XX单位意识形态工作目标责任书(20xx年度)标准模板一

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XX单位意识形态工作目标责任书（20xx年度）标准模板一

为进一步落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权，根据中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》、省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》和我厅党组2018年意识形态工作要点制定本目标责任书。

一、把握正确方向导向

认真贯彻落实党中央、省委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确政治方向，保持政治清醒和政治定力，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，有令必行、有禁必止，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。要牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威和集中统一领导。全局各级党组织特别是各级党委理论学习中心组要把学习宣传贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为当期和今后一个时期的首要政治任务，不断增进政治认同、思想认同和情感认同。

二、强化意识形态工作主体责任

牢固树立抓党的意识形态工作是本职，不抓是失职，抓不好是渎职的理念，做到知责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。

三、明确意识形态工作职责

认真落实好中央、省委关于加强意识形态工作的决策部署和指示

精神，成立由单位党委主要负责人任组长，分管意识形态工作的领导任副组长，相关部门负责人为成员的意识形态工作领导小组，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关部门直接负责的工作机制。

四、制定意识形态工作年度计划

把意识形态工作作为党的建设的重要内容，将意识形态工作摆上重要议事日程，列入年度工作计划，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部工作目标管理，纳入党的纪律监督检查范围，与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。单位党委每年专题研究意识形态工作不少于2次，对意识形态工作进行总结、分析和研判、经常听取汇报和部署工作。要坚持一把手亲自抓，切实加强对意识形态领域重大问题的研判和重大战略任务的统筹指导。单位领导班子成员要按照“一岗双责”要求，抓好分管领域的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根。

五、加强维护网络意识形态安全

建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制，突出抓好网络阵地建设，加强对全局网络和新兴媒体的使用与管理，建立健全管、用、防并举的体制机制。各单位要管理好门户网站、公众号、微博（“两微一网”）等新兴媒体。各单位建立健全网络信息安全各项管理制度，并逐级签订网络安全承诺书，压实网络安全管理责任。要配合上级主管部门加强网络安全建设，建立网络综合治理体系，营造晴朗的网络空间。要定期开展网络安全保密工作检查，抓好内外网系统、设备维

护等工作，并做好相关记录，做到有据可查。

六、做好意识形态领域重大问题处置

加强网络信息发布、政策解读、网络评论，善于运用新媒体对政策措施进行权威解读，及时回应职工关切，提高正面舆论引导水平。迅速处理网络舆情反映的问题，坚持正面引导，及时反馈，及时消除不良影响，预防重大舆情事件发生。注意把握好“时、度、效”，遇到突发情况后，按照属地管理要求迅速分析研判，在向上级报告的同时，及时表明立场，第一时间妥善处理。

七、加强宣传教育工作，强化制度办法建设

各单位要加强党员干部意识形态工作教育培训，增强党员干部纪律意识，制定专项宣传计划，强化宣传阵地建设，落实省煤田地质局加强意识形态工作四个工作机制、三个管理办法，增强做好意识形态工作的意识。

厅党组：各单位党委：

签订日期：二○xx年x月x日

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