村书记擂台赛发言10篇村书记擂台赛发言 村党组织书记擂台比武——2022年村党组织书记乡村振兴“擂台比武”实施方案&mdash下面是小编为大家整理的村书记擂台赛发言10篇,供大家参考。
20XX 汇报人：
XXX
前 言为深入贯彻落实中央农村工作会议精神，坚持和加强党对农村工作的全面领导，全面推进乡村振兴战略，充分发挥农村基层党组织战斗堡垒作用，充分发挥村党组织书记“头雁效应”，以高质量党建引领乡村振兴，推动乡村建设行动向纵深发展。按照省、市组织部长会议精神，在全市范围内开展村党组织书记乡村振兴“擂台比武”活动，特制定实施方案。
目 录总体要求1推进步骤及方法 2工作要求 3
PART01总体要求
一、总体要求
2.基本原则。坚持加强基层、夯实基础。坚持党对基层工作的全面领导，发挥基层党组织领导核心作用，牢固树立大抓基层的鲜明导向；坚持问题导向、久久为功。立足当前、着眼长远，每季度确定一个主题，集中解决关键性、普遍性突出问题；坚持分类指导、整体推进。按照不同的主题，区分不同领域和层次，抓示范引领和指导督促，推动党建引领乡村振兴质量和水平整体提升。3.主要目标。2022年通过村党组织书记乡村振兴擂台比武，推动党建工作与其他重点工作任务相融相促，重点加强基层党组织引领乡村振兴的能力，着力解决基层就党建抓党建的问题，培育打造一批可借鉴、可学习示范村；通过擂台比武，构建村党组织书记会干、会说、会展示的体制机制，全面提升村党组织书记抓党建的水平和能力，营造“不比条件比干劲，不比基础比发展”的浓厚氛围，解决村级党组织带头人队。一、总体要求
PART02推进步骤及方法
二、推进步骤及方法坚持以党建为统领，凝聚力量推进乡村振兴落实好五级书记抓乡村振兴和党政一把手负责制，认真贯彻“五星党支部”评选工作和“红分管理”日常工作。利用“五个一批”和“职业经理人外聘一批”选配机制，选优配强集体经济组织负责人，提高集体经济组织运行效率，发展壮大村集体经济，夯实农村基层治理物质基础。深入推进全面从严治党向基层延伸，健全农村“小微权利”规范化运行机制，推行村级小微权力清单制度，深化农村地区“最多跑一次”。健全民事村办、网格员代办制度，积极推动便民服务向村级下放延伸，打通基层政务服务最后一公里。
激活群众共建动力，发挥农民群众的积极性、主动性和创造性，依托“一元”约束、积分管理机制、文明户和五美庭院评选，将建设美丽乡村的责任和义务纳入“村规民约”，引导群众自觉参与乡村振兴建设。（一）凝聚政府社会群众三方力量，合力推进乡村振兴。加大政策扶持力度，争取上级各类项目更多支持，开展送政策、送技术、送项目、送服务等活动，把政府主导变成群众意愿，让农民成为实施乡村振兴的主角。深入挖掘社会力量，鼓励和引导各行政村在推进乡村振兴上制章程、建机制，全面调动社会力量、社会组织参与乡村振兴，引导社会资本投资乡村产业，拓展资金来源渠道，形成助推乡村振兴的合力。二、推进步骤及方法
二、推进步骤及方法（二）加快产业融合发展，筑牢乡村振兴基石发展乡村共享经济、创意农业、特色文化产业，扶持发展XX继铭莲藕专业种植合作社、XX成志种植合作社、XX平安食用菌专业种植合作社等一批农民合作社，形成以龙头企业为引领，家庭农场、农民合作社为支撑的现代农业发展格局；鼓励引导龙头企业和种养大户实施标准化生产，积极开展“三品一标”认证和特色产品商标注册。依托国土绿化行动，大力发展林下种植经济。全面开展农村集体产权制度改革，通过盘活闲置资产，实现“资源变资产、资金变股金、村民变股民”，达到村集体经济和群众增收的目的。充分发挥农村集体经济的功能作用，确保正常开展经营管理活动。（三）细化责任分工，逐项落实到人各行政村要认真研究乡村振兴相关材料，化责任分工，逐项落实到人。一是各行政村要对照目标任务，制定本村乡村振兴战略实施方案，方案中要明确工作标准，把任务逐项分解，落实到具体干部，实现各项工作有人牵头、有成员参与、有目标要求、有完成时限，做到工作量化到位、任务分解到位、责任落实到位；二是各行政村要定期召开村乡村振兴工作周例会，按照责任分工，逐人汇报所分包工作开展情况和遇到的问题，并一起讨论乡村振兴工作推进方法。同时制定倒排工期表，严格按照时间节点开展工作。
集中力量攻克重点项目，强力推进乡村振兴建设持续改善农村人居环境。结合环保工作，扎实开展人居环境整治及村庄“清洁家园”行动。完善“村收集、乡转运、县处理”的垃圾收运处置体系，落实环境保洁全域覆盖要求，实施市场化保洁模式。重点对辖区内道路进行洒水降尘，清理道路两侧水沟渠道的堆积秸秆和生活、建筑垃圾，清除农户庭院内外、房前屋后的垃圾、杂物，规整院内堆放物品，进一步提升村庄整体环境。制定《XX镇卫生管理办法》建立长效卫生考核管理机制。严抓大气污染秸秆禁烧工作，将全年秸秆禁烧工作纳入各村年底综合考核，制定《XX镇秸秆禁烧村级工作责任追究办法》，明确了处罚标准和措施。全镇划分X个大网格和XX个小网格，层层落实禁烧责任。加快推进农村户厕改造。二、推进步骤及方法
积极推进农村生活污水治理。一是各行政村要明确本村污水治理相关工作目标，达标村支管网接通率达到XX%以上，污水处理率达到XX%以上；一星、二星级示范村支管网接通率达到XX%以上。落实具体责任人，按照污水管网设计图纸，联系施工队，积极推进污水管网建设；二是严格施工标准，加强日常监督，保证按时高质量高标准完成污水管网建设任务。强力推进宅基地改革工作。一是各村要召开好广播会、党员会、群众会，广泛发动群众积极参与宅基地制度改革工作，营造好浓厚的工作氛围。一是各行政村要加大改厕相关政策宣传力度，努力营造氛围，推进改厕进度。要深入农户进行宣传，教育和引导农村居民破除传统的用厕习俗和不良卫生习惯，建立健康文明的生活方式，增强自我保健意识，激发群众参与改厕的自觉性和积极性；二是各行政村要深入推进厕所革命，达标村农户改厕率达到XX%以上，一星级示范村改厕率达到XX%以上，二星、三星级改厕率达到XX%以上，制定本村要制定本村的改厕任务倒排工期表，细化任务，责任到人，务必保证按时高标准完成本村改厕任务。二、推进步骤及方法
二、推进步骤及方法尤其每天要按时通过广播等形式向群众宣传农村宅基地制度改革相关内容，让群众了解相关政策，积极参与其中；二是严格实行分包责任制，村干部分包村内所有宅基地超占农户，按照分包名单，落实具体责任。村干部通过入户讲政策等方式督促宅基地超占户按时缴纳超占费或者退出超占部分。全面改善村容村貌。一是整治公共空间和庭院环境，完成空闲地建成“四园”、庭院建成“五美”标准、D级危房拆除、有碍观瞻的建筑和临时性建筑拆除等创建任务；二是推进村庄绿化亮化，建设绿色生态村庄，在村庄主要街道两侧，文体广场、学校、村级活动场所等重要场所安装照明设施。完成村内主街道、廊道绿化率达标、居民庭院绿化率达标等创建任务。同时，稳妥推进农村地区清洁供暖，并继续鼓励实施“电代煤”“气代煤”等。
PART03工作要求
（一）加强组织领导，狠抓任务落实。实行班子成员包X个村，行政组长包X个村的分包责任制，包村干部入村督促指导并协助村里开展乡村振兴战略实施工作，村干部逐项分包乡村振兴具体验收项目，层层抓好乡村振兴工作落实。各村要成立乡村振兴战略实施工作领导小组，切实增强工作的责任感和紧迫感，指定专人具体负责此项工作，进一步明确职责，相互配合，各司其职，形成强大的工作合力，保证各项工作落到实处，确保我镇乡村振兴工作目标任务顺利完成。（二）明确责任分工，强力推进落实。各行政村要分工明确，责任到人，制定倒排工期表，围绕各自的职责和分包任务，每日按照既定目标计划做好工作。同时，工作中既要相互配合，合力攻坚，又要充分履职，独挡一面。三、工作要求
（三）完善工作机制，强化督查考核。各村要在X月底前完成目标任务。镇里将组织相关人员不定期督查指导，对工作不力、弄虚作假的村将进行通报批评，并按相关规定严肃查处。各村村干部按照分包项目，认真开展工作，每天必须有进度，镇里将每周对各村乡村振兴工作进度进行一次通报，对完不成日均任务的村干部，第一次扣除绩效工资XXX元，第二次通报仍完不成任务的进行党政纪处分，第三次通报仍完不成任务的将停职待岗X天如还完不成的予以撤职或辞职，并停发工资。任务完成情况记入考核台账，作为年终评先评优的重要依据。同时将按照《XX镇村级干部管理实施办法》中第四条第三项，贻误重点工作或中心工作的，由镇党委对该村党支部书记和村委会主任进行诫勉谈话，直至按法定程序进行调整或罢免。同时，各包村干部要切实负起责任，每日入村督促指导乡村振兴工作推进，凡是到期完不成任务的村，对其包村干部记工作差错一次，纳入年终绩效考核台账，并作为年终评先评优的重要依据。三、工作要求
村党组织书记擂台比武——2022年村党组织书记乡村振兴“擂台比武”实施方案——汇报时间：
20XX 汇报人：
XXX
第一篇: 党支部书记 2021“大比武”擂台赛上的发言
蒋家嘴镇北区社区党总支紧紧围绕上级的各项工作要求，坚持以人为本，以建设基层服务型党组织为重点，加强党员管理、完善便民服务、维护社区稳定、创建文明社区，各项工作取得了长足进步。
勤学习、提素质，提升为民服务能力
培养学习型干部，提高个人素质，提升履职水平，是我们长期以来坚持的目标。通过培养，社区 7 名干部，大专文化 5 人，大专在读1 人，高中文化 1 人，文化结构居我镇基层组织之首。做为社区领头羊，在学习上我率先垂范，充分发挥了表率作用。去年参加县规划建设干部培训班，被评为“优秀班干部”。参加中共中央组织部、农业农村部农村实用人才带头人培训班，被评为“优秀学员”。同年 6 月，我和一名干部获得助理社会工作师资格证，北区社区成为我县唯一有两名社工持证上岗的社区，为完美社区建设增添了一份沉甸甸的筹码。
强教育、严管理，夯实党建工作基石
以“两学一做”学习教育常态化、制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，以党支部“五化”建设为抓手，以党建工作总揽全局，不断提升党总支凝聚力和战斗力。
按标准化要求下设 5 个党支部，选优配强了支委班子，发挥好了党支部的引领作用;以习近平新时代中国特色社会主义思想及系列重
要讲话精神为指引，严格落实“三会一课”制度，加强党员教育和管理。组织党员搞好学习，增强党性意识;“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，社区通过微信、电话、网络宣传等方式引导党员开展学习，为近百名流动党员快递了学习资料;今年 9 月，组织党员及优秀群众代表 200 余人开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育宣传及“高唱红歌颂党恩、重温誓词守初心”大型户外主题党日活动，特色鲜明的活动成为和谐党群关系，党组织凝心聚力的有力推手。
重建设、惠民生，破解社区发展难题
