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市局2022年第一季度党建工作阶段汇报

来源:网友投稿 时间:2022-04-11

一季度市局围绕中心工作,全面落实党建工作责任制,持续推进党组织建设,全面加强所属支部政治、思想、组织、作风和纪律建设,为市局发展提供坚强有力政治和组织保障。按照工作安排,现就一季度党建工作汇报如下。

一、主要工作开展情况

(一)聚焦主责,强化政治建设。制定党组理论中心组学习方案,严格落实“第一议题”制度,以集中理论学习为载体,认真筹备组织“周五学习日”,先后学习十九届六中全会精神和市第十四次党代会精神、 习近平总书记在2022年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上重要讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”“十四个坚持”。以推进工作为目标,结合工作实际和阶段性工作任务,先后组织巡察反馈党组民主生活会、党史学习专题民主生活会、党史学习教育总结大会。每周调度各科室、直属单位巡察整改反馈,压实整改责任,实行“对账销号”,认真起草巡查整改报告,做实做细巡察整改“后半篇文章”。

(二)聚焦主线,强化宣传思想和意识形态工作。在全系统认真开展意识形态领域风险隐患全面排查工作,共排查市**局网络传播平台阵地7处,学校意识形态阵地4处,牢牢把握意识形态工作主动权、话语权;
坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体,用好“学习强国”平台,加强党员教育工作,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(三)聚集主力,强化组织建设。高质量完成党的二十大代表和省第十二次党代会代表、市第十四次党代会代表推选工作,指导**系统7个基层党组织、179名党员参与代表候选人初步人选的推荐提名,确保知晓率和参与率达100%。一季度,对直属党支部党建工作进行专项检查,重点检查“三会一课”制度落实、组织生活会、党内活动开展会、党员管理、党风廉政建设以及安全生产工作等台账资料。助力疫情防控贡献**力量,积极号召党员干部投身疫情防控,成立6支疫情防控一线党员先锋队,下沉社区支援抗疫。年初走访慰问“双报到”社区5户党员群众。完成新年度核定党员交纳党费计算基数,明确党员每月交纳党费数额,按期足额完成一季度党费上缴上级党组织工作。

(四)聚焦主业,强化党风廉政建设和反腐败工作。认真开展纪律教育和廉政警示教育,落实重大节日纪律要求。在元旦、春节期间,为干部职工家属送上新春“廉政家书”。观看纪委警示教育片《****》、《***》,配合派驻纪检组做好问题线索跟踪督办;
一季度对机关科室、直属单位开展廉政风险点排查防控工作,筑牢廉政“防火墙”。制定出台《市**局“机关接地气、干部走基层”活动实施方案》,启动**系统“能力作风建设年”活动。

二、存在的问题和不足

一是党建工作能力有欠缺。党建工作开展多是凭经验,靠积累,开会、讲课的老套路多,形式单一。党务工作人员参加培训少,缺乏系统全面的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应,同时由于其他工作的冲击,造成无时间、无精力去抓党建工作。同时局直属5个党组织性质不同、各有特点,党建办在有针对性地指导各个单位党建方面做得不到位。

二是联系服务群众还需加强。由于工作冲突,除年初走访慰双报到社区党员群众外,一季度未落实党员志愿服务队每月至少到社区开展1次活动,由于机关和各单位抽调参与芝罘区防疫工作,未能及时对接双报到社区防疫工作。同时主动深入基层、训练比赛一线主动性不强,坐机关时间多,要汇报材料多,真正扑下身子,站在教练员、运动员层面上思考问题意识不强,与群众、运动员、教练员坐在一张板凳上,面对面交流少。

三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;
对党员的思想教育更多的是启发自觉,缺乏针对性,教育内容枯燥,方式单一,缺乏生机和活力。

三、下步工作打算

一是以开展“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动为契机,在党务工作人员中大力倡树“严真细实快”工作作风;
掀起大培训、大练兵、大竞赛热潮,与市直其他部门在党建工作中增强交流学习,提升自身政策落实、掌握实情、依法办事、攻坚克难、高效服务、对上争取、沟通引导、专业操作“八项能力”, 采取“走下去、请上来,走出去、请进来”等形式,围绕实际工作,开展专业化、系统化、分层次的能力素质培训,充分运用好“周五学习日”,同时强化自身八小时以外自身学习,向“精党务、懂业务”的党务工作干部努力。

二是以大调研大走访活动为契机,广泛开展志愿服务活动。加强与双报到社区工作对接,积极开展“送健康进社区”活动看,发挥**系统优势,为社区群众做好健身服务指导,每年为社区解决3-5件实事。发挥党员先锋模范作用,在第25届省运会备战参赛及各类**赛事中,设置党员示范岗、全民健身志愿服务岗、社会**指导员巾帼文明岗等,发放党员倡议书、举行党员签名活动,戴党徽、亮身份,主动问需,周到服务,给予运动员和健身群众无私关爱和帮助,激发党员责任感、荣誉感和使命感,充分展现出**系统党员的先锋模范作用。

三是以“走出去+引进来”方式提高党建工作时效性。学习活动“走出去”。充分运动周边红色教育基地,通过实地参观、缅怀伟人、回顾历史、重温誓词,进一步感悟党的初心使命、领会党的创新理论、传承党的红色基因。

学习资源“引进来”。充分运用网络资源,提升学习效果。同时把市委党校优秀师资、革命前辈、**战线先进个人“引进来”,对党员干部开班授课并进行现场问答。

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