党务知识3篇

党务知识3篇党务知识　企业党支部操作手册（含各项制度及模板表册）　序　言　为进一步加强xx党的基层组织建设，维护党的基层组织的政治性、严肃性和规范性，消除党下面是小编为大家整理的党务知识3篇,供大家参考。

篇一：党务知识

　序

　 言

　为进一步加强 xx 党的基层组织建设，维护党的基层组织的政治性、严肃性和规范性，消除党的基层组织存在的软弱涣散现象，解决基层党建工作存在的淡化、弱化、虚化、边缘化问题，xx 公司在全系统启动党支部达标工作。通过党支部标准化管理和达标考核工作机制，激发支部活力，提升支部建设水平，形成全系统党支部创先争优、比学赶超的良好氛围。

　为有效推进党支部达标工作的运作，打牢党支部达标基石，增强党支部自身建设的规范性和可操作性，针对达标考核的基础指标，依照党章党规，总公司配套制定了《xxx 党支部达标基础指标操作手册》，本手册包含了党支部达标必须达到的党支部设置、党支部管理和党员管理三类基础指标标准，附各类流程图、各类常用表格、各类常用文字模板共 35例。希望各党支部认真领会党支部达标工作的精神，熟悉操作手册的相关内容，参照手册认真开展党支部达标工作。

　如果您在使用过程中发现《操作手册》中存在哪些纰漏或有哪些建议，请及时反馈宝贵意见和建议。公司将在今后做进一步的修订和完善。

　 I

　 目

　录

　第一章 党支部设置标准

　................................ ..........

　1 1 一、党组织类别 ................................................. 1 1．党支部（党的支部委员会）

　................................... 1 2．党总支（党的总支部委员会）

　................................. 1 3．党委（党的基层委员会）

　..................................... 1 二、党支部设置程序 ............................................. 1 三、党组织机构设置的“三同时”原则 ............................. 3 四、党支部的构成 ............................................... 3 1.党支部委员会 ................................................ 3 2.党支部书记 .................................................. 4 3.组织委员、宣传委员、纪检委员 ................................ 5 五、党支部的换届选举和缺额补选 ................................. 5 1.党支部换届选举 .............................................. 5 2.党支部的缺额补选 ............................................ 7 第二章

　党支部管理标准

　................................ ............

　9 9 一、“三会一课” ............................................... 9 1.支委会 ...................................................... 9 2.支部党员大会 ................................................ 9 3.党小组会 ................................................... 10 4.党课 ....................................................... 10 二、民主生活会和组织生活会 .................................... 11 1.民主生活会 ................................................. 11 2.组织生活会 ................................................. 13 三、民主评议党员 .............................................. 13 四、谈心谈话制度 .............................................. 14 五、党支部工作台账 ............................................ 14

　 II

　1.党支部工作台账的内容 ....................................... 14 2.党支部工作台账的具体要求 ................................... 15 六、党务公开 .................................................. 16 七、党日活动 .................................................. 17 第三章

　党员管理标准

　................................ .............

　19 一、党员发展程序标准 .......................................... 19 1.入党对象的确定和培养 ....................................... 19 2.入党对象的发展 ............................................. 21 3.预备党员的教育考察和转正 ................................... 23 二、党员组织关系转移 .......................................... 25 1.《中国共产党党员组织关系介绍信》及其转接权限 ............... 25 2. 接转党员组织关系的基本要求 ................................ 26 3. 转移党员组织关系的若干问题 ................................ 26 四、党员政治教育 .............................................. 27 五、党费的收缴、管理和使用 .................................... 27 1.党费缴纳 ................................................... 27 2.党费管理 ................................................... 28 3.党费使用范围 ............................................... 28 六、处置不合格党员 ............................................ 29 附件 1：党支部设置流程图 ..................................... 31 附件 2：党支部换届选举流程图 ................................. 32 附件 3：党支部委员会会议流程图 ............................... 33 附件 4：党支部党员大会会议流程图 ............................. 34 附件 5：党支部党小组会会议流程图 ............................. 35 附件 6：民主生活会会议流程图 ................................. 36 附件 7：民主评议会会议流程图 ................................. 37 附件 8：党员发展流程图 ....................................... 38 附件 9：党支部党员名册表 ..................................... 39 附件 10：党支部换届改选记录表 ................................ 40 附件 11：党支部委员调整和增选记录表 .......................... 40

