尊敬的各位领导、各位同事：
我是江西技师学院的李芳，很荣幸参加今天的座谈会并作发言，与大家交流。自2011年入职以来，我先后在专职教师、系主任、党群宣传、招生就业处等多个部门岗位接受锻炼。一晃十年，已年近不惑，幸运的是，年龄不再是定义青春的唯一因素，更何况我们正处于一个大有可为的新时代：脱贫攻坚目标任务如期完成，中国制造转型升级，技能型人才培养工作上升为国家战略……曾有诗云：“年岁有加，并非垂老,理想丢弃，方坠暮年”。伟大时代孕育着更多的机会，为心怀理想之人搭建起更大的舞台。党的十八大以来，多次强调要弘扬工匠精神。工匠精神，指的是工匠对产品精雕细琢、追求卓越的理念，蕴含了忠于职守、精益求精、专注执着等优良品质，这与中国共产党人的精神品格和价值追求颇为契合。作为新时代的新青年，我们生逢盛世，肩负重任，当勇立时代潮头，积极涵养“工匠精神”，奋力写好新时代答卷。
践行工匠精神，要常怀匠心。青年干部作为党和国家事业发展的生力军，不论何时何地何职位，都应安心本职工作，始终以饱满的热情、奋力拼搏的精神状态，严谨认真的态度投入工作。随着中国制造转型升级，党和国家事业发展对技能型人才的需要，比以往任何时候都更为迫切。技师学院作为当前技工院校中办学层次最高的院校，是培养高技能人才的主阵地。身为技工教育工作者，我们青年干部应该自觉牢固树立政治信念，首先要清楚“培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人”这一根本问题，牢记立德树人的根本任务，紧密团结在以习近平总书记为核心的党中央周围，脑子要清醒、眼睛要明亮，时刻保持清醒的政治头脑和正确的政治方向。今年，学院以党史学习教育为契机，抓课程思政建设，抓学风教风、抓师德师风，全力推进“三全育人”和学生思想政治工作，培养工匠精神，切实帮助我们青年干部更好地把学习成效转化为做好本职工作推动事业发展的强大动力。
践行工匠精神，要锤炼本领。“心在一艺，其艺必工;心在一职，其职必举”。工匠精神是一种“苦”精神，要求我们善于学习、勤于思考，克服浮躁情绪，对照岗位要求，“缺什么、补什么”，把严谨、专注、专业、敬业等关键词深入灵魂，融入行动，精益求精、追求极致，在工作中不断增强自身本领。招生和就业是学院人才培养工作的入口和出口，体现学院的办学质量和成效。去年因为疫情原因，招生宣传方式受限，在学院领导班子正确领导下，同时得到了厅宣传中心的大力支持，我们创新了招生宣传方式，与主流媒体合作开展网络直播进行线上宣传，保障了招生计划的顺利完成;今年，为了提高生源质量，第一次设立了校内专项奖学金，对报读我院的成绩优异的初高中毕业生进行奖励，以此吸引潜在优质生源。另外，学生就业方面，为了掌握企业需求，提高我们的就业质量，一年来院长带队，先后去省外企业院校进行考察调研，调研结果对学院探索推进校企合作打开思路很有必要。
践行工匠精神，要迎难而上。李大钊说：青年之字典，无“困难”之字，青年之口头，无“障碍”之语;惟知跃进，惟知雄飞。追梦路上，我们青年干部要有“人到半山路更陡 风雨兼程奔远山”的勇气和魄力。近两年来，我国职业教育改革的深入推进，既给学院发展带来了机遇、也带来了严峻的挑战。“处大事应明而能断，临大势应顺而有为”。我们坚信技工教育大有可为、技师学院大有可为。在厅党组正确领导下，厅相关处室单位支持下，学院践行新发展理念，坚持问题导向和需求导向，抓好队伍建设，探索校企合作提高就业质量，以就业为导向抓专业建设，并将内涵建设作为一项长期工程，出政策、抓落实、见成效，推动学院高质量发展。面对新时代的新挑战、新征程上的新难题，惟有聚力前行。在实现梦想的道路上，我有幸成为参与者、见证者。
我的分享就到这里，衷心感谢大家的聆听!