基础设施建设步伐显著加快。耗资千万元的氮肥厂小区棚改工程全面竣工。改造房屋 8 栋，248 户，总面积 11608 平方米，主干道全部实施白改黑，设置环保停车位 110 个，绿化面积 1200 平方米，为我县棚改工程示范小区。小区环境进一步靓化，人居环境整治稳步推进。几年来，投入资金 60 万，建立了垃圾分类处理站、对断头路进行了硬化、对存在重大安全隐患的路段进行了整治和护坡。开展人居环境整治行动 20 余次，清除各类垃圾 120 余车，平整码头坡地 4.5亩，植树绿化 2400 平方米。
保稳定、促和谐，筑牢社区发展根基
社区直辖原汉寿麻纺厂、制药厂、氮肥厂、造纸厂、糖厂，居民多为下岗工人。维护这一庞大群体的稳定是我们的一项重要日常工作。三年来，我们始终把下岗工人的冷暖放在心中，引导他们依法依规合理表达诉求，对突发事件反应迅速，对信访事件及时予以处置。社区环境更加和谐平安稳定、综治民调工作稳步向前。率先在我镇完成了“雪亮工程”建设，为平安创建提供了有力保障;“扫黑除恶”宣传
氛围浓厚，黑恶势力无处藏身。综治民调工作持续向好，三年前全镇倒数第一、18 年跃居全镇第一。
勇担当、勤作为，为企业排忧解难当红娘
汉氮化工资产处置期间，我们主动作为、积极参与，化解职工与企业间的矛盾，为逾千万元的资产处置保驾护航。广源麻业五分厂进出主道狭窄，安全瓶颈突显，东大门的修建历时八年未能如愿，我们数次参与协调，让企业的东大门之梦于今年 4 月成功得己实现。
打造特色社区文化，文明创建硕果累累
创建了高品质留守儿童之家。在汉寿善益行志愿者总会及团县委的大力支持下，成功举办了关爱留守儿童系列活动。为社区留守儿童营造了一个温暖的港湾。老年人日间照料中心初具雏形，将在 11 月底投入使用。群众文化活动丰富多彩，健康向上风气盛行。以建设文明社区为目标，引导居民积极参与活动，以此提升社区影响力，和谐了党群关系。现有 7 个文艺团队活跃在各小区。今年十一，承办我镇庆祝新中国成立 70 周年群众文化展演，获好评如潮、群众满意度极高。汉寿电视台对此进行了报道。
三年来，在文明创建的路上我们一步一个台阶。2017 年，获得县级文明社区称号;2018 年，获得市级文明社区称号;2019 年，我们争创省级文明社区。
第二篇: 党支部书记 2021“大比武”擂台赛上的发言
同志们：
今天的这次擂台赛是一次特殊的擂台赛，是新一届党委、政府成立以来开展的一次别开生面的沙场点兵，可以说是意义重大。县委对村党支部书记“大比武”活动高度重视，特别委派县委组织部政研室主任 X 同志亲临我镇，全程指导，我谨代表镇党委、政府，对 X 同志的悉心指导表示衷心地感谢！
自 X 活动开展以来，镇村两级党组织严格按照县委整体部署，突出党建引领这个总纲，紧紧围绕“党的建设、产业发展、脱贫攻坚、生态宜居、乡风文明、治理有效”六项内容，按照“不比条件比干劲，不比基础比发展”的思路，逐村签订了目标责任书，因村制宜，加速发展，制订了年度整体工作任务清单。采取定期对比查看工作进度、定期集中观摩、定期重点测评等办法，确保了活动扎实开展。
尤其是今天的“大比武”擂台赛，各村都做了充分的准备，观摩点都做到了在家村组干部到场，比武时村村都精心准备了发言材料和课件展示，这说明大家对支书“大比武”活动都很重视。通过全镇大比武活动，支部书记形象得到了展示，各村工作成绩得到“亮晒评”，比学赶超氛围得到了烘托。主要各表现在以下几个方面：
一是支书干劲进一步激发，干事创业的精神面貌焕然一新。如 X村支书 X 虽上任时间不长，但保持了良好工作状态，躬身示范做榜样，起到了很好的示范带动作用。其他村的支部书记也能紧盯优秀不放松，自我加压，广泛借鉴，戳力同心，确保了全镇经济社会持续向好发展。
二是工作措施进一步落实，工作水平得到了全面提高。目前，全镇绝大多数村阵地建设已达到规范化标准，并能坚持值班带班制度，
重点围绕党务工作、精准扶贫、社会稳定、创建优质人居环境、民政社保等方面开展咨询办理服务；依托“双日”活动，扎实开展党史学习教育、“三会一课”和“三亮三评”活动，充分发挥了党员干部的先锋模范作用；深化落实“四议两公开”工作法，确保了在脱贫攻坚、土地流转、项目落地、公益事业落实等按程序平衡推进；在社会稳定上，绝大多数村紧紧围绕“小事不出组，大事不出村，矛盾不上交”的稳定目标，普遍建立了党员干部深入一线化解矛盾，调解纠纷工作机制。X 等村，对各种矛盾纠纷能够在第一时间化解，为全镇社会大局和谐稳定做出了贡献。
三是发展思路进一步明确，全镇上下呈现出一心一意谋发展的浓厚氛围。党建引领发展，发展反哺党建。脱贫攻坚是目前工作的重中之重。各村能紧紧扭住脱贫攻坚这个“牛鼻子”，抓精准施策，抓两业提升，抓集体经济，抓项目，促发展，在复杂工作中凝聚党员干部工作合力。乡村振兴是统筹“三农”工作的总抓手，人居环境是乡村振兴的核心内容，在生态宜居建设上，各村普遍能够按照“三无一规范一眼净”的要求进行整改落实，村容村貌普遍得到进一步提升。X等一批美丽乡村示范点的建设，起到了示范引导作用。农村改厕行动开展以来，各村都能充分能发挥党员干部的模范带头作用，积极主动的先行先试，在 X 掀起了一场轰轰烈烈的厕所革命。
但是，前期工作的开展中也暴露出许多不容忽视的问题，需要在下步工作中加以克服。一是，个别村对“观摩”和“大比武”活动不够重视，准备不足，仍存在得过且过思想。本次观摩，个别村沿路沿线有垃圾和柴草乱堆乱放。二是，村党支部活动场所作用发挥不突出，各项组织活动开展不平衡，部分村级党组织管理运行不规范，存在“形式化”倾向，村级集体经济普遍薄弱，为群众办事能力不足。三是，
工作开展不平衡，发展思路不清晰。有的村各项工作均位居先进，有的村拿不出一项有亮点的工作；村支部凝聚力战斗力不强，村内矛盾纠纷频发；有的村到现在为止仍然没有结合自身村情实际发展特色产业的思路。
针对当前工作现状，我再提几点要求，概括为“狠抓五项重点”，具备“五种观念”。
一方面，要狠抓“五种观念”。一是狠抓基层组织建设。群众对党的形象的感受，主要来自身边的党员及所在的党组织。基层党组织建设的好坏，直接关乎党在人民群众心目中的形象，所以必须做好阵地建设，加强对党员的教育和引导，按照“三会一课”制度要求，结合“两学一做”，“不忘初心，牢记使命”主题教育、党史学习教育活动，增强党员意识，提升服务能力，增强基层组织凝聚力。二是狠抓产业转型升级。各村要结合村情，做好调整产业结构工作。按照突出特色、统一规划、整体提升的思路，着力推进“一村一品”。通过发展特色产业，促进全镇农业结构调整优化，推动农村经济社会发展，推动农业增效、农民增收、农村发展。三是狠抓人居环境整治。改善人居环境，建设生态宜居乡村是广大群众热烈期盼的大事，也是民生改善工作重中之重。各村要结合实际，按照每月集中打造 1-2 个点的要求，精心打造，加快进度。就像山西省昔阳县委书记丁雪钦履新介休市委书记时就职演说中说的一句话：干不了大事就修个厕所，让百姓痛快地撒泡尿。我想这个标准对我们基层干部不高。四是狠抓脱贫成效巩固。切实把脱贫攻坚各项工作做深做细。要把“精准”这一要求贯穿脱贫攻坚工作始终，确保脱贫摘帽成果经得起历史检验。五是狠抓社会大局稳定。各村进一步完善建立信访稳控机制，积极排查化解矛盾纠纷，实行包案到人，做好特殊信访户的稳控化解工作。
另一方面，要具备五种观念。一是要具备“忘我、牺牲、奉献”的思想观念。目前，X 正处于爬坡攻坚阶段，特别需要大家有这种思想观念。在这个重要时期，X 的发展能否健康、稳定、可持续，关键在于镇村两级干部。大家首先要具备“忘我工作、勇于奉献”的观念，要具有“攻坚克难、舍我其谁”的勇气和信心。没有这一思想动力，没有这一精神动力，就无法干好工作，就不能带好队伍。这既是 X 发展的要求，更是一个合格党员干部应该具备的基本素质。二是要具备“在其位谋其负责、谋其政顾全大局”的思想观念。目前在我们镇村两级干部中显露出一些不良思想倾向，对工作过程中出现的矛盾和问题不是积极主动处理，而是甘当“老好人”，甚至有“踢皮球”等不良现象。我们是党员干部，我们的言行举止，讲话办事一定要顾全大局，坚持原则，不利于 X 发展的话不讲，不利于 X 发展的事不做。要善于站在客观的立场云分析问题、解决问题，尽量把问题和矛盾处理在萌芽状态，不上交、不激化。三是要具备“关心 X、支持 X”的思想观念。一个单位、一个团体能否健康发展、高效运行，要靠我们整个集体的凝聚力和向心力，更要靠我们党员干部的凝聚力。我们在座的每一位同志都是 X 的拓荒者，也可以说是 X 百姓的主心骨，是 X 发展的见证者。你对 X 发展的信心如何，你对 X 的忠诚度有多高，就决定了你的人生观、事业观和价值观，也决定了你对 X 的贡献份额，决定了你的领导价值。四是要具备“务实创新、争创一流”的思想观念，进一步增强基层党建工作的生机和活力。要坚持常抓不懈，常抓常新，进一步推进基层党建工作力度，确保基层党建工作规范化、制度化。五是要具备“准确定位、提升能力”的思想观念，在基层党建工作中发挥作用。镇村两级党员干部要自觉学习提高，努力提升自己的能力水平，成为党建工作的行家里手；要注意作风形象，加强党性修养；要坚持公道正派，带头抵制不正之风，以优良的作风扎实工作，树立
好的形象。总而言之，X 的发展需要的领导干部标准应该是：一个品德高尚的人，一个具有强烈事业心的人，一个协作意识强的人，一个轻视权力、责任至上的人，一个不断创新、永无止境的人。
同志们，开展村党支部书记“大比武”活动，是新时期市委、县委着眼于推进农村基层党组织规范化建设的一项重要举措。这既是我们党建工作的应有之义，更是我们村党支部书记立足岗位需练就的基本内功。一定要有所作为，有所进步，有所创造。在下步工作中，我们要继续弘扬四种精神，把支部书记“大比武”作为一项常态化机制，作为推动全镇各项工作全面发展的有力抓手，进一步紧扣主题、自我加压，以更加饱满的精神状态和更加务实的工作态度，切实把各项工作做得更细、更实、更好，用实际行动回应县委号召，用优异成绩体现自身价值，为 X 镇的经济社会发展再立新功！
谢谢大家！
第三篇: 党支部书记 2021“大比武”擂台赛上的发言
尊敬的各位领导、各位专家：
唐河县位于南水北调中线渠首市---南阳市东部边缘、豫鄂两省交界处，全县辖 22 个乡镇（街道）、525 个行政村（社区），总面积2512 平方公里，耕地 245 万亩，148 万人。共有 66 个基层党委、1230个基层党支部、37280 名党员。是革命老区、中原粮仓、友兰故里、栀子之乡。
去年以来，在推进“两学一做”学习教育中，我县创新方法载体，在全县村支部书记中开展了以“抓发展、提形象、强党建、促和谐”
为主题的大比武活动，经过近两年的实践，取得了良好效果。下面，我围绕为什么要开展大比武、大比武比什么、怎么比、效果怎么样四个方面进行汇报：
一、为什么要开展“大比武”
唐河之所以开展村支部书记大比武，主要基于三个方面原因：第一，村支部书记是一个特殊群体。特殊在哪里？一是身份特殊，亦官亦民。说他是“官”，他是不吃皇粮的村官...