　 III

　附件 12：党支部活动签到单 ................................... 42 附件 13：入党积极分子培养登记表 .............................. 43 附件 14：党支部工作（学习）计划表 ............................ 44 附件 15：党支部支委会议记录表 ................................ 45 附件 16：党支部组织生活会记录表 .............................. 46 附件 17：党支部党课记录表 .................................... 47 附件 18：党支部民主评议党员记录表 ............................ 48 附件 19：党支部工作（学习）总结记录表 ........................ 49 附件 20：党支部成员谈心谈话记录表 ............................ 50 附件 21：党支部年党员党费收缴情况明细表 ..................... 51 附件 22：关于××公司成立党支部的请示 ....................... 52 附件 23：关于××支部委员会换届选举的请示 ................... 53 附件 24：××党支部委员会委员选票 ........................... 59 附件 25：党员大会选举办法（草案）

　........................... 56 附件 26：关于××支部换届选举结果的报告 ..................... 59 附件 27：关于××党支部补选支委的请示 ....................... 60 附件 28：××党支部确定入党对象的研究意见 ................... 61 附件 29：关于×××同志的政审材料 ........................... 62 附件 30：《入党志愿书》填写规范 ............................. 63 附件 31：入党介绍人意见范例 ................................. 66 附件 32：关于接收×××为中共预备党员的决议 ................. 67 附件 33：上级组织谈话意见范例 ............................... 68 附件 34：党委审批意见范例 ................................... 69 附件 35：关于同意×××同志按期转正的决议 ................... 70

　 1

　第一章

　党支部设置标准

　 一、党组织类别

　1 1 ．党支部（党的支部委员会）

　正式党员 3 人以上要成立党支部，不够 3 人可与邻近单位成立联合党支部。凡有正式党员 3 人以上，执行临时任务时间较短或由于某种原因暂时成立不起来正式党支部的，经上级党组织批准，可成立临时党支部。

　2 2 ．党总支（党的总支部委员会）

　党员人数在 50 人以上、100 人以下的，设立党总支。党员不足 50 人的，因工作需要，经上级党组织批准，也可以设立党总支。党总支下面分设若干党支部。

　3 3 ．党委（党的基层委员会）

　党员人数在 100 人以上可成立党委，不足 100 人的，因工作需要，经上级党组织批准，也可以设立党委。党委下面分设若干党总支或党支部。

　 【提示】

　 “党小组”不是党的一级组织，而是党支部的一个组成部分。党小组的划分一般应根据党员数量、工作需要和党员分布情况来决定。建立党小组由支委会决定，必须报上级党组织备案。党小组的人数不少于 3 人。

　 “党组”不是一级党组织，而是上级党的委员会在特定组织和单位的领导机关中设立的派出性机构，发挥领导核心作用，指导机关和直属单位党组织的工作。

　二、党支部设置程序

　 2

　1 1 ．请示上级。

　向上级党委写出建立党支部的请示（请示模板详见附件）。请示的内容包括：建制单位的工作性质、人员数量等简要情况；现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由；所建党支部的性质；党支部委员会组成人数和委员设置方案等。

　2 2 ．召开党员大会。

　上级党委批准建立党支部以后，召开支部党员大会，以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。

　3 3 ．召开支委会。

　等额提名或直接选举产生党支部书记、副书记，并对委员进行分工。

　4 4 ．请示选举结果。

　向上级党委写出党支部委员会组成的请示。请示的主要内容包括：选举支部委员会的依据；支部党员大会进行选举的简要情况，包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等；党支部委员会选举书记、副书记的情况以及党支部委员的分工情况。

　5. 获得批复、开展工作。

　获得上级党委的批复后，党支部委员会正式开始工作，履行自己职责。

　 党支部设置流程详见附件。

　【提示】

　属地管理的京外单位成立党支部，在获得公司上级党委批复后，应书面请示属地上级党委，获批后组织选举，结果报批属地上级党委（公司上级党委备案），批准后正式开展工作。

　 3

　 三、党组织机构设置的“三同时”原则

　1．组建新单位的同时建立党的组织。

　2．调整经营管理架构的同时调整党的组织设置。

　3．配备经理人班子的同时配备党建工作人员。

　 四、党支部的构成

　1. 党支部委员会 产生：党员 7 人以上的党的支部，设立支部委员会，支部委员会由党员大会选举产生，并报上级党委批准。

　人员构成：一般为 3-5 人，要按照单数设置，最多不能超过 7 人。职务分工上可设书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、青年委员、群工委员等。