尊敬的各位领导、青年同事：
大家好，能作为一名青年代表在这里发言我感到非常荣幸，同时，也感谢领导对我们青年的激励与关心，给我这个难得的机会，与大家一起学习、交流。
转眼到江西人社工作将近一年，从原来的基层单位到省直部门的工作转变，刚开始，对省直部门充满憧憬，面对工作质量要求更高、工作量增多、工作压力变大这些问题，一时间有些不适应，后来在领导和同事的指导和鼓励下，我对新工作有了更新的认识和理解，这大半年里为大学生求职招聘、职业指导做了一些努力，为贫困劳动力开展送岗位下基层活动，也尝试为退捕渔民开展抖音“直播带岗”活动……慢慢地有了工作成就感。下面我和各位领导和同仁分享几点的我个人的心得体会。
作为新时代青年，必须树立报效祖国的远大志向。青年时代是世界观人生观价值观养成的关键阶段。我们这一代青年赶上了实现中华民族伟大复兴的好时代，青春之路可以有很多选择，但只有把个人追求融入国家和民族的发展之中，才能有更多出彩的机会。因此，我们一定要坚持用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑，进一步坚定理想信念，扣好人生第一粒扣子，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移听党话、跟党走。同时，一定要把个人前途命运与国家、民族前途命运紧密结合起来，与时代同步伐、与祖国共命运、与人民齐奋斗，在实现中国梦的时代洪流中抒写壮丽的青春篇章。
作为新时代青年，必须培育学思相济的求知精神。当今时代，知识的生产和更新不断加快，传播方式也发生革命性变革，我们一定要始终保持提升能力素质的危机感紧迫感，把学习作为成长成才的“源头水”和“充电桩”，既要多读有字之书，也要多读无字之书，注重学习人生经验和社会知识，把学与思更好结合起来，提高分析问题、解决问题的能力。同时，要坚持知行合一，拜实践为师，注重在实践中学真知、悟真谛，加强磨练、增长本领。
作为新时代青年，必须保持永不懈怠的人生态度。青年人生之路漫长，在成长历程中既有鲜花、也会有挫折，既有成功、也会经历失败，要保持一种积极向上、永不懈怠的进取精神。现在我们有些年轻人满怀梦想但缺乏实现梦想的动力，渴望成功却没有攻坚克难的勇气，有的事业稍有起色就忘记了创业艰辛。天上不会掉馅饼，任何成功都是奋斗得来的。因此，我们一定要保持一往无前的意志品质，善于从挫折中汲取教训，在压力下经受锻炼，以永不满足、勇争一流的行动为青春增色、为事业加分。
青年兴则国家兴，青年强则国家强。五四运动所体现的百折不挠、自强不息的民族精神永不过时，所创造的救亡图存、振兴中华的爱国主义精神永不过时。新时代要有新作为。作为新时代的青年，我们始终要把个人理想融入民族复兴的伟大理想，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在自己的工作岗位上勇当生力军，勇做突击队，既脚踏实地，又志存高远。
各位领导，各位同事，今天很高兴能和大家坐在一块谈谈青春梦想，聊聊成长困惑。结合最近党史学习的收获、平时工作实践和自身实际，谈三点体会。