现将自己的工作、学习、思想情况汇报如下：一、加强学习，狠抓不放。利用工作期间学习书记、镇长、各分管人员的讲话方式、业务知识、工作方法、思维方式，在开展工作中学习借鉴，以提高自己的业务水平和能力。
在闲暇时间不断加强理论学习如干部在线教育、 中国特色社会主义理论体系， 当前则重点学习党的群众路线， 按镇要求带领全体党员干部学习相关重要讲话、党章、五本书等内容。通过不懈地学习，开阔了视野，丰富了知识，提高了思想觉悟能力，武装了头脑，指导了实践。二、勤奋工作，狠抓落实。我村在抓住日常计生、殡改、安全生产、综治、教育、民政等工作不放松的同时， 狠抓重点工作的落实。
清欠工作我村率先完成镇政府分配的任务，目前正在继续挖掘潜力。土地流转工作，我村成立了
两个家庭农场和一个专业合作社， 零散土地正在积极统计中。
道路修建上，我村紧盯“一事一议”奖补项目的同时，多方面筹资，想方设法完成薄庄小学路的修建，方便学生上学，群众下地。群众路线教育活动方面我村按行事历认真完成每一个事项，把路线教育活动开展好，不仅要把活动开展到党员中，更要开展到群众中，让群众了解此次实践活动的目的，反馈意见建议，帮助村“两委”改善工作作风。三、廉洁自律、为民解忧。坚持忠于职守， 做到廉洁自律。抓好本职工作，帮助村监委会开展工作，做到党务公开， 财务透明，不拿群众一针一线， 不吃拿卡要，做到奉公守法。对农民群众反映的问题及时解决， 不能解决的及时回、上报。对于条件符合的群众，在困难群众优先考虑的基础上，做到公正、公平，把实惠、救济、补助等发到真正需要的人手上，为民解忧为民办实事。四、团结集体、规范管理。团结村“两委”班子，将村班子建成富有执行力、凝聚力、创造力的团结集体。完善各项制度，规范办事程序，方便群众办事。作为村书记我会在以后的工作中带头争先， 身体力行，坚持从群众中，到群众中去，把所学所得用到工作中去，并不断学习、不断虚心请教，为民办事，实现便民服务的宗旨，在自己的岗位上做出应有的贡献。
尊敬的各位领导同志们各位评委各位选手大家上午好
为进一步增强村社区党组织书记的责任感和使命感激发改革创新、干事创业的工作热情我市在基层组织建设创先争优活动中创新活动载体丰富活动内容开展了村社区党组织书记擂台赛活动。此前按照市里统一部署各乡镇党委、街道党工委举办了本乡镇街道的村社区党组织书记擂台赛产生了各自擂主。4 月 20 日我市组织举办了由各乡镇街道擂主参加的村社区党组织书记擂台赛预赛产生了 9 名优胜选手今天在全市村社区党组织书记擂台赛的总决赛上9 优胜选手将进行最后的角逐。
今天莅临比赛现场的有##市委组织部的领导、 各兄弟县 区委组织部的领导以及##市新闻单位的领导和同志。
下面分别向大家作一介绍。
##市委组织部的领导有##市委组织副部长***同志、##市农组办主任***同志、##市委组织部综合组织科科长***同志、##市委组织部农村组织科科长***同志、##市委组织部城市组织科科长***同志、##市委组织部研究室主任***同志。
各兄弟县区委组织部的领导有各县区委组织部的领导及组织农组科长市经济技术开发区组织人事局的负责同志。
2 ##市新闻单位的领导和同志有##日报社副主任***同志##广播电视台的***同志、***同志在这里让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎
今天来到比赛现场的我市领导有市委副书记***同志市委常委、组织部长***同志欢迎各位领导
下面请市委副书记***同志致欢迎辞
下面我宣读本次比赛的规则和评分标准。
比赛规则
1 比赛采用百分制以去掉一个最高分和一个最低分后最后总分的平均成绩作为选手的成绩。
2 选手按抽签顺序上场。
3 每位选手的演讲时间为 10 分钟左右一般不超过 12 分钟达到 12 分钟时计时员将在后排举牌提示选手被提醒后不必慌张可尽快收尾但要尽量保持演讲内容的完整性。
评分标准 比工作干劲。5 分。思想积极向上工作扎实在党务村务工作上投入精力大在发展经济方面思路新、目标实、规划高、措施强。
3 比团结干事。5 分。能够坚持民主集中制带头维护“两委”班子团结和谐积极带领“两委”干部谋发展、干实事顾大局、识大体在群众中树立村(社区)干部的良好形象和威信。
比基础设施。10 分。生产生活、文化娱乐等基础设施建设力度加大 群众业余文化生活日益丰富 活动场所标准不断提高达到高标准的场所、有齐备的办公设施、有完善的党建工作制度等各项标准要求。
比集体收入。10 分。注重发展集体经济因村制宜大力培植集体经济新的增长点增加集体经济收入突出解决党组织“有钱办事”的问题。
比经济发展。10 分。加大产业结构调整力度发展种植、养殖等特色农业在农副产品的深、精加工上做文章注重招商引资积极引进适合本村社区发展的项目着力发展经济提高人均纯收入提高群众的物质生活水平改善生活质量。
比贡献大小。10 分。在园区建设、道路、电力或重点基础设施建设中组织群众自觉服从、服从全市工作大局圆满完成市委、市政府交办的工作任务。
比工作创新。10 分。在“两委”班子建设发展新党员后备干部“选、育、管”村民、社区居民教育、管理、服务方面 积极探索创新管理、 工作机制和方法 形成经验并得到推广。
比工作位次。10 分。在各项工作中争先进位取得明显成效单项工作或综合工作获得较好位次形成争先创优的良好氛围。
4 比和谐稳定。10 分。能够妥善化解处理历史遗留问题、群体事件和各种重大矛盾纠纷社会和谐稳定三年内没有出现刑事案件和群体上访事件。
比廉洁从政。10 分。做到“六要六不要”即要为政清廉不要与民争利饱私囊要处事公正不要亲疏好恶凭感情要品行端正不要损人利己忘荣辱要生活俭朴不要奢侈浪费摆阔气要选举透明不要拉帮结派搞贿选要事务公开不要形式主义走过场。
比演讲水平。10 分。能够脱稿演讲声音宏亮吐字清晰语言表达流畅具有真情实感仪表端庄表情自然形体动作大方得体有较强的现场感染力能引起观众共鸣。
演讲比赛之前我先讲两个要求 一是参会人员将手机调至静音或震动状态二是比赛期间尽量不要来回走动以免影响选手的演讲和发挥。
下面**市村社区党组织书记擂台赛现在开始。首轮打分在 1 号、2 号、3 号结束后进行从 4 号开始每位选手结束后立即打分。
我们首先请出 1 号选手上台演讲。1 号选手是***他演讲的题目是《 狠抓经济发展构建和谐社会》。请 2 号选手做好准备。
下面请出 2 号选手上台演讲。2 号选手是***她演讲的题目是《扎实工作改进赵集村面貌》。请 3 号选手做好准备。
5 下面请出 3 号选手上台演讲。
3 号选手是***他演讲的题目是《 凝心聚力谋发展一心一意为人民》。请 4 号选手做好准备。
请各位评委到左前方小屋内进行会商并对 1 号、2 号、3号选手进行打分。请各位观众稍候。
下面请出 4 号选手上台演讲。4 号选手是***他演讲的题目是《村书记的实话实说》。请 5 号选手做好准备。
我现在宣布 1 号选手得分情况 以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分2 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分 3 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分 最后总分的平均成绩为
分。
下面请出 5 号选手上台演讲。5 号选手是***她演讲的题目是《我愿做一缕阳光》。请 6 号选手做好准备。
我现在宣布 4 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分。
下面请出 6 号选手上台演讲。6 号选手是***他演讲的题目是《 狠抓落实惠民生凝心聚力促发展》。请 7 号选手做好准备。
我现在宣布 5 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分。
下面请出 7 号选手上台演讲。7 号选手是***他演讲的题目是 《在发展村级经济中实现创先争优》 。
请 8 号选手做好准备。
我现在宣布 6 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分。
6 下面请出 8 号选手上台演讲。8 号选手是***他演讲的题目是《牢记宗旨办实事凝心聚力谋发展》。请 9 号选手做好准备。
我现在宣布 7 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分。
下面请出 9 号选手上台演讲。9 号选手是***他演讲的题目是《和谐新农村旧貌换新颜》。