　任期：每届任期 2-3 年，届满后要及时换届改选，届中出现缺额要及时补选。

　职责：（一）宣传和执行党的路线方针政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极创先争优，团结、组织党内外的干部和群众，支持和协助本单位负责人完成工作任务。

　（二）组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识。

　（三）对党员进行教育、管理、监督和服务，提高党员素质，增加党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行

　 4

　义务，保障党员的权利不受侵犯。加强和改进流动党员管理。

　（四）对党员进行监督，督促党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争。

　（五）做好单位工作人员的思想政治工作，密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，帮助群众解决实际困难，推进社会主义精神文明建设与和谐社会建设。

　（六）对要求入党的积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作。

　（七）协助党组（党委）管理基层党组织和群众组织的干部；配合干部人事部门对行政领导干部进行考核和民主评议；对行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。

　（八）充分发挥党员和群众的积极性创造性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在公司发展中贡献自己的聪明才智。

　2. 党支部书记

　产生：通过召开 支委会选举产生，并报上级党委批准；不设支委会的，由党员大会选举支部书记 1 人，必要时增选副书记 1 人，报上级党委批准；必要时可由上级党组织指定或委派党支部书记。

　：

　条件：书记一般应当由本部门/单位党员行政负责人兼任，负责人不是党员的，

　 一般由是党员的副职担任。党书记至少具有 1 年及以上党龄。

　职责：党支部各项工作的第一责任人，负责党支部的全面工作。

　党支部书记开展工作的方式方法：

　① ① 充分发挥党支部委员会的作用：“小事各自分管”，“大事集体协商”。

　② ② 从群众中来到群众中去：充分动员、团结和依靠广大职工群众。

　③ ③ “吃透两头，胸中有数”：对上级精神与本单位实际要做到心中有数。

　 5

　④工作要全面安排、抓住重点：区分主次，抓大放小，做好统筹兼顾。

　党支部书记要做到“六会”：会做党务...

篇二：党务知识

　 第 第 1 1 篇 : 党建与业务工作深度融合措施与方法

　习近平总书记强调：“要处理好党建和业务的关系，坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。”我们要以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，以高质量党建引领高质量发展，使二者在融合发展中相互促进。

　 统筹一体推进。党建工作与业务工作是有机统一的。党建工作抓好了，就能为业务工作提供坚强政治保证。同时，党建工作要想避免“虚化”“弱化”，就要以业务工作来检验工作成效。实践中，一些地方一些单位之所以容易出现党建工作与业务工作“两张皮”问题，主要是一些领导干部没有认识到两者之间有机统一的关系，没能做到统筹一体推进。以系统思维统筹推进党建工作与业务工作深度融合，就要通盘考虑各方面情况，统筹兼顾、一体推进。党建工作要紧密结合业务工作来开展，通过党建工作引领和推动业务工作，并用业务工作来检验党建工作成效，实现党建工作与业务工作同向聚合、深度融合。比如，可以针对业务工作中的廉政风险点，在党建工作中有的放矢加强思想建设、作风建设、制度建设，使党员干部不敢腐、不能腐、不想腐，确保党员干部干净干事。再如，面对业务工作中的急难险重

　任务，充分发挥党建工作的重要作用，使党员干部关键时刻冲得上去、危急关头豁得出来，充分发挥先锋模范作用，推动业务工作更好发展。统筹推进党建工作和业务工作，就是要使党建工作和业务工作的各项举措在部署上相互配合、在实施中相互促进，围绕中心抓党建、抓好党建促业务。

　 坚持问题导向。推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进，必须坚持问题导向，深挖影响二者深度融合的主要问题。坚持问题导向，要求发现问题要准、分析问题要透、整改问题要实，奔着问题去、盯着问题改，把深层次问题挖出来、把隐蔽性问题找出来。比如，当前影响党建工作与业务工作深度融合的一个重要问题是思想认识问题。一些领导干部认为业务工作比较实、党建工作比较虚，存在重业务轻党建的思想倾向，因此在谋划和推进工作时就难以做到党建工作与业务工作深度融合，出现抓业务工作比较硬、抓党建工作比较软的状况。解决这一问题，就要加强思想引导，使领导干部深刻认识到，党建工作抓不好，业务工作也不可能抓好。同时，要严格落实党建工作责任制，促使各级党组织认真履行管党治党主体责任，聚精会神抓好党建工作。党组织书记要切实履行好党建工作第一责任人职责。再如，一些单位的党建工作存在表面化、形式化问题，浮于表面，难以真正与业务工作深度融合。针对这种情况，就要采取切实有效的举措，使党建工作不断取得实效。坚持问题导向推动党建工作与业务工作深度融合，要求在找准问题的基础上，对问题整改实行台账式管理，明