青年干部要守护理想，在实现大我中成就小我。一代人有一代人的机遇，一代人有一代人的使命。1930年初，时值赣南、闽西两块革命根据地初步形成，毛主席写作《星星之火，可以燎原》，指出“革命现在虽只有一点小小的力量，但是它的发展会是很快的。”85年后的2015年，也是在赣州，当时我们居民养老保险处以点带面，先在南康区试点了政府为建档立卡贫困户代缴居民养老保险费的政策，后铺开到全省实行，再后来被人社部推广至全国，并得到部里充分肯定“江西城居保扶贫经验薪火燎原”。最开始只是惠及南康一个区7万左右困难群众，到2020年底，全国有近7000万困难群众享受了政府代缴保费、代发养老金的优惠政策。我觉得这就是新时代的星星之火，是红色基因充满活力，代代传承的新轨迹。浩瀚历史，我们既裹挟于洪流之中，也可以奋起而击，扬起水花。青年人不仅要观史学史，也可以成为一名小小小小的历史创造者;青年人要守护理想信念，保持“天下兴亡、匹夫有责”的崇高追求，把个体小我的追求融入到报效祖国，服务人民的事业中去，“实”字当头，“干”字为先，职责内工作认真干，遇到难题主动干，大胆创新，攻坚克难，办实事，开新局，更好的成长为担当民族复兴大任的时代新人。
青年干部要沉淀积累，在不断实践中增强底气。习近平总书记曾指出“青年有着大好机遇，关键是要迈稳步子、夯实根基、久久为功。心浮气躁，朝三暮四，学一门丢一门，干一行弃一行，无论为学还是创业，都是最忌讳的。”相信大家都是从各自业务口最基础的工作做起，俗称“搬砖”，搬砖途中遇到的繁琐艰难，棘手焦虑应该都有体会。我们居民养老保险处前身是农村社会保险处，服务全省2000多万的个人参保对象，其中95%以上是农村居民，包含290多万贫困群众,城居保覆盖范围广，以县区为统筹区，服务下沉至乡镇及村组。我们一边要面临百姓对提升养老保险待遇的期待(现在才110块)，一边要面对我省财力不足的事实，再三与省财政沟通，争取能给我们的参保对象多提高一块两块待遇支持。一边要精准扶贫，指导能力水平不一的各县区，确保全部的贫困群众享受政府代缴政策，一边又要想办法处理上游业务部门质量参差不齐的基础数据。难，肯定是有的。但可贵的便是这个难字。我们从难字晓得天高地厚，看到人间疾苦，悟到群众期盼，更清楚自己能吃几碗干饭。青年干部应做到人在事上练，刀在石上磨，在不断实践中学真本领、增强底气，沉淀自我，才能在日后的成长中有所作为、担当重任。
青年干部要加强修养，在工作生活中行稳致远。我觉得青年干部成长的基本逻辑应该是先做人后做事，把崇德修身正身正道作为奋斗基础和力量源泉。最近读了一些革命故事，汲取了上个世纪90后的精神力量，跟大家分享一下。我读到1935年会理会议上林彪质疑毛主席四渡赤水指挥方针，主席直言“你还是个娃娃，知道个啥”，主席对林彪如父如兄的感情跃然纸上;我也读到长征途中被弹片炸伤的贺子珍提出留在老乡家，不拖累队伍，毛主席当天驱马来休养连坚持要带贺子珍前行;我还读到贺龙元帅的夫人蹇(jian3)先任毅然背上刚出世18天的女儿过雪山，1年后平安到达延安;还有方志敏烈士，临行出征与母亲辞行保证一定归来，而最终青山长埋忠骨。这些伟大的革命家，当时都是跟我们差不多的年纪，他们将高贵的精神品格、人性的光芒刻在苦难辉煌的过去，深深地感染了我。工作和生活赋予我们不同角色，为人下属，为人子女，为人父母，我们应该认真思考青年人应该有什么样的精气神，应该有怎样诚挚之心，怎么面对一些挫折和压力，做一个老实人，踏实人，实在人，切实尽职履责，增强个人修养，以衷心实干当好组织的忠实助手和后备力量;切实以身示范，以个人良好党风培育健康家教环境，在人生的道路上走得长远，行得稳重。
我就谈到这里，自知工作还需尽善尽美、学习还要深入彻底，有不当之处，请各位领导、前辈、同事批评指正。接下来会继续迈开步子撸起袖子，更加努力的为人社事业添砖加瓦，与大家共勉!