在两位选手分数没有统计出来之前我们请市委常委、组织部长***对本次比赛进行点评大家欢迎。
谢谢***部长对此次擂台赛作出了精彩的点评。
***部长在点评中点出了成绩指出了不足希望我们各位村社区党组织书记在以后的工作中不仅说得好而且做得好做的实。
我现在宣布 8 号选手得分情况 以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分。9 号选手得分情况以去掉一个最高分
分和一个最低分
分最后总分的平均成绩为
分。
组委会对全市村 社区 党组织书记擂台赛设立了如下奖项
一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 6 名、组织奖 3 名。
经过评委和工作人员的共同努力参赛选手的名次已经排出。
现在公布三等奖获得者名单荣获**市村社区党组织书记擂台赛三等奖选手是
三等奖获得者的奖品是价值 400 元的夏凉被一床。
7 下面让我们以热烈的掌声对获奖者表示衷心的祝贺并感谢领导为他们颁奖。
荣获**市村社区党组织书记擂台赛二等奖的选手是 荣获**市村社区党组织书记擂台赛一等奖的选手是
一等奖获得者的奖品是价值 800 元的羊毛被一床。
现在公布组织奖获得者。荣获**市村社区党组织书记擂台赛组织奖的单位是
我们请出领导颁奖. 让我们再次用热烈的掌声对所有获奖者表示衷心的祝贺 并感谢领导为他们颁奖。
**市村社区党组织书记擂台赛演讲比赛顺利结束了。让我们再一次感谢感谢##市委组织部的关心支持、 感谢各乡镇街道的大力配合感谢各位评委和工作人员的辛勤付出。
下面请市领导、评委与参赛选手合影留念。
各位领导、同志们：
非常荣幸能够列席参加此次农村党组织书记讲党课“擂台赛”，首先，我谨代表党委、政府，对莅临 XX 镇的各位领导和同志们表示热烈的欢迎和衷心地感谢。
县委组织开展的党组织书记讲党课“擂台赛”，不仅让优秀党组织书记形象得到了展示，各村工作成绩得到“亮晒评”，更在全县范围内烘托出“比学赶超”的浓厚氛围；不仅起到示范带动、典型引路的良好作用，更凝聚了基层干部自我加压，广泛借鉴，戳力同心的强大合力。“大抓落实、事争一流”的实干理念，进一步在全县干部心中生根发芽、广泛影响。
听完 XX 位党组织书记的发言，可以说是大开眼界、深受启发，不仅在思想和感悟上得到了升华，同时在思路和方法上吸取了经验。有的村，党建引领作用凸显；有的村，集体经济发展亮点频出；有的村，人居环境整治大放异彩。这些宝贵的经验，都是我们发展道路中积累的财富，必将为实现高质量赶超发展起到指导作用。
借这次机会，我想与各位分享三点感悟。
一、擂台赛不是争高下而是共成长。几位书记的发言，语言朴实、内容丰富、亮点频出，可以说彰显了亮点、凸显了特色。但是，擂台赛虽然说有比拼的内涵在里面，但是更深层次的是一次思维的碰撞、一场深刻的交流。在台上，大家各显神通、各尽其能；在台下，大家深入体会、互相学习。这样，才不负县委为我们提供的这次宝贵机会，才不负大家这么多年的辛苦付出。
二、擂台赛不是走过场而是抓落实。今天的擂台赛，时间不算长，各位书记讲的不算久，但是我们需要认识到的是，在今后的工作中，还有一个又一个的擂台需要我们打、还有一重又一重的难关需要我们攻克。希望在座的各位书记，能够继续保持敢打硬仗、干啃硬骨得到工作作风，一丝不苟、持之以恒的贯彻落实县委、县政府的各项决策部署，继续展现我们 XX 人的风采、贡献我们 XX 人的智慧！
三、擂台赛不是拼过去而是看未来。今天的发言，既有对过去工作的总结，也有以往思想上深刻的个人体会，可以说大家认识很到位、态度很真诚。当前，全县正行驶在高质量赶超发展的高速公路上，需要各位书记奉献的，不仅仅是过去的成绩，更是对未来的谋划、对全局的付出。希望我能与大家共同把握这次擂台赛的契机，进一步弘扬“立大格局、
树进取心、施非常策、兴落实风”的工作作风，继续为 XX 县高质量赶超发展贡献自己的力量！
最后，再次对各位领导及同志们的到来表示衷心的感谢！
为深入贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作和乡村振兴工作的重要论述和重要指示精神，以及中央及省委、市委、县委关于抓党建促乡村振兴工作部署，激发乡村振兴工作活力，营造比学赶超的氛围，根据《xx 县创建抓党建促乡村振兴示范县实施方案》《xx 县 2022年抓党建促乡村振兴擂台赛活动实施方案》《贯彻落实〈关于全面推进乡村振兴加快农业农村现代化的意见〉的实施方案(2021-2025年)》有关要求，决定举办 xx 街道抓党建促乡村振兴擂台赛活动，现制定实施方案如下。
一、主要目标 2022 年 xx 街道抓党建促乡村振兴擂台赛活动以“党建引领风帆劲、乡村振兴正当时”为主题，紧紧围绕打造乡村振兴“广东范例”奋斗目标和 xx 街道至少 60%以上的村达到县抓党建促乡村振兴示范村标准及市抓党建促乡村振兴示范镇标准，组织各村党组织书记参与抓党建促乡村振兴示范村擂台赛，全方位展示抓党建促乡村振兴工作成效，比“实功”、晒“经验”、晾“成绩”，大力做好一批示范项目、建成一批示范工程、打造一批示范乡村，引导各村互学比鉴、赛龙夺锦，在全街道营造攀高比强、创先争优的浓厚氛围，打造 xx 特色乡村振兴新亮点，全力推动镇、村两级高质量完成抓党建促乡村振兴示范创建任务。
2 二、主办单位及协办单位 （一）主办单位：
xx 街道党政综合办公室 xx 街道党建工作办公室 xx 街道乡村振兴办公室 驻 xx 街道帮镇扶村工作队 （二）协办单位：
xx 街道党群综合服务中心 xx 街道社会事务综合服务中心 xx 街道团委 xx 街道志愿服务队 xx 乡村建设集团有限公司 三、参赛单位 xx 街道所辖 20 个行政村，两个季度分批次开展。
四、活动内容 为全面展示抓党建促乡村振兴的工作成效，“擂台赛”分为现场打擂评比和榜单打擂评比两个环节，通过晒成绩、谈经验、找差距、拼干劲，在全街道营造争先进位、比学赶超的氛围。每年择优评定一批优秀案例，推荐参加上级“抓党建促乡村振兴示范案例”评选活动。
（一）现场打擂评比。为推动各村及时总结抓党建促乡村振兴提炼务实管用、可看可学可推广的经验做法，结合实地走访观摩每个参赛村抓党建促乡村振兴工作成效突显的示范点、示范项目，组织各村
3 进行登台打擂比赛，更好地突出抓党建促乡村振兴成效，为抓党建促乡村振兴工作除痛点、疏堵点、解难点集体会诊。具体赛事安排如下：
（1）第三季度现场擂台赛。参赛村：宫庭村、结窝村、长湖村、银岗村、埔心村、白莲湖村、深湖村、黄屋村、钟屋村、苏村村。
（2）第四季度现场擂台赛。参赛村：龙岗村、夏寮村、球岗村、岐岗村、湖头村、黎屋村、横巷村、埔上村、小蓬岗村、绿水湖村。
（3）参赛人员。参赛队伍原则上由“村党组织书记+驻村工作组成员+致富能手+村组干部+外出乡贤+村民若干"等组成，每队不超 10人。每个参赛团队确定擂台赛口号，按照赛前的抽签排序依次登台打擂。
（4）成果展示。参赛村可由村党组织书记或参赛队伍队员（村党组织书记必须上台）通过现场讲解或 PPT 讲解抓党建促乡村振兴工作举措和成效，也可通过视频播放（不超过 3 分钟）、情景剧等形式进行综合展示，每个参赛村的展示时长为 10 分钟（结合打擂现场实际设备开展）。
（5）赛事评委。擂台赛评委由 xx 街道乡村振兴工作领导小组成员、参赛村挂钩领导和挂钩组长、各村党组织书记、部分人大代表、党代表、党建办代表、乡村振兴办代表及参赛村分管乡村振兴的“两委”干部、各村党员代表或村民代表组成评分组进行评审，全方位考量抓党建促乡村振兴实绩。
（二）榜单打擂评比。围绕实现“两个 60%”抓党建促乡村振兴示范创建目标，实行排名晋位机制，建立“两大评分排行榜”，即《抓
4 党建促乡村振兴示范创建工作考核评分排行榜》和《乡村振兴战略实绩考核评分排行榜》。
1.抓党建促乡村振兴示范创建工作考核评分排行榜。根据《xx街道创建抓党建促乡村振兴示范县实施方案》有关部署，每季度对各行政村贯彻落实情况进行考核评分，按照得分高低确定排名、形成排行榜。
2.乡村振兴战略实绩考核评分排行榜。根据农村人居环境季度评分、及乡村振兴办日常工作监测评分，综合评出每季度各行政村乡村振兴战略实绩考核得分，并按照得分高低确定排名、形成排行榜。
榜单打擂评比由驻 xx 街道帮镇扶村工作队、党建办和乡村振兴办业务骨干、参加本季度擂台赛村的组织委员及分管乡村振兴工作的“两委”干部等组成考核组，针对各村班子建设、党员管理、农村人居环境整治提升（乡村风貌建设）、基础设施建设和公共服务、发展集体经济和招才引智、乡风和生态文明等重点工作任务，通过实地查看、观摩评比等方式进行考核评分（详见附件 2）。