　确责任主体、进度时限和工作措施，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手，持续推进、久久为功。

　 夯实制度基础。坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，需要建立健全相关制度和机制。夯实制度基础是推动党建工作与业务工作深度融合的长远之计、根本之策。要加强制度建设，及时将党建工作与业务工作深度融合的成功经验和有效做法上升为制度，不断把党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势转化为推动业务工作发展的优势。促进党建工作机制更加精准对接业务发展所需，做到业务工作开展到哪里、党建工作就延伸到哪里，把党的领导融入业务工作全过程，推动党建工作和业务工作深度融合抓在平常、融入日常，坚持同研究、同部署、同检查、同考核。此外，还要进一步完善党建考核评价体系，完善党建工作和业务工作联动考核评价机制，发挥考核的指挥棒作用，使党建工作与业务工作相互促进。

　第 第 2 2 篇 : 党建与业务工作深度融合措施与方法

　南昌航空大学党委认真贯彻落实中央和省委关于加强高校党建工作的部署要求，大胆探索党建和业务工作深度融合之路，持续用力，久久为功，党建优势最终转化为发展优势。党建和业务工作同频共振之下，学校建设全面推进，办学水平再上新台阶，发展驶入快车道。

　 将“党建+”融入业务工作。高校党建与人才培养、科研工作、学科建设等内容不能“各自为阵”，否则可能成为“两张皮”，党建

　会陷入弱化、虚化。学校航空制造工程学院党委在长期的创新创业教育实践过程中，将“党建+”理念全程贯穿，通过打造“以党员骨干教师为主体的创新创业指导团队”“以党团员学生为主体的创新创业技术团队”，形成双创人才实践教育支持体系;各支部组织生活过程中，党员们紧扣创新创业教育主题交换意见、凝聚共识，充分发挥了该项工作中党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。党建引领之下，学院各创新创业团队得到滋养并茁壮成长，师生党员间、党员师生和普通师生间频繁协作、团结互助，创新创业教育格局得到优化。据统计，“党建+”融入双创教育模式以来，该院本科生申报学校课外科技创新活动项目数量平均增长 80%、教师指导学生授权专利数量平均增长 3%、本科生发表论文的篇数增长 35%、学生课外科技创新活动获奖数量增加 81%。学生在“挑战杯”全国大学生课外科技作品竞赛、全国航空航天模型锦标赛、全国大学生焊接创新大赛、全国大学生数学建模竞赛等课外科技活动中获得国家级奖励 217 项、省部级奖励 329 项，其中“挑战杯”、机械创新设计大赛等重量级竞赛获奖26 项，数量位居全省前列。

　 结合实际优化党支部设置。在学校党委的统一部署下，全校各基层党组织根据本单位(部门)实际，将支部建在学科上、建在教学团队中、建在专业教研室、建在科研项目组、建在公寓楼栋……例如，适应学科发展要求把支部建在学科上，便于政治学习的同时也围绕学科建设的攻坚任务开展专题组织生活会，有利于将政治学习和业务学习结合起来，有助于学科建设的灵感触发和创新。2018 年测试与光电

　工程学院电科光电教工党支部入选“首批全国党建工作样板支部”。该支部全年分 13 个阶段将学习习近平新时代中国特色社会主义思想与具体的教育教学、学科科研、人才工程、思政教育等业务关联起来;注重把好基层各项工作的政治关，包括教师引进、教材选用、教师考核等关键环节;注重把好发展党员关，主动为党汇聚优秀人才、为青年师生引领成长方向的高度，把支部建设成为吸引人才、服务人才的高地。优秀青年党员博士李清华负责的团队已成为学院“三全”育人(全员、全过程、全方位育人)的典范，李清华博士本人荣获全省五四青年奖章、全省高校优秀共产党员等称号。

　 注重党务工作者能力提升。在南昌航空大学，全校“双高”(高学历、高职称)党支部书记占比已经近 70%。一批学历高、业务精、党务好的党支部书记纷纷走上岗位，党建工作队伍思想稳定、结构合理、爱岗敬业，深受好评，汇聚成基层党建工作的强大力量。这些支部书记，既是教学科研一线骨干，又切实担当党支部“第一责任人”的责任，切实当好了“领头羊”的角色。在支部书记抓党建、强业务的影响之下，普通党员积极跟上、群众奋勇争先。全国样板党支部电科光电教工党支部书记吴涛副教授在重大攻关任务面前，坚守战斗岗位作好表率。在江西省普通高校本科专业综合评价来临之时，时间紧、任务重，他带领支部全体党员主动参与评估材料收集、整理、撰写，一级带着一级干，厚基础、扬优势、补短板，加班加点，任劳任怨，党员们的敬业精神受到师生们的一致高度评价。该院“电子科学与技术”“光电信息科学与工程”在综合评价中取得了第一的好成绩。全