各位领导，各位同事：
下面我结合这段时间的党史学习，联系自己20年来从事的人事人才工作，谈点个人体会，供大家交流。
我发言的主题是“制度革命与人事人才工作”。也许有的同志会想，制度革命与人事人才工作有什么关联呢?我认为中国的每次制度革命均与人事人才工作密切相关。
大家知道，当旧制度妨碍了社会发展时，就会导致革命。不管是中国古代农民起义导致的王朝更替，还是近现代的变法、改良、运动、武装夺取政权均是如此。旧制度到底是在哪些主要方面阻碍了社会发展呢?有的人说是土地兼并，是贫富分化，是苛捐杂税，等等。总之就是老百姓生活贫困，过不下去了，所以才揭竿而起闹革命。
那么问题就来了，我们学历史会发现，历次新旧革命，都有一些生活相当优渥的人，尤其是一些读书人、知识分子大量参与其中。而且纵观历史，往往只有大量读书人、知识分子参与进来的革命才能成功 ，纯粹的农民起义大多以失败告终，建立起新政权的大都不是当初揭竿而起的泥腿子。
读书人、知识分子的生活并不贫困，为什么也要闹革命呢?我认为其中的一个重要原因是，人才进入体制的渠道不通畅，以及进入体制后晋升的通道不通畅。也就是说，是人事人才工作制度出了问题。包括我党参与并领导新民主主义革命，我认为也有这方面的原因。
我党建立之初，国家政权是北京的北洋政府。信仰三民主义和马克思主义的大量知识分子被摒弃在北洋政府的体制外。于是两派学说的信仰者联合在广东建立新政权。孙中山时期的国民党政府对我党的态度是“容共”，也就是把我党纳入国民党政府的体制内。比如，毛泽东同志当时曾担任过国民党政府的代理宣传部长。但随着北伐的成功，以及我党的壮大，蒋介石主政的国民党政府1927年发动“四·一二”反革命政变，将我党排除在政府体制外，打破了我党想通过国共合作参与政权的美好愿望。这样我党才被迫开始采取武装夺取政权的道路。我党的新民主主义革命史，从一个侧面说明，稳定的政权必须要保证人才选拔和晋升制度的通畅。
古代中国通过科举制度，实现了王朝1300多年的制度周期循环。1905年科举制度被废除，知识分子进入体制内的渠道断绝，各种人才游离于体制外，辛亥革命的成功、清王朝的灭亡可谓墙倒众人推。中华民国建立后，依然没有建立更好的人才选拔和晋升制度，某种程度上，导致了政权的迅速崩溃。新中国建立后，我党对人才选拔和晋升制度做了各种探索。比如:大中专毕业生分配制度、干部录用制度、招工制度、军官转业士兵退役安置制度、干部选拔任用制度、职称制度、工人技术等级考核晋升制度、公务员制度、事业单位聘用制度等等。这些制度的探索、建立以及不断完善，对新中国的政权稳固起了巨大作用。
回到我处工作，事业处主要是两块工作，一是公开招聘，二是岗位管理，正好对应了人才选拔和晋升制度。公开招聘畅通了人才进入体制的渠道，岗位管理畅通了人才进入体制后晋升的渠道。所以说，我觉得我们的工作非常有意义。
党史学习，要求我们学史明理、增信、力行。通过党史学习，我觉得可以找到我们处工作以及厅人事人才工作的“理”、“信”、“行”。我个人认为，人事人才工作的“理”就是“公平”，大道之行，天下为公，促进公平是国家治理的出发点和落脚点;人事人才工作的“信”就是“公正”，只有公正才能取信于民，才能增加政府的公信力;人事人才工作的“行”就是“公开”，让权力在阳光下运行，把权力关进制度的笼子。
我相信，只要人事人才工作坚持“公平、公正、公开”的原则，就一定能畅通各类人才进入体制内并有序晋升的渠道，为国家长治久安、稳定发展贡献不可或缺的力量。
各位领导、同事们：
我是宣传中心综合宣传科的唐欣，非常荣幸参加今天的座谈会，感谢厅党组和机关党委提供这么好的学习机会，结合党史学习的体会感悟和工作实际，我作个分享交流，请大家批评指正。
习近平总书记指出，“时间之河川流不息，每一代青年都有自己的际遇和机缘，都要在自己所处的时代条件下谋划人生、创造历史。青年是标志时代的最灵敏的晴雨表，时代的责任赋予青年，时代的光荣属于青年。”作为新时代新青年，身处“两个大局”的深刻变革之中，站在“两个一百年”的历史交汇点上，要在自我觉醒、自我革命、自我实现中，激扬青春，砥砺奋斗，以青春之名奔跑追梦，以青年之力书写担当。