（三）“文明家庭”活动评比。为大力弘扬尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德，发挥家庭文明在精神文明建设中的特殊作用，营造平等、和睦、友爱的家庭关系，以家庭和睦促社会文明，共建美好幸福 xx，每季度组织街道 20 个行政村提前推荐 10 户“文明家庭”参加评比。每季度由本村“两委”干部组织20 名党员代表（10 名）、村民代表（10 名）到现场进行评分，街道党工委会派出党建办或乡村振办 1 名业务骨干全程参与各村“文明家
5 庭”活动评比的指导和监督。在评比过程中，如遇到不符合评比标准的情况，由带队的村“两委”干部现场进行正确示范做法纠正或说明。评比活动结束后，每村现场进行统分评出 3 户“文明家庭”并进行表彰。参与“文明家庭"评比的家庭每年至多获评一次“文明家庭”称号。
五、活动评分规则 现场擂台赛得分占 40%、抓党建促乡村振兴示范创建工作考核得分占 30%、乡村振兴战略实绩考核得分占 30%的比例综合得出季度总分（总分=现场擂台赛得分×40%+抓党建促乡村振兴示范创建工作考核得分×30%+乡村振兴战略实绩考核得分×30%），按照总分得分高低确定排名。如遇总分相同，则按照榜单打擂（抓党建促乡村振兴示范创建工作考核评分排行榜）评比分数的高低确定排名。
六、活动奖励 （一）奖项设置。每季度擂台赛活动按总得分高低评选出 1 个一等奖、2 个二等奖、2 个三等奖。对获奖的村颁发牌匾和证书。
（二）资金奖励。每季度擂台赛设置一二三等奖，配套奖励资金专项用于村抓党建促乡村振兴工作。
（三）荣誉奖励。每季度对抓党建促乡村振兴示范创建工作考核评分排行榜和乡村振兴战略实绩考核评分排行榜排名前 3 名的行政村，颁发荣誉奖励。
（四）“文明家庭”评比奖励。每季度评选出 20 个行政村 60 户“文明家庭”；被评选为“文明家庭”的称号家庭奖励价值 300 元/
6 户的奖品大礼包；第三四季度共 180 户，经费合计 36000 元。
七、活动分工 （一）擂台赛活动后勤服务，领导发言材料的起草工作。
（责任部门：党政办）
（二）擂台赛活动的总体方案制定，擂台赛全程统筹协调。（责任部门：党建办、乡村振兴办、安捷公司）
（三）擂台赛活动前期预热、现场直播及后期宣传报道;做好擂台赛开赛前街道抓党建促乡村振兴成果宣传片拍摄，5-8 分钟（擂台赛开始前播放）；负责街道擂台赛相片拍摄、视频剪辑；安排擂台赛活动主持人。（责任部门：党群综合服务中心、安捷公司）
（四）参加擂台赛村 PPT 展示审核工作；擂台赛活动相关宣传物料、物资采购工作。（责任单位：安捷公司）
（五）擂台赛活动的舞台、背景、灯光、音响等布置工作。（责任单位：党政办、安捷公司）
（六）擂台赛活动现场志愿者安排和现场工作协助。
（责任单位：团委、志愿者协会）
（七）擂台赛活动的疫情防控有关工作。（责任单位：社会事务综合服务中心）
八、相关要求 （一）高度重视，精心准备。举办 xx 街道 2022 年抓党建促乡村振兴擂台赛活动是贯彻落实党中央及省委、市委、县委关于抓党建促乡村振兴工作决策部署的具体实践，有关筹办部门和承办村要提高站
7 位、精心组织、周密部署。各村要认真准备、踊跃参与、亮出成效，确保比出水平、赛出风采，推动示范村创建工作落地落实，整体提升。
（二）突出导向，注重运用。举办擂台赛活动的出发点和落脚点是为了推动抓党建促乡村振兴示范创建工作落地见效，各村、各部门要以这次活动为契机，全面贯彻落实抓党建促乡村振兴示范创建各项任务要求。把擂台赛比武结果与年度村党组织书记绩效考核相结合，充分激励各级党组织和党员干部大抓乡村振兴工作。
（三）确保实效，营造氛围。开展 xx 街道 2022 年抓党建促乡村振兴擂台赛活动旨在生动展示街道乡村振兴工作成果，营造创先争优、比学赶超的良好氛围，推动街道乡村振兴工作向纵深发展。各村要以擂台赛活动为契机，打造乡村振兴示范村，强化乡村振兴工作成效的宣传，广泛发动各方力量积极参与，确保工作实效。
附件：1.xx 街道抓党建促乡村振兴擂台赛活动参赛表 2.xx 街道抓党建促乡村振兴创建工作考核评分表 3.xx 街道 2022 年抓党建促乡村振兴第二季度现场擂台赛评分表 4.xx 街道参加“文明家庭”评比活动家庭推荐表 5.xx 街道“文明家庭”量化评分标准表
8 附件 x 1 xx 街道抓党建促乡村振兴擂台赛活动参赛表
x xx 街道抓党建促乡村振兴擂台赛活动参赛表 填报单位（盖章）：
填报日期：
年
月
日 参赛项目名称
参赛团队名
团队口号
行政村
参赛团队成员 姓名 职务（身份）
联系方式
展示方式 （介绍展不乡村振兴工作成果的方式及预期效果）
成果介绍 （介绍乡村振兴工作成效，突出做法、成效及案例）
对舞台效果和道具的要求
9 附件 x 3 xx 街道 2 2022 年抓党建促乡村振兴现场擂台赛评分表
x xx 街道 2 2022 年抓党建促乡村振兴现场擂台赛评分表
行政村评分要素 乡村振兴实施成果评分（包括：抓党建促乡村振兴、乡村振兴战略实际考核成果等方面）（40 分）
现场展示评分（包括：参赛展示立意、实施成果、可推广性、现场展示效果等方面）实施成果可推广性现场展示效果 （60 分）
总分（满分100分）
宫庭村
结窝村
长湖村
银岗村
埔心村
白莲湖村
深湖村
黄屋村
钟屋村
苏村村
评分在 20-40 分内 评分在 40-60 分内
说明：总分 100 分，评分请保留至个位数。
10 x 镇抓党建促乡村振兴擂台赛活动实施方案 （第二篇）
为进一步贯彻落实 x 市基层党建“提质聚力”稳固提升行动方案，坚持以村（居）党组织书记队伍质量整体提升为目标，稳固拓展 x 市党组织建设“头羊方案”成果，着力打造一支党性强、能力强的“双强”党组织带头人队伍。结合我镇工作实际，制定如下方案。
一、目标任务
全面实施乡村振兴“双强”基层党组织工作方案，坚持抓党建促乡村振兴，灵活党组织书记培育方式，让优秀的村党组织书记有亮成绩、展风采的舞台，并在这个舞台中找差距、补缺乏，相互借鉴，形成比学赶超的浓厚气氛，推动村级党组织书记综合能力全面提升。
二、时间要求
每季度最后一个月 30 日前。
三、实施对象与方式 全镇星级以上村党组织书记，优先从“双强”村党组织书记培育对象库中抽取。原来每季度镇党委推荐 2-3 名村党组织书记到县委组织部述职交流，其他村党组织书记的述职由镇党委从重点培育的村党组织书记中确定 2-3 个，列席镇班子会议，并向镇班子述职，“双强”村党组织书记培育对象至少每半年述职 1 次。
四、述职交流内容 结合各村工作实际，围绕村党组织抓党建促乡村振兴某方面内容，如：党支部标准化标准化建设、建强担当实干村“两委”班子、创新
11 党员教育管理、“村事村办，党员揭榜”、“为群众办好事实事”、创新示范点打造、党建引领村集体经济创收增收、推动易地扶贫搬迁安置点基层党组织优质高效建设管理等，拟定主题开展述职擂比。
五、工作步骤与方法 （一）扎实做好准备工作。参加述职擂比的村党组织书记要认真梳理分析述职的主题内容，既要亮出工作成绩、展现风采，也要体现个人履责情况，述职擂比报告要注重用具体事例和数据说话，防止面面俱到、浅尝辄止。各驻村领导要对村党组织书记的述职报告认真把关，对不符合要求的，要催促修改完善，并报镇党委审核。
（二）从严从实开展述职擂比工作。村党组织书记围绕选定的内容进行述职，决上下，镇班子领导、镇相关股室负责人等评委进行打分，以去掉一个最高分和去掉一个最低分后的平均分作为最终成绩，并做综合点评；村党组织书记述职评议会由领导班子直接进行点评，点评要肯定成绩，指出问题和缺乏。
（三）强化结果运用。镇党委将把各村党组织书记述职擂比结果作为个人评先评优、选拔任用的重要依据。根据村党组织书记在述职过程中的得分情况，设置一等奖 3 名、二等奖 5 名、三等奖 8 名，颁发荣誉证书。
六、工作要求 （一）高度重视。现场述职是培育“党性强、能力强”的“双强”党组织书记的重要手段和村党组织书记“比武”的重要擂台，各驻村领导要催促参加述职的村党组织书记精心准备，认真实施。
12 （二）统筹推进。参加述职的村党组织书记要把述职中涌现的好经验好做法结合实际借鉴到本村的基层组织建设、经济社会开展、乡村振兴等中心工作中去，坚持实事求是，不搞形式主义。
（三）及时总结宣传。镇党建办要及时宣传我镇行政村党组织书记履职尽责的有效做法和成功经验，积极营造争先创优的良好氛。
13 x 镇抓党建促乡村振兴擂台赛活动实施方案 （第三篇）
为贯彻党的十九届六中全会和中央农村工作会议的精神，落实中央、省、市、县各级乡村振兴战略工作部署的要求，全面推进我镇乡村...