　国第四轮光学工程学科评估、国防特色学科申报、 “电子科学与技术”和“光电信息科学与工程”两个一流专业申报等过程中，各支部书记均带领党员冲锋在前，以攻坚克难的勇气啃下一个个硬骨头，党群干群关系也进一步密切。

　第 第 3 3 篇 : 党建与业务工作深度融合措施与方法

　一是强化理论武装，引领工作业务学习

　 依托“市场监管大讲堂”等平台，组织党员干部认真学习党的路线方针政策和决议，学习科学、文化、法律和市场监管业务知识，切实做到政治强、业务精、作风好。

　 二是强化组织建设，配优党员业务骨干

　 加强各基层党组织班子建设，及时补齐配优基层党组织书记和委员，注重发挥党员业务骨干班子成员参与议事、决策的作用，实现党建对业务工作的直接有效引领。

　 三是强化“一岗双责”，推行联席会议制度

　 省局党组班子成员对所分(协)管工作领域党支部党建工作加强指导和监督，每年主持召开党支部联席会议不少于 2 次，从更高层次发挥党建凝聚力、推动力。

　 四是强化“党建+”理念，建立集体决策制度

　对重大事项决策、重要项目安排、重点工作举措、大额资金使用，以及涉及改革发展和企业、群众利益等事项，经党组织会议充分讨论研究后，再提交相关业务工作会议决策、实施。

　 五是强化“两个作用”，引导党员攻坚克难

　 开展党员先锋岗、示范岗等创建，针对有关重大疑难问题、重点服务项目和阶段性重点任务，组织成立攻坚克难小组、青年突击队等，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

　 六是强化业务融合，打造特色党建品牌

　 发挥业务职能优势，组织开展“一支部一品牌”创建活动，凸显市场监管部门特色，整体推进党建与各项业务工作，组织党建品牌创建交流研讨、成果展示推介。

　 七是强化作风建设，推动工作落地见效

　 持续加强“五型”市场监管部门建设，对党员干部特别是直属单位班子成员不担当、不作为等问题进行专项整治，深化“怕慢假庸散”作风整治成果。

　 八是强化风险管控，落实岗位廉洁措施

　 持续关注权力运行的“关键点”、内部管理的“薄弱点”、问题易发的“要害点”，认真排查梳理工作中容易发生问题的廉政风险点，研究制定防范措施，切实做到事前预防、事中监控。

　 九是强化双向交流，发挥岗位平台优势

　有计划地安排机关专职党务工作人员与行政、业务工作人员之间的双向交流。新录用党员公务员择优到党务岗位进行工作锻炼。及时发现、表彰和宣传机关党务工作人员中的先进典型。

　 十是强化考核评价，彰显深度融合成果

　 纳入省局机关(基层)党支部标准化规范化信息化建设重要内容，加强深度融合综合评价，使党建与业务工作结合得更紧密、融合得更深入、落实得更有效。

　第 第 4 4 篇 : 党建与业务工作深度融合措施与方法

　南昌航空大学党委认真贯彻落实中央和省委关于加强高校党建工作的部署要求，大胆探索党建和业务工作深度融合之路，持续用力，久久为功，党建优势最终转化为发展优势。党建和业务工作同频共振之下，学校内涵建设全面推进，办学水平再上新台阶，发展驶入快车道。

　 将“党建+”融入业务工作。高校党建与人才培养、科研工作、学科建设等内容不能“各自为阵”，否则可能成为“两张皮”，党建会陷入弱化、虚化。学校航空制造工程学院党委在长期的创新创业教育实践过程中，将“党建+”理念全程贯穿，通过打造“以党员骨干教师为主体的创新创业指导团队”“以党团员学生为主体的创新创业技术团队”，形成双创人才实践教育支持体系;各支部组织生活过程中，党员们紧扣创新创业教育主题交换意见、凝聚共识，充分发挥了该项工作中党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。党建引领之