作为新时代新青年，要在思想上自我觉醒。最近热播的《觉醒年代》，再现了100年前，无数青年志士救亡图存艰辛探索的激情岁月，其中一个重大事件就是五四运动。毛主席说，“五四运动时期虽然还没有中国共产党，但是已经有了大批的赞成共产主义思想的知识分子。五四运动是在思想上和干部上为1921年中国共产党的成立作了准备。”习近平总书记说，“五四运动，是一场传播新思想新文化新知识的伟大思想启蒙运动和新文化运动。”我理解，这就是一次彻底而深刻的觉醒，一群先进青年的思想觉醒，带动了全民觉醒、民族觉醒、国家觉醒，并以觉醒后的顽强拼搏和接续奋斗，开辟了光明广阔的中国道路。觉醒是一个动态、渐进、螺旋上升的过程，对党员、干部来说，就是做到理论创新每前进一步、理论武装就跟进一步。作为新时代新青年，思想上的自我觉醒就是要加强党的科学理论武装，特别是学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”，增强对马克思主义、共产主义的信仰，增强对中国特色社会主义的信念，增强对实现中华民族伟大复兴的信心，以理论上的清醒和成熟，确保政治上的坚决和坚定，时时、事事、处处都做到以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”贯穿工作的各方面、全过程，始终坚持正确政治方向、政治立场、政治道路。
作为新时代新青年，要在实践中自我革命。习近平总书记说，我们党总是在推动社会革命的同时，勇于推动自我革命。中国共产党的历史，就是以伟大自我革命引领伟大社会革命的奋斗史。马克思说，哲学家们只是用不同的方式解释世界，而问题在于改变世界。作为新时代新青年，更应保持自我革命的勇气和韧劲，不断改造主观世界，并促动改造客观世界。一是与“不是”作斗争。就是与错误的言行作斗争，具体到宣传工作中，不仅自己要把牢政治关、内容关、文字关，面对“高级黑”“低级红”，诋毁、污蔑党的领导和国家发展成就等错误言论时，要旗帜鲜明地亮剑，理直气壮地发声，绝不给宣扬错误思潮提供传播空间和渠道，营造清朗的人社舆论环境。二是与“不适”作斗争。就是与工作中的能力不适应、不匹配等问题作斗争。只能让能力等岗位，不能让岗位等能力。加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练，不断增强做好宣传工作的脚力、眼力、脑力、笔力，用能力素质的“先进性”，提升在岗履职的“适配性”。三是与“不实”作斗争。就是与工作中的不严不实等问题作斗争。将严的标准、实的作风贯穿采访、写稿、校稿、送审、发布等全过程，强化过程管理，形成工作闭环，以高标准导引高质量，以实作风确保好效果。
作为新时代新青年，要在工作中自我实现。马斯洛认为，自我实现是人最高层次的需要。我理解，自我实现有大小之分，小的自我实现就是将个人价值转化为普遍意义上的社会认同，而大的自我实现则是为了坚持信仰信念，做到“我将无我、不负人民”。新时代新青年的自我实现，要做到习近平总书记要求的那样──“立大志、明大德、成大才、担大任，努力成为堪当民族复兴重任的时代新人”。成长无坦途，成才需磨砺。我觉得，在追求自我实现的过程中，要把握好这么几种关系。一是“拙与巧”。工作没有捷径，就是实干。作为年轻干部，我会把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条，在难事急事甚至“热锅上的蚂蚁”一样的经历中受摔打，经过完整周期的成长历练。岗位就像土地，你做好三四月份的事，七八月份就会有答案。二是“得与失”。工作生活在这片红土圣地上，要传承好红色基因，走好新时代的长征路，应该有点境界和情怀。工作中，就要多一点奉献、少一点索取，多一点担当、少一点逃避，多一点包容、少一点计较，多一点阳光、少一点抱怨，保持一颗工作的平常心。三是“我与他”。就是要严于律己、宽以待人，对自己的要求高一些，对他人和组织的要求低一些，让自己成为一个合群的人、受欢迎的人，在成全他人、回报组织的过程中实现自我。
作为新时代新青年，我们生逢盛世，理应不负盛世。最后，借用习近平总书记的一段话，与大家共勉：青年的人生之路很长，前进途中，有平川也有高山，有缓流也有险滩，有丽日也有风雨，有喜悦也有哀伤。心中有阳光，脚下有力量，为了理想能坚持、不懈怠，才能创造无愧于时代的人生。
谢谢大家!
