个别民警存在侥幸心理，处警不及时，处警不规范，个别民警办案执法怕
麻烦不走程序，个别派出所交通管理处罚不规范。
8、绩效考核有待加强。绩效考核过去只考核到部门，部门间差距也不大，各部门未考核到个人，对民警个人触动不大。
9、个别部门习惯养成差，内务管理乱。办公及生活区脏乱差，个别派出所清洁卫生请人打扫；个别民警着装不规范，甚至不坚持上班着警服；个别民警精气神不足，职业形象不佳。
10、民警心理健康堪忧。民警长期超负荷工作，身心疲惫，心态、思想、工作状况不稳定。枪管理严格，让民警谈枪色变，害怕摸枪，既怕伤自己又怕伤他人。
二、存在问题的原因分析
1、宗旨意识不强。受市场经济条件下的多元化思潮冲击，不少民警出现了诸如理想信念动摇、责任意识淡薄、行为习惯功利、人际关系庸俗、个人物欲膨胀等消极现象。部分民警的思想观念、道德意识、价值取向受到了侵蚀，对当警察
为了什么、怎样当好警察以及树立怎样的价值观缺乏正确认识，出现了价值观扭曲。
2、教育训练不够。一些民警的学习主动性不够到位。少数民警对提高自身执法素质的认识还不够到位，平时学习缺乏主动性、持久性，被动学习的多、自觉学习的少，知识不够全面，业务不够精通，对相关法律法规、办案程序也不够熟悉，从而导致执法水平不高。
3、干部表率作用不强。少数领导干部表率作用差，与民警
谈心谈话、交流沟通较少，导致民警对领导缺乏信任。同时，在公安队伍管理中，往往是刚性的惩罚措施多，人性化的关爱措施少，民警对组织不信任，缺乏安全感。少数基层领导干部存在民主集中制方面落实不到位、队伍管理方面不敢管、不会管、不善管及管理方法简单粗暴，刚性有余，韧性不足等问题。
4、思想政治工作针对性不强。一些领导干部缺乏对谈心谈话、心理疏导等思想政治基础工作手段的运用，不注重做一人一事的思想政治工作，一味只追究业务指标的增长，忽视民警的精神需求，对民警思想、工作和生活上的实际关心少之又少。虽然每年都会开展各种专项教育、业务培训、轮值轮训，但形式单一，或流于形式。部分单位认为政治学习不是通读书报，就是摘抄笔记，读完、抄完也就学好了，不去理会是否真正有效果，民警是否真正学到知识，懒于创
新；部分民警认为专项教育是表面文章，重台账资料、重汇报总结、务虚不务实，懒于学习；部分民警把单位集中学习、轮值轮训当作工作之余的休养、度假，懒于思考。
5、文化引领作用不够。虽然近年来警营文化得到了显著发展，也取得了明显成效，但是和广大民警的精神需求相比依然存在较大差距。相对来说，开展的文化活动针对性不强且形式单一，无法调动民警参与的积极性；部分领导认为文化建设就是唱唱跳跳，没有什么实际效果；部分民警觉得文化建设的针对性和广泛性不够，在提升队伍凝聚力、激发工作干劲上效果不明显。
6、法纪意识淡薄。部分民警自身定位模糊，对待办事群众态度冷漠，办案、办事过程中拖拉懒散现象不同程度存在；部分民警执法中有打擦边球，或随意执法、不文明执法，违反程序办案，存在执法安全隐患；部分民警对接处警工作不够重视，着装携装不规范，处警拖拉、推诿，调查取证不及时，经常引起群众不满而信访投诉；部分民警认为案子多、警力少、时间紧，片面追求起诉数量，许多案件办理质量不高，没有深挖扩线。
7、绩效考核不深入。一是过去的考核评估体系考核内容重复、形式繁琐，工作条线考、多级考、重复考的现象突出，基层一线疲于应对，而考核结果也难以完全反映和科学衡量工作业绩，动摇了基层基础工作的根基。二是考核不够深入，
只考核到部门，没考核到民警职工，对队伍活力激发不够。
三、对策与建议