目 录
1．巨鹿县巨鹿镇党委书记赵跃军：
全面构筑疫情防控 “三个防线〞 …………………………………………………1
2．南宫市北胡街道党工委书记李峰：
扛起政治责任在大战大考中淬炼提升…………………………………………2
3．隆尧县莲子镇镇党委书记成英锋：
抢抓机遇攻坚克难推进工程“双进双产〞……………………………………3
4．襄都区南长街街道党工委书记马振鑫：
“1+3〞联动机制破解信访稳定难题…………………………………………4
5．南宫市明化镇党委书记吴利美：
打好“组合拳〞保卫“邢台蓝〞………………………………………………5
6．南和区东三召乡原党委书记，南和区水务局党组书记、局长薛瑞鑫：
优化三个思路抓好常态防控……………………………………………………6
7．威县洺州镇党委书记史灿新：
以工程“双进双产〞助推高质量赶超发展……………………………………7
8．广宗县北塘疃镇党委书记王夫辉：
聚力“双进双产〞助推高质量高速度发展……………………………………8
9．清河县谢炉镇党委书记穆岩：
下功夫解难题，打造基层治理坚强堡垒………………………………………9
10．新河县仁里乡党委书记苏世峰：
以抓铁有痕的韧劲打赢蓝天保卫战…………………………………………10
11．新河县寻寨镇党委书记孙翠娟：
严把“五个关口〞筑牢疫情防控基层防线…………………………………11
12．市开发区王快镇党委书记王海涛：
打好发展“主动仗〞当好发展“助推器〞…………………………………12
13．南和区郝桥镇党委书记齐金勇：
以超百分的努力换取群众会心的微笑………………………………………13
14．清河县王官庄镇党委书记韩守华：
民生为本筑牢高质量赶超发展生态支撑……………………………………14
15．宁晋县大陆村镇党委书记王军辉：
精抓严管保天蓝坚决实现“退后十〞………………………………………15
— 2 —
聚焦重点工作 持续精准发力 推动经济社会发展各项工作迈上新台阶
邢台市2021年第三次乡镇〔街道〕党〔工〕委书记工作交流擂台赛
发言材料汇编
〔邢台日报，2021年11月15日〕
全面构筑疫情防控“三个防线〞
巨鹿县巨鹿镇党委书记 赵跃军
建立人员排查台账，构筑语境防线。为了解决人员排查漏排、错排问题，建立在外人员、风险地区人员和货车司机群体三个台账，对照台账，及时找出新增风险地区人员。对现在在风险地区的人员第一时间
联系，劝其近期不要返乡并做好个人防护；确需返乡的，要求提前报备、全程跟踪、点对点接回。
转变群众传统观念，构筑思想防线。为了转变群众传统观念，消除聚集风险，制定《巨鹿镇疫情防控红白事简办制度》和《红白事平安防控承诺书》，要求党员干部自觉带头落实，引导群众红白事简办、少聚集、除风险，增强群众疫情防控意识。
有序推进疫苗接种，构筑免疫防线。为了让疫苗接种数据统计和信息收集更加严谨有序，建立疫苗接种信息化管理系统，使接种人员、接种日期和接种情况一目了然。对应接未接和到接未接人员进行一对一“承包〞，确保疫苗接种不漏人、不延期。针对高龄和行动不便的群众，组织干部上门接送，安排专人心理疏导，变被动接种为主动接种，建立了疫苗接种“有人组织、有车接送、有人陪同、有人壮胆〞的完整链条。
— 1 —
扛起政治责任在大战大考中淬炼提升
南宫市北胡街道党工委书记 李峰
今年以来，北胡街道坚持以大概率思维应对小概率事件发生，坚决扛起疫
情防控重大政治责任。
强化阵地意识，全力守土尽责。划分243个网格，制发1.02万张村民卡，织密防控网络。组建排查、应急、值守队伍，建方舱效劳团队，上门核酸检测和转运队伍，配齐工作力量。配备76套方舱、42套人脸测温仪，1辆负压救护车，保障值守、留观、上门核酸和转运。
保持临战状态，高效精准管控。
一是每日摸排机制。出过邢台市域群众，每日摸排登记，防止漏管漏排。
二是每日免费上门核酸效劳。对出过邢台市域群众提供免费上门核酸效劳，核检1530多名。
三是关键节点提前应对机制。人员流动集中期，提前安排跟踪，返家后上门核酸检测。重点人员死盯死守，严格按程序点对点接回。
坚决争先信念，统筹发展平安。做好防控工作，落实“一三五十〞总体思路。新增“万元钱〞8400多亩，提前3个月超额完成任务，超任务1390多亩；完成亿元工业工程和2000万元农业工程投资1.06亿元；被授予全省优秀基层党组织和全省优秀公务员集体的荣誉称号。
— 2 —
抢抓机遇攻坚克难推进工程“双进双产〞
隆尧县莲子镇镇党委书记 成英锋
莲子镇镇以食品工业而闻名，有今麦郎等知名企业，是隆尧高质量赶超发展主阵地。我们立足实际，持续推进工程“双进双产〞，食品产业优势得到进一步释放。
锲而不舍抓招商。把招商选资作为“一号工程〞，依托龙头企业和产业集群优势，坚持“内培固本、外引增新〞，丰富和完善产业链条。培育今麦郎提质扩能等4个工程，总投资5.95亿元；招引河北厚朴中央厨房等4个工程，预计总投资7.4亿元。
全力以赴攻工程。坚持“工程建设奔结果、堵点问题奔解决〞，推开工程投产达效。完成今麦郎高端生物饮料等工程605亩“标准地〞供给。筹资1000万元解决工程用土、高压线迁移、蒸汽供给等问题。
持之以恒优平台。做好市政和公共效劳设施建设，补齐短板，打造食品创新发展基地。投资7.39亿元，用于建设“双创〞产业园和市政管网提升改造；投资9200万元建设四条道路。拓展空间和提升环境，为发展注入新的动力。
我们将严格落实市委、市政府工作部署，立大格局、树进取心、施非常策、兴落实风，推进工程招引和建设，为全市经济社会高质量赶超发展做出新的更大奉献。
— 3 —
“1+3〞联动机制破解信访稳定难题
襄都区南长街街道党工委书记 马振鑫
南长街街道坚持发展第一要务、稳定第一责任，建立“信访〞+“党建、综
治、纪检〞的“1+3〞联动机制破解信访稳定难题。
以“信访+党建〞发挥政治组织优势。强化“抓党建重信访、抓信访促党建〞责任意识。实行三级书记抓信访，建立包联台账，逐案研判，责任到人，限期销号。党工委牵头整合司法所、派出所等资源，每月组织“联合会诊〞，靶向精准施策。根据信访等级落实表扬、警告等措施，刚性兑现奖惩。
以“信访+综治〞抓好源头矛盾化解。构建“综治平台+网格管理+乡贤调解〞 “三位一体〞治理体系。建成省级综治中心示范点，实行多网合一智慧化一站
式管理。开展网格化常态排查，建立“童长发〞个人品牌调解室，成立矛盾纠
纷多元化解中心，借力乡贤排查化解信访案件18起。
以“信访+纪检〞提供坚强纪律保障。打造“有事周六找书记〞接访品牌，微信公众平台开通书记、主任直通车，畅通信、访、电、网“四个渠道〞。强化信访办督办信访台账，纪工委督办案件办理的“两个督办机制〞，牢守有责必问“一条红线〞。对工作不严不实的干部严肃问责；对无正当理由缠访闹访的上访户，谈心谈话、依法打击。
南长街街道将把群众工作当家业，全力解决群众急难愁盼问题，为高质量
赶超发展营造良好社会环境。
— 4 —
打好“组合拳〞保卫“邢台蓝〞
南宫市明化镇党委书记 吴利美
明化镇坚决落实邢台市委大气污染防治各项部署要求，打出了一套“治企、禁煤、抑尘、禁烧、增绿〞大气污染防治组合拳，空气质量综合指数连续在邢台排名前列，南宫排名第一。
高度重视，压实责任抓落实。压紧压实责任，坚持把网格划细划小到最小单元，27个村107名村干局部包负责。强化宣传引导，实行有奖举报，营造浓厚监督气氛。从严督导检查，发现问题，落实“五要件〞，限时办结，再督再改，确保到位。
突出重点，利剑斩污控源头。坚决取缔散乱污企业，对143家企业和闲置厂房开展拉网式排查，严防死灰复燃。完成“双代〞改造9012户，实现清洁取暖全覆盖。专人在镇村各路口严防死守，确保不流入劣质散煤。落实最严禁烧政策，强化“人防+技防〞巡查，发现问题，从重处分。
统筹治理，持续用力优生态。300多家门店门前全部硬化，道路洒水湿扫，降低扬尘污染。
47家餐饮单位油烟全部达标排放。开展拆陋建绿、造林绿化等，新增绿化
面积1.1万亩。
下一步，我们将继续咬定目标不松劲，综合施治不手软，再增力度，再上
措施，全力为邢台市大气污染防治做出更大奉献。
— 5 —
优化三个思路抓好常态防控
南和区东三召乡原党委书记，南和区水务局党组书记、局长
薛瑞鑫
在东三召乡工作期间，坚持“整合一套班子，绘制一张网格，健全两个机
制〞，精准抓好疫情防控工作，全力保障群众生命健康和财产平安。
整合一套班子，强化防疫凝聚力。乡镇换届后，坚持“组办〞结合，实行扁平化管理。书记牵头负总责，细化分工，成立人员排查、隔离管控、居家监测、疫苗接种、督导检查5个专项组，模块化管理，合理分配人员力量，工作责任到人。
绘制一张网格，强化防疫执行力。坚持“一张网格绘到底〞，将全乡32个村划分111个网格，设一级网格长8人、网格员32人，二级网格长32人、网格员
111人。发动党员、志愿者参与，洗房扫街式排查、查验行程码，重点地区返乡人员清仓见底，建立健全防疫台账，实现网格中有数据、工作上有支撑。
健全两个机制，强化防疫战斗力。建立信息直报机制，每个网格配备2名语境员，负责信息汇总和语境，乡干部与语境员直接联系，重点人员信息直接上报，18名重点管控人员，均提前由语境员上报并集中隔离。建立问责机制，乡纪委对重点场所、居家监测、卡口管理、日常消杀等工作持续督导，对存在问题现场交办、当场问责，累计通报批评5人、提醒谈话2人，形成震慑。
— 6 —
以工程“双进双产〞助推高质量赶超发展
威县洺州镇党委书记 史灿新
更新从“引资〞到“选资〞的理念转变，学深悟透“双进双产〞核心要义，
以“弱鸟先飞〞的工作精神抓工程引进推进。始终把招商选资作为全镇“一号
工程〞，全力推动招商选资提质增效，今年共新引进工程3个、总投资13.6亿元，
在谈工程5个、总投资42亿元；始终坚持以过硬的作风抓征拆、以过细的方法做
群众思想工作，共为新开工工程征地1223亩，新开工超亿元工程3个、总投资
13.37亿元，新竣工工程6个、完成投资8.1亿元。
以工程质效提升践行“234＋1.5〞标准落地，完善工程全生命周期效劳机制，以“妈妈式〞效劳释放新发展动能。今年共盘活低效利用土地260亩，盘活僵尸企业2家；强化工程全生命周期效劳，今年以来共帮办、代办工程手续46项，组织银企对接16次，帮助招工1200余人，协调解决工程开工难题60余个；开展红黑榜评议，每周晾晒，形成了责任具体、环环相扣的“责任链〞。
以融合发展思维引领工程“双进双产〞，推动镇域均衡发展，助力中心城市成长和乡村振兴。今年共开工城中村棚户区改造工程14个，总投资268亿元，已完成拆迁面积12万平方米；围绕“万元钱〞工程流转土地5630亩，引进农业产业化工程3个，完成投资3.2亿元。
— 7 —
聚力“双进双产〞助推高质量高速度发展
广宗县北塘疃镇党委书记 王夫辉
立足主导产业，倾力抓好招商选资和工程建设。
今年选派3名干部参与驻外招商， 不断提升招商素质和水平， 围绕自行车 〔童车〕产业链招商，引进超亿元工程6个，总投资27.95亿元；抓好“千斤粮、万元钱〞工作，培育了以葡萄、油蟠桃、麻山药、无花果等为主的产业带，今年完成11184亩，总量居全县第一；严格执行“234+1.5〞标准和“一高两低〞准入门槛，完成“标准地〞供地204.47亩。夯实根底建设，聚力提升承载工程能力。
始终强化规划引领，严格落实园区详规、高标准建设，抓好路网管网根底
设施建设，提升承载工程能力。
强化要素保障，全力推进工程落地达效。
全面推行工程“承诺制〞改革，保障工程土地供给；深入开展“两高两帮两促〞和“访万家帮万企解万难〞活动，实行科级干部包联工程，每周走访企业，了解生产状况、存在问题，逐项列出任务清单、责任清单，明确完成时限，搞好对接效劳，及时协调解决实际困难；建立企业家座谈、银企对接机制，帮助企业解决融资难问题，保证企业健康快速发展。
— 8 —
下功夫解难题，打造基层治理坚强堡垒
清河县谢炉镇党委书记 穆岩
抓信访必须下细功夫。“一张网〞抓排查。全镇建立了295个网格，每天各网格对存在的信访隐患进行摸排上报。“两通一开〞抓受理。镇信访专线
和镇党委政府班子成员
号码保持24小时畅通；镇、村群众接待室不分节假日大门常开，群众可以随时、随地反映问题。
抓信访必须下深功夫。开展积案化解百日攻坚行动，对积案逐一制定解决方案、明确化解专班、砸死化解时限、压实分包责任。历经两个月的奋战，所有积案全部成功化解。
抓信访必须下真功夫。探索建立了清河县谢炉镇议事听评机制。通过“听、议、评、化〞四步走，把难以化解的矛盾纠纷摆上桌面晒一晒...