尊敬的各位领导，各位青年朋友：
大家上午好!我是来自xx集团有限公司的xx，感谢机关党组对我们的关心和帮助，让我能有这样一个机会来与大家相互交流、共同学习。青年是祖国的希望，民族的未来。少年强则国强。习近平总书记说，当代青年要成为有理想、有本领、有担当的青年。今年既是中国共产党成立100周年，也是顺利开启全面建设社会主义现代化国家新征程之年。在这个不同寻常的历史节点上，勇于担当，奋力作为是我们年轻人的职责和使命。下面结合今天交流学习的主题，我作个发言：
一、吾辈当志存高远，做有理想的青年
102年前，北京大学等校三千名青年学生怀揣救亡图存的青春梦想，在民族存续的关键时刻挺身而出，振臂高呼“爱我中华”的五四运动迅速席卷全国，广大青年用源源不断的生力书写了一幅“外争主权、内除国贼”的时代画卷。细数那些激情燃烧的青葱岁月，倾听那些砥砺奋进的负重足音，重拾那些奋发图强的青春梦想，猛然发现，五四精神已成为中华儿女的精神基因，五四青年为民族复兴的青春梦想已经烙印在一代又一代的中国青年身上。新时代广大青年要树立远大理想、热爱伟大祖国，高举五四运动的精神火炬，做民族复兴道路上的追梦人，同全国人民一道，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。
当前我们集团刚整合完毕，正处于初创发展期，我个人也于上月加入战略规划部，在集团公司领导的关心和指导下，我对集团未来发展积极谋划和提供一些建设性建议。作为战略规划部的一员，我要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学好党史，努力从党的百年奋斗历程中汲取改革发展成功经验，以党的伟大成就增进改革发展信心，同时，学精本职业务，立足岗位着力谋划，提高站位，精准施策，进一步树牢集团“领跑江西、中部崛起、全国一流”的理念，为推动集团公司快速发展，打造人力资源服务产业良好形象贡献一份力量。
二、吾辈当砥砺奋进，做有本领的青年
今年是中国共产党成立100周年。100年来，中国社会沧桑巨变。从石库门到天安门，从兴业路到复兴路，从站起来、富起来到强起来……中国共产党与时代同步伐，与人民共命运，垮过一道又一道沟坎，取得一个又一个辉煌胜利。100年来，在中国共产党领导下，无数革命党人、仁人志士、新中国建设者，为了中国革命胜利，为了建设美丽中国，奉献了青春，甚至献出了宝贵生命。从李大钊到夏明翰，从钱学森到当代航天团队，从王进喜到当代大国工匠等等，他们前仆后继，舍生忘死;他们英勇奋力，艰苦创业;他们锤练本领，勇于创造，完成了历史接力，为了民族解放，国家繁荣富强，文明进步做出了杰出贡献。也充分体现了领导13亿多人民的中国共产党的奋斗历程和光辉成就，更雄辩地证明了只有中国共产党的领导才能让中华民族实现从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，才能实现中华民族伟大复兴中国梦的历史性宏愿。
事业靠本领成就，梦想从学习开始。当前，人力资源集团公司正在加快发展，我个人正是集团改革后的适应期，新工作、新岗位、新要求，也意味着全新的挑战。为能更好地推进工作，服务集团，服务江西省人力资源行业，我要加强学习，学理论学业务。近来我学习了深圳市人才集团、重庆市人才大市场集团等国内知名人才集团改革之后的运营理念及业务模式，积极参加省人力资源协会组织的赣江茶局，聆听新理论，拓展新思维，还与众多省内同行交流当下大家工作中遇到的困难及解决方法，夯实自身基础的同时也探索合作共赢的空间。当前，我国正快速进入以大数据、云计算、人工智能、物联网等为标志的信息化时代，知识迅速更新迭代，新思想、新事物、新情况层出不穷。我将努力结合本职工作实际练就真本领，不断丰富学识，把学到的知识和本领切实转化为解决问题，应对风险挑战的能力。在改革开放和中国特色社会主义建设的伟大实践中砥砺奋进，打好基础，竭力为集团公司成为全省人力资源服务产业的引领者发挥应有作用，实现自我价值。
三、吾辈当不惧风雨，做有担当的青年