　下，学院各创新创业团队得到滋养并茁壮成长，师生党员间、党员师生和普通师生间频繁协作、团结互助，创新创业教育格局得到优化。据统计，“党建+”融入双创教育模式以来，该院本科生申报学校课外科技创新活动项目数量平均增长 80%、教师指导学生授权专利数量平均增长 3%、本科生发表论文的篇数增长 35%、学生课外科技创新活动获奖数量增加 81%。学生在“挑战杯”全国大学生课外科技作品竞赛、全国航空航天模型锦标赛、全国大学生焊接创新大赛、全国大学生数学建模竞赛等课外科技活动中获得国家级奖励 217 项、省部级奖励 329 项，其中“挑战杯”、机械创新设计大赛等重量级竞赛获奖26 项，数量位居全省前列。

　 结合实际优化党支部设置。在学校党委的统一部署下，全校各基层党组织根据本单位(部门)实际，将支部建在学科上、建在教学团队中、建在专业教研室、建在科研项目组、建在公寓楼栋……例如，适应学科发展要求把支部建在学科上，便于政治学习的同时也围绕学科建设的攻坚任务开展专题组织生活会，有利于将政治学习和业务学习结合起来，有助于学科建设的灵感触发和创新。20xx 年测试与光电工程学院电科光电教工党支部入选“首批全国党建工作样板支部”。该支部全年分 13 个阶段将学习习近平新时代中国特色社会主义思想与具体的教育教学、学科科研、人才工程、思政教育等业务关联起来;注重把好基层各项工作的政治关，包括教师引进、教材选用、教师考核等关键环节;注重把好发展党员关，主动为党汇聚优秀人才、为青年师生引领成长方向的高度，把支部建设成为吸引人才、服务人才的

　高地。优秀青年党员博士李清华负责的团队已成为学院“三全”育人(全员、全过程、全方位育人)的典范，李清华博士本人荣获全省五四青年奖章、全省高校优秀共产党员等称号。

　 注重党务工作者能力提升。在南昌航空大学，全校“双高”(高学历、高职称)党支部书记占比已经近 70%。一批学历高、业务精、党务好的党支部书记纷纷走...

篇三：党务知识

　中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

　2 2 党的根本宗旨

　全心全意为人民服务。

　3. 党的最高理想和最终目标

　实现共产主义。

　4. 党的指导思想

　 中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、习近平新时代中国特色社会主义思想作为自己的行动指南。

　5. 马克思列宁主义

　马克思列宁主义揭示了人类社会发展的规律，它的基本原理是正确的、具有强大的生命力。马克思列宁主义的创立不是偶然的、凭空的，而是汲取了历史上优秀的成果，并对经济、社会研究及思想成果作了根本意义上的扬弃，是人类历史迄今为止最科学、最革命、最深刻、最伟大的认识成果。

　6. 毛泽东思想

　以毛泽东为主要代表的中国共产党人，把马克思列宁主义的普遍真理同中国革命和建设的具体实际相结合，创立了毛泽东思想。毛泽东思想是马克思列宁主义在中国的运用和

　发展，是被实践证明了的关于中国革命和建设的正确的理论原则和经验总结，是中国共产党集体智慧的结晶。毛泽东思想作为科学的体系，具有多方面的内容。在以下几个方面，它以独创性的理论丰富和发展了马克思列宁主义。这些理论是:关于新民主主义革命理论;关于社会主义革命和社会主义建设理论;关于革命军队的建设和军事战略理论;关于政策和策略理论;关于思想政治工作和文化工作理论;关于党的建设理论，等等。毛泽东思想的活的灵魂，是贯穿上述各个组成部分的马克思主义的立场、观点和方法，它们有三个基本方面，即实事求是，群众路线，独立自主。

　7. 邓小平理论

　1997 年党的十五大正式明确提出邓小平理论。邓小平理论是在和平与发展成为时代主题的历史条件下，在我国改革开放和现代化建设的实践中，在总结我国社会主义胜利和挫折的历史经验并借鉴其他社会主义国家兴衰成败历史经验的基础上，逐步形成和发展起来的。它第一次比较系统地初步回答了什么是社会主义、怎样建设社会主义的问题。它系统回答了中国特色社会主义的本质、发展道路、发展阶段、根本任务、发展动力、外部条件、政治保证、战略步骤、党的领导和依靠力量以及祖国统等一系列基本问题，指导我们党制定了在社会主义初级阶段的基本路线。它是贯通哲学、政治经济学、科学社会主义等领城，涵盖经济，政治、科技、