按照会议安排，现就水务局 2020 年农村饮水安全巩固提升工作进行表态发言。不妥之处，敬请各位批评指正。
一、当前工作的差距和不足
对标中央脱贫攻坚要求，结合省、市、县安排部署，找短板；针对国家脱贫成效考核，举一反三找问题；对照审计反馈问题，自查自纠找不足。正视存在的问题：一是受季节气候、地质构造影响，水源保障有风险；二是老旧管网年久失修，规模化供水和自来水普及率需提升；三是运营管护上下联动、三级责任人落实有欠缺，管水员技能水平需提高；四是水费收缴有短板，安全供水常态化运行机制需完善；五是爱护水工程、节约水资源、保护水源地宣传氛围不浓厚。
二、对标问题，努力推进农村饮水安全巩固提升工作
坚持问题导向，以“六抓、六强化”为抓手，统一思想、压实责任、强化举措、务求实效。
（一）持续抓问题排查，强化问题精准解决。对照巩固贫困退出饮水安全指标，实施供水工程 51 处，解决因特殊地质构造、天气干旱等因素导致水位下降、供水保障率低的问
题；对照实现全面小康社会标准，更新改造 130 处年久失修供水管网，将自来水普及率由原来的 77.66%提升到 80.5%；对照农村供水水源地水质安全目标，通过采取围栏、砌坝、平整水源周边环境等工程措施，改造提升水源地 53 处。
（二）持续抓运维管护，强化工程作用发挥。成立 15 人的县级运维管护中心，开通应急抢修服务电话，组建 80 人的应急抢修队伍，充分发挥饮水安全专班、基层水务站和 1806名村组管水员作用，实现管理、运行、抢修、维护一站式服务。同时，依托县级专项应急养护经费，安排乡镇、村在集体收益中拿出 5%作为村级饮水专项维修养护基金。做到小问题不出村组、一般问题不出乡镇、大的问题由县全面解决。
（三）持续抓资产移交，强化三个责任落实。研究制定《丰宁满族自治县农村饮水安全全覆盖项目资产管理、运营管护工作方案》，确保全县 1129 处工程一乡（镇）一台账、一村一清单、全程公示公开，提高群众满意度。制定《丰宁满族自治县水费收缴管理办法》，健全农村饮水安全三级责任体系，试点建立专业化管理、用水户自治管理、管水员专职管理、用水户自用自管四种水费收缴模式，观摩先进、督办后进，以点带面、全县推广，确保供水工程 95%、用水户90%实现水费收缴。
（四）持续抓水质检测，强化动态标准提升。制定《水质检测工作方案》，对涉及水质改善、水质检测临界值和群众反映存在水质问题的 127 份水样进行复测，对于复测存在水
质问题的，通过采取另觅水源的方式予以解决，确保群众喝上安全水；研究制定《丰宁满族自治县农村供水工程集中供水点使用管理办法》，对 308 处集中供水点，每季度进行水量检测，每半年进行水质、水量同步检测；针对坝上、坝下、接坝三个地貌单元，按照全县 1983 个自然村不低于 15%的比例，对 300 处供水水源进行抽测。
（五）持续抓问题整改，强化脱贫攻坚质量。自上而下抓整改，针对上级审计、检查发现问题，由工作专班进行挂账销号式解决，目前已全部完成整改；自下而上收集问题，新开通饮水安全服务热线。通过双线并行的方式，持续推行“八步工作法”，发现问题做到日交办、日核实、周办结，形成完整的工作闭合圈。
（六）持续抓责任落实，强化抓实抓细力度。结合“精准落实年”活动，推行“股室周安排、干部日行动”工作体系和一线工作法，晒目标、晒任务、晒完成时限。
下一步，我们将坚决按照此次会议安排和县委方书记讲话要求，以时不我待、只争朝夕的干劲，激情工作，奋发作为，确保饮水安全目标任务全部完成。
为充分发挥村党组织书记在“红色领航”系列行动中的带头作用，增强他们的工作责任感和使命感，激发他们立足岗位、干事创业的工作热情，在全乡农村形成“全领域建强、全区域提升”的浓厚氛围，根据县委组织部有关要求，决定在全乡范围内开展“村党组织书记擂台赛”活动。具体方案如下：
一、指导思想及目标任务
高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻党的十九大以来中央和省委、市委、县委一系列重要会议精神，坚持聚焦中心、服务大局，坚持激情干事、奋战奋进，以组织工作高质量为主线，引领乡村振兴和基层治理。通过开展“村党组织书记擂台赛”活动，充分激发村党组织书记“双强双带”的积极性，努力打造一支有思想、有情怀、有责任、有担当的村党组织书记队伍。
二、比赛内容
1. 比学习教育。坚决贯彻中央精神、落实省委市委县委要求、体现泰顺特色，围绕班子带头，突出重点，创新形式，严格考学督学等方面，能够践行新思路、新方法、新举措，
不断推进学习型党组织建设的成效。
2. 比经济发展。坚持项目为王，积极发展特色经济，提高村民收入。注重发展村级集体，引进、推动适合本村发展的项目落地，推动村集体经济稳步提升。
3. 比基层党建。以提升基层党组织组织力为重点，开展深化支部“创标贯标”，打造组织建设规范化、支部活动有效化、党员管理精细化、保障运行常态化为主要内容的“四化”党支部，能够严格落实党建各项任务，打造党建新特色新亮点。
4.比基础设施。新农村建设规划合理，村公共基础设施建设力度逐年加大，村容村貌不断改善，群众文化生活日益丰富，能够结合“双最”评选，不断深化农村环境治理，努力打造环境优美、和谐宜居的美丽乡村。
5.比基层善治。能够充分发挥村党支部在乡村治理中的核心作用，坚持自治、法治、德治相结合，确保乡村社会充满活力、和谐有序，做到无案件、无诉讼、无信访、无赌毒、无邪恶、无亡人事故。
6.比乡风文明。能够注重与新农村建设相结合，不仅注重外在美，而且强调内在美。注重传承、注重挖掘、注重保护、注重创新、注重阵地，推进乡风文明“平台联动”战，实现村风民风好起来、人居环境靓起来、文化生活美起来。
7.比项目推进。能够牢牢抓住项目建设这个牛鼻子，雷厉风行、快干实干、干就干好，全力以赴推进乡重点项目建
设。主动对接，搞好服务，积极协调解决项目建设中遇到的问题，不断提升服务质量和能力，努力营造良好的发展环境，力促项目建成见效，为加快“一城六地”高质量发展提供有力支撑。
三、比赛方式及时间
1.5 月 28 日前完成方案。以各村党支部为单位组织进行。村党组织书记要从 7 项比赛内容中选取 1-2 个主题进行认真总结提炼主要做法、成效和不足，以及工作感悟或启示。联村领导、驻村干部要帮助村书记启发思路、提炼观点，把握演说要领，恰当使用形体语言。
2.6 月 13 日前开展打擂。参加选手为各村支部书记，采用村书记演讲和村情图片展示的方式；乡党委以科室、联村领导、驻村干部等成立评审组，现场打分，最后根据得分情况，排序评奖，并上报 1 名选手参加县村支书大比武。
3.6 月 15 日前完成总结。由乡党建办将活动开展情况进行归纳总结，并报县委组织部备案。
四、结果运用
实施“村党组织书记擂台赛”是提高村党组织书记综合能力，深入实施“干部素质提升年”行动的重要举措。各村党支部要高度重视，精心组织参赛，及时宣传总结本村的先进做法，乡党委将擂台赛评比结果作为考核村党组织书记和村党组织的重要依据，并将结果存入各村党组织书记县级党委备案档案中，乡党委将集中宣传、表彰在活动中涌现出的
优秀典型。
今天这个会议主要任务是安排部署我市乡村、城市基层党组织“五星”支部创建工作，动员全市各级党组织和广大党员积极行动起来，弘扬奋斗精神，崇尚真抓实干，以饱满的工作热情和高度的政治责任感、使命感，投身到“五星”支部创建工作中来，通过创建活动实现全市基层党建工作全面提质升级，确保全市党建引领城乡基层治理工作取得新成效。下面，就如何开展好“五星”支部创建活动，我讲几点意见。
一、提升政治站位，充分认识“五星”支部创建工作的重大意义 党的*大以来，以同志为核心的党中央高度重视基层党建工作，对党建引领基层治理提出了一系列新思想新理念新要求，推动基层党建工作不断取得新成果。省委决定开展“五星”支部创建就是贯彻落实关于党建引领基层治理的重要论述和中央工作部署的具体举措，是引领基层治理的重要抓手，也是一项关乎乡村振兴和城乡治理的全局性、方向性、根本性工作。
（一）“五星”支部创建是加强基层组织建设的现实需要 基层党组织是和人民联系最为紧密的组织，加强基层党组织建设对于促进社会和谐发展、提高广大人民群众的生活水平和质量、维护党在群众中的形象、巩固党的执政地位都具有十分重要的意义。当前我市基层党建工作还存在不少问题，比如一些党支部主体作用发挥不力，组织生活不够严肃认真；一些基层党组织和党员作用发挥不主动、不明显，党建氛围营造不够浓厚，等等。基础不牢，地动山摇，如果基层党支部建的不强、长期脱离群众，后果是难以想象的。“五星”支部创建工作的目的，就是要让每一个基层党支部充满生机活力，推动整个基层党组织全面过硬、朝气蓬勃，更好地把党员干部、人民群众组织起来、带动起来、凝聚起来。
（ 二 ）“五星”支部创建是实施乡村振兴战略的重要保障 乡村振兴，离不开组织振兴，组织振兴是乡村振兴战略的题中之义和政治保障。基层党组织不仅是党在农村的战斗堡垒，更是实施乡村振兴战略的主心骨。在推进乡村振兴战略深入实施的过程中，一个个党支部就是一个个“指挥部”和“冲锋队”，既要将党和国家关于乡村发
展的政策传达给群众，动员凝聚起乡村振兴的强大力量，更要将产业兴旺产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的美好蓝图变为现实图景，切实为我国实现农业农村现代化奠定坚实基础。
因此，农村基层党支部的建设水平和能力，直接决定着乡村振兴各项工作的进展与成效。基层党支部软弱涣散，乡村振兴则步履维艰；基层党支部坚强有力，乡村振兴将蹄疾步稳。“五星”支部创建的目的，就是要深入强化农村党组织的引领力、号召力、组织力、执行力，持续把基层党组织的政治优势、组织优势、作风优势转化为推动乡村振兴的发展优势，切实以党建引领筑牢乡村振兴的“压舱石”。