有责任担当之勇，就是要迎难而上、担当作为。担当也体现了当代中国青年应有的样子。从去年抗疫取得的伟大成绩，可以充分说明当代中国青年是大有作为的。如疫情在横行时逆行回武汉免费为医护人员送盒饭的雨衣妹妹刘仙，援鄂医疗队2.86万名护士中，“90后”占到40%，那句“非典时你们保护我们，这次换我们来守护你们”，那一张张青春的面孔，让祖国为之骄傲，让世界为之感动;扎根大山,将生命定格在扶贫路上的黄文秀，8年间奋斗在脱贫攻坚战场上的百万名青年基层工作者，无不担负着时代赋予当代青年的历史重任，也展现了我们当代青年敢于担当，勇于奋斗的拼搏精神。
当前，我积极参与集团公司开展的“我为群众办实事”实践活动，赴横峰县为岑阳镇朝堂村新时代文明实践站赠送政治理论、科学文化、健康知识等各类书籍及摄影作品，向困境母亲捐赠了“母亲邮包”，同时按照集团的“1234”模式，加入“为群众办实事”实践小组;参与党员助残活动和党员先锋岗活动;提供以推动送岗位进校园、送岗进社区、送岗进扶贫村、服务省重点支柱产业人才引进为内容的“三送一服务”;落实稳岗补贴、创业补贴、见习补贴和社保补贴的四项扶持政策，确保做到党史教育活动规定动作一个不落，达到了我们受教育，群众得实惠的效果。我将肩负起自己的岗位职责，敢于做先锋，在实践中勇敢担当，坚理想信念,永远跟党走，认认真真干事,踏踏实实做人，努力为集团公司发展奉献青春智慧。
时代之问,青春作答。仰望星空，秉承先辈爱国之精神奋勇前行，我将与同仁一道，敢于实践，勇于担当，奋力作为，为祖国繁荣富强，为人力资源事业谱写一曲奋斗青春之歌。
我的发言完毕，不妥之处，敬请大家批评指正，谢谢大家!
各位领导、同事，大家好，我是社保中心职业年金管理处罗思芸，十分荣幸能够作为青年代表在这里和大家交流心得体会。下面，我简单谈一些个人的体会和认识，如有不当之处还请大家批评指正。
当代青年是与新时代同向同行、共同前进的一代，生逢盛世，要对得起先辈奋斗来的优越条件;肩负重任，更要以时不我待的历史使命感、紧迫感，只争朝夕，不负韶华，在想干事中谋事，在会做事中成事。
一是激发想干事的闯劲。要做好工作，想干事是前提。我们现在正是风华正茂，思维活跃的年纪，更要胸有志向，心有追求。想干事，首先要磨砺本领，始终保持“本领恐慌”的忧患意识，把一线窗口作为最好的课堂，在为民服务的实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。想干事，还要有奋勇争先的气势，不仅要敢于在人社系统内部比，更要敢于与银行等外部服务窗口、服务单位比，激发出我们身上蓬勃向上的朝气和甩开膀子干大事的冲劲，把气鼓起来，把力聚起来，一步一个脚印地争创第一等人社工作，第一等社保工作。
二是沉淀会谋事的钻劲。有句老话说的好，“当官不为民做主，不如回家卖红薯”。作为一个曾在窗口工作过2年的青年干部，这句话我深有体会。社保工作是最前沿的民生工作，往小了看，关系着每一个老同志退休后的基本生活保障，往大了看，是国家平稳健康发展不可或缺的一环。还记得5月3号我在中心值班时，一位老人家匆匆忙忙赶过来说要做认证，我一边用赣服通帮他认证，一边和老人家聊天，老人家有一句话让我印象非常深刻。他说：“小姑娘，你刚刚说的以后可以在手机上认证确实很方便，但是我们老人家不太会用手机，每年不来一趟我就是不放心”。这句话提醒了我，什么是为群众谋福祉?近些年我们不断推进便民服务，社保业务网上办、掌上办，但是更要注重新办事渠道的使用感，特别是针对老年群体的服务“适老化”改造。青年干部谋事更要沉下去，钻进去，解决人民群众每一个“急难愁盼”的小问题，细水长流，久久为功，才能真正让社保经办服务“零距离”，将为民服务落到实处。
三是磨炼能担事的韧劲。“人在事上练，刀在石上磨”。要干成事，既要有认知、更要有行动;既要有能力、更要有担当。改革开放40多年来，我国建成了世界上规模最大、覆盖人口最多的社会保障体系。如今，我们站在巨人的肩膀上，面对群众的期盼，不论困难再多，担子再重，都要把每件事都往实处做、深处做、细处做，把本职工作抓到位，把解决难题抓到底。以实实在在的举措、行动、效果，用青年一代的担当和坚韧解民忧、纾民怨、暖民心。
无奋斗，不青春。今年是建党100周年，也是五四运动102周年。站在两个一百年的历史交汇期，我将会传承和弘扬伟大的五四精神，学好百年党史，练好过硬本领，用理想之光照亮奋斗之路，用信仰之力开创美好未来，在全面建设社会主义现代化新征程中书写青春华章!