　教育、文化、民族、军事、外交、统一战线、党的建设等方面比较完备的科学体系，又是需要从各方面进步丰富发展的科学体系。

　邓小平理论是马克思列宁主义的基本原理同当代中国实践和时代特征相结合的产物，是毛泽东思想在新的历史条件下的继承和发展，是马克思主义在中国发展的新阶段，是当代中国的马克思主义，是中国共产党集体智慧的结晶，引导着我国社会主义现代化事业不断前进。邓小平理论的精髓是:解放思想，实事求是。

　8. “三个代表”重要思想

　江泽民同志 2000 年 2 月 25 日在广东省考察工作时，从全面总结党的历史经验和如何适应新形势新任务的要求出发，首次对“三个代表”重要思想进行了比较全面的阐述，其基本内容是:中国共产党始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。代表中国先进生产力的发展要求，就是党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作，必须努力符合生产力发展的规律，体现不断推动社会生产力的解放和发展的要求，尤其要体现推动先进生产力发展的要求，通过发展生产力不断提高人民群众的生活水平;代表中国先进文化的前进方向，就是党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作，必须努力体现发展面向现代化、面向世界、面向未来的，

　民族的科学的大众的社会主义文化的要求，促进全民族思想道德素质和科学文化素质的不断提高，为中国经济发展和社会进步提供精动力和智力支持;代表中国最广大人民的根本利益，就是党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作，必须坚持把人民的根本利益作为出发点和归宿，充分发挥人民群众的积极性主动性创造性，在社会不断发展进步的基础上，使人民群次不断获得切实的经济、政治、文化利益。

　“三个代表”重要思想是是对马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论的继承和发展。反映了当代世界和中国的发展变化对党和国家工作的新要求，是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器，是全党集体智慧的结晶，是党必须长期坚持的指导思想。始终做到“三个代表”，是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。贯彻“三个代表”重要思想，关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性，本质在坚持执政为民。

　9. 科学发展观

　党的十六以来，以胡锦涛同志为主要代表的中国共产党人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要想想为指导，根品新的发展要求，深刻认识和回答了新形势下实现什么样的发展、怎样发展等重大问题，形成了以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观。党的十八大通过的党章修正案把科学发展观写在我们党的旗帜上，列入党的指导思想。科学发展观的

　基本内涵，第一要义是发展， 核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。科学发展观是同马克思列宁主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想既脉相承又与时俱的科学理论，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是马克思主义中国化最新成果，是中国共产党集体智慧结晶，是发展中国特色社

　主义必须坚持终坚持和贯彻的指导思想。深入贯彻落实科学发展观，要求我们始终坚持“一个中心、两个基本点”的基本路线，积极构建社会主义和谐社会，继续深化改革开放，切实加强和改进党的建设。

　10. 习近平新时代中国特色社会主义思想

　习近平新时代中国特色社会主义思想内涵十分丰富，涵盖了经济、政治、法治、科技、文化、教育、民生、民族、宗教、社会、生态文明、国家安全、国防和军队、“一国两制”和祖国统一、统一战线、外交、党的建设等各方面。其中最重要、最核心的内容就是党的十九大报告概括的“八个明确”，即明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分两步走在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国;明确新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，必须坚持以人民为中心的发展思想，不断促进人

　的全面发展、全体人民共同富裕;明确中国特色社会主义事业总体布局是“五位一体”、战略布局是“四个全面”，强调坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信;明确全面深化改革总目标是完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化;明确全面推进依法治国总目标是建设中国特色社会主义法治体系、建设社会主义法治国家;明确党在新时代的强军目标是建设支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，把人民军队建设成为世界一流军队;明确中国特色大国外交要推动构建新型国际关系，推动构建人类命运共同体;明确中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导，中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党领导，党是最高政治领导力量，提出新时代党的建设总要求，突出政治建设在党的建设中的重要地位。

　11. 我国基本国情

　仍处于并将长期处于社会主义初级阶段。

　12. 党的“四条路线”

　政治路线、思想路线、组织路线、群众路线。

　13. . 党在社会主义初级阶段的基本路线

　领导和团结各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰各创业，为把我国建设成为富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国而奋斗。概括起来就是“一个中心、两个基本点”。

　14. 党的四项基本原则

　坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想。

　15. 中国特色社会主义理论体系

　中国特色社会主义理论体系，就是包括邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想在内的科学理论体系。这个理论体系，坚持和发展了马克思列宁主义、毛泽东思想，凝结了几代中国共产党人带领人民不懈探索实践的智慧和心血，是马克思主义中国化的最新成果，是党最可宝贵的政治和精神财富，是全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。中国特色社会主义理论体系是不断发展的开放的理论体系。在当代中国，坚持中国特色社会主义理论体系，就是真正坚持马克思主义。