1、思想政治工作要着力武装人，更加注重抓队伍职业精神培育。一要筑牢宗旨意识。要深化群众路线和人民警察核心价值观教育实践活动，积极培育共同价值取向，引导广大公安民警进一步牢固树立宗旨意识、大局意识、法治意识和服务意识。二要提高职业认同感和归属感。要充分采取专题研讨、网络互动、建言献策等多种形式，积极探索形成广大民警普遍认同的价值追求、行为习惯和精神动力，培育民警的职业认同感、归属感。三要指导民警建立职业发展规划。要创新性启动民警的职业生涯设计，把组织目标与民警个人目标有机结合，并纳入公安事业整体发展
大局来考虑，引导民警找准自我定位。积极开展职业发展咨询服务，实现个体努力与职业发展的相互匹配，个性追求和事业同向。
2、思想政治工作要着力提高人，更加注重抓职业能力提升。一要培养读书学习兴趣。要大力提高民警的人文素质，全面开展创建学习型警队、学习型党（团）组织活动，积极倡导全警读书，广泛开展日学一小时、月读一本书、精读一本书、讲好一堂课等活动，加大教育资金投入，鼓励民警在职自学，引导民警多读书、读好书、用好书，使读书成为民警的一种生活态度、一种日常习惯、一种工作责任和一种精神追求。二要组织开展专题讲座。要以大教育、大
培训为抓手，组织民警学理论、学法律、学党史、学典型、学技能，通过举办读书会、网上培训、学习讲坛、专题讲座等，积极营造求知、成才的学习氛围，努力提高民警的思想素质、法治意识和理论层次。三要加强规范执法的能力提升。要提高规范执法的重要性认识，在学习培训上下功夫，在问题整改上抓落实，在规范现场执法上遵纪守法，加强证据收集，加强办案单轨制的执行，加强涉案财物管理，加强执法责任的落实，把好审核关，规范民警言行，排查执法安全隐患，做到规范执法零违纪、零失误。四要加强实战演练及比武竞赛。要以新民警、领导干部、业务骨干三个层面为重点对象，分层分级推进训练工作，通过开展警种岗位比武、典型案例及个案分析、警务实战教学比赛、警体达标抽考等形式，不断提高民警的信息化应用能力、规范执法能
力以及群众工作能力。
3、思想政治工作要着力活跃人，更加注重抓公安文化建设。一要加强文化阵地建设。要加大公安形象推介，开展园林式所队、庭院式所队创建活动，建好基层所队荣誉室、文化茶吧、文化走廊、文化墙、文化庭院等文化阵地，加强对民警和办事群众的文化熏陶，努力营造人文关怀环境。二要建立文化艺术团体。要积极搭建才能展示平台，通过建立健全各类协会组织和文艺团体，成立多种形式的民警俱乐部、文体兴趣小组，让他们充分展示自己的特长。
公安局队伍建设及民警思想状况分析报告
本季度通过调查情况来看，民警队伍中有许多不容忽视、亟待解决的问题，需要正确认识和解决：
通过巡警大队召开的讨论会议可知，民警普遍感到任务重，心理压力大。表现为以下几点：
（一）工作任务繁重，值班周期长。一线实战单位民警加班、备勤或通宵值班现象十分普遍。如遇重要外宾来访和重大节日、重大活动，警卫、保卫工作更为紧张、辛苦。基层民警经常是加班加点，工作量成倍增加。基层民警整日泡在琐事杂物堆里不得脱身。
（二）执法要求高、执法难度大。随着经济社会的不断发展，各种社会矛盾凸显，基层公安民警成了基层解决各类矛盾的中坚力量，成为基层党委政府最信赖的队伍。但许多案件、纠纷客观
上取证难、调查难。
（三）缺乏有效的体能训练、身体素质较差，民警业余文化生活单调。基层一线实战单位由于警力不足，工作任务较重，事务性的工作太多，大部分民警很少能长期坚持体能锻炼。单位和部门偶尔举办的一些体育运动比赛，也只有少数人参加。长期下来，民警身体素质普遍较差。业余活动鲜少，难以满足民警在这方面的需求。
（四）因工作对家庭照顾不周带来的无形压力。基层民警值班频繁，对家庭的关爱、照顾较少,即使在有限的家居生活中，职业的综合疲劳症又表现得淋漓尽致，又时也难免把工作中的压力带回家，因此和家庭成员之间较易发生冲突。
以上几点问题，直接影响到了民警的身心健康。日益...
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