我的发言完毕，谢谢大家。
各位领导、同事：
大家好!我叫许波，来自省社保中心机关养老处。去年12月，我通过遴选考试，从一名派出所民警变身为一名社保人，脱下警服离开公安队伍，进入了人社大家庭。很荣幸能够参加这次的座谈会，与大家交流学习。
作为一个新人，我从融入、历练、担当三个方面谈谈自己的感想。
第一个关键词：融入。在中心办公室结束三个月的锻炼后，我被分配到机关事业单位养老保险处。首先，我要做好业务知识上的融入。花一两年时间，让自己从业务小白变为机关养老保险方面的业务骨干，再通过一两年的历练，让自己成为这方面的行家里手。其次，我要做的是角色融入。机关养老处有60、70、80、90四个年龄梯队，那么，该90后做的，我责无旁贷、当仁不让。当然，我还要融入到省社保中心这个大集体，乃至整个全省社会保险业务经办体系中去，破解业务难题，当好领导参谋，做好对下指导。进而，我还要把自己的小我融入到祖国的大我、人民的大我之中，与时代同步伐、与人民共命运，才能更好地实现人生价值、升华人生境界。
第二个关键词：历练。在这里我想和大家分享一个小故事。中国最东边有一种竹子叫“毛竹”，毛竹开始成长的时候4年也只不过长3厘米。但是，5年后它便以每天足足30厘米的速度生长，这样只用6周时间就可以长到15米。人的成长也是这样，历练阶段，必须沉得住气、耐得住寂寞，不断为自己补充能量、潜滋暗长，厚积而薄发，最终才能成为后起之秀、栋梁之才。机关养老保险参保人员素质高，对服务标准的要求也高，处理不妥当，容易成为社会热点、焦点问题。我会主动投身到经办工作实践中去，多经历“风吹浪打”，多捧“烫手山芋”，多当几回“热锅上的蚂蚁”。历练，更是精神上的磨砺，只有精神上强，才是更持久、更深沉、更有力的。
第三个关键词：担当。我不甘于随波逐流，在工作之余加强学习，最终通过遴选进入省社保中心，也才有机会在这里和大家一起交流学习。这是我对家庭的担当，解决了夫妻异地分居的问题，在工作之余可以多陪伴家人;这也是我对事业的担当，让自己有了更高更好的发展平台，前方的路更加广阔。接下来要加强自己的工作担当，担当不仅仅是做好领导交办的事，担当就是要有强烈的责任意识和承担重任的能力。不熟悉整个机关养老工作的来龙去脉，不掌握全省机关养老经办的实际情况，就很难做到让服务对象满意。面对工作中的“娄山关”“腊子口”，要摆正心态，主动从经办层面了解情况、深入思考，从解决服务对象的“急难愁盼”问题着手，在做好每一件日常工作中落脚，提升自己攻坚克难的能力。
一代人有一代人的长征，一代人有一代人的担当。建成社会主义现代化强国，实现中华民族伟大复兴，是一场接力跑，我辈青年接棒奋斗的时候已到，我们有决心有信心也有能力跑出更好的成绩。
我的发言完毕，谢谢大家。
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