　16. 中国特色社会主义道路

　中国特色社会生道路，就是在中国共产党领导下，立足基本国情，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，进一步解放和发展社会生产力，建设社会主义市场经济、社会上义民主政治、社会主义先进文化，社会主义和谐社会、社会主义生态文明，促进人的全面发展，逐步实现全体人民共同家裕，建设富强民主文明和谐美美丽的社会主义现代化强国。

　17. 中国特色社会主义制度

　中国共产党团结带领各族人民推进社会主义制度自我完善和发展，在经济、政治、文化、社会、生态文明等各个领域形成-整套相互衔接、相互联系的制度体系。这套制度体系就是中国特色社会主义制度。它包括:人民代表大会制度这一根本政治制度，中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度以及基层群众自治制度等构成的基本政治制度，中国特色社会主义法律体系，公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，以及建立在根本政治制度、基本政治制度、基本经济制度基础上的经济体制、政治体制、文化体制、社会体制、生态文明体制等各项具体制度。中国特色社会主义制度，是当代中国发展进步的根本制度保障，集中体现了中国特色社会主义的特点和优势，符合我国国情，顺应时代潮流，有利于保持党和国家活力、调动广大人民群众和社会各方面的积极性、主动性、创造性，有利于解放和发展社会生产力推动经济社会全面发展，有利于维护和促进社会公平正义、实现全体人民共同富裕，有利于集中力量办大事、有效应对前进道路上的各种风险挑战，有利于维护民族团结、社会稳定、国家统一。

　1 1 8. 社会主义核心价值体系

　社会主义核心价值体系是党的十六届六中全会提出的一个科学命题。它是社会主义意识形态的本质体现，是全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。它在中国整体社会

　价值体系中居于核心地位，发挥着主导作用。它包括四个方面的基本内容。即马克思主义指导思想，中国特色社会主义共同理想，以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。

　19. 社会主义核心价值观

　富强、民主、文明、和谐(国家层面的价值目标);自由、平等、公正、法治(社会层面的价值取向)；爱国、敬业、诚信友善 (公民个人层面的价值准则)。

　20. “八荣八耻”

　“八荣八耻”是“社会主义荣辱观”的简称。提出“八荣八耻”的目的在于引导中国广大干部群众特别是青少年树立社会主义荣辱观。

　主要内容:以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻;以服务人民为荣，以背离人民为耻;以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻;以团结互助为荣，以损人利已为耻;以诚实守信为荣，以见利忘义为耻;以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻;以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。

　基本思想:“八荣八耻”坚持了以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求。“八荣八耻”是针对拜金主义、享

　乐主义、见利忘义、损公肥私、不讲信用、欺骗欺诈等消极现象和社会公害提出来的。“八荣八耻”引导人们摆正个人、集体、国家的关系，正确处理好个人与社会、竞争与协作、先富与共富、经济效益与社会效益等关系。

　21. “四个自信”

　道路自信，理论自信、制度自信、文化自信。

　22. 党的思想路线

　基本内容是，切从实际出发 理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。其精髓是，解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实。其本质和核心是实事求是。

　23. 党的组织建设

　 党要实现自己的政治任务，不仅要依靠政治路线的正确，而且要依靠组织上的巩固。组织建设为政治建设服务，是政治建设的重要保证。在新时期加强党的组织建设，必须健全党的集体领导制度和民主集中制，充分发扬党内民主，提高透明度;按照德才兼备、以德为先的用人标准和“四化”方针，培养、选拔、使用干部，建设好领导班子和干部队伍;严格党员标准，提高党员素质，严肃党的纪律，及时清除腐败分子和妥善处置不合格分子:党的基层组织要做好经常性的工作,发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用;按照《中国共产党发展党员工作细则》规定，积极做好发展党员的工作;加强组织部门自身建设，解放思想，转变观念，

　提高组织干部的思想素质、业务素质，以适应党的组织建设改革的需要。

　24. 党的组织路线

　党的组织路线是党根据一定历史时期党的政治路线而确定的关于组织工作的总的原则和方针。组织路线是由政治路线决定的。一般情况下，有什么样的政治路线，就有什么样的组织路线，组织路线为政治路线服务，是实现政治路线的组织保证。党的组织路线的主要内容包括:组织原则...

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