（ 三 ）“五星”支部创建是提升基层治理效能的关键举措 党的工作最坚实的力量支撑在基层，经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题在基层，一个国家治理体系和治理能力的现代化水平很大程度上也体现在基层。指出：“党的力量来自组织，组织能使力量倍增。”近年来，基层党组织在基层治理中的核心作用已经得到了充分证明，在*疫情斗争中，全市 1.5 万余个基层党组织带领干部群众筑起抗击疫情的坚固防线，让党旗在疫情防控斗争第一线高高飘扬；在脱贫攻坚战中，党组织是带领农民群众脱贫致富的主心骨，全面推动精准扶贫各项工作落实落地，如期完成了脱贫攻坚目标任务。“五星”支部创建的目的，就是要全面提升基层党组织的战斗力、凝聚力，进一步加强党的全面领导、有效整合各方力量，着力破解制约基层治理效能提升的突出问题，切实打通基层党组织服务群众的“最后一公里”，真正把组织优势转化为基层治理效能。
二、落实重点任务，着力提升“五星”支部创建质量 （一）准确把握创建标准。“五星”支部创建的主要内容、方式方法，省委、市委的两个文件讲得很清楚、很详细，对于我们来说关键是要把文件精神学*悟*。
一要深入学习文件精神。把学习文件精神贯穿于整个“五星”支部创建全过程，各级党组织书记要带领班子成员对省委、市委两个文件进行深入学、系统学、全面学，准确把握“五星”支部创建的任务、标准和办法。
各级领导班子成员要结合开展社区“两委”换届“回头看”，带队到所联系的村（社区）开展政策宣讲，组织广大党员干部认真学习、深入研讨，切实吃透上情、摸清下情，精准发力。
二要灵活多样学习方式。在学习省市文件精神方面，既要重过程，即学习形式要灵活，又要重结果，即必须求实效。学习形式不要局限在集中学习、要求自学上，要采取县级领导干部到村（社区）宣讲学习、乡镇（街道）干部到村（社区）联合学习、责任单位到村（社区）实践学习、组织部门组建宣讲团巡回宣讲等多种有效学习方式，扩大学习影响，确保学习扎实有效。
三要迅速动员广泛力量。不仅广大基层党员干部要人人学，熟悉掌握创建知识，把创建文件精神学会吃透弄通，做到创建标准了然于胸。还要充分运用网络媒体，大力宣传“五星”支部创建活动的重大意义，动员人民群众广泛参与，让群众成为此次创建活动的参与者、评判者和推动者，让他们感受到支部创建活动带来的实际变化和实际效果，切实在基层营造“村村争创五星，人人参与创建”的创建局面。
（ 二 ）围绕中心推动发展。创建“五星”支部围绕落实乡村振兴战略 20 字总要求、围绕抓党建强治理优服务，符合市委乡村振兴、城市提质、产业发展重点工作部署的内在要求，目的是以发展和治理的成效来检验基层党建效果，解决基层党建跟业务“两张皮”的问题。
一是推动乡村全面振兴。要把星级村党支部创建与乡村建设竞争性创建挂钩，“五星”支部原则上从“精品村”中产生，“四星”支部原则上从“示范村”中产生，“三星”支部原则上从“达标村”中产生，把 30 项重点任务与乡村建设考评体系的各项指标有机结合，切实推动市委市政府乡村振兴“151”工作举措形成生动实践，推进我市农业农村现代化。
二是推动城市全面提质。要以创建“五星”支部统领城市基层治理各项工作，聚焦创建“五星”社区党组织，构建区域统筹、条块协同、部门联动、共建共享的城市基层党建新格局，实现党建引领下的居民自治、市域社会治理等工作融合推进，助力平台创新城市、文明典范城市、青年友好型城市建设，推动城市功能持续完善、品质不断提升。
三要推动产业全面发展。产业兴旺是乡村全面振兴的基础和关键，宜业兴业是加快建设充满活力、富有魅力、极具吸引力的现代化城市的重要
标志。要围绕落实产业发展“136”工作举措，瞄准风口产业和细分领域，因地制宜选准选强特色产业，有效增加农民和村集体收入。要不断优化营商环境，着眼社区丰富的人力资源和旺盛的民生需求，培植创业沃土，激发发展活力。
（ 三 ）从严从实制定规划。创建工作既要坚持以结果论英雄、用实绩来检验，又要强化过程管理、改进考核评价方式，这就要求高标准制定本地区的创建规划，确保又细又实、有效可行。
一是主要领导推动。结合开展村（社区）“两委”换届“回头看”，县区委书记要带头到所联系的乡镇、到支部工作联系点所在的村，具体研究创建计划、规划，并安排新闻报导，形成浓厚的氛围，带动县、乡、村干部迅速行动起来，扎实推进创建工作，坚决克服表面化、一般化，防止形*主义、走过场。
二是坚持大员上阵。要由县级班子成员带队，对所有村（社区）调研一遍，与乡镇（街道）、村（社区）干部一起逐村逐社区分析研判，弄清楚目前本村（社区）的底子是什么、优势是什么、差距是什么、目标是什么、具体措施是什么，在此基础上，精准制定切实可行的创建规划。要防止县级干部带队入乡不入村，防止形*主义、走过场，防止用以往掌握的情况简单分类，关在办公室里制定创建规划，坚决克服表面化、一般化。
三是严格审核把关。编制创建规划，既要鼓励大家“跳起来摘桃子”，又要防止好高骛远、工作不实、把关不严。从前几天报的初步名单来看，大家普遍比较乐观，高出实际情况。对于“五星”“四星”支部创建对象由县区委逐个进行研判和确定，对于“三星”支部创建对象由县区委组织部逐个进行研判审核报县区委确定。各乡镇（街道）要做好自身创建规划，并报县区委书记审阅。村、社区党组织书记要结合各自实际，细化具体措施，分解工作任务，明确“时间表”、列出“施工图”。
（四）注重培育新的亮点。在“五星”支部创建工作中要注重创新，用心用力打造一批有影响、可复制的党建引领基层治理工作亮点。一 要积极推进农村联合党委建设。要按照《试点工作方案》，以地域相连、产业相近、资源共享为纽带，以共同发展、共同富裕为目的，试点探索建立强村带动、产业互助等 6 种类型农村联合党委，通过定期召开会议，讨论和决定涉及
联村片区的重要发展问题，整合联建村（社区、企业）各类资源，统筹推进人才、土地、资金、技术等资源优化配置，实现联建村（社区、企业）相互促进、共建共享，助力实现乡村振兴战略，探索出一条党建引领乡村治理的新路径。
二要坚持“抓乡带村”。推动乡镇（街道）党（工）委书记将主要精力放在创建“五星”支部上面，乡镇（街道）领导干部要把“五星”支部创建作为普遍直接联系群众的重要内容，常态化走村入户，推动重点任务落实。要把“五星”支部创建情况作为创建“五好”乡镇党委的主要内容，组织乡镇党委书记、村（社区）党组织书记进行擂台赛等方式，同台比实绩、比业务。
三要创新村级集体经济发展模式。深入推进“三变”改革，在发展集体经济过程中，要积极尝试“双绑制”，试点建立乡镇集体经济联合社，推动农户“绑定”合作社，引导越来越多的农户以劳动力、土地、资金等入股集体经济合作社，再由集体科学选定经营主体，提高农业规模化、专业化水平。推动合作社与龙头企业“绑定”发展，通过订单、包销，形成稳定的利益联结机制。
（五）不断补齐短板弱项。“五星”支部创建，重点不在“创”，而在“建”。要通过争创“五星”，建强基层组织，不断补齐基层组织建设的短板，实现基层党建提质升级。
一要跟踪研判。聚焦“人、治、物、效”突出问题，各县区每半年对辖区内所有村党支部进行 1 次全面集中排查，乡镇党委每季度至少进行 1 次综合分析研判，对某一方面的一项关键任务或多项任务存在问题，群众多次反映，上级多次要求，乡镇不能及时有效解决的，列为软弱涣散村党支部整顿对象及时上报县级党委。村党支部软弱涣散排查整顿不设比例、不定指标、应列尽列，坚决防止以好充次、避重就轻、体外循环。
二要限期整顿。县级党委要发挥“一线指挥部”的作用，对乡镇党委上报的情况进行综合分析，采取从机关、国有企事业单位选派驻村第一书记、工作队、成建制派的方式，彻底解决问题。对成建制派的干部，届满后表现突出的予以提拔重用。要统筹远近距离、产业类型等因素，安排“四星”及以上支部“以强带弱”结对帮带，实现资源共享、责任共担、难题共解。
三要巩固提升。整顿期结束后，要合理设立巩固期，继续落实驻村帮扶、结对帮带措施，确保不出现反弹。要以是否解决群众所反映的热点难点问题为
作为检验整顿提升成效的硬标准之一。要通过“五星”支部创建，全面提升乡村、城市社区党组织服务水平，推动基层党组织积极关注群众的“大事、小事”，认真倾听群众的“呼声、心声”，认真解决群众所反映的热点难点问题。
三、强化组织保障，稳步有序推进“五星”支部创建工作 （一）压实工作责任。坚持“定了就干、干就干好”的务实作风，把抓落实作为一项政治要求、纪律要求和能力标准，推动各级党组织书记亲自抓、亲自管，建立统一领导、协调各方、有序推进的工作机制。各县区委要压实抓基层党建的主体责任，切实增强创建工作内生动力，党委书记和领导班子成员要带头分包任务、参与创建，切实做到一级抓一级、层层抓落实。市直各责任单位要对自己业务领域内的创建任务做到耳熟能详，对有助于创建工作的行业好政策做到如数家珍，进一步明确职能定位，量化工作标准，将任务清单化、具体化。乡镇（街道）党（工）委要全面落实“五星”支部创建的直接责任，让村、社区知道该干什么、怎么干好，确保创建工作快速有效推进。
（ 二 ）加强支持保障。“五星”支部创建开展以后，打破了传统的“抓两头带中间”的工作思路，各县区的基层党建、基层治理工作处于透明状态，一个县区，一个乡镇、街道有多少五星支部，多少软多涣散党组织，几颗星的支部比例多少，成建制派了多少干部都是公开透明的，孰优孰劣，不言自明。因此，在“五星”支部创建过程中，要充分发挥奖优惩劣的指挥棒作用，对创建成绩显著的要大胆提拔使用，对工作成绩差又不思进取的要给予一定处罚。对于创建不力的县区党委书记、组织部长等关键人员，本年年度考核中不能被评为优秀等次；对于创建不力的乡镇（街道）党（工）委书记，要随时根据实际情况进行约谈，及时指出不足和改进方向，创建工作长期得不到改进的，该调整的要及时做出调整。对村（社区）党组织书记，要结合换届后评估、回头看，坚持选优配强，持续开展支部书记大培训，畅通优秀村党支部书记晋升录用渠道。要健全以财政投入为主的村级组织运转经费稳定增长机制，加大村级集体经济发展扶持力度。要保障村干部工作报酬落实，完善差异化考核，将村干部收入与村级集体经
济发展挂钩。要大力加强农村基础设施和公共服务体系建设，推动各类资源下沉乡村，为创建提供有力支持保障。
（ 三 ）形成工作合力。“五星”支部创建是一项系统工程，涉及领域多、覆盖层次广，靠组织部门“单打独斗”肯定不行，还需要宣传、政法、民...
扩展阅读文章
推荐阅读文章
十九范文网 www.ib19.com
Copyright © 2002-2018 . 十九范文网 版权所有